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                      250 Treffer für Successfactors Jobs in Köln im Umkreis von 30 km

                      REWE Group

                      Experte SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)

                      REWE Group
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Du hast den Durchblick: Du verfügst über ein tiefes Verständnis der komplexen Datenmodelle und Systemzusammenhänge sowohl in SAP SuccessFactors als auch in SAP HCM, die essenziell für eine erfolgreiche Implementierung von Employee Central sind. * Nach deinem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung hast du praktische Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central gesammelt und verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis der Systemfunktionalitäten und -landschaften in Zusammenhang mit Employee Central, idealerweise im Konzernumfeld. * REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil des Bereiches HR Operations treiben wir als Team HR Digital Transformation & Portfoliomanagement die aktuell größte Transformation unserer HR IT Landschaft in der REWE ...
                      Du hast den Durchblick: Du verfügst über ein tiefes Verständnis der komplexen Datenmodelle und Systemzusammenhänge sowohl in SAP SuccessFactors als auch in SAP HCM, die essenziell für eine erfolgreiche Implementierung von Employee Central sind. * Nach deinem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung hast du praktische Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central gesammelt und verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis der Systemfunktionalitäten und -landschaften in Zusammenhang mit Employee Central, idealerweise im Konzernumfeld. * REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil des Bereiches HR Operations treiben wir als Team HR Digital Transformation & Portfoliomanagement die aktuell größte Transformation unserer HR IT Landschaft in der REWE ...
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                      meinestadt.de

                      SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

                      meinestadt.de
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      In deinem neuen Job gestaltest du unsere HR-Landschaft digital, effizient und zukunftsorientiert, wobei du deine Expertise in SAP HCM/H4S4 einbringst. * Du betreust und entwickelst unsere SAP-HCM-Module PA, OM, PY, PT und sicherst reibungslose Abläufe in unseren HR-Systemen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM-Beratung oder -Betreuung mit sowie sicheres Customizing in mindestens einem der Module PY und/oder PT. * Leidenschaft für SAP HCM/H4S4 sowie gutes Verständnis für HR-Prozesse und moderne HR-Lösungen. * meinestadt.de * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG - Einsatzort: 50735 Köln - Im Auftrag der Zukunft - Ihre Aufgaben * Anforderungen aus den HR-Bereichen analysierst du, setzt diese per Customizing um und optimierst bestehende Strukturen kontinuierlich.
                      In deinem neuen Job gestaltest du unsere HR-Landschaft digital, effizient und zukunftsorientiert, wobei du deine Expertise in SAP HCM/H4S4 einbringst. * Du betreust und entwickelst unsere SAP-HCM-Module PA, OM, PY, PT und sicherst reibungslose Abläufe in unseren HR-Systemen. * Du bringst mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM-Beratung oder -Betreuung mit sowie sicheres Customizing in mindestens einem der Module PY und/oder PT. * Leidenschaft für SAP HCM/H4S4 sowie gutes Verständnis für HR-Prozesse und moderne HR-Lösungen. * meinestadt.de * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG - Einsatzort: 50735 Köln - Im Auftrag der Zukunft - Ihre Aufgaben * Anforderungen aus den HR-Bereichen analysierst du, setzt diese per Customizing um und optimierst bestehende Strukturen kontinuierlich.
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                      Birkenstock Group B.V. & Co. KG

                      SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Payroll

                      Birkenstock Group B.V. & Co. KG
                      Köln, Linz am Rhein
                      Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln und Linz am Rhein eine/n SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Payroll * Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung und Konfiguration von SAP HCM-Modulen (z.B. PA, PY, PT, OM und/oder ESS/MSS), insbesondere in den Bereichen Stammdatenmanagement und Gehaltsabrechnung. Du ersetzt unsere Altsysteme, migrierst bestehende Daten nach SAP und entwickelst die Prozesse weiter, um Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern. * Idealerweise Kenntnisse in ABAP, ABAP Objects, Web Dynpro, FORI und SAP SuccessFactors. * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Köln, Linz am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - BIRKENSTOCK ist eine globale universale Marke, die sich gleichermaßen an alle Konsumenten unabhängig von geografischem Standort, Geschlecht, Alter und Einkommen wendet.
                      Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln und Linz am Rhein eine/n SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Payroll * Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung und Konfiguration von SAP HCM-Modulen (z.B. PA, PY, PT, OM und/oder ESS/MSS), insbesondere in den Bereichen Stammdatenmanagement und Gehaltsabrechnung. Du ersetzt unsere Altsysteme, migrierst bestehende Daten nach SAP und entwickelst die Prozesse weiter, um Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern. * Idealerweise Kenntnisse in ABAP, ABAP Objects, Web Dynpro, FORI und SAP SuccessFactors. * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Köln, Linz am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - BIRKENSTOCK ist eine globale universale Marke, die sich gleichermaßen an alle Konsumenten unabhängig von geografischem Standort, Geschlecht, Alter und Einkommen wendet.
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                      Bw Bekleidungsmanagement GmbH

                      HR Systems Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)

                      Bw Bekleidungsmanagement GmbH
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Dafür schaffen wir diese unbefristete Position neu als HR Systems Manager SAP SuccessFactors (w/m/d) Unser Personalmanagementsystem SAP SuccessFactors steht an einem entscheidenden Punkt: Die Module Employee Central, Recruiting und Onboarding befinden sich unmittelbar vor dem Go‑live – ein Meilenstein, der unsere HR‑Arbeit nachhaltig verändern wird. HR-Systeme | Köln - Mit Ihrem Verständnis von Personalprozessen und dem Blick fürs Praktische koordinieren Sie den externen Implementierungspartner, steuern Schnittstellen zu IT, HR, Datenschutz und Betriebsrat und sorgen dafür, dass aus einem laufenden Rollout ein stabiles, belastbares und anwenderfreundliches HR-System wird. Sie passen zu uns, wenn Sie nicht nur Systeme bedienen, sondern verstehen, wie HR arbeitet, denkt und entscheidet – und wenn Sie Freude daran haben, Komplexität zu sortieren, ...
                      Dafür schaffen wir diese unbefristete Position neu als HR Systems Manager SAP SuccessFactors (w/m/d) Unser Personalmanagementsystem SAP SuccessFactors steht an einem entscheidenden Punkt: Die Module Employee Central, Recruiting und Onboarding befinden sich unmittelbar vor dem Go‑live – ein Meilenstein, der unsere HR‑Arbeit nachhaltig verändern wird. HR-Systeme | Köln - Mit Ihrem Verständnis von Personalprozessen und dem Blick fürs Praktische koordinieren Sie den externen Implementierungspartner, steuern Schnittstellen zu IT, HR, Datenschutz und Betriebsrat und sorgen dafür, dass aus einem laufenden Rollout ein stabiles, belastbares und anwenderfreundliches HR-System wird. Sie passen zu uns, wenn Sie nicht nur Systeme bedienen, sondern verstehen, wie HR arbeitet, denkt und entscheidet – und wenn Sie Freude daran haben, Komplexität zu sortieren, ...
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                      AXA Konzern AG

                      SAP Inhouse Consultant HCM Payroll (m/w/d)

                      AXA Konzern AG
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Als SAP Consultant HCM Payroll bist du gemeinsam im Team mit erfahrenen Kolleg:innen auch verantwortlich für die systemtechnische Abrechnungssteuerung und -betreuung * Du bist einer unserer Inhouse Consultants (m/w/d) (vor allem für die SAP HCM Module PA, PY und PT) im Team und arbeitest eng mit den vielfältigen Schnittstellen aus Fachbereich und Entwicklern zusammen - in direktem Kontakt & innerhalb von agilen Strukturen - In einem agilen Squad mit eigenen Inhouse-Entwicklern arbeitest du eng mit Fachbereichen zusammen und entwickelst smarte Lösungen rund um SAP HCM. * Du hast bereits Erfahrung im Customizing in den SAP HCM Modulen PA, PY und PT oder hast als Key-User Vorerfahrungen sammeln können - Du willst nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten - in einem modernen SAP-Umfeld, das bereits auf S/4HANA migriert ist?
                      Als SAP Consultant HCM Payroll bist du gemeinsam im Team mit erfahrenen Kolleg:innen auch verantwortlich für die systemtechnische Abrechnungssteuerung und -betreuung * Du bist einer unserer Inhouse Consultants (m/w/d) (vor allem für die SAP HCM Module PA, PY und PT) im Team und arbeitest eng mit den vielfältigen Schnittstellen aus Fachbereich und Entwicklern zusammen - in direktem Kontakt & innerhalb von agilen Strukturen - In einem agilen Squad mit eigenen Inhouse-Entwicklern arbeitest du eng mit Fachbereichen zusammen und entwickelst smarte Lösungen rund um SAP HCM. * Du hast bereits Erfahrung im Customizing in den SAP HCM Modulen PA, PY und PT oder hast als Key-User Vorerfahrungen sammeln können - Du willst nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten - in einem modernen SAP-Umfeld, das bereits auf S/4HANA migriert ist?
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                      EY Deutschland

                      (Senior) Manager SAP SuccessFactors & HCM Payroll & Time Management (w/m/d)

                      EY Deutschland
                      Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Vielseitige Beratung: Du berätst national und international tätige Unternehmen bei der Implementierung von SAP SuccessFactors & HCM Payroll und Time Management. * Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Projektdurchführung, speziell in den Bereichen Payroll und Time Management und bist versiert in der Implementierung von SAP EC Payroll und Time Tracking-Solutions. * Strategische Entwicklung: Du übernimmst Go-To-Market-Aktivitäten und managst aktiv unsere Kund:innen im SAP HR-Umfeld. * EY Deutschland * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in".
                      Vielseitige Beratung: Du berätst national und international tätige Unternehmen bei der Implementierung von SAP SuccessFactors & HCM Payroll und Time Management. * Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Projektdurchführung, speziell in den Bereichen Payroll und Time Management und bist versiert in der Implementierung von SAP EC Payroll und Time Tracking-Solutions. * Strategische Entwicklung: Du übernimmst Go-To-Market-Aktivitäten und managst aktiv unsere Kund:innen im SAP HR-Umfeld. * EY Deutschland * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in".
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                      REWE Group

                      HR Spezialist Org.-Management Services (m/w/d)

                      REWE Group
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Als HR -Spezialist bist du gemeinsam mit unserem OM-Team für die Beratung und die Datenpflege im SAP OM für die REWE in ganz Deutschland verantwortlich. Die REWE Group setzt in den personalwirtschaftlichen HR-IT-Prozessen überwiegend SAP-Anwendungen ein und begibt sich bei der Ausrichtung der personalwirtschaftlichen Prozesse immer mehr auf dem Weg der Digitalisierung. * Du berätst unsere Fachbereiche und das HR-Management proaktiv in Bezug auf relevante Inputinformationen und verantwortest die Umsetzung des Inputs. * Deine Berufserfahrung von mind. 2 Jahren, vorzugsweise in einem technischen oder projektbasierten HR-Umfeld. * REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wir entwickeln uns ständig weiter, um den Anforderungen unserer internen Kund:innen gerecht zu werden und optimierte Prozesse und Anwendungen bereitzustellen.
                      Als HR -Spezialist bist du gemeinsam mit unserem OM-Team für die Beratung und die Datenpflege im SAP OM für die REWE in ganz Deutschland verantwortlich. Die REWE Group setzt in den personalwirtschaftlichen HR-IT-Prozessen überwiegend SAP-Anwendungen ein und begibt sich bei der Ausrichtung der personalwirtschaftlichen Prozesse immer mehr auf dem Weg der Digitalisierung. * Du berätst unsere Fachbereiche und das HR-Management proaktiv in Bezug auf relevante Inputinformationen und verantwortest die Umsetzung des Inputs. * Deine Berufserfahrung von mind. 2 Jahren, vorzugsweise in einem technischen oder projektbasierten HR-Umfeld. * REWE Group * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wir entwickeln uns ständig weiter, um den Anforderungen unserer internen Kund:innen gerecht zu werden und optimierte Prozesse und Anwendungen bereitzustellen.
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                      HDI AG

                      Spezialist:in SAP S/4HANA HCM-BAV Consulting

                      HDI AG
                      Hilden
                      Teilweise Home-Office
                      Beratung, Konzeption, Weiterentwicklung und Anpassung der komplexen SAP-S/4HANA-HCM-BAV-Lösung für die betriebliche Altersversorgung (bAV) * Sichere Kenntnisse und Erfahrungen im Customizing und der technischen Implementierung von SAP S/4HANA HCM-BAV im SAP-Kontext * RISE-Erfahrung im Customizing sowie in der Konzeptionierung und Implementierung von SAP S/4HANA HCM-BAV * Anpassung der Anspruchsverwaltung in SAP S/4HANA, das beinhaltet Customizing, Weiterentwicklung und Dokumentation der Ansprüche * Customizing und Betreuung (2nd Level) der Rentenabrechnung in SAP S/4HANA; Customizing des Abrechnungsprozesses; Anpassung des Rentenabrechnungsprozesses an die gesetzlichen Anforderungen * Konzeption und Entwicklung von Programmen in SAP S/4HANA für die betriebliche Altersversorgung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
                      Beratung, Konzeption, Weiterentwicklung und Anpassung der komplexen SAP-S/4HANA-HCM-BAV-Lösung für die betriebliche Altersversorgung (bAV) * Sichere Kenntnisse und Erfahrungen im Customizing und der technischen Implementierung von SAP S/4HANA HCM-BAV im SAP-Kontext * RISE-Erfahrung im Customizing sowie in der Konzeptionierung und Implementierung von SAP S/4HANA HCM-BAV * Anpassung der Anspruchsverwaltung in SAP S/4HANA, das beinhaltet Customizing, Weiterentwicklung und Dokumentation der Ansprüche * Customizing und Betreuung (2nd Level) der Rentenabrechnung in SAP S/4HANA; Customizing des Abrechnungsprozesses; Anpassung des Rentenabrechnungsprozesses an die gesetzlichen Anforderungen * Konzeption und Entwicklung von Programmen in SAP S/4HANA für die betriebliche Altersversorgung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
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                      NEU
                      Snop Automotive Cologne GmbH

                      Corporate HR Specialist Learning (m/w/d)

                      Snop Automotive Cologne GmbH
                      Köln
                      Enge Zusammenarbeit mit Corporate HR, IT sowie lokalen HR-Teams im internationalen Umfeld * Gutes Verständnis von HR-Prozessen, idealerweise im internationalen Kontext * Eine spannende Kombination aus HR-Systemverantwortung und praxisnaher Trainingsarbeit * Moderne HR-Tools, unterstützende Teams und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten * Snop Automotive Cologne GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.200 Mitarbeitern in 12 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente.
                      Enge Zusammenarbeit mit Corporate HR, IT sowie lokalen HR-Teams im internationalen Umfeld * Gutes Verständnis von HR-Prozessen, idealerweise im internationalen Kontext * Eine spannende Kombination aus HR-Systemverantwortung und praxisnaher Trainingsarbeit * Moderne HR-Tools, unterstützende Teams und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten * Snop Automotive Cologne GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Bei Snop Automotive, einem Geschäftsbereich der Groupe FSD, bieten wir Ihnen weit mehr als nur einen Job – wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Als führender Anbieter von Stanz-, Montage- und Profilierungstechnologien für die Automobilbranche mit über 8.200 Mitarbeitern in 12 Ländern setzen wir auf Innovation, Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung unserer Talente.
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                      Netcetera Software Services GmbH

                      HR-Administration/Personalsachbearbeitung (m/w/d)

                      Netcetera Software Services GmbH
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Netcetera Software Services GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Bei G+D Netcetera entwickeln wir digitale Lösungen für die Finanzbranche, die dazu beitragen, Bezahlprozesse für Millionen von Menschen weltweit einfach, sicher und zuverlässig zu gestalten. Mit unserer Arbeit im Bereich Banking und Payments unterstützen wir die Infrastruktur hinter alltäglichen Transaktionen und leisten einen Beitrag zur digitalen Zukunft der Finanzwelt. Unsere Teams arbeiten in Bereichen wie Banking & Payments, Cards und Trusted Solutions und entwickeln Technologien, die sichere und nahtlose digitale Erlebnisse ermöglichen. Gleichzeitig fördern wir den Wissensaustausch in der Branche – unter anderem durch Publikationen, Expertenbeiträge und Fachveranstaltungen.
                      Netcetera Software Services GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Bei G+D Netcetera entwickeln wir digitale Lösungen für die Finanzbranche, die dazu beitragen, Bezahlprozesse für Millionen von Menschen weltweit einfach, sicher und zuverlässig zu gestalten. Mit unserer Arbeit im Bereich Banking und Payments unterstützen wir die Infrastruktur hinter alltäglichen Transaktionen und leisten einen Beitrag zur digitalen Zukunft der Finanzwelt. Unsere Teams arbeiten in Bereichen wie Banking & Payments, Cards und Trusted Solutions und entwickeln Technologien, die sichere und nahtlose digitale Erlebnisse ermöglichen. Gleichzeitig fördern wir den Wissensaustausch in der Branche – unter anderem durch Publikationen, Expertenbeiträge und Fachveranstaltungen.
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                      Drees & Sommer SE

                      Senior HR IT Consultant (w/m/d) – SAP SuccessFactors & Global Talent Solutions

                      Drees & Sommer SE
                      Stuttgart, Köln, München
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft vom strategischen Talentmanagement mitgestalten? * Begleiten bereichsübergreifender IT-Projekte innerhalb der Digital Services * Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, Moderation von Workshops und Gestaltung von Geschäftsprozessen * Gute Kenntnisse mit SAP SuccessFactors, idealerweise in den Modulen Succession, Development, Employee Central und sowie ganzheitliches Verständnis über die SuccessFactors Plattform * Drees & Sommer SE
                      Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft vom strategischen Talentmanagement mitgestalten? * Begleiten bereichsübergreifender IT-Projekte innerhalb der Digital Services * Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, Moderation von Workshops und Gestaltung von Geschäftsprozessen * Gute Kenntnisse mit SAP SuccessFactors, idealerweise in den Modulen Succession, Development, Employee Central und sowie ganzheitliches Verständnis über die SuccessFactors Plattform * Drees & Sommer SE
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                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                      (Junior) Consultant Compensation Data & Client Solutions (w/m/d)

                      Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                      Düsseldorf, Hamburg, Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Für unsere Standorte in Düsseldorf, Hamburg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Junior) Consultant Compensation Data & Client Solutions (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Ein wesentlicher Teil dieses Bereiches ist das Compensation Analytics Team, in dem wir unsere daten- und toolbasierten Beratungsleistungen im Vergütungsbereich bündeln. * Du entwickelst ein fundiertes Verständnis für Vergütungssysteme, Jobarchitekturen und Marktmechaniken und baust Dir so ...
                      Für unsere Standorte in Düsseldorf, Hamburg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Junior) Consultant Compensation Data & Client Solutions (w/m/d). * Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale - Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Ein wesentlicher Teil dieses Bereiches ist das Compensation Analytics Team, in dem wir unsere daten- und toolbasierten Beratungsleistungen im Vergütungsbereich bündeln. * Du entwickelst ein fundiertes Verständnis für Vergütungssysteme, Jobarchitekturen und Marktmechaniken und baust Dir so ...
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                      Sopra Steria

                      Integration Architect SAP SuccessFactors / SAP HCM (m/w/d)

                      Sopra Steria
                      bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors mit dem Fokus auf Architektur und Integration, insbesondere zu SAP HCM sowie weiteren Schnittstellen * Die Konzeption und Konfiguration von Integrationen zwischen und SAP HCM sowie weiteren Drittsystemen (z. B. IAS/IPS, SAP FI) gehören zu deinem Aufgabenbereich. * Du hast umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit SAP SuccessFactors und SAP HCM, idealerweise mit Fokus auf Integration * Du hast sehr gute Kenntnisse in den SuccessFactors-nahen Themen Architektur, Integration, IAS/IPS, SSO und BTP * Du hast Interesse an persönlicher Weiterentwicklung im Bereich Integration sowie Motivation, gemeinsam mit dem Team einen individuellen Entwicklungsplan zu gestalten * Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
                      Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors mit dem Fokus auf Architektur und Integration, insbesondere zu SAP HCM sowie weiteren Schnittstellen * Die Konzeption und Konfiguration von Integrationen zwischen und SAP HCM sowie weiteren Drittsystemen (z. B. IAS/IPS, SAP FI) gehören zu deinem Aufgabenbereich. * Du hast umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit SAP SuccessFactors und SAP HCM, idealerweise mit Fokus auf Integration * Du hast sehr gute Kenntnisse in den SuccessFactors-nahen Themen Architektur, Integration, IAS/IPS, SSO und BTP * Du hast Interesse an persönlicher Weiterentwicklung im Bereich Integration sowie Motivation, gemeinsam mit dem Team einen individuellen Entwicklungsplan zu gestalten * Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
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                      Lekkerland SE (Ein Unternehmen der REWE Group)

                      (Senior) SAP Solution Consultant – Schwerpunkt SAP SD (m/w/d)

                      Lekkerland SE (Ein Unternehmen der REWE Group)
                      Frechen
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Berufserfahrung als IT-Consultant im Bereich SAP SD, idealerweise auch erste Erfahrungen in S/4HANA und ggf. weiteren Softwarelösungen * Technische Begleitung der S/4HANA-Transformation für unsere B2B-Sortimente zur Ablösung unseres SAP R/3 ERP * Lekkerland SE (Ein Unternehmen der REWE Group) * Frechen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit rund 40.000 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische ...
                      Berufserfahrung als IT-Consultant im Bereich SAP SD, idealerweise auch erste Erfahrungen in S/4HANA und ggf. weiteren Softwarelösungen * Technische Begleitung der S/4HANA-Transformation für unsere B2B-Sortimente zur Ablösung unseres SAP R/3 ERP * Lekkerland SE (Ein Unternehmen der REWE Group) * Frechen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit rund 40.000 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische ...
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                      Vaillant GmbH

                      SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

                      Vaillant GmbH
                      Remscheid bei Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Ihre Aufgabe ist die selbstständige Umsetzung von Implementierungen im Bereich SAP HCM mit dem Schwerpunkt Fiori, Stammdaten und Schnittstellen sowie die Steuerung von externen Mitarbeitern * Außerdem beobachten Sie die SAP-HCM-Roadmap und beraten Ihre Kunden im Hinblick auf zukünftige Entwicklungen * Erfahrung: Sie bringen umfassende Erfahrung in Konzeption, Customizing und ABAP-OO-Entwicklung in SAP HCM mit und kennen die Geschäftsprozesse im HR-Umfeld gut * Know-how & Skills: Sie besitzen fundiertes Fachwissen in SAP HCM sowie im Umgang mit Fiori, Schnittstellen und Stammdatenmanagement * Vaillant GmbH * Remscheid bei Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Unternehmen: Vaillant GmbH | Standort: Remscheid bei Düsseldorf | Land: Deutschland - Wir sorgen für ein besseres Klima.
                      Ihre Aufgabe ist die selbstständige Umsetzung von Implementierungen im Bereich SAP HCM mit dem Schwerpunkt Fiori, Stammdaten und Schnittstellen sowie die Steuerung von externen Mitarbeitern * Außerdem beobachten Sie die SAP-HCM-Roadmap und beraten Ihre Kunden im Hinblick auf zukünftige Entwicklungen * Erfahrung: Sie bringen umfassende Erfahrung in Konzeption, Customizing und ABAP-OO-Entwicklung in SAP HCM mit und kennen die Geschäftsprozesse im HR-Umfeld gut * Know-how & Skills: Sie besitzen fundiertes Fachwissen in SAP HCM sowie im Umgang mit Fiori, Schnittstellen und Stammdatenmanagement * Vaillant GmbH * Remscheid bei Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Unternehmen: Vaillant GmbH | Standort: Remscheid bei Düsseldorf | Land: Deutschland - Wir sorgen für ein besseres Klima.
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                      EAT HAPPY GROUP

                      Teamlead HR Administration & Payroll (m/w/d)

                      EAT HAPPY GROUP
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Wenn du Lust hast, hinter den Kulissen unserer Food-Welt mitzuwirken und in einem Team zu arbeiten, das Verantwortung übernimmt, Freude an Veränderungen hat und gemeinsam wächst, bist du bei uns genau richtig. * Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams mit aktuell 15 Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Stellv. Teamleitung und Director of HR * Verantwortung für den Ablauf aller Vorgänge der Personaladministration insbesondere der Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit dem Payrollsystem P&I Loga, dem kompletten Vertrags- und Bescheinigungswesen sowie für die gesamte Erfassung und Pflege der Personalstammdaten aller unserer Gesellschaften * Eigenständige Verantwortung im Bereich Administration und Payroll für einen zugeteilten Mitarbeiterkreis oder Gesellschaft
                      Wenn du Lust hast, hinter den Kulissen unserer Food-Welt mitzuwirken und in einem Team zu arbeiten, das Verantwortung übernimmt, Freude an Veränderungen hat und gemeinsam wächst, bist du bei uns genau richtig. * Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams mit aktuell 15 Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Stellv. Teamleitung und Director of HR * Verantwortung für den Ablauf aller Vorgänge der Personaladministration insbesondere der Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit dem Payrollsystem P&I Loga, dem kompletten Vertrags- und Bescheinigungswesen sowie für die gesamte Erfassung und Pflege der Personalstammdaten aller unserer Gesellschaften * Eigenständige Verantwortung im Bereich Administration und Payroll für einen zugeteilten Mitarbeiterkreis oder Gesellschaft
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                      TÜV Rheinland Group

                      Corporate IT Application Manager*in - SAP SuccessFactors Employee Central (w/m/d)

                      TÜV Rheinland Group
                      Köln
                      Als Corporate IT Application Manager - SAP SuccessFactors Employee Central (w/m/d) bist Du verantwortlich für den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des SAP SuccessFactors Moduls Employee Central. * Mehrjährige Berufserfahrung im Corporate IT Application Management von SAP SuccessFactors Employee Central * Verständnis von HR-Prozesses und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit HR Stakeholdern, IT-Teams und externen Partnern * TÜV Rheinland Group * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gesellschaft: TÜV Rheinland Service GmbH - Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das ...
                      Als Corporate IT Application Manager - SAP SuccessFactors Employee Central (w/m/d) bist Du verantwortlich für den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des SAP SuccessFactors Moduls Employee Central. * Mehrjährige Berufserfahrung im Corporate IT Application Management von SAP SuccessFactors Employee Central * Verständnis von HR-Prozesses und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit HR Stakeholdern, IT-Teams und externen Partnern * TÜV Rheinland Group * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gesellschaft: TÜV Rheinland Service GmbH - Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das ...
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                      EY Deutschland

                      Senior Consultant / Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)

                      EY Deutschland
                      Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Köln, München, Stuttgart
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Wir suchen einen erfahrenen SAP SuccessFactors Consultant, die/der sowohl technisches Know-how als auch Beratungskompetenz mitbringt - und Lust hat, HR-Transformationen bei namhaften Kund:innen mit modernsten Technologien und AI Agents for HR erfolgreich umzusetzen. Gestalte mit uns die Zukunft von HR - mit SAP SuccessFactors, moderner HR Tech und AI! * Beratung und Implementierung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central, Time Management, Recruiting/Onboarding) und Integration mit SAP ERP und Drittanbietersystemen sowie Unterstützung bei Datenmigration und Workflow-Konzeption / Konfiguration * Mentoring von Junior Consultants und ggf. Leitung von Teilprojekten * Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors (inkl. Konfiguration & Customizing) und Zertifizierung in mindestens einem der SuccessFactors-Module (Employee Central, ...
                      Wir suchen einen erfahrenen SAP SuccessFactors Consultant, die/der sowohl technisches Know-how als auch Beratungskompetenz mitbringt - und Lust hat, HR-Transformationen bei namhaften Kund:innen mit modernsten Technologien und AI Agents for HR erfolgreich umzusetzen. Gestalte mit uns die Zukunft von HR - mit SAP SuccessFactors, moderner HR Tech und AI! * Beratung und Implementierung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central, Time Management, Recruiting/Onboarding) und Integration mit SAP ERP und Drittanbietersystemen sowie Unterstützung bei Datenmigration und Workflow-Konzeption / Konfiguration * Mentoring von Junior Consultants und ggf. Leitung von Teilprojekten * Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors (inkl. Konfiguration & Customizing) und Zertifizierung in mindestens einem der SuccessFactors-Module (Employee Central, ...
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                      ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG

                      HR Projektmanager (m/w/d) IT Systeme (Voll- oder Teilzeit)

                      ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Implementierung, Betreuung und Optimierung der HR-Systeme (insbesondere P&I Loga sowie gfos) * Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR-Prozesse * Sehr gutes Verständnis von HR-IT-Systemen, vorzugsweise Kenntnisse von P&I Loga sowie gfos * Weiterentwicklung unserer technischen HR-Prozesse und -Technologien als zentrale:r Ansprechpartner:in und Treiber * Implementierung gezielter technischer Lösungen, um manuelle Prozesse zu vereinfachen und passgenaue HR-Lösungen weiterführend sicherzustellen * Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT oder mit fundierter Vorerfahrung aus dem Bereich Personal * Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement (klassisch und agil) * Kurz: Du verbindest technisches Verständnis mit effizienten Abläufen und sorgst für eine digitalere und optimiertere HR-Arbeit
                      Implementierung, Betreuung und Optimierung der HR-Systeme (insbesondere P&I Loga sowie gfos) * Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR-Prozesse * Sehr gutes Verständnis von HR-IT-Systemen, vorzugsweise Kenntnisse von P&I Loga sowie gfos * Weiterentwicklung unserer technischen HR-Prozesse und -Technologien als zentrale:r Ansprechpartner:in und Treiber * Implementierung gezielter technischer Lösungen, um manuelle Prozesse zu vereinfachen und passgenaue HR-Lösungen weiterführend sicherzustellen * Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT oder mit fundierter Vorerfahrung aus dem Bereich Personal * Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement (klassisch und agil) * Kurz: Du verbindest technisches Verständnis mit effizienten Abläufen und sorgst für eine digitalere und optimiertere HR-Arbeit
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                      TÜV Rheinland Group

                      Inhouse Consultant SAP BW/4HANA & SAP Datasphere (w/m/d)

                      TÜV Rheinland Group
                      Köln
                      Als Inhouse Consultant SAP BW/BW4HANA & Dataspehere (w/m/d) sind Sie verantwortlich für die Anbindung und Datenextraktion aus SAP- und Fremdsystemen. Hierfür stehen uns verschiedene Werkzeuge wie SAP BW, SAP Datasphere, SAC, IBM Cognos TM1 und Longview zur Verfügung. Das SAP BW haben wir seit 15 Jahren im Einsatz und überführen aktuell unsere Modelle in einem Greenfield-Ansatz nach SAP BW/4HANA. * Als kompetente technische Ansprechperson unterstützen Sie interne Kunden hinsichtlich neuer Funktionen und Verbesserungen im SAP BI Umfeld. * Sie prüfen und bewerten neue Technologien und Funktionen, insbesondere im SAP Umfeld, z.B. SAP Datasphere (SAP BDC), SAP Business Technology Platform (SAP BTP) und weitere. * Erfahrung in der Datenmodellierung oder vergleichbare Kenntnisse, idealerweise im SAP Umfeld * TÜV Rheinland Group * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gesellschaft: TÜV Rheinland Service GmbH
                      Als Inhouse Consultant SAP BW/BW4HANA & Dataspehere (w/m/d) sind Sie verantwortlich für die Anbindung und Datenextraktion aus SAP- und Fremdsystemen. Hierfür stehen uns verschiedene Werkzeuge wie SAP BW, SAP Datasphere, SAC, IBM Cognos TM1 und Longview zur Verfügung. Das SAP BW haben wir seit 15 Jahren im Einsatz und überführen aktuell unsere Modelle in einem Greenfield-Ansatz nach SAP BW/4HANA. * Als kompetente technische Ansprechperson unterstützen Sie interne Kunden hinsichtlich neuer Funktionen und Verbesserungen im SAP BI Umfeld. * Sie prüfen und bewerten neue Technologien und Funktionen, insbesondere im SAP Umfeld, z.B. SAP Datasphere (SAP BDC), SAP Business Technology Platform (SAP BTP) und weitere. * Erfahrung in der Datenmodellierung oder vergleichbare Kenntnisse, idealerweise im SAP Umfeld * TÜV Rheinland Group * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Gesellschaft: TÜV Rheinland Service GmbH
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                      NEU
                      FERCHAU – Connecting People and Technologies

                      SAP Consultant MM / SD Inhouse (m/w/d)

                      FERCHAU – Connecting People and Technologies
                      Gummersbach
                      Teilweise Home-Office
                      Beratung der Fachabteilungen und Brands innerhalb der FERCHAU in den eingesetzten SAP Modulen MM, SD und PS * Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen in den eingesetzten SAP-Modulen MM, SD und PS * Aktive Mitarbeit an Projekten der digitalen Transformation des Business Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen in den eingesetzten SAP-Modulen MM, SD und PS * Ausgeprägte Erfahrung im Customizing der SAP-Module MM, SD und PS * Aufnahme und Strukturierung komplexer Anforderungen sowie die Umsetzung dieser mittels SAP-Customizing * FERCHAU – Connecting People and Technologies * Gummersbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams.
                      Beratung der Fachabteilungen und Brands innerhalb der FERCHAU in den eingesetzten SAP Modulen MM, SD und PS * Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen in den eingesetzten SAP-Modulen MM, SD und PS * Aktive Mitarbeit an Projekten der digitalen Transformation des Business Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen in den eingesetzten SAP-Modulen MM, SD und PS * Ausgeprägte Erfahrung im Customizing der SAP-Module MM, SD und PS * Aufnahme und Strukturierung komplexer Anforderungen sowie die Umsetzung dieser mittels SAP-Customizing * FERCHAU – Connecting People and Technologies * Gummersbach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams.
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                      Peras GmbH

                      Inhouse Consultant SAP HCM PA/PY Betrieb (w/m/d)

                      Peras GmbH
                      Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Home-Office
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen dich in Vollzeit an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster oder remote als Inhouse Consultant SAP HCM PA/PY Betrieb (w/m/d) Möchtest du dafür sorgen, dass SAP HCM Payroll mit über 150.000 Abrechnungsfällen in einem Mehrmandantensystem zuverlässig läuft und sich alle auf einen stabilen Betrieb verlassen können? Bei uns übernimmst du Verantwortung für den sicheren Betrieb unserer zentralen SAP-HCM-Payroll-Landschaft geno.HR und stellst gemeinsam mit deinem Team den reibungslosen Systemalltag sicher. * Application Management: Für über 600 Kunden, 3.000 Personaler und 150.000 Endanwender erarbeitest du in unserem einheitlichen SAP-HCM-System geno.HR digitale Lösungen im Bereich Payroll, die überzeugen. * Systembetrieb & Weiterentwicklung: Zusammen mit deinem Team stellst du den reibungslosen Betrieb unserer ...
                      Wir suchen dich in Vollzeit an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster oder remote als Inhouse Consultant SAP HCM PA/PY Betrieb (w/m/d) Möchtest du dafür sorgen, dass SAP HCM Payroll mit über 150.000 Abrechnungsfällen in einem Mehrmandantensystem zuverlässig läuft und sich alle auf einen stabilen Betrieb verlassen können? Bei uns übernimmst du Verantwortung für den sicheren Betrieb unserer zentralen SAP-HCM-Payroll-Landschaft geno.HR und stellst gemeinsam mit deinem Team den reibungslosen Systemalltag sicher. * Application Management: Für über 600 Kunden, 3.000 Personaler und 150.000 Endanwender erarbeitest du in unserem einheitlichen SAP-HCM-System geno.HR digitale Lösungen im Bereich Payroll, die überzeugen. * Systembetrieb & Weiterentwicklung: Zusammen mit deinem Team stellst du den reibungslosen Betrieb unserer ...
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                      NTT DATA Business Solutions AG

                      SAP Berater:in - SAP HCM / SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt Payroll

                      NTT DATA Business Solutions AG
                      Berlin
                      ■ Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in der der Konzeption und Implementierung von SAP HCM Lösungen im Modul PY. ■ Beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP HCM- und SuccessFactors-Lösungen ist deine Unterstützung gefragt. ■ Idealerweise verfügst Du über die neuesten SAP-Zertifizierungen im Bereich Payroll und konntest bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch.
                      ■ Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in der der Konzeption und Implementierung von SAP HCM Lösungen im Modul PY. ■ Beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP HCM- und SuccessFactors-Lösungen ist deine Unterstützung gefragt. ■ Idealerweise verfügst Du über die neuesten SAP-Zertifizierungen im Bereich Payroll und konntest bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch.
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                      Sopra Steria

                      Senior Consultant – SuccessFactors Employee Central (m/w/d)

                      Sopra Steria
                      bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Als Senior Consultant (m/w/d) bist du die treibende Kraft in unseren SAP SuccessFactors Employee Central Projekten. * Du berätst unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP SuccessFactors Employee Central und setzt die Anforderungen gemeinsam mit ihnen um * Eine Zertifizierung in SAP SuccessFactors Employee Central bringst du mit; idealerweise hast du auch Erfahrung in weiteren SAP SuccessFactors Modulen * Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative ...
                      Als Senior Consultant (m/w/d) bist du die treibende Kraft in unseren SAP SuccessFactors Employee Central Projekten. * Du berätst unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP SuccessFactors Employee Central und setzt die Anforderungen gemeinsam mit ihnen um * Eine Zertifizierung in SAP SuccessFactors Employee Central bringst du mit; idealerweise hast du auch Erfahrung in weiteren SAP SuccessFactors Modulen * Sopra Steria * bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative ...
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                      OBI Services GmbH

                      Specialist Contract Management (m/w/d)

                      OBI Services GmbH
                      Wermelskirchen
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Ausbildung: Abgeschlossene Qualifikation als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement * Kompetenz: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein effizientes Zeitmanagement * OBI Services GmbH * Wermelskirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Du wirst Teil des Teams Payroll Solutions – wir entwickeln Lösungen für die verschiedensten Payroll-Themen und verantworten nahezu sämtliche übergreifende Fragestellungen. In einem Umfeld, das von Zusammenarbeit und dem „Alles machbar“-Spirit geprägt ist, sorgst du für reibungslose Abläufe im Vertragswesen unserer OBI-Märkte. * Erstellung: Rechtssichere Anfertigung von Verträgen für unsere Stores * Support: Kompetente Unterstützung und Beratung im gesamten Vertragswesen
                      Ausbildung: Abgeschlossene Qualifikation als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement * Kompetenz: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein effizientes Zeitmanagement * OBI Services GmbH * Wermelskirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Du wirst Teil des Teams Payroll Solutions – wir entwickeln Lösungen für die verschiedensten Payroll-Themen und verantworten nahezu sämtliche übergreifende Fragestellungen. In einem Umfeld, das von Zusammenarbeit und dem „Alles machbar“-Spirit geprägt ist, sorgst du für reibungslose Abläufe im Vertragswesen unserer OBI-Märkte. * Erstellung: Rechtssichere Anfertigung von Verträgen für unsere Stores * Support: Kompetente Unterstützung und Beratung im gesamten Vertragswesen
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                      Beliebte Jobs

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                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Successfactors Jobs in Köln?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für Successfactors Jobs in Köln.
                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Köln einen Successfactors Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Köln einen Successfactors Job suchen: Berlin, Hamburg, München.
                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Successfactors Jobs in Köln suchen?
                      Wer nach Successfactors Jobs in Köln sucht, sucht häufig auch nach Prozessmanagement, Projektleiter, Projektmanagement.
                      Welche Fähigkeiten braucht man für Successfactors Jobs in Köln??
                      Für einen Successfactors Job in Köln sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, SAP, Englisch, Kommunikation, Beratung.
                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Successfactors Jobs in Köln?
                      Für Successfactors Jobs in Köln gibt es aktuell 4 offene Teilzeitstellen.