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61 Treffer für Senior Hr Manager Jobs in Essen im Umkreis von 30 km
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Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
Teilweise Home-Office
71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Projektmanagement: Du steuerst HR-Projekte mit Fokus auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung, arbeitest HR-communityübergreifend mit weiteren Schnittstellenfunktionen zusammen und sorgst für transparente Abstimmungen. * HR Operations:Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter.. * Berufserfahrung: Mit deiner mehrjährigen Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deiner generalistischen HR-Praxis in operativen Themen bist du auch in Schnittstellenrollen zwischen verschiedenen HR-Communities sicher und überzeugend unterwegs. * Projektkompetenz:Du hast Erfahrung darin, HR-Projekte mit Fokus auf Digitalisierung und Automatis
Projektmanagement: Du steuerst HR-Projekte mit Fokus auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung, arbeitest HR-communityübergreifend mit weiteren Schnittstellenfunktionen zusammen und sorgst für transparente Abstimmungen. * HR Operations:Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter.. * Berufserfahrung: Mit deiner mehrjährigen Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deiner generalistischen HR-Praxis in operativen Themen bist du auch in Schnittstellenrollen zwischen verschiedenen HR-Communities sicher und überzeugend unterwegs. * Projektkompetenz:Du hast Erfahrung darin, HR-Projekte mit Fokus auf Digitalisierung und Automatis
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Leitung, Planung und Steuerung von konzernweiten globalen HR-Projekten sowie von HR-Streams in übergreifenden Wachstums- und Transformationsprojekten * Erfahrung in der Leitung, Planung und Steuerung von HR-Projekten * Operative HR Erfahrung, idealerweise im Feld des HR-PM innerhalb von Wachstums- und Digitalisierungsprojekten
Leitung, Planung und Steuerung von konzernweiten globalen HR-Projekten sowie von HR-Streams in übergreifenden Wachstums- und Transformationsprojekten * Erfahrung in der Leitung, Planung und Steuerung von HR-Projekten * Operative HR Erfahrung, idealerweise im Feld des HR-PM innerhalb von Wachstums- und Digitalisierungsprojekten
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßges
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßges
NEU
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Specialist Strategic Workforce Planning (w/m/d)
Specialist Strategic Workforce Planning (w/m/d)
Sonepar Deutschland GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowie unbefristet in Düsseldorf einen Specialist Strategic Workforce Planning (w/m/d) * Du arbeitest eng mit HR, Business, Talent Management, Learning & Development, Recruiting und Finance zusammen. * Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Strategische Personalarbeit, HR Business Partnering, HR-/Personalcontrolling, Organisationsentwicklung und/oder Workforce Planning
Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowie unbefristet in Düsseldorf einen Specialist Strategic Workforce Planning (w/m/d) * Du arbeitest eng mit HR, Business, Talent Management, Learning & Development, Recruiting und Finance zusammen. * Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Strategische Personalarbeit, HR Business Partnering, HR-/Personalcontrolling, Organisationsentwicklung und/oder Workforce Planning
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
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Spezialist Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)
Spezialist Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)
NOWEDA Apothekergenossenschaft eG
Essen
51000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
NOWEDA Apothekergenossenschaft eG * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Same Day Delivery seit über 80 Jahren! Gemeinsam mit den lokalen Apotheken versorgen wir Menschen mit Arzneimitteln. Unsere Stärke ist unsere Gemeinschaft. Wir sind die Apothekergenossenschaft. Wir sind NOWEDA. Sie möchten Kultur, Führung und persönliche Entwicklung nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Das passt! Denn in dieser Rolle entwickeln Sie gemeinsam mit und Talenten die NOWEDA von morgen. Von der ersten Idee bis zur nachhaltigen Verankerung im Unternehmen übernehmen Sie die Verantwortung für Themen, die Menschen, Zusammenarbeit und Unternehmenskultur langfristig prägen. Besonders erfolgreich werden Sie in dieser Rolle, wenn Sie Menschen, Führung, Kultur und Organisation nicht als einzelne Themen betrachten, sondern deren Zusammenspiel verstehen u
NOWEDA Apothekergenossenschaft eG * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Same Day Delivery seit über 80 Jahren! Gemeinsam mit den lokalen Apotheken versorgen wir Menschen mit Arzneimitteln. Unsere Stärke ist unsere Gemeinschaft. Wir sind die Apothekergenossenschaft. Wir sind NOWEDA. Sie möchten Kultur, Führung und persönliche Entwicklung nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Das passt! Denn in dieser Rolle entwickeln Sie gemeinsam mit und Talenten die NOWEDA von morgen. Von der ersten Idee bis zur nachhaltigen Verankerung im Unternehmen übernehmen Sie die Verantwortung für Themen, die Menschen, Zusammenarbeit und Unternehmenskultur langfristig prägen. Besonders erfolgreich werden Sie in dieser Rolle, wenn Sie Menschen, Führung, Kultur und Organisation nicht als einzelne Themen betrachten, sondern deren Zusammenspiel verstehen u
NEU
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(Senior) Labour Relations Manager | Germany & Austria (m/w/d)
(Senior) Labour Relations Manager | Germany & Austria (m/w/d)
BearingPoint GmbH
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München
Teilweise Home-Office
68000 - 104000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Als (Senior) Labour Relations Manager (m/w/d) gestaltest du die Zusammenarbeit zwischen Management, HR und Arbeitnehmervertretungen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden. * Du berätst Geschäftsführung, HR und Führungskräfte in allen Fragen der Mitbestimmung und des kollektiven Arbeitsrechts
Als (Senior) Labour Relations Manager (m/w/d) gestaltest du die Zusammenarbeit zwischen Management, HR und Arbeitnehmervertretungen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden. * Du berätst Geschäftsführung, HR und Führungskräfte in allen Fragen der Mitbestimmung und des kollektiven Arbeitsrechts
){kind=logo}
Stakeholder vernetzen: Du arbeitest eng mit , :innen, HR, Fachbereichen und der IHK zusammen. Wir verpflichten uns, Dich in Deiner Entwicklung zu unterstützen – durch laufende Performance- und Entwicklungsgespräche, das Senior Talent Programm, globale Karrieremöglichkeiten, Zugang zu unserem Schneider Career Hub für neue Positionen, Projekte und Mentor:innen sowie durch Lernplattformen wie Coursera, um Dich mit den Fähigkeiten von heute und morgen auszustatten.
Stakeholder vernetzen: Du arbeitest eng mit , :innen, HR, Fachbereichen und der IHK zusammen. Wir verpflichten uns, Dich in Deiner Entwicklung zu unterstützen – durch laufende Performance- und Entwicklungsgespräche, das Senior Talent Programm, globale Karrieremöglichkeiten, Zugang zu unserem Schneider Career Hub für neue Positionen, Projekte und Mentor:innen sowie durch Lernplattformen wie Coursera, um Dich mit den Fähigkeiten von heute und morgen auszustatten.
NEU
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Abteilungsleitung Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)
Abteilungsleitung Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
Essen
Teilweise Home-Office
65000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung! Ihre Aufgaben * Disziplinarisches und fachliches Führen von 13 Mitarbeitenden sowie aktives Fördern ihrer individuellen und fachlichen Entwicklung * Strategisches und fachliches Verantworten für die Themen Personal- und ...
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung! Ihre Aufgaben * Disziplinarisches und fachliches Führen von 13 Mitarbeitenden sowie aktives Fördern ihrer individuellen und fachlichen Entwicklung * Strategisches und fachliches Verantworten für die Themen Personal- und ...
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Teamleiter/-in Recht und Organisation (w/m/d)*
Teamleiter/-in Recht und Organisation (w/m/d)*
Stadtwerke Gelsenkirchen GmbH
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
57200 - 82700 / (geschätzt für Vollzeit)
Stadtwerke Gelsenkirchen GmbH * Gelsenkirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben * Sie übernehmen die fachliche Führung unseres Teams Recht und Organisation. Dabei fördern Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, begleiten die persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und gestalten eine leistungsstarke Teamkultur durch regelmäßige Feedback-, Ziel- und Entwicklungsgespräche * Als kompetente Ansprechperson beraten Sie unsere Fachbereiche sowie Tochtergesellschaften in allen rechtlichen Fragestellungen (mit Ausnahme Arbeits- und Steuerrecht). Sie analysieren komplexe Sachverhalte, bewerten rechtliche Risiken und entwickeln praxisnahe und wirtschaftliche Lösungen * Sie gestalten, prüfen und verhandeln Verträge und Vergleiche, entwickeln Vertragsstandards weiter und optimieren Musterverträge und AGB, um rech
Stadtwerke Gelsenkirchen GmbH * Gelsenkirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihre Aufgaben * Sie übernehmen die fachliche Führung unseres Teams Recht und Organisation. Dabei fördern Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, begleiten die persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und gestalten eine leistungsstarke Teamkultur durch regelmäßige Feedback-, Ziel- und Entwicklungsgespräche * Als kompetente Ansprechperson beraten Sie unsere Fachbereiche sowie Tochtergesellschaften in allen rechtlichen Fragestellungen (mit Ausnahme Arbeits- und Steuerrecht). Sie analysieren komplexe Sachverhalte, bewerten rechtliche Risiken und entwickeln praxisnahe und wirtschaftliche Lösungen * Sie gestalten, prüfen und verhandeln Verträge und Vergleiche, entwickeln Vertragsstandards weiter und optimieren Musterverträge und AGB, um rech
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen einen HR-Generalist (m/w/d) * Unterstützen Sie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und tragen Sie zu rechtssicheren HR-Prozessen bei. * Nutzen Sie HR-Kennzahlen, um fundierte Entscheidungen und kontinuierliche Verbesserungen zu unterstützen. * Treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung unserer HR-Prozesse mit modernen Tools wie Workday voran. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation. * Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion. * Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit HR-Compliance-Anforderungen. * Routinierter Umgang mit HR-Software und Microsoft Office; Erfahrung mit HRIS- und Zeitwirtschaftssystemen ist von Vorteil.
Wir suchen einen HR-Generalist (m/w/d) * Unterstützen Sie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und tragen Sie zu rechtssicheren HR-Prozessen bei. * Nutzen Sie HR-Kennzahlen, um fundierte Entscheidungen und kontinuierliche Verbesserungen zu unterstützen. * Treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung unserer HR-Prozesse mit modernen Tools wie Workday voran. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation. * Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion. * Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit HR-Compliance-Anforderungen. * Routinierter Umgang mit HR-Software und Microsoft Office; Erfahrung mit HRIS- und Zeitwirtschaftssystemen ist von Vorteil.
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HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d)
HR IT Consultant Workforce Management & Time Management (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
56000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
Analyse und Umsetzung neuer Anforderungen gemeinsam mit internationalen HR- und Fachbereichen * Integration von Workforce-Management-Prozessen in vor- und nachgelagerte HR-Systeme * Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors, Workforce Management, Zeitwirtschaft, Personaleinsatzplanung oder vergleichbaren HR-IT-Lösungen
Analyse und Umsetzung neuer Anforderungen gemeinsam mit internationalen HR- und Fachbereichen * Integration von Workforce-Management-Prozessen in vor- und nachgelagerte HR-Systeme * Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors, Workforce Management, Zeitwirtschaft, Personaleinsatzplanung oder vergleichbaren HR-IT-Lösungen
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AI Manager – Enterprise Applications (all genders)
AI Manager – Enterprise Applications (all genders)
Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
58500 - 88500 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
We are looking for an experienced AI Manager (all genders) to shape and run our enterprise AI orchestration platform within the Central IT Enterprise Applications team. * PME family service (including support in finding child or senior care)
We are looking for an experienced AI Manager (all genders) to shape and run our enterprise AI orchestration platform within the Central IT Enterprise Applications team. * PME family service (including support in finding child or senior care)
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HR Business Partner (m/w/d) International
HR Business Partner (m/w/d) International
Rhenus Group
Duisburg
Teilweise Home-Office
57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Manager oder in einer vergleichbaren Rolle als HR Generalist in einem internationalen Unternehmensumfeld. - Du begleitest internationale Organisationsentwicklungs- und Change-Projekte, identifizierst Talente und Schlüsselpositionen und bereitest HR-Analysen sowie Entscheidungsvorlagen für das Management auf. - Kenntnisse in den Bereichen Organisationsentwicklung, Change Management oder HR-Projektarbeit. - Sicherer Umgang mit IT- und HR-Systemen und idealerweise gute Kenntnisse in Workday.
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Manager oder in einer vergleichbaren Rolle als HR Generalist in einem internationalen Unternehmensumfeld. - Du begleitest internationale Organisationsentwicklungs- und Change-Projekte, identifizierst Talente und Schlüsselpositionen und bereitest HR-Analysen sowie Entscheidungsvorlagen für das Management auf. - Kenntnisse in den Bereichen Organisationsentwicklung, Change Management oder HR-Projektarbeit. - Sicherer Umgang mit IT- und HR-Systemen und idealerweise gute Kenntnisse in Workday.
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(Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d)
(Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Dann bewirb dich jetzt als (Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d) an einem unserer Standorte in Stuttgart, München oder Düsseldorf.
Dann bewirb dich jetzt als (Senior) Personalberater - Freelance (m/w/d) an einem unserer Standorte in Stuttgart, München oder Düsseldorf.
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Unique Personalservice GmbH * Düsseldorf - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Zukunft bei Unique - Übernimm Verantwortung, bring deine Ideen ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Dich erwarten attraktive Benefits, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für deine eigenen Ideen. Werde auch du Teil unseres Teams. Bis gleich! Deine Aufgaben als IT-Consultant (m/w/d) - Personaldienstleistung * VERTRIEB & KUNDENENTWICKLUNG: Du gewinnst neue Kunden im IT-Umfeld, baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und entwickelst bestehende Kunden weiter * BERATUNG & BEDARFSANALYSE: Du erkennst Personal- und Projektbedarfe und entwickelst passende Lösungen im Bereich der IT-Personaldienstleistung * RECRUITING: Du gewinnst passende IT-Fach- und Führungskräfte über moderne Recruiting-Kanäle und Active Sourcing, führst Interviews und begleitest den gesamten Bewe
Unique Personalservice GmbH * Düsseldorf - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Zukunft bei Unique - Übernimm Verantwortung, bring deine Ideen ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Dich erwarten attraktive Benefits, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für deine eigenen Ideen. Werde auch du Teil unseres Teams. Bis gleich! Deine Aufgaben als IT-Consultant (m/w/d) - Personaldienstleistung * VERTRIEB & KUNDENENTWICKLUNG: Du gewinnst neue Kunden im IT-Umfeld, baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und entwickelst bestehende Kunden weiter * BERATUNG & BEDARFSANALYSE: Du erkennst Personal- und Projektbedarfe und entwickelst passende Lösungen im Bereich der IT-Personaldienstleistung * RECRUITING: Du gewinnst passende IT-Fach- und Führungskräfte über moderne Recruiting-Kanäle und Active Sourcing, führst Interviews und begleitest den gesamten Bewe
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HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung
HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche) als HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung * Sie entwickeln unsere HR-Landschaft weiter – von modernen Prozessen bis hin zu digitalen Lösungen. * sicher im Umgang mit digitalen Medien und modernen HR-Tools sind.
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche) als HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung * Sie entwickeln unsere HR-Landschaft weiter – von modernen Prozessen bis hin zu digitalen Lösungen. * sicher im Umgang mit digitalen Medien und modernen HR-Tools sind.
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HR Business Partner (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
Ayvens
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
50000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Starte als HR Business Partner (w/m/d). Du übernimmst die Ableitung und Umsetzung der HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie sowie das Workforce Planning und triffst strategische Personalentscheidungen. * Steuerung bereichsübergreifender HR-Projekte sowie aktive Schnittstellenfunktion zwischen Business, HR-Funktionen und Management * Nutzung von HR-Kennzahlen zur Ableitung strategischer Maßnahmen sowie Sicherstellung transparenter Reporting- und Entscheidungsgrundlagen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR und in der HR Business Partner-Rolle … beginnt mit unserer „Welcome Hour“, in der du, gemeinsam mit allen weiteren neuen Kolleginnen und Kollegen, von der Geschäftsführung und HR begrüßt wirst.
Starte als HR Business Partner (w/m/d). Du übernimmst die Ableitung und Umsetzung der HR-Maßnahmen aus der Geschäftsstrategie sowie das Workforce Planning und triffst strategische Personalentscheidungen. * Steuerung bereichsübergreifender HR-Projekte sowie aktive Schnittstellenfunktion zwischen Business, HR-Funktionen und Management * Nutzung von HR-Kennzahlen zur Ableitung strategischer Maßnahmen sowie Sicherstellung transparenter Reporting- und Entscheidungsgrundlagen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR und in der HR Business Partner-Rolle … beginnt mit unserer „Welcome Hour“, in der du, gemeinsam mit allen weiteren neuen Kolleginnen und Kollegen, von der Geschäftsführung und HR begrüßt wirst.
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HR Business Partner befristet (w/m/d)
HR Business Partner befristet (w/m/d)
CWS Workwear Deutschland GmbH & Co. KG
Bochum, Neuss
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Für unser Team bei CWS Workwear suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum oder Neuss als zunächst auf 24 Monate befristete Krankheitsvertretung mit der Perspektive auf eine unbefristete Übernahme einen HR Business Partner (w/m/d) * Implementierung und kontinuierliche Optimierung von HR-Instrumenten und –Prozessen * Eigenständige Übernahme von Projekten im HR-Bereich sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, idealerweise in einer dynamischen, internationalen Matrix-Organisation
Für unser Team bei CWS Workwear suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum oder Neuss als zunächst auf 24 Monate befristete Krankheitsvertretung mit der Perspektive auf eine unbefristete Übernahme einen HR Business Partner (w/m/d) * Implementierung und kontinuierliche Optimierung von HR-Instrumenten und –Prozessen * Eigenständige Übernahme von Projekten im HR-Bereich sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, idealerweise in einer dynamischen, internationalen Matrix-Organisation
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HR Expert International (m/w/d)
HR Expert International (m/w/d)
HSR GmbH - ein Unternehmen der Würth Group
Neukirchen-Vluyn (bei Duisburg)
48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Damit wir auch weiterhin wachsen können, suchen wir ab sofort Unterstützung durch einen HR Expert International (m/w/d) * Du betreust eigenverantwortlich unsere ausländischen Tochtergesellschaften in allen administrativen HR-Themen. o die Erfassung und Pflege der Personalstamm- sowie Bewegungsdaten in unseren HR-Systemen. o die Koordination und Absprache relevanter HR-Themen mit internen und externen Stakeholdern (Payroll, Arbeitsrecht, interne Fachabteilungen). * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung nationaler und internationaler HR-Prozesse im Bereich Payroll & Administration mit. * Du begleitest und realisierst spannende Projekte im Bereich HR-IT. * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung in der deutschen Payroll / HR-Adminis
Damit wir auch weiterhin wachsen können, suchen wir ab sofort Unterstützung durch einen HR Expert International (m/w/d) * Du betreust eigenverantwortlich unsere ausländischen Tochtergesellschaften in allen administrativen HR-Themen. o die Erfassung und Pflege der Personalstamm- sowie Bewegungsdaten in unseren HR-Systemen. o die Koordination und Absprache relevanter HR-Themen mit internen und externen Stakeholdern (Payroll, Arbeitsrecht, interne Fachabteilungen). * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung nationaler und internationaler HR-Prozesse im Bereich Payroll & Administration mit. * Du begleitest und realisierst spannende Projekte im Bereich HR-IT. * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung in der deutschen Payroll / HR-Adminis
Unique Personalservice GmbH * Bochum - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Zukunft bei Unique - Übernimm Verantwortung, bring deine Ideen ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Dich erwarten attraktive Benefits, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für deine eigenen Ideen. Werde auch du Teil unseres Teams. Bis gleich! Deine Aufgaben als IT-Consultant (m/w/d) - Personaldienstleistung * VERTRIEB & KUNDENENTWICKLUNG: Du gewinnst neue Kunden im IT-Umfeld, baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und entwickelst bestehende Kunden weiter * BERATUNG & BEDARFSANALYSE: Du erkennst Personal- und Projektbedarfe und entwickelst passende Lösungen im Bereich der IT-Personaldienstleistung * RECRUITING: Du gewinnst passende IT-Fach- und Führungskräfte über moderne Recruiting-Kanäle und Active Sourcing, führst Interviews und begleitest den gesamten Bewerbun
Unique Personalservice GmbH * Bochum - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Zukunft bei Unique - Übernimm Verantwortung, bring deine Ideen ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Dich erwarten attraktive Benefits, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für deine eigenen Ideen. Werde auch du Teil unseres Teams. Bis gleich! Deine Aufgaben als IT-Consultant (m/w/d) - Personaldienstleistung * VERTRIEB & KUNDENENTWICKLUNG: Du gewinnst neue Kunden im IT-Umfeld, baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und entwickelst bestehende Kunden weiter * BERATUNG & BEDARFSANALYSE: Du erkennst Personal- und Projektbedarfe und entwickelst passende Lösungen im Bereich der IT-Personaldienstleistung * RECRUITING: Du gewinnst passende IT-Fach- und Führungskräfte über moderne Recruiting-Kanäle und Active Sourcing, führst Interviews und begleitest den gesamten Bewerbun
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HR Business Partner
HR Business Partner
trivago N.V.
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ready to elevate your HR business partnering skills at trivago with a truly cross-entity scope? Alongside that, you'll take on the project lead role for the integration of our Israeli entity, bringing trivago's people processes into that context and governing people moves across the matrix — all without duplicating what local HR already owns there. * Act as the single HR point of contact and sparring partner for our Israeli entity's leadership on cross-entity people topics. * Drive the onboarding and integration of the Israeli entity's leadership into trivago's HR processes, coordinating with trivago's Stakeholder. * Solid experience as an HR Business Partner (minimum 5 years), including advanced knowledge of German labor law, with a strong track record of aligning HR
Ready to elevate your HR business partnering skills at trivago with a truly cross-entity scope? Alongside that, you'll take on the project lead role for the integration of our Israeli entity, bringing trivago's people processes into that context and governing people moves across the matrix — all without duplicating what local HR already owns there. * Act as the single HR point of contact and sparring partner for our Israeli entity's leadership on cross-entity people topics. * Drive the onboarding and integration of the Israeli entity's leadership into trivago's HR processes, coordinating with trivago's Stakeholder. * Solid experience as an HR Business Partner (minimum 5 years), including advanced knowledge of German labor law, with a strong track record of aligning HR
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
euro delkredere GmbH & Co. KG
Mülheim an der Ruhr
Teilweise Home-Office
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit bei Aufbau, Pflege und Optimierung von HR-Prozessen und Projekten * Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen zur Ableitung datengestützter Handlungsempfehlungen * Relevante Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in einer vergleichbaren HR-Funktion (auch international) * Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie modernen HR-Managementsystemen (z. B. Microsoft Dynamics 365 Human Resources)
Mitarbeit bei Aufbau, Pflege und Optimierung von HR-Prozessen und Projekten * Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen zur Ableitung datengestützter Handlungsempfehlungen * Relevante Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in einer vergleichbaren HR-Funktion (auch international) * Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie modernen HR-Managementsystemen (z. B. Microsoft Dynamics 365 Human Resources)
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Schnelle Bewerbung
Umsetzung der HR-Strategie, die Unternehmenswachstum und Unternehmenskultur unterstützt
Umsetzung der HR-Strategie, die Unternehmenswachstum und Unternehmenskultur unterstützt
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Junior HR Operations & Office Management Specialist (m/w/d) – 30 Std./Woche
Junior HR Operations & Office Management Specialist (m/w/d) – 30 Std./Woche
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du hast Freude daran, operative HR- und Office-Themen effizient, strukturiert und serviceorientiert zu steuern und dabei den Überblick über viele Themen gleichzeitig zu behalten? Dann bietet Dir diese Rolle in Teilzeit (30 Std./Woche) die Möglichkeit, unsere HR- und Office-Funktionen bei Leyton aktiv mitzugestalten und Deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit hohem Qualitätsanspruch zu starten. Unser Office- und HR-Team ist dabei die Grundlage für einen reibungslosen Arbeitsalltag – und genau hier kommst Du ins Spiel. In dieser Rolle trägst Du mit dazu bei, dass unsere HR- und Office-Funktionen reibungslos laufen. * Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende bei operativen HR-Themen (Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Benefits, Elternzeit) und unterstützt bei administrativen
Du hast Freude daran, operative HR- und Office-Themen effizient, strukturiert und serviceorientiert zu steuern und dabei den Überblick über viele Themen gleichzeitig zu behalten? Dann bietet Dir diese Rolle in Teilzeit (30 Std./Woche) die Möglichkeit, unsere HR- und Office-Funktionen bei Leyton aktiv mitzugestalten und Deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit hohem Qualitätsanspruch zu starten. Unser Office- und HR-Team ist dabei die Grundlage für einen reibungslosen Arbeitsalltag – und genau hier kommst Du ins Spiel. In dieser Rolle trägst Du mit dazu bei, dass unsere HR- und Office-Funktionen reibungslos laufen. * Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende bei operativen HR-Themen (Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Benefits, Elternzeit) und unterstützt bei administrativen
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