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7 Treffer für Referent/in Personal Jobs in Stade im Umkreis von 30 km
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Personalreferent:in (m/w/d)
Personalreferent:in (m/w/d)
Refresco Deutschland GmbH
Rellingen
46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Refresco Deutschland ist ein führender Hersteller von Fruchtsäften und Erfrischungsgetränken mit rund 1.800 Mitarbeitern deutschlandweit. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für die Personalbetreuung, das Bewerbermanagement und die Begleitung von Personalangelegenheiten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Hochschulstudium, fundiertes Wissen im Arbeitsrecht und Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung werden vorausgesetzt.
Refresco Deutschland ist ein führender Hersteller von Fruchtsäften und Erfrischungsgetränken mit rund 1.800 Mitarbeitern deutschlandweit. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für die Personalbetreuung, das Bewerbermanagement und die Begleitung von Personalangelegenheiten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Hochschulstudium, fundiertes Wissen im Arbeitsrecht und Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung werden vorausgesetzt.
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Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Frischemarkt Volker Klein e.K.
Wedel
42000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
EDEKA Volker Klein ist ein familiengeführtes Einzelhandelsunternehmen mit vier Märkten in der Region Wedel und Hamburg. Gesucht wird ein Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung des Recruitings und der Personalentwicklung an vier Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung im Recruiting, Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
EDEKA Volker Klein ist ein familiengeführtes Einzelhandelsunternehmen mit vier Märkten in der Region Wedel und Hamburg. Gesucht wird ein Personalreferent Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung des Recruitings und der Personalentwicklung an vier Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung im Recruiting, Arbeitsrechtkenntnisse und sichere Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Neukundenkoordinator / Lead Generierung (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Neukundenkoordinator / Lead Generierung (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Adalbert Zajadacz GmbH & Co. KG
Neu Wulmstorf
Schnelle Bewerbung
Zajadacz ist ein Elektrogroßhandel mit über 90 Jahren Geschichte und mehr als 700 Mitarbeitenden in neun Bundesländern. Gesucht wird ein Neukundenkoordinator / Lead Generierung (m/w/d) als Elternzeitvertretung für die Betreuung von Interessenten bis zur Kundenanlage und aktive Neukundenakquisition. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Telefonakquiseerfahrung, Hartnäckigkeit, Überzeugungskraft und starke Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Zajadacz ist ein Elektrogroßhandel mit über 90 Jahren Geschichte und mehr als 700 Mitarbeitenden in neun Bundesländern. Gesucht wird ein Neukundenkoordinator / Lead Generierung (m/w/d) als Elternzeitvertretung für die Betreuung von Interessenten bis zur Kundenanlage und aktive Neukundenakquisition. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Telefonakquiseerfahrung, Hartnäckigkeit, Überzeugungskraft und starke Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
Roquette
Stade, Bomlitz, Frankfurt a.M
54000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Referent Project & Business Operations (m/w/d)
Referent Project & Business Operations (m/w/d)
HOYER Handel GmbH
Hamburg
52000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HOYER Handel GmbH ist ein international tätiges Handelsunternehmen mit Schwerpunkt auf Consumer Electronics und Haushaltsartikel. Gesucht wird ein Referent Executive Operations (m/w/d) zur Koordination von Anwaltskanzleien, zum Vertragsmanagement und zur Unterstützung bereichsübergreifender Projekte. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsrecht, idealerweise 1–3 Jahre Berufserfahrung in einer Stabsfunktion oder im Projektmanagement sowie strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HOYER Handel GmbH ist ein international tätiges Handelsunternehmen mit Schwerpunkt auf Consumer Electronics und Haushaltsartikel. Gesucht wird ein Referent Executive Operations (m/w/d) zur Koordination von Anwaltskanzleien, zum Vertragsmanagement und zur Unterstützung bereichsübergreifender Projekte. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsrecht, idealerweise 1–3 Jahre Berufserfahrung in einer Stabsfunktion oder im Projektmanagement sowie strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Referent (m/w/d) für die Ärztliche Direktion
Referent (m/w/d) für die Ärztliche Direktion
AKK Altonaer Kinderkrankenhaus gGmbH
Hamburg
44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Altonaer Kinderkrankenhaus ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg mit 221 stationären Betten. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) für die Ärztliche Direktion zur Unterstützung in organisatorischen, konzeptionellen und medizinstrategischen Aufgaben. Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement, der Gesundheitsökonomie oder Rechtswissenschaften, Berufserfahrung in Personal- und Projektmanagement sowie Kenntnisse im Arbeitszeitrecht werden vorausgesetzt.
Das Altonaer Kinderkrankenhaus ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg mit 221 stationären Betten. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) für die Ärztliche Direktion zur Unterstützung in organisatorischen, konzeptionellen und medizinstrategischen Aufgaben. Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement, der Gesundheitsökonomie oder Rechtswissenschaften, Berufserfahrung in Personal- und Projektmanagement sowie Kenntnisse im Arbeitszeitrecht werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) TZ oder VZ
HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) TZ oder VZ
AKKU SYS Akkumulator- und Batterietechnik Nord GmbH
25469 Halstenbek
Teilweise Home-Office
38000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
AKKU SYS ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen mit Fokus auf Batterie- und Energiespeichersysteme. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung für operative Personalarbeit und strategische HR-Weiterentwicklung. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, sichere operative Personalarbeit, Kenntnisse in Personalentwicklung und arbeitsrechtliche Grundlagen werden vorausgesetzt.
AKKU SYS ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen mit Fokus auf Batterie- und Energiespeichersysteme. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung für operative Personalarbeit und strategische HR-Weiterentwicklung. Mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, sichere operative Personalarbeit, Kenntnisse in Personalentwicklung und arbeitsrechtliche Grundlagen werden vorausgesetzt.
35 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Volljurist (m/w/d) als Referent Personal mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
Volljurist (m/w/d) als Referent Personal mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
HanseMerkur Versicherungsgruppe
Hamburg
Teilweise Home-Office
62000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HanseMerkur ist ein Hamburger Versicherungsunternehmen und einer der Top Arbeitgeber der Stadt. Gesucht wird ein Volljurist (m/w/d) als Referent Personal, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Betriebsvereinbarungen auszuhandeln. Ein abgeschlossenes Jura-Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, sichere Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat werden vorausgesetzt.
HanseMerkur ist ein Hamburger Versicherungsunternehmen und einer der Top Arbeitgeber der Stadt. Gesucht wird ein Volljurist (m/w/d) als Referent Personal, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen zu beraten und Betriebsvereinbarungen auszuhandeln. Ein abgeschlossenes Jura-Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, sichere Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat werden vorausgesetzt.
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Personalreferent:in Recruiting (m/w/d)
Personalreferent:in Recruiting (m/w/d)
Radiologische Allianz GmbH & Co. eGbR
Hamburg
47000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Radiologische Allianz GmbH & Co. eGbR ist eine überörtliche Gemeinschaftspraxis mit Schwerpunkten in Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) Recruiting in Teilzeit für die Organisation von Bewerbungsprozessen, Personalmarketing und Koordination von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, Erfahrung in der Personalgewinnung und sichere MS-Office- sowie HR-Bewerbermanagementsystem-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Radiologische Allianz GmbH & Co. eGbR ist eine überörtliche Gemeinschaftspraxis mit Schwerpunkten in Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) Recruiting in Teilzeit für die Organisation von Bewerbungsprozessen, Personalmarketing und Koordination von Vorstellungsgesprächen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, Erfahrung in der Personalgewinnung und sichere MS-Office- sowie HR-Bewerbermanagementsystem-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent - Recruiting & Personalmarketing in Hamburg (w/m/d)
Personalreferent - Recruiting & Personalmarketing in Hamburg (w/m/d)
Struve GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Struve ist ein Hamburger Familienunternehmen im Lebensmitteleinzelhandel mit hanseatischen Werten. Gesucht wird ein Personalreferent (w/m/d) für Recruiting und Personalmarketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke. Ein Studium in Personal, Marketing oder Kommunikation, mindestens drei Jahre Erfahrung in Personalmarketing und Recruiting sowie digitales Mindset und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Struve ist ein Hamburger Familienunternehmen im Lebensmitteleinzelhandel mit hanseatischen Werten. Gesucht wird ein Personalreferent (w/m/d) für Recruiting und Personalmarketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke. Ein Studium in Personal, Marketing oder Kommunikation, mindestens drei Jahre Erfahrung in Personalmarketing und Recruiting sowie digitales Mindset und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Referent:in Personalentwicklung (m/w/d)
Referent:in Personalentwicklung (m/w/d)
Sparkasse Westholstein
Itzehoe
Teilweise Home-Office
51000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sparkasse Westholstein ist ein Finanzdienstleister mit über 200 Jahren Erfahrung in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg. Gesucht wird ein Referent:in Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Moderation von Lern- und Entwicklungsangeboten sowie zur Gestaltung von Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement. Mehrjährige Erfahrung in Personal- und Führungskräfteentwicklung, sichere Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Projektstärke werden vorausgesetzt.
Sparkasse Westholstein ist ein Finanzdienstleister mit über 200 Jahren Erfahrung in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg. Gesucht wird ein Referent:in Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Moderation von Lern- und Entwicklungsangeboten sowie zur Gestaltung von Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement. Mehrjährige Erfahrung in Personal- und Führungskräfteentwicklung, sichere Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Projektstärke werden vorausgesetzt.
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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) in der Personalbetreuung
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) in der Personalbetreuung
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
52000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist Teil der EDEKA-Gruppe und bietet Steuer-, Finanz- und Betriebswirtschaftsberatung an 25 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für die eigenständige Entgeltabrechnung und Personalbetreuung in Hamburg. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie praktische Erfahrung mit DATEV-LODAS werden vorausgesetzt.
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist Teil der EDEKA-Gruppe und bietet Steuer-, Finanz- und Betriebswirtschaftsberatung an 25 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für die eigenständige Entgeltabrechnung und Personalbetreuung in Hamburg. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie praktische Erfahrung mit DATEV-LODAS werden vorausgesetzt.
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Referent Personal- und Betriebscontrolling (m/w/d)
Referent Personal- und Betriebscontrolling (m/w/d)
Bäderland Hamburg GmbH
Hamburg
57000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Bäderland Hamburg GmbH ist Deutschlands zweitgrößter Schwimmbadbetreiber mit 21 Hallenbädern und 6 Freibadanlagen. Gesucht wird ein Referent Personal- und Betriebscontrolling (m/w/d) zur Erstellung von Analysen, Kennzahlen und Reports für Geschäftsführung und Führungskräfte. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Controlling-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung sowie exzellente Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Bäderland Hamburg GmbH ist Deutschlands zweitgrößter Schwimmbadbetreiber mit 21 Hallenbädern und 6 Freibadanlagen. Gesucht wird ein Referent Personal- und Betriebscontrolling (m/w/d) zur Erstellung von Analysen, Kennzahlen und Reports für Geschäftsführung und Führungskräfte. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Controlling-Erfahrung, fundierte Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung sowie exzellente Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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HOCHBAHN ist ein Hamburger Verkehrsunternehmen, das täglich über eine Million Menschen mit Bussen und Bahnen befördert. Gesucht wird ein Referent HR-Controlling (w/m/d) für den Aufbau und die Steuerung von operativem und strategischem HR-Controlling mit Fokus auf HR-KPIs und Dashboards. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling oder HR-Analytics, sichere Power-BI- und Excel-Kenntnisse sowie Verständnis für HR-Kennzahlen und Reporting-Strukturen werden vorausgesetzt.
HOCHBAHN ist ein Hamburger Verkehrsunternehmen, das täglich über eine Million Menschen mit Bussen und Bahnen befördert. Gesucht wird ein Referent HR-Controlling (w/m/d) für den Aufbau und die Steuerung von operativem und strategischem HR-Controlling mit Fokus auf HR-KPIs und Dashboards. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling oder HR-Analytics, sichere Power-BI- und Excel-Kenntnisse sowie Verständnis für HR-Kennzahlen und Reporting-Strukturen werden vorausgesetzt.
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HR Manager/HR Business Partner/Personalreferent (m/w/d)
HR Manager/HR Business Partner/Personalreferent (m/w/d)
CinemaxX Entertainment GmbH & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
44000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
CinemaxX Gruppe betreibt 34 Kinos in Deutschland und Dänemark mit rund 1300 Beschäftigten. Gesucht wird ein HR Manager/HR Business Partner/Personalreferent (m/w/d) für die Personalbetreuung der Kinostandorte und HR-Projekte im Head Office Hamburg. Ein (rechts)wirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss, drei bis fünf Jahre Personalbetreuungserfahrung, mehrjährige Betriebsratserfahrung und Grundkenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht werden vorausgesetzt.
CinemaxX Gruppe betreibt 34 Kinos in Deutschland und Dänemark mit rund 1300 Beschäftigten. Gesucht wird ein HR Manager/HR Business Partner/Personalreferent (m/w/d) für die Personalbetreuung der Kinostandorte und HR-Projekte im Head Office Hamburg. Ein (rechts)wirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss, drei bis fünf Jahre Personalbetreuungserfahrung, mehrjährige Betriebsratserfahrung und Grundkenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht werden vorausgesetzt.
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Berater / Consultant Personalsoftware Region Bremen (m/w/d)
Berater / Consultant Personalsoftware Region Bremen (m/w/d)
DATEV eG
Bremen, Hamburg, Niedersachsen, Schleswig-Holstein
Teilweise Home-Office
53000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
DATEV ist einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Fokus auf Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Gesucht wird ein Berater / Consultant Personalsoftware (m/w/d) für die Region Bremen, um Kanzleien und Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse zu beraten. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, fundierte Praxiserfahrung in der Lohnabrechnung, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
DATEV ist einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Fokus auf Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Gesucht wird ein Berater / Consultant Personalsoftware (m/w/d) für die Region Bremen, um Kanzleien und Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse zu beraten. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, fundierte Praxiserfahrung in der Lohnabrechnung, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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Referentin Netzführung Ausbildung Mittelspannung (a*)
Referentin Netzführung Ausbildung Mittelspannung (a*)
Hamburger Energienetze GmbH
Hamburg-Bramfeld
70100 - 88500 / (geschätzt für Vollzeit)
Hamburger Energienetze ist ein kommunales Energieversorgungsunternehmen für Hamburg. Gesucht wird eine Referentin Netzführung Ausbildung Mittelspannung (a*) zur Entwicklung von Aus- und Weiterbildungskonzepten für die Netzführung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Bereich, ausgeprägte Kommunikationskompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Hamburger Energienetze ist ein kommunales Energieversorgungsunternehmen für Hamburg. Gesucht wird eine Referentin Netzführung Ausbildung Mittelspannung (a*) zur Entwicklung von Aus- und Weiterbildungskonzepten für die Netzführung. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Bereich, ausgeprägte Kommunikationskompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Referent Arbeitsrecht und Beschäftigungsbedingungen (m/w/d)
Referent Arbeitsrecht und Beschäftigungsbedingungen (m/w/d)
Sparkasse Harburg-Buxtehude
Hamburg
Teilweise Home-Office
52000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sparkasse Harburg-Buxtehude ist eine leistungsstarke Sparkasse und attraktive Arbeitgeberin in der Wachstumsregion südlich Hamburgs. Gesucht wird ein Referent Arbeitsrecht und Beschäftigungsbedingungen (m/w/d) für die arbeitsrechtliche Beratung von Führungskräften und die Umsetzung regulatorischer Anforderungen. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht einer Bank oder Sparkasse, fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie ein abgeschlossenes Jurastudium mit 2. Staatsexamen werden vorausgesetzt.
Sparkasse Harburg-Buxtehude ist eine leistungsstarke Sparkasse und attraktive Arbeitgeberin in der Wachstumsregion südlich Hamburgs. Gesucht wird ein Referent Arbeitsrecht und Beschäftigungsbedingungen (m/w/d) für die arbeitsrechtliche Beratung von Führungskräften und die Umsetzung regulatorischer Anforderungen. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht einer Bank oder Sparkasse, fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie ein abgeschlossenes Jurastudium mit 2. Staatsexamen werden vorausgesetzt.
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Referent*in Rechnungslegung HGB (m/w/d)
Referent*in Rechnungslegung HGB (m/w/d)
Hanseatic Bank
Hamburg
47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Hanseatic Bank ist eine digitale Bank und Tochtergesellschaft der Société Générale und Otto Group. Gesucht wird ein Referent*in Rechnungslegung HGB (m/w/d) zur Koordination von Rechnungslegungsthemen und Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Finanzfokus, analytische Fähigkeiten, gutes Zahlenverständnis und annähernd muttersprachliche Deutschkenntnisse (C1/C2) werden vorausgesetzt.
Hanseatic Bank ist eine digitale Bank und Tochtergesellschaft der Société Générale und Otto Group. Gesucht wird ein Referent*in Rechnungslegung HGB (m/w/d) zur Koordination von Rechnungslegungsthemen und Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Finanzfokus, analytische Fähigkeiten, gutes Zahlenverständnis und annähernd muttersprachliche Deutschkenntnisse (C1/C2) werden vorausgesetzt.
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Referentin Bid Management (m/w/d) für Hamburg und Schleswig-Holstein
Referentin Bid Management (m/w/d) für Hamburg und Schleswig-Holstein
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Hamburg, Schleswig-Holstein
43000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU ist ein Full-Service Dienstleister für Engineering und IT mit Fokus auf Kundenprojekte. Gesucht wird eine Referentin Bid Management (m/w/d) für die Erschließung neuer Kundenpotenziale im öffentlichen Sektor und Koordination von Angebotsmanagement in Hamburg und Schleswig-Holstein. Ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium, erste Berufserfahrung, Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
FERCHAU ist ein Full-Service Dienstleister für Engineering und IT mit Fokus auf Kundenprojekte. Gesucht wird eine Referentin Bid Management (m/w/d) für die Erschließung neuer Kundenpotenziale im öffentlichen Sektor und Koordination von Angebotsmanagement in Hamburg und Schleswig-Holstein. Ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium, erste Berufserfahrung, Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior HR Consultant (m/w/d)
Junior HR Consultant (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
39000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Ratbacher GmbH ist eine Boutique-Personalberatung für IT-, SAP- und Real-Estate-Recruiting in der DACH-Region. Gesucht wird ein Junior HR Consultant (m/w/d) zur Steuerung von Recruiting-Prozessen und aktiven Kundenakquisition. Ein erfolgreicher Studiums- oder Ausbildungsabschluss, Vertriebsleidenschaft und idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf werden vorausgesetzt.
Ratbacher GmbH ist eine Boutique-Personalberatung für IT-, SAP- und Real-Estate-Recruiting in der DACH-Region. Gesucht wird ein Junior HR Consultant (m/w/d) zur Steuerung von Recruiting-Prozessen und aktiven Kundenakquisition. Ein erfolgreicher Studiums- oder Ausbildungsabschluss, Vertriebsleidenschaft und idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf werden vorausgesetzt.
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Senior HR Business Partner (w/m/d) – internationales Human Resources Management
Senior HR Business Partner (w/m/d) – internationales Human Resources Management
FRoSTA AG
Bremerhaven, Hamburg
Teilweise Home-Office
54000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
FRoSTA ist einer der größten Hersteller für Tiefkühlprodukte. Und der Einzige, der seit über 20 Jahren zu 100 % auf Zusatzstoffe verzichtet. Für echtes Essen, wie es sein sollte. Dafür gehen wir die Extra-Meile und geben alles. Das gilt auch für nachhaltige Qualität, Transparenz und Ehrlichkeit. Ohn
FRoSTA ist einer der größten Hersteller für Tiefkühlprodukte. Und der Einzige, der seit über 20 Jahren zu 100 % auf Zusatzstoffe verzichtet. Für echtes Essen, wie es sein sollte. Dafür gehen wir die Extra-Meile und geben alles. Das gilt auch für nachhaltige Qualität, Transparenz und Ehrlichkeit. Ohn
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(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
EOS Deutscher Inkasso-Dienst
Hamburg
Teilweise Home-Office
61000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Die EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor der OTTO Group mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu beraten und das Business-Partner-Modell weiterzuentwickeln. Mehrjährige HR-Erfahrung mit mindestens zwei Jahren im HR Business Partnering, ein abgeschlossenes Studium, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten in größeren Unternehmensumfeldern werden vorausgesetzt.
Die EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor der OTTO Group mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu beraten und das Business-Partner-Modell weiterzuentwickeln. Mehrjährige HR-Erfahrung mit mindestens zwei Jahren im HR Business Partnering, ein abgeschlossenes Studium, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten in größeren Unternehmensumfeldern werden vorausgesetzt.
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Senior HR Manager / Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Manager / Senior HR Business Partner (m/w/d)
ENOVA Holding GmbH & Co. KG
Bunde, Hamburg
50000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ENOVA-Gruppe ist ein Entwickler, Investor und Betreiber von Windenergieanlagen mit 1,4 GW Bestand in Deutschland. Gesucht wird ein Senior HR Manager / Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechts- und Vergütungskenntnisse sowie nachgewiesene Expertise in strategischer Personalplanung und Organisationsentwicklung werden vorausgesetzt.
ENOVA-Gruppe ist ein Entwickler, Investor und Betreiber von Windenergieanlagen mit 1,4 GW Bestand in Deutschland. Gesucht wird ein Senior HR Manager / Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen HR-Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechts- und Vergütungskenntnisse sowie nachgewiesene Expertise in strategischer Personalplanung und Organisationsentwicklung werden vorausgesetzt.
HOCHBAHN ist ein Hamburger Verkehrsunternehmen, das täglich über eine Million Menschen befördert. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (w/m/d), um strategische und operative HR-Fragen für einen definierten Unternehmensbereich eigenständig zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
HOCHBAHN ist ein Hamburger Verkehrsunternehmen, das täglich über eine Million Menschen befördert. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (w/m/d), um strategische und operative HR-Fragen für einen definierten Unternehmensbereich eigenständig zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
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