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1 Treffer für Personalmarketing Jobs in Amberg im Umkreis von 30 km
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Marketing Manager (m/w/d) – Employer Branding
Marketing Manager (m/w/d) – Employer Branding
DEPRAG SCHULZ GMBH u. CO. KG
Amberg
Teilweise Home-Office
Erfolgreicher Abschluss Ihres Bachelorstudiums, idealerweise ergänzt um einen Masterabschluss im Fachbereich Betriebswirtschaft, Personalwesen, Marketing oder Kommunikation, bzw.eine vergleichbare Ausbildung * Circa fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Personal(-Marketing), davon drei Jahre im Bereich Online-Marketing; Erfahrungen im Bereich Recruiting von Vorteil - Zur Unterstützung unseres dynamischen Wachstums suchen wir Sie zur Verstärkung am Standort Amberg als Marketing Manager* – Employer Branding - für den Bereich Marketing * Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Bereichs Employer Branding bzw. Ausbildungsmarketing * Zusammenarbeit mit Marketing, HR, Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern * Sie berichten in Ihrer Funktion an den Head of Marketing * Übernahme von Sonderprojekten im Bereich Marketing * Hochgradig digitale Affinität zu allen zielgruppenrelevanten ...
Erfolgreicher Abschluss Ihres Bachelorstudiums, idealerweise ergänzt um einen Masterabschluss im Fachbereich Betriebswirtschaft, Personalwesen, Marketing oder Kommunikation, bzw.eine vergleichbare Ausbildung * Circa fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Personal(-Marketing), davon drei Jahre im Bereich Online-Marketing; Erfahrungen im Bereich Recruiting von Vorteil - Zur Unterstützung unseres dynamischen Wachstums suchen wir Sie zur Verstärkung am Standort Amberg als Marketing Manager* – Employer Branding - für den Bereich Marketing * Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Bereichs Employer Branding bzw. Ausbildungsmarketing * Zusammenarbeit mit Marketing, HR, Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern * Sie berichten in Ihrer Funktion an den Head of Marketing * Übernahme von Sonderprojekten im Bereich Marketing * Hochgradig digitale Affinität zu allen zielgruppenrelevanten ...
10 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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zudem mit gezieltem Personalmarketing. Personalmarketing-Konzepte, Events (online, hybrid,
zudem mit gezieltem Personalmarketing. Personalmarketing-Konzepte, Events (online, hybrid,
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Duales Studium Personalmanagement bei Carpe verba!
Duales Studium Personalmanagement bei Carpe verba!
Carpe verba! GmbH & Co. KG
Regensburg, Deutschland
Teilweise Home-Office
Personalmarketing Der duale Bachelorstudiengang Personalmanagement an der Internationalen Hochschule IU am Standort Regensburg bereitet Dich umfassend auf die neuen Herausforderungen im Personalwesen vor. Du erwirbst wichtige Kompetenzen in den personalrelevanten Bereichen Personalverwaltung, Personalmanagement und Personalentwicklung. * Personalmanagement & Organisation - Mit uns als starkem Praxispartnerverknüpfst Du die Inhalte aus deinen Vorlesungen unmittelbar mit Live-Eindrücken aus unserer Arbeit und erlebst hautnah, wie innovative Personal- und Organisationsentwicklung aussehen kann. Was ist das Personal Growth Package? Du profitierst von unserem breiten Lernangebot und kannst Dich passgenau zu Deinen Bedürfnissen im Rahmen Deines Personal Growth Packages auch in Deiner Persönlichkeit weiterentwickeln.
Personalmarketing Der duale Bachelorstudiengang Personalmanagement an der Internationalen Hochschule IU am Standort Regensburg bereitet Dich umfassend auf die neuen Herausforderungen im Personalwesen vor. Du erwirbst wichtige Kompetenzen in den personalrelevanten Bereichen Personalverwaltung, Personalmanagement und Personalentwicklung. * Personalmanagement & Organisation - Mit uns als starkem Praxispartnerverknüpfst Du die Inhalte aus deinen Vorlesungen unmittelbar mit Live-Eindrücken aus unserer Arbeit und erlebst hautnah, wie innovative Personal- und Organisationsentwicklung aussehen kann. Was ist das Personal Growth Package? Du profitierst von unserem breiten Lernangebot und kannst Dich passgenau zu Deinen Bedürfnissen im Rahmen Deines Personal Growth Packages auch in Deiner Persönlichkeit weiterentwickeln.
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Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Medizinprodukte – Region: Südwestdeutschland & Schweiz
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Medizinprodukte – Region: Südwestdeutschland & Schweiz
perpos Personalmarketing GmbH
Südwestdeutschland, Home-Office, Schweiz
Teilweise Home-Office
perpos Personalmarketing GmbH
perpos Personalmarketing GmbH
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Recruiter international (m/w/d)
Recruiter international (m/w/d)
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt. * Entwicklung und Umsetzung globaler Recruitment-Konzepte: Eigenverantwortliche Weiterentwicklung, Optimierung und Implementierung von Initiativen zur Umsetzung der internationalen Recruitingstrategie (z. B. Globales Hochschulmarketing, internationales Active Sourcing).
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt. * Entwicklung und Umsetzung globaler Recruitment-Konzepte: Eigenverantwortliche Weiterentwicklung, Optimierung und Implementierung von Initiativen zur Umsetzung der internationalen Recruitingstrategie (z. B. Globales Hochschulmarketing, internationales Active Sourcing).
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Du unterstützt unser Personalmarketing bei den täglichen Aufgaben der internen und externen Kommunikation, wie z.B. der Erstellung von Social-Media-Beiträgen oder Newslettern. * Du erhältst Einblicke in aktuelle Projekte und strategische Themen des Personalmarketings sowie der allgemeinen Personalarbeit. Du möchtest die Vielfalt des Personalmanagements in der Praxis kennenlernen? * Unsere HR-Consultants unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung, z.B. bei der Vertragserstellung, Korrespondenz mit dem oder Umfragen. * Erste Praxiserfahrung in einem Unternehmen, vorzugsweise im Personalbereich, oder in der Kommunikation ist von Vorteil.
Du unterstützt unser Personalmarketing bei den täglichen Aufgaben der internen und externen Kommunikation, wie z.B. der Erstellung von Social-Media-Beiträgen oder Newslettern. * Du erhältst Einblicke in aktuelle Projekte und strategische Themen des Personalmarketings sowie der allgemeinen Personalarbeit. Du möchtest die Vielfalt des Personalmanagements in der Praxis kennenlernen? * Unsere HR-Consultants unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung, z.B. bei der Vertragserstellung, Korrespondenz mit dem oder Umfragen. * Erste Praxiserfahrung in einem Unternehmen, vorzugsweise im Personalbereich, oder in der Kommunikation ist von Vorteil.
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Mitarbeiter Marketing und Kommunikation (m/w/d) am Standort Strausberg
Mitarbeiter Marketing und Kommunikation (m/w/d) am Standort Strausberg
FTI Engineering Network GmbH
Strausberg, Home-Office
Teilweise Home-Office
FTI interne Kommunikation und Unterstützung des Personalmarketings * Durchführung von Marketingmaßnahmen unter Anwendung verschiedener Instrumente im Marketing Mix * Kompetenz im B2B Content-Marketing (Story-Making und Storytelling)
FTI interne Kommunikation und Unterstützung des Personalmarketings * Durchführung von Marketingmaßnahmen unter Anwendung verschiedener Instrumente im Marketing Mix * Kompetenz im B2B Content-Marketing (Story-Making und Storytelling)
Recruiter international (m/w/d)
Recruiter international (m/w/d)
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt. * Entwicklung und Umsetzung globaler Recruitment-Konzepte: Eigenverantwortliche Weiterentwicklung, Optimierung und Implementierung von Initiativen zur Umsetzung der internationalen Recruitingstrategie (z. B. Globales Hochschulmarketing, internationales Active Sourcing).
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt. * Entwicklung und Umsetzung globaler Recruitment-Konzepte: Eigenverantwortliche Weiterentwicklung, Optimierung und Implementierung von Initiativen zur Umsetzung der internationalen Recruitingstrategie (z. B. Globales Hochschulmarketing, internationales Active Sourcing).
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Unternehmerisch begabte Quereinsteiger (m/w/d) zur Übernahme eines Nachhilfe-Instituts
Unternehmerisch begabte Quereinsteiger (m/w/d) zur Übernahme eines Nachhilfe-Instituts
ABD Media GmbH – Franchise TOP 10
bundesweit
Teilweise Home-Office
Als Franchise-Partner sind Sie für Ihren eigenen Studienkreis-Standort verantwortlich, leiten das Institut, übernehmen kaufmännische Aufgaben sowie das regionale Marketing und stellen Mitarbeiter ein. * Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal * Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort
Als Franchise-Partner sind Sie für Ihren eigenen Studienkreis-Standort verantwortlich, leiten das Institut, übernehmen kaufmännische Aufgaben sowie das regionale Marketing und stellen Mitarbeiter ein. * Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal * Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort
Führungskraft (m/w/d) für führendes Nachhilfe-Institut
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ABD Media GmbH – Franchise TOP 10
bundesweit
Teilweise Home-Office
Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal * Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung in weiteren Bereichen wie Personal, Einkauf oder Marketing wünschenswert – je nach Interesse und Erfahrung
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(Junior) Sales Manager (m/w/d)
(Junior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Rosenheim, Ulm, Ingolstadt, Nürnberg, Stuttgart, Regensburg, Kempten, Ravensburg
Teilweise Home-Office
Als Sales Manager bei Studyflix gewinnst du neue Unternehmenskunden für DIE Lösung des Fachkräftemangels und vermarktest ein Produkt, hinter dem du zu 100 % stehen kannst! * Du verantwortest den gesamten Sales-Cycle: vom Erstkontakt über die Produktpräsentation und Angebotsbesprechung bis hin zum Abschluss sowie der langfristigen Kundenbetreuung * Du nimmst aktiv an abwechslungsreichen Trainings teil und entwickelst dich so zu einem Top-Performer im Sales * Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Sales oder im Umgang mit Kunden mit, vor allem aber zählen Motivation & Persönlichkeit * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Rosenheim, Ulm, Ingolstadt, Nürnberg, Stuttgart, Regensburg, Kempten, Ravensburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● In Augsburg oder remote
Als Sales Manager bei Studyflix gewinnst du neue Unternehmenskunden für DIE Lösung des Fachkräftemangels und vermarktest ein Produkt, hinter dem du zu 100 % stehen kannst! * Du verantwortest den gesamten Sales-Cycle: vom Erstkontakt über die Produktpräsentation und Angebotsbesprechung bis hin zum Abschluss sowie der langfristigen Kundenbetreuung * Du nimmst aktiv an abwechslungsreichen Trainings teil und entwickelst dich so zu einem Top-Performer im Sales * Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Sales oder im Umgang mit Kunden mit, vor allem aber zählen Motivation & Persönlichkeit * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Rosenheim, Ulm, Ingolstadt, Nürnberg, Stuttgart, Regensburg, Kempten, Ravensburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● In Augsburg oder remote
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Verstärken Sie unser Team der Oberberg GmbH in der Region Bayern hybrid an den Standorten Ihres Betreuungsbereich und aus dem Home Office ab dem 01.04.2026 und bewerben Sie sich als Human Resources Manager (w/m/d) * Sie verfügen über Berufserfahrung als HR Manager/HR Business Partner im operativen und strategischen Personalmanagement. * Oberberg GmbH * Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das sind wir. Die Oberberg Gruppe ist führend im Premiumsegment der privaten Fachkliniken für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie im Akutbereich für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Wir betreiben eine Vielzahl von exzellenten Einrichtungen, verteilt im gesamten Bundesgebiet. Als Klinikgruppe setzen wir unsere erfolgreiche Expansion stetig fort. in Vollzeit, befristet. Hier machen Sie den Unterschied. * Sie sind in allen personalrelevanten Themen der HR-Businesspartner für die ...
Verstärken Sie unser Team der Oberberg GmbH in der Region Bayern hybrid an den Standorten Ihres Betreuungsbereich und aus dem Home Office ab dem 01.04.2026 und bewerben Sie sich als Human Resources Manager (w/m/d) * Sie verfügen über Berufserfahrung als HR Manager/HR Business Partner im operativen und strategischen Personalmanagement. * Oberberg GmbH * Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Das sind wir. Die Oberberg Gruppe ist führend im Premiumsegment der privaten Fachkliniken für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie im Akutbereich für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Wir betreiben eine Vielzahl von exzellenten Einrichtungen, verteilt im gesamten Bundesgebiet. Als Klinikgruppe setzen wir unsere erfolgreiche Expansion stetig fort. in Vollzeit, befristet. Hier machen Sie den Unterschied. * Sie sind in allen personalrelevanten Themen der HR-Businesspartner für die ...
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(Junior) Online / Performance Marketing Manager/in B2B (m/w/d)
(Junior) Online / Performance Marketing Manager/in B2B (m/w/d)
meinestadt.de GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Du unterstützt den Auf- und Ausbau unserer Performance- und Online-Marketing-Aktivitäten für unsere E-Commerce-Lösung “JobShop” mit Fokus auf den Verkauf von Stellenanzeigen an B2B-Zielgruppen wie HR-Verantwortliche, Recruiting-Teams und Geschäftsführungen, sowie auf die Lead Generation innerhalb dieser Zielgruppen. * Du hast erste praktische Erfahrungen im Online- oder Performance-Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld, Recruiting-/HR-Kontext oder E-Commerce gesammelt. * Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Marketing, (Online-)Kommunikation, E-Commerce, Data/Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation. * Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen in Kanälen wie SEA, Social Ads und weiteren Performance-Touchpoints entlang des Funnels, immer mit zielgerichtetem Blick auf Leads, Conversions, Umsatz & ROAS.
Du unterstützt den Auf- und Ausbau unserer Performance- und Online-Marketing-Aktivitäten für unsere E-Commerce-Lösung “JobShop” mit Fokus auf den Verkauf von Stellenanzeigen an B2B-Zielgruppen wie HR-Verantwortliche, Recruiting-Teams und Geschäftsführungen, sowie auf die Lead Generation innerhalb dieser Zielgruppen. * Du hast erste praktische Erfahrungen im Online- oder Performance-Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld, Recruiting-/HR-Kontext oder E-Commerce gesammelt. * Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Marketing, (Online-)Kommunikation, E-Commerce, Data/Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation. * Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen in Kanälen wie SEA, Social Ads und weiteren Performance-Touchpoints entlang des Funnels, immer mit zielgerichtetem Blick auf Leads, Conversions, Umsatz & ROAS.
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Business Partner (m/w/d)
Business Partner (m/w/d)
ilomed GmbH
Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg, Bayreuth, Home-Office
Teilweise Home-Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg oder Bayreuth. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner. * ilomed GmbH * Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg, Bayreuth, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ilomed – i love med - ilomed ist ein Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen mit modernen Strukturen und ausgeprägter regionaler Präsenz. Deutschlandweit sind wir mit lokalen Schwerpunkten vertreten und bilden ein enges Netzwerk, das Nähe, kurze Wege und direkte Ansprechpartner in den Fokus stellt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg oder Bayreuth. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner. * ilomed GmbH * Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg, Bayreuth, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ilomed – i love med - ilomed ist ein Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen mit modernen Strukturen und ausgeprägter regionaler Präsenz. Deutschlandweit sind wir mit lokalen Schwerpunkten vertreten und bilden ein enges Netzwerk, das Nähe, kurze Wege und direkte Ansprechpartner in den Fokus stellt.
Junior Marketing Manager:in (m/w/d) / Werkstudent/Praktikant - remote
Junior Marketing Manager:in (m/w/d) / Werkstudent/Praktikant - remote
HR Puls GmbH
Hamburg, Home-Office
Teilweise Home-Office
Als Werkstudent:in oder Praktikant:in bist Du von Anfang an aktiv ins Tagesgeschäft eingebunden und lernst Sales in einem modernen SaaS-Unternehmen praxisnah kennen. * Praktikum, Studentenjobs, Werkstudent HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. Content Marketing & Social Media: Du unterstützt bei der Planung, Umsetzung und Optimierung unserer Content-Marketing-Strategie, insbesondere über LinkedIn und weitere relevante B2B-Kanäle. Analyse & Reporting: Du unterstützt bei der Auswertung von Marketingmaßnahmen (z. B. Website-Traffic, Content-Performance, Kampagnen-Ergebnisse) und hilfst dabei, Erkenntnisse für zukünftige Maßnahmen abzuleiten. Zusammenarbeit & Weiterentwicklung: Du arbeitest eng mit Marketing, Sales und ...
Als Werkstudent:in oder Praktikant:in bist Du von Anfang an aktiv ins Tagesgeschäft eingebunden und lernst Sales in einem modernen SaaS-Unternehmen praxisnah kennen. * Praktikum, Studentenjobs, Werkstudent HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. Content Marketing & Social Media: Du unterstützt bei der Planung, Umsetzung und Optimierung unserer Content-Marketing-Strategie, insbesondere über LinkedIn und weitere relevante B2B-Kanäle. Analyse & Reporting: Du unterstützt bei der Auswertung von Marketingmaßnahmen (z. B. Website-Traffic, Content-Performance, Kampagnen-Ergebnisse) und hilfst dabei, Erkenntnisse für zukünftige Maßnahmen abzuleiten. Zusammenarbeit & Weiterentwicklung: Du arbeitest eng mit Marketing, Sales und ...
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In Ihrer Funktion als Spezialist für Personalmarketing bilden Sie die Schnittstelle zwischen Marketing und Recruiting und machen uns als Arbeitgeber dort sichtbar, wo unsere Zielgruppe sich aufhält. * Ganzheitliche Verantwortung für das Personalmarketing der Bachner Group inklusive der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Standortmarketings * Planung, Verwaltung und Controlling von Budgets, sowie Ableitung innovativer Personalmarketing-Maßnahmen und Empfehlungen * Mehrjährige Erfahrung im Personalmarketing/Recruiting * Kreativ und offen für neue Ansätze im Personalmarketing, mit Blick fürs Detail * Bachner Elektro GmbH & Co. KG * Mainburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Leidenschaft ist unsere Energie - Seit mehr als 100 Jahren leben wir bei Elektro Bachner unsere gemeinsame Leidenschaft für Elektrotechnik aus.
In Ihrer Funktion als Spezialist für Personalmarketing bilden Sie die Schnittstelle zwischen Marketing und Recruiting und machen uns als Arbeitgeber dort sichtbar, wo unsere Zielgruppe sich aufhält. * Ganzheitliche Verantwortung für das Personalmarketing der Bachner Group inklusive der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Standortmarketings * Planung, Verwaltung und Controlling von Budgets, sowie Ableitung innovativer Personalmarketing-Maßnahmen und Empfehlungen * Mehrjährige Erfahrung im Personalmarketing/Recruiting * Kreativ und offen für neue Ansätze im Personalmarketing, mit Blick fürs Detail * Bachner Elektro GmbH & Co. KG * Mainburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Leidenschaft ist unsere Energie - Seit mehr als 100 Jahren leben wir bei Elektro Bachner unsere gemeinsame Leidenschaft für Elektrotechnik aus.
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Online Marketing Manager (w/m/d) - befristet für 2 Jahre
Online Marketing Manager (w/m/d) - befristet für 2 Jahre
NTT DATA Business Solutions AG
bundesweit
Teilweise Home-Office
■ Dein Steckenpferd sind Performance-Marketing-Kanäle! ■ Marketing Automation, datengetriebenes Marketing und quantitative Analysen gehören zu Deinem Alltag. ■ Du bist für die Planung, Umsetzung und Optimierung von Lead Generierungskampagnen für den deutschen Markt als Kombination von Performance-Marketing-Elementen und Outbound-Kampagnenbausteinen im B2B-Bereich verantwortlich. Zudem übernimmst du das Eventmarketing für on- und offsite Veranstaltungen aus deinem Themenbereich. ■ Content-Marketing ist Dein Ding: Du bist zuständig für die Erstellung von zielgruppenspezifischem Content für Deine Portfoliothemen insb. aus Bereichen IT- und SAP-Lösungen zusammen mit unseren . ■ Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften und kannst bereits Berufserfahrung im B2B-Marketing von mindestens zwei Jahren vorweisen.
■ Dein Steckenpferd sind Performance-Marketing-Kanäle! ■ Marketing Automation, datengetriebenes Marketing und quantitative Analysen gehören zu Deinem Alltag. ■ Du bist für die Planung, Umsetzung und Optimierung von Lead Generierungskampagnen für den deutschen Markt als Kombination von Performance-Marketing-Elementen und Outbound-Kampagnenbausteinen im B2B-Bereich verantwortlich. Zudem übernimmst du das Eventmarketing für on- und offsite Veranstaltungen aus deinem Themenbereich. ■ Content-Marketing ist Dein Ding: Du bist zuständig für die Erstellung von zielgruppenspezifischem Content für Deine Portfoliothemen insb. aus Bereichen IT- und SAP-Lösungen zusammen mit unseren . ■ Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften und kannst bereits Berufserfahrung im B2B-Marketing von mindestens zwei Jahren vorweisen.
(Junior) HR Manager (m/w/d)
(Junior) HR Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg am Lech, Günzburg, Dillingen, Donauwörth, Aichach
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann werde unser (Junior) HR Manager (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns eine erstklassige HR- und Operations-Organisation. Du möchtest dort anpacken, wo HR, Operations und Organisation zusammenspielen – nicht im Hintergrund, sondern genau an der Schaltstelle, an der Mitarbeitende, Prozesse und Daten zusammenlaufen? * Du treibst verschiedene HR-Projekte (beispielsweise Personalentwicklung) voran, unterstützt die Geschäftsführung und stärkst unser Employer Branding * Du hast erste Erfahrung im HR- oder Office-Umfeld gesammelt – z. B. in Personaladministration, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft oder im Umgang mit HR-Tools wie Personio * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg am Lech, Günzburg, Dillingen, Donauwörth, Aichach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● in Augsburg
Dann werde unser (Junior) HR Manager (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns eine erstklassige HR- und Operations-Organisation. Du möchtest dort anpacken, wo HR, Operations und Organisation zusammenspielen – nicht im Hintergrund, sondern genau an der Schaltstelle, an der Mitarbeitende, Prozesse und Daten zusammenlaufen? * Du treibst verschiedene HR-Projekte (beispielsweise Personalentwicklung) voran, unterstützt die Geschäftsführung und stärkst unser Employer Branding * Du hast erste Erfahrung im HR- oder Office-Umfeld gesammelt – z. B. in Personaladministration, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft oder im Umgang mit HR-Tools wie Personio * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg am Lech, Günzburg, Dillingen, Donauwörth, Aichach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● in Augsburg
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FUTRUE GmbH * Gräfelfing bei München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe! Mit mittlerweile über 20 Unternehmen und mehr als 90 Arzneimittelzulassungen sind wir u.a. in den Bereichen E-Health, Mikrobiomtherapie, innovative Schmerztherapien sowie chemiefreie Arzneimittel weltweit führend. Zahlreiche unserer Unternehmen, darunter z.B. SYNformulas oder Vertanical, gehören zu den weltweit am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen. Um diesen Erfolg fortzuführen, setzen wir auf eine neue Generation dynamischer Talente, die den Mut haben, ungewohnte Wege zu gehen. Unser Ziel, so vielen Menschen wie möglich ein neues Leben zu schenken! Willst Du die Zukunft mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt! Ihre Aufgaben * Du erarbeitest zusammen mit den im Fachbereich maßgeschneiderte ...
FUTRUE GmbH * Gräfelfing bei München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe! Mit mittlerweile über 20 Unternehmen und mehr als 90 Arzneimittelzulassungen sind wir u.a. in den Bereichen E-Health, Mikrobiomtherapie, innovative Schmerztherapien sowie chemiefreie Arzneimittel weltweit führend. Zahlreiche unserer Unternehmen, darunter z.B. SYNformulas oder Vertanical, gehören zu den weltweit am schnellsten wachsenden Healthcare-Unternehmen. Um diesen Erfolg fortzuführen, setzen wir auf eine neue Generation dynamischer Talente, die den Mut haben, ungewohnte Wege zu gehen. Unser Ziel, so vielen Menschen wie möglich ein neues Leben zu schenken! Willst Du die Zukunft mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt! Ihre Aufgaben * Du erarbeitest zusammen mit den im Fachbereich maßgeschneiderte ...
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Als Operations Recruiter Nürnberg (m/w/d) bist du dafür verantwortlich, die besten Talente für unsere Liefert Teams zu finden und sie mit deiner Begeisterung für Coolblue anzustecken. Wie werde ich Operations Recruiter Nürnberg bei Coolblue? * Coolblue GmbH * Nürnberg - Ihre Aufgaben - Das machst du gerne * Den gesamten Recruiting-Prozess vom Intake bis zur Einstellung (Full-Cycle-Recruiting) verantworten und dabei auch die optimale Recruiting-Strategie für die offene Position mit deinen Stakeholdern abstimmen. * Digitale Gespräche, als auch Interviews und Selection Days vor Ort organisieren und führen. * Die aktuellen Prozesse verbessern, sodass wir noch besser und effektiver Ergebnisse erzielen und zugleich Bewerber noch zufriedener machen können. * Du hast immer einen Blick auf die Zahlen deiner Recruiting Prozesse und erkennst frühzeitig Trends. * Du magst es, in einem internationalen Team zu arbeiten.
Als Operations Recruiter Nürnberg (m/w/d) bist du dafür verantwortlich, die besten Talente für unsere Liefert Teams zu finden und sie mit deiner Begeisterung für Coolblue anzustecken. Wie werde ich Operations Recruiter Nürnberg bei Coolblue? * Coolblue GmbH * Nürnberg - Ihre Aufgaben - Das machst du gerne * Den gesamten Recruiting-Prozess vom Intake bis zur Einstellung (Full-Cycle-Recruiting) verantworten und dabei auch die optimale Recruiting-Strategie für die offene Position mit deinen Stakeholdern abstimmen. * Digitale Gespräche, als auch Interviews und Selection Days vor Ort organisieren und führen. * Die aktuellen Prozesse verbessern, sodass wir noch besser und effektiver Ergebnisse erzielen und zugleich Bewerber noch zufriedener machen können. * Du hast immer einen Blick auf die Zahlen deiner Recruiting Prozesse und erkennst frühzeitig Trends. * Du magst es, in einem internationalen Team zu arbeiten.
Recruiting Manager (m/w/d)
Recruiting Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg, Kempten,Neuburg,Memmingen,Donauwörth,Fürstenfeldbruck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Recruiting Manager bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Erfahrung im Recruiting * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg, Kempten,Neuburg,Memmingen,Donauwörth,Fürstenfeldbruck * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● In Augsburg - Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! Unsere Mission ist es, allen SchülerInnen und StudentInnen kostenlosen Zugang zu hochwertiger Bildung und zu den ...
Als Recruiting Manager bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Erfahrung im Recruiting * Studyflix GmbH * Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg, Kempten,Neuburg,Memmingen,Donauwörth,Fürstenfeldbruck * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Beginn ab sofort ● Vollzeit ● unbefristet ● In Augsburg - Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! Unsere Mission ist es, allen SchülerInnen und StudentInnen kostenlosen Zugang zu hochwertiger Bildung und zu den ...
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LangjährigeBerufserfahrung (3-5 Jahre)im Recruiting und ActiveSourcing entweder im "in-House" Recruiting oder bei einer Headhunter Agentur * HENSOLDT * Fürstenfeldbruck * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Systemintegrator bietet HENSOLDT plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter.
LangjährigeBerufserfahrung (3-5 Jahre)im Recruiting und ActiveSourcing entweder im "in-House" Recruiting oder bei einer Headhunter Agentur * HENSOLDT * Fürstenfeldbruck * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Systemintegrator bietet HENSOLDT plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter.
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Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting-Expertise: Für alle Themen rund ums Recruiting verstehest du dich als Sparringspartner:in und Fachexpert:in und entwickelst mit deiner proaktiven Haltung ein umfassendes Verständnis für die Recruitingbedarfe sowie der entsprechenden Kandidatenmärkte * Prozessoptimierung im Recruiting: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Recruitingprozesse ein, identifizierst Verbesserungspotenziale um die Effizienz, Transparenz und Qualität im gesamten Auswahlprozess nachhaltig zu steigern * ARAG Krankenversicherungs-AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Willkommen in der ARAG Familie! Weshalb Du bei uns genau richtig bist? Weil wir für Dich nicht nur viele spannende Aufgaben haben, sondern vor allem eine echte Mission: Wir helfen Menschen! Mit Deinen besonderen Fähigkeiten leistest Du einen Beitrag, dass wir für unsere ...
Recruiting-Expertise: Für alle Themen rund ums Recruiting verstehest du dich als Sparringspartner:in und Fachexpert:in und entwickelst mit deiner proaktiven Haltung ein umfassendes Verständnis für die Recruitingbedarfe sowie der entsprechenden Kandidatenmärkte * Prozessoptimierung im Recruiting: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Recruitingprozesse ein, identifizierst Verbesserungspotenziale um die Effizienz, Transparenz und Qualität im gesamten Auswahlprozess nachhaltig zu steigern * ARAG Krankenversicherungs-AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Willkommen in der ARAG Familie! Weshalb Du bei uns genau richtig bist? Weil wir für Dich nicht nur viele spannende Aufgaben haben, sondern vor allem eine echte Mission: Wir helfen Menschen! Mit Deinen besonderen Fähigkeiten leistest Du einen Beitrag, dass wir für unsere ...
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Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (m/w/d) - Region DACH
Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (m/w/d) - Region DACH
DAHER Logistik GmbH
Augsburg
Teilweise Home-Office
Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft für Talentgewinnung und Employer Branding unser Wachstum in der DACH-Region vorantreibt. * Ganzheitliches Recruiting für alle Positionen in der DACH-Region – von der Bedarfsermittlung über die Auswahl bis hin zur Einstellung * Proaktive Talentgewinnung durch Active Sourcing auf relevanten Plattformen und in Netzwerken * Entwicklung und Pflege eines Talentpools zur langfristigen Sicherstellung der Besetzung kritischer Positionen * Kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse, inklusive Standardisierung und Effizienzsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit , HR-Teams und externen Dienstleistern zur Sicherstellung eines reibungslosen Recruiting-Prozesses * Erstellung, Analyse und Monitoring von KPIs sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Recruiting-Performance
Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft für Talentgewinnung und Employer Branding unser Wachstum in der DACH-Region vorantreibt. * Ganzheitliches Recruiting für alle Positionen in der DACH-Region – von der Bedarfsermittlung über die Auswahl bis hin zur Einstellung * Proaktive Talentgewinnung durch Active Sourcing auf relevanten Plattformen und in Netzwerken * Entwicklung und Pflege eines Talentpools zur langfristigen Sicherstellung der Besetzung kritischer Positionen * Kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse, inklusive Standardisierung und Effizienzsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit , HR-Teams und externen Dienstleistern zur Sicherstellung eines reibungslosen Recruiting-Prozesses * Erstellung, Analyse und Monitoring von KPIs sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Recruiting-Performance
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