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70 Treffer für Personalbereich Jobs in Sendenhorst im Umkreis von 30 km
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Kaufmännischer Mitarbeiter als Office Manager – Administration & HR (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter als Office Manager – Administration & HR (m/w/d)
CEVA Logistics GmbH
Greven bei Münster
Dienstleistersteuerung: Koordination und Betreuung externer Partner, insbesondere im Bereich Personaldienstleistung und Entsorgung. * HR-Unterstützung: Administrative Begleitung des Onboarding-Prozesses (u. a. Kartenmanagement und PSA-Ausgabe) sowie Unterstützung laufender Personalprozesse. * Berufserfahrung: Einschlägige Praxis im Backoffice, in der Administration oder im Operations-Bereich (idealerweise vorhanden).
Dienstleistersteuerung: Koordination und Betreuung externer Partner, insbesondere im Bereich Personaldienstleistung und Entsorgung. * HR-Unterstützung: Administrative Begleitung des Onboarding-Prozesses (u. a. Kartenmanagement und PSA-Ausgabe) sowie Unterstützung laufender Personalprozesse. * Berufserfahrung: Einschlägige Praxis im Backoffice, in der Administration oder im Operations-Bereich (idealerweise vorhanden).
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Pflege moderner HR-Prozesse: Verwaltung und Aktualisierung aller Personalstammdaten entlang des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt, Änderungen, Austritt) im Lohnabrechnungssystem DATEV LODAS und in der Personalverwaltungssoftware Personio. * Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (all), Bürokaufmann (all) oder Steuerfachangestellter (all) oder vergleichbar, mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Zusatzkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in betrieblicher Altersvorsorge, Reisekostenabrechnung und Fuhrparkmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Payroll. Diese Position passt besonders gut zu Ihnen, wenn Sie bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll im Personalwesen gesammelt haben, z. B. als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (all), Payroll Specialist (all), Sachbearbeiter Entgeltabrechnung ...
Pflege moderner HR-Prozesse: Verwaltung und Aktualisierung aller Personalstammdaten entlang des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt, Änderungen, Austritt) im Lohnabrechnungssystem DATEV LODAS und in der Personalverwaltungssoftware Personio. * Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (all), Bürokaufmann (all) oder Steuerfachangestellter (all) oder vergleichbar, mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Zusatzkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in betrieblicher Altersvorsorge, Reisekostenabrechnung und Fuhrparkmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Payroll. Diese Position passt besonders gut zu Ihnen, wenn Sie bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll im Personalwesen gesammelt haben, z. B. als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (all), Payroll Specialist (all), Sachbearbeiter Entgeltabrechnung ...
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Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein. * Talent Acquisition: Eigenverantwortliche Durchführung und Steuerung des Recruiting- sowie Onboarding-Prozesses im engen Austausch mit den Geschäfts- und Funktionsbereichen * Personalmarketing: Tatkräftige Unterstützung bei der Etablierung einer nachhaltigen Employer Brand und Begleitung von Ausbildungs- & Jobmessen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Beratung: Vertrauensvolle Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, eine Ausbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein. * Talent Acquisition: Eigenverantwortliche Durchführung und Steuerung des Recruiting- sowie Onboarding-Prozesses im engen Austausch mit den Geschäfts- und Funktionsbereichen * Personalmarketing: Tatkräftige Unterstützung bei der Etablierung einer nachhaltigen Employer Brand und Begleitung von Ausbildungs- & Jobmessen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Beratung: Vertrauensvolle Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, eine Ausbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
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Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR
Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR
WESTFLEISCH SCE mbH
Münster
Teilweise Home-Office
Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medien, Marketing, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang - Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie im HR-Bereich * Erste Erfahrungen im Bereich Social Media, Marketing oder HR sind von Vorteil
Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medien, Marketing, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang - Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) im Bereich Social Media HR * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie im HR-Bereich * Erste Erfahrungen im Bereich Social Media, Marketing oder HR sind von Vorteil
Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein. * Personalprozesse: Ganzheitliche Betreuung der administrativen Personalprozesse entlang des Employee Life Cycle (Onboarding, Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis, Offboarding) * Personalberatung: Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen * Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfach-angestellten mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung; idealerweise Zusatzqualifikation im Personalwesen
Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein. * Personalprozesse: Ganzheitliche Betreuung der administrativen Personalprozesse entlang des Employee Life Cycle (Onboarding, Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis, Offboarding) * Personalberatung: Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen * Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfach-angestellten mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung; idealerweise Zusatzqualifikation im Personalwesen
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Pflege moderner HR-Prozesse: Verwaltung und Aktualisierung aller Personalstammdaten entlang des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt, Änderungen, Austritt) im Lohnabrechnungssystem DATEV LODAS und in der Personalverwaltungssoftware Personio. * Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (all), Bürokaufmann (all) oder Steuerfachangestellter (all) oder vergleichbar, mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Zusatzkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in betrieblicher Altersvorsorge, Reisekostenabrechnung und Fuhrparkmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Payroll. Diese Position passt besonders gut zu Ihnen, wenn Sie bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll im Personalwesen gesammelt haben, z. B. als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (all), Payroll Specialist (all), Sachbearbeiter Entgeltabrechnung ...
Pflege moderner HR-Prozesse: Verwaltung und Aktualisierung aller Personalstammdaten entlang des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt, Änderungen, Austritt) im Lohnabrechnungssystem DATEV LODAS und in der Personalverwaltungssoftware Personio. * Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (all), Bürokaufmann (all) oder Steuerfachangestellter (all) oder vergleichbar, mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Zusatzkenntnisse: Wünschenswert sind Kenntnisse in betrieblicher Altersvorsorge, Reisekostenabrechnung und Fuhrparkmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Payroll. Diese Position passt besonders gut zu Ihnen, wenn Sie bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll im Personalwesen gesammelt haben, z. B. als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (all), Payroll Specialist (all), Sachbearbeiter Entgeltabrechnung ...
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Die ounda Gruppe ist ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich Augenoptik und Hörakustik mit über 100 eigenständigen Betrieben. * Administrative Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der HR-Strukturen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im HR-Umfeld, vorzugsweise in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Die ounda Gruppe ist ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich Augenoptik und Hörakustik mit über 100 eigenständigen Betrieben. * Administrative Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding * Aktive Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der HR-Strukturen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im HR-Umfeld, vorzugsweise in einem dynamischen Arbeitsumfeld
WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 5.000 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Wir stellen uns den Anforderungen an hochwertige Lebensmittel als Grundlage für unser qualitatives Wachstum. Die Basis unseres Erfolges ist die Qualität unserer Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Human Resources - Entgelt und Zeitwirtschaft (m/w/d) Ihre Aufgaben * Pflege und Kontrolle von Arbeitszeitdaten in unserer Software SAP HCM – z. B. Überprüfung von Fehlzeiten oder Korrektur von Zeitbuchungen
WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 5.000 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Wir stellen uns den Anforderungen an hochwertige Lebensmittel als Grundlage für unser qualitatives Wachstum. Die Basis unseres Erfolges ist die Qualität unserer Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Human Resources - Entgelt und Zeitwirtschaft (m/w/d) Ihre Aufgaben * Pflege und Kontrolle von Arbeitszeitdaten in unserer Software SAP HCM – z. B. Überprüfung von Fehlzeiten oder Korrektur von Zeitbuchungen
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Operativer Fokus: Gemeinsam mit deinem Team und unseren Regionalleitungen gewährleistest du die ganzheitliche Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Personalsachbearbeitung * Personalentwicklung
Operativer Fokus: Gemeinsam mit deinem Team und unseren Regionalleitungen gewährleistest du die ganzheitliche Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Personalsachbearbeitung * Personalentwicklung
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Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Zusätzlich betreust du weitere DV-Anwendungen im Personalbereich. * Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Fachausbildung im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft. . Dabei bist du die zentrale Ansprechperson, wenn es darum geht, ganzheitliche IT‑Lösungen im Bereich Design, Planung und Entwicklung sowohl fachlich als auch technisch zu konzipieren.
Zusätzlich betreust du weitere DV-Anwendungen im Personalbereich. * Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Fachausbildung im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft. . Dabei bist du die zentrale Ansprechperson, wenn es darum geht, ganzheitliche IT‑Lösungen im Bereich Design, Planung und Entwicklung sowohl fachlich als auch technisch zu konzipieren.
Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Personalwesen
Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Personalwesen
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Du übernimmst allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich wie die Erstellung von Bescheinigungen und HR-Dokumenten * Zu Deiner täglichen Arbeit gehört die Pflege von Personalstammdaten * Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bürobereich sammeln (dabei sind gute MS-Office Kenntnisse essenziell)
Du übernimmst allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich wie die Erstellung von Bescheinigungen und HR-Dokumenten * Zu Deiner täglichen Arbeit gehört die Pflege von Personalstammdaten * Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bürobereich sammeln (dabei sind gute MS-Office Kenntnisse essenziell)
NEU
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Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) – Governance, Risk & Compliance (NIS2/ISO 27001)
Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) – Governance, Risk & Compliance (NIS2/ISO 27001)
Infopro Digital
Frankfurt, Berlin, Münster, Stuttgart, Celle, Nürtingen
Teilweise Home-Office
Infopro Digital * Frankfurt, Berlin, Münster, Stuttgart, Celle, Nürtingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Ab sofort sucht Infopro Digital, eine auf Information und Technologie spezialisierte internationale B2B-Gruppe, Verstärkung für unsere IT-Abteilung. Chief Information (m/w/d) – Governance, Risk & Compliance (NIS2/ISO 27001) Werde Teil von Infopro Digital – und erhöhe unsere Cyber-Resilienz messbar. Als CISO (m/w/d) verantwortest Du BU-weit den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres ISMS, steuerst Risiko- und Compliance-Management (u. a. NIS2, DSGVO, ISO/IEC 27001) sowie Incident-Readiness. Du arbeitest eng mit , dem Group CISO sowie IT- und Produktverantwortlichen zusammen, setzt verbindliche Policies, Controls und Reporting-Standards und übersetzt Sicherheitsrisiken in klare, priorisierte Entscheidungen – mit kurzen Entscheidungswegen und echtem ...
Infopro Digital * Frankfurt, Berlin, Münster, Stuttgart, Celle, Nürtingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Ab sofort sucht Infopro Digital, eine auf Information und Technologie spezialisierte internationale B2B-Gruppe, Verstärkung für unsere IT-Abteilung. Chief Information (m/w/d) – Governance, Risk & Compliance (NIS2/ISO 27001) Werde Teil von Infopro Digital – und erhöhe unsere Cyber-Resilienz messbar. Als CISO (m/w/d) verantwortest Du BU-weit den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres ISMS, steuerst Risiko- und Compliance-Management (u. a. NIS2, DSGVO, ISO/IEC 27001) sowie Incident-Readiness. Du arbeitest eng mit , dem Group CISO sowie IT- und Produktverantwortlichen zusammen, setzt verbindliche Policies, Controls und Reporting-Standards und übersetzt Sicherheitsrisiken in klare, priorisierte Entscheidungen – mit kurzen Entscheidungswegen und echtem ...
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Quereinsteiger mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind bei uns herzlich willkommen! Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Quereinsteiger mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind bei uns herzlich willkommen! Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
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Zuarbeit für die Erstellung des Haushaltsplanes für das nächste Wirtschaftsjahr im Personalbereich * Verwaltung sämtlicher Personalfälle mit Hilfe des Personalverwaltungsprogramms CareMan und P&I LOGA * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personal * Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Zuarbeit für die Erstellung des Haushaltsplanes für das nächste Wirtschaftsjahr im Personalbereich * Verwaltung sämtlicher Personalfälle mit Hilfe des Personalverwaltungsprogramms CareMan und P&I LOGA * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personal * Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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GERINGHOFF ist ein renommiertes und international tätiges, mittelständisches Produktions- und Vertriebsunternehmen im Bereich der Land-/Erntetechnik mit Sitz im südlichen Münsterland.
GERINGHOFF ist ein renommiertes und international tätiges, mittelständisches Produktions- und Vertriebsunternehmen im Bereich der Land-/Erntetechnik mit Sitz im südlichen Münsterland.
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Anschreiben nicht erforderlich
Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. * Du gestaltest die Personaleinsatzplanung und übernimmst die Personalverantwortung für Dein Team von ca. 20 Mitarbeiter*innen * Erfahrungen in der Personalführung * Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. * Du gestaltest die Personaleinsatzplanung und übernimmst die Personalverantwortung für Dein Team von ca. 20 Mitarbeiter*innen * Erfahrungen in der Personalführung * Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
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In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
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In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst
Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst
Bischöfliches Generalvikariat Münster
Münster
Teilweise Home-Office
Die Abteilung Kirchengemeinden unterstützt die Pfarreien und Zentralrendanturen bei ihrer Arbeit vor Ort in den Bereichen Finanzen, Bauen, Grundstücksverkehr, Personal und Koordination sowie Tageseinrichtungen für Kinder. Das Sachgebiet S 113 - Personal und Koordination kirchengemeindliche Verwaltung - berät bei allen arbeitsrechtlichen Fragen und informiert über die Umsetzung von Rechtsänderungen im Personalbereich. * Sie arbeiten in Projekten im Bereich Personalentwicklung. * Sie haben Erfahrung im Personalbereich sowie in der öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung. Im Bischöflichen Generalvikariat Münster in der Abteilung S 110 - Kirchengemeinden - im Sachgebiet S 113 - Personal und Koordination kirchengemeindliche Verwaltung - suchen wir Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst
Die Abteilung Kirchengemeinden unterstützt die Pfarreien und Zentralrendanturen bei ihrer Arbeit vor Ort in den Bereichen Finanzen, Bauen, Grundstücksverkehr, Personal und Koordination sowie Tageseinrichtungen für Kinder. Das Sachgebiet S 113 - Personal und Koordination kirchengemeindliche Verwaltung - berät bei allen arbeitsrechtlichen Fragen und informiert über die Umsetzung von Rechtsänderungen im Personalbereich. * Sie arbeiten in Projekten im Bereich Personalentwicklung. * Sie haben Erfahrung im Personalbereich sowie in der öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung. Im Bischöflichen Generalvikariat Münster in der Abteilung S 110 - Kirchengemeinden - im Sachgebiet S 113 - Personal und Koordination kirchengemeindliche Verwaltung - suchen wir Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalsachbearbeiter (w/m/d) im gehobenen Verwaltungsdienst
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Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) für Gebäudetechnik
Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) für Gebäudetechnik
Deutsche Rentenversicherung Westfalen
Münster
Mit Engagement für wachsende Aufgabenbereiche unterstützen Sie unseren im Bereich der Aufgabeneinteilung und kümmern sich um die Absprache & Umsetzung der anfallenden Aufträge im Team. * Erfahrung in der Personalführung z.B. als Obermonteur / Teamleiter und Interesse an einer langfristigen Entwicklung mit Führungsverantwortung als Vorarbeiter * fundierte elektrotechnische Fachkenntnisse und handwerkliches Geschick, gewerkeübergreifende Kenntnisse, z.B. aus dem Bereich Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik von Vorteil
Mit Engagement für wachsende Aufgabenbereiche unterstützen Sie unseren im Bereich der Aufgabeneinteilung und kümmern sich um die Absprache & Umsetzung der anfallenden Aufträge im Team. * Erfahrung in der Personalführung z.B. als Obermonteur / Teamleiter und Interesse an einer langfristigen Entwicklung mit Führungsverantwortung als Vorarbeiter * fundierte elektrotechnische Fachkenntnisse und handwerkliches Geschick, gewerkeübergreifende Kenntnisse, z.B. aus dem Bereich Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik von Vorteil
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Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*) als Stationsleitung Kardiologische Regelstation (17 A Ost)
Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*) als Stationsleitung Kardiologische Regelstation (17 A Ost)
UKM Universitätsklinikum Münster
Münster
Operative Personalführung und -entwicklung * Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung
Operative Personalführung und -entwicklung * Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung
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Ausbildung zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) ab August 2026
Ausbildung zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) ab August 2026
HERMANN BIEDERLACK GmbH + Co. KG
Greven
Dabei durchläufst du die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Export, Personalwesen, Finanzbuchhaltung und lernst die Produktionsbereiche, Logistik und Disposition kennen * In deiner Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) lernst du alle kaufmännischen Bereiche unseres Unternehmens kennen. Die Vielfalt der Einsatzbereiche bringt Abwechslung in den Berufsalltag! * Eine abwechslungsreiche Ausbildung in verschiedenen kaufmännischen Bereichen
Dabei durchläufst du die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Export, Personalwesen, Finanzbuchhaltung und lernst die Produktionsbereiche, Logistik und Disposition kennen * In deiner Ausbildung zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) lernst du alle kaufmännischen Bereiche unseres Unternehmens kennen. Die Vielfalt der Einsatzbereiche bringt Abwechslung in den Berufsalltag! * Eine abwechslungsreiche Ausbildung in verschiedenen kaufmännischen Bereichen
Deine Sorgfalt und Genauigkeit zeigen sich in der Pflege der Personalstammdaten, während Du gleichzeitig Personalakten führst und Arbeitsverträge sowie Bescheinigungen erstellst
Deine Sorgfalt und Genauigkeit zeigen sich in der Pflege der Personalstammdaten, während Du gleichzeitig Personalakten führst und Arbeitsverträge sowie Bescheinigungen erstellst
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