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36 Treffer für Personalbereich Jobs in Rottweil im Umkreis von 30 km
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Die Mission unseres Bereichs People & Culture besteht darin, aktiv die Unternehmenskultur zu gestalten und dafür zu sorgen, unseren Mitarbeitenden Rahmenbedingungen zu schaffen, die Empowerment wecken. * Ansprechpartner für und in allen Personalthemen für einen definierten Mitarbeitendenkreis
Die Mission unseres Bereichs People & Culture besteht darin, aktiv die Unternehmenskultur zu gestalten und dafür zu sorgen, unseren Mitarbeitenden Rahmenbedingungen zu schaffen, die Empowerment wecken. * Ansprechpartner für und in allen Personalthemen für einen definierten Mitarbeitendenkreis
NEU
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Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Elis Group Services GmbH
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. aus der Logistik, dem Handel oder dem produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Berufserfahrung in HR: Umfangreiche HR-Erfahrung in der Betreuung mehrerer Standorte, z. B. aus der Logistik, dem Handel oder dem produzierenden Bereich * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts
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Schnelle Bewerbung
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personalwirtschaft oder einen entsprechenden Studienabschluss * Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich Wir agieren mit drei starken Marken: Interstuhl für das Büro und Homeoffice, Bimos für Industrie und Labor und Backforce für den Bereich Gaming. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Vorfertigung Textil suchen wir HR Generalist (m/w/d) * Beratung der zuständigen in allen personalrelevanten Fragen * Begleitung von Projekten, insbesondere zur Weiterentwicklung und Optimierung von digitalen Personalprozessen * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsoftware (P&I Loga wünschenswert o.ä.)
Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personalwirtschaft oder einen entsprechenden Studienabschluss * Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich Wir agieren mit drei starken Marken: Interstuhl für das Büro und Homeoffice, Bimos für Industrie und Labor und Backforce für den Bereich Gaming. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Vorfertigung Textil suchen wir HR Generalist (m/w/d) * Beratung der zuständigen in allen personalrelevanten Fragen * Begleitung von Projekten, insbesondere zur Weiterentwicklung und Optimierung von digitalen Personalprozessen * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsoftware (P&I Loga wünschenswert o.ä.)
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Praktikant*in Absicherung ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Praktikant*in Absicherung ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Mercedes-Benz AG
Immendingen
Teilweise Home-Office
Studiengang im Bereich Maschinenbau, Informationstechnik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
Studiengang im Bereich Maschinenbau, Informationstechnik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
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Schnelle Bewerbung
Sachkenntnisse: Du hast ein sehr gutes Knowhow im Warengeschäft sowie der Personalführung und zeichnest dich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus
Sachkenntnisse: Du hast ein sehr gutes Knowhow im Warengeschäft sowie der Personalführung und zeichnest dich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus
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Verwaltungsmitarbeiter/in (50 %) als hauptberufliche/n Kirchenpfleger/in (m/w/d)
Verwaltungsmitarbeiter/in (50 %) als hauptberufliche/n Kirchenpfleger/in (m/w/d)
meinestadt.de
Geislingen b. Balingen
die Personalführung für Hausmeister und Reinigungskräfte * Ausbildung oder Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung * Kenntnisse im Bereich Bauen und Renovieren sind wünschenswert
die Personalführung für Hausmeister und Reinigungskräfte * Ausbildung oder Erfahrung im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung * Kenntnisse im Bereich Bauen und Renovieren sind wünschenswert
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Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
Rosenfeld
Teilweise Home-Office
Verantwortung eines festgelegten Betreuungsbereichs am Standort in Rosenfeld – als erste Anlaufstelle für personalrelevante Themen * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen - Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Führen von Personal- und Vorstellungsgesprächen * Erstellen von Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Schriftstücken, Führen der Personalakten * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Verantwortung eines festgelegten Betreuungsbereichs am Standort in Rosenfeld – als erste Anlaufstelle für personalrelevante Themen * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen - Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Führen von Personal- und Vorstellungsgesprächen * Erstellen von Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Schriftstücken, Führen der Personalakten * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Leitung des Sachgebietes Personalentwicklung, Lohn und Gehalt, Zeitwirtschaft * Planung und Durchführung von Personalentwicklungsinstrumenten (z. B. Führungskräfteentwicklung, Nachwuchsförderung) * Umsetzung der Personalstrategie * Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert
Leitung des Sachgebietes Personalentwicklung, Lohn und Gehalt, Zeitwirtschaft * Planung und Durchführung von Personalentwicklungsinstrumenten (z. B. Führungskräfteentwicklung, Nachwuchsförderung) * Umsetzung der Personalstrategie * Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert
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Schnelle Bewerbung
Fachliche Eignung entsprechend § 3 Abs. 3 der Landespersonalverordnung LPersVO sowie Erfahrung im Bereich der Altenhilfe * Personalführung, -planung und -entwicklung * Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Pflege- oder Sozialmanagements bzw. eine ähnliche berufsbezogene Qualifikation
Fachliche Eignung entsprechend § 3 Abs. 3 der Landespersonalverordnung LPersVO sowie Erfahrung im Bereich der Altenhilfe * Personalführung, -planung und -entwicklung * Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Pflege- oder Sozialmanagements bzw. eine ähnliche berufsbezogene Qualifikation
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Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der * Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft und in der Personalführung
Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der * Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft und in der Personalführung
Werkstudent*in in der Software Entwicklung im Bereich ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Werkstudent*in in der Software Entwicklung im Bereich ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Mercedes-Benz AG
Immendingen
Teilweise Home-Office
Im Bereich Software Development Full Stack suchen wir Unterstützung. * Studiengang im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Ingenieurspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Praktische Erfahrung im Bereich Software-Entwicklung von Vorteil
Im Bereich Software Development Full Stack suchen wir Unterstützung. * Studiengang im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Ingenieurspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Praktische Erfahrung im Bereich Software-Entwicklung von Vorteil
Werkstudent*in in der Software Entwicklung HIL/SIL im Bereich ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Werkstudent*in in der Software Entwicklung HIL/SIL im Bereich ADAS/Fahrerassistenzsysteme
Mercedes-Benz AG
Immendingen
Teilweise Home-Office
Im Bereich Software Development für HIL/SIL Testsysteme suchen wir Unterstützung. * Studiengang im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Ingenieurspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Praktische Erfahrung im Bereich Software-Entwicklung von Vorteil
Im Bereich Software Development für HIL/SIL Testsysteme suchen wir Unterstützung. * Studiengang im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Ingenieurspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang * Praktische Erfahrung im Bereich Software-Entwicklung von Vorteil
Schnelle Bewerbung
Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der * Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft und in der Personalführung
Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der * Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft und in der Personalführung
Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll und Zeitwirtschaft (m/w/d)
Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll und Zeitwirtschaft (m/w/d)
Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
Rosenfeld
Teilweise Home-Office
Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human-Resource-Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich * Erstellen von Personalstatistiken * Mitwirkung an HR-Projekten an Schnittstellen zum Bereich Lohn und Gehalt sowie Zeitwirtschaft * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Personalwesen / Human-Resource-Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich * Erstellen von Personalstatistiken * Mitwirkung an HR-Projekten an Schnittstellen zum Bereich Lohn und Gehalt sowie Zeitwirtschaft * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d) * Empathie, Teamgeist, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten
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Funktionsbereich: Produktion - Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir in unserem neuen Werk Vorfertigung einen Bereichsleiter (w/m/d). * Als erfolgreicher Bereichsleiter (w/m/d) übernehmen Sie die Leitung des Werks Vorfertigung mit mehr als 300 Mitarbeitenden, aufgeteilt in drei Abteilungen und neun Meistereien, und sind für die Steuerung und Ausrichtung im Rahmen der Konzern- und Spartenziele verantwortlich * Die Personal- und Kapazitätsplanung zur Sicherung der Lieferbereitschaft wird von Ihnen übernommen * Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung sowie fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik mit Schwerpunkt in der Produktionstechnik zeichnen Sie aus
Funktionsbereich: Produktion - Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir in unserem neuen Werk Vorfertigung einen Bereichsleiter (w/m/d). * Als erfolgreicher Bereichsleiter (w/m/d) übernehmen Sie die Leitung des Werks Vorfertigung mit mehr als 300 Mitarbeitenden, aufgeteilt in drei Abteilungen und neun Meistereien, und sind für die Steuerung und Ausrichtung im Rahmen der Konzern- und Spartenziele verantwortlich * Die Personal- und Kapazitätsplanung zur Sicherung der Lieferbereitschaft wird von Ihnen übernommen * Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung sowie fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik mit Schwerpunkt in der Produktionstechnik zeichnen Sie aus
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• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. • Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (Employee Life Cycle) • Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen zu personalrelevanten Themen • Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. • Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt (Employee Life Cycle) • Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen zu personalrelevanten Themen • Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
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Verantwortungsbereiche * Accelerator: Als rechte Hand der HR-Leitung synchronisierst du alle Bereiche zu einer Einheit.
Verantwortungsbereiche * Accelerator: Als rechte Hand der HR-Leitung synchronisierst du alle Bereiche zu einer Einheit.
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Mitarbeiter HR IT (m/w/d) - SAP HCM Solutions
Mitarbeiter HR IT (m/w/d) - SAP HCM Solutions
N.O.C Engineering GmbH
Villingen-Schwenningen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Fachinformatiker:in) oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Personalmanagement oder vergleichbar.
Abgeschlossene kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Fachinformatiker:in) oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Personalmanagement oder vergleichbar.
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Ausbildung zum Mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d)
Ausbildung zum Mathematisch-technischen Softwareentwickler (m/w/d)
ddm hopt + schuler GmbH & Co. KG.
Rottweil
Sie durchlaufen die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Marketing, Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen.
Sie durchlaufen die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Marketing, Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen.
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Schnelle Bewerbung
sind zuständig für das Facility-Management im Reisezentrum und verantwortlich für das Personal in diesem Bereich - sind zuständig für das Fahr- und Servicepersonal und arbeiten aktiv mit an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Qualitätsstandards - koordinieren gemeinsam mit unserer Werkstatt und dem technischen Bereich den reibungslosen Einsatz unseres Fuhrparks - übernehmen das Management unserer Tankstelle, des Parkplatzes und des Veranstaltungsbereiches im Reisezentrum
sind zuständig für das Facility-Management im Reisezentrum und verantwortlich für das Personal in diesem Bereich - sind zuständig für das Fahr- und Servicepersonal und arbeiten aktiv mit an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Qualitätsstandards - koordinieren gemeinsam mit unserer Werkstatt und dem technischen Bereich den reibungslosen Einsatz unseres Fuhrparks - übernehmen das Management unserer Tankstelle, des Parkplatzes und des Veranstaltungsbereiches im Reisezentrum
Reinigung der Schwimmhalle, Vorräume, Umkleiden, Personalbereiche und Duschen gemäß Reinigungsplan und –vorgaben
Reinigung der Schwimmhalle, Vorräume, Umkleiden, Personalbereiche und Duschen gemäß Reinigungsplan und –vorgaben
NEU
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PraxismanagerIn, Praxisleitung (m,w,d) in Teilzeit
PraxismanagerIn, Praxisleitung (m,w,d) in Teilzeit
Zahnheilkunde am Park Dr. Constantin Keller & Kollegen
Donaueschingen
Schnelle Bewerbung
Wünschenswert sind Fort-/oder Weiterbildung im Bereich Personalwesen, Praxismanagement oder Praxisleitung. * das Personalmanagement einschließlich Personalführung, Einsatzplanung und Entwicklung
Wünschenswert sind Fort-/oder Weiterbildung im Bereich Personalwesen, Praxismanagement oder Praxisleitung. * das Personalmanagement einschließlich Personalführung, Einsatzplanung und Entwicklung
Reinigung der Schwimmhalle, Vorräume, Umkleiden, Personalbereiche und Duschen gemäß Reinigungsplan und –vorgaben
Reinigung der Schwimmhalle, Vorräume, Umkleiden, Personalbereiche und Duschen gemäß Reinigungsplan und –vorgaben
Schnelle Bewerbung
Erledigung von Personalverwaltungsaufgaben (z. B. BAV Kontenauszüge, Datenmeldungen für Rückstellungswerte etc.) - Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifvertragsrecht, Betriebliche Altersversorgung, Lohnbuchhaltung
Erledigung von Personalverwaltungsaufgaben (z. B. BAV Kontenauszüge, Datenmeldungen für Rückstellungswerte etc.) - Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifvertragsrecht, Betriebliche Altersversorgung, Lohnbuchhaltung
Wünschenswert ist eine Weiterbildung im Bereich Personal bzw. Entgeltabrechnung Verantwortungsbereiche
Wünschenswert ist eine Weiterbildung im Bereich Personal bzw. Entgeltabrechnung Verantwortungsbereiche
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