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110 Treffer für Personalbereich Jobs in Franken im Umkreis von 30 km
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HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Personalbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Frankfurt am Main, Mannheim, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig * Für die Mitarbeitenden in deinem Zuständigkeitsbereich agierst du dabei als kompetente Ansprechperson in allen personalrelevanten Themen, insbesondere während der Einsatzzeit bei einem unserer Kundenunternehmen * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z.B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. im kaufmännischen Bereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung bist du vom Onboarding bis zum Outplacement für die ganzheitliche Betreuung der eingesetzten Fach- und Führungskräfte bei unseren Kundenunternehmen zuständig * Für die Mitarbeitenden in deinem Zuständigkeitsbereich agierst du dabei als kompetente Ansprechperson in allen personalrelevanten Themen, insbesondere während der Einsatzzeit bei einem unserer Kundenunternehmen * Du bringst ein abgeschlossenes Studium (z.B. in einem wirtschafts-, sozial oder geisteswissenschaftlichen Bereich) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. im kaufmännischen Bereich) mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
NEU
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Schnelle Bewerbung
Suchen Sie eine neue Herausforderung im Personalwesen, in der Sie Ihre vielfältigen Talente einsetzen können? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im Personalamt, übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und tragen aktiv zum Erfolg in der Stadtverwaltung bei. Unterstützen Sie den gesamten Personalprozess mit seinen verschiedenen Rechtsgebieten, von der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden bis zur Personalbetreuung in allen Belangen mit Aus- nahme der Gehaltsrechnung und Zeiterfassung. * begleiten Sie den gesamten Personalauswahlprozess * beraten Sie umfassend die Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen
Suchen Sie eine neue Herausforderung im Personalwesen, in der Sie Ihre vielfältigen Talente einsetzen können? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams im Personalamt, übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und tragen aktiv zum Erfolg in der Stadtverwaltung bei. Unterstützen Sie den gesamten Personalprozess mit seinen verschiedenen Rechtsgebieten, von der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden bis zur Personalbetreuung in allen Belangen mit Aus- nahme der Gehaltsrechnung und Zeiterfassung. * begleiten Sie den gesamten Personalauswahlprozess * beraten Sie umfassend die Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen
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Sozialversicherungsfachwirt / Requirements Engineer Personalwesen (m/w/d)
Sozialversicherungsfachwirt / Requirements Engineer Personalwesen (m/w/d)
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Schwerin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Du koordinierst die beteiligten Entwicklungsbereiche und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Du koordinierst die beteiligten Entwicklungsbereiche und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
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Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Darmstadt, Mannheim, Aschaffenburg
In dieser Funktion liegt die strategische und operative Steuerung des gesamten Personalbereichs in Ihrer Verantwortung, den Sie im Sinne klarer Strukturen, effizienter Prozesse und belastbarer Steuerungssysteme kontinuierlich weiterentwickeln. * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Kenntnisse im Personalbereich sowie mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion mit – idealerweise in der Sozialwirtschaft. * conQuaesso Personalberatung * Sie gewährleisten effiziente, rechtssichere und reibungslose Abläufe in der Personaladministration und Entgeltabrechnung, arbeiten eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen, bereiten ...
In dieser Funktion liegt die strategische und operative Steuerung des gesamten Personalbereichs in Ihrer Verantwortung, den Sie im Sinne klarer Strukturen, effizienter Prozesse und belastbarer Steuerungssysteme kontinuierlich weiterentwickeln. * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Kenntnisse im Personalbereich sowie mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion mit – idealerweise in der Sozialwirtschaft. * conQuaesso Personalberatung * Sie gewährleisten effiziente, rechtssichere und reibungslose Abläufe in der Personaladministration und Entgeltabrechnung, arbeiten eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen, bereiten ...
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Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln. Wir bieten mit sechs eigenständigen Unternehmen, alle anfallenden Leistungen im Bereich der Wohnungswirtschaft, des Städtebaus als auch im Handwerk. * Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Umsetzung von personalrelevanten Projekten
Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln. Wir bieten mit sechs eigenständigen Unternehmen, alle anfallenden Leistungen im Bereich der Wohnungswirtschaft, des Städtebaus als auch im Handwerk. * Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Umsetzung von personalrelevanten Projekten
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Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln. Wir bieten mit sechs eigenständigen Unternehmen, alle anfallenden Leistungen im Bereich der Wohnungswirtschaft, des Städtebaus als auch im Handwerk. * Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Umsetzung von personalrelevanten Projekten
Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln. Wir bieten mit sechs eigenständigen Unternehmen, alle anfallenden Leistungen im Bereich der Wohnungswirtschaft, des Städtebaus als auch im Handwerk. * Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Umsetzung von personalrelevanten Projekten
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
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Du bringst dich in aktuelle HR-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Du hast Freude an der Personalarbeit und Interesse daran, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Du bringst dich in aktuelle HR-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Du hast Freude an der Personalarbeit und Interesse daran, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft
Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Im Bereich Kundenservice unterstützen wir zu allen Fragen der Einführung und Anwendung unserer Produkte. Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert, aber kein Muss, sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung.
Im Bereich Kundenservice unterstützen wir zu allen Fragen der Einführung und Anwendung unserer Produkte. Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert, aber kein Muss, sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung.
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - SET Software Engineering GMbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - SET Software Engineering GMbH
IU Internationale Hochschule
Nürnberg
Anschreiben nicht erforderlich
Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der SET Software Engineering GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Wir sind ein IT-Systemhaus mit den Schwerpunkten der Softwareentwicklung, der Dienstleistung von Support und Administration, der Entwicklung von eigenen Produkten, als auch die Unterstützung von Unternehmen rund um das Thema Fachpersonal. * Du analysierst und optimierst bestehende Personalprozesse, damit Du zur Effizienzsteigerung im Unternehmen beiträgst * Du unterstützt uns bei der Erstellung und Pflege von Personalstatistiken, damit Du wertvolle Einblicke für strategische Entscheidungen lieferst
Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der SET Software Engineering GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Wir sind ein IT-Systemhaus mit den Schwerpunkten der Softwareentwicklung, der Dienstleistung von Support und Administration, der Entwicklung von eigenen Produkten, als auch die Unterstützung von Unternehmen rund um das Thema Fachpersonal. * Du analysierst und optimierst bestehende Personalprozesse, damit Du zur Effizienzsteigerung im Unternehmen beiträgst * Du unterstützt uns bei der Erstellung und Pflege von Personalstatistiken, damit Du wertvolle Einblicke für strategische Entscheidungen lieferst
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HR Business Partner (w/m/d) mit internationalem Schwerpunkt als Elternzeitvertretung
HR Business Partner (w/m/d) mit internationalem Schwerpunkt als Elternzeitvertretung
medi GmbH & Co. KG
Bayreuth
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung – ergänzt durch fundierte Berufserfahrung als HR-Business-Partner (w/m/d) im internationalen und interkulturellen Umfeld * Personalwesen, HR - Als HR-Business-Partner (w/m/d) mit internationalem Schwerpunkt beraten Sie am Hauptsitz in Bayreuth und unserer internationalen Niederlassungen, setzen Impulse für moderne HR-Prozesse und bringen Recruiting, Vergütung und Personalentwicklung gemeinsam mit den Teams auf das nächste Level. Unser Ziel: Anwender:innen und Patient:innen maximale Therapieerfolge im medizinischen Bereich und ein einzigartiges Körpergefühl im Sport- und Fashion-Segment (CEP und ITEM m6) zu ermöglichen. * Beratung und Sparring: Sie sind Sparringspartner (w/m/d) für Führungskräfte, insbesondere unseres Bereichs Global Market Operations.
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung – ergänzt durch fundierte Berufserfahrung als HR-Business-Partner (w/m/d) im internationalen und interkulturellen Umfeld * Personalwesen, HR - Als HR-Business-Partner (w/m/d) mit internationalem Schwerpunkt beraten Sie am Hauptsitz in Bayreuth und unserer internationalen Niederlassungen, setzen Impulse für moderne HR-Prozesse und bringen Recruiting, Vergütung und Personalentwicklung gemeinsam mit den Teams auf das nächste Level. Unser Ziel: Anwender:innen und Patient:innen maximale Therapieerfolge im medizinischen Bereich und ein einzigartiges Körpergefühl im Sport- und Fashion-Segment (CEP und ITEM m6) zu ermöglichen. * Beratung und Sparring: Sie sind Sparringspartner (w/m/d) für Führungskräfte, insbesondere unseres Bereichs Global Market Operations.
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Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Dr. Meindl u. Partner Verrechnungsstelle GmbH
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation im Bereich Personalwesen * Bestenfalls konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln * Mitarbeitergewinnung: Sie unterstützen bei allen Aufgaben der klassischen Personalbeschaffung. * Mitarbeiterbindung / Mitarbeiterentwicklung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalrelevanten Fragestellungen. * Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office-Bereich runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation im Bereich Personalwesen * Bestenfalls konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln * Mitarbeitergewinnung: Sie unterstützen bei allen Aufgaben der klassischen Personalbeschaffung. * Mitarbeiterbindung / Mitarbeiterentwicklung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalrelevanten Fragestellungen. * Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office-Bereich runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab
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Schnittstellen- und Beziehungsmanagement: Pflege und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit zentralen internen Stakeholdern (z. B. Personalrat, Presse / Marketing / Kommunikation, IT-Servicezentrum) sowie Sicherstellung einer verlässlichen und serviceorientierten Zusammenarbeit innerhalb der Personalbereiche. In dieser neu geschaffenen Rolle sind Sie zentraler Impulsgeber für die Professionalisierung unserer Personalarbeit. In enger Zusammenarbeit mit zentralen Entscheidungsträgern im HR-Bereich und der Hochschulleitung gestalten Sie Veränderungs- und Entwicklungsprozesse im universitären Kontext aktiv mit. * Professionalisierung der Personalarbeit: Nachhaltige Transformation der Personalverwaltung hin zu einer modernen, prozess- und serviceorientierten HR-Funktion durch die Gestaltung und Verankerung universitätsweiter Standards, Instrumente und Strukturen zur ...
Schnittstellen- und Beziehungsmanagement: Pflege und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit zentralen internen Stakeholdern (z. B. Personalrat, Presse / Marketing / Kommunikation, IT-Servicezentrum) sowie Sicherstellung einer verlässlichen und serviceorientierten Zusammenarbeit innerhalb der Personalbereiche. In dieser neu geschaffenen Rolle sind Sie zentraler Impulsgeber für die Professionalisierung unserer Personalarbeit. In enger Zusammenarbeit mit zentralen Entscheidungsträgern im HR-Bereich und der Hochschulleitung gestalten Sie Veränderungs- und Entwicklungsprozesse im universitären Kontext aktiv mit. * Professionalisierung der Personalarbeit: Nachhaltige Transformation der Personalverwaltung hin zu einer modernen, prozess- und serviceorientierten HR-Funktion durch die Gestaltung und Verankerung universitätsweiter Standards, Instrumente und Strukturen zur ...
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
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Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie für die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zum Geschäftsbereich gehören u. a. die Landesbaudirektion Bayern, die Bereiche Planung und Bau an den sieben Bezirksregierungen, die Immobilien Freistaat Bayern, die Staatlichen Wohnungsbaugesellschaften und die 22 Staatlichen Bauämter. * Beratung und Unterstützung der beim Projektmanagement besonders großer und schwieriger Baumaßnahmen sowie bei komplexen Fragestellungen aus dem Bereich des Bau- und Vergaberechts * Berufserfahrung im Bereich Projektleitung / Projektcontrolling / Projektmanagement wünschenswert * Erfahrungen in der Personalführung wünschenswert * Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Unterstützungsleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung und Pflege
Das Bayerische Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr ist für alle Bereiche des Bauens und des Verkehrs sowie für die Wohnraum- und Städtebauförderung in Bayern zuständig. Zum Geschäftsbereich gehören u. a. die Landesbaudirektion Bayern, die Bereiche Planung und Bau an den sieben Bezirksregierungen, die Immobilien Freistaat Bayern, die Staatlichen Wohnungsbaugesellschaften und die 22 Staatlichen Bauämter. * Beratung und Unterstützung der beim Projektmanagement besonders großer und schwieriger Baumaßnahmen sowie bei komplexen Fragestellungen aus dem Bereich des Bau- und Vergaberechts * Berufserfahrung im Bereich Projektleitung / Projektcontrolling / Projektmanagement wünschenswert * Erfahrungen in der Personalführung wünschenswert * Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Unterstützungsleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung und Pflege
In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie an strategischen Schnittstellen und fungieren als entscheidendes Bindeglied, um moderne HR-Standards passgenau für unser wissenschaftsstützendes Personal zu etablieren. Sie tragen maßgeblich zur Professionalisierung der Personalarbeit bei und gestalten das Spannungsfeld zwischen innovativer Haltung und gewachsenen Verwaltungsstrukturen aktiv mit. * Projektleitung: Sie konzipieren und steuern strategische sowie operative Projekte im HR- und Organisationsentwicklungsumfeld, wie bspw. Projekte zur Bindung und Weiterentwicklung des wissenschaftsstützenden Personals der Universität Bayreuth.
In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie an strategischen Schnittstellen und fungieren als entscheidendes Bindeglied, um moderne HR-Standards passgenau für unser wissenschaftsstützendes Personal zu etablieren. Sie tragen maßgeblich zur Professionalisierung der Personalarbeit bei und gestalten das Spannungsfeld zwischen innovativer Haltung und gewachsenen Verwaltungsstrukturen aktiv mit. * Projektleitung: Sie konzipieren und steuern strategische sowie operative Projekte im HR- und Organisationsentwicklungsumfeld, wie bspw. Projekte zur Bindung und Weiterentwicklung des wissenschaftsstützenden Personals der Universität Bayreuth.
NEU
Leitung der Lagerstandorte inklusive Personalführung, Einsatzplanung und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs
Leitung der Lagerstandorte inklusive Personalführung, Einsatzplanung und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
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Management Trainee - Bamberg / Coburg / Schweinfurt (m_w_d)
Management Trainee - Bamberg / Coburg / Schweinfurt (m_w_d)
Enterprise Mobility
Bamberg, Coburg, Schweinfurt
Anschreiben nicht erforderlich
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
Kommst du aus einem anderen Bereich, holen wir dich dort ab, wo du stehst, und bringen dir alles bei, was du brauchst.
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -einteilung * Berufserfahrung, gerne in einem produzierenden Unternehmen, der Logistikbranche oder in einem artverwandten Bereich
Personalführung und -einteilung * Berufserfahrung, gerne in einem produzierenden Unternehmen, der Logistikbranche oder in einem artverwandten Bereich
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Managing Director (geschäftsführende/n Direktor/in - m/w/d)
Managing Director (geschäftsführende/n Direktor/in - m/w/d)
Deutsch-Amerikanisches Institut Nürnberg e.V.
Nürnberg
Schnelle Bewerbung
Personalmanagement: Koordination der Personalverwaltung und Personalplanung
Personalmanagement: Koordination der Personalverwaltung und Personalplanung
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Schnelle Bewerbung
Führung und Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 250 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inklusive eines variablen Anteils in Höhe von 15 %, zzgl. Aktienpaket
Führung und Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 250 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System. * Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inklusive eines variablen Anteils in Höhe von 15 %, zzgl. Aktienpaket
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Referent Personalcontrolling & Stellenbewirtschaftung (m/w/d)
Referent Personalcontrolling & Stellenbewirtschaftung (m/w/d)
Technische Universität Nürnberg
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer konsistenten Datenbasis im Personalbereich durch regelmäßige Datenabgleiche und enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und weiteren Organisationseinheiten * Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, idealerweise Personalcontrolling Du möchtest mit Zahlen arbeiten und gleichzeitig aktiv an der Gestaltung einer modernen Personalorganisation mitwirken? In dieser Rolle verbindest du Personalcontrolling mit Stellenmanagement und sorgst dafür, dass unsere Strukturen, Daten und Prozesse optimal ineinandergreifen. Dabei arbeitest du eng mit HR, Finance und weiteren Bereichen zusammen und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Systeme und Datenqualität bei. * Betreuung des Personal- und Stellenhaushalts sowie Unterstützung der damit verbundenen Planungs-, Abstimmungs- und Umsetzungsprozesse
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer konsistenten Datenbasis im Personalbereich durch regelmäßige Datenabgleiche und enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und weiteren Organisationseinheiten * Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, idealerweise Personalcontrolling Du möchtest mit Zahlen arbeiten und gleichzeitig aktiv an der Gestaltung einer modernen Personalorganisation mitwirken? In dieser Rolle verbindest du Personalcontrolling mit Stellenmanagement und sorgst dafür, dass unsere Strukturen, Daten und Prozesse optimal ineinandergreifen. Dabei arbeitest du eng mit HR, Finance und weiteren Bereichen zusammen und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Systeme und Datenqualität bei. * Betreuung des Personal- und Stellenhaushalts sowie Unterstützung der damit verbundenen Planungs-, Abstimmungs- und Umsetzungsprozesse
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Zur Verstärkung unseres Teams Personalservice suchen wir einen HR-Experte (m/w/d) Payroll + Systeme * Ein abgeschlossenes Studium (zum Beispiel Betriebswirtschaft oder HR) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung als Fachwirt/in oder Betriebswirt/in oder Personalfachkaufmann/-frau oder umfangreiche, vielseitige Erfahrungen im HR-Bereich
Zur Verstärkung unseres Teams Personalservice suchen wir einen HR-Experte (m/w/d) Payroll + Systeme * Ein abgeschlossenes Studium (zum Beispiel Betriebswirtschaft oder HR) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung als Fachwirt/in oder Betriebswirt/in oder Personalfachkaufmann/-frau oder umfangreiche, vielseitige Erfahrungen im HR-Bereich
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Filialdirektor / Filialleiter (m/w/d)
Filialdirektor / Filialleiter (m/w/d)
BBBank eG
Augsburg, Bonn, Emmendingen, Erlangen, Eschborn, Flensburg, Karlsruhe, Potsdam, Saarbrücken
Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)
Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)