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75 Treffer für Personalbereich Jobs in Erding im Umkreis von 30 km
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Werkstudent / Praktikant (w/m/d) im Bereich Human Resources
Werkstudent / Praktikant (w/m/d) im Bereich Human Resources
Excelitas Deutschland GmbH
Feldkirchen
Teilweise Home-Office
Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt zu liefern. Dabei führen unsere Lösungen u.a. zur besseren medizinischen Behandlung und genauerer Diagnostik, Weiterentwicklungen auf dem Markt der Smartphones und Display-Technik, verlässlichen und robusten Lösungen im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie der Erschließung komplett neuer Anwendungsbereiche und Applikationen. In unserem internationalen Umfeld lernen Sie am Standort Feldkirchen die Bereiche Recruiting & Bewerbermanagement, Mitarbeiterbetreuung, arbeitsrechtliche Aspekte sowie HR Controlling kennen.
Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt zu liefern. Dabei führen unsere Lösungen u.a. zur besseren medizinischen Behandlung und genauerer Diagnostik, Weiterentwicklungen auf dem Markt der Smartphones und Display-Technik, verlässlichen und robusten Lösungen im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie der Erschließung komplett neuer Anwendungsbereiche und Applikationen. In unserem internationalen Umfeld lernen Sie am Standort Feldkirchen die Bereiche Recruiting & Bewerbermanagement, Mitarbeiterbetreuung, arbeitsrechtliche Aspekte sowie HR Controlling kennen.
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Rund 12.000 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Bauwirtschaft und Industrie. Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du mittendrin statt nur dabei: Du begleitest einen definierten Bereich der Group Functions in einer Phase, in der sich sowohl das Business als auch die HR-Organisation selbst neu aufstellen. * Übersetzung globaler HR-Konzepte in wirksame, passgenaue Lösungen vor Ort - z.B. in den Bereichen Performance, Organisation und Talentmanagement * Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, insbesondere im HR Business Partnering - Denk dran: Solange Du fundierte Erfahrungen im HR-Business Partnering Bereich hast und Freude an der Arbeit mit dem Business hast, lass uns sehr gerne in Kontakt treten.
Rund 12.000 Mitarbeitende arbeiten in den Bereichen Bauwirtschaft und Industrie. Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du mittendrin statt nur dabei: Du begleitest einen definierten Bereich der Group Functions in einer Phase, in der sich sowohl das Business als auch die HR-Organisation selbst neu aufstellen. * Übersetzung globaler HR-Konzepte in wirksame, passgenaue Lösungen vor Ort - z.B. in den Bereichen Performance, Organisation und Talentmanagement * Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, insbesondere im HR Business Partnering - Denk dran: Solange Du fundierte Erfahrungen im HR-Business Partnering Bereich hast und Freude an der Arbeit mit dem Business hast, lass uns sehr gerne in Kontakt treten.
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Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Technische Universität München Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz
Garching bei München
Schnelle Bewerbung
Administrative Tätigkeiten im Personalbereich wie z. B. die Pflege von Stammdaten und Personalakten als auch das Erstellen von Vorlagen und Statistiken - Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein. * Organisation von Einstellungsprozessen und Weiterbeschäftigungsanträgen als Schnittstelle zwischen Bewerbern, Vorgesetzten der Fachabteilungen am FRM II und der Zentralen Personalstelle der TUM * Betreuung unserer bei sämtlichen anfallenden personellen Fragestellungen und hierbei Schnittstellenfunktion zur Zentralen Personalstelle der TUM * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Weiterbildung zur/zum geprüften Personalfachkauffrau/Personalfachkaufmann
Administrative Tätigkeiten im Personalbereich wie z. B. die Pflege von Stammdaten und Personalakten als auch das Erstellen von Vorlagen und Statistiken - Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein. * Organisation von Einstellungsprozessen und Weiterbeschäftigungsanträgen als Schnittstelle zwischen Bewerbern, Vorgesetzten der Fachabteilungen am FRM II und der Zentralen Personalstelle der TUM * Betreuung unserer bei sämtlichen anfallenden personellen Fragestellungen und hierbei Schnittstellenfunktion zur Zentralen Personalstelle der TUM * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Weiterbildung zur/zum geprüften Personalfachkauffrau/Personalfachkaufmann
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Wenn Du Deine Expertise im Bereich HR-Administration und Payroll durch die Mitwirkung an spannenden Projekten bereichern möchtest, freuen wir uns, Dich kennenzulernen. * Umsetzung von HR-Projekten, insbesondere im Bereich der HR-Systeme und Payroll * Unterstützung in unterschiedlichen Bereichen durch den pme Familienservice
Wenn Du Deine Expertise im Bereich HR-Administration und Payroll durch die Mitwirkung an spannenden Projekten bereichern möchtest, freuen wir uns, Dich kennenzulernen. * Umsetzung von HR-Projekten, insbesondere im Bereich der HR-Systeme und Payroll * Unterstützung in unterschiedlichen Bereichen durch den pme Familienservice
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Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit Schwerpunkt Payroll * Eigenverantwortliche Vorbereitung, Prüfung und Umsetzung sämtlicher Personalmaßnahmen für einen definierten Mitarbeiterkreis, insbesondere Einstellungen, Austritte, Vertragsänderungen sowie Entgeltänderungen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Vorgaben * Kompetente Beratung und Betreuung von und in allen Fragen des Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie zu betrieblichen Regelungen im Zusammenhang mit der Personaladministration Personalrückstellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mindestens 3-jährige Ausbildung), idealerweise mit einer fachspezifischen Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung.
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit Schwerpunkt Payroll * Eigenverantwortliche Vorbereitung, Prüfung und Umsetzung sämtlicher Personalmaßnahmen für einen definierten Mitarbeiterkreis, insbesondere Einstellungen, Austritte, Vertragsänderungen sowie Entgeltänderungen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Vorgaben * Kompetente Beratung und Betreuung von und in allen Fragen des Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie zu betrieblichen Regelungen im Zusammenhang mit der Personaladministration Personalrückstellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mindestens 3-jährige Ausbildung), idealerweise mit einer fachspezifischen Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung.
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Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen innerhalb Deines Verantwortungsbereichs. In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich und begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycle – von Eintritt bis Austritt. * Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente.
Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen innerhalb Deines Verantwortungsbereichs. In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich und begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycle – von Eintritt bis Austritt. * Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente.
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Senior HR Business Partner in der Medienbranche (m/w/d)
Senior HR Business Partner in der Medienbranche (m/w/d)
LEONINE Holding GmbH
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du agierst alsstrategische:r Sparringspartner:in für Führungskräfte und Management in allen relevanten HR-Themen – insbesondere in den Bereichen Leadership,EmployeeEngagement, Personalentwicklung und Performance Management. * Du betreust eigenverantwortlich den gesamten operativen HR-Bereich für deinen definierten Verantwortungsbereich. * Dusteuerstpersonelle Einzelmaßnahmen und unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung passender Maßnahmen zur Personal-, Team- und Organisationsentwicklung. * Du unterstützt das HR-Controlling deines Betreuungsbereichs und begleitest Themen wie Headcount-Planung, Reporting und personalkostenrelevante Auswertungen.
Du agierst alsstrategische:r Sparringspartner:in für Führungskräfte und Management in allen relevanten HR-Themen – insbesondere in den Bereichen Leadership,EmployeeEngagement, Personalentwicklung und Performance Management. * Du betreust eigenverantwortlich den gesamten operativen HR-Bereich für deinen definierten Verantwortungsbereich. * Dusteuerstpersonelle Einzelmaßnahmen und unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung passender Maßnahmen zur Personal-, Team- und Organisationsentwicklung. * Du unterstützt das HR-Controlling deines Betreuungsbereichs und begleitest Themen wie Headcount-Planung, Reporting und personalkostenrelevante Auswertungen.
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Praktikant International Human Resources Management (all genders)
Praktikant International Human Resources Management (all genders)
Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
München
Schnelle Bewerbung
Du hast Spaß an internationalen Personalthemen sowie Interesse an der Planung und Umsetzung von Auslandseinsätzen einer anspruchsvollen internationalen Zielgruppe?
Du hast Spaß an internationalen Personalthemen sowie Interesse an der Planung und Umsetzung von Auslandseinsätzen einer anspruchsvollen internationalen Zielgruppe?
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Schnelle Bewerbung
Weiterentwicklung unserer Personalmanagementsoftware Personio
Weiterentwicklung unserer Personalmanagementsoftware Personio
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DMG MORI EMEA GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und mit 128 Standorten, davon 18 Produktionswerke, in 45 Ländern vertreten. In der „Global One Company“ treiben rund 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern. Welche Aufgaben erwarten Sie? * Mitgestaltung, Optimierung und Qualitätssicherung zentraler HR-Prozesse und HR-Systeme
DMG MORI EMEA GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und mit 128 Standorten, davon 18 Produktionswerke, in 45 Ländern vertreten. In der „Global One Company“ treiben rund 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern. Welche Aufgaben erwarten Sie? * Mitgestaltung, Optimierung und Qualitätssicherung zentraler HR-Prozesse und HR-Systeme
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Praktikum HR Marketing und Employer Branding – Schwerpunkt Design
Praktikum HR Marketing und Employer Branding – Schwerpunkt Design
Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
Fischach, Augsburg, Freising, München
Teilweise Home-Office
Arbeiten bei der Unternehmensgruppe Theo Müller bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Konzerns im Bereich Food und Logistics zu sein. * Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage und Studierenden sowie Praktikanten bis zu 20 Tage Erholungsurlaub, sowie in einigen Bereichen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an.
Arbeiten bei der Unternehmensgruppe Theo Müller bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Konzerns im Bereich Food und Logistics zu sein. * Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage und Studierenden sowie Praktikanten bis zu 20 Tage Erholungsurlaub, sowie in einigen Bereichen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an.
Schnelle Bewerbung
Derzeit immatrikuliert in einem Bachelor- oder Masterprogramm in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder einem verwandten Bereich
Derzeit immatrikuliert in einem Bachelor- oder Masterprogramm in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder einem verwandten Bereich
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Werkstudent (m/f/d) HR Kommunikation & Employer Branding
Werkstudent (m/f/d) HR Kommunikation & Employer Branding
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Garching bei München
Teilweise Home-Office
Studium im Bereich BWL, Marketing, Journalismus/Kommunikation oder vergleichbare Studiengänge
Studium im Bereich BWL, Marketing, Journalismus/Kommunikation oder vergleichbare Studiengänge
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Sachbearbeiter (m/w/d) - HR Operations & Payroll
Sachbearbeiter (m/w/d) - HR Operations & Payroll
Canon Production Printing Germany GmbH & Co. KG
Poing bei München
Canon Production Printing Germany GmbH & Co. KG * Poing bei München * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir entwickeln und fertigen High-Tech Druckprodukte und Workflow-Software für den kommerziellen Druckmarkt als Teil von Canon, einem weltweit führenden Unternehmen in der Bildverarbeitungstechnologie. Mit rund 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf drei Kontinenten und unserem Hauptsitz in Venlo, Niederlande, innovieren wir, um hochwertige Lösungen zu schaffen, die Farbe in die Welt bringen. Geleitet von der Philosophie des Kyosei – zusammenleben und arbeiten für das Gemeinwohl – basiert unsere Kultur auf Offenheit, Kollegialität, Vertrauen und Stabilität. Wir befähigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zu wachsen, die Initiative zu ergreifen und etwas zu bewirken. Mit unseren Unternehmenswerten Zusammenarbeit, Innovation und Eigenverantwortung streben wir danach, ...
Canon Production Printing Germany GmbH & Co. KG * Poing bei München * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir entwickeln und fertigen High-Tech Druckprodukte und Workflow-Software für den kommerziellen Druckmarkt als Teil von Canon, einem weltweit führenden Unternehmen in der Bildverarbeitungstechnologie. Mit rund 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf drei Kontinenten und unserem Hauptsitz in Venlo, Niederlande, innovieren wir, um hochwertige Lösungen zu schaffen, die Farbe in die Welt bringen. Geleitet von der Philosophie des Kyosei – zusammenleben und arbeiten für das Gemeinwohl – basiert unsere Kultur auf Offenheit, Kollegialität, Vertrauen und Stabilität. Wir befähigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zu wachsen, die Initiative zu ergreifen und etwas zu bewirken. Mit unseren Unternehmenswerten Zusammenarbeit, Innovation und Eigenverantwortung streben wir danach, ...
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Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. * Personaladministration entlang des gesamten Employee-Life-Cycles - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. * Personaladministration entlang des gesamten Employee-Life-Cycles - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
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HR Specialist Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
HR Specialist Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Howden Deutschland AG
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ausbildung Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalbereich sowie mehrjährige einschlägige Erfahrung in Ausbildungsprogrammen, Personalentwicklung und/oder Learning & Development mit. Sie unterstützen im Bereich Learning & Development bei der Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Lern- und Entwicklungsformate (z.B. Trainings, Workshops, Onboarding-Programme).
Ausbildung Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalbereich sowie mehrjährige einschlägige Erfahrung in Ausbildungsprogrammen, Personalentwicklung und/oder Learning & Development mit. Sie unterstützen im Bereich Learning & Development bei der Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Lern- und Entwicklungsformate (z.B. Trainings, Workshops, Onboarding-Programme).
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter als Beamtin/Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter als Beamtin/Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Bundeswehr Baden-Württemberg
Würzburg, Ingolstadt, Kaufbeuren, Hammelburg, Bogen, München, Landsberg am Lech, Erding, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie sind im Bereich des neuen Wehrdienstes beispielsweise zuständig für die Musterungsvorbereitung, Bußgeldbearbeitung, Personalplanung und Strategie, Sachbearbeitung im Social-Media-Bereich sowie Redaktion und Werbemaßnahmen. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten ...
Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum. * Sie sind im Bereich des neuen Wehrdienstes beispielsweise zuständig für die Musterungsvorbereitung, Bußgeldbearbeitung, Personalplanung und Strategie, Sachbearbeitung im Social-Media-Bereich sowie Redaktion und Werbemaßnahmen. * Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten ...
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eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium mit Schwerpunkt im Personalbereich, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung - Die GVG ist ein mittelständisches Familienunternehmen der Immobilienbranche und gliedert sich in die Bereiche Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d) * die Erstellung personalrelevanter Auswertungen * viele Angebote aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, Sport- und Ruheraum, JobRad u. v. m.
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium mit Schwerpunkt im Personalbereich, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung - Die GVG ist ein mittelständisches Familienunternehmen der Immobilienbranche und gliedert sich in die Bereiche Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d) * die Erstellung personalrelevanter Auswertungen * viele Angebote aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, Sport- und Ruheraum, JobRad u. v. m.
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Gestalte unseren Bereich Recht und Compliance aktiv mit. * Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
Gestalte unseren Bereich Recht und Compliance aktiv mit. * Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
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Du verteilst die anfallenden Aufgaben und sorgst dafür, dass wichtige Bereiche besetzt sind. Du übernimmst dabei keine disziplinarische Personalführung und bist nicht für Dienstpläne, Personalgespräche oder grundsätzliche Personalentscheidungen verantwortlich. o bereits eine umfassende Führungsposition mit Personal- und Budgetverantwortung erwartest.
Du verteilst die anfallenden Aufgaben und sorgst dafür, dass wichtige Bereiche besetzt sind. Du übernimmst dabei keine disziplinarische Personalführung und bist nicht für Dienstpläne, Personalgespräche oder grundsätzliche Personalentscheidungen verantwortlich. o bereits eine umfassende Führungsposition mit Personal- und Budgetverantwortung erwartest.
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik München GmbH eine/n Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Sie bringen sich aktiv in spannende HR-Projekte ein und gestalten unsere Personalarbeit mit. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen. * Sie bringen Berufserfahrung im Recruiting und Personalwesen mit. * Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für die Personalarbeit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik München GmbH eine/n Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Sie bringen sich aktiv in spannende HR-Projekte ein und gestalten unsere Personalarbeit mit. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen. * Sie bringen Berufserfahrung im Recruiting und Personalwesen mit. * Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für die Personalarbeit.
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Werkstudent Sales (m/w/d)
Werkstudent Sales (m/w/d)
Unsere Grüne Glasfaser GmbH & Co. KG
Deggendorf, Ismaning
Teilweise Home-Office
Du befindest dich in einem Vollzeitstudium im Bereich BWL, Kommunikationswissenschaften, Marketing, Produktion, Personalmanagement, Telekommunikation, Wirtschaftswissenschaften, oder einer ähnlichen Studienrichtung
Du befindest dich in einem Vollzeitstudium im Bereich BWL, Kommunikationswissenschaften, Marketing, Produktion, Personalmanagement, Telekommunikation, Wirtschaftswissenschaften, oder einer ähnlichen Studienrichtung
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Experienced Technical / IT Recruiter:in – Inhouse (all gender)
Experienced Technical / IT Recruiter:in – Inhouse (all gender)
ALTEN GmbH
München
Teilweise Home-Office
hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, Personalmanagement oder Psychologie) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-frau
hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, Personalmanagement oder Psychologie) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-frau
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The Boston Consulting Group GmbH - BCG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Our strategy? To be anything but typical strategy consultants! Our unconventional nature is embedded deep in our DNA. 60 years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity. Once you've become part of the Group, we'll help you find your path, unleash your potential, effect change, and advance the world. #jointhegroup
The Boston Consulting Group GmbH - BCG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Our strategy? To be anything but typical strategy consultants! Our unconventional nature is embedded deep in our DNA. 60 years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity. Once you've become part of the Group, we'll help you find your path, unleash your potential, effect change, and advance the world. #jointhegroup
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Abteilungsleiter Arbeitssicherheit & Umweltschutz (HSE) für die Abteilung HHSH1 (w/m/d)
Abteilungsleiter Arbeitssicherheit & Umweltschutz (HSE) für die Abteilung HHSH1 (w/m/d)
HENSOLDT
Taufkirchen
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. * Reporten von monatlichen HSE-Kennzahlen an die lokale Standortleitungsgremien, die Produktionsbereiche und der Arbeitssicherheitsausschuss-Sitzungen * Personalführung, Schulung & Budgetverantwortung: Fachliche und disziplinarische Führung von ; * Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Umwelttechnik, Sicherheitstechnik oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz, davon mindestens einige Jahre in leitender Funktion
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. * Reporten von monatlichen HSE-Kennzahlen an die lokale Standortleitungsgremien, die Produktionsbereiche und der Arbeitssicherheitsausschuss-Sitzungen * Personalführung, Schulung & Budgetverantwortung: Fachliche und disziplinarische Führung von ; * Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Umwelttechnik, Sicherheitstechnik oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz, davon mindestens einige Jahre in leitender Funktion
Beliebte Jobs
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- Rosenheim, Bayern
- Garching bei München
- Freising
- Mühldorf am Inn
- Ismaning
- Unterschleißheim
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- Kirchheim bei München
- Taufkirchen
- Puchheim
- Feldkirchen, Bayern
- Bad Aibling
- Aschau am Inn
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- Bayern
- Südbayern
- Oberbayern