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182 Treffer für Personalbereich Jobs in Ehningen im Umkreis von 30 km
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Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal
Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal
Robert Bosch Stiftung GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du möchtest die strategische Personalarbeit einer Stiftung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und gestalte mit uns die Zukunft einer modernen und nachhaltigen Personalarbeit. * Du leitest gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsprogramme auch aus den identifizierten Skill-Gaps ab und implementierst diese. * Die Gesamtverantwortung für die stiftungsweiten Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen inklusive der Skill- und Talentmanagement-Tools liegt bei dir. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit klarem Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management
Du möchtest die strategische Personalarbeit einer Stiftung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und gestalte mit uns die Zukunft einer modernen und nachhaltigen Personalarbeit. * Du leitest gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsprogramme auch aus den identifizierten Skill-Gaps ab und implementierst diese. * Die Gesamtverantwortung für die stiftungsweiten Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen inklusive der Skill- und Talentmanagement-Tools liegt bei dir. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit klarem Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management
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Schnelle Bewerbung
Für unseren Personalbereich in Gomaringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d), unbefristet. * Gesamtverantwortung für den Personalbereich einschließlich der Entgeltabrechnung für rund 360 Mitarbeitende * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Personalteams * Konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Personalarbeit * Gestaltung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Personalgewinnung und Mitarbeitendenbindung in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsgremium * Steuerung, Optimierung und Digitalisierung personalrelevanter Prozesse * Kompetente Beratung des Führungsgremiums, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Frageste
Für unseren Personalbereich in Gomaringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d), unbefristet. * Gesamtverantwortung für den Personalbereich einschließlich der Entgeltabrechnung für rund 360 Mitarbeitende * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Personalteams * Konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Personalarbeit * Gestaltung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Personalgewinnung und Mitarbeitendenbindung in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsgremium * Steuerung, Optimierung und Digitalisierung personalrelevanter Prozesse * Kompetente Beratung des Führungsgremiums, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Frageste
NEU
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Praktikum Human Resources (m/w/d)
Praktikum Human Resources (m/w/d)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
1250 - 1251 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. // Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters, zum Beispiel Onboarding sowie // Einblicke in die Personalentwicklung und selbstständige Planung und Organisation von internen und - Schwerpunkt Personal // Idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich, gerne auch durch Studienprojekte, Praktika
Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. // Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters, zum Beispiel Onboarding sowie // Einblicke in die Personalentwicklung und selbstständige Planung und Organisation von internen und - Schwerpunkt Personal // Idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich, gerne auch durch Studienprojekte, Praktika
NEU
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit un
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit un
NEU
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Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)
Die Filderklinik gGmbH
Filderstadt
Teilweise Home-Office
45000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zudem bearbeiten Sie personalrelevante Anfragen und Meldungen gegenüber Behörden und Sozialversicherungsträgern. Sie treiben die Digitalisierung unserer Personalprozesse voran. * Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (BWL, WiWi, PM o.ä.) und bringen langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration mit.
Zudem bearbeiten Sie personalrelevante Anfragen und Meldungen gegenüber Behörden und Sozialversicherungsträgern. Sie treiben die Digitalisierung unserer Personalprozesse voran. * Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (BWL, WiWi, PM o.ä.) und bringen langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration mit.
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(Junior) HR Manager (m/w/d)
(Junior) HR Manager (m/w/d)
SOLCOM GmbH
Reutlingen
Teilweise Home-Office
48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting mit Verantwortung: Du steuerst die Personalauswahl für unsere internen Positionen – mit einem Schwerpunkt auf Vertriebsrollen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. * Zusammenarbeit vor Ort: An etwa zwei bis drei Tagen pro Monat begleitest Du die Personalauswahl in unseren SOLCOM-Niederlassungen in ganz Deutschland. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung. * Erste praktische Erfahrung im Recruiting, in der Personalauswahl, im Talent Acquisition oder Active Sourcing – zum Beispiel durch ein d
Recruiting mit Verantwortung: Du steuerst die Personalauswahl für unsere internen Positionen – mit einem Schwerpunkt auf Vertriebsrollen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. * Zusammenarbeit vor Ort: An etwa zwei bis drei Tagen pro Monat begleitest Du die Personalauswahl in unseren SOLCOM-Niederlassungen in ganz Deutschland. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung. * Erste praktische Erfahrung im Recruiting, in der Personalauswahl, im Talent Acquisition oder Active Sourcing – zum Beispiel durch ein d
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - die STEG Stadtentwicklung GmbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - die STEG Stadtentwicklung GmbH
IU Internationale Hochschule
Stuttgart, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du wirkst an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Bereich Personal und Organisation beteiligt – einschließlich dem Einsatz von KI-gestützten Tools - Starte Deine Zukunft im Personalmanagement gemeinsam mit die STEG Stadtentwicklung GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du unterstützt das Team Personal & Organisation im operativen Tagesgeschäft bei projektbezogenen Aufgaben und wirst zunehmend mehr Verantwortung übernehmen * Du beteiligst Dich an der Entwicklung von innovativen Konzepten im Personalmanagement, damit Du Deine Kompetenzen gezielt erweitern kannst
Du wirkst an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Bereich Personal und Organisation beteiligt – einschließlich dem Einsatz von KI-gestützten Tools - Starte Deine Zukunft im Personalmanagement gemeinsam mit die STEG Stadtentwicklung GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du unterstützt das Team Personal & Organisation im operativen Tagesgeschäft bei projektbezogenen Aufgaben und wirst zunehmend mehr Verantwortung übernehmen * Du beteiligst Dich an der Entwicklung von innovativen Konzepten im Personalmanagement, damit Du Deine Kompetenzen gezielt erweitern kannst
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Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
RELEVANT Managementberatung GmbH
Dettenhausen, Home-Office
Teilweise Home-Office
45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
RELEVANT Managementberatung GmbH * Dettenhausen, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Jahreszielgehalt 45-50k - Remote, ca. 5-7 Präsenztermine im Jahr - Erstwohnsitz Deutschland - Festanstellung 100% Deine Aufgaben - Unser Projektmanagement begleitet den Einsatz von Assessments in Entwicklungs- und Auswahlprojekten unserer Kunden. Zu den zentralen Aufgaben gehören der Versand und die Nachverfolgung von Einladungen an die Teilnehmenden, das Monitoring von Deadlines, die Beantwortung von Rückfragen, Statusupdates an Kundenbetreuer und Kund, der Versand von Berichten, die Terminkoordination mit Berater und Projektteilnehmenden sowie die Vorbereitung der Rechnungsstellung. * Operative Umsetzung von Kundenprojekten: Du betreust eigene Kundenprojekte von der Planung bis zum Abschluss und übernimmst dabei wiederkehre
RELEVANT Managementberatung GmbH * Dettenhausen, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Jahreszielgehalt 45-50k - Remote, ca. 5-7 Präsenztermine im Jahr - Erstwohnsitz Deutschland - Festanstellung 100% Deine Aufgaben - Unser Projektmanagement begleitet den Einsatz von Assessments in Entwicklungs- und Auswahlprojekten unserer Kunden. Zu den zentralen Aufgaben gehören der Versand und die Nachverfolgung von Einladungen an die Teilnehmenden, das Monitoring von Deadlines, die Beantwortung von Rückfragen, Statusupdates an Kundenbetreuer und Kund, der Versand von Berichten, die Terminkoordination mit Berater und Projektteilnehmenden sowie die Vorbereitung der Rechnungsstellung. * Operative Umsetzung von Kundenprojekten: Du betreust eigene Kundenprojekte von der Planung bis zum Abschluss und übernimmst dabei wiederkehre
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Wir im Bereich HR Consulting unterstützen Fachbereiche und Führungskräfte bei strategischen und operativen Personalthemen. * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zu strategischen HR-Themen, beispielsweise ganzheitlichen Personalkonzepten im Bereich der Fahrzeugproduktion * Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, beispielsweise Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbares Studium - Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich HR Consulting. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, die strategische Personalarbeit kennenzulernen und aktiv mitzugestalten. Du arbeitest in einem engagier
Wir im Bereich HR Consulting unterstützen Fachbereiche und Führungskräfte bei strategischen und operativen Personalthemen. * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zu strategischen HR-Themen, beispielsweise ganzheitlichen Personalkonzepten im Bereich der Fahrzeugproduktion * Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, beispielsweise Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbares Studium - Für diesen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich suchen wir Dich als Praktikant*in im Bereich HR Consulting. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, die strategische Personalarbeit kennenzulernen und aktiv mitzugestalten. Du arbeitest in einem engagier
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HR Specialist Workday (job for all genders)
HR Specialist Workday (job for all genders)
Metabowerke GmbH
Nürtingen
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Erste Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in den Bereichen HR Operations, HR Shared Services oder im Umfeld von HR-Systemen, bringst du mit. * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Erste Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in den Bereichen HR Operations, HR Shared Services oder im Umfeld von HR-Systemen, bringst du mit. * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
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Werkstudent (m/w/d) People & Culture / Personalwesen / Human Resources (HR)
Werkstudent (m/w/d) People & Culture / Personalwesen / Human Resources (HR)
egf - Eduard G. Fidel GmbH
Pforzheim
Heute gehören wir zu den führenden Unternehmen im Bereich der Ring-Produktion. * Unterstützung des People & Culture Teams bei der täglichen Personalarbeit und Übernahme administrativer Aufgaben * Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen, Bearbeitung von Zeitkorrekturen sowie Pflege von Personaldokumenten * Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender und Zusammenarbeit mit unseren Personalreferentinnen und Personalreferenten * Eingeschriebenes Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Recht oder ein vergleichbares Fach * Interesse an Personalarbeit sowie an operativen HR-Themen und HR-Projekten
Heute gehören wir zu den führenden Unternehmen im Bereich der Ring-Produktion. * Unterstützung des People & Culture Teams bei der täglichen Personalarbeit und Übernahme administrativer Aufgaben * Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen, Bearbeitung von Zeitkorrekturen sowie Pflege von Personaldokumenten * Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender und Zusammenarbeit mit unseren Personalreferentinnen und Personalreferenten * Eingeschriebenes Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Recht oder ein vergleichbares Fach * Interesse an Personalarbeit sowie an operativen HR-Themen und HR-Projekten
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Praktikant*in HR der Mercedes-Benz Tochtergesellschaften (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in HR der Mercedes-Benz Tochtergesellschaften (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz Group AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mercedes-Benz Group AG * Stuttgart * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Aufgaben - Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Du Deine Talente individuell entfalten kannst.
Mercedes-Benz Group AG * Stuttgart * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Aufgaben - Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet den Aufgabenbereich zu finden, in dem Du Deine Talente individuell entfalten kannst.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mitarbeiten an Projekten im Bereich Global Mobility, z. B. beim Erstellen von Standards für globale Mobilität (Prozesse, Richtlinien) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
Mitarbeiten an Projekten im Bereich Global Mobility, z. B. beim Erstellen von Standards für globale Mobilität (Prozesse, Richtlinien) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
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Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Allianz Lebensversicherungs-AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Das erwartet Dich bei uns im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) * Ansprechpartner:in: Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden rund um Personalthemen am Standort - Das bringst Du mit im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) * Ansprechpartner:in: Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden rund um Personalthemen am Standort - Das bringst Du mit im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Schnelle Bewerbung
Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder in einem vergleichbaren Studiengang
Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder in einem vergleichbaren Studiengang
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unterstütze unser HR-Team als Werkstudent:in in den Bereichen Recruiting und Personalbetreuung. Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im HR-Bereich sammeln und die Arbeitswelt eines innovativen IT-Unternehmens hautnah erleben? * Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft – zum Beispiel bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen oder bei der Pflege unserer Personalstammdaten. * Du bist immatrikuliert und studierst BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Studienrichtung. * Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im HR- oder Recruiting-Bereich gesammelt.
Unterstütze unser HR-Team als Werkstudent:in in den Bereichen Recruiting und Personalbetreuung. Du möchtest wertvolle Praxiserfahrungen im HR-Bereich sammeln und die Arbeitswelt eines innovativen IT-Unternehmens hautnah erleben? * Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft – zum Beispiel bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen oder bei der Pflege unserer Personalstammdaten. * Du bist immatrikuliert und studierst BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Studienrichtung. * Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im HR- oder Recruiting-Bereich gesammelt.
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HR Business Partner (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
LGI Logistics Group International GmbH
Böblingen
Teilweise Home-Office
55000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Darüber hinaus leitest du standort- und bereichsübergreifende HR-Projekte und bringst deine Erfahrung aktiv ein. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
Darüber hinaus leitest du standort- und bereichsübergreifende HR-Projekte und bringst deine Erfahrung aktiv ein. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Bosch Gruppe
Gerlingen
Schnelle Bewerbung
Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Im Verlauf des Programms (12-24 Monate) kombinierst du Personal- und kaufmännische Stationen in Deutschland und im Ausland, arbeitest an strategisch relevanten Projekten und baust ein umfassendes Verständnis dafür auf, wie Menschen, Organisation und Geschäftserfolg zusammenwirken. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. Du bringst eigene Ideen ein und erlebst, wie wirtschaftliche Steuerung, Transformation und wirksame Personalarbeit z
Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Im Verlauf des Programms (12-24 Monate) kombinierst du Personal- und kaufmännische Stationen in Deutschland und im Ausland, arbeitest an strategisch relevanten Projekten und baust ein umfassendes Verständnis dafür auf, wie Menschen, Organisation und Geschäftserfolg zusammenwirken. Je nach Profil und Entwicklungsziel erhältst du Einblicke in Bereiche wie HR Strategy, Digitalization, HR Business Partnering, Talent Management und Organisationsentwicklung sowie Controlling, Finance oder Business Development. Du bringst eigene Ideen ein und erlebst, wie wirtschaftliche Steuerung, Transformation und wirksame Personalarbeit z
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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finance & HR
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finance & HR
Meyle+Müller GmbH+Co. KG
Pforzheim
33000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ihr Verantwortungsbereich ist vielseitig und bietet Ihnen die Möglichkeit, sowohl im Personalwesen als auch in der Finanzbuchhaltung eigenverantwortlich mitzuwirken. * Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen, vorbereitende Buchhaltung oder einer vergleichbaren kaufmännischen Position Verantwortungsbereich Als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finance & HR übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem kaufmännischen Bereich. Sie unterstützen in Personalwesen, Finance und Verwaltung und sorgen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise dafür, dass unsere internen Prozesse zuverlässig, effizient und reibungslos funktionieren. Personalwesen (HR) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitale
Ihr Verantwortungsbereich ist vielseitig und bietet Ihnen die Möglichkeit, sowohl im Personalwesen als auch in der Finanzbuchhaltung eigenverantwortlich mitzuwirken. * Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen, vorbereitende Buchhaltung oder einer vergleichbaren kaufmännischen Position Verantwortungsbereich Als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finance & HR übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem kaufmännischen Bereich. Sie unterstützen in Personalwesen, Finance und Verwaltung und sorgen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise dafür, dass unsere internen Prozesse zuverlässig, effizient und reibungslos funktionieren. Personalwesen (HR) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitale
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Standort: Filderstadt | Fachbereich: Personal * Sie unterstützen aktiv im Bereich Weiterbildungsmanagement * Sie erhalten Einblicke in weitere HR Bereiche und unterstützen bei spannenden Projekten (z.B. HR-Digitalisierung) * Fortgeschrittenes Studium im Bereich BWL / HR / Wirtschaftspsychologie
Standort: Filderstadt | Fachbereich: Personal * Sie unterstützen aktiv im Bereich Weiterbildungsmanagement * Sie erhalten Einblicke in weitere HR Bereiche und unterstützen bei spannenden Projekten (z.B. HR-Digitalisierung) * Fortgeschrittenes Studium im Bereich BWL / HR / Wirtschaftspsychologie
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources Medizintechnik
Werkstudent (m/w/d) Human Resources Medizintechnik
ACANDIS GmbH
Pforzheim
12000 - 18000 / (geschätzt für Vollzeit)
Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie, Recht oder vergleichbar * Pflege von Personalstammdaten und Ablagesystemen
Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie, Recht oder vergleichbar * Pflege von Personalstammdaten und Ablagesystemen
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources
Werkstudent (m/w/d) Human Resources
Stadtwerke Stuttgart GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
17.22 - 17.23 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft: Aktive Mitwirkung an den täglichen Abläufen und Prozessen innerhalb des Personalbereichs. * Wir suchen einen eingeschriebenenStudenten (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Schwerpunkt Personal * Vertragserstellung und Dokumentenmanagement: Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen.
Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft: Aktive Mitwirkung an den täglichen Abläufen und Prozessen innerhalb des Personalbereichs. * Wir suchen einen eingeschriebenenStudenten (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Schwerpunkt Personal * Vertragserstellung und Dokumentenmanagement: Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen.
Als Teil unseres Teams erhältst Du umfassende Einblicke in die strategische Personalarbeit und arbeitest aktiv an aktuellen HR‑Themen mit. * Interesse an strategischer Personalarbeit, Organisationsentwicklung, Change Themen sowie an digitalen und datengetriebenen HR-Ansätzen
Als Teil unseres Teams erhältst Du umfassende Einblicke in die strategische Personalarbeit und arbeitest aktiv an aktuellen HR‑Themen mit. * Interesse an strategischer Personalarbeit, Organisationsentwicklung, Change Themen sowie an digitalen und datengetriebenen HR-Ansätzen
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR Tech, Digitalisierung und Generative AI
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR Tech, Digitalisierung und Generative AI
Bosch Gruppe
Gerlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Über eine intensive Reise von 12–24 Monaten wirst du Teil eines der wichtigsten Hebel im Unternehmen: dem Personalbereich. Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Gestalte das Personalwesen der Zukunft mit uns! Du rotierst durch verschiedene Bereiche – in Deutschland und weltweit – und tauchst tief ein in HR-Tech, strategische HR Top-Projekte und die Spezialisierung auf GenAI. * Du arbeitest mit internationalen Teams, IT-Spezialisten und deinem persönlichen Mentor daran, dich zur nächsten Generation von Führungskräften im HR-Bereich zu entwickeln. Du hast einen sehr guten (Vollzeit-) Master z. B. in BWL, (Wirtschafts-) Informatik, Digitalisi
Über eine intensive Reise von 12–24 Monaten wirst du Teil eines der wichtigsten Hebel im Unternehmen: dem Personalbereich. Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Gestalte das Personalwesen der Zukunft mit uns! Du rotierst durch verschiedene Bereiche – in Deutschland und weltweit – und tauchst tief ein in HR-Tech, strategische HR Top-Projekte und die Spezialisierung auf GenAI. * Du arbeitest mit internationalen Teams, IT-Spezialisten und deinem persönlichen Mentor daran, dich zur nächsten Generation von Führungskräften im HR-Bereich zu entwickeln. Du hast einen sehr guten (Vollzeit-) Master z. B. in BWL, (Wirtschafts-) Informatik, Digitalisi
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Human Resources Manager (m/w/d)
Human Resources Manager (m/w/d)
Blue Ocean Entertainment AG
Stuttgart
45500 - 60500 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Betreuung und Beratung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen der Personalarbeit von A-Z * Mitwirkung bei HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung unserer Personalprozesse * Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung von HR-Auswertungen, Statistiken und personalrelevanten Dokumenten * Sicherstellung einer rechtskonformen Personaladministration und Dokumentation * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Betreuung und Beratung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen der Personalarbeit von A-Z * Mitwirkung bei HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung unserer Personalprozesse * Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung von HR-Auswertungen, Statistiken und personalrelevanten Dokumenten * Sicherstellung einer rechtskonformen Personaladministration und Dokumentation * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Alltagsbegleiter Ausbildung
- Personalmanager Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Bauzeichner Ausbildung
- Polizei Ausbildung