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36 Treffer für Personalarbeit Jobs in Unterhaching im Umkreis von 30 km
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Rechtsanwaltsfachangestellte (w|m|d) im Bereich Personalwirtschaft und Arbeitsrecht
Rechtsanwaltsfachangestellte (w|m|d) im Bereich Personalwirtschaft und Arbeitsrecht
ADAC
München
Teilweise Home-Office
Hybrides Arbeiten * Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Arbeitszeiten
Hybrides Arbeiten * Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Arbeitszeiten
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Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d)
Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d)
WWK Lebensversicherung a. G.
München
Teilweise Home-Office
Sie betreuen unsere angestellten Mitarbeitenden im Außendienst ganzheitlich – vom Innendienst bis zur Führungskraft – und übernehmen dabei die operative Personalarbeit inklusive Vertragswesen, Vergütung und Abrechnung unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen. Sie mögen Menschen, behalten gern den Überblick und fühlen sich im Personalbereich zuhause? In dieser Rolle begleiten Sie unsere angestellten Mitarbeitenden im Außendienst über ihren gesamten „Employee Lifecycle“ hinweg – vom ersten Vertrag bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Dabei verbinden Sie fachliche Kompetenz mit echter Freude an der Arbeit mit Menschen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sie betreuen unsere angestellten Mitarbeitenden im Außendienst ganzheitlich – vom Innendienst bis zur Führungskraft – und übernehmen dabei die operative Personalarbeit inklusive Vertragswesen, Vergütung und Abrechnung unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen. Sie mögen Menschen, behalten gern den Überblick und fühlen sich im Personalbereich zuhause? In dieser Rolle begleiten Sie unsere angestellten Mitarbeitenden im Außendienst über ihren gesamten „Employee Lifecycle“ hinweg – vom ersten Vertrag bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Dabei verbinden Sie fachliche Kompetenz mit echter Freude an der Arbeit mit Menschen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
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mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit eines mittelständischen Unternehmens - eigenständige Betreuung, Beratung und Unterstützung der und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen - abgeschlossene/s kaufmännische/s Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung Personalkauffrau/mann
mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit eines mittelständischen Unternehmens - eigenständige Betreuung, Beratung und Unterstützung der und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen - abgeschlossene/s kaufmännische/s Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung Personalkauffrau/mann
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Darüber hinaus bringen Sie bereits Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit einer Einrichtung des Gesundheitswesens mit * Sie begeistern sich für die Personalarbeit und bringen Organisationsgeschick und Teamgeist mit - 160 unterschiedliche Berufsgruppen arbeiten Hand in Hand, um unseren Patient*innen eine optimale Behandlung zukommen zu lassen. * Für einen definierten Mitarbeitendenkreis übernehmen Sie eigenverantwortlich das operative Personalmanagement mit allen dazugehörigen Prozessen * In diesem Zusammenhang bearbeiten und verwalten Sie selbstständig die Abwesenheitszeiten und Arbeitszeitkonten der Mitarbeitenden * Mit Ihrer gewissenhaften Arbeitsweise legen Sie Personalstammdaten im Personalmanagementsystem SAP / HCM an und pflegen diese * Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit fachbezogener Zusatzqualifikation wie z. B. ...
Darüber hinaus bringen Sie bereits Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit einer Einrichtung des Gesundheitswesens mit * Sie begeistern sich für die Personalarbeit und bringen Organisationsgeschick und Teamgeist mit - 160 unterschiedliche Berufsgruppen arbeiten Hand in Hand, um unseren Patient*innen eine optimale Behandlung zukommen zu lassen. * Für einen definierten Mitarbeitendenkreis übernehmen Sie eigenverantwortlich das operative Personalmanagement mit allen dazugehörigen Prozessen * In diesem Zusammenhang bearbeiten und verwalten Sie selbstständig die Abwesenheitszeiten und Arbeitszeitkonten der Mitarbeitenden * Mit Ihrer gewissenhaften Arbeitsweise legen Sie Personalstammdaten im Personalmanagementsystem SAP / HCM an und pflegen diese * Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit fachbezogener Zusatzqualifikation wie z. B. ...
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Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration
Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration
Develey Senf & Feinkost GmbH
Unterhaching bei München
Teilweise Home-Office
Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von standardisierten Arbeitsverträgen sowie Vereinbarungen und Zusatzvereinbarungen * Dokumentation und Verwaltung von Arbeitsverträgen * Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung der Personalkostenplanung * Analyse und Kontrolle der Personalaufwendungen * Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal * Fachkenntnisse im Arbeitsrecht für die Vertragserstellung * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von standardisierten Arbeitsverträgen sowie Vereinbarungen und Zusatzvereinbarungen * Dokumentation und Verwaltung von Arbeitsverträgen * Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung der Personalkostenplanung * Analyse und Kontrolle der Personalaufwendungen * Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal * Fachkenntnisse im Arbeitsrecht für die Vertragserstellung * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Gemeinsam mit aus Employer Branding und HR entwickelst du die Personalarbeit kontinuierlich weiter. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
Gemeinsam mit aus Employer Branding und HR entwickelst du die Personalarbeit kontinuierlich weiter. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
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HR IT Consultant (w/m/d) SuccessFactors & Global HR Solutions
HR IT Consultant (w/m/d) SuccessFactors & Global HR Solutions
Drees & Sommer SE
Stuttgart, München, Köln
Teilweise Home-Office
Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Wir arbeiten eigenständig und im Team. * Spaß an der Arbeit mit Daten und ausgeprägte analytische Fähigkeiten * Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Wir arbeiten eigenständig und im Team. * Spaß an der Arbeit mit Daten und ausgeprägte analytische Fähigkeiten * Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Senior Consultant SAP HCM Payroll / Zeitwirtschaft (m/w/d)
Senior Consultant SAP HCM Payroll / Zeitwirtschaft (m/w/d)
Sopra Steria
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sehr gute fachliche Kenntnisse der Personalarbeit in der Privatwirtschaft und / oder im Öffentlichen Dienst im Bereich Entgeltabrechnung und / oder Zeitwirtschaft gehören zu deinem Repertoire * Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute fachliche Kenntnisse der Personalarbeit in der Privatwirtschaft und / oder im Öffentlichen Dienst im Bereich Entgeltabrechnung und / oder Zeitwirtschaft gehören zu deinem Repertoire * Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Senior Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Senior Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Sopra Steria
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit in der Privatwirtschaft und / oder im Öffentlichen Dienst ergänzen dein Profil * Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet ein hybrides Arbeiten inklusive Vorort-Einsätzen bei unseren Kunden * Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit in der Privatwirtschaft und / oder im Öffentlichen Dienst ergänzen dein Profil * Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet ein hybrides Arbeiten inklusive Vorort-Einsätzen bei unseren Kunden * Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Sie moderieren nach Einarbeitung die Personal- und Disziplinargespräche, leiten entsprechende Maßnahmen ab und verantworten deren Umsetzung und erstellen personalrelevante bzw. arbeitsvertragliche Dokumente (Mitarbeitervertretung, Arbeitsverträge, etc.) * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt und mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) mit entsprechender, mehrjähriger Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit - idealerweise im Pflege-/ Klinik-Umfeld - Als Personalreferent haben Sie bei uns die bedeutende Aufgabe unsere Mitarbeitenden zu betreuen und wirken bei der Personalgewinnung- und bindung mit.
Sie moderieren nach Einarbeitung die Personal- und Disziplinargespräche, leiten entsprechende Maßnahmen ab und verantworten deren Umsetzung und erstellen personalrelevante bzw. arbeitsvertragliche Dokumente (Mitarbeitervertretung, Arbeitsverträge, etc.) * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt und mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) mit entsprechender, mehrjähriger Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit - idealerweise im Pflege-/ Klinik-Umfeld - Als Personalreferent haben Sie bei uns die bedeutende Aufgabe unsere Mitarbeitenden zu betreuen und wirken bei der Personalgewinnung- und bindung mit.
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Anschreiben nicht erforderlich
Zuverlässigkeit, ein hoher Qualitätsanspruch und eine Affinität zum Bereich Personalarbeit zeichnen dich aus * Es bereitet dir Spaß, im Team zu arbeiten und du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe aus * Je nachdem, welche Aufgaben du in deinem Team übernimmst, besteht in Abstimmung mit deiner die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette - von der Content-Erstellung bis zur Distribution Arbeitszeit: i.d.R. 20h/ Woche, welche nach Absprache flexibel verteilt werden können - Flexible Arbeitszeiten
Zuverlässigkeit, ein hoher Qualitätsanspruch und eine Affinität zum Bereich Personalarbeit zeichnen dich aus * Es bereitet dir Spaß, im Team zu arbeiten und du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe aus * Je nachdem, welche Aufgaben du in deinem Team übernimmst, besteht in Abstimmung mit deiner die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette - von der Content-Erstellung bis zur Distribution Arbeitszeit: i.d.R. 20h/ Woche, welche nach Absprache flexibel verteilt werden können - Flexible Arbeitszeiten
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Senior Specialist Global Mobility Payroll (m/w/d)
Senior Specialist Global Mobility Payroll (m/w/d)
Allianz ONE - Business Solutions GmbH
Unterföhring
Teilweise Home-Office
Nutze die Chance, Deine Fachkenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv an innovativen Prozessen mitzuwirken, denn bei uns gestaltest Du die Zukunft der Personalarbeit mit. Wir sind das zentrale HR-Servicecenter der Allianz in Deutschland und kümmern uns um alle Personalthemen von rund 40.000 Mitarbeitenden: von der Gehaltsabrechnung über die betriebliche Altersversorgung bis zur Einstellung neuer Kolleginnen und Kollegen. Dabei verstehen wir uns als Gestalter einer innovativen und modernen Personalorganisation. Wenn Du Lust hast, Deine Expertise in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld einzubringen und dabei mit modernen digitalen Tools zu arbeiten, dann bewirb Dich jetzt! * Consulting: Beratung von , , Global Mobility Consultants und ausländischen HR-Funktionen zu Personalthemen auf Deutsch und Englisch
Nutze die Chance, Deine Fachkenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv an innovativen Prozessen mitzuwirken, denn bei uns gestaltest Du die Zukunft der Personalarbeit mit. Wir sind das zentrale HR-Servicecenter der Allianz in Deutschland und kümmern uns um alle Personalthemen von rund 40.000 Mitarbeitenden: von der Gehaltsabrechnung über die betriebliche Altersversorgung bis zur Einstellung neuer Kolleginnen und Kollegen. Dabei verstehen wir uns als Gestalter einer innovativen und modernen Personalorganisation. Wenn Du Lust hast, Deine Expertise in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld einzubringen und dabei mit modernen digitalen Tools zu arbeiten, dann bewirb Dich jetzt! * Consulting: Beratung von , , Global Mobility Consultants und ausländischen HR-Funktionen zu Personalthemen auf Deutsch und Englisch
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Werkstudent (m/w/d) HR Provisionsabrechnung
Werkstudent (m/w/d) HR Provisionsabrechnung
MAN Truck & Bus Deutschland GmbH
München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Interesse an einer vielfältigen Personalarbeit Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. * Laufendes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal * Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team und einem spannenden Arbeitsumfeld * Möglichkeit, remote zu arbeiten (Mobiles Arbeiten - tätigkeitsabhängig, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten) * Flexible Arbeitszeitgestaltung
Interesse an einer vielfältigen Personalarbeit Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. * Laufendes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal * Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team und einem spannenden Arbeitsumfeld * Möglichkeit, remote zu arbeiten (Mobiles Arbeiten - tätigkeitsabhängig, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten) * Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Praktikant im Bereich HR Learning & Talent Development (w/m/d)*
Praktikant im Bereich HR Learning & Talent Development (w/m/d)*
Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft AG
München
Teilweise Home-Office
Sie möchten einen Einblick in die Personalarbeit gewinnen und haben Lust bei Projekten zum Thema hybrides Arbeiten, Ausbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zu unterstützen? Unsere Abteilung „HR Learning & Talent Development“ ist für die Konzeption und Organisation von Personalentwicklungsinstrumenten wie auch -initiativen sowie die Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitenden aller Ebenen von Munich Re in München zuständig. Unsere Arbeitssprache ist Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse sind allerdings Voraussetzung, da ein großer Teil unserer Projekte auch in Englischer Sprache durchgeführt werden. * Erste praktische Erfahrungen in einzelnen Arbeitsfeldern wie Human Resources, Personalentwicklung, Projektmanagement oder in verwandten Themenbereichen sind wünschenswert * Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit an mehreren Themen selbstständig parallel zu arbeiten
Sie möchten einen Einblick in die Personalarbeit gewinnen und haben Lust bei Projekten zum Thema hybrides Arbeiten, Ausbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zu unterstützen? Unsere Abteilung „HR Learning & Talent Development“ ist für die Konzeption und Organisation von Personalentwicklungsinstrumenten wie auch -initiativen sowie die Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitenden aller Ebenen von Munich Re in München zuständig. Unsere Arbeitssprache ist Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse sind allerdings Voraussetzung, da ein großer Teil unserer Projekte auch in Englischer Sprache durchgeführt werden. * Erste praktische Erfahrungen in einzelnen Arbeitsfeldern wie Human Resources, Personalentwicklung, Projektmanagement oder in verwandten Themenbereichen sind wünschenswert * Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit an mehreren Themen selbstständig parallel zu arbeiten
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Verwaltung und Optimierung des Personalbestands, der Arbeitsbelastung und der Leistungsergebnisse, um die Geschäftsanforderungen zu erfüllen und Erfolgschancen zu maximieren * Förderung der stetigen Entwicklung des Geschäfts und des Personals durch kontinuierliche Rekrutierung, Schulung und Coaching * Bereitschaft, abends und samstags zu arbeiten Regelmässige Arbeitszeiten.
Verwaltung und Optimierung des Personalbestands, der Arbeitsbelastung und der Leistungsergebnisse, um die Geschäftsanforderungen zu erfüllen und Erfolgschancen zu maximieren * Förderung der stetigen Entwicklung des Geschäfts und des Personals durch kontinuierliche Rekrutierung, Schulung und Coaching * Bereitschaft, abends und samstags zu arbeiten Regelmässige Arbeitszeiten.
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Der Stab Personal ist zuständig für die Belange unserer Mitarbeitenden aus allen Abteilungen und Stäben des Studierendenwerks München Oberbayern sowie der Studentischen Eltern-Kind-Initiativen e. V. Die Betreuung unserer erstreckt sich über die gesamte Bandbreite einer modernen Personalarbeit, wie z. B. Gehaltsabrechnung, elektronische Zeiterfassung, Beruf und Familie, Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und -rekrutierung, Ausbildung etc. * Betreuung und Beratung unserer und zu allen personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit einer Zusatzqualifikation für Personal, z. B. geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d), oder einer vergleichbaren Qualifikation * Sie verfügen über Berufserfahrung im Personalbereich, bestenfalls aus dem öffentlichen Dienst
Der Stab Personal ist zuständig für die Belange unserer Mitarbeitenden aus allen Abteilungen und Stäben des Studierendenwerks München Oberbayern sowie der Studentischen Eltern-Kind-Initiativen e. V. Die Betreuung unserer erstreckt sich über die gesamte Bandbreite einer modernen Personalarbeit, wie z. B. Gehaltsabrechnung, elektronische Zeiterfassung, Beruf und Familie, Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und -rekrutierung, Ausbildung etc. * Betreuung und Beratung unserer und zu allen personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit einer Zusatzqualifikation für Personal, z. B. geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d), oder einer vergleichbaren Qualifikation * Sie verfügen über Berufserfahrung im Personalbereich, bestenfalls aus dem öffentlichen Dienst
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Industriekauffrau-/mann als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in Teilzeit (m/w/d)
Industriekauffrau-/mann als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in Teilzeit (m/w/d)
IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH
Ottobrunn
Teilweise Home-Office
Suchen Sie eine Aufgabe, in der operative Personalarbeit und Mitwirkung an HR-Projekten sinnvoll zusammenwirken? * Pflege der Personalstammdaten * Sicherer Umgang mit MS-Office; idealerweise Kenntnisse einer Inhouse Personal-Software wie z.B. SAP HCM * Bei uns arbeiten Sie an spannenden nationalen und zunehmend internationalen Projekten. * Arbeiten Sie in einem Modell, das perfekt zu Ihrer Lebenssituation passt: Genießen Sie maximale Flexibilität mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche mobil zu arbeiten und Ihre Arbeitszeit individuell an Ihre Bedürfnisse anzupassen - Flexible Arbeitszeiten
Suchen Sie eine Aufgabe, in der operative Personalarbeit und Mitwirkung an HR-Projekten sinnvoll zusammenwirken? * Pflege der Personalstammdaten * Sicherer Umgang mit MS-Office; idealerweise Kenntnisse einer Inhouse Personal-Software wie z.B. SAP HCM * Bei uns arbeiten Sie an spannenden nationalen und zunehmend internationalen Projekten. * Arbeiten Sie in einem Modell, das perfekt zu Ihrer Lebenssituation passt: Genießen Sie maximale Flexibilität mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche mobil zu arbeiten und Ihre Arbeitszeit individuell an Ihre Bedürfnisse anzupassen - Flexible Arbeitszeiten
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Sie teilen das zugewiesene Personal entsprechend der Arbeitslast ein, priorisieren gegebenenfalls und überwachen die täglich anfallenden Arbeitspakete * In diesem Zuge planen Sie den Personaleinsatz sowie die Urlaubszeiten Ihres Verantwortungsbereichs zuverlässig * Des Weiteren überwachen die korrekte Verpackung von Material für Folgeprozesse und stellen eine sichere Ladungssicherung sicher; zudem prüfen Sie die korrekte Verwendung der persönlichen Schutzausrüstung (PSA) durch Ihr Personal * Sie achten darauf, dass alle Arbeitssicherheitsvorschriften eingehalten werden, insbesondere das Freihalten von Verkehrs-, Flucht- und Rettungswegen - Flexible Arbeitszeiten
Sie teilen das zugewiesene Personal entsprechend der Arbeitslast ein, priorisieren gegebenenfalls und überwachen die täglich anfallenden Arbeitspakete * In diesem Zuge planen Sie den Personaleinsatz sowie die Urlaubszeiten Ihres Verantwortungsbereichs zuverlässig * Des Weiteren überwachen die korrekte Verpackung von Material für Folgeprozesse und stellen eine sichere Ladungssicherung sicher; zudem prüfen Sie die korrekte Verwendung der persönlichen Schutzausrüstung (PSA) durch Ihr Personal * Sie achten darauf, dass alle Arbeitssicherheitsvorschriften eingehalten werden, insbesondere das Freihalten von Verkehrs-, Flucht- und Rettungswegen - Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Erfahrung mit der Arbeit als Alleinkoch * Personalessen * Familiäres Arbeitsumfeld und kollegiales Team
Erfahrung mit der Arbeit als Alleinkoch * Personalessen * Familiäres Arbeitsumfeld und kollegiales Team
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Bringen Sie als HR Business Partner (m/w/d) frischen Wind in unsere Personalthemen und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen. * Sie steuern und begleiten alle Personalprozesse, vom Recruiting über Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen bis zum Austritt von Fach- und Führungskräften. * Sie kümmern sich sowohl um die Vertragserstellung als auch um die Pflege, Aktualität und Qualität der personalrelevanten Daten in SAP. * Klar, dass Sie als Teil unseres standortübergreifenden HR-Teams auch an übergreifenden HR-Projekten arbeiten und die Zusammenarbeit unserer internationalen Standorte vorantreiben. * Sie sind stark im Arbeitsrecht. * Sie arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und strukturiert, verbinden konzeptionelle Fähigkeiten mit Hands-on-Mentalität und begegnen Menschen mit Empathie und Humor.
Bringen Sie als HR Business Partner (m/w/d) frischen Wind in unsere Personalthemen und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen. * Sie steuern und begleiten alle Personalprozesse, vom Recruiting über Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen bis zum Austritt von Fach- und Führungskräften. * Sie kümmern sich sowohl um die Vertragserstellung als auch um die Pflege, Aktualität und Qualität der personalrelevanten Daten in SAP. * Klar, dass Sie als Teil unseres standortübergreifenden HR-Teams auch an übergreifenden HR-Projekten arbeiten und die Zusammenarbeit unserer internationalen Standorte vorantreiben. * Sie sind stark im Arbeitsrecht. * Sie arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und strukturiert, verbinden konzeptionelle Fähigkeiten mit Hands-on-Mentalität und begegnen Menschen mit Empathie und Humor.
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Schnelle Bewerbung
Organisation und Umsetzung der idealen Arbeitsabläufe * Trinkgeldbeteiligung vom Servicepersonal * Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt * Geregelte Arbeitszeiten (Fünf-Tage-Woche)
Organisation und Umsetzung der idealen Arbeitsabläufe * Trinkgeldbeteiligung vom Servicepersonal * Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt * Geregelte Arbeitszeiten (Fünf-Tage-Woche)
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Werkstudent HR / People Management (m/w/d)
Werkstudent HR / People Management (m/w/d)
ottonova services GmbH
München, Deutschland
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Bei uns lernst du die operative Personalarbeit vollumfänglich kennen: Von A, wie Admin über R, wie Recruiting, bis hin zu Z, wie Zeugnisse Recruiting & Candidate Experience - Die einzigartige Kombination aus Versicherungsunternehmen, Tech-Expertise und persönlicher Kundenberatung ist einmalig in der InsurTech-Branche und mehr als 170 Mitarbeiter*innen arbeiten jeden Tag daran, den Kunden einen noch besseren Umgang mit ihrer Krankenversicherung zu ermöglichen.ottonovaWir sind eines der spannendsten neuen Versicherungsunternehmen am Markt. Personalmanagement & Retention * Du unterstützt bei den täglichen Aufgaben eines Personalers: Für unsere Mitarbeitenden bist du eine Ansprechperson rund um die relevanten und administrativen Personalthemen * Du bist voller Ideen, kannst diese vertreten und in deinen Arbeitsalltag einbinden
Bei uns lernst du die operative Personalarbeit vollumfänglich kennen: Von A, wie Admin über R, wie Recruiting, bis hin zu Z, wie Zeugnisse Recruiting & Candidate Experience - Die einzigartige Kombination aus Versicherungsunternehmen, Tech-Expertise und persönlicher Kundenberatung ist einmalig in der InsurTech-Branche und mehr als 170 Mitarbeiter*innen arbeiten jeden Tag daran, den Kunden einen noch besseren Umgang mit ihrer Krankenversicherung zu ermöglichen.ottonovaWir sind eines der spannendsten neuen Versicherungsunternehmen am Markt. Personalmanagement & Retention * Du unterstützt bei den täglichen Aufgaben eines Personalers: Für unsere Mitarbeitenden bist du eine Ansprechperson rund um die relevanten und administrativen Personalthemen * Du bist voller Ideen, kannst diese vertreten und in deinen Arbeitsalltag einbinden
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Werkstudent*in (m/w/d) Personal, Recruiting & Employer Branding
Werkstudent*in (m/w/d) Personal, Recruiting & Employer Branding
GQSystems GmbH
Grasbrunn
Teilweise Home-Office
Du möchtest die Personalarbeit von morgen aktiv mitgestalten und dabei praxisnahe Einblicke in modernes HR erhalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und sammle wertvolle Erfahrungen im Recruiting, Personalmarketing und HR-Digitalisierung. * Du unterstützt bei Personalmarketing- und Social-Media-Aktivitäten, z. B. bei der Erstellung und Pflege von Inhalten für LinkedIn oder unsere Karriereseite * Du erstellst Arbeitszeugnisse auf Basis definierter Vorgaben * Interesse an Personalmarketing, Employer Branding und Social Media - Standort: Grasbrunn bei München (mobiles Arbeiten möglich) Arbeitszeit: 16–20 Stunden/Woche * Flexible Arbeitszeiten – optimal mit dem Studium vereinbar * Mobiles Arbeiten möglich, dein zentraler Arbeitsort ist Grasbrunn bei München
Du möchtest die Personalarbeit von morgen aktiv mitgestalten und dabei praxisnahe Einblicke in modernes HR erhalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und sammle wertvolle Erfahrungen im Recruiting, Personalmarketing und HR-Digitalisierung. * Du unterstützt bei Personalmarketing- und Social-Media-Aktivitäten, z. B. bei der Erstellung und Pflege von Inhalten für LinkedIn oder unsere Karriereseite * Du erstellst Arbeitszeugnisse auf Basis definierter Vorgaben * Interesse an Personalmarketing, Employer Branding und Social Media - Standort: Grasbrunn bei München (mobiles Arbeiten möglich) Arbeitszeit: 16–20 Stunden/Woche * Flexible Arbeitszeiten – optimal mit dem Studium vereinbar * Mobiles Arbeiten möglich, dein zentraler Arbeitsort ist Grasbrunn bei München
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attraktive personalrabatte * dynamisches arbeitsumfeld geprägt von respektvoller zusammenarbeit
attraktive personalrabatte * dynamisches arbeitsumfeld geprägt von respektvoller zusammenarbeit
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Unterstützung bei den monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unseres gewerblichen, technischen und kaufmännischen Personals - Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen usw. - Allgemeine personalrelevante Tätigkeiten im operativen Geschäft - Weiterentwicklung des Personalmarketings - Projektarbeit Erweiterte Kenntnisse: Lohnbuchhaltungssoftware LODAS (Datev), Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Arbeitsrecht
Unterstützung bei den monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unseres gewerblichen, technischen und kaufmännischen Personals - Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen usw. - Allgemeine personalrelevante Tätigkeiten im operativen Geschäft - Weiterentwicklung des Personalmarketings - Projektarbeit Erweiterte Kenntnisse: Lohnbuchhaltungssoftware LODAS (Datev), Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Arbeitsrecht