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8 Treffer für Mitarbeiter Personalentwicklung Jobs in Nonnweiler im Umkreis von 30 km
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Pädagoge/in, Psychologe/in, Erzieher/in, Sozialassistent/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Kinderpfleger/in, Kinderkrankenschwester, Kinderkrankenpfleger
Pädagoge/in, Psychologe/in, Erzieher/in, Sozialassistent/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Kinderpfleger/in, Kinderkrankenschwester, Kinderkrankenpfleger
Sozialtherapeutische Wohngruppen Longuicher Mühle GmbH
Trier, Longuich, Grimburg, Schweich
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Seit mehr als 30 Jahren bemühen sich Mitarbeiter der Einrichtung in der stationären Jugendhilfe, Antworten auf die vielschichtigen Probleme und Schwierigkeiten der Kinder und Jugendlichen zu finden.
Seit mehr als 30 Jahren bemühen sich Mitarbeiter der Einrichtung in der stationären Jugendhilfe, Antworten auf die vielschichtigen Probleme und Schwierigkeiten der Kinder und Jugendlichen zu finden.
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Anschreiben nicht erforderlich
Organisation und Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen sowie Unterstützung in der Personalentwicklung
Organisation und Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen sowie Unterstützung in der Personalentwicklung
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Psychologe (m/w/d) Stationäre Kinder- und Jugendhilfe Nonnweiler & Bullay
Psychologe (m/w/d) Stationäre Kinder- und Jugendhilfe Nonnweiler & Bullay
Gemeinnützige Gesellschaft für PARITÄTISCHE Sozialarbeit mbH
Nonnweiler
Gemeinnützige Gesellschaft für PARITÄTISCHE Sozialarbeit mbH * Nonnweiler * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Psychologen (m/w/d) für unsere stationäre Kinder- und Jugendhilfen in Nonnweiler & Bullay. * Psychologische Betreuung von Kindern und Jugendlichen * Krisenintervention inklusive Initiierung weiterer Hilfsmaßnahmen * Intelligenzdiagnostik * Beratung von Eltern und der multiprofessionellen Teams * Netzwerkkoordination mit niedergelassenen Therapeuten und Kliniken * Supervisions- und Fortbildungsplanung * Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master oder Diplom) * Freude am Umgang mit Kindern/Jugendlichen * Berufserfahrung von Vorteil, gerne auch motivierte Berufsanfänger * Eine wertschätzende und lösungsorientierte Haltung in schwierigen Problemlagen * Ein unbefristetes Arbeitsverh
Gemeinnützige Gesellschaft für PARITÄTISCHE Sozialarbeit mbH * Nonnweiler * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Psychologen (m/w/d) für unsere stationäre Kinder- und Jugendhilfen in Nonnweiler & Bullay. * Psychologische Betreuung von Kindern und Jugendlichen * Krisenintervention inklusive Initiierung weiterer Hilfsmaßnahmen * Intelligenzdiagnostik * Beratung von Eltern und der multiprofessionellen Teams * Netzwerkkoordination mit niedergelassenen Therapeuten und Kliniken * Supervisions- und Fortbildungsplanung * Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master oder Diplom) * Freude am Umgang mit Kindern/Jugendlichen * Berufserfahrung von Vorteil, gerne auch motivierte Berufsanfänger * Eine wertschätzende und lösungsorientierte Haltung in schwierigen Problemlagen * Ein unbefristetes Arbeitsverh
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Wir sind ein Team mit unterschiedlichen Charakteren, Vorstellungen und Zielen - daher bieten wir unseren individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, die dank eines breiten Trainingsangebots und einer spezialisierten Personalentwicklung umsetzbar sind Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
Wir sind ein Team mit unterschiedlichen Charakteren, Vorstellungen und Zielen - daher bieten wir unseren individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, die dank eines breiten Trainingsangebots und einer spezialisierten Personalentwicklung umsetzbar sind Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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•systematische Personalentwicklung und Weiterbildung •Erarbeitung und Durchführung von individuellen Schulungen der Kunden-Mitarbeiter zur Bedienung und Wartung unserer Systeme
•systematische Personalentwicklung und Weiterbildung •Erarbeitung und Durchführung von individuellen Schulungen der Kunden-Mitarbeiter zur Bedienung und Wartung unserer Systeme
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Dabei setzen wir auf faire Konditionen, echte Chancen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, nachhaltigen Erfolg sowie eine kontinuierliche Personalentwicklung. Jeder bestimmt bei uns selbst, wie viel er oder sie arbeiten möchte – wir schaffen die Rahmenbedingungen, damit Leistung, Lebensrealität und Personalentwicklung Hand in Hand gehen. Dabei legen wir besonderen Wert auf kontinuierliche Personalentwicklung: Sie profitieren von regelmäßigen Schulungen, fachlicher Weiterbildung und der Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Wir denken Vertrieb ein Stück anders: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in ihrem eigenen Gebiet, ohne weite Anfahrten, und können selbst entscheiden, ob sie in Teilzeit oder Vollzeit tätig sein möch
Dabei setzen wir auf faire Konditionen, echte Chancen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, nachhaltigen Erfolg sowie eine kontinuierliche Personalentwicklung. Jeder bestimmt bei uns selbst, wie viel er oder sie arbeiten möchte – wir schaffen die Rahmenbedingungen, damit Leistung, Lebensrealität und Personalentwicklung Hand in Hand gehen. Dabei legen wir besonderen Wert auf kontinuierliche Personalentwicklung: Sie profitieren von regelmäßigen Schulungen, fachlicher Weiterbildung und der Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Wir denken Vertrieb ein Stück anders: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in ihrem eigenen Gebiet, ohne weite Anfahrten, und können selbst entscheiden, ob sie in Teilzeit oder Vollzeit tätig sein möch
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Inklusionshilfen / Schulbegleitungen (m/w/d) in Teilzeit
Inklusionshilfen / Schulbegleitungen (m/w/d) in Teilzeit
DRK Kreisverband Trier-Saarburg e.V. Kreisgeschäftsstelle
Konz
Unsere rund 480 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen und über 400 Ehrenamtlichen sind Tag und Nacht für die Menschen in Trier und Trier-Saarburg im Einsatz! Der DRK Kreisverband Trier-Saarburg e.V. bietet als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation mit ca. 500 hauptamtlichen und einer großen Anzahl von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen im Landkreis Trier-Saarburg und der Stadt Trier Dienstleistungen im Rettungsdienst, in der ambulanten Pflege, im HausNotruf- und MenüService, in der Sozialarbeit und im Katastrophenschutz. * Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern über DRK-Mitarbeiterportal
Unsere rund 480 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen und über 400 Ehrenamtlichen sind Tag und Nacht für die Menschen in Trier und Trier-Saarburg im Einsatz! Der DRK Kreisverband Trier-Saarburg e.V. bietet als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation mit ca. 500 hauptamtlichen und einer großen Anzahl von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen im Landkreis Trier-Saarburg und der Stadt Trier Dienstleistungen im Rettungsdienst, in der ambulanten Pflege, im HausNotruf- und MenüService, in der Sozialarbeit und im Katastrophenschutz. * Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern über DRK-Mitarbeiterportal
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Wir legen besonderen Wert auf Ihre Fähigkeit, eine wertschätzende und partnerschaftliche Führungskultur zu leben und durch nachhaltige Personalentwicklung zur langfristigen Stabilität und Leistungsfähigkeit unseres Theaterbetriebs beizutragen. Das Theater Trier fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter (w/m/d).
Wir legen besonderen Wert auf Ihre Fähigkeit, eine wertschätzende und partnerschaftliche Führungskultur zu leben und durch nachhaltige Personalentwicklung zur langfristigen Stabilität und Leistungsfähigkeit unseres Theaterbetriebs beizutragen. Das Theater Trier fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter (w/m/d).
36 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Beim Regionalverband Saarbrücken, Fachdienst 50 – Sozialamt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Sozialamt Mitarbeitervorteile
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Beim Regionalverband Saarbrücken, Fachdienst 50 – Sozialamt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Sozialamt Mitarbeitervorteile
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Mitarbeiter Customer Service (m/w/d)
Mitarbeiter Customer Service (m/w/d)
Saint-Gobain PAM Deutschland GmbH
Saarbrücken
Teilweise Home-Office
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy - Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. * Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds * Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy - Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. * Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds * Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
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Unterstützung bei Maßnahmen im Rahmen der Personalentwicklung: Du unterstützt bei der Analyse des Bedarfs von Personalentwicklungsmaßnahmen und organisierst Weiterbildungen für unsere Mitarbeiter * Ansprechpartner für Personalangelegenheiten: Du berätst und unterstützt unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Personal und Arbeitsrecht bezogenen Angelegenheiten * Onboarding Prozess: Du bist die erste Ansprechperson für unsere neuen Mitarbeiter und begrüßt sie in unserem Unternehmen, um ihnen einen angenehmen Start bei uns zu ermöglichen
Unterstützung bei Maßnahmen im Rahmen der Personalentwicklung: Du unterstützt bei der Analyse des Bedarfs von Personalentwicklungsmaßnahmen und organisierst Weiterbildungen für unsere Mitarbeiter * Ansprechpartner für Personalangelegenheiten: Du berätst und unterstützt unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Personal und Arbeitsrecht bezogenen Angelegenheiten * Onboarding Prozess: Du bist die erste Ansprechperson für unsere neuen Mitarbeiter und begrüßt sie in unserem Unternehmen, um ihnen einen angenehmen Start bei uns zu ermöglichen
Facharzt (m/w/d) für den Bereich Psychiatrie oder Psychosomatik und Psychotherapie
Facharzt (m/w/d) für den Bereich Psychiatrie oder Psychosomatik und Psychotherapie
REGIONALVERBAND SAARBRÜCKEN
Saarbrücken
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Mitarbeitervorteile
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Mitarbeitervorteile
Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalakquise und Beschäftigtensupport
Sachbearbeiter (m/w/d) für Personalakquise und Beschäftigtensupport
REGIONALVERBAND SAARBRÜCKEN
Saarbrücken
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Mitarbeitervorteile
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung Mitarbeitervorteile
NEU
Anschreiben nicht erforderlich
Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Unterstützung bei der Personalentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche/ Mitarbeitergespräche und die Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen * Ganzheitliche Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises über den gesamten Employee Lifecycle (inkl. Onboarding und Offboarding)
Mitarbeit an HR-Projekten, HR-Reportings sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Unterstützung bei der Personalentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche/ Mitarbeitergespräche und die Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen * Ganzheitliche Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises über den gesamten Employee Lifecycle (inkl. Onboarding und Offboarding)
Junior Einkäufer (m/w/d) - Einstieg Einkauf/Beschaffung, Region Saarbrücken
Junior Einkäufer (m/w/d) - Einstieg Einkauf/Beschaffung, Region Saarbrücken
Saint-Gobain PAM Deutschland GmbH
Saarbrücken
Teilweise Home-Office
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy - Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. * Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds * Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, u.v.m.
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy - Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. * Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds * Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, u.v.m.
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Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann (m/w/d)
Existenzgründer / Selbstständiger Kaufmann (m/w/d)
EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
Offenburg, Balingen, Ellhofen, Heddesheim, Rastatt, St. Ingbert
Anschreiben nicht erforderlich
Personalentwicklung: Sie haben Zugriff auf qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen umfangreichen Seminarkatalog Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
Personalentwicklung: Sie haben Zugriff auf qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen umfangreichen Seminarkatalog Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung * Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des Teams (Großbezirks), insbesondere des Führens von Mitarbeitergesprächen * Anleitung neuer Mitarbeiter*innen im Großbezirk Mitarbeitervorteile
umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung * Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des Teams (Großbezirks), insbesondere des Führens von Mitarbeitergesprächen * Anleitung neuer Mitarbeiter*innen im Großbezirk Mitarbeitervorteile
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Systematische Personalentwicklung Mit rund 1.240 Mitarbeitern ist KOB weltweit mit zwei Produktionswerken und fünf Vertriebsstandorten präsent.
Systematische Personalentwicklung Mit rund 1.240 Mitarbeitern ist KOB weltweit mit zwei Produktionswerken und fünf Vertriebsstandorten präsent.
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vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten. * Anleitung der , Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen * einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen.
vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten. * Anleitung der , Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen * einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen.
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examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für das DRK Gästehaus Lebach mit geschütztem Demenzbereich
examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für das DRK Gästehaus Lebach mit geschütztem Demenzbereich
DRK-Krankenhaus GmbH Saarland
Saarlouis
Teilweise Home-Office
Durch eine strukturierte und professionelle Personalentwicklung haben Sie die Möglichkeit die Karriereleiter in der DRK Trägergesellschaft Süd-West aufzusteigen * Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern * Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Leasen Sie Ihr Jobrad zu vergünstigen Konditionen als Mitarbeiter der DRK Trägergesellschaft Süd-West Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, u.v.m.
Durch eine strukturierte und professionelle Personalentwicklung haben Sie die Möglichkeit die Karriereleiter in der DRK Trägergesellschaft Süd-West aufzusteigen * Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern * Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Leasen Sie Ihr Jobrad zu vergünstigen Konditionen als Mitarbeiter der DRK Trägergesellschaft Süd-West Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, u.v.m.
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Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) - Seniorenzentrum St. Josefsheim Alf
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) - Seniorenzentrum St. Josefsheim Alf
Kuratorium St. Josefsheim
Alf
strukturierte, konzeptionelle Einarbeitung und Personalentwicklung * kollegiale Beratung und Anleitung anderer Mitarbeiter/-innen, Auszubildender und ehrenamtlicher
strukturierte, konzeptionelle Einarbeitung und Personalentwicklung * kollegiale Beratung und Anleitung anderer Mitarbeiter/-innen, Auszubildender und ehrenamtlicher
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Jungen- Intensivwohngruppe in Schwarzen
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Jungen- Intensivwohngruppe in Schwarzen
ISA KOMPASS Rheinland-Pfalz gemeinnützige GmbH
Schwarzen Hunsrück
Einarbeitung und Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie klare, haltgebende und fördernde Strukturen ermöglichen die Basis zur professionellen Entwicklung im Rahmen eines durchdachten Personalentwicklungskonzeptes - Regelmäßige Supervision & Coaching: Wir bieten regelmäßige Supervisionen, Fallberatungen sowie bedarfsgerechte Coachings, um das professionelle sowie persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter*innen zu fördern
Einarbeitung und Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie klare, haltgebende und fördernde Strukturen ermöglichen die Basis zur professionellen Entwicklung im Rahmen eines durchdachten Personalentwicklungskonzeptes - Regelmäßige Supervision & Coaching: Wir bieten regelmäßige Supervisionen, Fallberatungen sowie bedarfsgerechte Coachings, um das professionelle sowie persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter*innen zu fördern
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Personaldisponent/Personalberater/Vertriebsdisponent (m/w/d)
Personaldisponent/Personalberater/Vertriebsdisponent (m/w/d)
Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Homburg
professionelle Einarbeitung & Personalentwicklung über unsere Akademie * Mitarbeiterführung und Betreuung * tolle Angebote und Rabatte bei unseren Vertragspartnern bietet unser Mitarbeitervorteilsprogramm Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
professionelle Einarbeitung & Personalentwicklung über unsere Akademie * Mitarbeiterführung und Betreuung * tolle Angebote und Rabatte bei unseren Vertragspartnern bietet unser Mitarbeitervorteilsprogramm Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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HR Manager (m/w/d) - People, Culture & Strategic HR
HR Manager (m/w/d) - People, Culture & Strategic HR
Cannaleo Digital GmbH
Saarbrücken
Teilweise Home-Office
Du bist erfahren in Recruiting, Talent Management und Personalentwicklung – vom Aufbau von Talent-Pipelines bis zu individuellen Entwicklungsplänen. * Du begleitest Führungskräfte bei Themen rund um Kommunikation, Teamführung und Mitarbeiterentwicklung.
Du bist erfahren in Recruiting, Talent Management und Personalentwicklung – vom Aufbau von Talent-Pipelines bis zu individuellen Entwicklungsplänen. * Du begleitest Führungskräfte bei Themen rund um Kommunikation, Teamführung und Mitarbeiterentwicklung.
vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten * einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen
vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten * einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen
Beliebte Jobs
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