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6 Treffer für Hr Project Jobs in Estorf im Umkreis von 30 km
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Für unseren Logistikpark in Estorf bei Hannover erweitern wir im Zuge unseres Wachstums unser Geschäft um einen zusätzlichen Standort und suchen ab dem 01.06.2026 einen engagierten HR Specialist (m/w/d). An unserem neuen Standort hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mit aufzubauen – in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Entwicklung. * Erstellung von monatlichen Statistiken sowie Reportings im HR-Bereich * Durchführung diverser HR-Projekte * Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld
Für unseren Logistikpark in Estorf bei Hannover erweitern wir im Zuge unseres Wachstums unser Geschäft um einen zusätzlichen Standort und suchen ab dem 01.06.2026 einen engagierten HR Specialist (m/w/d). An unserem neuen Standort hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mit aufzubauen – in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Entwicklung. * Erstellung von monatlichen Statistiken sowie Reportings im HR-Bereich * Durchführung diverser HR-Projekte * Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld
Für unser neues Logistikzentrum in Estorf bei Nienburg suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich HR Support, der unsere Personalprozesse tatkräftig unterstützt – gerne auch Studierende aus dem Raum Bremen und Hannover. * Vorbereitung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und HR-Reportings * Erstellung und Pflege von HR-Vorlagen und Informationsunterlagen * Unterstützung beim Abwesenheitsmanagement und bei HR-Dokumentationen * Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen * Mitarbeit bei diversen HR-Projekten * Interesse an HR-Prozessen im Logistikumfeld
Für unser neues Logistikzentrum in Estorf bei Nienburg suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich HR Support, der unsere Personalprozesse tatkräftig unterstützt – gerne auch Studierende aus dem Raum Bremen und Hannover. * Vorbereitung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und HR-Reportings * Erstellung und Pflege von HR-Vorlagen und Informationsunterlagen * Unterstützung beim Abwesenheitsmanagement und bei HR-Dokumentationen * Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen * Mitarbeit bei diversen HR-Projekten * Interesse an HR-Prozessen im Logistikumfeld
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HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Qualifikation: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss der Betriebswirtschaftslehre mit HR-Bezug
HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Qualifikation: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss der Betriebswirtschaftslehre mit HR-Bezug
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Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran.
Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran.
Noch nichts dabei? Es gibt 2 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Bauingenieur / Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) mit Erfahrung für Hochbauprojekte
Bauingenieur / Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) mit Erfahrung für Hochbauprojekte
Max Bögl Stiftung & Co. KG
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, Liebenau bei Nienburg, München, Nürnberg, Sengenthal
Erfahrung mit MS Project sowie mit der Software RIB iTWO wünschenswert
Erfahrung mit MS Project sowie mit der Software RIB iTWO wünschenswert
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Praktikum im Bereich Logistik - Region Hannover - Start 2026 (m/w/d)
Praktikum im Bereich Logistik - Region Hannover - Start 2026 (m/w/d)
Amazon Europe Core
Lengede, Wunstorf, Garbsen
Anschreiben nicht erforderlich
As an Amazon operations intern, you'll have the opportunity to apply your analytical skills to impactful projects that enhance the functionality and service of Fulfillment Centers, Sortation Centers, and Delivery Stations. • Completing high-priority projects to the highest standard, demonstrating your ability to deliver results • The internship program provides a robust support system, including weekly intern office hours, dedicated IT and HR support, and a program team committed to your success.
As an Amazon operations intern, you'll have the opportunity to apply your analytical skills to impactful projects that enhance the functionality and service of Fulfillment Centers, Sortation Centers, and Delivery Stations. • Completing high-priority projects to the highest standard, demonstrating your ability to deliver results • The internship program provides a robust support system, including weekly intern office hours, dedicated IT and HR support, and a program team committed to your success.
155 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Global Claims Steering Manager – Governance & Projects
Global Claims Steering Manager – Governance & Projects
HDI Global
Hamburg, Hannover, Köln, München
Teilweise Home-Office
HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Konzeption und Weiterentwicklung eines operativen Claims-Management-Frameworks für die weltweite Schadenorganisation inkl. Entwicklung und Pflege von Guidelines * Strukturierung und Optimierung von operativen Prozessen im Bereich Claims (u. a. Claims Management, Technical Audits, Vollmachten etc.) in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im In- und Ausland
HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Konzeption und Weiterentwicklung eines operativen Claims-Management-Frameworks für die weltweite Schadenorganisation inkl. Entwicklung und Pflege von Guidelines * Strukturierung und Optimierung von operativen Prozessen im Bereich Claims (u. a. Claims Management, Technical Audits, Vollmachten etc.) in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im In- und Ausland
Global Delegated Claims Authority Manager:in – Governance & Projects
Global Delegated Claims Authority Manager:in – Governance & Projects
HDI Global
Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, München
Teilweise Home-Office
HDI Global * Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Analyse, Weiterentwicklung und Verbesserung des bestehenden Motor-Claims-Setups – sowohl in den internationalen Niederlassungen als auch im zentralen Schadenbereich * Konzeption, Beschreibung und Umsetzung eines Target Operating Models (TOM) für Motor Claims sowie enge Begleitung von New Business * Regelmäßiges Monitoring des Motorportfolios, inkl. Performance‑Analysen, ...
HDI Global * Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Analyse, Weiterentwicklung und Verbesserung des bestehenden Motor-Claims-Setups – sowohl in den internationalen Niederlassungen als auch im zentralen Schadenbereich * Konzeption, Beschreibung und Umsetzung eines Target Operating Models (TOM) für Motor Claims sowie enge Begleitung von New Business * Regelmäßiges Monitoring des Motorportfolios, inkl. Performance‑Analysen, ...
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Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen
Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen
NEU
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Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter HR / Personalfachkaufmann (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter HR / Personalfachkaufmann (m/w/d)
HELMSAUER Gruppe
Nürnberg, Minden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie der digitalen Personalstammdaten in unserem HR-System * Mitarbeit bei HR-Projekten, z.B. Digitalisierung von Personalprozessen, Einführung/Optimierung von HR-Systemen oder Personalstatistiken * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einem vergleichbaren HR-Umfeld, idealerweise in der Versicherungsbranche * Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit HR- oder Abrechnungssystemen (z.B. Personio)
Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie der digitalen Personalstammdaten in unserem HR-System * Mitarbeit bei HR-Projekten, z.B. Digitalisierung von Personalprozessen, Einführung/Optimierung von HR-Systemen oder Personalstatistiken * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einem vergleichbaren HR-Umfeld, idealerweise in der Versicherungsbranche * Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit HR- oder Abrechnungssystemen (z.B. Personio)
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Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. * MVP-Entwicklung & Prototyping: Sie setzen Ideen pragmatisch als MVPs um, testen diese im HR-Kontext und überführen erfolgreiche Ansätze strukturiert in eine nachhaltige Umsetzung bzw. Übergabe an IT- oder Fachteams
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. * MVP-Entwicklung & Prototyping: Sie setzen Ideen pragmatisch als MVPs um, testen diese im HR-Kontext und überführen erfolgreiche Ansätze strukturiert in eine nachhaltige Umsetzung bzw. Übergabe an IT- oder Fachteams
NEU
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Wir suchen in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mindestens 4-6 Monate für unser Team HR Support einen Praktikanten HR Operations (w/m/d) * Unterstützung bei operativen/administrativen HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Business (w/m/d) * Vorbereitung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Talentmanagement und/oder Projektarbeit wünschenswert * Direkte Einblicke in die HR-Arbeit, rund um den Employee-Life-Circle
Wir suchen in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt für mindestens 4-6 Monate für unser Team HR Support einen Praktikanten HR Operations (w/m/d) * Unterstützung bei operativen/administrativen HR-Prozessen * Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Business (w/m/d) * Vorbereitung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR, Talentmanagement und/oder Projektarbeit wünschenswert * Direkte Einblicke in die HR-Arbeit, rund um den Employee-Life-Circle
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. Dazu benötigen wir ein Identifikationsinstrument: Sie bauen die Reifegradmessung im HR-Bereich konzeptionell auf, führen diese durch und leiten daraus konkrete Verbesserungspotenziale ab
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Das im Bereich „HR Tech, Analytics & Projects“ neu entstandene Team „HR Digital“ sucht Verstärkung. Hier dreht sich alles um das Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung von HR-Geschäftsprozessen. Dazu benötigen wir ein Identifikationsinstrument: Sie bauen die Reifegradmessung im HR-Bereich konzeptionell auf, führen diese durch und leiten daraus konkrete Verbesserungspotenziale ab
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Wirtschaftsjurist:in / Juristische:r Expert:in Internationales Vertragsrecht und HR-Compliance
Wirtschaftsjurist:in / Juristische:r Expert:in Internationales Vertragsrecht und HR-Compliance
Hannover Rück SE
Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Global Human Resources Rewards, Mobility, Reporting am Standort Hannover / Deutschland ein als Wirtschaftsjurist:in / Juristische:r Expert:in Internationales Vertragsrecht und HR-Compliance. * Idealerweise Erfahrung in der Formulierung und Implementierung von HR Policies und Guidelines im internationalen Kontext * Kenntnisse in HR-Compliance und / oder Global Mobility sowie im Arbeitsrecht sind von Vorteil
Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Global Human Resources Rewards, Mobility, Reporting am Standort Hannover / Deutschland ein als Wirtschaftsjurist:in / Juristische:r Expert:in Internationales Vertragsrecht und HR-Compliance. * Idealerweise Erfahrung in der Formulierung und Implementierung von HR Policies und Guidelines im internationalen Kontext * Kenntnisse in HR-Compliance und / oder Global Mobility sowie im Arbeitsrecht sind von Vorteil
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Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstsitz Hannover unbefristet in Vollzeit als HR Generalist (m/w/d) * Operative Betreuung sämtlicher HR-Themen und Sicherstellung einer serviceorientierten Personalarbeit * HR-Projekte
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstsitz Hannover unbefristet in Vollzeit als HR Generalist (m/w/d) * Operative Betreuung sämtlicher HR-Themen und Sicherstellung einer serviceorientierten Personalarbeit * HR-Projekte
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Im HR Shared Service Center der MERKUR.COM AG gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalentwicklung und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Als Specialist HR Development beraten Sie die Fachbereiche zu individuellen Entwicklungsbedarfen und verantworten die Planung sowie Umsetzung interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen. * In Ihrer Rolle als Specialist HR Development erfassen Sie die Personalentwicklungsbedarfe verschiedener Fachbereiche und beraten diese zu passgenauen Entwicklungsmaßnahmen.
Im HR Shared Service Center der MERKUR.COM AG gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalentwicklung und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Als Specialist HR Development beraten Sie die Fachbereiche zu individuellen Entwicklungsbedarfen und verantworten die Planung sowie Umsetzung interner und externer Weiterbildungsmaßnahmen. * In Ihrer Rolle als Specialist HR Development erfassen Sie die Personalentwicklungsbedarfe verschiedener Fachbereiche und beraten diese zu passgenauen Entwicklungsmaßnahmen.
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Responsible for proper and timely completion of Design Sign Off (DSO), Requirements Sign Off (RSO), and Safety Sign Off (SSO) documentation for project gates * Responsible for project Engineering budget and resource planning and tracking * Proven experience in Systems Engineering or Technical Project Leadership, particularly in the automotive industry. * Excellent project management skills
Responsible for proper and timely completion of Design Sign Off (DSO), Requirements Sign Off (RSO), and Safety Sign Off (SSO) documentation for project gates * Responsible for project Engineering budget and resource planning and tracking * Proven experience in Systems Engineering or Technical Project Leadership, particularly in the automotive industry. * Excellent project management skills
Für unseren Standort in Hannover suchen wir Dich ab sofort als HR Coordinator Young Talents (m/w/d) Du hast Freude daran, junge Talente zu begleiten und gleichzeitig als HR Business Partner eng mit unseren Fachbereichen im Werk und im EMEA-Headquarter Hannover zusammenzuarbeiten. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Unterstützung in arbeitsrechtlich relevanten HR‑Prozessen, einschließlich der Prüfung von Vertragslaufzeiten, der Sicherstellung korrekter Zeit- und Anwesenheitsdaten sowie der kooperativen Zusammenarbeit mit dem * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von ...
Für unseren Standort in Hannover suchen wir Dich ab sofort als HR Coordinator Young Talents (m/w/d) Du hast Freude daran, junge Talente zu begleiten und gleichzeitig als HR Business Partner eng mit unseren Fachbereichen im Werk und im EMEA-Headquarter Hannover zusammenzuarbeiten. * Übernahme von personalwirtschaftlichen Aufgaben für die am Standort Hannover eingesetzten Praktikanten und Werkstudenten (On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung, Pflege von Personalunterlagen, Termin- und Zeitmanagement sowie allgemeine administrative HR‑Tätigkeiten) * Unterstützung in arbeitsrechtlich relevanten HR‑Prozessen, einschließlich der Prüfung von Vertragslaufzeiten, der Sicherstellung korrekter Zeit- und Anwesenheitsdaten sowie der kooperativen Zusammenarbeit mit dem * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von ...
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Genoverband e.V. * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt! Du stellst in dieser Rolle sicher, dass unsere Entgeltabrechnung reibungslos läuft. Von Datenprüfungen über Meldungen bis zur Abstimmung der relevanten Zahlen. Zudem unterstützt du das Team mit verlässlichen Auswertungen und deinem fachlichen Know-how. Da unsere geschätzte Kollegin in ihr vorheriges Tätigkeitsfeld zurückkehrt, suchen wir nun eine engagierte Persönlichkeit, die die Abrechnungssteuerung, als Ergänzung in einem Tandem, bei uns übernimmt. Deine Aufgaben
Genoverband e.V. * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt! Du stellst in dieser Rolle sicher, dass unsere Entgeltabrechnung reibungslos läuft. Von Datenprüfungen über Meldungen bis zur Abstimmung der relevanten Zahlen. Zudem unterstützt du das Team mit verlässlichen Auswertungen und deinem fachlichen Know-how. Da unsere geschätzte Kollegin in ihr vorheriges Tätigkeitsfeld zurückkehrt, suchen wir nun eine engagierte Persönlichkeit, die die Abrechnungssteuerung, als Ergänzung in einem Tandem, bei uns übernimmt. Deine Aufgaben
Global Claims Steering Manager – Governance & Projects
Global Claims Steering Manager – Governance & Projects
HDI Global
Hamburg, Hannover, Köln, München
Teilweise Home-Office
HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Konzeption und Weiterentwicklung eines operativen Claim-Management-Frameworks für die weltweite Schadenorganisation inkl. Entwicklung und Pflege von Guidelines. * Strukturierung und Optimierung von operativen Prozessen im Bereich Claims (u. a. Claim Management, Technical Audits, Vollmachten etc.) in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im In- und Ausland.
HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * Konzeption und Weiterentwicklung eines operativen Claim-Management-Frameworks für die weltweite Schadenorganisation inkl. Entwicklung und Pflege von Guidelines. * Strukturierung und Optimierung von operativen Prozessen im Bereich Claims (u. a. Claim Management, Technical Audits, Vollmachten etc.) in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im In- und Ausland.
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HR-Spezialist (m/w/d) Schwerpunkt Controlling
HR-Spezialist (m/w/d) Schwerpunkt Controlling
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G.
Hannover
Teilweise Home-Office
Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege von HR-Kennzahlensystemen sowie deren Analyse - o Sicherstellung der Datenqualität in HR-Systemen - o Analyse und Optimierung von HR-Prozessen auf Basis von Daten - o Sparringspartner (m/w/d) für HR Business Partner und Führungskräfte - o Mitarbeit in HR- und Organisationsprojekten, wie z.B. Umsetzung und Sicherung der Entgelttransparenz * Erfahrungen im (HR-)Controlling und Reporting
Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege von HR-Kennzahlensystemen sowie deren Analyse - o Sicherstellung der Datenqualität in HR-Systemen - o Analyse und Optimierung von HR-Prozessen auf Basis von Daten - o Sparringspartner (m/w/d) für HR Business Partner und Führungskräfte - o Mitarbeit in HR- und Organisationsprojekten, wie z.B. Umsetzung und Sicherung der Entgelttransparenz * Erfahrungen im (HR-)Controlling und Reporting
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Project Consultant (PCS) - Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) 100% Homeoffice
Project Consultant (PCS) - Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) 100% Homeoffice
JS Deutschland GmbH
Home-Office, bundesweit, Berlin, Hamburg, Hannover, Dresden, Magdeburg, Bremen, Dortmund, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Als Project Consultant (PCS) bist du der direkte Ansprechpartner für unsere und trägst aktiv zur Umsetzung von Kommunikationsstrategien bei.
Als Project Consultant (PCS) bist du der direkte Ansprechpartner für unsere und trägst aktiv zur Umsetzung von Kommunikationsstrategien bei.
Anschreiben nicht erforderlich
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert * Sie leiten unterschiedliche HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung oder die Einführung neuer bzw. Ablösung bestehender Software im HR-Umfeld. Dabei arbeiten Sie eng mit dem jeweiligen HR-System Product Owner zusammen * Sie haben ein technisches Verständnis für Systemlandschaften und die aktuellen HR-Themen und Trends
Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert * Sie leiten unterschiedliche HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung oder die Einführung neuer bzw. Ablösung bestehender Software im HR-Umfeld. Dabei arbeiten Sie eng mit dem jeweiligen HR-System Product Owner zusammen * Sie haben ein technisches Verständnis für Systemlandschaften und die aktuellen HR-Themen und Trends
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Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d)
Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d)
PBS Deutschland Dienstleistungs GmbH
Lehrte / Ahlten bei Hannover
Für unseren Standort (Lehrte/Ahlten) bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für ein Jahr und in Vollzeit einen Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d) * Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Bereich HR * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen
Für unseren Standort (Lehrte/Ahlten) bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für ein Jahr und in Vollzeit einen Mitarbeiter Personalsachbearbeitung / HR Services und Backoffice (m/w/d) * Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Bereich HR * Aktive Mitwirkung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung
battenfeld-cincinnati Germany GmbH
Bad Oeynhausen
Teilweise Home-Office
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) * eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Studium mit HR-Schwerpunkt oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und vergleichbare Zusatzqualifikation
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) * eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Studium mit HR-Schwerpunkt oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und vergleichbare Zusatzqualifikation
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- Nienburg (Weser)
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- Kirchdorf, Niedersachsen
- Rehburg-Loccum
- Estorf Estorf
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- Liebenau, Niedersachsen
- Europa
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- Norddeutschland
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