Schnelle Bewerbung
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502 Treffer für Hr Management Jobs in Löf im Umkreis von 30 km
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IT Business Applications Manager HR - Tools (m/w/d)
IT Business Applications Manager HR - Tools (m/w/d)
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG
Bad Ems, Hamburg, Kammerstein
Teilweise Home-Office
Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit den * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards sowie internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * alternativ abgeschlossenes Studium / Ausbildung im HR Bereich und hohe IT-Affinität * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen, Interesse an der Arbeit mit HR-Tools
Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit den * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards sowie internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * alternativ abgeschlossenes Studium / Ausbildung im HR Bereich und hohe IT-Affinität * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen, Interesse an der Arbeit mit HR-Tools
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Werkstudent HR Business Partner (m/w/d)
Werkstudent HR Business Partner (m/w/d)
CompuGroup Medical Deutschland AG
Koblenz
Teilweise Home-Office
Du unterstützt bei der inhaltlichen Vorbereitung strategischer HR-Themen rund um Leadership, Change Management oder Organisationsentwicklung * Du wirkst bei der Planung und Umsetzung interner HR-Projekte mit – insbesondere zu Talent & Performance Management * Du unterstützt unsere (Senior) HR Business Partner im Tagesgeschäft und bei laufenden Projekten * Du arbeitest eng mit verschiedenen HR-Schnittstellen wie Talent Acquisition, HR Shared Services oder unserem HR Center of Excellence zusammen * Du studierst (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang * Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im HR-Um
Du unterstützt bei der inhaltlichen Vorbereitung strategischer HR-Themen rund um Leadership, Change Management oder Organisationsentwicklung * Du wirkst bei der Planung und Umsetzung interner HR-Projekte mit – insbesondere zu Talent & Performance Management * Du unterstützt unsere (Senior) HR Business Partner im Tagesgeschäft und bei laufenden Projekten * Du arbeitest eng mit verschiedenen HR-Schnittstellen wie Talent Acquisition, HR Shared Services oder unserem HR Center of Excellence zusammen * Du studierst (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang * Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im HR-Um
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Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern
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Für unser vierköpfiges HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Team-Mitglied. Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen und dich schon bald in unserem Team als HR Generalist begrüßen zu können. * Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem anderen vergleichbaren Studienfach, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement * Du konntest bereits erste Arbeitserfahrungen im HR-Bereich oder einer ähnlichen Position sammeln
Für unser vierköpfiges HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Team-Mitglied. Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen und dich schon bald in unserem Team als HR Generalist begrüßen zu können. * Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem anderen vergleichbaren Studienfach, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement * Du konntest bereits erste Arbeitserfahrungen im HR-Bereich oder einer ähnlichen Position sammeln
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Als verbindende Kraft zwischen HR, Management und Mitarbeitenden förderst Du Transparenz, Lösungen und Wachstum. Wir suchen einen talentierten und ideenreichen HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, der als Generalist alle Personalthemen souverän im Griff hat und zugleich ein echter Recruiting-Superheld ist. Mit HR-Kennzahlen gehst Du sicher um und leitest klare Maßnahmen ab. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement oder ähnlichem mit.
Als verbindende Kraft zwischen HR, Management und Mitarbeitenden förderst Du Transparenz, Lösungen und Wachstum. Wir suchen einen talentierten und ideenreichen HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, der als Generalist alle Personalthemen souverän im Griff hat und zugleich ein echter Recruiting-Superheld ist. Mit HR-Kennzahlen gehst Du sicher um und leitest klare Maßnahmen ab. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement oder ähnlichem mit.
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Sehr gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS Office und möglichst SAP HR Sie unterstützen die DEG Alles für das Dach eG im Bereich Personalmanagement.
Sehr gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS Office und möglichst SAP HR Sie unterstützen die DEG Alles für das Dach eG im Bereich Personalmanagement.
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Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Butzbach/Nieder-Weisel
Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * betriebliches Gesundheitsmanagement
Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * betriebliches Gesundheitsmanagement
Schnelle Bewerbung
Officemanagement / Assistenz der kaufmännischen Leitung - Termin-, Reise- und Besprechungsmanagement Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) o. Ä., idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
Officemanagement / Assistenz der kaufmännischen Leitung - Termin-, Reise- und Besprechungsmanagement Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) o. Ä., idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
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Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System - Unterstützung bei Jahresmeldungen, Bescheinigungen und administrativen HR-Prozessen - Immatrikulierter Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder Masterstudium – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Controlling - Sie erhalSie erhalten praxisnahe Einblicke in verschiedene Facetten des Personalwesens sowie eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten HR-Team und arbeiten nach flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der gesetzlichen Werkstudentengrenzen - mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Sie stark
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System - Unterstützung bei Jahresmeldungen, Bescheinigungen und administrativen HR-Prozessen - Immatrikulierter Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder Masterstudium – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Controlling - Sie erhalSie erhalten praxisnahe Einblicke in verschiedene Facetten des Personalwesens sowie eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten HR-Team und arbeiten nach flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der gesetzlichen Werkstudentengrenzen - mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Sie stark
Performance-Analyse: Monatlich bereitest du die wichtigsten Finanz- und HR-Kennzahlen, Ad-hoc-Analysen sowie Dashboards transparent für das Management auf. * Planung, Budgetierung und Forecast: Du bist verantwortlich für die Erstellung und Pflege von Jahresbudgets, Rolling Forecasts und Mittelfristplanungen für den HR‑Bereich sowie weitere Group Functions. * Risikomanagement: Du identifizierst potenzielle Risiken und Chancen im Personalbereich und entwickelst entsprechende Maßnahmen zur Risikominimierung und Leistungssteigerung. * Datenqualitätssicherung: Die Sicherstellung der Qualität der HR-Daten sowie deren korrekten Kosten- und Werteflüsse sind Dir besonders am Herzen. Du gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und verantwortest wichtige Schnittstellen zwischen den
Performance-Analyse: Monatlich bereitest du die wichtigsten Finanz- und HR-Kennzahlen, Ad-hoc-Analysen sowie Dashboards transparent für das Management auf. * Planung, Budgetierung und Forecast: Du bist verantwortlich für die Erstellung und Pflege von Jahresbudgets, Rolling Forecasts und Mittelfristplanungen für den HR‑Bereich sowie weitere Group Functions. * Risikomanagement: Du identifizierst potenzielle Risiken und Chancen im Personalbereich und entwickelst entsprechende Maßnahmen zur Risikominimierung und Leistungssteigerung. * Datenqualitätssicherung: Die Sicherstellung der Qualität der HR-Daten sowie deren korrekten Kosten- und Werteflüsse sind Dir besonders am Herzen. Du gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und verantwortest wichtige Schnittstellen zwischen den
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Heuft Systemtechnik GmbH * Burgbrohl * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Industriekauffrau/-mann lernst du bei HEUFT alle wichtigen kaufmännischen Bereiche kennen – vom Einkauf über die Buchhaltung bis hin zum Vertrieb und Personalwesen. Du unterstützt unsere Teams im Tagesgeschäft, planst und organisierst Abläufe, vergleichst Angebote, führst Verhandlungen und hast immer den Überblick über Zahlen und Prozesse. Aufgaben * Personal: Unterstützung im Personalbereich bei Verwaltung und Organisation * Vertrieb: Mitarbeit im Vertriebsinnendienst und Betreuung interner Prozesse * Service: Einblicke in die Serviceabteilung und Unterstützung der /Kolleginnen * Organisation: Verwaltung und Organisation des Tagesgeschäfts und aktive Mitwirkung am Unternehmenserfolg - Profil * Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder s
Heuft Systemtechnik GmbH * Burgbrohl * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Industriekauffrau/-mann lernst du bei HEUFT alle wichtigen kaufmännischen Bereiche kennen – vom Einkauf über die Buchhaltung bis hin zum Vertrieb und Personalwesen. Du unterstützt unsere Teams im Tagesgeschäft, planst und organisierst Abläufe, vergleichst Angebote, führst Verhandlungen und hast immer den Überblick über Zahlen und Prozesse. Aufgaben * Personal: Unterstützung im Personalbereich bei Verwaltung und Organisation * Vertrieb: Mitarbeit im Vertriebsinnendienst und Betreuung interner Prozesse * Service: Einblicke in die Serviceabteilung und Unterstützung der /Kolleginnen * Organisation: Verwaltung und Organisation des Tagesgeschäfts und aktive Mitwirkung am Unternehmenserfolg - Profil * Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder s
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Ergebnisverantwortung für die Abteilung inklusive Generationenmanagement, Stiftungen, Institutioneller Betreuung und Treasury
Ergebnisverantwortung für die Abteilung inklusive Generationenmanagement, Stiftungen, Institutioneller Betreuung und Treasury
Teamlead Sales Performance & Analytics (m/w/d)
Teamlead Sales Performance & Analytics (m/w/d)
CompuGroup Medical Deutschland AG
Berlin, Koblenz, Köln
Gemeinsam mit Finance und HR stellst du faire, transparente und skalierbare Incentive-Pläne sicher.
Gemeinsam mit Finance und HR stellst du faire, transparente und skalierbare Incentive-Pläne sicher.
){kind=logo}
Der Bereich HCM / HR-Systeme & Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Prozesse der Westnetz GmbH in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services. Für unser Team HCM / HR-Systeme & Projekte, an einem der Standorte Saffig oder Wesseling, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Wenn Du ein*e Teamplayer*in bist und IT-Herausforderungen im HR-Bereich liebst, dann bist Du bei uns richtig. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse * Funktio
Der Bereich HCM / HR-Systeme & Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Prozesse der Westnetz GmbH in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services. Für unser Team HCM / HR-Systeme & Projekte, an einem der Standorte Saffig oder Wesseling, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Wenn Du ein*e Teamplayer*in bist und IT-Herausforderungen im HR-Bereich liebst, dann bist Du bei uns richtig. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse * Funktio
Voraussetzung sind erste Erfahrungen im HR Bereich sowie Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
Voraussetzung sind erste Erfahrungen im HR Bereich sowie Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
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Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Koblenz
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
conet Deutschland GmbH
Bonn, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Garching bei München, Koblenz, Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unser Team "Human Capital Management" suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung. * Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Durchführung von Customizing in HCM (z. B. PY, PT), Unterstützung bei Migrationen in hybride HR-Landschaften * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Interesse an modernen HR-Technologien und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten * Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Quereinsteiger (m/w/d) oder Umsteiger (m/w/d) aus dem HR-Umfeld
Für unser Team "Human Capital Management" suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung. * Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Durchführung von Customizing in HCM (z. B. PY, PT), Unterstützung bei Migrationen in hybride HR-Landschaften * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Interesse an modernen HR-Technologien und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten * Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Quereinsteiger (m/w/d) oder Umsteiger (m/w/d) aus dem HR-Umfeld
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Du gestaltest die Neuausrichtung unserer HR-Abteilung. Dein Schwerpunkt liegt darauf, moderne HR-Standards zu definieren, Prozesse zu professionalisieren und Strukturen zu schaffen – damit HR zu einem Enabler für unser weiteres Wachstum wird. Mit deiner Erfahrung in Unternehmen mit 100+ Mitarbeitenden bringst du die Expertise mit, um HR vollständig neu bei uns zu denken und zukunftsorientiert auszurichten. Im Team Administrative Department baust du unsere HR-Strukturen auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter. Du schaffst Orientierung, etablierst Standards und sorgst dafür, dass unsere HR-Prozesse zuverlässig funktionieren – vom Recruiting über Onboarding bis hin zu operativen Personalthemen und einer Lohnbuchhaltung. In engem Austausch mit deinem direkten gestal
Du gestaltest die Neuausrichtung unserer HR-Abteilung. Dein Schwerpunkt liegt darauf, moderne HR-Standards zu definieren, Prozesse zu professionalisieren und Strukturen zu schaffen – damit HR zu einem Enabler für unser weiteres Wachstum wird. Mit deiner Erfahrung in Unternehmen mit 100+ Mitarbeitenden bringst du die Expertise mit, um HR vollständig neu bei uns zu denken und zukunftsorientiert auszurichten. Im Team Administrative Department baust du unsere HR-Strukturen auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter. Du schaffst Orientierung, etablierst Standards und sorgst dafür, dass unsere HR-Prozesse zuverlässig funktionieren – vom Recruiting über Onboarding bis hin zu operativen Personalthemen und einer Lohnbuchhaltung. In engem Austausch mit deinem direkten gestal
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Schnelle Bewerbung
Hildebrand Bnb GmbH * Höhr-Grenzhausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen eine erfahrene und strukturierte Persönlichkeit zur Unterstützung in der Buchhaltung und im Personalwesen. Die Stelle ist langfristig und in Präsenz zu besetzen. Aufgaben * Eigenständige Buchhaltung in enger Zusammenarbeit mit dem * Pflege und Führung der Personalakten * Erstellung und Übermittlung aller relevanten Lohnmeldungen * Führung der Lohnjournale * Unterstützung im Controlling und bei der Kostenüberwachung * Aufbau und Pflege einer internen Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) Qualifikation * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte/r, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in DATEV * Erfahrung in Buchhaltung und/oder Personalverwaltung
Hildebrand Bnb GmbH * Höhr-Grenzhausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir suchen eine erfahrene und strukturierte Persönlichkeit zur Unterstützung in der Buchhaltung und im Personalwesen. Die Stelle ist langfristig und in Präsenz zu besetzen. Aufgaben * Eigenständige Buchhaltung in enger Zusammenarbeit mit dem * Pflege und Führung der Personalakten * Erstellung und Übermittlung aller relevanten Lohnmeldungen * Führung der Lohnjournale * Unterstützung im Controlling und bei der Kostenüberwachung * Aufbau und Pflege einer internen Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) Qualifikation * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte/r, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in DATEV * Erfahrung in Buchhaltung und/oder Personalverwaltung
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Peter Hünten Fleischwarenfabrik GmbH * Löf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Verstärkung! Die Firma Hünten GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Fleischwarenbranche mit Schwerpunkten in der handwerklichen Produktion sowie im Lebensmittelhandel. Regional betreuen wir einen Kundenstamm von fast 1000 Gastronomen, Gemeinschaftsverpflegern und Lebensmittelgroß- und Einzelhändlern. Für den Einsatz in unserem Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für die Zerlegung (m/w/d) in Vollzeit. - Du bist für die Organisation und Koordination der Zerlegung zuständig. - Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Deinen Aufgaben. - Du kümmerst Dich um die Einhaltung von Produktionsplänen. - Du bist für die Sicherheit und Hygiene am Arbeitsplatz verantwortlich.
Peter Hünten Fleischwarenfabrik GmbH * Löf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Verstärkung! Die Firma Hünten GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Fleischwarenbranche mit Schwerpunkten in der handwerklichen Produktion sowie im Lebensmittelhandel. Regional betreuen wir einen Kundenstamm von fast 1000 Gastronomen, Gemeinschaftsverpflegern und Lebensmittelgroß- und Einzelhändlern. Für den Einsatz in unserem Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für die Zerlegung (m/w/d) in Vollzeit. - Du bist für die Organisation und Koordination der Zerlegung zuständig. - Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Deinen Aufgaben. - Du kümmerst Dich um die Einhaltung von Produktionsplänen. - Du bist für die Sicherheit und Hygiene am Arbeitsplatz verantwortlich.
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ZFA / MFA / OTA / Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) als Praxismanagerin
ZFA / MFA / OTA / Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) als Praxismanagerin
Dr. Dr. Falko Daguhn
Neuwied
Dr. Dr. Falko Daguhn * Neuwied * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Praxis für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie ist mehr als nur ein Arbeitsplatz - für uns ist sie geprägt von einem familiären Umgang und flachen Hierarchien. Wir sind ein engagiertes und motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und zusammenarbeitet. In unserer Praxis herrscht eine offene und positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder seine Ideen und Erfahrungen einbringen kann. Aufgaben * Personalmanagement * Qualitätsmanagement und Hygiene * Warenwirtschaft, Verwaltung von Bestellungen, Lagerverwaltung * Terminierung und Verwaltung der Praxisgeräte und Instrumente * Organisation der Praxisabläufe und externer Dienstleister - Qualifikation * Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA, OTA oder MFA (m/w/d) o
Dr. Dr. Falko Daguhn * Neuwied * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Praxis für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie ist mehr als nur ein Arbeitsplatz - für uns ist sie geprägt von einem familiären Umgang und flachen Hierarchien. Wir sind ein engagiertes und motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und zusammenarbeitet. In unserer Praxis herrscht eine offene und positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder seine Ideen und Erfahrungen einbringen kann. Aufgaben * Personalmanagement * Qualitätsmanagement und Hygiene * Warenwirtschaft, Verwaltung von Bestellungen, Lagerverwaltung * Terminierung und Verwaltung der Praxisgeräte und Instrumente * Organisation der Praxisabläufe und externer Dienstleister - Qualifikation * Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA, OTA oder MFA (m/w/d) o
NEU
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Bachelor of Arts Verwaltungsinformatik
Bachelor of Arts Verwaltungsinformatik
Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz
Mayen, Deutschland
Zudem werden dir Themen wie öffentliches Finanzmanagement, Verwaltungsbetriebswirtschaft und rechtliche Rahmenbedingungen des Verwaltungshandelns vermittelt. Darüber hinaus entwickelst du Fähigkeiten im Personal- und Organisationsmanagement, die für deine zukünftige Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung wichtig sind. * Öffentliches Finanzmanagement * Personal- und Organisationsmanagement
Zudem werden dir Themen wie öffentliches Finanzmanagement, Verwaltungsbetriebswirtschaft und rechtliche Rahmenbedingungen des Verwaltungshandelns vermittelt. Darüber hinaus entwickelst du Fähigkeiten im Personal- und Organisationsmanagement, die für deine zukünftige Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung wichtig sind. * Öffentliches Finanzmanagement * Personal- und Organisationsmanagement
NEU
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Schnelle Bewerbung
Dein Aufgabenbereich beinhaltet eine Vielfalt von Aufgaben: Reporting und Auswertung, Kundenkontakt, Organisation von Events und Reisen, Unterstützung der Buchhaltung, Ablage, Personalmanagement sowie allgemeine Sekretariats-Tätigkeiten. * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise Berufserfahrung im Office-Management
Dein Aufgabenbereich beinhaltet eine Vielfalt von Aufgaben: Reporting und Auswertung, Kundenkontakt, Organisation von Events und Reisen, Unterstützung der Buchhaltung, Ablage, Personalmanagement sowie allgemeine Sekretariats-Tätigkeiten. * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise Berufserfahrung im Office-Management
NEU
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Rechnungswesen, Controlling und HR: Du verbuchst Geschäftsvorfälle und wirkst bei der Steuerung von Betriebsabläufen mit.
Rechnungswesen, Controlling und HR: Du verbuchst Geschäftsvorfälle und wirkst bei der Steuerung von Betriebsabläufen mit.
NEU
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Winnen Karosserie- und Fahrzeugtechnik GmbH * Polch * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Das nun in der 5. Generation bestehende Familienunternehmen fertigt Fahrzeugaufbauten nach dem neuesten Stand der Technik. Wir suchen für unseren Handwerksbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Karosserie- und Fahrzeugbauermeister (m/w/d) - Begleitung und Steuerung der Prozesse bei der Herstellung von LKW-Aufbauten - Projektkoordinierung (Neuaufbauten) - Führen und Einteilen der Mitarbeiter einer Karosseriewerkstatt - Unterweisung der Auszubildenden - abgeschlossene Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumeister - Berufserfahrung erwünscht - Erfahrung im Bereich der Personalführung - Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität - Führerschein wünschenswert - Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Bezahlung!- Arbeitszeit: 40 St
Winnen Karosserie- und Fahrzeugtechnik GmbH * Polch * Feste Anstellung * Vollzeit - earlyApplicant - Das nun in der 5. Generation bestehende Familienunternehmen fertigt Fahrzeugaufbauten nach dem neuesten Stand der Technik. Wir suchen für unseren Handwerksbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Karosserie- und Fahrzeugbauermeister (m/w/d) - Begleitung und Steuerung der Prozesse bei der Herstellung von LKW-Aufbauten - Projektkoordinierung (Neuaufbauten) - Führen und Einteilen der Mitarbeiter einer Karosseriewerkstatt - Unterweisung der Auszubildenden - abgeschlossene Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumeister - Berufserfahrung erwünscht - Erfahrung im Bereich der Personalführung - Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität - Führerschein wünschenswert - Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Bezahlung!- Arbeitszeit: 40 St
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- Boppard
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- Mülheim-Kärlich
- Lahnstein
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- Bad Ems
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- Burgbrohl
- Rengsdorf
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