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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          9


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          Vertrieb und Verkauf
                          81

                          IT
                          77





                          19 Treffer für HR Development Jobs in Erwitte im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (d/m/w)

                          ALSO Group
                          Soest
                          Teilweise Home-Office
                          Zusammenarbeit mit dem Bereich Entgeltabrechnung und den HR Business Partnern der anderen Länder * Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Projekten * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
                          Zusammenarbeit mit dem Bereich Entgeltabrechnung und den HR Business Partnern der anderen Länder * Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Projekten * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
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                          Personalsachbearbeiter / Teamassistenten (m/w/d) HR * Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft * Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Digitalisierungsmaßnahmen
                          Personalsachbearbeiter / Teamassistenten (m/w/d) HR * Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft * Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Digitalisierungsmaßnahmen
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                          B + F Bakery & Food GmbH * Delbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma B+F Bakery & Food GmbH ist ein wesentlicher Bestandteil der MTK- Group. Die MTK besteht aus mehreren Tochterunternehmen in verschiedenen Regionen der Bundesrepublik, sowie einem Standort im Nachbarland Polen. Gegenstand der Konzerngruppe sind die industrielle Entwicklung, Herstellung und der Vertrieb gekühlter Backwaren und Lebensmittel jeder Art. Zur Verstärkung unseres zentralen Qualitätsmanagements amStandort Delbrücksuchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufgaben * Vorgabe, Dokumentation, Kontrolle und Überwachung der Einhaltung des MSC/ASC-Standards und Bio-Zertifizierung * Qualitätsrelevante Kundenkommunikation (B2B) in Form von Anfragen, Abfragen für Fertigwaren * Pflege von Kundenportalen
                          B + F Bakery & Food GmbH * Delbrück * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Firma B+F Bakery & Food GmbH ist ein wesentlicher Bestandteil der MTK- Group. Die MTK besteht aus mehreren Tochterunternehmen in verschiedenen Regionen der Bundesrepublik, sowie einem Standort im Nachbarland Polen. Gegenstand der Konzerngruppe sind die industrielle Entwicklung, Herstellung und der Vertrieb gekühlter Backwaren und Lebensmittel jeder Art. Zur Verstärkung unseres zentralen Qualitätsmanagements amStandort Delbrücksuchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufgaben * Vorgabe, Dokumentation, Kontrolle und Überwachung der Einhaltung des MSC/ASC-Standards und Bio-Zertifizierung * Qualitätsrelevante Kundenkommunikation (B2B) in Form von Anfragen, Abfragen für Fertigwaren * Pflege von Kundenportalen
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 15 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          ALSO Group * Soest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ALSO Holding AG (ALSN.SW) (Emmen/Schweiz) ist einer der führenden Technologie-Provider für die ITK-Industrie, derzeit tätig in 31 Ländern Europas sowie in zahlreichen weiteren Ländern weltweit über PaaS-Partner. Im Sinne der Kreislaufwirtschaft stellt das Unternehmen dabei alle Leistungen von der Bereitstellung bis zur Wiederaufbereitung aus einer Hand zur Verfügung. Die Geschäftstätigkeit umfasst die Bereiche Supply, Solutions und Service. Supply umfasst das transaktionale Angebot an Hard- und Software. Solutions unterstützt Kunden bei der Entwicklung massgeschneiderter IT-Lösungen. Subskriptions-basierte Cloud-Angebote sowie digital Plattformen für IoT, Cybersecurity, Virtualisierung und KI stehen im Zentrum des Service-Bereichs.
                          ALSO Group * Soest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ALSO Holding AG (ALSN.SW) (Emmen/Schweiz) ist einer der führenden Technologie-Provider für die ITK-Industrie, derzeit tätig in 31 Ländern Europas sowie in zahlreichen weiteren Ländern weltweit über PaaS-Partner. Im Sinne der Kreislaufwirtschaft stellt das Unternehmen dabei alle Leistungen von der Bereitstellung bis zur Wiederaufbereitung aus einer Hand zur Verfügung. Die Geschäftstätigkeit umfasst die Bereiche Supply, Solutions und Service. Supply umfasst das transaktionale Angebot an Hard- und Software. Solutions unterstützt Kunden bei der Entwicklung massgeschneiderter IT-Lösungen. Subskriptions-basierte Cloud-Angebote sowie digital Plattformen für IoT, Cybersecurity, Virtualisierung und KI stehen im Zentrum des Service-Bereichs.
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                          Wollen Sie Teil eines inhabergeführten, spannenden und stetig wachsenden Traditionsunternehmens werden, dann kommen Sie zu uns als Junior Personalreferent / Junior HR-Manager (m/w/d) * Pflege der HR-Software und Erstellung von KPI-Statistiken - Sie treten selbstbewusst auf, Kommunikation ist eine Ihrer Stärken, Durchsetzungsfähigkeit und Leidenschaft für HR-Themen zeichnen Sie aus. * Sie haben viele Ideen und Lust, neue Wege in der HR-Arbeit zu gehen
                          Wollen Sie Teil eines inhabergeführten, spannenden und stetig wachsenden Traditionsunternehmens werden, dann kommen Sie zu uns als Junior Personalreferent / Junior HR-Manager (m/w/d) * Pflege der HR-Software und Erstellung von KPI-Statistiken - Sie treten selbstbewusst auf, Kommunikation ist eine Ihrer Stärken, Durchsetzungsfähigkeit und Leidenschaft für HR-Themen zeichnen Sie aus. * Sie haben viele Ideen und Lust, neue Wege in der HR-Arbeit zu gehen
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                          EGGER – Mehr aus Holz | Deutschland * Brilon * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Ihrer Expertise im Holzbau gestalten Sie nachhaltige Bauprojekte und die Zukunft der EGGER Bausysteme aktiv mit. Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Ihre Aufgaben * Sie beraten , , und Kommunen fachlich bei der Auswahl und Anwendung geeigneter Holzbaumaterialien. * Dabei betreuen Sie Bauprojekte von der Entwurfsplanung bis zur Ausführung, indem Sie bei der Entwicklung von P
                          EGGER – Mehr aus Holz | Deutschland * Brilon * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Ihrer Expertise im Holzbau gestalten Sie nachhaltige Bauprojekte und die Zukunft der EGGER Bausysteme aktiv mit. Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Ihre Aufgaben * Sie beraten , , und Kommunen fachlich bei der Auswahl und Anwendung geeigneter Holzbaumaterialien. * Dabei betreuen Sie Bauprojekte von der Entwurfsplanung bis zur Ausführung, indem Sie bei der Entwicklung von P
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                          ALSO Group * Soest, Germany * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ALSO Holding AG (ALSN.SW) (Emmen/Schweiz) ist einer der führenden Technologie-Provider für die ITK-Industrie, derzeit tätig in 31 Ländern Europas sowie in zahlreichen weiteren Ländern weltweit über PaaS-Partner. Im Sinne der Kreislaufwirtschaft stellt das Unternehmen dabei alle Leistungen von der Bereitstellung bis zur Wiederaufbereitung aus einer Hand zur Verfügung. Die Geschäftstätigkeit umfasst die Bereiche Supply, Solutions und Service. Supply umfasst das transaktionale Angebot an Hard- und Software. Solutions unterstützt Kunden bei der Entwicklung massgeschneiderter IT-Lösungen. Subskriptions-basierte Cloud-Angebote sowie digital Plattformen für IoT, Cybersecurity, Virtualisierung und KI stehen im Zentrum des Service-Bereichs.
                          ALSO Group * Soest, Germany * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - ALSO Holding AG (ALSN.SW) (Emmen/Schweiz) ist einer der führenden Technologie-Provider für die ITK-Industrie, derzeit tätig in 31 Ländern Europas sowie in zahlreichen weiteren Ländern weltweit über PaaS-Partner. Im Sinne der Kreislaufwirtschaft stellt das Unternehmen dabei alle Leistungen von der Bereitstellung bis zur Wiederaufbereitung aus einer Hand zur Verfügung. Die Geschäftstätigkeit umfasst die Bereiche Supply, Solutions und Service. Supply umfasst das transaktionale Angebot an Hard- und Software. Solutions unterstützt Kunden bei der Entwicklung massgeschneiderter IT-Lösungen. Subskriptions-basierte Cloud-Angebote sowie digital Plattformen für IoT, Cybersecurity, Virtualisierung und KI stehen im Zentrum des Service-Bereichs.
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                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Soest ab sofort einen Teamassistent HR (m/w/d) in Teilzeit - Niederlassung Soest. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Soest ab sofort einen Teamassistent HR (m/w/d) in Teilzeit - Niederlassung Soest. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
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                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Soest ab sofort einen Teamassistent HR (m/w/d) in Teilzeit – Niederlassung Soest. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Soest ab sofort einen Teamassistent HR (m/w/d) in Teilzeit – Niederlassung Soest. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
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                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Augsburg, Lippstadt, Minden, Paderborn, Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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                          Backend/Shopware: PHP, Symfony, Plugin-Development * Erfahrung in Shopware-6-Entwicklung – sowohl Frontend als auch Plugin-/Backend-Development.
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                          KURZIUS Aerospace GmbH * Erwitte * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die KURZIUS Aerospace GmbH ist spezialisiert auf die Oberflächenbeschichtung von Bauteilen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Rüstungsindustrie. In einem jungen dynamischen Team werden kundenorientierte Lösungen entwickelt, dabei stehen Qualität und Flexibilität an oberster Stelle. In einem modernen mittelständischen und familiär geprägten Arbeitsumfeld wird eine Vielzahl von Bearbeitungsprozessen nach Kundenwunsch umgesetzt. Zu den Kunden zählen alle namhaften Flugzeugbauer und Zulieferer der Luftfahrtindustrie und der Rüstungsindustrie. Koordinator /-in Neukundenprojekte - an unseren Standorten Erwitte und Bettinghausen (Vollzeit) - Neukundenprojekte koordinieren / zur Serienreife führen - Prozessanweisungen entwickeln - Arbeitspläne planen und dokumentieren
                          KURZIUS Aerospace GmbH * Erwitte * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die KURZIUS Aerospace GmbH ist spezialisiert auf die Oberflächenbeschichtung von Bauteilen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Rüstungsindustrie. In einem jungen dynamischen Team werden kundenorientierte Lösungen entwickelt, dabei stehen Qualität und Flexibilität an oberster Stelle. In einem modernen mittelständischen und familiär geprägten Arbeitsumfeld wird eine Vielzahl von Bearbeitungsprozessen nach Kundenwunsch umgesetzt. Zu den Kunden zählen alle namhaften Flugzeugbauer und Zulieferer der Luftfahrtindustrie und der Rüstungsindustrie. Koordinator /-in Neukundenprojekte - an unseren Standorten Erwitte und Bettinghausen (Vollzeit) - Neukundenprojekte koordinieren / zur Serienreife führen - Prozessanweisungen entwickeln - Arbeitspläne planen und dokumentieren
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                          Schnelle Bewerbung
                          d.u.h. Group GmbH * Beckum * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - easyApply - Deine Aufgaben - Du unterstützt uns aktiv bei der Einführung und dem Aufbau unseres neuen E-Learning-Systems. * Contentpflege: Du strukturierst und pflegst Lerninhalte im E-Learning-System. * Informationsbeschaffung: Du koordinierst dich mit verschiedenen Fachabteilungen, um relevante Inhalte und Materialien einzuholen. * Systemintegration: Du überträgst und formatierst Inhalte im System – strukturiert, zielgruppengerecht und ansprechend. * Qualitätssicherung: Du prüfst Inhalte auf Vollständigkeit und Konsistenz. Das bringst Du mit * Eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in einem medien-, oder wirtschaftsnahen Studiengang * Ausgeprägtes Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise * Kommunikationsstärke, insbesondere im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
                          d.u.h. Group GmbH * Beckum * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - easyApply - Deine Aufgaben - Du unterstützt uns aktiv bei der Einführung und dem Aufbau unseres neuen E-Learning-Systems. * Contentpflege: Du strukturierst und pflegst Lerninhalte im E-Learning-System. * Informationsbeschaffung: Du koordinierst dich mit verschiedenen Fachabteilungen, um relevante Inhalte und Materialien einzuholen. * Systemintegration: Du überträgst und formatierst Inhalte im System – strukturiert, zielgruppengerecht und ansprechend. * Qualitätssicherung: Du prüfst Inhalte auf Vollständigkeit und Konsistenz. Das bringst Du mit * Eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in einem medien-, oder wirtschaftsnahen Studiengang * Ausgeprägtes Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise * Kommunikationsstärke, insbesondere im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
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                          Schnelle Bewerbung
                          Would you like to be part of it and actively participate in the further development of InstaLighting? * Development of individual offers and concepts
                          Would you like to be part of it and actively participate in the further development of InstaLighting? * Development of individual offers and concepts
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wirksame HR-Arbeit: Du gestaltest wirksame HR-Arbeit an der Schnittstelle zu Führung und Business - klar, beratungsstark und nah an den Entscheidungen deiner betreuten Führungsteams. * Strategische HR-Beratung & Change: Du berätst Führungskräfte bei der Planung und Umsetzung von Veränderungen und setzt Change- sowie Kommunikationsstrategien gemeinsam mit unseren HR-Communities um. * Business Partnering & HR-Maßnahmen: Aus Business-Anforderungen leitest du passgenaue HR-Maßnahmen ab, bereitest Führungskräfte-Meetings vor, unterstützt Business Reviews und nimmst aktiv daran teil. * HR-Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer beratungsnahen HR-Rolle, mit direkter Verantwortung in der Führungskräfteber
                          Wirksame HR-Arbeit: Du gestaltest wirksame HR-Arbeit an der Schnittstelle zu Führung und Business - klar, beratungsstark und nah an den Entscheidungen deiner betreuten Führungsteams. * Strategische HR-Beratung & Change: Du berätst Führungskräfte bei der Planung und Umsetzung von Veränderungen und setzt Change- sowie Kommunikationsstrategien gemeinsam mit unseren HR-Communities um. * Business Partnering & HR-Maßnahmen: Aus Business-Anforderungen leitest du passgenaue HR-Maßnahmen ab, bereitest Führungskräfte-Meetings vor, unterstützt Business Reviews und nimmst aktiv daran teil. * HR-Erfahrung: Du konntest bereits mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer beratungsnahen HR-Rolle, mit direkter Verantwortung in der Führungskräfteber
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                          Wir suchen ab sofort für unseren Standort Dortmund im Bereich Human Resources für die Abteilung Human Resources International einen Global HR Expert Compensation & Benefits / People Analytics (m/w/d) * Entwicklung und Umsetzung von HR-Data-Governance-Standards und Strategien zur Optimierung der globalen HR-Datennutzung, -qualität und -sicherheit * Sicherstellung einer integrierten HR-Daten- und Systemarchitektur * Analyse der verschiedenen HR-Informationsbedarfe und Entwicklung geeigneter HR KPI Dashboards und Reports * Durchführung von Datenerhebungen und Analysen zur „Compensation and Pay Structure“, Entwicklung einer Datenbasis zur Ad-hoc-Durchführung externer und interner Benchmarks in enger Zusammenarbeit mit den globalen und lokalen HR-Referente
                          Wir suchen ab sofort für unseren Standort Dortmund im Bereich Human Resources für die Abteilung Human Resources International einen Global HR Expert Compensation & Benefits / People Analytics (m/w/d) * Entwicklung und Umsetzung von HR-Data-Governance-Standards und Strategien zur Optimierung der globalen HR-Datennutzung, -qualität und -sicherheit * Sicherstellung einer integrierten HR-Daten- und Systemarchitektur * Analyse der verschiedenen HR-Informationsbedarfe und Entwicklung geeigneter HR KPI Dashboards und Reports * Durchführung von Datenerhebungen und Analysen zur „Compensation and Pay Structure“, Entwicklung einer Datenbasis zur Ad-hoc-Durchführung externer und interner Benchmarks in enger Zusammenarbeit mit den globalen und lokalen HR-Referente
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                          Unterstützung des HR-Teams: Du wirst in sämtlichen Tätigkeiten im Rahmen der operativen Personalarbeit sowie in das Tagesgeschäft eingebunden und unterstützt dabei aktiv. * Projektarbeit: Du bringst deine Stärken und Ideen aktiv bei verschiedenen HR-Projekten mit ein. HR-Interesse und Erfahrung: Du begeisterst dich für vielfältige Aufgaben im Bereich Human Resources und hast bereits Praxiserfahrung gesammelt - Entwicklung deiner Fähigkeiten im HR-Bereich: Du profitierst von einer vielfältigen Tätigkeit, die dir die Möglichkeit bietet, deine Fähigkeiten im Bereich Human Resources kontinuierlich weiterzuentwickeln
                          Unterstützung des HR-Teams: Du wirst in sämtlichen Tätigkeiten im Rahmen der operativen Personalarbeit sowie in das Tagesgeschäft eingebunden und unterstützt dabei aktiv. * Projektarbeit: Du bringst deine Stärken und Ideen aktiv bei verschiedenen HR-Projekten mit ein. HR-Interesse und Erfahrung: Du begeisterst dich für vielfältige Aufgaben im Bereich Human Resources und hast bereits Praxiserfahrung gesammelt - Entwicklung deiner Fähigkeiten im HR-Bereich: Du profitierst von einer vielfältigen Tätigkeit, die dir die Möglichkeit bietet, deine Fähigkeiten im Bereich Human Resources kontinuierlich weiterzuentwickeln
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                          Category Development Manager (m/w/d) Insights & Analytics

                          Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Als Category Development Manager (m/w/d) übernimmst du die Akquise und Durchführung von Category Development-Projekten bei Händlern mit Potenzial für Dr. Oetker in den Dimensionen Sortiment, Platzierung und Promotion. * Du stellst den Transfer von Markt- und Warengruppen sowie Category Development-Know How in die Organisation sicher und nimmst an internen und externen Category Development-relevanten Gremien teil.
                          Als Category Development Manager (m/w/d) übernimmst du die Akquise und Durchführung von Category Development-Projekten bei Händlern mit Potenzial für Dr. Oetker in den Dimensionen Sortiment, Platzierung und Promotion. * Du stellst den Transfer von Markt- und Warengruppen sowie Category Development-Know How in die Organisation sicher und nimmst an internen und externen Category Development-relevanten Gremien teil.
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                          Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Bereits mehrjährige Berufserfahrungen als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Ausgeprägte Leidenschaft für HR-Themen, zukunftsorientierte sowie partnerschaftliche Denk- und Gestaltungsweise
                          Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Bereits mehrjährige Berufserfahrungen als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Ausgeprägte Leidenschaft für HR-Themen, zukunftsorientierte sowie partnerschaftliche Denk- und Gestaltungsweise
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                          HR Manager Fokus: Controlling (m/w/d)

                          Bertelsmann SE & Co. KGaA
                          Gütersloh
                          Teilweise Home-Office
                          Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
                          Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Development in Erwitte?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für HR Development in Erwitte liegt bei 49.800 €. Gehälter für HR Development in Erwitte liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Development Jobs in Erwitte?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 19 offene Stellenanzeigen für HR Development Jobs in Erwitte.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Erwitte einen HR Development Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Erwitte einen HR Development Job suchen: Dortmund, Bielefeld, Paderborn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Development Jobs in Erwitte suchen?
                          Wer nach HR Development Jobs in Erwitte sucht, sucht häufig auch nach Learning Development, HR Intern, Unternehmensentwicklung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Development Jobs in Erwitte??
                          Für einen HR Development Job in Erwitte sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Development Jobs in Erwitte?
                          Für HR Development Jobs in Erwitte gibt es aktuell 55 offene Teilzeitstellen.