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666 Treffer für HR Controlling Jobs in Hessen im Umkreis von 30 km
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Mitarbeiter (m/w/d) Personalcontrolling in Teilzeit
Mitarbeiter (m/w/d) Personalcontrolling in Teilzeit
Honda R & D Europe (Deutschland) GmbH
Offenbach am Main
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für unser Personalcontrolling. * Erstellung von regelmäßigen HR-Reports, Statistiken und Ad-hoc Auswertungen * Mitwirkung an HR-Projekten mit Fokus auf der Digitalisierung * Übernahme von operativen HR-Aufgaben - Hierbei arbeiten Sie eng mit den aus HR, Finance und den Fachbereichen zusammen. * Abgeschlossenes Studium (wie Betriebswirtschaft, Controlling, Personalmanagement) oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung/Qualifizierung im Personal-/Controllingbereich * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Personalcontrollings * Erfahrung mit HR-Systemen ist von Vorteil
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für unser Personalcontrolling. * Erstellung von regelmäßigen HR-Reports, Statistiken und Ad-hoc Auswertungen * Mitwirkung an HR-Projekten mit Fokus auf der Digitalisierung * Übernahme von operativen HR-Aufgaben - Hierbei arbeiten Sie eng mit den aus HR, Finance und den Fachbereichen zusammen. * Abgeschlossenes Studium (wie Betriebswirtschaft, Controlling, Personalmanagement) oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung/Qualifizierung im Personal-/Controllingbereich * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Personalcontrollings * Erfahrung mit HR-Systemen ist von Vorteil
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Für Funktionsbereich Personal, Ressort Personalgrundsatz & Arbeitsrecht in unserer Vorstandsverwaltung in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) * Unterstützung und Beratung der Akteur*innen des Personalbereichs, der Mitbestimmung und der Führungskräfte der Organisation in Fragestellungen des Personalcontrollings * Erarbeitung und Durchführung von Schulungsangeboten zum Aufgabenbereich und den bereitgestellten Controlling-Instrumenten * Weiterentwicklung des Personalcontrollings * Mitarbeit und Weiterentwicklung von SAP-HR (Kostenstellen, Planstellen, Organisationsmanagement) * Fachwissen, welches vorzugsweise durch ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling bzw. dur
Für Funktionsbereich Personal, Ressort Personalgrundsatz & Arbeitsrecht in unserer Vorstandsverwaltung in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) * Unterstützung und Beratung der Akteur*innen des Personalbereichs, der Mitbestimmung und der Führungskräfte der Organisation in Fragestellungen des Personalcontrollings * Erarbeitung und Durchführung von Schulungsangeboten zum Aufgabenbereich und den bereitgestellten Controlling-Instrumenten * Weiterentwicklung des Personalcontrollings * Mitarbeit und Weiterentwicklung von SAP-HR (Kostenstellen, Planstellen, Organisationsmanagement) * Fachwissen, welches vorzugsweise durch ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling bzw. dur
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(Senior) Controller (m/w/d) - Schwerpunkt Personalcontrolling
(Senior) Controller (m/w/d) - Schwerpunkt Personalcontrolling
Stiftung Hospital zum Heiligen Geist
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Aktive Weiterentwicklung des Personalcontrollings inklusive Aufbau eines aussagekräftigen HR-Reportings und Kennzahlensystems * Mitwirkung am Jahresabschluss sowie Erstellung des HR-Wirtschaftsplans und Zwischenberichte * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder Krankenhausmanagement/Gesundheitsökonomie * Rund fünfjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalarbeit oder im Controlling im Krankenhausumfeld
Aktive Weiterentwicklung des Personalcontrollings inklusive Aufbau eines aussagekräftigen HR-Reportings und Kennzahlensystems * Mitwirkung am Jahresabschluss sowie Erstellung des HR-Wirtschaftsplans und Zwischenberichte * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder Krankenhausmanagement/Gesundheitsökonomie * Rund fünfjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalarbeit oder im Controlling im Krankenhausumfeld
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Mitwirkung im Personalcontrolling sowie bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
Mitwirkung im Personalcontrolling sowie bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
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Senior Controller (m/w/d)
Senior Controller (m/w/d)
Senacor Technologies AG
Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Du führst ad-hoc-Analysen durch, erstellst Berechnungen für Bonus- und Provisionsansprüche und evaluierst Zahlen im Rahmen des Personalcontrollings * Du arbeitest eng innerhalb der Finance-Organisation mit den Bereichen Projektcontrolling, Accounting und Treasury zusammen * Du unterstützt bei der laufenden Weiterentwicklung von Controlling-Formaten und -Prozessen * Du hast dein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Finance oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Finance/Controlling erfolgreich abgeschlossen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, FP&A, Reporting, Finanzanalyse oder einem ähnlichen Bereich mit
Du führst ad-hoc-Analysen durch, erstellst Berechnungen für Bonus- und Provisionsansprüche und evaluierst Zahlen im Rahmen des Personalcontrollings * Du arbeitest eng innerhalb der Finance-Organisation mit den Bereichen Projektcontrolling, Accounting und Treasury zusammen * Du unterstützt bei der laufenden Weiterentwicklung von Controlling-Formaten und -Prozessen * Du hast dein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Finance oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Finance/Controlling erfolgreich abgeschlossen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, FP&A, Reporting, Finanzanalyse oder einem ähnlichen Bereich mit
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Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Butzbach/Nieder-Weisel
Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen.
Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen.
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(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zudem verfügst Du über DATEV-Erfahrung und hast gute Kenntnisse in den mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung verbundenen Themen, wie z. B. Reisekosten, Personaldatenmanagement oder Personal-Controlling.
Zudem verfügst Du über DATEV-Erfahrung und hast gute Kenntnisse in den mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung verbundenen Themen, wie z. B. Reisekosten, Personaldatenmanagement oder Personal-Controlling.
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Die Abteilung Finanzen & Controlling ist zuständig für die Patientenaufnahme, Leistungsabrechnung, Finanzbuchhaltung und Controlling im Gesamtunternehmen. * Ein Schwerpunkt wird im Personalcontrolling liegen
Die Abteilung Finanzen & Controlling ist zuständig für die Patientenaufnahme, Leistungsabrechnung, Finanzbuchhaltung und Controlling im Gesamtunternehmen. * Ein Schwerpunkt wird im Personalcontrolling liegen
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(Junior-) HR Business Analyst / HR Process & Data Specialist (m/w/d)
(Junior-) HR Business Analyst / HR Process & Data Specialist (m/w/d)
Kulzer GmbH
Hanau
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse im HR-Controlling und mit HR-Kennzahlen - Werde Teil unseres Teams als (Junior-) HR Business Analyst / HR Process & Data Specialist (m/w/d) Als HR-Analyst (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter datenbasierten HR-Entscheidungen. In dieser Rolle gestaltest du HR-Prozesse effizienter, entwickelst Reporting-Lösungen und unterstützt die strategische Vergütungspolitik. * Strategische Verantwortung: Entwicklung und Umsetzung globaler HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele - o Erstellung und Pflege regelmäßiger HR-Reports (Headcount, Fluktuation, Diversity, Kostenanalysen) für Management und globale Stakeholder - o Analyse von HR-Daten zur Identifikatio
Fundierte Kenntnisse im HR-Controlling und mit HR-Kennzahlen - Werde Teil unseres Teams als (Junior-) HR Business Analyst / HR Process & Data Specialist (m/w/d) Als HR-Analyst (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter datenbasierten HR-Entscheidungen. In dieser Rolle gestaltest du HR-Prozesse effizienter, entwickelst Reporting-Lösungen und unterstützt die strategische Vergütungspolitik. * Strategische Verantwortung: Entwicklung und Umsetzung globaler HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele - o Erstellung und Pflege regelmäßiger HR-Reports (Headcount, Fluktuation, Diversity, Kostenanalysen) für Management und globale Stakeholder - o Analyse von HR-Daten zur Identifikatio
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HR – Referent (m/w/d)
HR – Referent (m/w/d)
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie führen HR-Controlling durch und analysieren personalwirtschaftliche Prozesse; regelmäßige Reportings und Auswertungen gehören ebenfalls dazu - Zur weiteren Verstärkung des Bereichs Personalwesen suchen wir Sie als HR – Referent (m/w/d) * Darüber hinaus treiben Sie die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich * Mehrjährige Berufserfahrung im HR/Personalwesen
Sie führen HR-Controlling durch und analysieren personalwirtschaftliche Prozesse; regelmäßige Reportings und Auswertungen gehören ebenfalls dazu - Zur weiteren Verstärkung des Bereichs Personalwesen suchen wir Sie als HR – Referent (m/w/d) * Darüber hinaus treiben Sie die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich * Mehrjährige Berufserfahrung im HR/Personalwesen
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Werkstudent im Bereich HR Payroll, Prozesse & Reporting (m/w/d)
Werkstudent im Bereich HR Payroll, Prozesse & Reporting (m/w/d)
FCS Frankfurt Cargo Services GmbH
Frankfurt am Main
Idealerweise bringst Du erste relevante Berufserfahrung im Bereich (HR) Controlling im Rahmen von Praktika und/oder Werkstudierendentätigkeiten mit * Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung und Durchführung unseres HR-internen Reportings mit Hilfe von Power BI und anderen Tools * Du hilfst uns bei der Pflege und Aktualisierung der HR-Stammdaten in SAP SuccessFactors
Idealerweise bringst Du erste relevante Berufserfahrung im Bereich (HR) Controlling im Rahmen von Praktika und/oder Werkstudierendentätigkeiten mit * Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung und Durchführung unseres HR-internen Reportings mit Hilfe von Power BI und anderen Tools * Du hilfst uns bei der Pflege und Aktualisierung der HR-Stammdaten in SAP SuccessFactors
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HR-Controlling (z.B. Headcount- und Personalkostenplanung); Wir suchen Sie als Junior HR Business Partner (w/m/d) * HR Business Partner eines definierten Bereichs, inkl. Beratung und Betreuung von und sowie Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarif- sowie arbeitsvertraglicher Regelungen; Als Junior HR Business Partner sind Sie Teil des HR Business Partner Teams im Bereich People & Organization. * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen, idealerweise produzierenden Unternehmen;
HR-Controlling (z.B. Headcount- und Personalkostenplanung); Wir suchen Sie als Junior HR Business Partner (w/m/d) * HR Business Partner eines definierten Bereichs, inkl. Beratung und Betreuung von und sowie Umsetzung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarif- sowie arbeitsvertraglicher Regelungen; Als Junior HR Business Partner sind Sie Teil des HR Business Partner Teams im Bereich People & Organization. * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen, idealerweise produzierenden Unternehmen;
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Anschreiben nicht erforderlich
Enge Zusammenarbeit mit den u.a. in HR Controlling und Rechnungswesen - HRblue ist seit 25 Jahren spezialisiert auf die Besetzung von HR Fach- und Führungspositionen.
Enge Zusammenarbeit mit den u.a. in HR Controlling und Rechnungswesen - HRblue ist seit 25 Jahren spezialisiert auf die Besetzung von HR Fach- und Führungspositionen.
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SAP Senior Consultant im Team xP&A (m/w/d)
SAP Senior Consultant im Team xP&A (m/w/d)
INFOMOTION GmbH
Berlin; Hamburg, München, Stuttgart, Frankfurt, Köln
Teilweise Home-Office
In interdisziplinären, agilen Teams übernimmst Du Verantwortung für Teilprojekte, arbeitest eng mit den Fachbereichen Finance, Controlling und HR zusammen und sorgst dafür, dass Business und IT perfekt ineinandergreifen. * Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du denkst analytisch und strukturiert, verstehst die Anforderungen in Finance & Controlling und überzeugst durch souveränes Auftreten auf Management-Ebene.
In interdisziplinären, agilen Teams übernimmst Du Verantwortung für Teilprojekte, arbeitest eng mit den Fachbereichen Finance, Controlling und HR zusammen und sorgst dafür, dass Business und IT perfekt ineinandergreifen. * Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du denkst analytisch und strukturiert, verstehst die Anforderungen in Finance & Controlling und überzeugst durch souveränes Auftreten auf Management-Ebene.
SAP Lead Consultant (m/w/d) xP&A
SAP Lead Consultant (m/w/d) xP&A
INFOMOTION GmbH
Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung als Projektleiterin oder Projektleiter in der Beratung von Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus auf SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere sowie BI & Datenmanagement * Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung als Projektleiterin oder Projektleiter in der Beratung von Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus auf SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere sowie BI & Datenmanagement * Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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Schnelle Bewerbung
Haben Sie sich jemals gefragt, wie Sie Ihre Karriere im Bereich IT, Controlling, HR oder Finanzen auf das nächste Level heben können?
Haben Sie sich jemals gefragt, wie Sie Ihre Karriere im Bereich IT, Controlling, HR oder Finanzen auf das nächste Level heben können?
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Fachdienstleitung (m/w/d) Personal und Organisation gesucht!
Fachdienstleitung (m/w/d) Personal und Organisation gesucht!
Gemeinde Seeheim-Jugenheim
64342 Seeheim-Jugenheim
Teilweise Home-Office
Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen, Personalcontrolling
Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen, Personalcontrolling
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GEPRÜFTE/R PERSONALFACHKAUFFRAU/MANN IHK - MASTER PROFESSIONAL IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT (m/w/d)
GEPRÜFTE/R PERSONALFACHKAUFFRAU/MANN IHK - MASTER PROFESSIONAL IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT (m/w/d)
Bildungsakademie Baranowski
Großenlüder Landkreis Fulda
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Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen Personalplanung und -marketing Personalcontrolling Besch�ftigungsstrukturen und Personalbedarf
Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen Personalplanung und -marketing Personalcontrolling Besch�ftigungsstrukturen und Personalbedarf
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Entwicklung, Analyse und Controlling von HR-Kennzahlen, Vorbereitung von Reports und Analysen für das Management - Für unser Frankfurter Büro suchen wir ab sofort eine/n Senior HR Manager (m/w/d) in Vollzeit. * Strategische und operative Verantwortung für sämtliche HR-Prozesse sowie deren nachhaltige Weiterentwicklung im Einklang mit den Unternehmenszielen * Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung, Implementierung und fortlaufende Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Compliance-Standards und arbeitsrechtlichen Vorgaben im nationalen sowie internationalen Kontext * Steuerung und Begleitung von Veränderungen (Change-Management) und HR-Projekten national und international
Entwicklung, Analyse und Controlling von HR-Kennzahlen, Vorbereitung von Reports und Analysen für das Management - Für unser Frankfurter Büro suchen wir ab sofort eine/n Senior HR Manager (m/w/d) in Vollzeit. * Strategische und operative Verantwortung für sämtliche HR-Prozesse sowie deren nachhaltige Weiterentwicklung im Einklang mit den Unternehmenszielen * Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung, Implementierung und fortlaufende Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Compliance-Standards und arbeitsrechtlichen Vorgaben im nationalen sowie internationalen Kontext * Steuerung und Begleitung von Veränderungen (Change-Management) und HR-Projekten national und international
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Ihre Leidenschaft ist HR? Die Gemeinde Biebergemünd sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (Teilzeit möglich) zur strategischen und operativen Weiterentwicklung unseres Human Ressource Managements. * Mitwirkung an strategischen HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Digitalisierung, Benefits)
Ihre Leidenschaft ist HR? Die Gemeinde Biebergemünd sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (Teilzeit möglich) zur strategischen und operativen Weiterentwicklung unseres Human Ressource Managements. * Mitwirkung an strategischen HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Digitalisierung, Benefits)
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Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)
Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)
Fritz Winter Eisengießerei GmbH & Co. KG
Stadtallendorf
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Zeitwirtschaft, Buchhaltung und HR Business Partnern * Mitarbeit an HR-Projekten im Bereich Payroll und Entgeltabrechnung * Controlling, Erstellung von Auswertungen, Analysen und Reports für das Management - zur Ableitung personalwirtschaftlicher Kennzahlen und Handlungsempfehlungen * Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen und HR-Systemen - mit Fokus auf Digitalisierung, Automatisierung und Compliance * Schnittstellenmanagement zu internen Stakeholdern wie Finance, Controlling und IT sowie externen Prüfinstanzen (z. B. Sozialversicherung, Wirtschaftsprüfung)
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Zeitwirtschaft, Buchhaltung und HR Business Partnern * Mitarbeit an HR-Projekten im Bereich Payroll und Entgeltabrechnung * Controlling, Erstellung von Auswertungen, Analysen und Reports für das Management - zur Ableitung personalwirtschaftlicher Kennzahlen und Handlungsempfehlungen * Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen und HR-Systemen - mit Fokus auf Digitalisierung, Automatisierung und Compliance * Schnittstellenmanagement zu internen Stakeholdern wie Finance, Controlling und IT sowie externen Prüfinstanzen (z. B. Sozialversicherung, Wirtschaftsprüfung)
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Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Fachdienst Finanzen und Controlling
Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Fachdienst Finanzen und Controlling
Vogelsbergkreis
Lauterbach (Hessen)
Teilweise Home-Office
Im Amt für Soziales und Ausländerrecht ist im Fachdienst Finanzen und Controlling des Sachgebietes KVA Vogelsbergkreis – Kommunales Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) * Controlling
Im Amt für Soziales und Ausländerrecht ist im Fachdienst Finanzen und Controlling des Sachgebietes KVA Vogelsbergkreis – Kommunales Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) * Controlling
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Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmögli
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmögli
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Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet - Sie unterstützen das Team bei der Berichterstattung über die Vertriebsleistung der Bank - Sie erstellen betriebliche Standard- und Sonderauswertungen für unser Vertriebsr
Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG * Hanau * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet - Sie unterstützen das Team bei der Berichterstattung über die Vertriebsleistung der Bank - Sie erstellen betriebliche Standard- und Sonderauswertungen für unser Vertriebsr
NEU
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HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Mitte
HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Mitte
REWE Group
Rosbach vor der Höhe
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gemeinsam mit unseren regionalen HR-Expertinnen und Experten unterstützt du das Recruiting bei administrativen Aufgaben. * Bewerberdaten pflegst du sorgfältig in unseren HR-IT-Systemen und übernimmst die Korrespondenz mit Bewerberinnen, Bewerbern und Führungskräften. * Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie HR, Administration, Abrechnung und Vertrieb gehört zu deinem Alltag. * Ein abgeschlossenes Studium mit erster Berufserfahrung im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Erfahrung bilden dein Fundament.
Gemeinsam mit unseren regionalen HR-Expertinnen und Experten unterstützt du das Recruiting bei administrativen Aufgaben. * Bewerberdaten pflegst du sorgfältig in unseren HR-IT-Systemen und übernimmst die Korrespondenz mit Bewerberinnen, Bewerbern und Führungskräften. * Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie HR, Administration, Abrechnung und Vertrieb gehört zu deinem Alltag. * Ein abgeschlossenes Studium mit erster Berufserfahrung im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Erfahrung bilden dein Fundament.
Beliebte Jobs
- Praktikum Controlling
- Werkstudent Controlling
- Venture Capital
- Berater/in Controlling
- Leiter Controlling
- Mitarbeiter/in Projektcontrolling
- Teamleiter Controlling
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