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61 Treffer für Hr Controlling Jobs in Angelbachtal im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Unbefristet | Ab sofort | In Vollzeit | Standort: Schwaigern | Bereich: Human Resources (HR) Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen fachlich und persönlich überzeugenden Personalreferent (m/w/d). * Sie tragen zur Umsetzung einer zeitgemäßen Kommunikation im Sinne des Unternehmensleitbildes bei und stellen den Informationsfluss zu HR-Themen an Mitarbeitende und Führungskräfte sicher * Sie erstellen Auswertungen und Statistiken im Rahmen des Personalcontrollings
Unbefristet | Ab sofort | In Vollzeit | Standort: Schwaigern | Bereich: Human Resources (HR) Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen fachlich und persönlich überzeugenden Personalreferent (m/w/d). * Sie tragen zur Umsetzung einer zeitgemäßen Kommunikation im Sinne des Unternehmensleitbildes bei und stellen den Informationsfluss zu HR-Themen an Mitarbeitende und Führungskräfte sicher * Sie erstellen Auswertungen und Statistiken im Rahmen des Personalcontrollings
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HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen - Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen - Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
Noch nichts dabei? Es gibt 59 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Stellvertretende Personalleitung / HR-Leitung (w/m/d)
Stellvertretende Personalleitung / HR-Leitung (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Ludwigshafen am Rhein, Mannheim, Heidelberg, Neustadt an der Weinstraße
Teilweise Home-Office
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Ludwigshafen am Rhein eine stellvertretende Personalleitung / HR-Leitung (w/m/d) * Mit Ihrer fachlichen Expertise stellen Sie eine ordnungsgemäße Entgeltabrechnung sowie eine verlässliche Datengrundlage für Berichtswesen, Controlling und Finanzbuchhaltung sicher und entwickeln bestehende Prozesse kontinuierlich weiter * In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung Personal sowie den Führungskräften des Klinikums und der Tochtergesellschaften übernehmen Sie Verantwortung für operative und strategische HR-Themen und vertreten die Leitung des Geschäftsbereichs in deren Abwesenheit und in ausgewählten Projekten * Durch Ihre ausgeprägte IT-Affinität und Ihre Erfahrung mit HR-Systemen – vorzugsweise LOGA von P&I – treiben Sie digitale Prozesse lösungsorientiert und praxisnah voran
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Ludwigshafen am Rhein eine stellvertretende Personalleitung / HR-Leitung (w/m/d) * Mit Ihrer fachlichen Expertise stellen Sie eine ordnungsgemäße Entgeltabrechnung sowie eine verlässliche Datengrundlage für Berichtswesen, Controlling und Finanzbuchhaltung sicher und entwickeln bestehende Prozesse kontinuierlich weiter * In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung Personal sowie den Führungskräften des Klinikums und der Tochtergesellschaften übernehmen Sie Verantwortung für operative und strategische HR-Themen und vertreten die Leitung des Geschäftsbereichs in deren Abwesenheit und in ausgewählten Projekten * Durch Ihre ausgeprägte IT-Affinität und Ihre Erfahrung mit HR-Systemen – vorzugsweise LOGA von P&I – treiben Sie digitale Prozesse lösungsorientiert und praxisnah voran
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Enge Zusammenarbeit und Beratung unserer zu Themen aus dem Bereich HR / Human Resources * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / Human Resources (HR) oder vergleichbar
Enge Zusammenarbeit und Beratung unserer zu Themen aus dem Bereich HR / Human Resources * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / Human Resources (HR) oder vergleichbar
NEU
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Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Du hast bereits erste fundierte Erfahrungen im Controlling und möchtest den nächsten Schritt gehen? Zusammenhänge verstehen, eigene Ideen einbringen, an der Weiterentwicklung unserer Steuerungs- und Projektcontrolling-Strukturen mitarbeiten - entwickle Dich Schritt für Schritt in eine Rolle mit wachsender Verantwortung. * gemeinsame Weiterentwicklung bestehender Controlling-Instrumente, Prozesse und Steuerungslogiken * Mitwirkung an Ausbau, Weiterentwicklung und Etablierung unserer Projektcontrolling-Strukturen, Standards und Tools * Mitarbeit an bereichsübergreifenden Fragestellungen und Projekten – mit dem Fokus auf ...
Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Du hast bereits erste fundierte Erfahrungen im Controlling und möchtest den nächsten Schritt gehen? Zusammenhänge verstehen, eigene Ideen einbringen, an der Weiterentwicklung unserer Steuerungs- und Projektcontrolling-Strukturen mitarbeiten - entwickle Dich Schritt für Schritt in eine Rolle mit wachsender Verantwortung. * gemeinsame Weiterentwicklung bestehender Controlling-Instrumente, Prozesse und Steuerungslogiken * Mitwirkung an Ausbau, Weiterentwicklung und Etablierung unserer Projektcontrolling-Strukturen, Standards und Tools * Mitarbeit an bereichsübergreifenden Fragestellungen und Projekten – mit dem Fokus auf ...
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Schnelle Bewerbung
Du kommst aus dem Controlling oder Accounting und möchtest jetzt den nächsten Karriereschritt gehen? Als Teamlead Controlling (w/m/d) entwickelst du gemeinsam mit deinem Team die Controlling- und Reportingstrukturen bei der SpiraTec Group konsequent weiter. * In deiner Rolle übernimmst du eine zentrale Steuerungsfunktion im Unternehmens- und Projektcontrolling und bist enger Sparringpartner für das Management * Du leitest den Bereich Controlling fachlich und disziplinarisch, entwickelst dein Team gezielt weiter und gestaltest Prozesse zukunftsorientiert * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Controlling oder Accouting und bringst sehr gutes Fachwissen mit
Du kommst aus dem Controlling oder Accounting und möchtest jetzt den nächsten Karriereschritt gehen? Als Teamlead Controlling (w/m/d) entwickelst du gemeinsam mit deinem Team die Controlling- und Reportingstrukturen bei der SpiraTec Group konsequent weiter. * In deiner Rolle übernimmst du eine zentrale Steuerungsfunktion im Unternehmens- und Projektcontrolling und bist enger Sparringpartner für das Management * Du leitest den Bereich Controlling fachlich und disziplinarisch, entwickelst dein Team gezielt weiter und gestaltest Prozesse zukunftsorientiert * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Controlling oder Accouting und bringst sehr gutes Fachwissen mit
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Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Ulm, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Softwareunabhängige und umfassende Beratung unserer Kunden über neue Trends im HR-Bereich * Durchführung von Kundenveranstaltungen (z.B. Webinare) zu aktuellen Themen im HR-Umfeld
Softwareunabhängige und umfassende Beratung unserer Kunden über neue Trends im HR-Bereich * Durchführung von Kundenveranstaltungen (z.B. Webinare) zu aktuellen Themen im HR-Umfeld
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Anschreiben nicht erforderlich
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Nürnberg und Düsseldorf einen HR Consultant / Account Manager (m/w/d) in Vollzeit.
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Prozessmanager (w/m/d) BPO / Buchhaltung / Controlling – Remote / Homeoffice
Prozessmanager (w/m/d) BPO / Buchhaltung / Controlling – Remote / Homeoffice
hsag Heidelberger Services AG
Chemnitz, Essen, Halle (Saale), Magdeburg, Münster, Walldorf, Heidelberg, bundesweit
Teilweise Home-Office
hsag Heidelberger Services AG * Chemnitz, Essen, Halle (Saale), Magdeburg, Münster, Walldorf, Heidelberg, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Dienstleister für Energieversorgungsunternehmen unterstützen wir unsere Kunden, die Energiewende sowie die Digitalisierung voranzutreiben. Unser BPO-Team (Business Process Outsourcing) übernimmt als Full-Service-Dienstleister die effiziente und fachgerechte Abwicklung von Geschäftsprozessen in der Energiewirtschaft für neue und etablierte Stromanbieter am Markt. Dabei führen wir auch die Buchhaltung im Nebenbuch. Du arbeitest gerne im Homeoffice? Kein Problem! Auch wenn in unserem Namen Heidelberg auftaucht, genießen unsere 600 Mitarbeitenden die Freiheit, dort zu arbeiten, wo sie sich am wohlsten fühlen. Was erwartet Dich?
hsag Heidelberger Services AG * Chemnitz, Essen, Halle (Saale), Magdeburg, Münster, Walldorf, Heidelberg, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Dienstleister für Energieversorgungsunternehmen unterstützen wir unsere Kunden, die Energiewende sowie die Digitalisierung voranzutreiben. Unser BPO-Team (Business Process Outsourcing) übernimmt als Full-Service-Dienstleister die effiziente und fachgerechte Abwicklung von Geschäftsprozessen in der Energiewirtschaft für neue und etablierte Stromanbieter am Markt. Dabei führen wir auch die Buchhaltung im Nebenbuch. Du arbeitest gerne im Homeoffice? Kein Problem! Auch wenn in unserem Namen Heidelberg auftaucht, genießen unsere 600 Mitarbeitenden die Freiheit, dort zu arbeiten, wo sie sich am wohlsten fühlen. Was erwartet Dich?
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Strategic HR Business Partner (f/m/d)
Strategic HR Business Partner (f/m/d)
KNAISCH CONSULTING GMBH
Karlsruhe, Baden-Baden, Heidelberg, Pforzheim, Kraichtal, Bruchsal, Landau
Teilweise Home-Office
Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Strategic HR Business Partner (f/m/d) * Eigenverantwortliche Initiierung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Projekte * Aktive Mitgestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung einer internationalen HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern * Impulsgeber für moderne HR-Prozesse, Change-Management-Ansätze und eine nachhaltige Organisationsentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen Position im HR-Umfeld * Erste Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Strategic HR Business Partner (f/m/d) * Eigenverantwortliche Initiierung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Projekte * Aktive Mitgestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung einer internationalen HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern * Impulsgeber für moderne HR-Prozesse, Change-Management-Ansätze und eine nachhaltige Organisationsentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen Position im HR-Umfeld * Erste Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
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HR Legal Counsel (m/w/d) – International HR / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht
HR Legal Counsel (m/w/d) – International HR / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht
ProMinent GmbH
Heidelberg
Schnelle Bewerbung
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen HR Legal Counsel (m/w/d) – International HR / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht. * Arbeitsrechtliche Beratung in Deutschland: Sie beraten , HR und Führungskräfte eigenständig in allen wesentlichen Fragen des deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrechts. * Internationale HR- und arbeitsrechtliche Fragestellungen: Sie koordinieren internationale HR-rechtliche Sachverhalte in Zusammenarbeit mit unseren Tochtergesellschaften und lokalen Kanzleien. Die Ergebnisse übersetzen Sie in klare, belastbare und umsetzbare Empfehlungen für HR und Management. * HR-Projekte, Governance und Standards: Sie bringen Ihre juristische Expertise in nationale und internationale HR- und Unternehmensprojekte ein. Darüber hinaus arbeiten Sie auch an der Weiterentwicklung und Umsetzung globaler HR-Themen wie Bonusprozessen, Digitalisierung, HR ...
Für die ProMinent GmbH suchen wir einen HR Legal Counsel (m/w/d) – International HR / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht. * Arbeitsrechtliche Beratung in Deutschland: Sie beraten , HR und Führungskräfte eigenständig in allen wesentlichen Fragen des deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrechts. * Internationale HR- und arbeitsrechtliche Fragestellungen: Sie koordinieren internationale HR-rechtliche Sachverhalte in Zusammenarbeit mit unseren Tochtergesellschaften und lokalen Kanzleien. Die Ergebnisse übersetzen Sie in klare, belastbare und umsetzbare Empfehlungen für HR und Management. * HR-Projekte, Governance und Standards: Sie bringen Ihre juristische Expertise in nationale und internationale HR- und Unternehmensprojekte ein. Darüber hinaus arbeiten Sie auch an der Weiterentwicklung und Umsetzung globaler HR-Themen wie Bonusprozessen, Digitalisierung, HR ...
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als HR Business Partner unsere Fach- und Führungskräfte beratend begleitet und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Organisation beiträgt. * Innerhalb des HR-Bereichs wirst du Projekte von personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit sämtlichen relevanten Schnittstellen begleiten * Mit einem zukunftsorientierten und proaktiven Mindset trägst du aktiv zur Optimierung bestehender sowie zur Implementierung neuer internationaler HR-Prozesse, Projekte, Konzepte und Tools bei * Du begleitest Change-Prozesse zur organisatorischen Weiterentwicklung und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Umsetzung unserer HR-Strategie * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als HR Business Partner
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als HR Business Partner unsere Fach- und Führungskräfte beratend begleitet und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Organisation beiträgt. * Innerhalb des HR-Bereichs wirst du Projekte von personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit sämtlichen relevanten Schnittstellen begleiten * Mit einem zukunftsorientierten und proaktiven Mindset trägst du aktiv zur Optimierung bestehender sowie zur Implementierung neuer internationaler HR-Prozesse, Projekte, Konzepte und Tools bei * Du begleitest Change-Prozesse zur organisatorischen Weiterentwicklung und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Umsetzung unserer HR-Strategie * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als HR Business Partner
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Within our international SAP team, you coordinate the further development of our finance and controlling processes in the SAP environment. * Gather, document, and analyze requirements together with Finance and Controlling stakeholders * Solid understanding of finance and controlling processes and their mapping in SAP
Within our international SAP team, you coordinate the further development of our finance and controlling processes in the SAP environment. * Gather, document, and analyze requirements together with Finance and Controlling stakeholders * Solid understanding of finance and controlling processes and their mapping in SAP
Schnelle Bewerbung
Prozessoptimierung: Sie wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung von Controlling-Prozessen mit, z.B. im Rahmen der Vereinfachung der Kostenstellen- und Umlagen-Struktur. * Berufserfahrung: Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Produktionscontrolling mit und verfügen über Kenntnisse im Accounting nach HGB.
Prozessoptimierung: Sie wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung von Controlling-Prozessen mit, z.B. im Rahmen der Vereinfachung der Kostenstellen- und Umlagen-Struktur. * Berufserfahrung: Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Produktionscontrolling mit und verfügen über Kenntnisse im Accounting nach HGB.
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Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance oder Controlling * Mehrjährige Erfahrung im Controlling/Finanzmanagement, idealerweise in Produktion/Industrie
Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance oder Controlling * Mehrjährige Erfahrung im Controlling/Finanzmanagement, idealerweise in Produktion/Industrie
NEU
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(Junior) Controller - Einkauf (m/w/d)
(Junior) Controller - Einkauf (m/w/d)
Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG
Bad Wimpfen bei Heilbronn
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Fungieren als zentraler Sparringspartner zur strategischen und vertrauensvollen Begleitung aller Controlling-Themen des Einkaufs * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling * Erste praktische Erfahrung im Controlling, z. B. in Form von Praktikums- oder Werkstudententätigkeiten
Fungieren als zentraler Sparringspartner zur strategischen und vertrauensvollen Begleitung aller Controlling-Themen des Einkaufs * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling * Erste praktische Erfahrung im Controlling, z. B. in Form von Praktikums- oder Werkstudententätigkeiten
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Schnelle Bewerbung
Weiterentwicklung des Kostenstellen- und Produktcontrollings sowie Unterstützung bei Prozessanalysen * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling
Weiterentwicklung des Kostenstellen- und Produktcontrollings sowie Unterstützung bei Prozessanalysen * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling
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Schnelle Bewerbung
Deine Aufgabe im Controlling ist es, die finanziellen Abläufe zu überwachen und zu optimieren
Deine Aufgabe im Controlling ist es, die finanziellen Abläufe zu überwachen und zu optimieren
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung, idealerweise im Finance Bereich; Kenntnisse im Controlling oder in der Konsolidierung sind von Vorteil
Mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung, idealerweise im Finance Bereich; Kenntnisse im Controlling oder in der Konsolidierung sind von Vorteil
Steuerung der Supportprozesse unter ständiger Kontrolle der Kosten und Durchführung geeigneter Controlling-Maßnahmen
Steuerung der Supportprozesse unter ständiger Kontrolle der Kosten und Durchführung geeigneter Controlling-Maßnahmen
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Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung & Auftragsabwicklung (Mensch)
Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung & Auftragsabwicklung (Mensch)
Heidelberg Instruments Mikrotechnik GmbH
Heidelberg
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Controlling, Vertrieb, Serivce und Auftragsabwicklung.
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Controlling, Vertrieb, Serivce und Auftragsabwicklung.
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Schnelle Bewerbung
Erstellung von Statistiken und Übernahme von Controlling-Themen
Erstellung von Statistiken und Übernahme von Controlling-Themen
NEU
Schnelle Bewerbung
Fachliche und disziplinarische Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, sowie Controlling, inklusive Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen * Mitarbeit beim gesamten operativen Tagesgeschäft (Finance/Controlling)
Fachliche und disziplinarische Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, sowie Controlling, inklusive Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen * Mitarbeit beim gesamten operativen Tagesgeschäft (Finance/Controlling)
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Sie agieren als Business Partner Controlling (alle Geschlechter) für den Group Vice President und beraten bei strategischen und kommerziellen Entscheidungen * Sie kümmern sich um das Controlling und die Bewertung von Marketing- und Go-to-Market-Aktivitäten hinsichtlich Effizienz und ROI * Sie entwickeln Reporting-, Controlling- und Analyseinstrumente zur Entscheidungsunterstützung weiter * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (B.Sc./Master) oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung * 7 Jahre plus Berufserfahrung im Controlling-Umfeld eines international ausgerichteten Industrieunternehmens, vorzugsweise im produzierenden Lebensmittelumfeld * Sicherer Umgang mit gängigen Controlling-Tools und BI-Systemen
Sie agieren als Business Partner Controlling (alle Geschlechter) für den Group Vice President und beraten bei strategischen und kommerziellen Entscheidungen * Sie kümmern sich um das Controlling und die Bewertung von Marketing- und Go-to-Market-Aktivitäten hinsichtlich Effizienz und ROI * Sie entwickeln Reporting-, Controlling- und Analyseinstrumente zur Entscheidungsunterstützung weiter * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (B.Sc./Master) oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung * 7 Jahre plus Berufserfahrung im Controlling-Umfeld eines international ausgerichteten Industrieunternehmens, vorzugsweise im produzierenden Lebensmittelumfeld * Sicherer Umgang mit gängigen Controlling-Tools und BI-Systemen
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Schnelle Bewerbung
Mit smartem, KPI-basiertem Vertriebscontrolling haben Sie die Performance im Griff.
Mit smartem, KPI-basiertem Vertriebscontrolling haben Sie die Performance im Griff.
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