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                          • Anwaltschaft
                          • Administration Clerk
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                          • Minijob

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          13


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          88






                          111 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal im Umkreis von 30 km

                          Rechtsanwaltsfachangestellte/r für Arbeitsrecht (m/w/d)

                          die Arbeitsrechtskanzlei
                          Wuppertal
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          die Arbeitsrechtskanzlei Die Arbeitsrechtskanzlei ist eine spezialisierte Anwaltsboutik, die sich auf die Beratung und Vertretung im Arbeitsrecht konzentriert. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam den Arbeitsalltag aktiv mit. * Du kümmerst Dich um die Bearbeitung der Post und die Erstellung von Kostenrechnungen, sodass der Arbeitsalltag reibungslos verläuft * Sorgfältiges Arbeiten ist für Dich selbstverständlich und Du überzeugst durch Deine Flexibilität, auch wenn es um Urlaubs- und Krankheitsvertretungen geht * Deine Arbeitszeit gestaltest du flexibel nach Absprache
                          die Arbeitsrechtskanzlei Die Arbeitsrechtskanzlei ist eine spezialisierte Anwaltsboutik, die sich auf die Beratung und Vertretung im Arbeitsrecht konzentriert. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam den Arbeitsalltag aktiv mit. * Du kümmerst Dich um die Bearbeitung der Post und die Erstellung von Kostenrechnungen, sodass der Arbeitsalltag reibungslos verläuft * Sorgfältiges Arbeiten ist für Dich selbstverständlich und Du überzeugst durch Deine Flexibilität, auch wenn es um Urlaubs- und Krankheitsvertretungen geht * Deine Arbeitszeit gestaltest du flexibel nach Absprache
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                          Schnelle Bewerbung
                          Vertiefte Kenntnisse im Vertrags- und Arbeitsrecht * Sie gestalten und erstellen die Arbeits- und Dienstverträge für alle Gesellschaften * Sie haben die Flexibilität, die Sie brauchen, mit mobilem Arbeiten und bis zu 33 Tagen Urlaub * Die Sicherheit für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen Familienunternehmen
                          Vertiefte Kenntnisse im Vertrags- und Arbeitsrecht * Sie gestalten und erstellen die Arbeits- und Dienstverträge für alle Gesellschaften * Sie haben die Flexibilität, die Sie brauchen, mit mobilem Arbeiten und bis zu 33 Tagen Urlaub * Die Sicherheit für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen Familienunternehmen
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                          (Senior) Associate (w/m/d) Arbeitsrecht

                          Anchor Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
                          Augsburg, Düsseldorf, Hannover, Mannheim
                          Teilweise Home-Office
                          für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Sicheres Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
                          für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Sicheres Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
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                          Anwalt für Arbeitsrecht (m/w/d)

                          Action Deutschland GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als Anwalt für Arbeitsrecht (m/w/d). * Volljurist oder abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium (Wirtschafts-/Arbeitsrecht) * Mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise aus einem Inhouse-Umfeld * Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage * Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten von zu Hause - Flexible Arbeitszeiten
                          Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als Anwalt für Arbeitsrecht (m/w/d). * Volljurist oder abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium (Wirtschafts-/Arbeitsrecht) * Mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise aus einem Inhouse-Umfeld * Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Urlaubstage * Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten von zu Hause - Flexible Arbeitszeiten
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                          Beratung in relevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen, einschließlich Mitbestimmungsrechten (z. B. Arbeitszeit, Vergütungssysteme, Umstrukturierungen) * Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. * Fundierte Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Kollektivrechts. * Erfahrung in der Arbeit mit und Mitbestimmungsrechten. * Beratung der Partner zu arbeits- und kollektivrechtlichen Fragestellungen, um eine rechtssichere Umsetzung von personalrelevanten Maßnahmen zu gewährleisten. Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat) Ob beim Arbeiten oder in der Pause - dein Hund ist bei uns herzlich willkommen.
                          Beratung in relevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen, einschließlich Mitbestimmungsrechten (z. B. Arbeitszeit, Vergütungssysteme, Umstrukturierungen) * Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. * Fundierte Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Kollektivrechts. * Erfahrung in der Arbeit mit und Mitbestimmungsrechten. * Beratung der Partner zu arbeits- und kollektivrechtlichen Fragestellungen, um eine rechtssichere Umsetzung von personalrelevanten Maßnahmen zu gewährleisten. Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat) Ob beim Arbeiten oder in der Pause - dein Hund ist bei uns herzlich willkommen.
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                          Lohnabrechnung, Arbeitsrecht oder Sozialversicherungsrecht sind Themen, in die du dich einarbeiten möchtest – mit DATEV und MS Office an deiner Seite. Dabei stehen wir in allem, was wir tun, für eine erstklassige Arbeits- und Lebensqualität ein. Du bereitest abrechnungsrelevante Daten wie Stammdaten, Arbeitszeiten und Änderungen sorgfältig vor und unterstützt bei der Entgeltabrechnung. Du erstellst und verwaltest Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse und stellst sicher, dass alle personalrelevanten Dokumente sauber gepflegt und aktuell sind. Du erkennst Zusammenhänge schnell, denkst analytisch und findest pragmatische Lösungen für Herausforderungen, die im Arbeitsalltag auftreten. * Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und ohne Kernzeit * Mobile Arbeit an bis zu drei Tagen die Woche * Wirksamkeit in einer modernen, dynamischen Arbeitswelt
                          Lohnabrechnung, Arbeitsrecht oder Sozialversicherungsrecht sind Themen, in die du dich einarbeiten möchtest – mit DATEV und MS Office an deiner Seite. Dabei stehen wir in allem, was wir tun, für eine erstklassige Arbeits- und Lebensqualität ein. Du bereitest abrechnungsrelevante Daten wie Stammdaten, Arbeitszeiten und Änderungen sorgfältig vor und unterstützt bei der Entgeltabrechnung. Du erstellst und verwaltest Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse und stellst sicher, dass alle personalrelevanten Dokumente sauber gepflegt und aktuell sind. Du erkennst Zusammenhänge schnell, denkst analytisch und findest pragmatische Lösungen für Herausforderungen, die im Arbeitsalltag auftreten. * Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und ohne Kernzeit * Mobile Arbeit an bis zu drei Tagen die Woche * Wirksamkeit in einer modernen, dynamischen Arbeitswelt
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                          Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Effizienz-Pionier: Du optimierst deine eigene Arbeitszeit radikal. * Fokus: Du arbeitest strukturiert, schnell und verlierst auch bei hohem Tempo nie den Blick für die Qualität deiner Arbeit * Flexibilität: Ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Ergebnisse setzt, statt auf bloße Präsenzzeit - Flexible Arbeitszeiten
                          Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Effizienz-Pionier: Du optimierst deine eigene Arbeitszeit radikal. * Fokus: Du arbeitest strukturiert, schnell und verlierst auch bei hohem Tempo nie den Blick für die Qualität deiner Arbeit * Flexibilität: Ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Ergebnisse setzt, statt auf bloße Präsenzzeit - Flexible Arbeitszeiten
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                          Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Zuverlässigkeit, klares Denken, ein strukturiertes Arbeiten und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen – das ist Dein Fundament - Flexible Arbeitszeiten
                          Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Zuverlässigkeit, klares Denken, ein strukturiertes Arbeiten und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen – das ist Dein Fundament - Flexible Arbeitszeiten
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                          Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team - Unsere Arbeit bewirkt etwas und ermöglicht Transformation. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle sie selbst sein können.
                          Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team - Unsere Arbeit bewirkt etwas und ermöglicht Transformation. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle sie selbst sein können.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit * Flexible Arbeitszeiten
                          Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht * Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit * Flexible Arbeitszeiten
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                          Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung

                          UPM – The Biofore Company
                          Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf, Hagenow
                          Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team - Unsere Arbeit bewirkt etwas und ermöglicht Transformation. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle sie selbst sein können.
                          Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team - Unsere Arbeit bewirkt etwas und ermöglicht Transformation. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle sie selbst sein können.
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                          NEU

                          Referent*in (m/w/d) für das strategische Personalmanagement

                          AVU Aktiengesellschaft für Versorgungs-Unternehmen
                          Gevelsberg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-Niveau) mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Rechtswissenschaften (insbesondere mitarbeitsrechtlichem Fokus) oder eine vergleichbare Qualifikation * sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifvertragsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit einschlägigen Gesetzen, Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen - Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. Innerhalb der AVU-Gruppe gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalarbeit mit klarer strategischer Ausrichtung. Sie arbeiten strukturiert, mit hoher fachlicher Tiefe und einem ausgeprägten Qualitätsanspruch – und fühlen sich besonders dort wohl, wo im Hintergrund ...
                          abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-Niveau) mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Rechtswissenschaften (insbesondere mitarbeitsrechtlichem Fokus) oder eine vergleichbare Qualifikation * sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifvertragsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit einschlägigen Gesetzen, Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen - Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. Innerhalb der AVU-Gruppe gestalten wir eine zukunftsorientierte Personalarbeit mit klarer strategischer Ausrichtung. Sie arbeiten strukturiert, mit hoher fachlicher Tiefe und einem ausgeprägten Qualitätsanspruch – und fühlen sich besonders dort wohl, wo im Hintergrund ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Erstellung und Versand von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen und Zeugnissen * Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung (Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Entgeltabrechnung) inklusive Abgleich der erfassten Arbeitszeiten mit den erledigten Aufgaben im Projekttool * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht, BWL oder einschlägige kaufmännische Ausbildung * Kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
                          Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Erstellung und Versand von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen und Zeugnissen * Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung (Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Entgeltabrechnung) inklusive Abgleich der erfassten Arbeitszeiten mit den erledigten Aufgaben im Projekttool * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht, BWL oder einschlägige kaufmännische Ausbildung * Kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
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                          NEU

                          HR Business Partner (mw/d)

                          Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
                          Ennepetal
                          Teilweise Home-Office
                          Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem * Du bereitest gerichtliche Arbeitsrechtsverfahren vor und begleitest diese * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt * Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5 Stundenwoche, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
                          Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem * Du bereitest gerichtliche Arbeitsrechtsverfahren vor und begleitest diese * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt * Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5 Stundenwoche, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
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                          Kenntnisse in den Bereichen Altersversorgung, Sozial- und Sachversicherung, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht * Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Administrative Verantwortung für Unfallmeldungen (Sachschäden und Arbeitsunfälle) * Arbeitszeitgestaltung: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
                          Kenntnisse in den Bereichen Altersversorgung, Sozial- und Sachversicherung, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht * Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Administrative Verantwortung für Unfallmeldungen (Sachschäden und Arbeitsunfälle) * Arbeitszeitgestaltung: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie idealerweise im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht * Pflege und Verwaltung von Personalakten, Arbeitsverträgen und digitalen HR-Systemen - Flexible Arbeitszeiten
                          Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie idealerweise im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht * Pflege und Verwaltung von Personalakten, Arbeitsverträgen und digitalen HR-Systemen - Flexible Arbeitszeiten
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. * Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Überführen der Mitarbeiterakten in ein Personalaktenarchiv * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Schnelle Bewerbung
                          Erste Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung im Tarif- und Arbeitsrecht * Erstellung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen * Wir bieten flexible Arbeitszeiten – in Abstimmung mit Deinem Vorgesetzen – Flexible Arbeitszeiten
                          Erste Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung im Tarif- und Arbeitsrecht * Erstellung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen * Wir bieten flexible Arbeitszeiten – in Abstimmung mit Deinem Vorgesetzen – Flexible Arbeitszeiten
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                          NEU

                          Payroll Specialist (m/w/d)

                          The Nutriment Company Germany TNCG GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Grundkenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- oder Arbeitsrecht Wir wachsen dynamisch – sowohl organisch als auch durch Akquisitionen in ganz Europa – und arbeiten kontinuierlich daran, unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen. * Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und variablen Bestandteilen * Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld
                          Grundkenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- oder Arbeitsrecht Wir wachsen dynamisch – sowohl organisch als auch durch Akquisitionen in ganz Europa – und arbeiten kontinuierlich daran, unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen. * Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und variablen Bestandteilen * Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse sowie das Führen der Mitarbeiterakten und eines Personalaktenarchivs * Beratung unserer und bei abrechnungsrelevanten und arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 111 offene Stellenanzeigen für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wuppertal einen Arbeitsrecht Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wuppertal einen Arbeitsrecht Job suchen: Köln, Düsseldorf, Essen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal suchen?
                          Wer nach Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal sucht, sucht häufig auch nach Jura, Verwaltung, Justiz.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal??
                          Für einen Arbeitsrecht Job in Wuppertal sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Arbeitsrecht, Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Verantwortung, Deutsch.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal?
                          Für Arbeitsrecht Jobs in Wuppertal gibt es aktuell 47 offene Teilzeitstellen.