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62 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Krefeld im Umkreis von 30 km
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Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Anchor Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Augsburg, Düsseldorf, Hannover oder Ulm
Teilweise Home-Office
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
NEU
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Legal Operations Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Legal Operations Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
KLIEMT.Arbeitsrecht
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 100 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Analyse bestehender Arbeitsabläufe, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung pragmatischer Verbesserungsvorschläge gemeinsam mit den beteiligten Teams - Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsrecht Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg und Köln. Mit rund 100 auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwälten bietet KLIEMT. Arbeitsrecht nationalen und internationalen Unternehmen eine umfassende und hochkarätige Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts – verlässlich, kreativ, praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse des jeweiligen Unternehmens zugeschnitten. * Analyse bestehender Arbeitsabläufe, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung pragmatischer Verbesserungsvorschläge gemeinsam mit den beteiligten Teams - Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
》Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Human Resource Management, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung 》Sie gestalten die operative Personalarbeit aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe 》Sie arbeiten eng mit internen Gremien und Schnittstellen zusammen 》Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit 》Sie haben Leidenschaft für die Personalarbeit, kommunizieren klar, treten souverän auf und sind durchsetzungsstark 》Sie arbeiten in einem engagierten und netten Team
》Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Human Resource Management, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung 》Sie gestalten die operative Personalarbeit aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe 》Sie arbeiten eng mit internen Gremien und Schnittstellen zusammen 》Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit 》Sie haben Leidenschaft für die Personalarbeit, kommunizieren klar, treten souverän auf und sind durchsetzungsstark 》Sie arbeiten in einem engagierten und netten Team
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Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Human Resources sowie fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und im Arbeitsrecht * Eigenverantwortliche Abwicklung der Personaladministration, wie Erstellung von Arbeitsverträgen, qualifizierten Arbeitszeugnissen sowie Betreuung des Bescheinigungswesens
Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Human Resources sowie fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und im Arbeitsrecht * Eigenverantwortliche Abwicklung der Personaladministration, wie Erstellung von Arbeitsverträgen, qualifizierten Arbeitszeugnissen sowie Betreuung des Bescheinigungswesens
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Personalreferent - Schwerpunkt Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Personalreferent - Schwerpunkt Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Westdeutscher Wachdienst GmbH & Co. KG
Mülheim an der Ruhr
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bringst fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht mit. * Arbeitszeiten, Fehlzeiten und Zulagen werden von dir in Abstimmung mit Einsatzplanung und Objektleitung geprüft. * Dich erwartet eine enge Zusammenarbeit in einem persönlich geprägten und vertrauensvollen Arbeitsumfeld. * Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
Du bringst fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht mit. * Arbeitszeiten, Fehlzeiten und Zulagen werden von dir in Abstimmung mit Einsatzplanung und Objektleitung geprüft. * Dich erwartet eine enge Zusammenarbeit in einem persönlich geprägten und vertrauensvollen Arbeitsumfeld. * Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
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Schnelle Bewerbung
Mindestens Grundkenntnisse in Arbeitsrecht Digitalisierung ist für uns ein zentraler Bestandteil unserer strategischen Arbeit – für mehr Wirksamkeit, Transparenz und Zusammenarbeit. * Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit * Die Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Homeoffice
Mindestens Grundkenntnisse in Arbeitsrecht Digitalisierung ist für uns ein zentraler Bestandteil unserer strategischen Arbeit – für mehr Wirksamkeit, Transparenz und Zusammenarbeit. * Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit * Die Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Homeoffice
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen - Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen - Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
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Spezialist für die Pensionsverwaltung & betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
Spezialist für die Pensionsverwaltung & betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
Aon
Mülheim an der Ruhr, Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du hast vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Du hast vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil * Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Sie arbeiten engagiert, strukturiert und gewissenhaft mit der notwendigen Verschwiegenheit. * Sichere Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem technisch anspruchsvollen Umfeld. * Teamkultur: Regelmäßige Team-Events sowie ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und off ene Zusammenarbeit gelebt werden. * Komfort am Arbeitsplatz: Kostenlose Getränke & Snacks, fl exible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie ein kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt am Standort.
Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil * Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Sie arbeiten engagiert, strukturiert und gewissenhaft mit der notwendigen Verschwiegenheit. * Sichere Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem technisch anspruchsvollen Umfeld. * Teamkultur: Regelmäßige Team-Events sowie ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und off ene Zusammenarbeit gelebt werden. * Komfort am Arbeitsplatz: Kostenlose Getränke & Snacks, fl exible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie ein kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt am Standort.
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in Tarifverträgen der IG-Metall * flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in Tarifverträgen der IG-Metall * flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und Arbeitnehmervertretungen * Hohe Flexibilität durch ein hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeiten * Moderne Arbeitsumgebung und attraktive Perspektiven am zukünftigen Düsseldorfer Standort
Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und Arbeitnehmervertretungen * Hohe Flexibilität durch ein hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeiten * Moderne Arbeitsumgebung und attraktive Perspektiven am zukünftigen Düsseldorfer Standort
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen - Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen - Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Flexible Arbeitszeiten
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Personalsachbearbeiter (m/w/i) Personalmanagement, Abrechnung, Personalzeiterfassung
Personalsachbearbeiter (m/w/i) Personalmanagement, Abrechnung, Personalzeiterfassung
IMS Messsysteme GmbH
Heiligenhaus
Teilweise Home-Office
Kenntnisse in den Bereichen Altersversorgung, Sozial- und Sachversicherung, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht * Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Administrative Verantwortung für Unfallmeldungen (Sachschäden und Arbeitsunfälle) * Arbeitszeitgestaltung: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
Kenntnisse in den Bereichen Altersversorgung, Sozial- und Sachversicherung, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht * Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Administrative Verantwortung für Unfallmeldungen (Sachschäden und Arbeitsunfälle) * Arbeitszeitgestaltung: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten
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Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. Arbeitsort kann Duisburg oder Düsseldorf sein * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. Arbeitsort kann Duisburg oder Düsseldorf sein * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Bearbeitung aktueller Fragestellungen des Arbeits-, Vereins- und Gesellschaftsrechts * Interesse am Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht und der Beratung mittelständischer Unternehmen sowie Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und direktem Kontakt mit Unternehmerinnen und Unternehmern - Lernen Sie die Tätigkeit des Verbandsjuristen dort kennen, wo Recht und Wirtschaft unmittelbar aufeinandertreffen. Unsere Mitglieder profitieren von arbeits- und sozialrechtlicher Beratung, politischer Interessenvertretung sowie zahlreichen Dienstleistungen und Netzwerken. Im Rahmen Ihrer Wahlstation bieten wir Ihnen eine praxisnahe juristische Ausbildung mit unmittelbarem Mandantenkontakt und umfassenden Einblicken in die Arbeit eines Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbandes. * Beratung unserer Mitgliedsbetriebe in arbeits-, sozial- und gastgewerberechtlichen Fragestellungen
Bearbeitung aktueller Fragestellungen des Arbeits-, Vereins- und Gesellschaftsrechts * Interesse am Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht und der Beratung mittelständischer Unternehmen sowie Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und direktem Kontakt mit Unternehmerinnen und Unternehmern - Lernen Sie die Tätigkeit des Verbandsjuristen dort kennen, wo Recht und Wirtschaft unmittelbar aufeinandertreffen. Unsere Mitglieder profitieren von arbeits- und sozialrechtlicher Beratung, politischer Interessenvertretung sowie zahlreichen Dienstleistungen und Netzwerken. Im Rahmen Ihrer Wahlstation bieten wir Ihnen eine praxisnahe juristische Ausbildung mit unmittelbarem Mandantenkontakt und umfassenden Einblicken in die Arbeit eines Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbandes. * Beratung unserer Mitgliedsbetriebe in arbeits-, sozial- und gastgewerberechtlichen Fragestellungen
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Senior HR Business Partner (m/f/d)
Senior HR Business Partner (m/f/d)
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München, Düsseldorf, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB * München, Düsseldorf, Frankfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - The role at a glance - We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. In addition to strategic development, the role assumes concrete operational responsibility in day to day business, particularly in matters like employee support, recruitment, payroll, employee development, local employer branding, and people-related events.
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB * München, Düsseldorf, Frankfurt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - The role at a glance - We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. In addition to strategic development, the role assumes concrete operational responsibility in day to day business, particularly in matters like employee support, recruitment, payroll, employee development, local employer branding, and people-related events.
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Grundkenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- oder Arbeitsrecht Wir wachsen dynamisch – sowohl organisch als auch durch Akquisitionen in ganz Europa – und arbeiten kontinuierlich daran, unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen. * Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und variablen Bestandteilen * Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld
Grundkenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- oder Arbeitsrecht Wir wachsen dynamisch – sowohl organisch als auch durch Akquisitionen in ganz Europa – und arbeiten kontinuierlich daran, unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen. * Prüfung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und variablen Bestandteilen * Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld
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Principal Consultant* / Berater* (m/w/d) – Betriebliche Altersvorsorge – In Voll- und Teilzeit
Principal Consultant* / Berater* (m/w/d) – Betriebliche Altersvorsorge – In Voll- und Teilzeit
Mercer Deutschland GmbH
Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, München, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Aufsichtsrecht der betrieblichen Altersversorgung. Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Kenntnisse im Bereich Lebensversicherung sowie Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der internationalen Rechnungslegung sind vorteilhaft. * Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Aufsichtsrecht der betrieblichen Altersversorgung. Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Kenntnisse im Bereich Lebensversicherung sowie Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der internationalen Rechnungslegung sind vorteilhaft. * Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage
Senior Analyst betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
Senior Analyst betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
Aon
Mülheim an der Ruhr, Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du hast vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Du hast vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht der betrieblichen Altersversorgung - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gute Kenntnisse des Steuer- und Arbeitsrechts der bAV sowie der nationalen und /oder internationalen Rechnungslegung der bAV - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse des Steuer- und Arbeitsrechts der bAV sowie der nationalen und /oder internationalen Rechnungslegung der bAV - Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. * Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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Kenntnisse im kirchlichen Arbeitsrecht (BAT-KF, MVG-EKD) sowie eine ACK-Kirchenzugehörigkeit sind wünschenswert. Als Leitung des Fachbereichs Personal gestalten Sie die Personalarbeit und berichten direkt an den . Sie verantworten die... * Positionierung des Fachbereichs Personal als erste Adresse für moderne Personalarbeit gegenüber Vorstand, Geschäftsführungen und Führungskräften.
Kenntnisse im kirchlichen Arbeitsrecht (BAT-KF, MVG-EKD) sowie eine ACK-Kirchenzugehörigkeit sind wünschenswert. Als Leitung des Fachbereichs Personal gestalten Sie die Personalarbeit und berichten direkt an den . Sie verantworten die... * Positionierung des Fachbereichs Personal als erste Adresse für moderne Personalarbeit gegenüber Vorstand, Geschäftsführungen und Führungskräften.
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Schnelle Bewerbung
Sehr gute und sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie Fähigkeit zur rechtssicheren Bewertung von HR-Sachverhalten * Kenntnisse im österreichischen und schweizerischen Arbeitsrecht oder Bereitschaft, diese aufzubauen - Dann könnte diese Position Ihr nächster Schritt sein mit starkem Fokus auf strategische HR-Arbeit und Umsetzungskraft * Aktive Beratung von in allen personal-, arbeits- und organisationsrelevanten Fragestellungen * Arbeit in einer globalen Matrixstruktur mit internationalen Schnittstellen - Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute und sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie Fähigkeit zur rechtssicheren Bewertung von HR-Sachverhalten * Kenntnisse im österreichischen und schweizerischen Arbeitsrecht oder Bereitschaft, diese aufzubauen - Dann könnte diese Position Ihr nächster Schritt sein mit starkem Fokus auf strategische HR-Arbeit und Umsetzungskraft * Aktive Beratung von in allen personal-, arbeits- und organisationsrelevanten Fragestellungen * Arbeit in einer globalen Matrixstruktur mit internationalen Schnittstellen - Flexible Arbeitszeiten
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Vorbereitung sowie fach- und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des gültigen Arbeitsrechts, der Tarifverträge und des Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrechts in SAP * Sicheres Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. * Alternativ: abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Personal, Steuerrecht etc.) * Mobiles Arbeiten * Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Vorbereitung sowie fach- und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des gültigen Arbeitsrechts, der Tarifverträge und des Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrechts in SAP * Sicheres Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. * Alternativ: abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Personal, Steuerrecht etc.) * Mobiles Arbeiten * Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung des Arbeitsrechts im Unternehmen * Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Flexible Arbeitszeiten
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung des Arbeitsrechts im Unternehmen * Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Flexible Arbeitszeiten
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du bist ausgebildete:r Wirtschaftsjurist:in oder hast ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen, vorzugsweise mit einer Weiterbildung als Fachreferent:in für Arbeitsrecht oder einer Zusatzqualifikation im Bereich Arbeitssicherheit * Du kannst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Bereich Arbeitsrecht, vorweisen * Es findet ein enger Austausch zwischen dir und der Arbeitssicherheit statt - Flexible Arbeitszeiten
Du bist ausgebildete:r Wirtschaftsjurist:in oder hast ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen, vorzugsweise mit einer Weiterbildung als Fachreferent:in für Arbeitsrecht oder einer Zusatzqualifikation im Bereich Arbeitssicherheit * Du kannst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Bereich Arbeitsrecht, vorweisen * Es findet ein enger Austausch zwischen dir und der Arbeitssicherheit statt - Flexible Arbeitszeiten
Beliebte Jobs
- Verwaltungskraft
- Verwaltungsbeamter
- Administration Officer
- Administrative Specialist
- Minijob
- Praktikum
- Buchhaltung
- Fahrer
- Administration
- Recht und Rechtsdienstleistungen
- Administration Clerk
- Verwaltungsdienst
- Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (Information und Dokumentation)
- Administrative Officer
- Quereinsteiger
- Werkstudent
Standorte
- Köln
- Düsseldorf
- Essen
- Duisburg
- Bochum
- Mönchengladbach
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- Oberhausen, Nordrhein-Westfalen
- Gelsenkirchen
- Neuss
- Leverkusen
- Mülheim an der Ruhr
- Remscheid
- Solingen
- Moers
- Frechen
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- Neukirchen-Vluyn
- Heiligenhaus
- Europa
- Westliches Europa
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