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25 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Eisenach,Thüringen im Umkreis von 30 km
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Du möchtest erste Erfahrungen im Personalmanagement sammeln und hast Lust auf die Themen Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht? Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Eisenach ---------- Das bedeutet, dass du aktiv den Bewerbungsprozess für Sonderarbeitsverhältnisse (Praktikum, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeiten) von der Anzeigenschaltung bis hin zu Vorstellungsgesprächen begleitest und auch im Rahmen vom Hochschulmarketing aktiv unterstützt (z.B. bei Recruitingmessen). Dabei lernst du die rechtlichen Rahmenbedingungen von Tarifverträgen, Arbeitszeitgesetzen und Betriebsvereinbarungen in einem Fertigungswerk kennen. * Ausbildung: Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Begeisterung: Interesse an praktischen Aufgaben im Personalbereich und daran die Personalarbeit eines großen, internationalen Unternehmens kennenzulernen
Du möchtest erste Erfahrungen im Personalmanagement sammeln und hast Lust auf die Themen Recruiting, Personalentwicklung und Arbeitsrecht? Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Eisenach ---------- Das bedeutet, dass du aktiv den Bewerbungsprozess für Sonderarbeitsverhältnisse (Praktikum, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeiten) von der Anzeigenschaltung bis hin zu Vorstellungsgesprächen begleitest und auch im Rahmen vom Hochschulmarketing aktiv unterstützt (z.B. bei Recruitingmessen). Dabei lernst du die rechtlichen Rahmenbedingungen von Tarifverträgen, Arbeitszeitgesetzen und Betriebsvereinbarungen in einem Fertigungswerk kennen. * Ausbildung: Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Begeisterung: Interesse an praktischen Aufgaben im Personalbereich und daran die Personalarbeit eines großen, internationalen Unternehmens kennenzulernen
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Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d)
Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Kassel, Eisenach, Göttingen, Gießen, Bad Hersfeld, Marburg, Fulda, Eschwege, Melsungen
Anschreiben nicht erforderlich
Überwachung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zu den Themen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Arbeitsrecht, UVV, Umweltschutz, Regalprüfungen und Ladungssicherung. Strukturierte Arbeitsweise, auch in stressigen Phasen und bei hohem saisonalem Arbeitsaufkommen.
Überwachung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zu den Themen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Arbeitsrecht, UVV, Umweltschutz, Regalprüfungen und Ladungssicherung. Strukturierte Arbeitsweise, auch in stressigen Phasen und bei hohem saisonalem Arbeitsaufkommen.
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Leitung (m/w/d) Personal - im Landesverband Sachsen-Anhalt/Thüringen
Leitung (m/w/d) Personal - im Landesverband Sachsen-Anhalt/Thüringen
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Erfurt
Teilweise Home-Office
Kenntnisse im Arbeitsrecht Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere * Leitung und Mitwirkung an Arbeitsgruppen/Projekten auf Landesverbandsebene- und Bundesverbandsebene * Fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit und HR-Instrumente * flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten * mobile Arbeitsoptionen * positive Arbeitsatmosphäre
Kenntnisse im Arbeitsrecht Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere * Leitung und Mitwirkung an Arbeitsgruppen/Projekten auf Landesverbandsebene- und Bundesverbandsebene * Fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit und HR-Instrumente * flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten * mobile Arbeitsoptionen * positive Arbeitsatmosphäre
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Rechtsanwalts- / Notarfachangestellte bzw. Paralegal (m/w/d)
Rechtsanwalts- / Notarfachangestellte bzw. Paralegal (m/w/d)
Helios Kliniken GmbH
Berlin, Erfurt, Wuppertal
Sie unterstützen das Team Arbeitsrecht und allgemeine Rechtsberatung bei administrativen Themen - Zur Verstärkung der Funktion Recht, Transaktionen und Versicherungen der Helios Kliniken Gruppe suchen wir für die Unternehmenszentrale in Berlin, für den Standort Wuppertal oder den Standort Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte bzw. Paralegal (m/w/d) * Abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w/d) oder Rechtsfachwirt (m/w/d) * Alternativ vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit nachgewiesener Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Unternehmensrechtsabteilung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Rechtsabteilung * Wir bieten die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum ...
Sie unterstützen das Team Arbeitsrecht und allgemeine Rechtsberatung bei administrativen Themen - Zur Verstärkung der Funktion Recht, Transaktionen und Versicherungen der Helios Kliniken Gruppe suchen wir für die Unternehmenszentrale in Berlin, für den Standort Wuppertal oder den Standort Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte bzw. Paralegal (m/w/d) * Abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w/d) oder Rechtsfachwirt (m/w/d) * Alternativ vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit nachgewiesener Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Unternehmensrechtsabteilung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Rechtsabteilung * Wir bieten die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum ...
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Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Sie ebenso aus, wie ein sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen - SAP-Kenntnisse sind dabei von Vorteil. * Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche * In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist - Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Sie ebenso aus, wie ein sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen - SAP-Kenntnisse sind dabei von Vorteil. * Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche * In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist - Flexible Arbeitszeiten
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Saalfeld/Saale, Pößneck, Bad Lobenstein
Anschreiben nicht erforderlich
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Gestalten Sie Personalarbeit mit Verantwortung und Nähe zum Menschen. Sie möchten in einem mittelständischen Unternehmen arbeiten, in dem Sie das gesamte Spektrum der Personalarbeit aktiv mitgestalten können? Sie schätzen kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und den direkten Austausch mit der ? Dann erwartet Sie eine vielseitige Position mit langfristiger Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen. * Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Gestalten Sie Personalarbeit mit Verantwortung und Nähe zum Menschen. Sie möchten in einem mittelständischen Unternehmen arbeiten, in dem Sie das gesamte Spektrum der Personalarbeit aktiv mitgestalten können? Sie schätzen kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und den direkten Austausch mit der ? Dann erwartet Sie eine vielseitige Position mit langfristiger Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen. * Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
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Sie stellen sicher, dass die entgeltrelevanten Themen und Prozesse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, der Zeitwirtschaft sowie des Melde- und Bescheinigungswesens rechtskonform ausgeführt werden * Sie sind interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) in dem Bereich Entgelt, z.B. Tarif-, Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Sie arbeiten aktiv bei der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit * Sie arbeiten der Buchhaltung für Jahresabschlüsse zu * Sie unterstützen in verschiedenen Personalprojekten zu Themen wie Integration neuer Gesellschaften, Arbeitszeiterfassung und das Weiterentwickeln unserer SAP-Projekte
Sie stellen sicher, dass die entgeltrelevanten Themen und Prozesse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, der Zeitwirtschaft sowie des Melde- und Bescheinigungswesens rechtskonform ausgeführt werden * Sie sind interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) in dem Bereich Entgelt, z.B. Tarif-, Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Sie arbeiten aktiv bei der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit * Sie arbeiten der Buchhaltung für Jahresabschlüsse zu * Sie unterstützen in verschiedenen Personalprojekten zu Themen wie Integration neuer Gesellschaften, Arbeitszeiterfassung und das Weiterentwickeln unserer SAP-Projekte
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Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Elis Group Services GmbH
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts Dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. Modernste Arbeitsausstattung Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agilen Arbeits- und Entscheidungsmethoden - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung! 30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie gute Kenntnisse des Betriebsverfassungs- und Arbeitsrechts Dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. Modernste Arbeitsausstattung Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agilen Arbeits- und Entscheidungsmethoden - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung! 30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * Präsenz und Zusammenarbeit: Homeoffice bzw. Mobiles Arbeiten sind bei uns möglich. * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und 30 Tagen Urlaub * Flexible Arbeitszeiten zwischen 30 – 38 Stunden pro Woche * Bis zu 70 % Mobiles Arbeiten – angepasst an deine Rolle im Unternehmen * Lockere Arbeitsatmosphäre im modernen Arbeitsumfeld mit klimatisierten Räumlichkeiten, höhenverstellbaren Tischen und einer Dachterrasse mit Weitblick - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht * HR-Beratung & Personalarbeit im Tagesgeschäft steuern: Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem definierten Bereich in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für das, was wirklich funktioniert * Präsenz und Zusammenarbeit: Homeoffice bzw. Mobiles Arbeiten sind bei uns möglich. * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und 30 Tagen Urlaub * Flexible Arbeitszeiten zwischen 30 – 38 Stunden pro Woche * Bis zu 70 % Mobiles Arbeiten – angepasst an deine Rolle im Unternehmen * Lockere Arbeitsatmosphäre im modernen Arbeitsumfeld mit klimatisierten Räumlichkeiten, höhenverstellbaren Tischen und einer Dachterrasse mit Weitblick - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
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umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des modernen HR-Managements, u.a. im Arbeitsrecht Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete Zukunftsperspektive - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto - Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten
umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des modernen HR-Managements, u.a. im Arbeitsrecht Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete Zukunftsperspektive - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto - Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten
gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Pflege und Erstellung relevanter Dokumente u.a. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse et al * Mitarbeit bei standort-übergreifenden HR-Projekten und bei der Optimierung von Arbeitsprozessen * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre nachweisbare Berufserfahrung in administrativer und generalistischer Personalarbeit Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete Zukunftsperspektive - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto - Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten
gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Pflege und Erstellung relevanter Dokumente u.a. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse et al * Mitarbeit bei standort-übergreifenden HR-Projekten und bei der Optimierung von Arbeitsprozessen * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre nachweisbare Berufserfahrung in administrativer und generalistischer Personalarbeit Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete Zukunftsperspektive - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto - Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, kostenlose Getränke, Betriebssportangebot, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten
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Schnelle Bewerbung
Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind wünschenswert. * Du erstellst und pflegst personalrelevante Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse). * Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells. * Unbefristeter Arbeitsvertrag
Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind wünschenswert. * Du erstellst und pflegst personalrelevante Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse). * Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells. * Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Tiefgreifendes Fachwissen im kollektiven sowie individuellen Arbeitsrecht und Routine in der Kooperation mit * Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem hybriden Arbeitsmodell
Tiefgreifendes Fachwissen im kollektiven sowie individuellen Arbeitsrecht und Routine in der Kooperation mit * Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem hybriden Arbeitsmodell
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(Senior) IT-Consultant Loga3 Payroll (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit
(Senior) IT-Consultant Loga3 Payroll (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
Fachwissen: Dein Fachwissen umfasst fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit 75 bis 100 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance. * Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang. * Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit.
Fachwissen: Dein Fachwissen umfasst fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit 75 bis 100 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance. * Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang. * Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit.
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Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Jena
Teilweise Home-Office
• Ankommen: Bei uns erwarten dich 2 Tage Welcome Days und viele weitere individuelle Trainings unserer FERCHAU Academy (z. B. zum Thema Interviewführung, Active Sourcing, Personalmarketing oder Arbeitsrecht) • Spielraum: Du hast flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen und vermögenswirksame Leistungen sowie die Möglichkeit, subventioniert ein Company Bike zu leasen - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Ankommen: Bei uns erwarten dich 2 Tage Welcome Days und viele weitere individuelle Trainings unserer FERCHAU Academy (z. B. zum Thema Interviewführung, Active Sourcing, Personalmarketing oder Arbeitsrecht) • Spielraum: Du hast flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen und vermögenswirksame Leistungen sowie die Möglichkeit, subventioniert ein Company Bike zu leasen - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 27,75 Std./Woche (75 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Teilzeit – 27,75 Std./Woche (75 %) * Überwachung von Fristen und Terminen sowie die Strukturierung der Arbeitsabläufe. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit und Arbeitsabläufe in Büros sind dir bekannt. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. * Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobiles Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
gute Kenntnisse im Arbeits -, Steuer- und Sozialversicherungsrecht - ein gepflegtes Äußeres sowie ein sicheres und freundliches AuftretenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Personalverwaltung, Arbeitsrecht - personalrelevanter Unterlagen wie z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse - Administration des Zeiterfassungssystems (Buchung von Urlaubs - und Fehlzeiten sowie erfassen von Arbeitszeitkorrekturen) BenefitsDort arbeiten, wo andere eine Auszeit genießen. Das erwartet dich bei der Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH:- Eine bezaubernde Arbeitsumgebung, in der kein Tag wie der andere ist - Gründe, weshalb du auf jeden Fall bei uns arbeiten solltest!
gute Kenntnisse im Arbeits -, Steuer- und Sozialversicherungsrecht - ein gepflegtes Äußeres sowie ein sicheres und freundliches AuftretenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Personalverwaltung, Arbeitsrecht - personalrelevanter Unterlagen wie z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse - Administration des Zeiterfassungssystems (Buchung von Urlaubs - und Fehlzeiten sowie erfassen von Arbeitszeitkorrekturen) BenefitsDort arbeiten, wo andere eine Auszeit genießen. Das erwartet dich bei der Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH:- Eine bezaubernde Arbeitsumgebung, in der kein Tag wie der andere ist - Gründe, weshalb du auf jeden Fall bei uns arbeiten solltest!
NEU
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HR Manager - Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
HR Manager - Recruiter (Arbeitsort Eisenberg) 80.000€ - 100.000 € Jahresgehalt
Langguth GmbH
Eisenberg Thüringen
Schnelle Bewerbung
Die Basis Ihres Erfolgs bildet ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft, Psychologie oder Arbeitsrecht beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter HR-Erfahrung. Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der HR-Compliance sind für diese Rolle ebenso unerlässlich wie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem internationalen Umfeld. Neben einem marktgerechten Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht, erwartet Sie ein teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem gemeinsame Werte und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
Die Basis Ihres Erfolgs bildet ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft, Psychologie oder Arbeitsrecht beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter HR-Erfahrung. Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der HR-Compliance sind für diese Rolle ebenso unerlässlich wie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem internationalen Umfeld. Neben einem marktgerechten Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht, erwartet Sie ein teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem gemeinsame Werte und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
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Organisation des Ausbildungsbetriebes, Berufsbildung sowie Arbeits- und Tarifrecht * Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen * Digitalisierte Arbeitswelt
Organisation des Ausbildungsbetriebes, Berufsbildung sowie Arbeits- und Tarifrecht * Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen * Digitalisierte Arbeitswelt
NEU
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Schnelle Bewerbung
Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie im AÜG
Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie im AÜG
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Schnelle Bewerbung
Bereits im ersten Lehrjahr werden allgemeine Grundlagen der Berufsausbildung, Arbeits- und Tarifrecht, Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit vermittelt.
Bereits im ersten Lehrjahr werden allgemeine Grundlagen der Berufsausbildung, Arbeits- und Tarifrecht, Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit vermittelt.
Schnelle Bewerbung
Im ersten Lehrjahr werden bereits allgemeine Grundlagen der Berufsausbildung, Kenntnisse über den Aufbau und die Organisation des Ausbildungsbetriebes, Arbeitsrecht, Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit sowie Umweltschutz und Kenntnisse über die rationelle Energieverwaltung übermittelt. Der Auszubildende lernt Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher und terminlicher Vorgaben zu planen.
Im ersten Lehrjahr werden bereits allgemeine Grundlagen der Berufsausbildung, Kenntnisse über den Aufbau und die Organisation des Ausbildungsbetriebes, Arbeitsrecht, Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit sowie Umweltschutz und Kenntnisse über die rationelle Energieverwaltung übermittelt. Der Auszubildende lernt Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher und terminlicher Vorgaben zu planen.
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Schnelle Bewerbung
Unsere besondere Aufmerksamkeit gilt dabei dem Ziel eine hochwertige Versorgung der klei- nen Patienten mit kindgerechten Produkten des Weltmarktes zu ermöglichen und neue praxis- und patientengerechte Arbeitsabläufe zu etablieren. - Sie führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an medizintechnischen Geräten und Systemen fachgerecht und sorgfältig aus. Bei uns erwarten Sie neben einem vielfältigen, abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und einem dienstleistungsorientierten Team attraktive Rahmenbedingungen sowie eine leistungsgerechte Bezahlung.
Unsere besondere Aufmerksamkeit gilt dabei dem Ziel eine hochwertige Versorgung der klei- nen Patienten mit kindgerechten Produkten des Weltmarktes zu ermöglichen und neue praxis- und patientengerechte Arbeitsabläufe zu etablieren. - Sie führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an medizintechnischen Geräten und Systemen fachgerecht und sorgfältig aus. Bei uns erwarten Sie neben einem vielfältigen, abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und einem dienstleistungsorientierten Team attraktive Rahmenbedingungen sowie eine leistungsgerechte Bezahlung.
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Lehrer für Sozialkunde / Geschichte / Wirtschaft & Recht (m/w/d)
Lehrer für Sozialkunde / Geschichte / Wirtschaft & Recht (m/w/d)
Gothaer Bildungsges. mbH GoBi Gothaer Bildungs GmbH
Gotha
Schnelle Bewerbung
Anstellung: Honorarbasis Vollzeit oder Teilzeit Startzeit: 01.08.2026 Unterrichtsfach: Geschichte Sozialkunde Wirtschaft & Recht Arbeitsort: Aktiv-Schule Erfurt Adresse: Schellrodaer Weg 4 | Erfurt * Lerndifferenziertes Arbeiten mit Schülern, indem individuelle Lernziele mit ihnen erarbeitet und umgesetzt werden * Zweites Staatsxamen für Lehramt für das Fach Sozialkunde, Geschichte und/oder Wirtschaft & Recht, hilfsweise das 1. Staatsexamen oder einen Masterabschluss im Bereich Staats-/ Geschichts-/ Politikwissenschaften * Freude an reformpädagogischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Begeisterungsfähigkeit und Ideenreichtum * Familiäre Arbeitsatmosphäre – * Flexible Arbeitszeitmodelle –
Anstellung: Honorarbasis Vollzeit oder Teilzeit Startzeit: 01.08.2026 Unterrichtsfach: Geschichte Sozialkunde Wirtschaft & Recht Arbeitsort: Aktiv-Schule Erfurt Adresse: Schellrodaer Weg 4 | Erfurt * Lerndifferenziertes Arbeiten mit Schülern, indem individuelle Lernziele mit ihnen erarbeitet und umgesetzt werden * Zweites Staatsxamen für Lehramt für das Fach Sozialkunde, Geschichte und/oder Wirtschaft & Recht, hilfsweise das 1. Staatsexamen oder einen Masterabschluss im Bereich Staats-/ Geschichts-/ Politikwissenschaften * Freude an reformpädagogischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Begeisterungsfähigkeit und Ideenreichtum * Familiäre Arbeitsatmosphäre – * Flexible Arbeitszeitmodelle –
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Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d)
Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d)
Rechtsanwaltskammer des Landes Sachsen- Anhalt
06 Lutherstadt Wittenberg
Teilweise Home-Office
Zum Ausbau und Weiterentwicklung unserer Kanzleistandorte suchen wir für unsere Standorte in Lutherstadt Wittenberg / Leipzig in Voll-/Teilzeit ab sofort eine/n Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d).rt Wir sind eine in Lutherstadt Wittenberg und Leipzig tätige Rechtsanwaltskanzlei mit derzeit 5 Berufsträgern, die auf die umfassende Betreuung in den Rechtsgebieten Zivil- und Vertragsrecht, Familienrecht, Arbeitsrecht, Unfall- und Verkehrsrecht und Strafrecht spezialisiert ist. * Rechtsanwaltskammer des Landes Sachsen- Anhalt - Mit der Stellenbörse bietet die Rechtsanwaltskammer des Landes Sachsen-Anhalt Ihnen die Möglichkeit, Stellenangebote für Juristen (insbesondere Rechtsanwälte) und Kanzleipersonal (Auszubildende, Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsfachwirte) einzustellen. Stellensuchende aus den genannten Berufsgruppen können ein Bewerberprofil durch die Rechtsanwaltskammer ...
Zum Ausbau und Weiterentwicklung unserer Kanzleistandorte suchen wir für unsere Standorte in Lutherstadt Wittenberg / Leipzig in Voll-/Teilzeit ab sofort eine/n Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d).rt Wir sind eine in Lutherstadt Wittenberg und Leipzig tätige Rechtsanwaltskanzlei mit derzeit 5 Berufsträgern, die auf die umfassende Betreuung in den Rechtsgebieten Zivil- und Vertragsrecht, Familienrecht, Arbeitsrecht, Unfall- und Verkehrsrecht und Strafrecht spezialisiert ist. * Rechtsanwaltskammer des Landes Sachsen- Anhalt - Mit der Stellenbörse bietet die Rechtsanwaltskammer des Landes Sachsen-Anhalt Ihnen die Möglichkeit, Stellenangebote für Juristen (insbesondere Rechtsanwälte) und Kanzleipersonal (Auszubildende, Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsfachwirte) einzustellen. Stellensuchende aus den genannten Berufsgruppen können ein Bewerberprofil durch die Rechtsanwaltskammer ...
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- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ingenieur
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- Saalfeld/Saale
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- Zeulenroda
- Triebes
- Eiterfeld
- Ohrdruf
- Dermbach
- Lobenstein
- Eisenberg, Thüringen
- Heringen (Werra)
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Ostdeutschland
- Mitteldeutschland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Thüringen
- Vogelsberg
- Saaleland
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