Schnelle Bewerbung
11
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
174 Treffer für Administration Hr Jobs in Schleswig Holstein im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 159 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Systemadministrator*in (m/w/d) Netzwerk Administration
Systemadministrator*in (m/w/d) Netzwerk Administration
ISG Intermed Service GmbH & Co. KG
Geesthacht bei Hamburg
Teilweise Home-Office
Systemadministrator*in Netzwerk Administration * Du bist für die Konzeption, Installation, Konfiguration und Administration von Netzwerkkomponenten (Router, Switches [HP Auruba, Cisco], Firewalls [Watchguard] sowie WLAN [Cisco]) zuständig. * Weiter bringst Du gute Erfahrungen in der Administration von Microsoft Client Betriebssystemen sowie im Umgang mit dem Active Directory und der Verwaltung von Gruppenrichtlinien mit.
Systemadministrator*in Netzwerk Administration * Du bist für die Konzeption, Installation, Konfiguration und Administration von Netzwerkkomponenten (Router, Switches [HP Auruba, Cisco], Firewalls [Watchguard] sowie WLAN [Cisco]) zuständig. * Weiter bringst Du gute Erfahrungen in der Administration von Microsoft Client Betriebssystemen sowie im Umgang mit dem Active Directory und der Verwaltung von Gruppenrichtlinien mit.
){kind=logo}
HR Manager (m/w/d) - Generalist mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Employer Branding
HR Manager (m/w/d) - Generalist mit Schwerpunkt Personalentwicklung & Employer Branding
HAPEKO Deutschland GmbH
Dägeling bei Itzehoe
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit suchen wir für unseren Mandanten exklusiv einen HR Manager (m/w/d) für den Standort in Dägeling bei Itzehoe. In dieser Position verantworten Sie die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung des Personalbereichs für rund 100 Mitarbeitende – von Recruiting und Personalentwicklung über arbeitsrechtliche Themen und Entgeltabrechnung bis hin zu HR-Prozessen und Employer Branding. Sie sind HR-Generalist (m/w/d) mit fundierter Erfahrung in der Personalentwicklung und im Employer Branding, verfügen über solide Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Entgeltabrechnung und möchten HR-Themen ganzheitlich verantworten und aktiv weiterentwickeln? * Organisation und Umsetzung allgemeiner HR-Prozesse, insbesondere Stammdatenpflege, Arbeitsschutzmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit suchen wir für unseren Mandanten exklusiv einen HR Manager (m/w/d) für den Standort in Dägeling bei Itzehoe. In dieser Position verantworten Sie die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung des Personalbereichs für rund 100 Mitarbeitende – von Recruiting und Personalentwicklung über arbeitsrechtliche Themen und Entgeltabrechnung bis hin zu HR-Prozessen und Employer Branding. Sie sind HR-Generalist (m/w/d) mit fundierter Erfahrung in der Personalentwicklung und im Employer Branding, verfügen über solide Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Entgeltabrechnung und möchten HR-Themen ganzheitlich verantworten und aktiv weiterentwickeln? * Organisation und Umsetzung allgemeiner HR-Prozesse, insbesondere Stammdatenpflege, Arbeitsschutzmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge
){kind=logo}
Du hast fundierte Erfahrung in der Netzwerkadministration, idealerweise mit Cisco- oder Fortinet-Technologien.
Du hast fundierte Erfahrung in der Netzwerkadministration, idealerweise mit Cisco- oder Fortinet-Technologien.
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kiel
Teilweise Home-Office
Als langjähriger HR-Profi sind Sie in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein starker Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte in einem klar definierten Unternehmensbereich. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und strategische/n Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen. * Sie verfügen über mehrjährige, generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld.
Als langjähriger HR-Profi sind Sie in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein starker Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte in einem klar definierten Unternehmensbereich. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und strategische/n Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen. * Sie verfügen über mehrjährige, generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld.
){kind=logo}
HR Analytics Expert (mIwId) (Human Resources Controlling, Wirtschaft, IT, Business Analytics, Personalcontrolling)
HR Analytics Expert (mIwId) (Human Resources Controlling, Wirtschaft, IT, Business Analytics, Personalcontrolling)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Pinneberg
Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Analytics Expert (mIwId) Diese neu geschaffene Schlüsselrolle bietet erhebliches Potenzial, die Art und Weise, wie wir Daten für HR-Einblicke nutzen, zu gestalten und zu verbessern. Als Stabsstelle berichten Sie direkt an die HR. * Entwicklung und Optimierung von HR-Datenanalysen und Dashboards, die das Management bei strategischen Entscheidungen unterstützen * Weiterentwicklung unseres HR-Berichtswesens auf das nächste Level durch Entwicklung innovativer Lösungen und Standards * Identifizierung, Entwicklung und Analyse relevanter HR-KPIs zur Generierung wertvoller Erkenntnisse, die das Unternehmen voranbringen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR Analytics oder HR Controlling * Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Systemen, SQL und Datenvisualisierungstools
Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Analytics Expert (mIwId) Diese neu geschaffene Schlüsselrolle bietet erhebliches Potenzial, die Art und Weise, wie wir Daten für HR-Einblicke nutzen, zu gestalten und zu verbessern. Als Stabsstelle berichten Sie direkt an die HR. * Entwicklung und Optimierung von HR-Datenanalysen und Dashboards, die das Management bei strategischen Entscheidungen unterstützen * Weiterentwicklung unseres HR-Berichtswesens auf das nächste Level durch Entwicklung innovativer Lösungen und Standards * Identifizierung, Entwicklung und Analyse relevanter HR-KPIs zur Generierung wertvoller Erkenntnisse, die das Unternehmen voranbringen * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von HR Analytics oder HR Controlling * Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Systemen, SQL und Datenvisualisierungstools
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Pinneberg
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) Mit Ihrer Führungskompetenz, Ihrer Beratungsexpertise und Ihrem Gespür für Menschen begleiten Sie Führungskräfte als verlässlicher Sparringspartner und treiben die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen, -Prozesse und -Kultur aktiv voran. * In Ihrer Rolle als Teamleitung der HR Business Partner (m/w/d) führen Sie diese fachlich und disziplinarisch und sorgen für eine Kultur der Zusammenarbeit und gegenseitigen Unterstützung * Sie gestalten die Rolle des HR Business Partners (m/w/d) und entwickeln diese gemeinsam mit Ihrem Team weiter * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in der Rolle des HR Business Partners (m/w/d) für die Region Nord sowie für unsere Zentrale
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) Mit Ihrer Führungskompetenz, Ihrer Beratungsexpertise und Ihrem Gespür für Menschen begleiten Sie Führungskräfte als verlässlicher Sparringspartner und treiben die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen, -Prozesse und -Kultur aktiv voran. * In Ihrer Rolle als Teamleitung der HR Business Partner (m/w/d) führen Sie diese fachlich und disziplinarisch und sorgen für eine Kultur der Zusammenarbeit und gegenseitigen Unterstützung * Sie gestalten die Rolle des HR Business Partners (m/w/d) und entwickeln diese gemeinsam mit Ihrem Team weiter * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in der Rolle des HR Business Partners (m/w/d) für die Region Nord sowie für unsere Zentrale
){kind=logo}
Wir suchen dich als erfahrene:n Head of HR, um unsere HR-Strukturen strategisch und operativ aufzubauen, Prozesse zu professionalisieren und als Sparringspartner:in der Geschäftsführung das Unternehmen aktiv weiterzuentwickeln. * Strategische HR-Entwicklung: Du entwickelst eine moderne HR-Struktur, die unsere Unternehmensstrategie unterstützt, Prozesse effizient gestaltet und digitale Tools integriert – von Recruiting bis Retention. * Bestehende Prozesse hinterfragst du kritisch, etablierst Standards und führst moderne HR-Systeme ein. * Teamaufbau & Leadership: Du baust ein leistungsstarkes HR-Team auf, entwickelst klare Rollen und Verantwortlichkeiten und stärkst die HR-Funktion als verlässlichen Business Partner im Unternehmen. * Compliance & Recht: Du stellst sicher, dass HR-Prozesse rechtskonform sind und Policies die gesetzlichen Anforderungen erfüllen – national wie international.
Wir suchen dich als erfahrene:n Head of HR, um unsere HR-Strukturen strategisch und operativ aufzubauen, Prozesse zu professionalisieren und als Sparringspartner:in der Geschäftsführung das Unternehmen aktiv weiterzuentwickeln. * Strategische HR-Entwicklung: Du entwickelst eine moderne HR-Struktur, die unsere Unternehmensstrategie unterstützt, Prozesse effizient gestaltet und digitale Tools integriert – von Recruiting bis Retention. * Bestehende Prozesse hinterfragst du kritisch, etablierst Standards und führst moderne HR-Systeme ein. * Teamaufbau & Leadership: Du baust ein leistungsstarkes HR-Team auf, entwickelst klare Rollen und Verantwortlichkeiten und stärkst die HR-Funktion als verlässlichen Business Partner im Unternehmen. * Compliance & Recht: Du stellst sicher, dass HR-Prozesse rechtskonform sind und Policies die gesetzlichen Anforderungen erfüllen – national wie international.
){kind=logo}
HR Service Partner - Payroll Spezialist (all genders)
HR Service Partner - Payroll Spezialist (all genders)
VINCORION Advanced Systems GmbH
Wedel
Teilweise Home-Office
VINCORION Advanced Systems GmbH * Wedel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitsort: Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein - Vertragsart: Vollzeit 35 Std./Woche oder in Teilzeit mind, 25 Std./Woche, unbefristeter Vertrag - Einstiegslevel: Berufserfahrene - Über VINCORION - Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle. Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen ...
VINCORION Advanced Systems GmbH * Wedel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitsort: Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein - Vertragsart: Vollzeit 35 Std./Woche oder in Teilzeit mind, 25 Std./Woche, unbefristeter Vertrag - Einstiegslevel: Berufserfahrene - Über VINCORION - Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle. Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen ...
){kind=logo}
Unser 14-köpfiges HR-Team besteht aus 5 HR-Business-Partnern (m/w/d), 5 Entgeltabrechnern (m/w/d) sowie Kollegen (m/w/d) in den Bereichen Employer Branding, Personalentwicklung und Teamassistenz. * Du unterstützt aktiv die kontinuierliche Optimierung unserer operativen HR-Prozesse und deren nachhaltige Umsetzung * Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal und / oder mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung bzw. im Personalmanagement, z. B. als HR Business Partner (m/w/d)
Unser 14-köpfiges HR-Team besteht aus 5 HR-Business-Partnern (m/w/d), 5 Entgeltabrechnern (m/w/d) sowie Kollegen (m/w/d) in den Bereichen Employer Branding, Personalentwicklung und Teamassistenz. * Du unterstützt aktiv die kontinuierliche Optimierung unserer operativen HR-Prozesse und deren nachhaltige Umsetzung * Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal und / oder mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung bzw. im Personalmanagement, z. B. als HR Business Partner (m/w/d)
){kind=logo}
eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der definierter Fachbereiche in allen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * proaktive und selbstständige Bearbeitung aller HR-Prozesse in den zugeordneten Fachbereichen
eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der definierter Fachbereiche in allen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * proaktive und selbstständige Bearbeitung aller HR-Prozesse in den zugeordneten Fachbereichen
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Du hast Freude daran mit unterschiedlichen internen Schnittstellen wie Recruiting Center, HR-Partner und dem Kompetenzcenter zusammenzuarbeiten. * Deine fundierten Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Anwenderkenntnisse in SAP HR.
Du hast Freude daran mit unterschiedlichen internen Schnittstellen wie Recruiting Center, HR-Partner und dem Kompetenzcenter zusammenzuarbeiten. * Deine fundierten Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Anwenderkenntnisse in SAP HR.
){kind=logo}
Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau / Hochbau – Norddeutschland
Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau / Hochbau – Norddeutschland
Delphi HR-Consulting GmbH
Hamburg, Kiel
Anschreiben nicht erforderlich
Delphi HR-Consulting GmbH
Delphi HR-Consulting GmbH
Planungskoordinator Hochbau (m/w/d) für Norddeutschland
Planungskoordinator Hochbau (m/w/d) für Norddeutschland
Delphi HR-Consulting GmbH
Hamburg, Kiel, Mölln
Anschreiben nicht erforderlich
Delphi HR-Consulting GmbH
Delphi HR-Consulting GmbH
Senior Controller (m/w/d) – Schwerpunkt Projektcontrolling
Senior Controller (m/w/d) – Schwerpunkt Projektcontrolling
Delphi HR-Consulting GmbH
Hamburg, Reinbek, Lübeck
Anschreiben nicht erforderlich
Delphi HR-Consulting GmbH
Delphi HR-Consulting GmbH
Anschreiben nicht erforderlich
Delphi HR-Consulting GmbH
Delphi HR-Consulting GmbH
){kind=logo}
Mitarbeiter Lagerlogistik / Fachlagerist (m/w/d) für die Luftfahrt
Mitarbeiter Lagerlogistik / Fachlagerist (m/w/d) für die Luftfahrt
Interstaff HR-Management GmbH
Hamburg, Norderstedt, Henstedt-Ulzburg
Schnelle Bewerbung
Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/-innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/-innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
){kind=logo}
Administration, Wartung und Optimierung der IT-Infrastruktur im Server-, Netzwerk- und Clientbereich * Administration, Wartung und Optimierung verschiedene IT-Sicherheitssysteme * Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Server- und Client-Systemen
Administration, Wartung und Optimierung der IT-Infrastruktur im Server-, Netzwerk- und Clientbereich * Administration, Wartung und Optimierung verschiedene IT-Sicherheitssysteme * Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Server- und Client-Systemen
){kind=logo}
IT-Administrator*in für die IT der Stadtverwaltung (m/w/d)
IT-Administrator*in für die IT der Stadtverwaltung (m/w/d)
Stadt Pinneberg
Pinneberg
Teilweise Home-Office
Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der zentralen IT-Architektur der Stadtverwaltung * Administrative Betreuung des Dokumentenmanagementsystem (Administration, Konfiguration im System, Systempflege, -betreuung und Wartung des DMS) * Kenntnisse in der Administration von Windowsbasierten Server- und Verzeichnisdiensten
Administration, Betrieb und Weiterentwicklung der zentralen IT-Architektur der Stadtverwaltung * Administrative Betreuung des Dokumentenmanagementsystem (Administration, Konfiguration im System, Systempflege, -betreuung und Wartung des DMS) * Kenntnisse in der Administration von Windowsbasierten Server- und Verzeichnisdiensten
NEU
){kind=logo}
M365-Administrator / System Engineer (m/w/d)
M365-Administrator / System Engineer (m/w/d)
wetreu IT-Service-Management GmbH
Kiel
Teilweise Home-Office
Das beinhaltet zum einen die Administration von Microsoft Services wie Teams, Intune oder Exchange online, zum anderen aber auch die Umwandlung und Abbildung von bestehenden Systemen und Prozessen in M365 sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung dieser Umgebung. * Administration und Weiterentwicklung unserer hybriden M365-Umgebung * Erfahrung in der Administration von Microsoft 365
Das beinhaltet zum einen die Administration von Microsoft Services wie Teams, Intune oder Exchange online, zum anderen aber auch die Umwandlung und Abbildung von bestehenden Systemen und Prozessen in M365 sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung dieser Umgebung. * Administration und Weiterentwicklung unserer hybriden M365-Umgebung * Erfahrung in der Administration von Microsoft 365
NEU
){kind=logo}
Administration von MS-Office-Anwendungen
Administration von MS-Office-Anwendungen
NEU
Systemadministrator / System Engineer für Microsoft RDS & Citrix (m/w/d)
Systemadministrator / System Engineer für Microsoft RDS & Citrix (m/w/d)
wetreu IT-Service-Management GmbH
Kiel
Teilweise Home-Office
Administration und Betreuung unserer Rechenzentrums-Infrastruktur (On-Premise und Cloud) * Administration von Microsoft Windows Terminal Servern in Kombination mit Citrix VAD und MCS
Administration und Betreuung unserer Rechenzentrums-Infrastruktur (On-Premise und Cloud) * Administration von Microsoft Windows Terminal Servern in Kombination mit Citrix VAD und MCS
NEU
){kind=logo}
Senior Specialist Application Management - Cax-Management (m/w/d)
Senior Specialist Application Management - Cax-Management (m/w/d)
Rheinmetall
Düsseldorf, Kassel, Kiel, Unterlüß, Berlin, Bremen, Neuenstadt
Teilweise Home-Office
Erfahrung in der Datenbankadministration sowie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert
Erfahrung in der Datenbankadministration sowie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert
){kind=logo}
Mitarbeit bei der Administration und dem reibungslosen Betrieb unserer gesamten IT-Infrastruktur – von Windows-Servern über PCs und Drucker bis hin zur Telefonanlage. * Mitarbeit bei der Administration unserer M365-Umgebung, mit einem speziellen Fokus auf IT-Sicherheit, MS Teams und dem Aufbau sowie der Pflege unserer SharePoint-Umgebung. * Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Administration von Windows-Servern und Netzwerkinfrastrukturen oder die Motivation, dich schnell in diese Bereiche einzuarbeiten.
Mitarbeit bei der Administration und dem reibungslosen Betrieb unserer gesamten IT-Infrastruktur – von Windows-Servern über PCs und Drucker bis hin zur Telefonanlage. * Mitarbeit bei der Administration unserer M365-Umgebung, mit einem speziellen Fokus auf IT-Sicherheit, MS Teams und dem Aufbau sowie der Pflege unserer SharePoint-Umgebung. * Idealerweise erste Berührungspunkte mit der Administration von Windows-Servern und Netzwerkinfrastrukturen oder die Motivation, dich schnell in diese Bereiche einzuarbeiten.
){kind=logo}
Administration, Wartung, Konfiguration und Optimierung des Kernbanksystems OSPlus * Technische Administration von Rechenzentrumsanwendungen * Idealerweise mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Basis-Administration von Kernbanksystemen (in der Sparkassen-Organisation) * Umfangreiche Kenntnisse in der Administration sowie Systemkonfiguration und -optimierung
Administration, Wartung, Konfiguration und Optimierung des Kernbanksystems OSPlus * Technische Administration von Rechenzentrumsanwendungen * Idealerweise mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Basis-Administration von Kernbanksystemen (in der Sparkassen-Organisation) * Umfangreiche Kenntnisse in der Administration sowie Systemkonfiguration und -optimierung
){kind=logo}
Die Administration der eingesetzten Software- und Hardwarelösungen für Office Telefonie, Microsoft Teams Telefonie sowie weiterer Telefonie Cloud Lösungen zählt ebenso zu Deinen Aufgaben.
Die Administration der eingesetzten Software- und Hardwarelösungen für Office Telefonie, Microsoft Teams Telefonie sowie weiterer Telefonie Cloud Lösungen zählt ebenso zu Deinen Aufgaben.