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                          • Human Resources Business Partner
                          • Talent Acquisition
                          • New Business Manager
                          • Senior Talent Acquisition Manager
                          • HR Business Partner
                          • Employer Branding
                          • Internal Recruiter
                          • Junior Talent Manager
                          • Junior Personalreferent
                          • Human Resource Business Partner
                          • IT Recruiter
                          • Freelance Recruiter
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          188
                          Neuer als 7 Tage
                          2074

                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten

                          Kommunikation
                          2517
                          Deutsch
                          2009
                          Flexibilität
                          1452
                          Vertrieb
                          1409
                          Engagement
                          1186

                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          927
                          Groß- und Einzelhandel
                          651
                          Administration
                          489
                          Management
                          404
                          Handwerk
                          386

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                          4.666 Treffer für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland im Umkreis von 30 km

                          Digital Masters GmbH

                          Talent Acquisition Manager (d/m/w)

                          Digital Masters GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres zweiköpfigen People & Culture Teams suchen wir einen Talent Acquisition Manager (d/m/w), gerne ab sofort. * Als Talent Acquisition Manager (d/m/w) übernimmst du das Recruiting für verschiedene Bereiche und begleitest den gesamten Prozess von der ersten Abstimmung bis zur finalen Einstellung. * Du bringst Recruiting-Erfahrung als Talent Acquisition Manager (d/m/w) mit (Inhouse oder Agentur), idealerweise 2–4 Jahre. Du hast ein gutes Gespür für Menschen, behältst auch im Trubel einen kühlen Kopf und liebst es, die richtigen Talente mit den passenden Teams zusammenzubringen?
                          Zur Verstärkung unseres zweiköpfigen People & Culture Teams suchen wir einen Talent Acquisition Manager (d/m/w), gerne ab sofort. * Als Talent Acquisition Manager (d/m/w) übernimmst du das Recruiting für verschiedene Bereiche und begleitest den gesamten Prozess von der ersten Abstimmung bis zur finalen Einstellung. * Du bringst Recruiting-Erfahrung als Talent Acquisition Manager (d/m/w) mit (Inhouse oder Agentur), idealerweise 2–4 Jahre. Du hast ein gutes Gespür für Menschen, behältst auch im Trubel einen kühlen Kopf und liebst es, die richtigen Talente mit den passenden Teams zusammenzubringen?
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                          MHC Mobility GmbH

                          Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) - Auto-Langzeitvermietung

                          MHC Mobility GmbH
                          Gyhum
                          Teilweise Home-Office
                          Als Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) bist du unser Motor für modernes Recruiting und eine starke Arbeitgebermarke. Mit deinem Gespür für Menschen, Trends und authentische Kommunikation hilfst du uns, die besten Talente zu begeistern und zu halten. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Employer Branding und bringst ein tiefes Verständnis für moderne Talentgewinnung sowie ein sicheres Gespür für zeitgemäße Recruiting-Methoden mit.
                          Als Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) bist du unser Motor für modernes Recruiting und eine starke Arbeitgebermarke. Mit deinem Gespür für Menschen, Trends und authentische Kommunikation hilfst du uns, die besten Talente zu begeistern und zu halten. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Employer Branding und bringst ein tiefes Verständnis für moderne Talentgewinnung sowie ein sicheres Gespür für zeitgemäße Recruiting-Methoden mit.
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                          XOX Gebäck GmbH

                          HR Manager (m/w/d) Recruiting & Employer Branding

                          XOX Gebäck GmbH
                          Hameln
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HR suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) Recruiting & Employer Branding (Vollzeit oder Teilzeit)
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HR suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) Recruiting & Employer Branding (Vollzeit oder Teilzeit)
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                          eTribes Connect GmbH

                          Future Talent: Manager Digital Commerce & Transformation (m/w/d)

                          eTribes Connect GmbH
                          Hamburg
                          Werde Teil unserer Future Talents und werde die treibende Kraft hinter der Digitalisierung von Retail & Industry bei Etribes! Du möchtest gemeinsam mit uns die digitale Zukunft führender Unternehmen gestalten, bist offen für einen Wechsel, sobald es passt und willst den nächsten Schritt als Manager:in machen? Dann werde Teil unserer Future Talents!
                          Werde Teil unserer Future Talents und werde die treibende Kraft hinter der Digitalisierung von Retail & Industry bei Etribes! Du möchtest gemeinsam mit uns die digitale Zukunft führender Unternehmen gestalten, bist offen für einen Wechsel, sobald es passt und willst den nächsten Schritt als Manager:in machen? Dann werde Teil unserer Future Talents!
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 4660 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          d.vinci HR-Systems GmbH

                          Product Manager (m/w/d) HR Software

                          d.vinci HR-Systems GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Als führender Anbieter im Bereich Talent Acquisition definieren wir Recruiting im Mittelstand neu. Du hast ein Talent für strategisches Denken, operatives Umsetzen und eine Leidenschaft für innovative Technologien? In unserem Heimathafen Hamburg entwickeln wir Software und Services, die Unternehmen helfen, die passenden Talente zu finden, zu begeistern und zu binden. * Du hast Erfahrung als Product Manager oder Product Owner (m/w/d) im Softwarebereich – idealerweise für SaaS-Lösungen oder im HR-Tech-Markt. * Du bist ein Kommunikationstalent und kannst komplexe Sachverhalte klar und verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufbereiten.
                          Als führender Anbieter im Bereich Talent Acquisition definieren wir Recruiting im Mittelstand neu. Du hast ein Talent für strategisches Denken, operatives Umsetzen und eine Leidenschaft für innovative Technologien? In unserem Heimathafen Hamburg entwickeln wir Software und Services, die Unternehmen helfen, die passenden Talente zu finden, zu begeistern und zu binden. * Du hast Erfahrung als Product Manager oder Product Owner (m/w/d) im Softwarebereich – idealerweise für SaaS-Lösungen oder im HR-Tech-Markt. * Du bist ein Kommunikationstalent und kannst komplexe Sachverhalte klar und verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufbereiten.
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                          Otto GmbH & Co. KGaA

                          HR Manager People Development | Digital Learning (w/m/d)

                          Otto GmbH & Co. KGaA
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Das People Development Team ist Teil der Abteilung People Development, Talents & Rewards.
                          Das People Development Team ist Teil der Abteilung People Development, Talents & Rewards.
                          Stage Entertainment GmbH

                          HR Manager (m/w/d)

                          Stage Entertainment GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Deine Eintrittskarte: Dein Können und Talent
                          Deine Eintrittskarte: Dein Können und Talent
                          NEU
                          Encavis AG

                          Talent Acquisition Specialist - Active Sourcing (m/w/d) in Renewable Energies

                          Encavis AG
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Tool-Affinität & Sprachkompetenz: Du fühlst dich sicher im Umgang mit LinkedIn Recruiter, XING TalentManager und gängigen Suchtechniken und sprichst fließend Deutsch und Englisch, um dich souverän in einem internationalen Umfeld zu bewegen. * Erfahrung & Active Sourcing-Kompetenz: Du hast mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing und/oder Talent Acquisition, idealerweise mit Branchenkenntnissen in den Erneuerbaren Energien, und bist versiert in der Direktansprache über relevante Plattformen. * Active Sourcing & Talent-Pipeline: Du identifizierst passende Talente, sprichst sie direkt an und baust unser Active-Sourcing-System von Grund auf auf. Gleichzeitig entwickelst du langfristige Talent-Pipelines und pflegst Netzwerke, um zukünftige Personalbedarfe proaktiv zu decken.
                          Tool-Affinität & Sprachkompetenz: Du fühlst dich sicher im Umgang mit LinkedIn Recruiter, XING TalentManager und gängigen Suchtechniken und sprichst fließend Deutsch und Englisch, um dich souverän in einem internationalen Umfeld zu bewegen. * Erfahrung & Active Sourcing-Kompetenz: Du hast mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing und/oder Talent Acquisition, idealerweise mit Branchenkenntnissen in den Erneuerbaren Energien, und bist versiert in der Direktansprache über relevante Plattformen. * Active Sourcing & Talent-Pipeline: Du identifizierst passende Talente, sprichst sie direkt an und baust unser Active-Sourcing-System von Grund auf auf. Gleichzeitig entwickelst du langfristige Talent-Pipelines und pflegst Netzwerke, um zukünftige Personalbedarfe proaktiv zu decken.
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                          Rosenxt Group

                          Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

                          Rosenxt Group
                          Wietmarschen-Lohne
                          Teilweise Home-Office
                          Gute Kenntnisse in der Nutzung von professionellen Netzwerken (z.B. LinkedIn Recruiter, Xing Talentmanager) und anderen Sourcing-Tools - Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Wietmarschen-Lohne mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home Office einen Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting - Du hast ein Händchen dafür, die besten Talente zu finden und für unser Unternehmen zu begeistern? * Entwicklung von innovativen Suchstrategien und Implementierung verschiedener Sourcing-Methoden, um die richtigen Talente zu finden
                          Gute Kenntnisse in der Nutzung von professionellen Netzwerken (z.B. LinkedIn Recruiter, Xing Talentmanager) und anderen Sourcing-Tools - Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Wietmarschen-Lohne mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home Office einen Talent Acquisition Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting - Du hast ein Händchen dafür, die besten Talente zu finden und für unser Unternehmen zu begeistern? * Entwicklung von innovativen Suchstrategien und Implementierung verschiedener Sourcing-Methoden, um die richtigen Talente zu finden
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                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG

                          (Senior) Recruiter/ Recruiting Coordinator internationale Fachkräftegewinnung (m/w/d)

                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
                          Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Ihr Aufgabenbereich
                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Ihr Aufgabenbereich
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                          Meyer Seals – Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH

                          Personalleiter/in / HR Manager/in (m/w/d)

                          Meyer Seals – Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH
                          Alfeld (Leine)
                          Meyer Seals – Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH * Alfeld (Leine) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Meyer Seals ist ein Global Player und Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 340 Mitarbeitern - sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa - und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir - sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich - finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.
                          Meyer Seals – Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH * Alfeld (Leine) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Meyer Seals ist ein Global Player und Weltmarktführer der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine) und Standorten in Thailand (auch Produktion), Indien und China. Mit unseren ca. 340 Mitarbeitern - sind wir der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa - und entwickeln innovative sowie nachhaltige Verpackungslösungen für die Versiegelung von Lebensmitteln, Getränken, Pharmazeutika, Agrochemikalien, Industriechemikalien, Kosmetika und Schmierstoffen. Wir - sind langjährige Partner der Marktführer in ihren Bereichen. Mehr als 20 Milliarden Dichtungen jährlich - finden ihren Einsatz bei Kunden in über 100 Ländern auf allen Kontinenten.
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                          Hertz Flavors KG

                          Sales Manager - Tobacco & Nicotine (m/f/d)

                          Hertz Flavors KG
                          Reinbek
                          Teilweise Home-Office
                          With over 250 employees spread across Germany, Switzerland, Dubai, and Indonesia, we aim to shape the future of flavours with a culture that values agility, transparency, and talent. We are looking for an international, B2B Sales Manager to strengthen our global Sales team. * Strong acquisition skills, negotiation expertise, and proven track record in closing sales.
                          With over 250 employees spread across Germany, Switzerland, Dubai, and Indonesia, we aim to shape the future of flavours with a culture that values agility, transparency, and talent. We are looking for an international, B2B Sales Manager to strengthen our global Sales team. * Strong acquisition skills, negotiation expertise, and proven track record in closing sales.
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                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                          Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs.
                          Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs.
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                          Stillfront Group

                          HR Manager - Personalbetreuung (m/w/d)

                          Stillfront Group
                          Hamburg
                          Als HR Manager - Personalbetreuung (m/w/d) bist du für die Bereiche Personaladministration und -betreuung zuständig und fungierst mit deiner hohen Serviceorientierung als Ansprechpartner für unsere .
                          Als HR Manager - Personalbetreuung (m/w/d) bist du für die Bereiche Personaladministration und -betreuung zuständig und fungierst mit deiner hohen Serviceorientierung als Ansprechpartner für unsere .
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                          Hays – Interne Karriere bei Uns

                          (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. * Ein erfolgreicher Track Record in deinen bisherigen Positionen zeigt, dass du Spaß am Vertrieb und ein Talent dafür hast, Menschen zu begeistern und für dich zu gewinnen
                          Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. * Ein erfolgreicher Track Record in deinen bisherigen Positionen zeigt, dass du Spaß am Vertrieb und ein Talent dafür hast, Menschen zu begeistern und für dich zu gewinnen
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                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

                          Senior Personalberater (m/w/d)

                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
                          Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher * Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du überzeugst mit Fachwissen, Kommunikationsstärke und einer gewinnenden Persönlichkeit – wir bieten Gestaltungsfreiraum und Vertrauen bei der Gewinnung neuer Kund:innen als auch bei der Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen. Als spezialisierte Personalberatung im IT und Real Estate Bereich suchen wir einen Senior Personalberater (m/w/d), um am Standort Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg zu rocken! Deine Schwerpunkte * Als Personalberater:in einer IT-Technologie bekommst du deine eigene Region, welche du ausbaust, weiterentwickelst und vorantreibst * Als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmenskund:innen und Fachkräften übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Vermittlungsprozess ...
                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher * Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du überzeugst mit Fachwissen, Kommunikationsstärke und einer gewinnenden Persönlichkeit – wir bieten Gestaltungsfreiraum und Vertrauen bei der Gewinnung neuer Kund:innen als auch bei der Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen. Als spezialisierte Personalberatung im IT und Real Estate Bereich suchen wir einen Senior Personalberater (m/w/d), um am Standort Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg zu rocken! Deine Schwerpunkte * Als Personalberater:in einer IT-Technologie bekommst du deine eigene Region, welche du ausbaust, weiterentwickelst und vorantreibst * Als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmenskund:innen und Fachkräften übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Vermittlungsprozess ...
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                          Sopra Steria Next

                          Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
                          Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
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                          Dirk Rossmann GmbH

                          Projektmanager HR (m/w/d)

                          Dirk Rossmann GmbH
                          Burgwedel bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Ob HR Management, HR Service, Learning & Development, Talent Acquisition & Employer Branding, HR Start Up oder HR Tech, Analytics & Projects – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Werden Sie Mitglied unseres 20-köpfigen HR-Projektmanager-Teams, das sich um Systeme und Projekte im HR-Fachbereich kümmert
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                          Hapag-Lloyd AG

                          Manager (m/f/d) HR Controlling,Manager (m/f/d) HR Controlling

                          Hapag-Lloyd AG
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Hapag-Lloyd AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hapag-Lloyds Flotte umfasst 287 moderne Containerschiffe, eine Schiffskapazität 2.2 Millionen TEU sowie eine Containerkapazität 3.2 Millionen TEU inklusive einer der weltweit größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 13.500 Mitarbeitenden an Standorten in 139 Ländern mit knapp 400 Büros präsent. Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 11.9 Millionen TEU – inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Weltweit 114 Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als 600 Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal & Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 20 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika.
                          Hapag-Lloyd AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hapag-Lloyds Flotte umfasst 287 moderne Containerschiffe, eine Schiffskapazität 2.2 Millionen TEU sowie eine Containerkapazität 3.2 Millionen TEU inklusive einer der weltweit größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 13.500 Mitarbeitenden an Standorten in 139 Ländern mit knapp 400 Büros präsent. Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 11.9 Millionen TEU – inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Weltweit 114 Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als 600 Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal & Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 20 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika.
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                          Unique Personalservice GmbH

                          Personal Manager medizinischer Bereich (m/w/d)

                          Unique Personalservice GmbH
                          Hamburg
                          Werden Sie als Personal Manager medizinischer Bereich (m/w/d) Teil unseres engagierten Teams in Hamburg und tragen Sie aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personal Manager (m/w/d) für den Standort Hamburg!
                          Werden Sie als Personal Manager medizinischer Bereich (m/w/d) Teil unseres engagierten Teams in Hamburg und tragen Sie aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personal Manager (m/w/d) für den Standort Hamburg!
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                          Beliebte Jobs

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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Manager in Norddeutschland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          51.600 €
                          Das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition Manager in Norddeutschland liegt bei 51.600 €. Gehälter für Talent Acquisition Manager in Norddeutschland liegen im Bereich zwischen 43.800 € und 61.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4.666 offene Stellenanzeigen für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland.
                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Norddeutschland einen Talent Acquisition Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Norddeutschland einen Talent Acquisition Manager Job suchen: Hamburg, Hannover, Bremen.
                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland suchen?
                          Wer nach Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland sucht, sucht häufig auch nach Management, Personalmanagement, Recruiting.
                          Welche Fähigkeiten braucht man für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland??
                          Für einen Talent Acquisition Manager Job in Norddeutschland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Flexibilität, Vertrieb, Engagement.
                          Zu welcher Branche gehören Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Für Talent Acquisition Manager Jobs in Norddeutschland gibt es aktuell 1452 offene Teilzeitstellen.