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                          • Human Resource Manager
                          • Technical Program Manager
                          • Talent Manager
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                          • Senior HR Business Partner
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          10
                          Neuer als 7 Tage
                          54

                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten

                          Kommunikation
                          77
                          Englisch
                          60
                          Deutsch
                          59
                          Personalbeschaffung
                          55
                          Arbeitsrecht
                          34

                          Berufsfeld

                          Personal
                          77
                          Vertrieb und Verkauf
                          48
                          Management
                          10
                          Bildung
                          9
                          IT
                          8

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                          RoLigio® & Wellness Resort Romantischer Winkel

                          House & Talent Coordinator (m/w/d)

                          RoLigio® & Wellness Resort Romantischer Winkel
                          Bad Sachsa
                          Ein ausgeprägtes Organisationstalent und ein professionelles Auge für Ordnung, Struktur, Ästhetik und Ablaufqualität
                          Ein ausgeprägtes Organisationstalent und ein professionelles Auge für Ordnung, Struktur, Ästhetik und Ablaufqualität
                          mehr
                          NEU
                          Sopra Steria Next

                          Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
                          Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du kennst dich aus in Personalmanagement, Talentmanagement, Workforce Management und weiteren HR-Kernbereichen * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung
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                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG

                          (Senior) Recruiter/ Recruiting Coordinator internationale Fachkräftegewinnung (m/w/d)

                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
                          Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Ihr Aufgabenbereich
                          Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Ihr Aufgabenbereich
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                          Hapag-Lloyd AG

                          Manager (m/f/d) HR Controlling,Manager (m/f/d) HR Controlling

                          Hapag-Lloyd AG
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Hapag-Lloyd AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hapag-Lloyds Flotte umfasst 287 moderne Containerschiffe, eine Schiffskapazität 2.2 Millionen TEU sowie eine Containerkapazität 3.2 Millionen TEU inklusive einer der weltweit größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 13.500 Mitarbeitenden an Standorten in 139 Ländern mit knapp 400 Büros präsent. Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 11.9 Millionen TEU – inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Weltweit 114 Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als 600 Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal & Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 20 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika.
                          Hapag-Lloyd AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Hapag-Lloyds Flotte umfasst 287 moderne Containerschiffe, eine Schiffskapazität 2.2 Millionen TEU sowie eine Containerkapazität 3.2 Millionen TEU inklusive einer der weltweit größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 13.500 Mitarbeitenden an Standorten in 139 Ländern mit knapp 400 Büros präsent. Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 11.9 Millionen TEU – inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Weltweit 114 Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als 600 Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal & Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 20 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika.
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                          Pawlik Consultants GmbH

                          Manager zentrales Angebotswesen Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)

                          Pawlik Consultants GmbH
                          Hamburg
                          Pawlik Consultants GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die PAWLIK Group ist in Europa führend, wenn es um die Entwicklung von Menschen und die Transformation von Organisationen geht. Die Unternehmensgruppe bietet Personal- und Organisationsentwicklung, Personalberatung, Recruiting sowie Digitalberatung. Gegründet 1996 in Hamburg, unterstützen mehr als 500 erfahrene Consultants und Mitarbeiter:innen an international 16 Standorten Kunden weltweit bei ihren Herausforderungen. Deine Aufgaben * Du übernimmst eigenverantwortlich die zentrale Rolle in unserem Angebots- und Ausschreibungswesen. * Zu deinen Kernaufgaben zählt die Erstellung konzeptioneller Angebote für unsere Kunden sowie die inhaltliche und strategische Bearbeitung von Ausschreibungen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung.
                          Pawlik Consultants GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die PAWLIK Group ist in Europa führend, wenn es um die Entwicklung von Menschen und die Transformation von Organisationen geht. Die Unternehmensgruppe bietet Personal- und Organisationsentwicklung, Personalberatung, Recruiting sowie Digitalberatung. Gegründet 1996 in Hamburg, unterstützen mehr als 500 erfahrene Consultants und Mitarbeiter:innen an international 16 Standorten Kunden weltweit bei ihren Herausforderungen. Deine Aufgaben * Du übernimmst eigenverantwortlich die zentrale Rolle in unserem Angebots- und Ausschreibungswesen. * Zu deinen Kernaufgaben zählt die Erstellung konzeptioneller Angebote für unsere Kunden sowie die inhaltliche und strategische Bearbeitung von Ausschreibungen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung.
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                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

                          Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs.
                          Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Wir optimieren organisatorische Betriebsmodelle (z. B. Strukturen, Prozesse, Rollen etc.), Talent Management, Workforce Transformation, HR-IT, M&A/PMI und Carve Outs.
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                          ParshipMeet Group

                          HR Operations Manager (all genders)

                          ParshipMeet Group
                          Hamburg, Dresden, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Bei uns bist du nicht nur dabei, sondern mittendrin: Als HR Operations Manager (all genders) dreht sich dein Alltag vor allem um Payroll, denn hier sorgst du dafür, dass alles rund und reibungslos läuft.
                          Bei uns bist du nicht nur dabei, sondern mittendrin: Als HR Operations Manager (all genders) dreht sich dein Alltag vor allem um Payroll, denn hier sorgst du dafür, dass alles rund und reibungslos läuft.
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                          Kabs Polsterwelt

                          Senior HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalverwaltung und Payroll

                          Kabs Polsterwelt
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen an unserem Standort in Hamburg einen Senior HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalverwaltung und Payroll - In unserem HR-Team übernimmst Du Deinen eigenen Bereich, steuerst Prozesse von A bis Z und bringst Organisationstalent, Klarheit sowie Empathie zusammen. * Du begleitest deinen Mitarbeiterbereich über den gesamten HR-Zyklus – von der Ausschreibung und Auswahl passender Talente bis zum Austritt.
                          Wir suchen an unserem Standort in Hamburg einen Senior HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalverwaltung und Payroll - In unserem HR-Team übernimmst Du Deinen eigenen Bereich, steuerst Prozesse von A bis Z und bringst Organisationstalent, Klarheit sowie Empathie zusammen. * Du begleitest deinen Mitarbeiterbereich über den gesamten HR-Zyklus – von der Ausschreibung und Auswahl passender Talente bis zum Austritt.
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                          d.vinci HR-Systems GmbH

                          Product Manager (m/w/d) HR Software

                          d.vinci HR-Systems GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Du hast ein Talent für strategisches Denken, operatives Umsetzen und eine Leidenschaft für innovative Technologien? Als führender Anbieter im Bereich Talent Acquisition definieren wir Recruiting im Mittelstand neu. In unserem Heimathafen Hamburg entwickeln wir Software und Services, die Unternehmen helfen, die passenden Talente zu finden, zu begeistern und zu binden. * Du hast Erfahrung als Product Manager oder Product Owner (m/w/d) im Softwarebereich – idealerweise für SaaS-Lösungen oder im HR-Tech-Markt. * Du bist ein Kommunikationstalent und kannst komplexe Sachverhalte klar und verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufbereiten.
                          Du hast ein Talent für strategisches Denken, operatives Umsetzen und eine Leidenschaft für innovative Technologien? Als führender Anbieter im Bereich Talent Acquisition definieren wir Recruiting im Mittelstand neu. In unserem Heimathafen Hamburg entwickeln wir Software und Services, die Unternehmen helfen, die passenden Talente zu finden, zu begeistern und zu binden. * Du hast Erfahrung als Product Manager oder Product Owner (m/w/d) im Softwarebereich – idealerweise für SaaS-Lösungen oder im HR-Tech-Markt. * Du bist ein Kommunikationstalent und kannst komplexe Sachverhalte klar und verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufbereiten.
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                          Konica Minolta Business Solutions Europe GmbH

                          Senior HR Manager (m/f/d)

                          Konica Minolta Business Solutions Europe GmbH
                          Langenhagen bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You also have several years of professional experience in strategic, conceptual, and operational human resources, preferably as an HR business partner or HR manager.
                          As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You also have several years of professional experience in strategic, conceptual, and operational human resources, preferably as an HR business partner or HR manager.
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                          FERCHAU – Connecting People and Technologies

                          (Senior) Talent Acquisition Specialist IT (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Talente finden: Als (Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d) suchst und wählst du Mitarbeiter:innen für unsere Kundenprojekte aus - von Absolvent:innen bis zu erfahrenen Fachkräften im IT-Bereich * Aufstiegsmöglichkeiten - als Talent Acquisition Expert (m/w/d) oder Talent Acquisition Lead (m/w/d) * Karrierepfad: Entwicklung zum Talent Acquisition Expert (m/w/d) oder Talent Acquisition Lead (m/w/d) möglich
                          Talente finden: Als (Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d) suchst und wählst du Mitarbeiter:innen für unsere Kundenprojekte aus - von Absolvent:innen bis zu erfahrenen Fachkräften im IT-Bereich * Aufstiegsmöglichkeiten - als Talent Acquisition Expert (m/w/d) oder Talent Acquisition Lead (m/w/d) * Karrierepfad: Entwicklung zum Talent Acquisition Expert (m/w/d) oder Talent Acquisition Lead (m/w/d) möglich
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                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher

                          Senior Personalberater (m/w/d)

                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
                          Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher * Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du überzeugst mit Fachwissen, Kommunikationsstärke und einer gewinnenden Persönlichkeit – wir bieten Gestaltungsfreiraum und Vertrauen bei der Gewinnung neuer Kund:innen als auch bei der Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen. Als spezialisierte Personalberatung im IT und Real Estate Bereich suchen wir einen Senior Personalberater (m/w/d), um am Standort Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg zu rocken! Deine Schwerpunkte * Als Personalberater:in einer IT-Technologie bekommst du deine eigene Region, welche du ausbaust, weiterentwickelst und vorantreibst * Als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmenskund:innen und Fachkräften übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Vermittlungsprozess ...
                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher * Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Du überzeugst mit Fachwissen, Kommunikationsstärke und einer gewinnenden Persönlichkeit – wir bieten Gestaltungsfreiraum und Vertrauen bei der Gewinnung neuer Kund:innen als auch bei der Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen. Als spezialisierte Personalberatung im IT und Real Estate Bereich suchen wir einen Senior Personalberater (m/w/d), um am Standort Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg zu rocken! Deine Schwerpunkte * Als Personalberater:in einer IT-Technologie bekommst du deine eigene Region, welche du ausbaust, weiterentwickelst und vorantreibst * Als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmenskund:innen und Fachkräften übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Vermittlungsprozess ...
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                          Saint-Gobain ISOVER G+H AG

                          Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (befristet)

                          Saint-Gobain ISOVER G+H AG
                          Lübz
                          Teilweise Home-Office
                          Saint-Gobain ISOVER G+H AG * Lübz * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei Saint-Gobain - Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt. Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome - Wen suchen wir? * Sie unterstützen und beraten die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte des Standortes Lübz in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
                          Saint-Gobain ISOVER G+H AG * Lübz * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei Saint-Gobain - Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt. Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome - Wen suchen wir? * Sie unterstützen und beraten die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte des Standortes Lübz in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
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                          NEU
                          plusYOU GmbH

                          (Junior/Senior) Personalberater Sales (m/w/d)

                          plusYOU GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          plusYOU GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bei plusYOU lieben Menschen. Wir kümmern uns um den Einzelnen, denn in einer Welt der Standardisierung und Automatisierung ist es die Persönlichkeit, die uns ausmacht. Das gilt insbesondere auch für den beruflichen Weg. Daher beraten, vermitteln und begleiten wir die besten Experten in IT, Legal & HR nicht nur beim nächsten Karriereschritt, sondern ganzheitlich, individuell und langfristig. Deine Aufgaben * Die ideale Mischung aus Vertrieb, Marketing und Personal * Sales auf höchstem Niveau - o Identifikation und (Kalt)-Akquise von potenziellen Partnerunternehmen - o sowie der Aufbau von echten und langfristigen Beziehungen * Zusammenarbeit mit Startups, KMUs und Konzernen * Beratung, Vermittlung und Begleitung von Experten
                          plusYOU GmbH * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir bei plusYOU lieben Menschen. Wir kümmern uns um den Einzelnen, denn in einer Welt der Standardisierung und Automatisierung ist es die Persönlichkeit, die uns ausmacht. Das gilt insbesondere auch für den beruflichen Weg. Daher beraten, vermitteln und begleiten wir die besten Experten in IT, Legal & HR nicht nur beim nächsten Karriereschritt, sondern ganzheitlich, individuell und langfristig. Deine Aufgaben * Die ideale Mischung aus Vertrieb, Marketing und Personal * Sales auf höchstem Niveau - o Identifikation und (Kalt)-Akquise von potenziellen Partnerunternehmen - o sowie der Aufbau von echten und langfristigen Beziehungen * Zusammenarbeit mit Startups, KMUs und Konzernen * Beratung, Vermittlung und Begleitung von Experten
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                          LICHTENHELDT GmbH

                          Personalreferent (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung (mind. 1,5 Jahre)

                          LICHTENHELDT GmbH
                          Wahlstedt
                          LICHTENHELDT GmbH * Wahlstedt * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Arzneimittelhersteller leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit der Menschen. Mit unserem Wissen und unserer Erfahrung begeistern wir unsere Kunden. Jedes Teammitglied zählt, jeder ist wichtig. Wir setzen uns für dieselben Ziele und Werte ein. In einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördern und entwickeln wir die Stärken unserer Mitarbeiter. Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann starten Sie mit uns durch – in eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in der pharmazeutischen Auftragsherstellung! Aufgaben - Personalplanung und Recruiting * Abstimmung zu Personalbedarfen und Stellenbesetzung mit Fachabteilungen * Vorbereitung und Steuerung der internen und externen Stellenkampagnen * Bearbeitung der Bewerbungseingänge
                          LICHTENHELDT GmbH * Wahlstedt * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als Arzneimittelhersteller leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit der Menschen. Mit unserem Wissen und unserer Erfahrung begeistern wir unsere Kunden. Jedes Teammitglied zählt, jeder ist wichtig. Wir setzen uns für dieselben Ziele und Werte ein. In einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördern und entwickeln wir die Stärken unserer Mitarbeiter. Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann starten Sie mit uns durch – in eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in der pharmazeutischen Auftragsherstellung! Aufgaben - Personalplanung und Recruiting * Abstimmung zu Personalbedarfen und Stellenbesetzung mit Fachabteilungen * Vorbereitung und Steuerung der internen und externen Stellenkampagnen * Bearbeitung der Bewerbungseingänge
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                          Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant

                          Personalreferent/in (m/w/d) Ausbildung

                          Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Mit Leidenschaft gestalten und setzen Sie aktiv innovative Marketing- und Recruitingmaßnahmen zur Gewinnung von Talenten um und tragen somit maßgeblich dazu bei, Ausbildungsplätze erfolgreich zu besetzen * Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Spaß am Umgang mit heranwachsenden Talenten sowie Ihrer strukturierten Arbeitsweise steht Ihnen für diese abwechslungsreiche Funktion nichts mehr im Wege!
                          Mit Leidenschaft gestalten und setzen Sie aktiv innovative Marketing- und Recruitingmaßnahmen zur Gewinnung von Talenten um und tragen somit maßgeblich dazu bei, Ausbildungsplätze erfolgreich zu besetzen * Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Spaß am Umgang mit heranwachsenden Talenten sowie Ihrer strukturierten Arbeitsweise steht Ihnen für diese abwechslungsreiche Funktion nichts mehr im Wege!
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                          Aon

                          Junior HR Specialist Recruiting (m/w/d)

                          Aon
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir suchen für unseren Standort in Hamburg, befristet für 1,5 Jahre, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior HR Specialist Recruiting (m/w/d) Wir begleiten und fördern Sie gerne in Ihrer Entwicklung zum Junior HR Specialist Recruiting. Head of Talent DACH
                          Wir suchen für unseren Standort in Hamburg, befristet für 1,5 Jahre, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior HR Specialist Recruiting (m/w/d) Wir begleiten und fördern Sie gerne in Ihrer Entwicklung zum Junior HR Specialist Recruiting. Head of Talent DACH
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                          NEU
                          NEW YORKER

                          Specialist* / Referent* People Development / Personalentwicklung

                          NEW YORKER
                          Braunschweig
                          Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Unser HR-Team besteht aus erfahrenen Experten und engagierten Nachwuchstalenten, die es sich zur Aufgabe gemacht haben, unsere NEW YORKER-Familie zu unterstützen. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten. * Konzeption und Implementierung geeigneter Personalentwicklungsinstrumente und -prozesse, wie z. B. Entwicklungsprogramme digital und in Präsenz, Talent Management, Nachfolgeplanung, Karrierepfade und Potentialeinschätzungen
                          Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Unser HR-Team besteht aus erfahrenen Experten und engagierten Nachwuchstalenten, die es sich zur Aufgabe gemacht haben, unsere NEW YORKER-Familie zu unterstützen. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten. * Konzeption und Implementierung geeigneter Personalentwicklungsinstrumente und -prozesse, wie z. B. Entwicklungsprogramme digital und in Präsenz, Talent Management, Nachfolgeplanung, Karrierepfade und Potentialeinschätzungen
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior Talent Manager in Norddeutschland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          39.500 €
                          Das Durchschnittsgehalt für Junior Talent Manager in Norddeutschland liegt bei 39.500 €. Gehälter für Junior Talent Manager in Norddeutschland liegen im Bereich zwischen 34.300 € und 43.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 122 offene Stellenanzeigen für Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland.
                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Norddeutschland einen Junior Talent Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Norddeutschland einen Junior Talent Manager Job suchen: Hamburg, Hannover, Bremen.
                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland suchen?
                          Wer nach Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland sucht, sucht häufig auch nach Junior Recruiter, New Business Manager, Junior HR Manager.
                          Welche Fähigkeiten braucht man für Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland??
                          Für einen Junior Talent Manager Job in Norddeutschland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Englisch, Deutsch, Personalbeschaffung, Arbeitsrecht.
                          Zu welcher Branche gehören Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland?
                          Für Junior Talent Manager Jobs in Norddeutschland gibt es aktuell 27 offene Teilzeitstellen.