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1.124 Treffer für Human Resources Coordinator Jobs
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HR Coordinator
HR Coordinator
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
50000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Coordinator (m/w/d) als HR-Ansprechperson für das Stuttgarter Büro zur Unterstützung von Mitarbeitern und Managern. Mindestens 3–5 Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, fließend Deutsch und Englisch sowie MS Office 365 und HRIS-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Coordinator (m/w/d) als HR-Ansprechperson für das Stuttgarter Büro zur Unterstützung von Mitarbeitern und Managern. Mindestens 3–5 Jahre HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, fließend Deutsch und Englisch sowie MS Office 365 und HRIS-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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BEM-Beauftragter (m/w/d)
BEM-Beauftragter (m/w/d)
AVEA GmbH & Co. KG
Leverkusen
Teilweise Home-Office
41000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
AVEA GmbH & Co. KG ist eine kommunale Unternehmensgruppe der Abfallwirtschaft für die Stadt Leverkusen und den Bergischen Abfallwirtschaftsverband. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur Koordinierung und Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements sowie zur Unterstützung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Eine BEM-Zertifizierung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse im SGB IX und Beschäftigtendatenschutz sowie ausgeprägte Gesprächsführungs- und Moderationskompetenz werden vorausgesetzt.
AVEA GmbH & Co. KG ist eine kommunale Unternehmensgruppe der Abfallwirtschaft für die Stadt Leverkusen und den Bergischen Abfallwirtschaftsverband. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur Koordinierung und Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements sowie zur Unterstützung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Eine BEM-Zertifizierung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse im SGB IX und Beschäftigtendatenschutz sowie ausgeprägte Gesprächsführungs- und Moderationskompetenz werden vorausgesetzt.
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BEM-Beauftragte/-r (m/w/d) inklusive betriebliche Sozialberatung
BEM-Beauftragte/-r (m/w/d) inklusive betriebliche Sozialberatung
Medizinischer Dienst Nordrhein
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
4502 - 4869 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Medizinischer Dienst Nordrhein ist der unabhängige Beratungs- und Begutachtungsdienst für die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) für die Verantwortung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements und die betriebliche Sozialberatung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung aus dem Gesundheits-, Pflege- oder Sozialbereich, eine Zusatzqualifikation in Beratung oder Coaching, gute EDV-Kenntnisse und Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen werden vorausgesetzt.
Medizinischer Dienst Nordrhein ist der unabhängige Beratungs- und Begutachtungsdienst für die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) für die Verantwortung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements und die betriebliche Sozialberatung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung aus dem Gesundheits-, Pflege- oder Sozialbereich, eine Zusatzqualifikation in Beratung oder Coaching, gute EDV-Kenntnisse und Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen werden vorausgesetzt.
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HR-Koordinator – Personalbetreuung & Onboarding (m/w/d) – befristet
HR-Koordinator – Personalbetreuung & Onboarding (m/w/d) – befristet
HAPEKO Deutschland GmbH
Köln
42000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ein erfolgreiches Handelsunternehmen der Schmuckbranche mit Sitz in Köln. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent / HR Coordinator (m/w/d) für Onboarding, Schulung und Personaladministration in befristeter Position. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Erfahrung im Personalwesen, Kenntnisse im Arbeitsrecht und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Ein erfolgreiches Handelsunternehmen der Schmuckbranche mit Sitz in Köln. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent / HR Coordinator (m/w/d) für Onboarding, Schulung und Personaladministration in befristeter Position. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Erfahrung im Personalwesen, Kenntnisse im Arbeitsrecht und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Qualitätsmanagement / QM-Koordinator (m/w/d)
Mitarbeiter Qualitätsmanagement / QM-Koordinator (m/w/d)
Theo Steil GmbH
Trier
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
THEO STEIL GMBH recycelt Stahlschrott und NE-Metalle zu wiederverwertbaren Rohstoffen. Gesucht wird ein Mitarbeiter Qualitätsmanagement / QM-Koordinator (m/w/d) zur Betreuung von Managementsystemen nach ISO 9001, ISO 45001 und ISO 50001. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
THEO STEIL GMBH recycelt Stahlschrott und NE-Metalle zu wiederverwertbaren Rohstoffen. Gesucht wird ein Mitarbeiter Qualitätsmanagement / QM-Koordinator (m/w/d) zur Betreuung von Managementsystemen nach ISO 9001, ISO 45001 und ISO 50001. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, sichere MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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BEM-Beauftragte*n (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
BEM-Beauftragte*n (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
Ruhr-Universität Bochum
Bochum
Teilweise Home-Office
45000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Ruhr-Universität Bochum ist eine führende Forschungsuniversität mit Schwerpunkt auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, praktische Erfahrung im BEM-Fallmanagement, sichere Datenschutzkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Ruhr-Universität Bochum ist eine führende Forschungsuniversität mit Schwerpunkt auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gesucht wird ein BEM-Beauftragter (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, praktische Erfahrung im BEM-Fallmanagement, sichere Datenschutzkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Koordinator (w/m/d) Motorsport und Veranstaltungen
Koordinator (w/m/d) Motorsport und Veranstaltungen
ADAC Weser-Ems e.V.
Bremen
36000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Regionalclub ADAC Weser-Ems e.V. ist ein Mobilitäts- und Serviceunternehmen mit 150 Mitarbeitenden in acht Geschäftsstellen. Gesucht wird ein Koordinator (w/m/d) Motorsport und Veranstaltungen zur Koordination und Administration von Motorsportserien und -veranstaltungen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Motorsport-, Sport- oder Eventmanagement, praktische Erfahrung im Motorsportumfeld sowie sichere Kommunikation und Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
Der Regionalclub ADAC Weser-Ems e.V. ist ein Mobilitäts- und Serviceunternehmen mit 150 Mitarbeitenden in acht Geschäftsstellen. Gesucht wird ein Koordinator (w/m/d) Motorsport und Veranstaltungen zur Koordination und Administration von Motorsportserien und -veranstaltungen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Motorsport-, Sport- oder Eventmanagement, praktische Erfahrung im Motorsportumfeld sowie sichere Kommunikation und Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
TVN GROUP ist ein Medienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in Unternehmenskommunikation, Sendebetrieb und Liveübertragungen. Gesucht wird ein Spezialist People Services (d/m/w) für die Personaladministration und Betreuung von Mitarbeitenden am Standort Hannover. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere SAP-HR- und Microsoft-365-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse arbeitsrechtlicher Bestimmungen werden vorausgesetzt.
TVN GROUP ist ein Medienunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in Unternehmenskommunikation, Sendebetrieb und Liveübertragungen. Gesucht wird ein Spezialist People Services (d/m/w) für die Personaladministration und Betreuung von Mitarbeitenden am Standort Hannover. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere SAP-HR- und Microsoft-365-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse arbeitsrechtlicher Bestimmungen werden vorausgesetzt.
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V.W. Günther Mineralölhandelsgesellschaft mbH ist ein Energieunternehmen, das Heizöle, Kraftstoffe und weitere Energieprodukte in Hessen und Thüringen vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Beratung von Mitarbeitenden, Recruiting, operative HR-Themen und Personalentwicklung. Eine Weiterbildung zum Personalkaufmann/-kauffrau, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere HR-System- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
V.W. Günther Mineralölhandelsgesellschaft mbH ist ein Energieunternehmen, das Heizöle, Kraftstoffe und weitere Energieprodukte in Hessen und Thüringen vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Beratung von Mitarbeitenden, Recruiting, operative HR-Themen und Personalentwicklung. Eine Weiterbildung zum Personalkaufmann/-kauffrau, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere HR-System- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Recruiting & HR Koordinator (m/w/d)
Recruiting & HR Koordinator (m/w/d)
Backhaus Dries GmbH
65385 Rüdesheim am Rhein
34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Unternehmen ist ein seit über 130 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen in der Backwaren- und Getränkeindustrie. Gesucht wird ein Recruiting & HR Koordinator (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Betreuung von Auszubildenden und HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erste Recruiting- oder Personalerfahrung sowie organisierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen ist ein seit über 130 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen in der Backwaren- und Getränkeindustrie. Gesucht wird ein Recruiting & HR Koordinator (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Betreuung von Auszubildenden und HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, erste Recruiting- oder Personalerfahrung sowie organisierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) in Vollzeit
Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) in Vollzeit
Material Analytischer Service (m.a.s...) Gmbh
Freiburg im Breisgau
34000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
M.A.S... GmbH stellt Referenzstandards für die optische Qualitätskontrolle in der pharmazeutischen Industrie her. Gesucht wird ein Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) für Office Management, Personalverwaltung, Recruiting und vorbereitende Buchhaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Office Management oder Administration sowie sichere Deutschkenntnisse und guter Umgang mit Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
M.A.S... GmbH stellt Referenzstandards für die optische Qualitätskontrolle in der pharmazeutischen Industrie her. Gesucht wird ein Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) für Office Management, Personalverwaltung, Recruiting und vorbereitende Buchhaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Office Management oder Administration sowie sichere Deutschkenntnisse und guter Umgang mit Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
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Das AÜG NETZWERK ist eine Holding mit 120 Standorten in Deutschland und spezialisiert sich auf HR-Dienstleistungen und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Consultant HR Systeme (m/w/d) zur Betreuung von Bewerbungsprozessen, Unterstützung von Systemnutzern und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Administration sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Das AÜG NETZWERK ist eine Holding mit 120 Standorten in Deutschland und spezialisiert sich auf HR-Dienstleistungen und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Consultant HR Systeme (m/w/d) zur Betreuung von Bewerbungsprozessen, Unterstützung von Systemnutzern und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen oder HR-Administration sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft und verarbeitet Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Gesucht wird ein Recruiting Coordinator (m/w/d) in Bremen, um den gesamten Recruiting-Prozess zu steuern und Candidate Experience zu sichern. Eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder Recruiting, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.
DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft und verarbeitet Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Gesucht wird ein Recruiting Coordinator (m/w/d) in Bremen, um den gesamten Recruiting-Prozess zu steuern und Candidate Experience zu sichern. Eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Personalwesen oder Recruiting, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.
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Payroll Coordinator International (all genders)
Payroll Coordinator International (all genders)
BestSecret Group
Berlin, München
Teilweise Home-Office
46000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
BESTSECRET ist ein führendes europäisches Online-Ziel für Premium- und Luxus-Mode im Outlet-Segment. Gesucht wird ein Payroll Coordinator International (m/w/d), um Gehaltsabrechnung und Payroll-Prozesse über mehrere europäische Länder zu koordinieren und zu optimieren. Ein Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Personalwesen, mehrjährige Erfahrung in Payroll oder HR Operations, sichere Kenntnisse in internationaler Gehaltsabrechnung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
BESTSECRET ist ein führendes europäisches Online-Ziel für Premium- und Luxus-Mode im Outlet-Segment. Gesucht wird ein Payroll Coordinator International (m/w/d), um Gehaltsabrechnung und Payroll-Prozesse über mehrere europäische Länder zu koordinieren und zu optimieren. Ein Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Personalwesen, mehrjährige Erfahrung in Payroll oder HR Operations, sichere Kenntnisse in internationaler Gehaltsabrechnung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Junior) Recruiting Manager (m/w/d) Reutlingen
(Junior) Recruiting Manager (m/w/d) Reutlingen
SOLCOM GmbH
Reutlingen
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit IT- und Engineering-Freelancern und ist Teil der House of HR Gruppe. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d), um Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen und Kandidat:innen durch den gesamten Recruitingprozess zu begleiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
SOLCOM verbindet seit 1994 Unternehmen mit IT- und Engineering-Freelancern und ist Teil der House of HR Gruppe. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d), um Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen und Kandidat:innen durch den gesamten Recruitingprozess zu begleiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung sowie Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
NEU
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Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Würth IT GmbH
Bad Mergentheim bei Würzburg, Waldzimmern-Niedernhall bei Heilbronn, Würzburg
Teilweise Home-Office
59000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Der Bereich Central Functions vereint Finance, HR & Administration, Purchasing & Law sowie Central General. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in strategischen, organisatorischen und personellen Fragestellungen sowie zur Begleitung von Transformationsprozessen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Unternehmen, ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz sowie Verständnis für Change Management werden vorausgesetzt.
Der Bereich Central Functions vereint Finance, HR & Administration, Purchasing & Law sowie Central General. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in strategischen, organisatorischen und personellen Fragestellungen sowie zur Begleitung von Transformationsprozessen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Unternehmen, ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz sowie Verständnis für Change Management werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Transdev GmbH ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland mit rund 9.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Project Manager (m/w/d) Personalmarketing und Employer Branding zur Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke und Umsetzung von Recruiting-Projekten. Erste Berufserfahrung im Employer Branding oder Personalmarketing, sichere Kommunikation in komplexen Abstimmungen und idealerweise Erfahrung mit Social-Media-Kanälen wie LinkedIn und Instagram werden vorausgesetzt.
Transdev GmbH ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland mit rund 9.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Project Manager (m/w/d) Personalmarketing und Employer Branding zur Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke und Umsetzung von Recruiting-Projekten. Erste Berufserfahrung im Employer Branding oder Personalmarketing, sichere Kommunikation in komplexen Abstimmungen und idealerweise Erfahrung mit Social-Media-Kanälen wie LinkedIn und Instagram werden vorausgesetzt.
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Senior HR Generalist (m/w/d)
Senior HR Generalist (m/w/d)
STERIS Deutschland GmbH
Hamburg, Tuttlingen
Teilweise Home-Office
57000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
STERIS Deutschland GmbH ist ein Global Player in Infektions- und Kontaminationsprävention für Gesundheitswesen und Pharmazie. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Gestaltung der Employee Experience über den gesamten Lifecycle und zur Beratung von Führungskräften. Sicheres individuelles Arbeitsrecht, erste Erfahrungen im kollektiven Arbeitsrecht, fließendes Englisch und Kenntnisse in HR-Software wie SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
STERIS Deutschland GmbH ist ein Global Player in Infektions- und Kontaminationsprävention für Gesundheitswesen und Pharmazie. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Gestaltung der Employee Experience über den gesamten Lifecycle und zur Beratung von Führungskräften. Sicheres individuelles Arbeitsrecht, erste Erfahrungen im kollektiven Arbeitsrecht, fließendes Englisch und Kenntnisse in HR-Software wie SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
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Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) - 2 Jahre befristet
Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) - 2 Jahre befristet
EOS Deutscher Inkasso-Dienst
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor und Experte in der Forderungsbearbeitung mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) für das standortübergreifende Recruiting der Collection Operations und die strategische Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen. Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, mindestens ein Jahr in High-Volume-Umfeldern, fundierte Recruiting Analytics sowie diagnostische Kompetenz werden vorausgesetzt.
EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor und Experte in der Forderungsbearbeitung mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) für das standortübergreifende Recruiting der Collection Operations und die strategische Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen. Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, mindestens ein Jahr in High-Volume-Umfeldern, fundierte Recruiting Analytics sowie diagnostische Kompetenz werden vorausgesetzt.
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Senior Recruiter (m/w/d) Gewerbe / Logistik
Senior Recruiter (m/w/d) Gewerbe / Logistik
CEVA Logistics GmbH
Lich
33000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
CEVA Logistics ist ein globaler Logistikdienstleister mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für den End-to-End-Recruiting-Prozess im gewerblichen Bereich und die Durchführung von Bewerbertagen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, fundierte Recruiting-Erfahrung im gewerblichen Bereich sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
CEVA Logistics ist ein globaler Logistikdienstleister mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für den End-to-End-Recruiting-Prozess im gewerblichen Bereich und die Durchführung von Bewerbertagen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, fundierte Recruiting-Erfahrung im gewerblichen Bereich sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior HR Business Partner (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive Leitung Personalmanagement
Senior HR Business Partner (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive Leitung Personalmanagement
Stiegelmeyer GmbH & Co. KG
Herford
Teilweise Home-Office
46000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Stiegelmeyer-Gruppe ist ein führendes europäisches Medizintechnik-Unternehmen, das Pflegebetten und -möbel entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Übernahme operativer Personalarbeit und strategischer HR-Gestaltung mit Perspektive auf die Leitung des Personalmanagements. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in generalistischer Funktion idealerweise in produzierenden Unternehmen, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Stiegelmeyer-Gruppe ist ein führendes europäisches Medizintechnik-Unternehmen, das Pflegebetten und -möbel entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Übernahme operativer Personalarbeit und strategischer HR-Gestaltung mit Perspektive auf die Leitung des Personalmanagements. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in generalistischer Funktion idealerweise in produzierenden Unternehmen, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
Verbio SE
Leipzig
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
VERBIO ist ein internationales Unternehmen, das grüne Kraftstoffe und biobasierte Chemikalien aus Biomasse produziert. Gesucht wird ein Senior Recruiting Specialist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses im Blue- und White-Collar-Bereich. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Recruitingerfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld, sichere Kenntnisse in End-to-End-Recruitingprozessen und Active Sourcing sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
VERBIO ist ein internationales Unternehmen, das grüne Kraftstoffe und biobasierte Chemikalien aus Biomasse produziert. Gesucht wird ein Senior Recruiting Specialist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses im Blue- und White-Collar-Bereich. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Recruitingerfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld, sichere Kenntnisse in End-to-End-Recruitingprozessen und Active Sourcing sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Antalis Verpackungen GmbH
Leinfelden-Echterdingen
Teilweise Home-Office
52000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Antalis ist Teil der Kokusai Pulp & Paper Group und entwickelt individuelle Verpackungslösungen für B2B-Kunden in Europa und Lateinamerika. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d) als strategischer Partner für Führungskräfte und treibende Kraft für moderne Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechts- und Mitbestimmungskenntnisse sowie ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
Antalis ist Teil der Kokusai Pulp & Paper Group und entwickelt individuelle Verpackungslösungen für B2B-Kunden in Europa und Lateinamerika. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d) als strategischer Partner für Führungskräfte und treibende Kraft für moderne Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechts- und Mitbestimmungskenntnisse sowie ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) - Achern
Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) - Achern
Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme
Achern
49000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Securiton GmbH ist ein Anbieter von technischen Sicherheitslösungen wie Brand-, Video- und Einbruchmeldeanlagen mit 16 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalentwicklung und Gestaltung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in strategischer Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Erfahrung in Projektleitung werden vorausgesetzt.
Securiton GmbH ist ein Anbieter von technischen Sicherheitslösungen wie Brand-, Video- und Einbruchmeldeanlagen mit 16 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalentwicklung und Gestaltung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in strategischer Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Erfahrung in Projektleitung werden vorausgesetzt.
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
EOS Deutscher Inkasso-Dienst
Hamburg
Teilweise Home-Office
61000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Die EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor der OTTO Group mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu beraten und das Business-Partner-Modell weiterzuentwickeln. Mehrjährige HR-Erfahrung mit mindestens zwei Jahren im HR Business Partnering, ein abgeschlossenes Studium, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten in größeren Unternehmensumfeldern werden vorausgesetzt.
Die EOS Gruppe ist ein technologiebasierter Finanzinvestor der OTTO Group mit über 6.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu beraten und das Business-Partner-Modell weiterzuentwickeln. Mehrjährige HR-Erfahrung mit mindestens zwei Jahren im HR Business Partnering, ein abgeschlossenes Studium, sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten in größeren Unternehmensumfeldern werden vorausgesetzt.
Beliebte Jobs
- Human Resources
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- Personalentwicklung
- Referent Personalentwicklung
- Recruiting
- Talent Acquisition Manager
- Recruitment Consultant
- Mitarbeiter Personalabteilung
- Personalwesen
- Personalreferent
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- Junior HR Business Partner
- Personalmanagement
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