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421 Treffer für Hr Software Jobs in Reutlingen im Umkreis von 30 km
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Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Software * Sicherer Umgang mit HR-Software; Kenntnisse in Personio sind wünschenswert * Abbildung und Optimierung von HR-Prozessen in digitalen Systemen (z. B. Personio) * Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. HR-Digitalisierung, Prozessoptimierung, Employer Branding) * Pflege von HR-Systemen und digitalen Personalakten * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR Generalist:i * Ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Software * Sicherer Umgang mit HR-Software; Kenntnisse in Personio sind wünschenswert * Abbildung und Optimierung von HR-Prozessen in digitalen Systemen (z. B. Personio) * Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. HR-Digitalisierung, Prozessoptimierung, Employer Branding) * Pflege von HR-Systemen und digitalen Personalakten * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR Generalist:i * Ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Teilzeit 50%
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Teilzeit 50%
Ensinger GmbH
Nufringen bei Stuttgart
Teilweise Home-Office
Sichere Anwendung gängiger HR-/Payroll-Software * Abstimmung mit externer Software-Beratung bei Systemanpassungen * Mitwirkung in bereichsübergreifenden HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen
Sichere Anwendung gängiger HR-/Payroll-Software * Abstimmung mit externer Software-Beratung bei Systemanpassungen * Mitwirkung in bereichsübergreifenden HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen
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Schnelle Bewerbung
Du möchtest schon während Deines Studiums Praxiserfahrung beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloud-Lösungen sammeln? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue studentische Mitarbeiterin oder einen neuen studentischen Mitarbeiter als Werkstudent HR (all genders) * Du übernimmst weitere spannende Aufgaben mit klarem HR-Bezug in den Themenfeldern Personalbetreuung und Personaladministration
Du möchtest schon während Deines Studiums Praxiserfahrung beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloud-Lösungen sammeln? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue studentische Mitarbeiterin oder einen neuen studentischen Mitarbeiter als Werkstudent HR (all genders) * Du übernimmst weitere spannende Aufgaben mit klarem HR-Bezug in den Themenfeldern Personalbetreuung und Personaladministration
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Als Embedded Software Engineer bei TRONTEQ spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Verbesserung unserer IP-Netzwerkfunktionen in eingebetteten Linux-Umgebungen. * Erfahrung in der Entwicklung eingebetteter Software mit Schwerpunkt auf Linux und TCP/IP-Netzwerken.
Als Embedded Software Engineer bei TRONTEQ spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Verbesserung unserer IP-Netzwerkfunktionen in eingebetteten Linux-Umgebungen. * Erfahrung in der Entwicklung eingebetteter Software mit Schwerpunkt auf Linux und TCP/IP-Netzwerken.
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HR-Manager/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
HR-Manager/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Prettl Beteiligungs Holding GmbH
Pfullingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation. * Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen. * Aktive Gestaltung von HR-Prozessen um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen. * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann. * Hands-on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation. * Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen. * Aktive Gestaltung von HR-Prozessen um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen. * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann. * Hands-on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
NEU
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HR IT Manager Workday (m/w/d)
HR IT Manager Workday (m/w/d)
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. Konfiguration, Testdurchführung und Dokumentation neuer und bestehender HR-Prozesse inklusive Schnittstellen liegen in deiner Verantwortung. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Product Ownership & Innovation: Als Product Owner (m/w/d) hast du aktuelle Workday-Entwicklungen und Releases im Blick und initiierst praxisnahe Optimierungen für unsere HR-Systemlandschaft.
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. Konfiguration, Testdurchführung und Dokumentation neuer und bestehender HR-Prozesse inklusive Schnittstellen liegen in deiner Verantwortung. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Product Ownership & Innovation: Als Product Owner (m/w/d) hast du aktuelle Workday-Entwicklungen und Releases im Blick und initiierst praxisnahe Optimierungen für unsere HR-Systemlandschaft.
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HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit
HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit
Prettl Management-Service GmbH
Pfullingen
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine/n HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit, die/der mit Fachwissen, Herz und Organisationstalent zur positiven Entwicklung unseres Unternehmens beiträgt. * Erstellung von HR-Reports und Statistiken * Mitarbeit an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine/n HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit, die/der mit Fachwissen, Herz und Organisationstalent zur positiven Entwicklung unseres Unternehmens beiträgt. * Erstellung von HR-Reports und Statistiken * Mitarbeit an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen
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Dann freuen wir uns auf Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Stuttgart als (Senior) Specialist (m/w/d) Payroll und HR Services
Dann freuen wir uns auf Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Stuttgart als (Senior) Specialist (m/w/d) Payroll und HR Services
NEU
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Zur Verstärkung unseres HR‑Teams suchen wir ab sofort eine Werkstudentin / einen Werkstudenten (m/w/d). Viele Bereiche laufen bereits erfolgreich, gleichzeitig gibt es noch zahlreiche Themen, die strukturiert, optimiert und weiterentwickelt werden müssen – auch im HR. Als Teil unseres kleinen HR‑Teams mit vier KollegInnen erhältst du Einblicke in alle Bereiche der Personalarbeit und unterstützt uns dort, wo in einem wachsenden Umfeld täglich neue Aufgaben entstehen. • Operative Unterstützung: Du unterstützt unser HR‑Team im täglichen Geschäft – beispielsweise bei der Pflege von Personaldaten, der Erstellung von Unterlagen sowie der Organisation und Optimierung von HR‑Prozessen • Analysen & Auswertungen: Du erstellst Reports, Auswertungen und Analysen und leistest damit einen wertvollen Beitrag für datennbasierte Entscheidungen im HR-Bereich.
Zur Verstärkung unseres HR‑Teams suchen wir ab sofort eine Werkstudentin / einen Werkstudenten (m/w/d). Viele Bereiche laufen bereits erfolgreich, gleichzeitig gibt es noch zahlreiche Themen, die strukturiert, optimiert und weiterentwickelt werden müssen – auch im HR. Als Teil unseres kleinen HR‑Teams mit vier KollegInnen erhältst du Einblicke in alle Bereiche der Personalarbeit und unterstützt uns dort, wo in einem wachsenden Umfeld täglich neue Aufgaben entstehen. • Operative Unterstützung: Du unterstützt unser HR‑Team im täglichen Geschäft – beispielsweise bei der Pflege von Personaldaten, der Erstellung von Unterlagen sowie der Organisation und Optimierung von HR‑Prozessen • Analysen & Auswertungen: Du erstellst Reports, Auswertungen und Analysen und leistest damit einen wertvollen Beitrag für datennbasierte Entscheidungen im HR-Bereich.
NEU
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Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir baldmöglichst einen HR Specialist (GN) * Du analysierst relevante HR-Kennzahlen und leitest daraus konkrete und wirksame Handlungsempfehlungen ab * Du setzt HR-Prozesse und -Instrumente um und entwickelst sie kontinuierlich weiter * Du arbeitest in strategischen HR-Projekten mit, z. B. bei der Digitalisierung von HR-Prozessen oder in der Mitarbeiterentwicklung * Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle oder als HR Business Partner (GN) mit
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir baldmöglichst einen HR Specialist (GN) * Du analysierst relevante HR-Kennzahlen und leitest daraus konkrete und wirksame Handlungsempfehlungen ab * Du setzt HR-Prozesse und -Instrumente um und entwickelst sie kontinuierlich weiter * Du arbeitest in strategischen HR-Projekten mit, z. B. bei der Digitalisierung von HR-Prozessen oder in der Mitarbeiterentwicklung * Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle oder als HR Business Partner (GN) mit
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Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie Zeitwirtschaft
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie Zeitwirtschaft
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Werkstudent*in Software-Entwicklung Antriebsentwicklung
Werkstudent*in Software-Entwicklung Antriebsentwicklung
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Unser Team E/E-Plattformtechnologien im Bereich Drive-Systems-Software-Baselayer entwickelt die Softwareplattform für das zentrale Powertrain-Steuergerät. Unsere Aufgaben reichen von der Ausarbeitung der Softwarearchitektur bis hin zur Umsetzung und Integration der finalen Gesamt-Software. * Zusammenarbeit mit unserem internationalen Software Hub‑Hub in Indien * Weiterentwicklung unserer internen Software‑Toolchain (AUTOSAR‑basiert * Interesse an der Automobilbranche und der Entwicklung von Softwarelösungen im Fahrzeugbereich HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unser Team E/E-Plattformtechnologien im Bereich Drive-Systems-Software-Baselayer entwickelt die Softwareplattform für das zentrale Powertrain-Steuergerät. Unsere Aufgaben reichen von der Ausarbeitung der Softwarearchitektur bis hin zur Umsetzung und Integration der finalen Gesamt-Software. * Zusammenarbeit mit unserem internationalen Software Hub‑Hub in Indien * Weiterentwicklung unserer internen Software‑Toolchain (AUTOSAR‑basiert * Interesse an der Automobilbranche und der Entwicklung von Softwarelösungen im Fahrzeugbereich HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
NEU
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Du verantwortest die Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres LOGA-Payroll-Systems sowie unser Zeitwirtschaftssystem und arbeitest eng mit HR, Finance und IT zusammen. * Als Unterstützung im Bereich HR-Reporting wirkst du bei Bedarf an ausgewählten Auswertungen mit, die auf Workday- und LOGA-Daten basieren, jedoch stets als Nebenschwerpunkt, da dein Fokus klar auf der Payroll liegt.
Du verantwortest die Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres LOGA-Payroll-Systems sowie unser Zeitwirtschaftssystem und arbeitest eng mit HR, Finance und IT zusammen. * Als Unterstützung im Bereich HR-Reporting wirkst du bei Bedarf an ausgewählten Auswertungen mit, die auf Workday- und LOGA-Daten basieren, jedoch stets als Nebenschwerpunkt, da dein Fokus klar auf der Payroll liegt.
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Unsere Motivation sind Softwarelösungen, die den Arbeitsalltag unserer Kund*innen wirklich erleichtern und sie erfolgreicher machen. * Komplexe Softwarelösungen und Geschäftsmodelle reizen dich – du arbeitest dich strukturiert in neue Themen ein und behältst den Überblick.
Unsere Motivation sind Softwarelösungen, die den Arbeitsalltag unserer Kund*innen wirklich erleichtern und sie erfolgreicher machen. * Komplexe Softwarelösungen und Geschäftsmodelle reizen dich – du arbeitest dich strukturiert in neue Themen ein und behältst den Überblick.
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Testmanager*in im Software Testing für Webprojekte
Testmanager*in im Software Testing für Webprojekte
netcare GmbH
Leinfelden-Echterdingen, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Sicherstellung der Softwareabnahme sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Product Ownern und Projektleitung
Sicherstellung der Softwareabnahme sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Product Ownern und Projektleitung
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HR Controlling & Services Specialist (m/w/d)
HR Controlling & Services Specialist (m/w/d)
elero GmbH
Schlierbach (Kreis Göppingen)
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schlierbach (Kreis Göppingen) einen engagierten HR Controlling & Services Specialist (m/w/d) In dieser Rolle verbinden Sie Ihr fundiertes Know-how im Personalcontrolling mit operativer Erfahrung in der Personaladministration – Sie analysieren HR- und Finanzkennzahlen, erstellen Reports und unterstützen gleichzeitig die HR-Prozesse im Tagesgeschäft, von Stammdatenpflege bis hin zur Entgeltabrechnung. HR Controlling in Verbindung mit Finanz- und Leistungscontrolling * Erstellung von monatlichen HR-Reports, KPIs, Soll-Ist-Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen u.a. für den Mutterkonzern und Geschäftsführung * Aufbereitung aller HR-relevanten Zahlen für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse * Beratung der Fachbereiche auf Basis von HR- und Finanzkennzahlen, um operative und strategische Entscheidungen zu unterstützen HR Service Specialist
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schlierbach (Kreis Göppingen) einen engagierten HR Controlling & Services Specialist (m/w/d) In dieser Rolle verbinden Sie Ihr fundiertes Know-how im Personalcontrolling mit operativer Erfahrung in der Personaladministration – Sie analysieren HR- und Finanzkennzahlen, erstellen Reports und unterstützen gleichzeitig die HR-Prozesse im Tagesgeschäft, von Stammdatenpflege bis hin zur Entgeltabrechnung. HR Controlling in Verbindung mit Finanz- und Leistungscontrolling * Erstellung von monatlichen HR-Reports, KPIs, Soll-Ist-Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen u.a. für den Mutterkonzern und Geschäftsführung * Aufbereitung aller HR-relevanten Zahlen für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse * Beratung der Fachbereiche auf Basis von HR- und Finanzkennzahlen, um operative und strategische Entscheidungen zu unterstützen HR Service Specialist
Werkstudent*in Verwaltung und Projektmanagementoffice e-Drive Prüffeld Electric Software Hub
Werkstudent*in Verwaltung und Projektmanagementoffice e-Drive Prüffeld Electric Software Hub
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Die ausgeschriebene Stelle ist dem Prüffeld im Electric-Software-Hub in Sindelfingen zugeordnet. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Die ausgeschriebene Stelle ist dem Prüffeld im Electric-Software-Hub in Sindelfingen zugeordnet. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Student*in für Masterarbeit – AI-basierte Code-Generierung & Verifikation in Automotive Software in MB.OS
Student*in für Masterarbeit – AI-basierte Code-Generierung & Verifikation in Automotive Software in MB.OS
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Als Masterand*in in einem unserer Projekte im Bereich Energy Supply arbeiten Sie an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz, Software Engineering und Automotive-Hardware. Ihre Hauptaufgabe ist die Konzeption und Entwicklung eines innovativen AI-basierten Requirements-to-Code-to-Hardware Workflows, der die Effizienz und Qualität in der Entwicklung sicherheitsrelevanter Automotive-Software maßgeblich verbessert. * Software Engineering: Verständnis von Clean Code Prinzipien, Softwarearchitektur und Testmethoden (Unit-Tests, Integrationstests) HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Als Masterand*in in einem unserer Projekte im Bereich Energy Supply arbeiten Sie an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz, Software Engineering und Automotive-Hardware. Ihre Hauptaufgabe ist die Konzeption und Entwicklung eines innovativen AI-basierten Requirements-to-Code-to-Hardware Workflows, der die Effizienz und Qualität in der Entwicklung sicherheitsrelevanter Automotive-Software maßgeblich verbessert. * Software Engineering: Verständnis von Clean Code Prinzipien, Softwarearchitektur und Testmethoden (Unit-Tests, Integrationstests) HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Praktikant*in Softwareentwicklung elektrische Antriebe
Praktikant*in Softwareentwicklung elektrische Antriebe
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Unsere Abteilung Softwareentwicklung für Triebstrang und Elektroantriebe I hat in diesem Zusammenhang die Verantwortung für die Entwicklung der Software von Inverter-Steuergeräten für elektrische Antriebssysteme. Wir konzentrieren uns dabei unter anderem auf die moderne Softwareentwicklung für elektrische Maschinen. * Mithilfe bei der Entwicklung eines RAG-Systems für die Softwareentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unsere Abteilung Softwareentwicklung für Triebstrang und Elektroantriebe I hat in diesem Zusammenhang die Verantwortung für die Entwicklung der Software von Inverter-Steuergeräten für elektrische Antriebssysteme. Wir konzentrieren uns dabei unter anderem auf die moderne Softwareentwicklung für elektrische Maschinen. * Mithilfe bei der Entwicklung eines RAG-Systems für die Softwareentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Werkstudent*in HR Specialist - Human Resources / Research & Development
Werkstudent*in HR Specialist - Human Resources / Research & Development
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Unsere HR befindet sich mitten in einer umfassenden Transformation – effizienter, digitaler, international. Werde Teil dieser Veränderung und unterstütze uns dabei, HR‑Prozesse zu vereinfachen, die HR Strategie umzusetzen und einen messbaren Mehrwert zu schaffen. * HR‑Consulting: Mitarbeiten im Tagesgeschäft der HR Consultants * Operative HR‑Prozesse: Mitarbeit in der Personaladministration, Prozesspflege und Terminkoordination, Bearbeiten von Cases in ServiceNow * Projekte: Unterstützung in HR‑Projekten im Transformationskontext * Spürbares Interesse an HR‑Prozessen und Organisationsentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unsere HR befindet sich mitten in einer umfassenden Transformation – effizienter, digitaler, international. Werde Teil dieser Veränderung und unterstütze uns dabei, HR‑Prozesse zu vereinfachen, die HR Strategie umzusetzen und einen messbaren Mehrwert zu schaffen. * HR‑Consulting: Mitarbeiten im Tagesgeschäft der HR Consultants * Operative HR‑Prozesse: Mitarbeit in der Personaladministration, Prozesspflege und Terminkoordination, Bearbeiten von Cases in ServiceNow * Projekte: Unterstützung in HR‑Projekten im Transformationskontext * Spürbares Interesse an HR‑Prozessen und Organisationsentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Schnelle Bewerbung
Als Lead HR Business Partner:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung einer unserer Business Units. Sie gestalten die Transformation hin zu einer innovativen und wettbewerbsfähigen Organisation und sind dabei Impulsgeber:in für moderne HR-Konzepte. * Berater:in und Sparringspartner:in sein für Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen sowie Mitgliedschaft im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure * Entwickeln und Umsetzen einer ganzheitlichen HR-Strategie zur Erreichung der Geschäftsziele * Mitwirken bei der Gestaltung und Optimierung von Prozessen sowie bei der strategischen Weiterentwicklung der HR-Funktion * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung idealerweise in einem ...
Als Lead HR Business Partner:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung einer unserer Business Units. Sie gestalten die Transformation hin zu einer innovativen und wettbewerbsfähigen Organisation und sind dabei Impulsgeber:in für moderne HR-Konzepte. * Berater:in und Sparringspartner:in sein für Bereichsverantwortliche und Führungskräfte zu strategischen HR-Themen sowie Mitgliedschaft im Management Board der Business Unit Real Estate & Infrastructure * Entwickeln und Umsetzen einer ganzheitlichen HR-Strategie zur Erreichung der Geschäftsziele * Mitwirken bei der Gestaltung und Optimierung von Prozessen sowie bei der strategischen Weiterentwicklung der HR-Funktion * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Senior HR Business Partner:in mit erster Führungserfahrung idealerweise in einem ...
Werkstudent*in MB.OS Software Entstehung & Toolkette (Antriebsentwicklung)-PMT
Werkstudent*in MB.OS Software Entstehung & Toolkette (Antriebsentwicklung)-PMT
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung eigener, markenspezifischer und wettbewerbsdifferenzierender Funktionen strebt das Unternehmen danach, Software-getriebene Innovationen effizienter zum Kunden zu bringen. In unserer Abteilung Drive Systems Software Baselayer (RD/EDB) suchen wir eine*n motivierte*n Werkstudent*in, der/die als Teil des Teams MB.OS CDCC Software Development & Toolchain die Entwicklung verschiedener Generationen des CDCC (Central Driving and Charging Controller) Steuergeräts unterstützt. In dieser Rolle übernehmen Sie eine wichtige Funktion, indem Sie die Prozesse und Methode für die Softwareentwicklung des CDCC-Steuergeräts mitgestalten. * Interesse an der Automobilbranche und der Entwicklung von Softwarelösungen im Fahrzeugbereich HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung eigener, markenspezifischer und wettbewerbsdifferenzierender Funktionen strebt das Unternehmen danach, Software-getriebene Innovationen effizienter zum Kunden zu bringen. In unserer Abteilung Drive Systems Software Baselayer (RD/EDB) suchen wir eine*n motivierte*n Werkstudent*in, der/die als Teil des Teams MB.OS CDCC Software Development & Toolchain die Entwicklung verschiedener Generationen des CDCC (Central Driving and Charging Controller) Steuergeräts unterstützt. In dieser Rolle übernehmen Sie eine wichtige Funktion, indem Sie die Prozesse und Methode für die Softwareentwicklung des CDCC-Steuergeräts mitgestalten. * Interesse an der Automobilbranche und der Entwicklung von Softwarelösungen im Fahrzeugbereich HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Student*in für Masterarbeit Potentialabschätzung einer Software-in-the-Loop-basierten P1-Hybrid-Betriebsstrategie unter Nutzung bekannter Optimierungsmethoden
Student*in für Masterarbeit Potentialabschätzung einer Software-in-the-Loop-basierten P1-Hybrid-Betriebsstrategie unter Nutzung bekannter Optimierungsmethoden
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Wir entwickeln und applizieren performancestarke Softwarekomponenten zur Steuerung und Regelung innovativer Powertrainkonzepte, um gemeinsam mit unseren ein hervorragendes Kundenerlebnis zu erzeugen. * Eigenständige Planung und Durchführung einer SIL-Strategie (Software in the Loop) zur Verbrauchsoptimierung unter bekannter physikalischer Randbedingungen erweitert um den Aspekt der Kosten- und Zeitressource HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Wir entwickeln und applizieren performancestarke Softwarekomponenten zur Steuerung und Regelung innovativer Powertrainkonzepte, um gemeinsam mit unseren ein hervorragendes Kundenerlebnis zu erzeugen. * Eigenständige Planung und Durchführung einer SIL-Strategie (Software in the Loop) zur Verbrauchsoptimierung unter bekannter physikalischer Randbedingungen erweitert um den Aspekt der Kosten- und Zeitressource HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unser Team bei Mercedes-Benz in der Software Certification widmet sich der Entwicklung interner Anwendungen und Lösungen. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unser Team bei Mercedes-Benz in der Software Certification widmet sich der Entwicklung interner Anwendungen und Lösungen. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Als Software Engineer (m/w/d) wirst du Teil eines globalen Teams, das verteilte faseroptische Messlösungen entwickelt, die dazu beitragen, kritische Infrastrukturen zu optimieren, Menschen zu schützen und die Umwelt zu bewahren. Mit Glasfaserkabeln als kontinuierlichen Sensoren verbinden wir moderne Photonik, Messtechnik und Software, um zuverlässige Echtzeit-Einblicke entlang von Pipelines, Energiekabeln, Bahnstrecken und anderen Assets zu ermöglichen. * Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
Als Software Engineer (m/w/d) wirst du Teil eines globalen Teams, das verteilte faseroptische Messlösungen entwickelt, die dazu beitragen, kritische Infrastrukturen zu optimieren, Menschen zu schützen und die Umwelt zu bewahren. Mit Glasfaserkabeln als kontinuierlichen Sensoren verbinden wir moderne Photonik, Messtechnik und Software, um zuverlässige Echtzeit-Einblicke entlang von Pipelines, Energiekabeln, Bahnstrecken und anderen Assets zu ermöglichen. * Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
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