Schnelle Bewerbung
16
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Standorte
- Bielefeld
- Osnabrück
- Gütersloh
- Minden, Nordrhein-Westfalen
- Herford
- Detmold
- Melle
- Bad Salzuflen
- Schloß Holte-Stukenbrock
- Lemgo
- Damme
- Lübbecke
- Halle, Nordrhein-Westfalen
- Harsewinkel
- Blomberg, Nordrhein-Westfalen
- Hiddenhausen
- Bad Rothenfelde
- Lage, Nordrhein-Westfalen
- Augustdorf
- Kirchdorf, Niedersachsen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Ostwestfalen-Lippe
- Teutoburger Wald
- Weserbergland
- Osnabrücker Land
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Standorte
- Bielefeld
- Osnabrück
- Gütersloh
- Minden, Nordrhein-Westfalen
- Herford
- Detmold
- Melle
- Bad Salzuflen
- Schloß Holte-Stukenbrock
- Lemgo
- Damme
- Lübbecke
- Halle, Nordrhein-Westfalen
- Harsewinkel
- Blomberg, Nordrhein-Westfalen
- Hiddenhausen
- Bad Rothenfelde
- Lage, Nordrhein-Westfalen
- Augustdorf
- Kirchdorf, Niedersachsen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Ostwestfalen-Lippe
- Teutoburger Wald
- Weserbergland
- Osnabrücker Land
13 Treffer für Hr Development Jobs in Lübbecke im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele.
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele.
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele.
Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele.
Noch nichts dabei? Es gibt 10 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Schwerpunkt Lohn und Gehalt / HR-Administration
Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Schwerpunkt Lohn und Gehalt / HR-Administration
Liberty Damenmoden GmbH
Lübbecke
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter / eine engagierte Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und DATEV. * Allgemeine HR-Administration * Unterstützung bei HR-Reports
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter / eine engagierte Personalsachbearbeiterin (m/w/d) mit Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und DATEV. * Allgemeine HR-Administration * Unterstützung bei HR-Reports
){kind=logo}
Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen.
Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen.
){kind=logo}
Business Development Manager Automotive / Industrie (m/w/d)
Business Development Manager Automotive / Industrie (m/w/d)
AVANCO Composites GmbH
Herford
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Projektmanagement vorweisen können
Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Projektmanagement vorweisen können
){kind=logo}
Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen
Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen
){kind=logo}
Solarlux GmbH * Melle * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz.. AB JUNI 2026 FÜR 3 MONATE, GERNE MIT ABSCHLUSSARBEIT * Aktive Unterstützung unserer im Tagesgeschäft: z.B. Bewerbermanagement, Recruiting, Erstellung von Vertragsdokumenten * Vorbereitung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung des Einstellungsprozesses * Übernahme eigener Personalprojekte z.B. im Bereich Entwicklung, Ausbildung, Marketing o.ä. * Organisation und Planung des Praktikantenmanagements
Solarlux GmbH * Melle * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz.. AB JUNI 2026 FÜR 3 MONATE, GERNE MIT ABSCHLUSSARBEIT * Aktive Unterstützung unserer im Tagesgeschäft: z.B. Bewerbermanagement, Recruiting, Erstellung von Vertragsdokumenten * Vorbereitung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung des Einstellungsprozesses * Übernahme eigener Personalprojekte z.B. im Bereich Entwicklung, Ausbildung, Marketing o.ä. * Organisation und Planung des Praktikantenmanagements
){kind=logo}
Lohnbuchhalter - Lohnabrechnung / Gehaltsabrechnung / HR-Tools (m/w/d)
Lohnbuchhalter - Lohnabrechnung / Gehaltsabrechnung / HR-Tools (m/w/d)
König, Kreft und Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB
Rödinghausen
Teilweise Home-Office
König, Kreft und Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB * Rödinghausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über König, Kreft und Partner mbB - Wir sind eine gelebte Partnerschaft mit Expertise in all jenen Bereichen, die für Unternehmen untrennbar verknüpft sind. An fünf Standorten in Deutschland sind wir mit unserer Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei für Sie da und beraten Mandanten bundesweit, seit mehr als 60 Jahren. Die Werte, die wir in unserer Partnerschaft leben, prägen auch unser Selbstverständnis von Arbeit für unsere Mandanten: Wir steuern nicht nur, sondern zeigen Ihnen Chancen und Risiken auf. Wir begleiten Sie auf Ihrem erfolgreichen Weg. Persönlich. Vertrauensvoll. Mit Weitsicht. Dies sind auch die Werte die wir als Team leben. Was erwartet dich?
König, Kreft und Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB * Rödinghausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über König, Kreft und Partner mbB - Wir sind eine gelebte Partnerschaft mit Expertise in all jenen Bereichen, die für Unternehmen untrennbar verknüpft sind. An fünf Standorten in Deutschland sind wir mit unserer Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei für Sie da und beraten Mandanten bundesweit, seit mehr als 60 Jahren. Die Werte, die wir in unserer Partnerschaft leben, prägen auch unser Selbstverständnis von Arbeit für unsere Mandanten: Wir steuern nicht nur, sondern zeigen Ihnen Chancen und Risiken auf. Wir begleiten Sie auf Ihrem erfolgreichen Weg. Persönlich. Vertrauensvoll. Mit Weitsicht. Dies sind auch die Werte die wir als Team leben. Was erwartet dich?
){kind=logo}
Business Development Manager - Cloud & Cyber Security (w/m/d)
Business Development Manager - Cloud & Cyber Security (w/m/d)
DTS Systeme GmbH
Bensheim, Berlin, Bochum, Bremen, Hamburg, Hannover, Herford, München, Münster (Westfalen), Nürnberg
Als Business Development Manager – Cloud & Cyber Security (w/m/d) identifizierst und begeisterst Du neue Kunden für unsere Cloud- und Cyber Security Lösungen.
Als Business Development Manager – Cloud & Cyber Security (w/m/d) identifizierst und begeisterst Du neue Kunden für unsere Cloud- und Cyber Security Lösungen.
){kind=logo}
Kfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur (w/m/d) Fahrzeugglas in Minden - auch als Quereinstieg - 493
Kfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur (w/m/d) Fahrzeugglas in Minden - auch als Quereinstieg - 493
Carglass GmbH
Minden
Requires further support, development and supervision to meet targets and
Requires further support, development and supervision to meet targets and
){kind=logo}
In dieser Rolle verantworten Sie die Schnittstelle zwischen Procurement und dem Research & Development (R&D) Team.
In dieser Rolle verantworten Sie die Schnittstelle zwischen Procurement und dem Research & Development (R&D) Team.
){kind=logo}
Senior Softwareentwickler funktionale Sicherheit (m/w/d) für industrielle Automatisierung
Senior Softwareentwickler funktionale Sicherheit (m/w/d) für industrielle Automatisierung
SALZ Automation GmbH
Bad Salzuflen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
You are specifically responsible for development and maintenance of our devices and systems. * Studied computer science, electrical engineering, mechanical engineering, or a related field, and have a minimum of 3 years of professional experience in the development of embedded systems in the field of control and automation technology.
You are specifically responsible for development and maintenance of our devices and systems. * Studied computer science, electrical engineering, mechanical engineering, or a related field, and have a minimum of 3 years of professional experience in the development of embedded systems in the field of control and automation technology.
190 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)
HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)
heristo aktiengesellschaft
Bad Rothenfelde
Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) * Sie verantworten die Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen HR-Bereichen – vom Eintritt bis zum Austritt * Die Leitung und aktive Mitarbeit an gruppenweiten HR-Projekten komplettieren Ihren Verantwortungsbereich * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran.
Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) * Sie verantworten die Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen HR-Bereichen – vom Eintritt bis zum Austritt * Die Leitung und aktive Mitarbeit an gruppenweiten HR-Projekten komplettieren Ihren Verantwortungsbereich * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran.
){kind=logo}
Als HR Recruiting Specialist (m/w/d) bist du bei uns die treibende Kraft hinter einem professionellen, wertschätzenden Bewerbungsprozess.
Als HR Recruiting Specialist (m/w/d) bist du bei uns die treibende Kraft hinter einem professionellen, wertschätzenden Bewerbungsprozess.
){kind=logo}
EINEN HR Generalisten (D/M/W) * Als Teil des Teams unterstützt du bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und verschiedenen HR-relevanten Abschlussarbeiten und Auswertungen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und kannst auf mehrere Jahre Berufserfahrung im HR zurückblicken
EINEN HR Generalisten (D/M/W) * Als Teil des Teams unterstützt du bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und verschiedenen HR-relevanten Abschlussarbeiten und Auswertungen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und kannst auf mehrere Jahre Berufserfahrung im HR zurückblicken
){kind=logo}
Business Development Manager Norddeutschland
Business Development Manager Norddeutschland
Hydrotechnik GmbH
Hamburg, Bremen, Hannover, Braunschweig, Kiel, Rostock, Osnabrück, Norddeutschland
Hydrotechnik GmbH * Hamburg, Bremen, Hannover, Braunschweig, Kiel, Rostock, Osnabrück, Norddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage zögern, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Wachstum, Marktausbau und leistungsfähige Strukturen. Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein - Hamburg, Bremen, Hannover, Braunschweig, Kiel, Rostock, Osnabrück und Norddeutschland * Zeitpunkt: ab sofort * Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet * Standort: Norddeutschland - Ihre Aufgaben - Sie entwickeln den Markt Norddeutschland systematisch und nachhaltig – mit klarem Fokus auf Wachstum, ...
Hydrotechnik GmbH * Hamburg, Bremen, Hannover, Braunschweig, Kiel, Rostock, Osnabrück, Norddeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage zögern, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Wachstum, Marktausbau und leistungsfähige Strukturen. Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein - Hamburg, Bremen, Hannover, Braunschweig, Kiel, Rostock, Osnabrück und Norddeutschland * Zeitpunkt: ab sofort * Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet * Standort: Norddeutschland - Ihre Aufgaben - Sie entwickeln den Markt Norddeutschland systematisch und nachhaltig – mit klarem Fokus auf Wachstum, ...
NEU
){kind=logo}
Teamleitung Personalentwicklung / Talent Development (m/w/d)
Teamleitung Personalentwicklung / Talent Development (m/w/d)
Ecclesia Holding GmbH
Detmold
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du hältst die Schnittstellen zusammen – von HR intern, Geschäftsführung, Führungskräfte bis Mitbestimmungsgremien – und sorgst für klare Abstimmung. * Du hast ein Studium mit HR-Schwerpunkt und Erfahrung in Personalentwicklung.
Du hältst die Schnittstellen zusammen – von HR intern, Geschäftsführung, Führungskräfte bis Mitbestimmungsgremien – und sorgst für klare Abstimmung. * Du hast ein Studium mit HR-Schwerpunkt und Erfahrung in Personalentwicklung.
){kind=logo}
Der Geschäftsbereich Bertelsmann Next treibt die unternehmerische Entwicklung neuer Wachstumsbranchen und Geschäftsfelder voran, insbesondere in den Bereichen Mobile Ad Tech (AppLike), HR Tech (EMBRACE) und Pharma Tech (cormeo). Zur Unterstützung in unserem HR Team suchen wir ab April 2026 für einen Zeitraum von 1 Jahr eine:n - Bei uns erhältst du die Möglichkeit, die gesamte Bandbreite der HR-Arbeit kennenzulernen und aktiv mitzugestalten. Im Themenfeld Learning & Development wirkst du an Initiativen rund um AI & Future Skills mit und erhältst spannende Einblicke in die Qualifizierung der Belegschaft für die Arbeitswelt von morgen. Auch im Bereich HR-Operations bist du eingebunden, etwa bei administrativen Prozessen wie der Erstellung von Zeugnissen oder Dokumentationen. * Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt HR, Psychologie oder BWL
Der Geschäftsbereich Bertelsmann Next treibt die unternehmerische Entwicklung neuer Wachstumsbranchen und Geschäftsfelder voran, insbesondere in den Bereichen Mobile Ad Tech (AppLike), HR Tech (EMBRACE) und Pharma Tech (cormeo). Zur Unterstützung in unserem HR Team suchen wir ab April 2026 für einen Zeitraum von 1 Jahr eine:n - Bei uns erhältst du die Möglichkeit, die gesamte Bandbreite der HR-Arbeit kennenzulernen und aktiv mitzugestalten. Im Themenfeld Learning & Development wirkst du an Initiativen rund um AI & Future Skills mit und erhältst spannende Einblicke in die Qualifizierung der Belegschaft für die Arbeitswelt von morgen. Auch im Bereich HR-Operations bist du eingebunden, etwa bei administrativen Prozessen wie der Erstellung von Zeugnissen oder Dokumentationen. * Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt HR, Psychologie oder BWL
){kind=logo}
Business Development Manager (all genders)
Business Development Manager (all genders)
EFESO Management Consultants
München, Berlin, Stuttgart, Wien, Mannheim, Puch, Friedrichshafen, Bielefeld
Teilweise Home-Office
Als Business Development Manager bei EFESO unterstützen Sie unser Team in der Lead Generation und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Vereinbarung von Erstterminen mit potenziellen Kunden. * Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development, Account Management oder in einer Unternehmensberatung.
Als Business Development Manager bei EFESO unterstützen Sie unser Team in der Lead Generation und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Vereinbarung von Erstterminen mit potenziellen Kunden. * Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development, Account Management oder in einer Unternehmensberatung.
){kind=logo}
Business Development Manager (m/w/d)
Business Development Manager (m/w/d)
SYNAXON AG
Schloß Holte-Stukenbrock bei Bielefeld
Teilweise Home-Office
Dann komm zu uns ins Business Development Team der SYNAXON. * Erfahrung im Business Development oder IT-Vertrieb – SaaS-/Cloud-Kenntnisse von Vorteil
Dann komm zu uns ins Business Development Team der SYNAXON. * Erfahrung im Business Development oder IT-Vertrieb – SaaS-/Cloud-Kenntnisse von Vorteil
){kind=logo}
Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus.
Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus.
){kind=logo}
Sales Development Representative (SDR) / Vertriebsinnendienstler/ Quereinsteiger - 100% Homeoffice im Metaverse (m/w/d)
Sales Development Representative (SDR) / Vertriebsinnendienstler/ Quereinsteiger - 100% Homeoffice im Metaverse (m/w/d)
JS Deutschland GmbH
Remote, bundesweit, Berlin, Hamburg, Hannover, Bremen, Bielefeld, Münster, Köln, Schwerin, Würzburg
Teilweise Home-Office
Starte durch als Sales Development Representative (m/w/d) und wachse mit uns zum Key Account Manager!
Starte durch als Sales Development Representative (m/w/d) und wachse mit uns zum Key Account Manager!
){kind=logo}
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
){kind=logo}
Dann suchen wir dich als HR Business Partner! Mit deiner Beratungskompetenz, deinem strategischen Denken und deinem Gespür für Menschen unterstützt du Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen, begleitest Veränderungsprozesse und entwickelst moderne HR-Strategien weiter. * Ganzheitliche Begleitung des Employee Life Cycles (Recruiting, Onboarding, Betreuung, Talent Management / Mitarbeiterentwicklung, Offboarding) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sowie Vorbereitung und Umsetzung betrieblicher HR-Themen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von HR- und Organisationsprozessen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle * Spaß an HR-Projekten und dem Aufbau moderner HR-Strukturen
Dann suchen wir dich als HR Business Partner! Mit deiner Beratungskompetenz, deinem strategischen Denken und deinem Gespür für Menschen unterstützt du Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen, begleitest Veränderungsprozesse und entwickelst moderne HR-Strategien weiter. * Ganzheitliche Begleitung des Employee Life Cycles (Recruiting, Onboarding, Betreuung, Talent Management / Mitarbeiterentwicklung, Offboarding) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sowie Vorbereitung und Umsetzung betrieblicher HR-Themen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von HR- und Organisationsprozessen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle * Spaß an HR-Projekten und dem Aufbau moderner HR-Strukturen
Beliebte Jobs
Standorte
- Bielefeld
- Osnabrück
- Gütersloh
- Minden, Nordrhein-Westfalen
- Herford
- Detmold
- Melle
- Bad Salzuflen
- Schloß Holte-Stukenbrock
- Lemgo
- Damme
- Lübbecke
- Halle, Nordrhein-Westfalen
- Harsewinkel
- Blomberg, Nordrhein-Westfalen
- Hiddenhausen
- Bad Rothenfelde
- Lage, Nordrhein-Westfalen
- Augustdorf
- Kirchdorf, Niedersachsen
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Norddeutschland
- Niedersachsen
- Ostwestfalen-Lippe
- Teutoburger Wald
- Weserbergland
- Osnabrücker Land