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412 Treffer für Recruiting Jobs in Unterschleißheim im Umkreis von 30 km
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Junior Recruiter Logistik & Supply Chain - Talent Acquisition / High Volume Recruiting (m/w/d)
Junior Recruiter Logistik & Supply Chain - Talent Acquisition / High Volume Recruiting (m/w/d)
BestSecret Group
Poing bei München
Teilweise Home-Office
Screening von Bewerbungen, Koordination von Interviews und aktive Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses * Aktive Unterstützung bei Mass Hiring Projekten, Bewerbertagen und Recruiting-Events im High-Volume-Umfeld * Active Sourcing und gezielte Direktansprache geeigneter Kandidaten über soziale Netzwerke und Recruiting-Plattformen bei Bedarf * Pflege und Qualitätssicherung aller Recruiting-Daten im Bewerbermanagementsystem * Erste praktische Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, z. B. durch Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Trainee-Programm * Idealerweise erste Berührungspunkte mit High Volume Recruiting, Mass Recruiting oder der Besetzung gewerblicher Rollen * Sicherer Umgang mit digitalen Recruiting-Tools wie SuccessFactors, MS Office und Collaboration-Tools
Screening von Bewerbungen, Koordination von Interviews und aktive Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses * Aktive Unterstützung bei Mass Hiring Projekten, Bewerbertagen und Recruiting-Events im High-Volume-Umfeld * Active Sourcing und gezielte Direktansprache geeigneter Kandidaten über soziale Netzwerke und Recruiting-Plattformen bei Bedarf * Pflege und Qualitätssicherung aller Recruiting-Daten im Bewerbermanagementsystem * Erste praktische Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, z. B. durch Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Trainee-Programm * Idealerweise erste Berührungspunkte mit High Volume Recruiting, Mass Recruiting oder der Besetzung gewerblicher Rollen * Sicherer Umgang mit digitalen Recruiting-Tools wie SuccessFactors, MS Office und Collaboration-Tools
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Recruiting Manager (m/w/d)
Recruiting Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, Günzburg, Landsberg am Lech, Dachau, Aichach, Donauwörth, Neuburg a.d. Donau,Schwabmünchen
Teilweise Home-Office
Als Recruiting Manager (m/w/d) bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Du bringst idealerweise erste Erfahrung im Recruiting mit. * Du arbeitest gerne hands-on im Tagesgeschäft und entwickelst gleichzeitig ein gutes Verständnis für strategische Recruiting-Themen
Als Recruiting Manager (m/w/d) bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Du bringst idealerweise erste Erfahrung im Recruiting mit. * Du arbeitest gerne hands-on im Tagesgeschäft und entwickelst gleichzeitig ein gutes Verständnis für strategische Recruiting-Themen
NEU
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Während Deines Praktikums unterstützt Du unser Recruiting Coordination Team an unserem Standort in Oberkochen, Jena oder München vorzugsweise für einen Zeitraum von 5 bis 7 Monate und erhältst umfassende Einblicke in die Welt des Talent Acquisitions. * Mitwirkung an Recruiting-Projekten und Unterstützung bei deren Organisation - Du lernst, wie modernes Recruiting in einem globalen Unternehmen funktioniert – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. * Idealerweise erste Berührungspunkte mit Recruiting oder HR (z. B. Studienschwerpunkte, Werkstudierendentätigkeit oder Praktikum)
Während Deines Praktikums unterstützt Du unser Recruiting Coordination Team an unserem Standort in Oberkochen, Jena oder München vorzugsweise für einen Zeitraum von 5 bis 7 Monate und erhältst umfassende Einblicke in die Welt des Talent Acquisitions. * Mitwirkung an Recruiting-Projekten und Unterstützung bei deren Organisation - Du lernst, wie modernes Recruiting in einem globalen Unternehmen funktioniert – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. * Idealerweise erste Berührungspunkte mit Recruiting oder HR (z. B. Studienschwerpunkte, Werkstudierendentätigkeit oder Praktikum)
NEU
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Pflichtpraktikum Social Media, Recruiting & HR (m/w/d)
Pflichtpraktikum Social Media, Recruiting & HR (m/w/d)
Schillmeier Elbs Fachkräfte Solution UG (haftungsbeschränkt)
Freising
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Schillmeier Elbs Fachkräfte Solution UG (haftungsbeschränkt) * Freising * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum in einem jungen Team, das Dir die Möglichkeit bietet teilweise im Home-Office zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Unterstützung! Unsere Mission ist es Unternehmen in der Überwindung des Fachkräftemangels zu unterstützen und gleichzeitig jungen Menschen aus dem Ausland die Chance zu bieten, sich in Deutschland beruflich weiterzuentwickeln. Dabei unterstützen wir Unternehmen nicht nur bei der Suche nach qualifizierten Auszubildenden, sondern bieten auch umfassende Betreuung während des gesamten Prozesses. Deine Aufgaben * Durchführen von virtuellen Kennenlerngesprächen mit Kandidaten aus dem Ausland
Schillmeier Elbs Fachkräfte Solution UG (haftungsbeschränkt) * Freising * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum in einem jungen Team, das Dir die Möglichkeit bietet teilweise im Home-Office zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Unterstützung! Unsere Mission ist es Unternehmen in der Überwindung des Fachkräftemangels zu unterstützen und gleichzeitig jungen Menschen aus dem Ausland die Chance zu bieten, sich in Deutschland beruflich weiterzuentwickeln. Dabei unterstützen wir Unternehmen nicht nur bei der Suche nach qualifizierten Auszubildenden, sondern bieten auch umfassende Betreuung während des gesamten Prozesses. Deine Aufgaben * Durchführen von virtuellen Kennenlerngesprächen mit Kandidaten aus dem Ausland
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Du bist mitten im Studium und willst echte Einblicke in die Welt des Recruitings bekommen? In München unterstützen wir zahlreiche namhafte Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung – und wollen gemeinsam mit dir wachsen und neue Recruiting-Standards setzen. * Personalgewinnung: Du lernst alle Facetten des Recruitings kennen. Von der Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle und Kooperationspartner, über das Schalten von Stellenanzeigen bis hin zum Active Sourcing wird alles dabei sein.
Du bist mitten im Studium und willst echte Einblicke in die Welt des Recruitings bekommen? In München unterstützen wir zahlreiche namhafte Unternehmen bei der Fachkräftegewinnung – und wollen gemeinsam mit dir wachsen und neue Recruiting-Standards setzen. * Personalgewinnung: Du lernst alle Facetten des Recruitings kennen. Von der Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle und Kooperationspartner, über das Schalten von Stellenanzeigen bis hin zum Active Sourcing wird alles dabei sein.
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Referenten (m/w/d) für Personalentwicklung & Recruiting Bei uns bist du als Referent (m/w/d) für Personalentwicklung und Recruiting mitten im Geschehen, wenn es darum geht, Mitarbeitende zu gewinnen, zu fördern und zukunftsorientierte Schulungsangebote umzusetzen. * Recruiting von A bis Z: Du übernimmst in Zusammenarbeit mit Teamkollegen Recruitingverfahren - von der Planung bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitenden - und bringst deine Expertise für neue Formate ein.
Referenten (m/w/d) für Personalentwicklung & Recruiting Bei uns bist du als Referent (m/w/d) für Personalentwicklung und Recruiting mitten im Geschehen, wenn es darum geht, Mitarbeitende zu gewinnen, zu fördern und zukunftsorientierte Schulungsangebote umzusetzen. * Recruiting von A bis Z: Du übernimmst in Zusammenarbeit mit Teamkollegen Recruitingverfahren - von der Planung bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitenden - und bringst deine Expertise für neue Formate ein.
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Rodenstock GmbH * München * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du siehst Freiheiten als Chance für neue Wege? Du sagst, was du denkst, und du tust, was du sagst? Erfolge treiben dich an, neue Herausforderungen anzunehmen und diese mit Leidenschaft zu meistern? Dann bist du bei uns genau richtig! Über uns - Die Rodenstock Group ist ein internationaler Innovationsführer und Hersteller von Premium Brillengläsern im Bereich Augengesundheit. Dabei steht die Philosophie „B.I.G. VISION FOR ALL – Biometric Intelligent Glasses“ für einen Paradigmenwechsel bei individuellen Gleitsichtgläsern. Das 1877 gegründete Medizintechnikunternehmen mit Sitz in München beschäftigt weltweit rund 4.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unterhält global fünf zentrale Produktionsstätten und ist in mehr als 85 Ländern mit Vertriebsniederlassungen und Distributionspartnern vertreten.
Rodenstock GmbH * München * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du siehst Freiheiten als Chance für neue Wege? Du sagst, was du denkst, und du tust, was du sagst? Erfolge treiben dich an, neue Herausforderungen anzunehmen und diese mit Leidenschaft zu meistern? Dann bist du bei uns genau richtig! Über uns - Die Rodenstock Group ist ein internationaler Innovationsführer und Hersteller von Premium Brillengläsern im Bereich Augengesundheit. Dabei steht die Philosophie „B.I.G. VISION FOR ALL – Biometric Intelligent Glasses“ für einen Paradigmenwechsel bei individuellen Gleitsichtgläsern. Das 1877 gegründete Medizintechnikunternehmen mit Sitz in München beschäftigt weltweit rund 4.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unterhält global fünf zentrale Produktionsstätten und ist in mehr als 85 Ländern mit Vertriebsniederlassungen und Distributionspartnern vertreten.
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Du unterstützt im gesamten Recruiting Life Cycle, einschließlich Bewerbermanagement. * Du gehst konzeptionellen Fragestellungen zu aktuellen Recruiting-Themen nach. * Du bist mindestens im dritten Semester eines relevanten Studiengangs (z. B. BWL oder Wirtschaftspsychologie) und hast idealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder HR-Bereich durch Praktika. * Du strukturierst deine Aufgaben gut, übernimmst gerne Verantwortung und interessierst dich für Recruiting.
Du unterstützt im gesamten Recruiting Life Cycle, einschließlich Bewerbermanagement. * Du gehst konzeptionellen Fragestellungen zu aktuellen Recruiting-Themen nach. * Du bist mindestens im dritten Semester eines relevanten Studiengangs (z. B. BWL oder Wirtschaftspsychologie) und hast idealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder HR-Bereich durch Praktika. * Du strukturierst deine Aufgaben gut, übernimmst gerne Verantwortung und interessierst dich für Recruiting.
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Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen
Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH
München
Schnelle Bewerbung
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH - Wir sind ein aufgeschlossenes Team in München und suchen ab sofort Unterstützung im Bereich Recruiting. * Mitarbeit bei der Kandidatensuche und Ansprache (im e-Recruiting) * Dateneingabe und Recherche in unserer e-Recruiting Lösung
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH - Wir sind ein aufgeschlossenes Team in München und suchen ab sofort Unterstützung im Bereich Recruiting. * Mitarbeit bei der Kandidatensuche und Ansprache (im e-Recruiting) * Dateneingabe und Recherche in unserer e-Recruiting Lösung
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In dieser Rolle unterstützt du uns im operativen Recruiting und im Employer Branding - mit eigenen Verantwortungsbereichen, Entwicklungsmöglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum. Du erhältst bei uns praxisnahe Einblicke in alle Bereiche des Recruitings und übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung - inklusive der selbstständigen Führung eigener Gespräche.
In dieser Rolle unterstützt du uns im operativen Recruiting und im Employer Branding - mit eigenen Verantwortungsbereichen, Entwicklungsmöglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum. Du erhältst bei uns praxisnahe Einblicke in alle Bereiche des Recruitings und übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung - inklusive der selbstständigen Führung eigener Gespräche.
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Werkstudent (m/w/d) im HR-Management (Recruiting) in München
Werkstudent (m/w/d) im HR-Management (Recruiting) in München
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB
München
Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser HR-Management im Recruiting. * Unterstützen im Recruiting, z.B. Ausschreibung von Stellenanzeigen, Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen oder Vertragserstellung * Erste Praxiserfahrung im HR/Recruiting sind wünschenswert
Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser HR-Management im Recruiting. * Unterstützen im Recruiting, z.B. Ausschreibung von Stellenanzeigen, Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen oder Vertragserstellung * Erste Praxiserfahrung im HR/Recruiting sind wünschenswert
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Anschreiben nicht erforderlich
Bei Sopra Steria bist du vom ersten Tag an Teil eines engagierten Recruiting‑Teams, das Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großschreibt. Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Recruiting‑Alltags mitwirken kannst. * Eigenständiges Arbeiten im Recruiting‑Alltag: Die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die enge Abstimmung mit unseren Fachbereichen zur Identifikation passender Talente * Aktive Mitgestaltung: Durch deine Mitarbeit in internen Projekten bringst du dich in die Weiterentwicklung unserer Recruiting‑Prozesse ein und lernst moderne HR‑Arbeitsweisen kennen * Teamarbeit auf Augenhöhe: Daneben unterstützt du unser Recruiting‑Team im Tagesgeschäft und bist fester ...
Bei Sopra Steria bist du vom ersten Tag an Teil eines engagierten Recruiting‑Teams, das Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großschreibt. Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Recruiting‑Alltags mitwirken kannst. * Eigenständiges Arbeiten im Recruiting‑Alltag: Die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die enge Abstimmung mit unseren Fachbereichen zur Identifikation passender Talente * Aktive Mitgestaltung: Durch deine Mitarbeit in internen Projekten bringst du dich in die Weiterentwicklung unserer Recruiting‑Prozesse ein und lernst moderne HR‑Arbeitsweisen kennen * Teamarbeit auf Augenhöhe: Daneben unterstützt du unser Recruiting‑Team im Tagesgeschäft und bist fester ...
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Dabei tragen Sie dazu bei, eine positive Candidate Experience im gesamten Recruiting-Prozess sicherzustellen, und unterstützen bei der Evaluierung sowie Optimierung von Prozessen, Verfahren und Maßnahmen * Sie assistieren bei der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – für verschiedene Funktionen und Unternehmensbereiche, inklusive der Direktansprache geeigneter Kandidaten * Zudem helfen Sie bei der Identifikation von Top-Talenten über vielfältige Recruiting-Kanäle wie Social Media, Onlineportale und externe Agenturen * Vorzugsweise verfügen Sie über eine Social-Media-Affinität und Erfahrung im Umgang mit Recruiting-Tools wie SAP SuccessFactors oder ähnlichen Plattformen
Dabei tragen Sie dazu bei, eine positive Candidate Experience im gesamten Recruiting-Prozess sicherzustellen, und unterstützen bei der Evaluierung sowie Optimierung von Prozessen, Verfahren und Maßnahmen * Sie assistieren bei der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – für verschiedene Funktionen und Unternehmensbereiche, inklusive der Direktansprache geeigneter Kandidaten * Zudem helfen Sie bei der Identifikation von Top-Talenten über vielfältige Recruiting-Kanäle wie Social Media, Onlineportale und externe Agenturen * Vorzugsweise verfügen Sie über eine Social-Media-Affinität und Erfahrung im Umgang mit Recruiting-Tools wie SAP SuccessFactors oder ähnlichen Plattformen
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Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
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Trainee Recruitment Consultant (m/w/d) im Vertrieb
Trainee Recruitment Consultant (m/w/d) im Vertrieb
Sthree GMBH
Düsseldorf, Hamburg, München, Hannover, Berlin, Stuttgart, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sthree GMBH * Düsseldorf, Hamburg, München, Hannover, Berlin, Stuttgart, Frankfurt * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung “Bringing skilled people together to build the future” – Das ist Ihre Mission als zukünftiger Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree. Wir von SThree sind ein führende Personalberatung mit über 60 Büros weltweit und 10 Standorten in der DACH-Region. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte in Festanstellung und Projektverträge zu vermitteln. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir dafür motivierte Persönlichkeiten, die gerne im Kundenkontakt stehen, Überzeugungstalent besitzen und selbstständig arbeiten möchten. Im Gegenzug bieten wir Ihnen an allen Standorten eine Arbeitsumgebung voller Vertrauen, Wertschätzung ...
Sthree GMBH * Düsseldorf, Hamburg, München, Hannover, Berlin, Stuttgart, Frankfurt * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung “Bringing skilled people together to build the future” – Das ist Ihre Mission als zukünftiger Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree. Wir von SThree sind ein führende Personalberatung mit über 60 Büros weltweit und 10 Standorten in der DACH-Region. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte in Festanstellung und Projektverträge zu vermitteln. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir dafür motivierte Persönlichkeiten, die gerne im Kundenkontakt stehen, Überzeugungstalent besitzen und selbstständig arbeiten möchten. Im Gegenzug bieten wir Ihnen an allen Standorten eine Arbeitsumgebung voller Vertrauen, Wertschätzung ...
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K-Recruiting GmbH - Über K-Recruiting Life Sciences * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess und bist verlässlicher Ansprechpartner für deine Kandidaten
K-Recruiting GmbH - Über K-Recruiting Life Sciences * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess und bist verlässlicher Ansprechpartner für deine Kandidaten
Schnelle Bewerbung
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH
Software Test Automation Engineer – Medizinprodukte (m/w/d)
Software Test Automation Engineer – Medizinprodukte (m/w/d)
Kai Novak Recruiting Headhunter Inh. Kai Novak
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Kai Novak Recruiting Headhunter Inh. Meine Firma Novak Recruiting ist auf der Suche nach den besten Jobs für unsere Kandidat:innen.
Kai Novak Recruiting Headhunter Inh. Meine Firma Novak Recruiting ist auf der Suche nach den besten Jobs für unsere Kandidat:innen.
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Du organisierst exklusive Recruiting-Events und entwickelst innovative Employer-Branding-Ansätze, um unsere Sichtbarkeit zu steigern und die besten Talente für uns zu gewinnen. * Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Recruiting, Active Sourcing / Direct Search und Employer Branding sammeln (z.B. aus Werkstudententätigkeiten oder Praktika).
Du organisierst exklusive Recruiting-Events und entwickelst innovative Employer-Branding-Ansätze, um unsere Sichtbarkeit zu steigern und die besten Talente für uns zu gewinnen. * Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Recruiting, Active Sourcing / Direct Search und Employer Branding sammeln (z.B. aus Werkstudententätigkeiten oder Praktika).
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Steuerung des gesamten Recruiting‑Prozesses für unsere Stores und das Retail Management – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung * Enge Zusammenarbeit mit Hiring und Senior Stakeholdern, um Personalbedarfe zu definieren und marktgerechte Recruiting‑Strategien zu entwickeln ‑Abläufe * Weiterentwicklung unserer Recruiting‑Prozesse, Tools und Reportings mit Blick auf Skalierbarkeit und Effizienz im Retail‑Umfeld * Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, idealerweise im Retail‑Umfeld
Steuerung des gesamten Recruiting‑Prozesses für unsere Stores und das Retail Management – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung * Enge Zusammenarbeit mit Hiring und Senior Stakeholdern, um Personalbedarfe zu definieren und marktgerechte Recruiting‑Strategien zu entwickeln ‑Abläufe * Weiterentwicklung unserer Recruiting‑Prozesse, Tools und Reportings mit Blick auf Skalierbarkeit und Effizienz im Retail‑Umfeld * Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, idealerweise im Retail‑Umfeld
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Physiotherapeut (m/w/d) mit internationaler Qualifikation – Unterstützung bei Anerkennung und Integration
Physiotherapeut (m/w/d) mit internationaler Qualifikation – Unterstützung bei Anerkennung und Integration
Frese Recruiting GmbH
München, Stuttgart, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Köln, Hannover, Dortmund, Düsseldorf
Frese Recruiting GmbH - Wir, die Frese Recruiting GmbH, sind ein erfahrenes Unternehmen, das Physiotherapeuten aus dem Ausland an renommierte Gesundheitseinrichtungen in Deutschland vermittelt.
Frese Recruiting GmbH - Wir, die Frese Recruiting GmbH, sind ein erfahrenes Unternehmen, das Physiotherapeuten aus dem Ausland an renommierte Gesundheitseinrichtungen in Deutschland vermittelt.
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Recruiting Recruiting als Wachstumsmotor * Du baust skalierbare Recruiting-Prozesse auf * In den nächsten 12–24 Monaten ist Recruiting einer unserer größten Hebel – Du verantwortest ihn. * Erfahrung im Recruiting für anspruchsvolle Rollen
Recruiting Recruiting als Wachstumsmotor * Du baust skalierbare Recruiting-Prozesse auf * In den nächsten 12–24 Monaten ist Recruiting einer unserer größten Hebel – Du verantwortest ihn. * Erfahrung im Recruiting für anspruchsvolle Rollen
Du wirst von Anfang an Teil unseres Recruiting-Teams sein, eigene Projekte übernehmen und so deine Ideen direkt einbringen können * Recruiting-Administration: Du übernimmst die strukturierte Abwicklung unseres Bewerberprozesses – vom Schalten der Stellenanzeige über die Pflege unseres Bewerbermanagementsystems bis zur sorgfältigen Dokumentation. * Stellenanzeigen: Du formulierst zielgruppengerechte Stellenanzeigen, wählst passende Recruiting-Kanäle aus und sorgst für deren Veröffentlichung. * Ideenmanagement: Du bringst Ideen zur Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse und KI-Optimierungen ein – mit einem Blick für Struktur, Effizienz und Qualität. Neben einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studium sowie verhandlungssicheren Deutschkenntnissen verfügst Du idealerweise über erste praktische Erfahrungen im Recruiting, in der Administration oder im Personalumfeld.
Du wirst von Anfang an Teil unseres Recruiting-Teams sein, eigene Projekte übernehmen und so deine Ideen direkt einbringen können * Recruiting-Administration: Du übernimmst die strukturierte Abwicklung unseres Bewerberprozesses – vom Schalten der Stellenanzeige über die Pflege unseres Bewerbermanagementsystems bis zur sorgfältigen Dokumentation. * Stellenanzeigen: Du formulierst zielgruppengerechte Stellenanzeigen, wählst passende Recruiting-Kanäle aus und sorgst für deren Veröffentlichung. * Ideenmanagement: Du bringst Ideen zur Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse und KI-Optimierungen ein – mit einem Blick für Struktur, Effizienz und Qualität. Neben einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studium sowie verhandlungssicheren Deutschkenntnissen verfügst Du idealerweise über erste praktische Erfahrungen im Recruiting, in der Administration oder im Personalumfeld.
Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
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Mitarbeit im Recruiting‑Prozess: Erstellung und Pflege von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Terminkoordination sowie Teilnahme an Interviews * Interesse an operativer HR-Arbeit, Recruiting und Mitarbeiterbetreuung
Mitarbeit im Recruiting‑Prozess: Erstellung und Pflege von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Terminkoordination sowie Teilnahme an Interviews * Interesse an operativer HR-Arbeit, Recruiting und Mitarbeiterbetreuung