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368 Treffer für Recruiting Jobs in München im Umkreis von 30 km
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Bearbeitung eingehender Anfragen von Bewerbern im Recruiting-E-Mail-Postfach * Erstellung von Recruiting KPI-Auswertungen zur Analyse der Effizienz und Effektivität der Recruiting-Maßnahmen * Unterstützung des Recruiting-Teams bei allen anfallenden Aufgaben, zum Beispiel bei der Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events * Erste Praxiserfahrung im Recruiting oder im HR-Bereich ist wünschenswert
Bearbeitung eingehender Anfragen von Bewerbern im Recruiting-E-Mail-Postfach * Erstellung von Recruiting KPI-Auswertungen zur Analyse der Effizienz und Effektivität der Recruiting-Maßnahmen * Unterstützung des Recruiting-Teams bei allen anfallenden Aufgaben, zum Beispiel bei der Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events * Erste Praxiserfahrung im Recruiting oder im HR-Bereich ist wünschenswert
NEU
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Recruiting Manager (m/w/d)
Recruiting Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, München, Ingolstadt, Ulm, Landsberg, Kempten,Neuburg,Memmingen,Donauwörth,Fürstenfeldbruck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Recruiting Manager bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Erfahrung im Recruiting
Als Recruiting Manager bei Studyflix unterstützt du uns, neue Teammitglieder für uns zu begeistern und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du verantwortest den kompletten Recruiting-Lifecycle: von der Ermittlung unseres zukünftigen Personalbedarfs über Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift * Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Erfahrung im Recruiting
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Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
ARAG Krankenversicherungs-AG
München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Durch die Analyse von Daten, Trends und Statistiken sorgst du für reibungslose Abläufe innerhalb deines Teams und treibst die stetige Verbesserung unserer Systeme sowie des Recruitingprozesses voran
Durch die Analyse von Daten, Trends und Statistiken sorgst du für reibungslose Abläufe innerhalb deines Teams und treibst die stetige Verbesserung unserer Systeme sowie des Recruitingprozesses voran
Anschreiben nicht erforderlich
Recruiting-Expertise: Für alle Themen rund ums Recruiting verstehest du dich als Sparringspartner*in und Fachexpert*in und entwickelst mit deiner proaktiven Haltung ein umfassendes Verständnis für die Recruitingbedarfe sowie der entsprechenden Kandidatenmärkte * Prozessoptimierung im Recruiting: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Recruitingprozesse ein, identifizierst Verbesserungspotenziale um die Effizienz, Transparenz und Qualität im gesamten Auswahlprozess nachhaltig zu steigern
Recruiting-Expertise: Für alle Themen rund ums Recruiting verstehest du dich als Sparringspartner*in und Fachexpert*in und entwickelst mit deiner proaktiven Haltung ein umfassendes Verständnis für die Recruitingbedarfe sowie der entsprechenden Kandidatenmärkte * Prozessoptimierung im Recruiting: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Recruitingprozesse ein, identifizierst Verbesserungspotenziale um die Effizienz, Transparenz und Qualität im gesamten Auswahlprozess nachhaltig zu steigern
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Begleite den gesamten Recruiting-Prozess: von der Erstellung kreativer Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Bewerbenden bis hin zur Vertragsgestaltung und dem Start neuer Teammitglieder – du bist in jedem Schritt dabei und unterstützt aktiv. * Strategisches Recruiting und spannende Projekte: du arbeitest an Themen, die das Recruiting noch besser machen, und bringst deine Ideen in laufende Projekte ein. * Erfahrungen und Know-how: sicher im Umgang mit MS Office, erste Erfahrungen im Recruiting von Vorteil
Begleite den gesamten Recruiting-Prozess: von der Erstellung kreativer Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Bewerbenden bis hin zur Vertragsgestaltung und dem Start neuer Teammitglieder – du bist in jedem Schritt dabei und unterstützt aktiv. * Strategisches Recruiting und spannende Projekte: du arbeitest an Themen, die das Recruiting noch besser machen, und bringst deine Ideen in laufende Projekte ein. * Erfahrungen und Know-how: sicher im Umgang mit MS Office, erste Erfahrungen im Recruiting von Vorteil
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Dabei tragen Sie dazu bei, eine positive Candidate Experience im gesamten Recruiting-Prozess sicherzustellen, und unterstützen bei der Evaluierung sowie Optimierung von Prozessen, Verfahren und Maßnahmen * Sie assistieren bei der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – für verschiedene Funktionen und Unternehmensbereiche, inklusive der Direktansprache geeigneter Kandidaten * Zudem helfen Sie bei der Identifikation von Top-Talenten über vielfältige Recruiting-Kanäle wie Social Media, Onlineportale und externe Agenturen * Vorzugsweise verfügen Sie über eine Social-Media-Affinität und Erfahrung im Umgang mit Recruiting-Tools wie SAP SuccessFactors oder ähnlichen Plattformen
Dabei tragen Sie dazu bei, eine positive Candidate Experience im gesamten Recruiting-Prozess sicherzustellen, und unterstützen bei der Evaluierung sowie Optimierung von Prozessen, Verfahren und Maßnahmen * Sie assistieren bei der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – für verschiedene Funktionen und Unternehmensbereiche, inklusive der Direktansprache geeigneter Kandidaten * Zudem helfen Sie bei der Identifikation von Top-Talenten über vielfältige Recruiting-Kanäle wie Social Media, Onlineportale und externe Agenturen * Vorzugsweise verfügen Sie über eine Social-Media-Affinität und Erfahrung im Umgang mit Recruiting-Tools wie SAP SuccessFactors oder ähnlichen Plattformen
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Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG * München * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort. Verstärke unseren Bereich Personal in München (Deutschland) ab Februar 2026. Aufgaben - Unterstützung des University Teams im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei administrativen Aufgaben, der Pflege von Bewerberdaten und der Mitarbeit an laufenden Projekten
Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG * München * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort. Verstärke unseren Bereich Personal in München (Deutschland) ab Februar 2026. Aufgaben - Unterstützung des University Teams im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei administrativen Aufgaben, der Pflege von Bewerberdaten und der Mitarbeit an laufenden Projekten
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Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Bonn, Düsseldorf, Erfurt, Leipzig, Ulm, Wiesbaden, Augsburg, Bremen, Dresden, Frankfurt, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Im besten Fall hattest du bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.)
Sales Manager - E Learning / Recruiting / B2B (m/w/d)
Sales Manager - E Learning / Recruiting / B2B (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, Karlsruhe, Berlin, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Erstellen und Veröffentlichen von Stellenausschreibungen in SuccessFactors Recruiting (SAP) sowie in verschiedenen Medien
Erstellen und Veröffentlichen von Stellenausschreibungen in SuccessFactors Recruiting (SAP) sowie in verschiedenen Medien
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Einstiegsprogramm als Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
Einstiegsprogramm als Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
Sthree GMBH
Hamburg, Düsseldorf, Hannover, Berlin, Frankfurt, München und Wien
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sthree GMBH * Hamburg, Düsseldorf, Hannover, Berlin, Frankfurt, München und Wien * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - SThree ist einer der größten und erfolgreichsten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Unsere Expertise ist die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften in Festanstellung oder Projektverträgen. Unsere Vision: Bringing skilled people together to build the future! Bewerben Sie sich bei einer einzigartigen und außergewöhnlichen Firma: SThree sucht Persönlichkeiten mit Leidenschaft, Energie und Ehrgeiz. Mit dem Top Arbeitgeber Award ausgezeichnet, bieten wir Ihnen excellente Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
Sthree GMBH * Hamburg, Düsseldorf, Hannover, Berlin, Frankfurt, München und Wien * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - SThree ist einer der größten und erfolgreichsten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Unsere Expertise ist die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften in Festanstellung oder Projektverträgen. Unsere Vision: Bringing skilled people together to build the future! Bewerben Sie sich bei einer einzigartigen und außergewöhnlichen Firma: SThree sucht Persönlichkeiten mit Leidenschaft, Energie und Ehrgeiz. Mit dem Top Arbeitgeber Award ausgezeichnet, bieten wir Ihnen excellente Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
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Sei Teil der Transformation von einem Projekt- hin zu einem hybriden Projekt- und Produkthaus als Werkstudent Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d) * Du besitzt Affinität für das Recruiting und aktuelle KI-Technologien
Sei Teil der Transformation von einem Projekt- hin zu einem hybriden Projekt- und Produkthaus als Werkstudent Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d) * Du besitzt Affinität für das Recruiting und aktuelle KI-Technologien
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aristo Group * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Aristo Group ist Europas führende, hoch spezialisierte Personalberatung für die Life-Sciences-Branche. Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von freiberuflichen Experten sowie Fach- und Führungskräften für projektbasierte Einsätze und Festanstellungen. Mit Standorten in München, Zürich und Wien verfügen wir über ein starkes Netzwerk in der DACH-Region – und wachsen kontinuierlich darüber hinaus. Wir befinden uns auf klarem Wachstumskurs und suchen engagierte Talente, die mit uns die Zukunft der Personalberatung aktiv mitgestalten möchten! Ihre Aufgaben * 360° Recruitment: Du bist sowohl Sales Consultant als auch Recruiter und bildest die Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten.
Aristo Group * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Aristo Group ist Europas führende, hoch spezialisierte Personalberatung für die Life-Sciences-Branche. Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von freiberuflichen Experten sowie Fach- und Führungskräften für projektbasierte Einsätze und Festanstellungen. Mit Standorten in München, Zürich und Wien verfügen wir über ein starkes Netzwerk in der DACH-Region – und wachsen kontinuierlich darüber hinaus. Wir befinden uns auf klarem Wachstumskurs und suchen engagierte Talente, die mit uns die Zukunft der Personalberatung aktiv mitgestalten möchten! Ihre Aufgaben * 360° Recruitment: Du bist sowohl Sales Consultant als auch Recruiter und bildest die Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten.
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Schnelle Bewerbung
K-Recruiting GmbH - Über K-Recruiting Life Sciences
K-Recruiting GmbH - Über K-Recruiting Life Sciences
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Wenn du Leidenschaft für Innovation mitbringst und deine Karriere im Recruiting starten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Ansprache bis zur Vertragsunterschrift – und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience. * Lernbereit: Erfahrung im HR- oder Recruiting-Bereich ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wichtiger ist dein Wille, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Wir suchen Persönlichkeiten, die langfristig im Recruiting
Wenn du Leidenschaft für Innovation mitbringst und deine Karriere im Recruiting starten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Ansprache bis zur Vertragsunterschrift – und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience. * Lernbereit: Erfahrung im HR- oder Recruiting-Bereich ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wichtiger ist dein Wille, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Wir suchen Persönlichkeiten, die langfristig im Recruiting
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Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
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Physiotherapeut (m/w/d) mit internationaler Qualifikation – Unterstützung bei Anerkennung und Integration
Physiotherapeut (m/w/d) mit internationaler Qualifikation – Unterstützung bei Anerkennung und Integration
Frese Recruiting GmbH
München, Stuttgart, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Köln, Hannover, Dortmund, Düsseldorf
Schnelle Bewerbung
Frese Recruiting GmbH - Wir, die Frese Recruiting GmbH, sind ein erfahrenes Unternehmen, das Physiotherapeuten aus dem Ausland an renommierte Gesundheitseinrichtungen in Deutschland vermittelt.
Frese Recruiting GmbH - Wir, die Frese Recruiting GmbH, sind ein erfahrenes Unternehmen, das Physiotherapeuten aus dem Ausland an renommierte Gesundheitseinrichtungen in Deutschland vermittelt.
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End-to-End Recruiting: Du gestaltest in Deinem Verantwortungsbereich eigenständig den Recruiting-Prozess und arbeitest eng mit den zusammen, um die richtigen Talente zu finden und langfristig zu binden. * Erfahrung im Recruiting, insbesondere im Führen von Vorstellungsgesprächen
End-to-End Recruiting: Du gestaltest in Deinem Verantwortungsbereich eigenständig den Recruiting-Prozess und arbeitest eng mit den zusammen, um die richtigen Talente zu finden und langfristig zu binden. * Erfahrung im Recruiting, insbesondere im Führen von Vorstellungsgesprächen
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Recruiter / Personalmanager (m/w/d) Schwerpunkt IT
Recruiter / Personalmanager (m/w/d) Schwerpunkt IT
wu personal GmbH
München, Berlin, Stuttgart, Hamburg
Zur Verstärkung unseres internen Recruiting-Teams an den Standorten München, Berlin, Stuttgart und Hamburg suchen wir ab sofort mehrere * Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung, gerne bereits erste Führungserfahrung * Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile
Zur Verstärkung unseres internen Recruiting-Teams an den Standorten München, Berlin, Stuttgart und Hamburg suchen wir ab sofort mehrere * Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung, gerne bereits erste Führungserfahrung * Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile
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Damit wir das Umfeld weiterhin Lebens- und liebenswert gestalten können, brauchen wir dich: jemanden mit Menschenkenntnis, Humor und Biss im Recruiting. * Du denkst Recruiting mit: prüfst Prozesse, bringst neue Ideen ein und hältst Ausschau nach Trends, die uns weiterbringen. * Erfahrung im Recruiting – idealerweise mit Schwerpunkt auf gewerbliche oder handwerkliche Positionen.
Damit wir das Umfeld weiterhin Lebens- und liebenswert gestalten können, brauchen wir dich: jemanden mit Menschenkenntnis, Humor und Biss im Recruiting. * Du denkst Recruiting mit: prüfst Prozesse, bringst neue Ideen ein und hältst Ausschau nach Trends, die uns weiterbringen. * Erfahrung im Recruiting – idealerweise mit Schwerpunkt auf gewerbliche oder handwerkliche Positionen.
Du organisierst exklusive Recruiting-Events und entwickelst innovative Employer-Branding-Ansätze, um unsere Sichtbarkeit zu steigern und die besten Talente für uns zu gewinnen. * Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Recruiting, Active Sourcing / Direct Search und Employer Branding sammeln (z.B. aus Werkstudententätigkeiten oder Praktika).
Du organisierst exklusive Recruiting-Events und entwickelst innovative Employer-Branding-Ansätze, um unsere Sichtbarkeit zu steigern und die besten Talente für uns zu gewinnen. * Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Recruiting, Active Sourcing / Direct Search und Employer Branding sammeln (z.B. aus Werkstudententätigkeiten oder Praktika).
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ZEISS * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Step out of your comfort zone, excel and redefine the limits of what is possible. That's just what our employees are doing every single day – in order to set the pace through our innovations and enable outstanding achievements. After all, behind every successful company are many great fascinating people. In a spacious modern setting full of opportunities for further development, ZEISS employees work in a place where expert knowledge and team spirit reign supreme. All of this is supported by a special ownership structure and the long-term goal of the Carl Zeiss Foundation: to bring science and society into the future together. Join us today. Inspire people tomorrow. Diversity is a part of ZEISS. We look forward to receiving your application regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion, philosophy of life, ...
ZEISS * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Step out of your comfort zone, excel and redefine the limits of what is possible. That's just what our employees are doing every single day – in order to set the pace through our innovations and enable outstanding achievements. After all, behind every successful company are many great fascinating people. In a spacious modern setting full of opportunities for further development, ZEISS employees work in a place where expert knowledge and team spirit reign supreme. All of this is supported by a special ownership structure and the long-term goal of the Carl Zeiss Foundation: to bring science and society into the future together. Join us today. Inspire people tomorrow. Diversity is a part of ZEISS. We look forward to receiving your application regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion, philosophy of life, ...
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Sachreferent:in Personalplanung und -gewinnung
Sachreferent:in Personalplanung und -gewinnung
Erzdiözese München und Freising
München
Teilweise Home-Office
Steuerung, Überwachung und Durchführung von Recruiting-Prozessen in SF Recruiting (SAP) und Sicherstellen der Einhaltung relevanter rechtlicher Bestimmungen * gute IT-Kenntnisse (v. a. MS-Office) sowie mit Personalinformations- und Bewerbermanagementsystemen (z. B. SAP HCM, SF Recruiting)
Steuerung, Überwachung und Durchführung von Recruiting-Prozessen in SF Recruiting (SAP) und Sicherstellen der Einhaltung relevanter rechtlicher Bestimmungen * gute IT-Kenntnisse (v. a. MS-Office) sowie mit Personalinformations- und Bewerbermanagementsystemen (z. B. SAP HCM, SF Recruiting)
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Bewerberauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und weiterführende Engagements im Recruiting (z.B. Teilnahme an Messen) zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Bewerberauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und weiterführende Engagements im Recruiting (z.B. Teilnahme an Messen) zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben
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Koordinierung und Umsetzung des Recruitingprozesses in Abstimmung mit den
Koordinierung und Umsetzung des Recruitingprozesses in Abstimmung mit den
Beliebte Jobs
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