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                          • Leitung Recruiting
                          • Werkstudent
                          • IT
                          • Ausbildung
                          • Vertrieb
                          • Ingenieur
                          • Trainee
                          • Reinigung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          3


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          104


                          IT
                          84




                          353 Treffer für Recruiting Jobs in Unterföhring im Umkreis von 30 km

                          (Junior) Recruiter (m/w/d)

                          REPA Deutschland GmbH
                          Bergkirchen bei München
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Und hier kommst du ins Spiel: Als Junior Recruiter:in unterstützt du unser People & Culture Team dabei, die richtigen Menschen für unsere Mission zu gewinnen – mit deinem Gespür für Menschen, deinem Organisationstalent und deiner Leidenschaft für Recruiting. * Du unterstützt im gesamten operativen Recruiting-Prozess – vom CV-Screening bis zur Terminkoordination * Gerne 1–2 Jahre Recruiting-Erfahrung * Spannende Einblicke in die internationale Recruiting-Welt mit Fokus auf IT-Rollen
                          Und hier kommst du ins Spiel: Als Junior Recruiter:in unterstützt du unser People & Culture Team dabei, die richtigen Menschen für unsere Mission zu gewinnen – mit deinem Gespür für Menschen, deinem Organisationstalent und deiner Leidenschaft für Recruiting. * Du unterstützt im gesamten operativen Recruiting-Prozess – vom CV-Screening bis zur Terminkoordination * Gerne 1–2 Jahre Recruiting-Erfahrung * Spannende Einblicke in die internationale Recruiting-Welt mit Fokus auf IT-Rollen
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                          Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb (m/w/d)

                          DIGOOH Media GmbH
                          Munich
                          Verantwortung für die individuelle Weiterentwicklung des Teams sowie den personellen Ausbau in Zusammenarbeit mit dem Recruiting.
                          Verantwortung für die individuelle Weiterentwicklung des Teams sowie den personellen Ausbau in Zusammenarbeit mit dem Recruiting.
                          mehr

                          B2B Vertriebsleiter als Personalberater/in (m/w/d)

                          BOLLMANN EXECUTIVES GMBH
                          Bonn, Düsseldorf, Frankfurt am Main, München, Stuttgart, Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Unsere Kunden nutzen unsere Beratung im Recruiting, bei der Suche und Platzierung von Fach- und Führungskräften, sowie in der Managementberatung zu personal-strategischen Themen. * Beratung der Kunden im Recruiting-Prozess und zu Entwicklungspotenzialen
                          Unsere Kunden nutzen unsere Beratung im Recruiting, bei der Suche und Platzierung von Fach- und Führungskräften, sowie in der Managementberatung zu personal-strategischen Themen. * Beratung der Kunden im Recruiting-Prozess und zu Entwicklungspotenzialen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du unterstützt unser HR-Team bei Personalthemen rund um Recruiting, Teambuilding und Eventplanung * Erste wertvolle Berufserfahrung im Bereich Recruiting/Bewerbungstraining wünschenswert
                          Du unterstützt unser HR-Team bei Personalthemen rund um Recruiting, Teambuilding und Eventplanung * Erste wertvolle Berufserfahrung im Bereich Recruiting/Bewerbungstraining wünschenswert
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                          Talent Acquisition Manager / Recruiter*

                          FUTRUE GmbH
                          Gräfelfing bei München
                          Teilweise Home-Office
                          Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
                          Willkommen in unserem Recruiting Team! Als Talent Acquisition Manager (w/m/d) übernimmst Du das Full-Cycle-Recruiting für Deinen zu betreuenden Fachbereich. * Du bist für das Recruiting unterschiedlicher Vakanzen auf verschiedenen Hierarchie-Ebenen verantwortlich. * Deine Recruiting-KPIs hast Du jederzeit im Blick und Du kannst daraus Handlungsempfehlungen ableiten. * Du begleitest den Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess und sorgst dabei für eine ausgezeichnete Candidate Experience. * Du bringst erste Erfahrung im Inhouse Recruiting (idealerweise in der Start-up-Branche) als Werkstudent oder in Vollzeit mit.
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                          End-to-End Recruiting: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig, von der Anforderungsanalyse bis zum Onboarding. * Prozess- & Strategieentwicklung: Du analysierst, optimierst und entwickelst unsere Recruiting-Wege kontinuierlich weiter. * Erfahrung: Mindestens 3 Jahre im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen oder beratungsnahen Umfeld * Branchenverständnis: Du hast idealerweise bereits im Umfeld der Arbeitnehmerüberlassung rekrutiert, kennst die spezifischen Anforderungen des AÜG an Recruiting-Prozesse oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten. * Gestaltungsspielraum bei Prozessen und Recruiting-Strategie
                          End-to-End Recruiting: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig, von der Anforderungsanalyse bis zum Onboarding. * Prozess- & Strategieentwicklung: Du analysierst, optimierst und entwickelst unsere Recruiting-Wege kontinuierlich weiter. * Erfahrung: Mindestens 3 Jahre im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen oder beratungsnahen Umfeld * Branchenverständnis: Du hast idealerweise bereits im Umfeld der Arbeitnehmerüberlassung rekrutiert, kennst die spezifischen Anforderungen des AÜG an Recruiting-Prozesse oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten. * Gestaltungsspielraum bei Prozessen und Recruiting-Strategie
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                          Zur Verstärkung unseres internen Recruiting-Teams am Standort München suchen wir ab sofort mehrere * Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung * Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile
                          Zur Verstärkung unseres internen Recruiting-Teams am Standort München suchen wir ab sofort mehrere * Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung * Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile
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                          Eine hervorragende Candidate Experience ist für dich selbstverständlich – ebenso wie die Beratung unserer rund um Recruiting-Themen. * Mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting von Fachexpert:innen. * Ausgeprägte Fähigkeit, Kandidat:innen kompetent zu beurteilen und komplexe Recruitingprojekte termingerecht zu steuern.
                          Eine hervorragende Candidate Experience ist für dich selbstverständlich – ebenso wie die Beratung unserer rund um Recruiting-Themen. * Mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting von Fachexpert:innen. * Ausgeprägte Fähigkeit, Kandidat:innen kompetent zu beurteilen und komplexe Recruitingprojekte termingerecht zu steuern.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Bewerbermanagement & Recruiting * Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess * Entwicklung kreativer Recruiting-Ideen, z. B. über Instagram, Facebook und LinkedIn * Erste Erfahrungen im Recruiting bzw. Bewerbermanagement
                          Bewerbermanagement & Recruiting * Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess * Entwicklung kreativer Recruiting-Ideen, z. B. über Instagram, Facebook und LinkedIn * Erste Erfahrungen im Recruiting bzw. Bewerbermanagement
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                          Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess und suchst aktiv nach neuen Kolleg:innen für unseren Münchner Standort
                          Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess und suchst aktiv nach neuen Kolleg:innen für unseren Münchner Standort
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                          (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen

                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere
                          Karlsruhe, Mainz, Hamburg, Mannheim, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere * Karlsruhe, Mainz, Hamburg, Mannheim, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und ...
                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere * Karlsruhe, Mainz, Hamburg, Mannheim, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und ...
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                          NEU

                          Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Du hast ein Gespür für die neusten Trends im Recruiting und weißt genau, worauf es bei der Stellenbesetzung ankommt? Dann bist du unser perfekter Match für das Recruiting-Team der Niederlassung in der München-City! * Zu deinen Aufgaben gehören ebenfalls die zielgerichtete Nutzung bewährter sowie innovativer Recruiting-Kanäle und die aktive Suche nach Kandidat:innen in unserer internen Datenbank bzw. auf diversen Karriereplattformen * Du hast bereits Erfahrung im Recruiting gesammelt und fühlst dich in diesem Umfeld sicher * Flexibilität, Dynamik und Wissbegierde - du verfolgst stets die neuesten Recruitingtrends und gehst gerne neue, innovative Wege
                          Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Du hast ein Gespür für die neusten Trends im Recruiting und weißt genau, worauf es bei der Stellenbesetzung ankommt? Dann bist du unser perfekter Match für das Recruiting-Team der Niederlassung in der München-City! * Zu deinen Aufgaben gehören ebenfalls die zielgerichtete Nutzung bewährter sowie innovativer Recruiting-Kanäle und die aktive Suche nach Kandidat:innen in unserer internen Datenbank bzw. auf diversen Karriereplattformen * Du hast bereits Erfahrung im Recruiting gesammelt und fühlst dich in diesem Umfeld sicher * Flexibilität, Dynamik und Wissbegierde - du verfolgst stets die neuesten Recruitingtrends und gehst gerne neue, innovative Wege
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Justtime – Zeit für Veränderung – Michaela Just
                          Vaterstetten
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du unterstützt die Führungskräfte bei der Stellenplanung bis hin zum Recruiting, bei der Personalentwicklung und der Stellenbesetzung
                          Du unterstützt die Führungskräfte bei der Stellenplanung bis hin zum Recruiting, bei der Personalentwicklung und der Stellenbesetzung
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                          (Senior) Consultant / Manager Transformation (w|m|d)(4454)

                          zeb
                          Berlin, Frankfurt, Hamburg, München, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Zudem hast du die Möglichkeit, Studien mitzugestalten, eigene Artikel zu veröffentlichen oder dich im Recruiting und Hochschulmarketing einzubringen.
                          Zudem hast du die Möglichkeit, Studien mitzugestalten, eigene Artikel zu veröffentlichen oder dich im Recruiting und Hochschulmarketing einzubringen.
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                          Sicherstellung und Weiterentwicklung aller administrativen HR-Prozesse (von Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Nachfolgeplanung bis Recruiting)
                          Sicherstellung und Weiterentwicklung aller administrativen HR-Prozesse (von Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Nachfolgeplanung bis Recruiting)
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                          Sie betreuen eigenständig das Recruiting für die Zielgruppe Early-Careers - von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen über die Bewerberauswahl und Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung * Zusätzlich planen Sie Messen, nehmen an Recruiting-Events teil und bauen aktiv ein Netzwerk mit Hochschulen und Bildungseinrichtungen auf * Sie unterstützen unsere bei allen administrativen Aufgaben, Projekten und wirken bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und Tools aktiv mit * Recruiting-Erfahrung: Sie konnten bereits erste berufliche Expertise im Bereich Talent Acquisition sammeln, idealerweise mit dem Fokus Early Career und begeistern sich für diese Zielgruppe * Tools & Systeme: Sie bringen fundierte Kenntnisse mit den gängigen MS-Office Programmen mit und haben idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Umgang mit ...
                          Sie betreuen eigenständig das Recruiting für die Zielgruppe Early-Careers - von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen über die Bewerberauswahl und Vorstellungsgespräche bis hin zur Einstellung * Zusätzlich planen Sie Messen, nehmen an Recruiting-Events teil und bauen aktiv ein Netzwerk mit Hochschulen und Bildungseinrichtungen auf * Sie unterstützen unsere bei allen administrativen Aufgaben, Projekten und wirken bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und Tools aktiv mit * Recruiting-Erfahrung: Sie konnten bereits erste berufliche Expertise im Bereich Talent Acquisition sammeln, idealerweise mit dem Fokus Early Career und begeistern sich für diese Zielgruppe * Tools & Systeme: Sie bringen fundierte Kenntnisse mit den gängigen MS-Office Programmen mit und haben idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Umgang mit ...
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiting Jobs in Unterföhring?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 353 offene Stellenanzeigen für Recruiting Jobs in Unterföhring.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Unterföhring einen Recruiting Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Unterföhring einen Recruiting Job suchen: München, Rosenheim, Bayern, Garching bei München.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiting Jobs in Unterföhring suchen?
                          Wer nach Recruiting Jobs in Unterföhring sucht, sucht häufig auch nach Praktikum, Werkstudentenjob, Teilzeitkraft.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiting Jobs in Unterföhring??
                          Für einen Recruiting Job in Unterföhring sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Personalbeschaffung, Kommunikation, Englisch, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiting Jobs in Unterföhring?
                          Für Recruiting Jobs in Unterföhring gibt es aktuell 66 offene Teilzeitstellen.