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542 Treffer für Recruiting Jobs in Leonberg,Baden Württemberg im Umkreis von 30 km
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HR Generalist - Organisationsentwicklung / Recruiting (m/w/d)
HR Generalist - Organisationsentwicklung / Recruiting (m/w/d)
OSMO Membrane Systems GmbH
Leonberg
Teilweise Home-Office
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragsgestaltung und dem Onboarding neuer Teammitglieder.
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragsgestaltung und dem Onboarding neuer Teammitglieder.
NEU
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duerenhoff GmbH * 70182 - Morgens Kaffee, dann direkt in die erste Kandidatenrunde. Bei duerenhoff ticken die Uhren ein bisschen schneller als anderswo – und das ist genau so gewollt. Wir sind seit 2010 ausschließlich auf den SAP-Personalmarkt fokussiert. Nicht als Generalanbieter, sondern als Spezialist, der seinen Markt kennt: die Unternehmen im Großraum Stuttgart und deutschlandweit, die SAP-Fachabteilungen dahinter und die Menschen, die darin arbeiten. Dieses Wissen teilen wir vom ersten Tag an mit dir. Dein Alltag? Echte Gespräche. Mit SAP-Fachkräften, die ihren nächsten Schritt planen, und mit Unternehmen, die auf genau diese Expertise warten. Du bringst beide zusammen, proaktiv, direkt und mit dem Qualitätsanspruch, der duerenhoff seit 16 Jahren von anderen unterscheidet. Fehler gehören dazu. Wir reden drüber, lernen daraus und weiter.
duerenhoff GmbH * 70182 - Morgens Kaffee, dann direkt in die erste Kandidatenrunde. Bei duerenhoff ticken die Uhren ein bisschen schneller als anderswo – und das ist genau so gewollt. Wir sind seit 2010 ausschließlich auf den SAP-Personalmarkt fokussiert. Nicht als Generalanbieter, sondern als Spezialist, der seinen Markt kennt: die Unternehmen im Großraum Stuttgart und deutschlandweit, die SAP-Fachabteilungen dahinter und die Menschen, die darin arbeiten. Dieses Wissen teilen wir vom ersten Tag an mit dir. Dein Alltag? Echte Gespräche. Mit SAP-Fachkräften, die ihren nächsten Schritt planen, und mit Unternehmen, die auf genau diese Expertise warten. Du bringst beide zusammen, proaktiv, direkt und mit dem Qualitätsanspruch, der duerenhoff seit 16 Jahren von anderen unterscheidet. Fehler gehören dazu. Wir reden drüber, lernen daraus und weiter.
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Schwerpunkt: Externes Recruiting für unsere Kunden (RPO) * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, insbesondere im Bereich Recruiting
Schwerpunkt: Externes Recruiting für unsere Kunden (RPO) * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, insbesondere im Bereich Recruiting
NEU
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Personalanforderung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragserstellung und zum Onboarding
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Personalanforderung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragserstellung und zum Onboarding
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Trainee Sales/Recruiting (m/w/d)
Trainee Sales/Recruiting (m/w/d)
Akkodis Germany GmbH
Stuttgart, Köln, Kiel, Mannheim, Berlin, Regensburg, Jena, Zwickau, Leipzig, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Starte mit unserem 12-monatigen Traineeprogramm Deinen Einstieg in die Welt von Recruiting und Vertrieb. * Fachmodule mit spannenden Einblicken in Recruiting, Vertrieb und Projektarbeit * Recruiting aktiv gestalten: Du übernimmst Aufgaben im gesamten Recruiting-Prozess: Du formulierst und veröffentlichst Stellenanzeigen, sprichst passende Talente direkt an, führst Interviews und begleitest den Auswahlprozess bis zur Einstellung * Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest aktuelle Trends im Recruiting und Vertrieb, analysierst Wettbewerber und bringst Erkenntnisse in die strategische Weiterentwicklung unserer Services ein * Interesse an Tätigkeiten im Recruiting oder Vertrieb * Dein Karrieresprung: 12 Monate, die Dich ins Recruiting & Sales bringen
Starte mit unserem 12-monatigen Traineeprogramm Deinen Einstieg in die Welt von Recruiting und Vertrieb. * Fachmodule mit spannenden Einblicken in Recruiting, Vertrieb und Projektarbeit * Recruiting aktiv gestalten: Du übernimmst Aufgaben im gesamten Recruiting-Prozess: Du formulierst und veröffentlichst Stellenanzeigen, sprichst passende Talente direkt an, führst Interviews und begleitest den Auswahlprozess bis zur Einstellung * Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest aktuelle Trends im Recruiting und Vertrieb, analysierst Wettbewerber und bringst Erkenntnisse in die strategische Weiterentwicklung unserer Services ein * Interesse an Tätigkeiten im Recruiting oder Vertrieb * Dein Karrieresprung: 12 Monate, die Dich ins Recruiting & Sales bringen
Trainee Sales/Recruiting (m/w/d)
Trainee Sales/Recruiting (m/w/d)
Akkodis Germany GmbH
Berlin, Leipzig, Jena, Zwickau, Kiel, Stuttgart, Köln, Mannheim, Regensburg, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Starte mit unserem 12-monatigen Traineeprogramm Deinen Einstieg in die Welt von Recruiting und Vertrieb. * Fachmodule mit spannenden Einblicken in Recruiting, Vertrieb und Projektarbeit * Recruiting aktiv gestalten: Du übernimmst Aufgaben im gesamten Recruiting-Prozess: Du formulierst und veröffentlichst Stellenanzeigen, sprichst passende Talente direkt an, führst Interviews und begleitest den Auswahlprozess bis zur Einstellung * Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest aktuelle Trends im Recruiting und Vertrieb, analysierst Wettbewerber und bringst Erkenntnisse in die strategische Weiterentwicklung unserer Services ein * Interesse an Tätigkeiten im Recruiting oder Vertrieb * Dein Karrieresprung: 12 Monate, die Dich ins Recruiting & Sales bringen
Starte mit unserem 12-monatigen Traineeprogramm Deinen Einstieg in die Welt von Recruiting und Vertrieb. * Fachmodule mit spannenden Einblicken in Recruiting, Vertrieb und Projektarbeit * Recruiting aktiv gestalten: Du übernimmst Aufgaben im gesamten Recruiting-Prozess: Du formulierst und veröffentlichst Stellenanzeigen, sprichst passende Talente direkt an, führst Interviews und begleitest den Auswahlprozess bis zur Einstellung * Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest aktuelle Trends im Recruiting und Vertrieb, analysierst Wettbewerber und bringst Erkenntnisse in die strategische Weiterentwicklung unserer Services ein * Interesse an Tätigkeiten im Recruiting oder Vertrieb * Dein Karrieresprung: 12 Monate, die Dich ins Recruiting & Sales bringen
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
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HR Manager (m/w/d) – Recruiting & Personalentwicklung (Voll- oder Teilzeit)
HR Manager (m/w/d) – Recruiting & Personalentwicklung (Voll- oder Teilzeit)
L. Wackler Wwe. Nachf. GmbH
Göppingen
Sie gestalten den Recruiting‑Prozess mit – von der ersten Bedarfsklärung bis zum gelungenen Onboarding * Sie entwickeln kreative und zielgerichtete Recruiting‑Strategien und bringen neue Ideen in unser Personalmarketing ein * Sie sind Sparringspartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen rund um Entwicklung & Recruiting * Sie betreuen unsere ganzheitlich – vom ersten Kontakt im Recruiting über das Onboarding bis hin zum erfolgreichen Abschluss * Berufserfahrung im HR‑Umfeld mit Schwerpunkten in Recruiting und/oder Personalentwicklung * Erfahrung in modernen Recruiting‑Methoden (z. B. Active Sourcing, Direktansprache, digitale Kanäle)
Sie gestalten den Recruiting‑Prozess mit – von der ersten Bedarfsklärung bis zum gelungenen Onboarding * Sie entwickeln kreative und zielgerichtete Recruiting‑Strategien und bringen neue Ideen in unser Personalmarketing ein * Sie sind Sparringspartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen rund um Entwicklung & Recruiting * Sie betreuen unsere ganzheitlich – vom ersten Kontakt im Recruiting über das Onboarding bis hin zum erfolgreichen Abschluss * Berufserfahrung im HR‑Umfeld mit Schwerpunkten in Recruiting und/oder Personalentwicklung * Erfahrung in modernen Recruiting‑Methoden (z. B. Active Sourcing, Direktansprache, digitale Kanäle)
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Praktikant (m/w/d) für Recruiting und Personalmarketing
Praktikant (m/w/d) für Recruiting und Personalmarketing
Württembergische Versicherung Aktiengesellschaft
Kornwestheim
Du unterstützt uns im Recruiting-Prozess und bei der Veröffentlichung und Pflege von Stellenausschreibungen * Du übernimmst organisatorische und operative Recruiting-Aufgaben * Du gestaltest Recruiting-Kampagnen aktiv mit und setzt eigene Ideen um * Du wirkst beim Reporting unserer Recruiting-Maßnahmen mit * Du hast Lust auf Recruiting, Social Media & digitale Trends
Du unterstützt uns im Recruiting-Prozess und bei der Veröffentlichung und Pflege von Stellenausschreibungen * Du übernimmst organisatorische und operative Recruiting-Aufgaben * Du gestaltest Recruiting-Kampagnen aktiv mit und setzt eigene Ideen um * Du wirkst beim Reporting unserer Recruiting-Maßnahmen mit * Du hast Lust auf Recruiting, Social Media & digitale Trends
NEU
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Werkstudent Recruiting & Hochschulmarketing Public Sector (all genders)
Werkstudent Recruiting & Hochschulmarketing Public Sector (all genders)
msg systems ag
Frankfurt am Main, Leinfelden-Echterdingen (bei Stuttgart)
Teilweise Home-Office
Mitarbeit im Recruiting und Hochschulmarketing für den Public Sector, einem Bereich mit hohem Wachstums- und Zukunftspotential und gesellschaftlicher Relevanz * Unterstützung unseres HR-Teams im operativen Recruiting, insbesondere bei der Prüfung eingehender Bewerbungen sowie der Abstimmung von Terminen und der Kommunikation mit Bewerbenden und Fachbereichen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Recruiting durch studentische Tätigkeiten * Interesse an HR‑Themen, insbesondere Recruiting und Hochschulmarketing
Mitarbeit im Recruiting und Hochschulmarketing für den Public Sector, einem Bereich mit hohem Wachstums- und Zukunftspotential und gesellschaftlicher Relevanz * Unterstützung unseres HR-Teams im operativen Recruiting, insbesondere bei der Prüfung eingehender Bewerbungen sowie der Abstimmung von Terminen und der Kommunikation mit Bewerbenden und Fachbereichen * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Recruiting durch studentische Tätigkeiten * Interesse an HR‑Themen, insbesondere Recruiting und Hochschulmarketing
NEU
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Schnelle Bewerbung
Du möchtest sehen, wie der Prozess hinter einer Bewerbung funktioniert und dabei wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? * Mitarbeit an aktuellen Recruiting-Projekten und eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Hohe Kommunikationsstärke sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitigem Interesse an der ganzheitlichen Analyse und Weiterentwicklung von Recruiting-Themen
Du möchtest sehen, wie der Prozess hinter einer Bewerbung funktioniert und dabei wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? * Mitarbeit an aktuellen Recruiting-Projekten und eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Hohe Kommunikationsstärke sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitigem Interesse an der ganzheitlichen Analyse und Weiterentwicklung von Recruiting-Themen
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In Ihrer Rolle verantworten Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsmeldung bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Mitarbeitenden. * Sie entwickeln und implementieren kreative Recruiting-Strategien, um qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. * Des Weiteren überzeugen Sie mit langjähriger Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der Energie- oder Technikbranche. * Ihre fundierten Kenntnisse in modernen Recruiting-Methoden und -Technologien setzen Sie gerne für uns ein.
In Ihrer Rolle verantworten Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsmeldung bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Mitarbeitenden. * Sie entwickeln und implementieren kreative Recruiting-Strategien, um qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. * Des Weiteren überzeugen Sie mit langjähriger Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der Energie- oder Technikbranche. * Ihre fundierten Kenntnisse in modernen Recruiting-Methoden und -Technologien setzen Sie gerne für uns ein.
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Aufbau und Weiterentwicklung einer schlanken, international ausgerichteten Recruiting-Organisation nach dem Carve-out * Entwicklung und Umsetzung einer nationalen und internationalen Recruiting-Strategie zur Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsanalyse über die Suchstrategie, Auswahl und Candidate Experience bis hin zum erfolgreichen Onboarding in enger Abstimmung mit HR und Fachbereichen * Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition und Personalentwicklung, idealerweise in einem internationalen, wachstumsorientierten oder transformatorischen Unternehmensumfeld * Sehr gutes Verständnis für Direct Search, Active Sourcing, Talent-Pipeline-Management und datenbasierte Recruiting-Steuerung
Aufbau und Weiterentwicklung einer schlanken, international ausgerichteten Recruiting-Organisation nach dem Carve-out * Entwicklung und Umsetzung einer nationalen und internationalen Recruiting-Strategie zur Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsanalyse über die Suchstrategie, Auswahl und Candidate Experience bis hin zum erfolgreichen Onboarding in enger Abstimmung mit HR und Fachbereichen * Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition und Personalentwicklung, idealerweise in einem internationalen, wachstumsorientierten oder transformatorischen Unternehmensumfeld * Sehr gutes Verständnis für Direct Search, Active Sourcing, Talent-Pipeline-Management und datenbasierte Recruiting-Steuerung
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Düsseldorf und Hamburg einen Recruiting Manager (m/w/d). * Wir vertrauen Dir: als Recruiting Manager (m/w/d) übernimmst Du eigenverantwortlich die Besetzung der Vakanzen in Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Düsseldorf und Hamburg einen Recruiting Manager (m/w/d). * Wir vertrauen Dir: als Recruiting Manager (m/w/d) übernimmst Du eigenverantwortlich die Besetzung der Vakanzen in Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
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HR-Recruiter (W/M/D) – Schwerpunkt Auswahlverfahren & Recruitingstrategie
HR-Recruiter (W/M/D) – Schwerpunkt Auswahlverfahren & Recruitingstrategie
Stadt Pforzheim
Pforzheim
Teilweise Home-Office
Sie möchten Recruiting nicht nur umsetzen, sondern aktiv gestalten? Dann übernehmen Sie bei uns eine Schlüsselrolle: bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, als HR-RECRUITER (W/M/D) – SCHWERPUNKT AUSWAHLVERFAHREN & RECRUITINGSTRATEGIE * Sie bauen eine moderne Recruitingstrategie auf und setzen diese schrittweise um * mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in komplexen Auswahlverfahren * Erfahrung in der Weiterentwicklung von Recruitingstrukturen ist von Vorteil
Sie möchten Recruiting nicht nur umsetzen, sondern aktiv gestalten? Dann übernehmen Sie bei uns eine Schlüsselrolle: bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, als HR-RECRUITER (W/M/D) – SCHWERPUNKT AUSWAHLVERFAHREN & RECRUITINGSTRATEGIE * Sie bauen eine moderne Recruitingstrategie auf und setzen diese schrittweise um * mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in komplexen Auswahlverfahren * Erfahrung in der Weiterentwicklung von Recruitingstrukturen ist von Vorteil
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Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für nationale und internationale Stellen in enger Zusammenarbeit mit den * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und idealerweise Erfahrung mit Ausbildungs- und Studienprogrammen
Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für nationale und internationale Stellen in enger Zusammenarbeit mit den * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und idealerweise Erfahrung mit Ausbildungs- und Studienprogrammen
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Praktikum im Recruiting / Human Ressources
Praktikum im Recruiting / Human Ressources
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe * Stuttgart * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir? Deine Aufgaben * Bewerbermanagement: Du steuerst mit uns das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess * Kommunikation: Du kommunizierst mit den Bewerber:innen und pflegst das Bewerbersystem
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe * Stuttgart * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir? Deine Aufgaben * Bewerbermanagement: Du steuerst mit uns das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess * Kommunikation: Du kommunizierst mit den Bewerber:innen und pflegst das Bewerbersystem
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Studentenjob (m/w/d) Permanent Placement & Recruiting (20 Std./Woche)
Studentenjob (m/w/d) Permanent Placement & Recruiting (20 Std./Woche)
DEKRA Arbeit GmbH
Freiburg im Breisgau
Wir suchen am Standort Freiburg ab sofort studentische Aushilfen (m/w/d) für Permanent Placement & Recruiting in Teilzeit
Wir suchen am Standort Freiburg ab sofort studentische Aushilfen (m/w/d) für Permanent Placement & Recruiting in Teilzeit
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Senior HR Generalist (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting & Personalmanagement
Senior HR Generalist (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting & Personalmanagement
x-tention Informationstechnologie GmbH
Heidelberg
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen qualifizierten Senior HR Generalisten (m/w/d), der umfassende operative HR-Aufgaben übernimmt und durch fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Erfahrung im Recruiting überzeugt. * Verantwortung für Recruiting – von Bedarf bis Besetzung * Mehrjährige HR-Erfahrung mit Generalistenfokus, idealerweise Recruiting und/oder Personalverrechnung
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen qualifizierten Senior HR Generalisten (m/w/d), der umfassende operative HR-Aufgaben übernimmt und durch fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Erfahrung im Recruiting überzeugt. * Verantwortung für Recruiting – von Bedarf bis Besetzung * Mehrjährige HR-Erfahrung mit Generalistenfokus, idealerweise Recruiting und/oder Personalverrechnung
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Praktikant*in Recruiting & People Development bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Recruiting & People Development bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Werde Teil unseres Operations-Teams bei Mercedes-Benz Management Consulting und unterstütze uns aktiv in den Bereichen Employer Branding und Recruiting. * Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events * Interesse und Affinität an den Themen Training, Talent Acquisition & Recruiting Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne an unser Recruiting Team per Mail
Werde Teil unseres Operations-Teams bei Mercedes-Benz Management Consulting und unterstütze uns aktiv in den Bereichen Employer Branding und Recruiting. * Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events * Interesse und Affinität an den Themen Training, Talent Acquisition & Recruiting Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne an unser Recruiting Team per Mail
Praktikant*in Employer Branding und Recruiting bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Employer Branding und Recruiting bei Mercedes-Benz Management Consulting (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz AG
Sindelfingen
Teilweise Home-Office
Werde Teil unseres Operations-Teams bei Mercedes-Benz Management Consulting und unterstütze uns aktiv in den Bereichen Employer Branding und Recruiting. * Organisation und Durchführung von Recruiting-Events in Stuttgart und umliegenden Universitäten * Interesse und Affinität an den Themen Talent Acquisition & Recruiting Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne an unser Recruiting Team per Mail
Werde Teil unseres Operations-Teams bei Mercedes-Benz Management Consulting und unterstütze uns aktiv in den Bereichen Employer Branding und Recruiting. * Organisation und Durchführung von Recruiting-Events in Stuttgart und umliegenden Universitäten * Interesse und Affinität an den Themen Talent Acquisition & Recruiting Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne an unser Recruiting Team per Mail
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Schnelle Bewerbung
Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting-Teams * Eigene operative Mitarbeit im Recruiting für ausgewählte Schlüsselpositionen * Entwicklung des Recruiting-Teams zu proaktiven Sparringspartnern für mit klarer Positionierung und Beratungsstärke * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise mit Team- oder Projektleitungsverantwortung * Praktische Erfahrung in der Anwendung moderner (z.B. Skills-Based Hiring) sowie KI-gestützter Recruiting-Methoden inkl. Automatisierung im Recruiting
Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting-Teams * Eigene operative Mitarbeit im Recruiting für ausgewählte Schlüsselpositionen * Entwicklung des Recruiting-Teams zu proaktiven Sparringspartnern für mit klarer Positionierung und Beratungsstärke * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise mit Team- oder Projektleitungsverantwortung * Praktische Erfahrung in der Anwendung moderner (z.B. Skills-Based Hiring) sowie KI-gestützter Recruiting-Methoden inkl. Automatisierung im Recruiting
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie entwickeln Recruitingstrategien zur Gewinnung internationaler Fach- und Führungskräfte innerhalb und außerhalb der EU für den deutschen Arbeitsmarkt. * Eigenständig identifizieren und erschließen Sie geeignete nationale sowie internationale Recruitingkanäle für technische und gewerbliche Zielgruppen. * Im Rahmen von Recruiting- und Netzwerkveranstaltungen repräsentieren Sie das Unternehmen professionell nach außen. * Enge Abstimmungen mit lokalen Recruitingteams, HR International sowie den jeweiligen Fachbereichen gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. * Mehrjährige Erfahrung im internationalen Recruiting von Fach- und Führungskräften zeichnet Ihren beruflichen Hintergrund aus.
Sie entwickeln Recruitingstrategien zur Gewinnung internationaler Fach- und Führungskräfte innerhalb und außerhalb der EU für den deutschen Arbeitsmarkt. * Eigenständig identifizieren und erschließen Sie geeignete nationale sowie internationale Recruitingkanäle für technische und gewerbliche Zielgruppen. * Im Rahmen von Recruiting- und Netzwerkveranstaltungen repräsentieren Sie das Unternehmen professionell nach außen. * Enge Abstimmungen mit lokalen Recruitingteams, HR International sowie den jeweiligen Fachbereichen gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. * Mehrjährige Erfahrung im internationalen Recruiting von Fach- und Führungskräften zeichnet Ihren beruflichen Hintergrund aus.
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting Young Talents
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting Young Talents
Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Bad Mergentheim
Teilweise Home-Office
Würth Industrie Service GmbH & Co. KG * Bad Mergentheim * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG - C-Teile-Partner der produzierenden Industrie. Was uns auszeichnet? Wir sind ein global agierendes Unternehmen, das zugleich die Werte eines Familienunternehmens lebt und Dynamik mit Teamgeist verbindet. Fairness, gegenseitiger Respekt, Vertrauen, Geradlinigkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Berechenbarkeit sowie das gemeinsame Feiern von Erfolgen prägen unsere Unternehmenskultur. Deine Aufgaben - Du erhältst Einblicke in das Bewerbermanagement im operativen Tagesgeschäft. Dabei lernst du die verschiedenen Prozesse kennen, von der Kontaktaufnahme mit Bewerbenden über das Führen von Telefoninterviews bis hin zur Vertragsvorbereitung.
Würth Industrie Service GmbH & Co. KG * Bad Mergentheim * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG - C-Teile-Partner der produzierenden Industrie. Was uns auszeichnet? Wir sind ein global agierendes Unternehmen, das zugleich die Werte eines Familienunternehmens lebt und Dynamik mit Teamgeist verbindet. Fairness, gegenseitiger Respekt, Vertrauen, Geradlinigkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Berechenbarkeit sowie das gemeinsame Feiern von Erfolgen prägen unsere Unternehmenskultur. Deine Aufgaben - Du erhältst Einblicke in das Bewerbermanagement im operativen Tagesgeschäft. Dabei lernst du die verschiedenen Prozesse kennen, von der Kontaktaufnahme mit Bewerbenden über das Führen von Telefoninterviews bis hin zur Vertragsvorbereitung.
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Anschreiben nicht erforderlich
Du hast Lust, Deine Kenntnisse aus dem Studium in die Praxis zu bringen und dabei Deine ersten Erfahrungen im Recruiting zu sammeln? Verstärke unser Team in Freiburg als Praktikant (w/m/d) im Recruiting im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer ab 4 Monaten! Als Mitglied im Recruiting ist es Dein Fokus das 3-köpfige & eingespielte Team im kompletten Talent Acquisition Cycle zu unterstützen!
Du hast Lust, Deine Kenntnisse aus dem Studium in die Praxis zu bringen und dabei Deine ersten Erfahrungen im Recruiting zu sammeln? Verstärke unser Team in Freiburg als Praktikant (w/m/d) im Recruiting im Rahmen eines Pflichtpraktikums für eine Dauer ab 4 Monaten! Als Mitglied im Recruiting ist es Dein Fokus das 3-köpfige & eingespielte Team im kompletten Talent Acquisition Cycle zu unterstützen!
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