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27 Treffer für Personalmanagement Jobs in Malz im Umkreis von 30 km
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Wir suchen ab sofort eine Co-Leitung Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir suchen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Co-Leitung Personalwesen. Die Leitung des Personalbereichs wird künftig auf zwei Schultern verteilt: Eine langjährig erfahrene Mitarbeiterin übernimmt einen Teil der Leitungsverantwortung - für die zweite Hälfte suchen wir eine kompetente Ergänzung mit Freude an Verantwortung, Struktur und Zusammenarbeit. * Führung, Organisation und Entwicklung des Personalteams * mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in Personal, Verwaltung, Wirtschaft oder Recht * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
Wir suchen ab sofort eine Co-Leitung Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir suchen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Co-Leitung Personalwesen. Die Leitung des Personalbereichs wird künftig auf zwei Schultern verteilt: Eine langjährig erfahrene Mitarbeiterin übernimmt einen Teil der Leitungsverantwortung - für die zweite Hälfte suchen wir eine kompetente Ergänzung mit Freude an Verantwortung, Struktur und Zusammenarbeit. * Führung, Organisation und Entwicklung des Personalteams * mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in Personal, Verwaltung, Wirtschaft oder Recht * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
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Als Junior HR Manager unterstützt du dein Team in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee-Lifecycles – von Eintritt bis Austritt, von der Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen bis hin zur vorbereitenden Lohnabrechnung. Dabei arbeitest du am liebsten digital und mit unserer Personalverwaltungssoftware Personio. * Du erstellst Auswertungen, Übersichten und Statistiken im HR-Bereich und unterstützt dabei, Personal- und Recruitingprozesse weiterzuentwickeln und effizient zu gestalten. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit personalrelevantem Schwerpunkt abgeschlossen.
Als Junior HR Manager unterstützt du dein Team in allen personalrelevanten Themen entlang des Employee-Lifecycles – von Eintritt bis Austritt, von der Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen bis hin zur vorbereitenden Lohnabrechnung. Dabei arbeitest du am liebsten digital und mit unserer Personalverwaltungssoftware Personio. * Du erstellst Auswertungen, Übersichten und Statistiken im HR-Bereich und unterstützt dabei, Personal- und Recruitingprozesse weiterzuentwickeln und effizient zu gestalten. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit personalrelevantem Schwerpunkt abgeschlossen.
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Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung) Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation
Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung) Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation
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Laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang * Wohn-Union Immobilienmanagement GmbH - WOHN-UNION Immobilienmanagement GmbH - ist ein mittelständisch geprägtes Immobilienmanagement-Unternehmen mit langjähriger Expertise in allen Fragen rund um das Thema Immobilien.
Laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang * Wohn-Union Immobilienmanagement GmbH - WOHN-UNION Immobilienmanagement GmbH - ist ein mittelständisch geprägtes Immobilienmanagement-Unternehmen mit langjähriger Expertise in allen Fragen rund um das Thema Immobilien.
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Wenn Sie Freude an moderner Personalarbeit haben, Gestaltungsräume schätzen und unsere pädagogische Mission mit Ihrem Know-how unterstützen möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. * Betreuung aller personalrelevanten Themen im Employee Lifecycle – von Onboarding über Vertragswesen bis Offboarding * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR
Wenn Sie Freude an moderner Personalarbeit haben, Gestaltungsräume schätzen und unsere pädagogische Mission mit Ihrem Know-how unterstützen möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. * Betreuung aller personalrelevanten Themen im Employee Lifecycle – von Onboarding über Vertragswesen bis Offboarding * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit
Tierschutzverein für Berlin und Umgebung Corporation e.V.
Berlin
Teilweise Home-Office
Du übernimmst gerne vielfältige Aufgaben rund um das Personalwesen und behältst dabei stets den Überblick? Mit deiner sorgfältigen und zuverlässigen Arbeitsweise sorgst du dafür, dass alle operativen Personalprozesse reibungslos und effizient ablaufen? * Bewerbungsmanagement inkl. Terminierung und führen von Vorstellungsgesprächen * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Überwachung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Personalprozessen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
Du übernimmst gerne vielfältige Aufgaben rund um das Personalwesen und behältst dabei stets den Überblick? Mit deiner sorgfältigen und zuverlässigen Arbeitsweise sorgst du dafür, dass alle operativen Personalprozesse reibungslos und effizient ablaufen? * Bewerbungsmanagement inkl. Terminierung und führen von Vorstellungsgesprächen * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Überwachung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Personalprozessen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
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Steuerung der operativen Personalarbeit: Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Pflege der Personalakten sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung – alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Wenn auch du einen Beitrag in unserem sinnstiftenden Umfeld leisten möchtest und dein Herz für Personalthemen schlägt, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierten und qualifizierten * Ganzheitliche Betreuung eines unserer Standorte: Du bist zentrale Ansprechperson für , und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Position * Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
Steuerung der operativen Personalarbeit: Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Pflege der Personalakten sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung – alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Wenn auch du einen Beitrag in unserem sinnstiftenden Umfeld leisten möchtest und dein Herz für Personalthemen schlägt, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierten und qualifizierten * Ganzheitliche Betreuung eines unserer Standorte: Du bist zentrale Ansprechperson für , und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Position * Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
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Im Rahmen des strategischen Personalmanagements übernehmen Sie u. a. das Monitoring und Controlling der Personalkosten, Stellenpläne und Vertragsfristen * In enger Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Fachabteilungen und Berufsgruppen verantworten Sie das Schnittstellen- und Standortmanagement * Die Weiterentwicklung des Zuweisermanagements fällt ebenso in Ihren Aufgabenbereich * Erste Erfahrungen im Bereich der Personalführung runden Ihr Profil ab
Im Rahmen des strategischen Personalmanagements übernehmen Sie u. a. das Monitoring und Controlling der Personalkosten, Stellenpläne und Vertragsfristen * In enger Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Fachabteilungen und Berufsgruppen verantworten Sie das Schnittstellen- und Standortmanagement * Die Weiterentwicklung des Zuweisermanagements fällt ebenso in Ihren Aufgabenbereich * Erste Erfahrungen im Bereich der Personalführung runden Ihr Profil ab
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Erfahrung in der Personaladministration und im Umgang mit Personalmanagementsystemen, idealerweise HR Works - Als Vorreiter im Computer Aided Design mit mehr als 40 Jahren Erfahrung in CAD-Technologie, Projektmanagement und Consulting ist Gräbert weltweit bekannt. Als Personalsachbearbeiter*in übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Betreuung unserer . Sie sind unser erster Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen und gestalten aktiv mit, wie wir als Unternehmen noch erfolgreicher werden. Seien Sie unser Herz im Personalbereich * Abwicklung der allgemeinen Personaladministration * Bewerbermanagement * Sie haben ein Studium-/kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal
Erfahrung in der Personaladministration und im Umgang mit Personalmanagementsystemen, idealerweise HR Works - Als Vorreiter im Computer Aided Design mit mehr als 40 Jahren Erfahrung in CAD-Technologie, Projektmanagement und Consulting ist Gräbert weltweit bekannt. Als Personalsachbearbeiter*in übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Betreuung unserer . Sie sind unser erster Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen und gestalten aktiv mit, wie wir als Unternehmen noch erfolgreicher werden. Seien Sie unser Herz im Personalbereich * Abwicklung der allgemeinen Personaladministration * Bewerbermanagement * Sie haben ein Studium-/kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal
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Bereichsleiter (m/w/d) für den Rettungswachenbereich Nord-West
Bereichsleiter (m/w/d) für den Rettungswachenbereich Nord-West
Oberhavel Kliniken GmbH
Oranienburg bei Berlin
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Wahrnehmung der Personalverantwortung im operativen Tagesgeschäft * Personal- und Fortbildungsplanung * nachweisliche Erfahrungen im Bereich Personalführung * abgeschlossene Ausbildung im Rettungsdienst, optional: Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheitswesen oder Rettungsdienstmanagement
Wahrnehmung der Personalverantwortung im operativen Tagesgeschäft * Personal- und Fortbildungsplanung * nachweisliche Erfahrungen im Bereich Personalführung * abgeschlossene Ausbildung im Rettungsdienst, optional: Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheitswesen oder Rettungsdienstmanagement
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Dann packen Sie mit uns an als Werkstudent:in Personalentwicklung * Zudem können Sie beim Aufbau eines Kompetenzmanagementsystems mitwirken sowie die Arbeit innerhalb des Learning-Management-Systems kennenlernen * Sie absolvieren aktuell ein Studium im Bereich Psychologie, Personalwesen, Erwachsenenbildung oder vergleichbar * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Dann packen Sie mit uns an als Werkstudent:in Personalentwicklung * Zudem können Sie beim Aufbau eines Kompetenzmanagementsystems mitwirken sowie die Arbeit innerhalb des Learning-Management-Systems kennenlernen * Sie absolvieren aktuell ein Studium im Bereich Psychologie, Personalwesen, Erwachsenenbildung oder vergleichbar * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Schnelle Bewerbung
Sie sind in unserem Unternehmen zuständig für die Personalführung, einschließlich Schichteinteilung/ -planung und Fremdfirmenkoordination. * Auch die Aufmaßerstellung und das Claim-Management fallen in Deinen Aufgabenbereich * Sicherheitsunterweisung des Montagepersonals und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
Sie sind in unserem Unternehmen zuständig für die Personalführung, einschließlich Schichteinteilung/ -planung und Fremdfirmenkoordination. * Auch die Aufmaßerstellung und das Claim-Management fallen in Deinen Aufgabenbereich * Sicherheitsunterweisung des Montagepersonals und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
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Sie steuern ein professionelles Belegungs-, Personal- und Organisationsmanagement und sichern die Zukunftsfähigkeit des Hauses. * Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach HeimPersV - Wir denken an Ihre Gesundheit: Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz.
Sie steuern ein professionelles Belegungs-, Personal- und Organisationsmanagement und sichern die Zukunftsfähigkeit des Hauses. * Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach HeimPersV - Wir denken an Ihre Gesundheit: Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz.
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Schnelle Bewerbung
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Bereitstellung von Verwaltungsdienstleistungen wie z.B. das Personalmanagement, das zentrale Produkt- und Qualitätsmanagement sowie die Steuerung der Finanzprozesse. * Bündelung und Strukturierung von Fachbereichsinformationen zu klaren Management-Übersichten. * Vor- und Nachbereitung von Geschäftsführungs- und Managementsitzungen, inkl. Zusammenführung relevanter Berichte
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Bereitstellung von Verwaltungsdienstleistungen wie z.B. das Personalmanagement, das zentrale Produkt- und Qualitätsmanagement sowie die Steuerung der Finanzprozesse. * Bündelung und Strukturierung von Fachbereichsinformationen zu klaren Management-Übersichten. * Vor- und Nachbereitung von Geschäftsführungs- und Managementsitzungen, inkl. Zusammenführung relevanter Berichte
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Referent IT-Systeme / SAP-Integration
Referent IT-Systeme / SAP-Integration
BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Übernahme der fachlichen und organisatorischen Verantwortung für das SAP‑Vertrags- und Cloudmanagement (z. B. SAP S/4HANA Cloud, BTP, SuccessFactors, BDC, FIORI) einschließlich der Prüfung und sachlichen Bestätigung externer Dienstleistungen * Koordination zentraler Betriebs- und Cloud-Themen wie Releases, Upgrades, Monitoring, Qualität, Sicherheit und SLA‑Management innerhalb der SAP‑Umgebung * Verantwortung für ausgewählte Bereiche des SAP‑Cloud- und Vertragsmanagements und Unterstützung bei strategischen Fragestellungen sowie der Weiterentwicklung unserer zukünftigen SAP‑System- und Betriebslandschaft * Kenntnisse der RISE-Vertrags-, Betriebs- und Lizenzmodelle, des SAP‑Cloud-Betriebs und ‑Cloud-Managements sowie Erfahrungen mit deren Schnittstellen und Werkzeugen * Kenntnisse in den SAP‑Modulen FI, HR, CO; Erfahrungen im Liegenschaftsmanagement mit RE-FX sind wünschenswert
Übernahme der fachlichen und organisatorischen Verantwortung für das SAP‑Vertrags- und Cloudmanagement (z. B. SAP S/4HANA Cloud, BTP, SuccessFactors, BDC, FIORI) einschließlich der Prüfung und sachlichen Bestätigung externer Dienstleistungen * Koordination zentraler Betriebs- und Cloud-Themen wie Releases, Upgrades, Monitoring, Qualität, Sicherheit und SLA‑Management innerhalb der SAP‑Umgebung * Verantwortung für ausgewählte Bereiche des SAP‑Cloud- und Vertragsmanagements und Unterstützung bei strategischen Fragestellungen sowie der Weiterentwicklung unserer zukünftigen SAP‑System- und Betriebslandschaft * Kenntnisse der RISE-Vertrags-, Betriebs- und Lizenzmodelle, des SAP‑Cloud-Betriebs und ‑Cloud-Managements sowie Erfahrungen mit deren Schnittstellen und Werkzeugen * Kenntnisse in den SAP‑Modulen FI, HR, CO; Erfahrungen im Liegenschaftsmanagement mit RE-FX sind wünschenswert
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Lebensmitteltechnolog:in als Produktionsleiter:in Lebensmittelproduktion
Lebensmitteltechnolog:in als Produktionsleiter:in Lebensmittelproduktion
Freiberger Lebensmittel GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Du führst und entwickelst deine Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch und sorgst für eine vorausschauende Personal und Einsatzplanung. * Du arbeitest sicher mit gängigen IT Tools wie MS Office, ERP bzw. SAP Systemen sowie HR und Arbeitssicherheitstools; Kenntnisse in Six Sigma oder Projektmanagement sind dabei von Vorteil.
Du führst und entwickelst deine Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch und sorgst für eine vorausschauende Personal und Einsatzplanung. * Du arbeitest sicher mit gängigen IT Tools wie MS Office, ERP bzw. SAP Systemen sowie HR und Arbeitssicherheitstools; Kenntnisse in Six Sigma oder Projektmanagement sind dabei von Vorteil.
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Schnelle Bewerbung
Fachliche Führung des im Projekt eingesetzten Personals * Ggf. Anfrage, Beauftragung und Koordination von notwendigen Subunternehmern/Lieferanten * Unterweisung des Personals entsprechend der gültigen Gefährdungsbeurteilung * Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
Fachliche Führung des im Projekt eingesetzten Personals * Ggf. Anfrage, Beauftragung und Koordination von notwendigen Subunternehmern/Lieferanten * Unterweisung des Personals entsprechend der gültigen Gefährdungsbeurteilung * Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Potsdam, Teltow, Oranienburg, Hohen Neuendorf, Frankfurt/Oder
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
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Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung/Fortbildung im Personalbereich mit und verfügst über sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office
Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung/Fortbildung im Personalbereich mit und verfügst über sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office
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Wirtschaftsjurist(in) für Arbeitsrecht und Betriebsratsbeziehungen (alle Geschlechter) - befristet bis 31.08.2027
Wirtschaftsjurist(in) für Arbeitsrecht und Betriebsratsbeziehungen (alle Geschlechter) - befristet bis 31.08.2027
MBition GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Koordination der Zusammenarbeit mit dem inkl. Sicherstellung der vertrauensvollen Zusammenarbeit zwischen Management und Betriebsrat. * Alternativ mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht.
Koordination der Zusammenarbeit mit dem inkl. Sicherstellung der vertrauensvollen Zusammenarbeit zwischen Management und Betriebsrat. * Alternativ mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht.
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Teamleiter/in Logistik, Versand (m/w/d)
Teamleiter/in Logistik, Versand (m/w/d)
dopa Entwicklungsgesellschaft für Oberflächenbearbeitungstechnologie mbH
Berlin
Schnelle Bewerbung
Supervision, Coaching und Schulung von Lagerpersonal * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Logistik, BWL, Supply Chain Management) oder eine Berufsausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung im Lagerbereich oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) * Erfahrung in der Personalführung in der Logistik
Supervision, Coaching und Schulung von Lagerpersonal * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Logistik, BWL, Supply Chain Management) oder eine Berufsausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung im Lagerbereich oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) * Erfahrung in der Personalführung in der Logistik
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Bei uns profitieren sowohl Unternehmen als auch Mitarbeitende von einem verantwortungsvollen und engagierten Personalmanagement. Dann bist du bei Piening Personal am Standort Mittenwalde genau richtig! Piening Personal steht für partnerschaftliche Zusammenarbeit, höchste Servicequalität und die Zufriedenheit aller Beteiligten.
Bei uns profitieren sowohl Unternehmen als auch Mitarbeitende von einem verantwortungsvollen und engagierten Personalmanagement. Dann bist du bei Piening Personal am Standort Mittenwalde genau richtig! Piening Personal steht für partnerschaftliche Zusammenarbeit, höchste Servicequalität und die Zufriedenheit aller Beteiligten.
NEU
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Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung 2026
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung 2026
Takko Fashion
Oranienburg, Freienhagen, Friedrichsthal, Malz, Nassenheide, Neuholland, Schmachtenhagen,
Filialmanagement: Du wirst auf die Themen Mitarbeiterführung und Personalmanagement vorbereitet, um später eine Filiale leiten zu können. * Mitarbeiterrabatte: 20% Personalrabatt bei Takko, vergünstigter Zugang zu Fitnessstudios wie McFit und vieles mehr
Filialmanagement: Du wirst auf die Themen Mitarbeiterführung und Personalmanagement vorbereitet, um später eine Filiale leiten zu können. * Mitarbeiterrabatte: 20% Personalrabatt bei Takko, vergünstigter Zugang zu Fitnessstudios wie McFit und vieles mehr
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- Physiotherapeut Ausbildung
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