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                          • Personal
                          • Recruiting Manager/in
                          • Personalwesen
                          • Human Resources Business Partner
                          • Leiter Personal
                          • Personalberater
                          • Personalberatung
                          • Personalbereich
                          • Personalvermittler
                          • Talent Manager
                          • Personalgewinnung
                          • Personalbetreuer/in
                          • Personaldisponent
                          • People Operations Manager
                          • Personalfuehrung
                          • Mitarbeiter/in Personalmanagement

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          11


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          92






                          21 Treffer für Personalmanagement Jobs in Lich im Umkreis von 30 km

                          HR Manager (m/w/d) Applikationen und Prozesse

                          Schunk Group
                          Heuchelheim
                          Teilweise Home-Office
                          Mehrjährige Berufserfahrung im globalen HR-Management oder HR-Prozess- und Systemumfeld
                          Mehrjährige Berufserfahrung im globalen HR-Management oder HR-Prozess- und Systemumfeld
                          Ansprechperson für und in allen Personalfragen einschließlich der Entgeltabrechnung * Pflege und Kontrolle der Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten * Berufserfahrung in der Personaladministration sowie umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Betriebliches Gesundheitsmanagement für gesunde Arbeit und vielfältiger Betriebssport
                          Ansprechperson für und in allen Personalfragen einschließlich der Entgeltabrechnung * Pflege und Kontrolle der Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten * Berufserfahrung in der Personaladministration sowie umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Betriebliches Gesundheitsmanagement für gesunde Arbeit und vielfältiger Betriebssport
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                          NEU

                          HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Mitte

                          REWE Group
                          Rosbach vor der Höhe
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Ein abgeschlossenes Studium mit erster Berufserfahrung im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Erfahrung bilden dein Fundament.
                          Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Ein abgeschlossenes Studium mit erster Berufserfahrung im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Erfahrung bilden dein Fundament.
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                          Fundierte Kenntnisse in E-Commerce-Logistik, Personalsteuerung und KPI-Management * Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zu Lean Management und Prozessoptimierung * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft / BWL, Supply Chain Management oder vergleichbar
                          Fundierte Kenntnisse in E-Commerce-Logistik, Personalsteuerung und KPI-Management * Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zu Lean Management und Prozessoptimierung * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft / BWL, Supply Chain Management oder vergleichbar
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                          Ressourcenmanagement: Personal, Infrastruktur und Budget effizient steuern * Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Finanzen, HR, QSHE, Einkauf sowie dem Central Eastern Europe Contract Logistics Team * Change-Management und Leadership: Förderung einer leistungsorientierten Kultur und Umsetzung von Verbesserungsprojekten * Mehrjährige Berufserfahrung in Logistik, Operations oder Kundenmanagement – idealerweise im internationalen Umfeld * Führungserfahrung mit großen Teams (1.000+ Mitarbeitende) Strategische Stärke kombiniert mit ausgeprägten Fähigkeiten im Change-Management * Zertifizierung im Projektmanagement (Prince 2 Practitioner oder vergleichbar) von Vorteil, aber keine Voraussetzung
                          Ressourcenmanagement: Personal, Infrastruktur und Budget effizient steuern * Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Finanzen, HR, QSHE, Einkauf sowie dem Central Eastern Europe Contract Logistics Team * Change-Management und Leadership: Förderung einer leistungsorientierten Kultur und Umsetzung von Verbesserungsprojekten * Mehrjährige Berufserfahrung in Logistik, Operations oder Kundenmanagement – idealerweise im internationalen Umfeld * Führungserfahrung mit großen Teams (1.000+ Mitarbeitende) Strategische Stärke kombiniert mit ausgeprägten Fähigkeiten im Change-Management * Zertifizierung im Projektmanagement (Prince 2 Practitioner oder vergleichbar) von Vorteil, aber keine Voraussetzung
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                          Wenn Sie sich für eine Ausbildung bei uns entscheiden, absolvieren Sie diese mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft. * Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * Personalmarketing: Sie entwickeln Ideen, wie wir uns als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und neue Talente auf uns aufmerksam machen. * Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen. * betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Wenn Sie sich für eine Ausbildung bei uns entscheiden, absolvieren Sie diese mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft. * Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * Personalmarketing: Sie entwickeln Ideen, wie wir uns als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und neue Talente auf uns aufmerksam machen. * Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen. * betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
                          Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
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                          Pflegedienstleitung (w/m/d) ambulant

                          Michael Bethke Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH
                          Rosbach
                          Verantwortlich für die Personalführung und Steuerung der Arbeitsabläufe - wie der pflegerischen Förderung und Unterstützung der bei der beruflichen Entwicklung * oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement
                          Verantwortlich für die Personalführung und Steuerung der Arbeitsabläufe - wie der pflegerischen Förderung und Unterstützung der bei der beruflichen Entwicklung * oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement
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                          Initiierung und Nachverfolgung von zielgerichteten Maßnahmen bei Zielabweichungen im Rahmen des Shopfloor Managements * Methodenkenntnis aus dem Bereich Lean-Management setzen wir Voraus * Führungserfahrung bzw. führungsstarke Persönlichkeit und Spaß an der Personalführung
                          Initiierung und Nachverfolgung von zielgerichteten Maßnahmen bei Zielabweichungen im Rahmen des Shopfloor Managements * Methodenkenntnis aus dem Bereich Lean-Management setzen wir Voraus * Führungserfahrung bzw. führungsstarke Persönlichkeit und Spaß an der Personalführung
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                          Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
                          Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
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                          Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung
                          Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung
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                          Einrichtungsleitung (m/w/d)

                          AWO Seniorendienste Südhessen gGmbH AWO Seniorenwohnpark im Degerfeld
                          Butzbach
                          Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation * Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung * Eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe
                          Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation * Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung * Eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe
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                          Recruiter / HR Specialist (m/w/d)

                          Hassia Verpackungsmaschinen GmbH
                          63691 Ranstadt, Deutschland
                          Ihre Expertise wird dazu beitragen, unsere Prozesse im Bereich Personal weiter zu optimieren und so einen direkten Einfluss auf unseren fortwährenden Erfolg zu haben. Sie bearbeiten den gesamten Recruiting-Prozess für das UnternehmenSie sind Ansprechpartner für Bewerbende und übernehmen das Active SourcingSie erstellen Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit der HR-LeitungSie pflegen unsere Karriereseite und übernehmen die Vorauswahl im AuswahlprozessSie unterstützen zudem bei Aufgaben der Personalsachbearbeitung wie Administration und BetreuungSie wirken an HR-Projekten mit und unterstützen bei der Prozessoptimierung durch das Einbringen eigener Ideen - Sie bringen bereits Erfahrung aus dem Bereich Recruiting und Personal mit und verfügen über umfangreiche Erfahrung in der Gewinnung von Mitarbeitenden und dem
                          Ihre Expertise wird dazu beitragen, unsere Prozesse im Bereich Personal weiter zu optimieren und so einen direkten Einfluss auf unseren fortwährenden Erfolg zu haben. Sie bearbeiten den gesamten Recruiting-Prozess für das UnternehmenSie sind Ansprechpartner für Bewerbende und übernehmen das Active SourcingSie erstellen Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit der HR-LeitungSie pflegen unsere Karriereseite und übernehmen die Vorauswahl im AuswahlprozessSie unterstützen zudem bei Aufgaben der Personalsachbearbeitung wie Administration und BetreuungSie wirken an HR-Projekten mit und unterstützen bei der Prozessoptimierung durch das Einbringen eigener Ideen - Sie bringen bereits Erfahrung aus dem Bereich Recruiting und Personal mit und verfügen über umfangreiche Erfahrung in der Gewinnung von Mitarbeitenden und dem
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                          Du erhältst Einblicke in unterschiedliche Abteilungen wie Office-Management, Personal, Buchhaltung, Finanzen und Marketing. Bei uns startest du in einem modernen, wachsenden Unternehmen, lernst die vielfältigen Aufgaben unseres Büromanagements kennen und wirst von erfahrenen Kollegen begleitet.
                          Du erhältst Einblicke in unterschiedliche Abteilungen wie Office-Management, Personal, Buchhaltung, Finanzen und Marketing. Bei uns startest du in einem modernen, wachsenden Unternehmen, lernst die vielfältigen Aufgaben unseres Büromanagements kennen und wirst von erfahrenen Kollegen begleitet.
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                          Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR) * Praxisnähe: Ergänze dein Studium mit echten Business-Erfahrungen und lerne Projektmanagement.
                          Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR) * Praxisnähe: Ergänze dein Studium mit echten Business-Erfahrungen und lerne Projektmanagement.
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                          Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalwesen, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, E-Mail-Programm Outlook (MS Office) Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration und Unterstützung der ab sofort - Wer Du bist:- Du bringst Erfahrung im Büromanagement mit
                          Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalwesen, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, E-Mail-Programm Outlook (MS Office) Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) Personaladministration und Unterstützung der ab sofort - Wer Du bist:- Du bringst Erfahrung im Büromanagement mit
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                          Führungs- und Managementkompetenzen (Personal, Motivation, Konfliktlösung) * Mitarbeit bei Personalentwicklung * Qualitätsmanagement und Prozessverbesserung * Qualitätsmanagement-Kompetenz (Entwicklung, Umsetzung, Evaluation)
                          Führungs- und Managementkompetenzen (Personal, Motivation, Konfliktlösung) * Mitarbeit bei Personalentwicklung * Qualitätsmanagement und Prozessverbesserung * Qualitätsmanagement-Kompetenz (Entwicklung, Umsetzung, Evaluation)
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                          295 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Stellvertretende Leitung Personalmanagement (m/w/d)

                          Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung
                          Frankfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Das Sachgebiet Personalmanagement bietet alle Dienstleistungen von der Einstellung bis zum Austritt an (Prüfung der Einstellungsvoraussetzungen und der Eingruppierung, Vertragserstellung und Abwicklung), Stellenplanverwaltung, Personalaktenführung und Fristenüberwachung. * Fachliche und disziplinarische Leitung: Du führst das Team des Sachgebiets Personalmanagement (zur Zeit 22 Personen) gemeinsam mit der Sachgebietsleitung und förderst eine motivierte und zielorientierte Zusammenarbeit. * Fachliche Expertise: Eine zu den Aufgaben passende Qualifikation, idealerweise mit fundierten Kenntnissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, wie zum Beispiel Studium des Personalmanagements oder Weiterbildung zum/zur geprüften Personalfachkaufmann/frau. Regionalverband Frankfurt und Offenbach
                          Das Sachgebiet Personalmanagement bietet alle Dienstleistungen von der Einstellung bis zum Austritt an (Prüfung der Einstellungsvoraussetzungen und der Eingruppierung, Vertragserstellung und Abwicklung), Stellenplanverwaltung, Personalaktenführung und Fristenüberwachung. * Fachliche und disziplinarische Leitung: Du führst das Team des Sachgebiets Personalmanagement (zur Zeit 22 Personen) gemeinsam mit der Sachgebietsleitung und förderst eine motivierte und zielorientierte Zusammenarbeit. * Fachliche Expertise: Eine zu den Aufgaben passende Qualifikation, idealerweise mit fundierten Kenntnissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, wie zum Beispiel Studium des Personalmanagements oder Weiterbildung zum/zur geprüften Personalfachkaufmann/frau. Regionalverband Frankfurt und Offenbach
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                          Studentisches Praktikum / Werkstudententätigkeit – HR-/Personalmanagement (m/w/d) * Damit sowohl unsere Azubis als auch langjährige Mitarbeitende gerne bei uns arbeiten, unterstützen Sie unser HR-Team außerdem bei Ausbildungs-, Weiterbildungs- und Betreuungsmaßnahmen sowie in der strategischen Personalentwicklung. * Anders gesagt: Sie erhalten Einblicke aus erster Hand in moderne Methoden und Instrumente der Personalarbeit. * Immatrikulation in Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL), (Wirtschafts-)Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen / Human Resources, in einem höheren Semester
                          Studentisches Praktikum / Werkstudententätigkeit – HR-/Personalmanagement (m/w/d) * Damit sowohl unsere Azubis als auch langjährige Mitarbeitende gerne bei uns arbeiten, unterstützen Sie unser HR-Team außerdem bei Ausbildungs-, Weiterbildungs- und Betreuungsmaßnahmen sowie in der strategischen Personalentwicklung. * Anders gesagt: Sie erhalten Einblicke aus erster Hand in moderne Methoden und Instrumente der Personalarbeit. * Immatrikulation in Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL), (Wirtschafts-)Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen / Human Resources, in einem höheren Semester
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
                          Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
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                          Duales Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Mannheim (68161), Frankfurt am Main (60322), Berlin (10117), Bonn (53111), Hannover (30159)
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen - Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
                          Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen - Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Lich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 21 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Lich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Lich einen Personalmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Lich einen Personalmanagement Job suchen: Frankfurt am Main, Offenbach, Gießen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanagement Jobs in Lich suchen?
                          Wer nach Personalmanagement Jobs in Lich sucht, sucht häufig auch nach Personal, Recruiting Manager/in, Personalwesen.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Lich??
                          Für einen Personalmanagement Job in Lich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Engagement.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Lich?
                          Für Personalmanagement Jobs in Lich gibt es aktuell 76 offene Teilzeitstellen.