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72 Treffer für Personalmanagement Jobs in Hersbruck im Umkreis von 30 km
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - SET Software Engineering GMbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - SET Software Engineering GMbH
IU Internationale Hochschule
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der SET Software Engineering GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Wir sind ein IT-Systemhaus mit den Schwerpunkten der Softwareentwicklung, der Dienstleistung von Support und Administration, der Entwicklung von eigenen Produkten, als auch die Unterstützung von Unternehmen rund um das Thema Fachpersonal. * Du analysierst und optimierst bestehende Personalprozesse, damit Du zur Effizienzsteigerung im Unternehmen beiträgst * Du unterstützt uns bei der Erstellung und Pflege von Personalstatistiken, damit Du wertvolle Einblicke für strategische Entscheidungen lieferst
Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit der SET Software Engineering GmbH und der IU Internationalen Hochschule (IU). Wir sind ein IT-Systemhaus mit den Schwerpunkten der Softwareentwicklung, der Dienstleistung von Support und Administration, der Entwicklung von eigenen Produkten, als auch die Unterstützung von Unternehmen rund um das Thema Fachpersonal. * Du analysierst und optimierst bestehende Personalprozesse, damit Du zur Effizienzsteigerung im Unternehmen beiträgst * Du unterstützt uns bei der Erstellung und Pflege von Personalstatistiken, damit Du wertvolle Einblicke für strategische Entscheidungen lieferst
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Frankfurt, Nürnberg, Bremen, Augsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Im direkten Austausch mit den (Key) Account Managern in deinem Team steuerst du den gesamten Recruitingprozess von der Recherche nach passenden Fachkräften bis zur Vertragsunterzeichnung und sorgst dafür, dass geeignetes Fachpersonal schnell und effizient gefunden und in den Vermittlungsprozess gebracht wird * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)
Elis Group Services GmbH
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie ...
Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Beratung zu Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechtlichen Fragen: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Angelegenheiten des Personal-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts. * Qualifikation: Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal * Fachkenntnisse in Personalarbeit: Vertrautheit mit dem gesamten Spektrum operativer und konzeptioneller Personalarbeit, insbesondere vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sowie ...
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Du gestaltest das Bewerbermanagement aktiv mit – von der Koordination von Interviews bis hin zur Weiterentwicklung der Candidate Experience. * Du bringst dich in aktuelle HR-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Du übernimmst Verantwortung für Teilprojekte im betrieblichen Gesundheitsmanagement und gestaltest Maßnahmen aktiv von der Idee bis hin zur Umsetzung. * Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Human Resources Management im fortgeschrittenen Semester. * Du hast Freude an der Personalarbeit und Interesse daran, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Du gestaltest das Bewerbermanagement aktiv mit – von der Koordination von Interviews bis hin zur Weiterentwicklung der Candidate Experience. * Du bringst dich in aktuelle HR-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. * Du übernimmst Verantwortung für Teilprojekte im betrieblichen Gesundheitsmanagement und gestaltest Maßnahmen aktiv von der Idee bis hin zur Umsetzung. * Du studierst Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Human Resources Management im fortgeschrittenen Semester. * Du hast Freude an der Personalarbeit und Interesse daran, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten. * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Verwaltung der Zeiterfassung inklusive Fehlzeitenmanagement * Bewerbermanagement und Recruiting * Umsetzung von personalrelevanten Projekten * Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln.
Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Verwaltung der Zeiterfassung inklusive Fehlzeitenmanagement * Bewerbermanagement und Recruiting * Umsetzung von personalrelevanten Projekten * Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln.
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Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Verwaltung der Zeiterfassung inklusive Fehlzeitenmanagement * Bewerbermanagement und Recruiting * Umsetzung von personalrelevanten Projekten * Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln.
Verantwortung für die gesamte Personaladministration von Ein- bis Austritt * Verwaltung der Zeiterfassung inklusive Fehlzeitenmanagement * Bewerbermanagement und Recruiting * Umsetzung von personalrelevanten Projekten * Du konntest idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personaladministration sammeln.
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Sozialversicherungsfachwirt / Requirements Engineer Personalwesen (m/w/d)
Sozialversicherungsfachwirt / Requirements Engineer Personalwesen (m/w/d)
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Schwerin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft
Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienstleistungserbringung, gepaart mit modernem Projektmanagement und hochwertigen Serviceleistungen. Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert, aber kein Muss, sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung. * Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.
Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienstleistungserbringung, gepaart mit modernem Projektmanagement und hochwertigen Serviceleistungen. Dein neuer Job als Payroll-Spezialist (m/w/d) im Service-Center Personalwirtschaft * Du pflegst die Datenbank mit Personal- und Kundenstammdaten und legst die Personal- und Abrechnungsunterlagen ab. * Wünschenswert, aber kein Muss, sind Erfahrungen mit AKDB-Verfahren zur Personalabrechnung. * Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.
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Project Management Office & Staffing Coordinator (m/w/d)
Project Management Office & Staffing Coordinator (m/w/d)
Senacor Technologies AG
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im PMO und/oder Personalmanagement im Dienstleistungsumfeld mit - In der Rolle als Project Management Office & Staffing Coordinator begleitest du unser Business Management Team am Standort Nürnberg bei spannenden Prozessen. * Du steuerst und bearbeitest den Auftragsbestand und stellst dabei eine hohe Datenqualität im Auftragsmanagement-System sicher * Du realisierst individuelle Personalentwicklungspläne durch eine geeignete Projektzuordnung in Abstimmung mit dem Career Development Team * Du identifizierst Optimierungspotenziale hinsichtlich der Effizienz der internen Business-Management-Prozesse und setzt diese um
Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im PMO und/oder Personalmanagement im Dienstleistungsumfeld mit - In der Rolle als Project Management Office & Staffing Coordinator begleitest du unser Business Management Team am Standort Nürnberg bei spannenden Prozessen. * Du steuerst und bearbeitest den Auftragsbestand und stellst dabei eine hohe Datenqualität im Auftragsmanagement-System sicher * Du realisierst individuelle Personalentwicklungspläne durch eine geeignete Projektzuordnung in Abstimmung mit dem Career Development Team * Du identifizierst Optimierungspotenziale hinsichtlich der Effizienz der internen Business-Management-Prozesse und setzt diese um
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Schnelle Bewerbung
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Büromanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation. In dieser vielseitigen Position bist Du für die administrative Betreuung unserer zuständig und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller personalrelevanten Prozesse. * Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen Personalangelegenheiten. * Die Pflege der Personalstammdaten sowie die Unterstützung bei der vorbereitenden Entgeltabrechnung gehören zu deinem Aufgabenbereich. * Du erstellst Bescheinigungen, Auswertungen und weiteren personalrelevanten Schriftverkehr. * Erste Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil, aber kein Muss – auch motivierte Berufs- und Quereinsteiger sind willkommen.
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Büromanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation. In dieser vielseitigen Position bist Du für die administrative Betreuung unserer zuständig und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller personalrelevanten Prozesse. * Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen Personalangelegenheiten. * Die Pflege der Personalstammdaten sowie die Unterstützung bei der vorbereitenden Entgeltabrechnung gehören zu deinem Aufgabenbereich. * Du erstellst Bescheinigungen, Auswertungen und weiteren personalrelevanten Schriftverkehr. * Erste Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil, aber kein Muss – auch motivierte Berufs- und Quereinsteiger sind willkommen.
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Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten – z. B. in den Bereichen Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung. * Du bist eingeschriebener Student (all genders), idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang. * Du arbeitest mit unserem Bewerbermanagementsystem und unterstützt bei der Auswertung von Recruiting-Kennzahlen und Reports. * Du übernimmst vielseitige organisatorische und administrative Aufgaben im operativen HR-Alltag und erhältst dabei tiefe Einblicke in die Personalarbeit.
Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten – z. B. in den Bereichen Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung. * Du bist eingeschriebener Student (all genders), idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang. * Du arbeitest mit unserem Bewerbermanagementsystem und unterstützt bei der Auswertung von Recruiting-Kennzahlen und Reports. * Du übernimmst vielseitige organisatorische und administrative Aufgaben im operativen HR-Alltag und erhältst dabei tiefe Einblicke in die Personalarbeit.
Du studierst an einer Hochschule Psychologie oder BWL mit den Schwerpunkten Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalwesen oder Personalmanagement und hast das 4. Semester deines Bachelorstudiums bereits abgelegt. Gestalte aktiv das Qualitätsmanagement, unterstütze bei Audits und Nachhaltigkeitsprojekten. Du lernst, generative Künstliche Intelligenz gezielt einzusetzen - von Effizienzsteigerung bis zur konzeptionellen Arbeit in den Bereichen Personalentwicklung und Diagnostik. * Wir konzipieren für unsere namhaften Kunden maßgeschneiderte Projekte im Bereich Personalentwicklung und als Praktikant:in stehst du im engen Kontakt mit den sowie :innen - inmitten der zahlreichen Projekte.
Du studierst an einer Hochschule Psychologie oder BWL mit den Schwerpunkten Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalwesen oder Personalmanagement und hast das 4. Semester deines Bachelorstudiums bereits abgelegt. Gestalte aktiv das Qualitätsmanagement, unterstütze bei Audits und Nachhaltigkeitsprojekten. Du lernst, generative Künstliche Intelligenz gezielt einzusetzen - von Effizienzsteigerung bis zur konzeptionellen Arbeit in den Bereichen Personalentwicklung und Diagnostik. * Wir konzipieren für unsere namhaften Kunden maßgeschneiderte Projekte im Bereich Personalentwicklung und als Praktikant:in stehst du im engen Kontakt mit den sowie :innen - inmitten der zahlreichen Projekte.
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Managing Director (geschäftsführende/n Direktor/in - m/w/d)
Managing Director (geschäftsführende/n Direktor/in - m/w/d)
Deutsch-Amerikanisches Institut Nürnberg e.V.
Nürnberg
Schnelle Bewerbung
Personalmanagement: Koordination der Personalverwaltung und Personalplanung * Verantwortung für Verwaltung, Organisation und Räume: Optimierung interner Prozesse, Vertragsmanagement sowie Drittmittel- und Fördermanagement * Erfahrung in Drittmittel- und Fördermittelmanagement
Personalmanagement: Koordination der Personalverwaltung und Personalplanung * Verantwortung für Verwaltung, Organisation und Räume: Optimierung interner Prozesse, Vertragsmanagement sowie Drittmittel- und Fördermanagement * Erfahrung in Drittmittel- und Fördermittelmanagement
Schnelle Bewerbung
Kenntnis in der Personalführung
Kenntnis in der Personalführung
NEU
Personalführung und Personalentwicklung des Lehrerkollegiums und aller weiteren Mitarbeiter/-innen der Verwaltung
Personalführung und Personalentwicklung des Lehrerkollegiums und aller weiteren Mitarbeiter/-innen der Verwaltung
NEU
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Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Dr. Meindl u. Partner Verrechnungsstelle GmbH
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mitarbeitergewinnung: Sie unterstützen bei allen Aufgaben der klassischen Personalbeschaffung. * Mitarbeiterbindung / Mitarbeiterentwicklung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation im Bereich Personalwesen * Bestenfalls konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln
Mitarbeitergewinnung: Sie unterstützen bei allen Aufgaben der klassischen Personalbeschaffung. * Mitarbeiterbindung / Mitarbeiterentwicklung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation im Bereich Personalwesen * Bestenfalls konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln
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NÜRNBERGER Versicherung * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Perfektes Karriere-Match bei der NÜRNBERGER - Ein Arbeitsumfeld, das Tradition mit Zukunftsorientierung verbindet – das bietet die NÜRNBERGER Versicherung. Wir bewegen viel: Prozesse werden schlanker, Strukturen moderner, und der Blick ist konsequent nach vorn gerichtet. Als Vollsortimenter mit über 140 Jahren Erfahrung und rund 3.800 Mitarbeitenden sind wir stark in der Einkommenssicherung und entwickeln uns gleichzeitig in Richtung Prävention, um Kundinnen und Kunden noch wirkungsvoller zu unterstützen. All das tun wir nicht allein, sondern gemeinsam mit unseren – unter dem Motto #vomICHzumWIR. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Mut, Vertrauen, Klarheit und Outcome. Komm zu uns und gestalte die Zukunft der NÜRNBERGER aktiv mit! Wir suchen
NÜRNBERGER Versicherung * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Perfektes Karriere-Match bei der NÜRNBERGER - Ein Arbeitsumfeld, das Tradition mit Zukunftsorientierung verbindet – das bietet die NÜRNBERGER Versicherung. Wir bewegen viel: Prozesse werden schlanker, Strukturen moderner, und der Blick ist konsequent nach vorn gerichtet. Als Vollsortimenter mit über 140 Jahren Erfahrung und rund 3.800 Mitarbeitenden sind wir stark in der Einkommenssicherung und entwickeln uns gleichzeitig in Richtung Prävention, um Kundinnen und Kunden noch wirkungsvoller zu unterstützen. All das tun wir nicht allein, sondern gemeinsam mit unseren – unter dem Motto #vomICHzumWIR. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Mut, Vertrauen, Klarheit und Outcome. Komm zu uns und gestalte die Zukunft der NÜRNBERGER aktiv mit! Wir suchen
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MFA (m/w/d) / Arzthelfer/-in (m/w/d) als Standortleitung für Privatpraxis gesucht!
MFA (m/w/d) / Arzthelfer/-in (m/w/d) als Standortleitung für Privatpraxis gesucht!
Zentrum für Endokrinologie und Stoffwechsel
Nürnberg
Schnelle Bewerbung
Personalführung (z.B. Personal- und Urlaubsplanung, Verwaltung der Arbeitsverträge) * Praxisführung (z.B. Organisation des Hygienemanagements, des Datenschutzes, des Qualitätsmanagements und Überwachung der Einhaltung der Richtlinien)
Personalführung (z.B. Personal- und Urlaubsplanung, Verwaltung der Arbeitsverträge) * Praxisführung (z.B. Organisation des Hygienemanagements, des Datenschutzes, des Qualitätsmanagements und Überwachung der Einhaltung der Richtlinien)
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Auszubildende zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
Auszubildende zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Unsere Zentralabteilung befasst sich schwerpunktmäßig mit Personalmanagement, Öffentlichkeitsarbeit, Finanzmitteln, IT und Organisation. * Praktische Einsatzbereiche in der allgemeinen Verwaltung deiner Ausbildung können das Personalmanagement, die Öffentlichkeitsarbeit sowie das Haushalts- und Rechnungswesen sein - Das Referat 13A – Personalqualifizierung, Qualifizierungszentrum, Diversity und Antidiskriminierung – sucht für den Ausbildungsstart am 01.09.2027 am Dienstort Nürnberg - mehrere Auszubildende zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) * Gesundheitsmanagement
Unsere Zentralabteilung befasst sich schwerpunktmäßig mit Personalmanagement, Öffentlichkeitsarbeit, Finanzmitteln, IT und Organisation. * Praktische Einsatzbereiche in der allgemeinen Verwaltung deiner Ausbildung können das Personalmanagement, die Öffentlichkeitsarbeit sowie das Haushalts- und Rechnungswesen sein - Das Referat 13A – Personalqualifizierung, Qualifizierungszentrum, Diversity und Antidiskriminierung – sucht für den Ausbildungsstart am 01.09.2027 am Dienstort Nürnberg - mehrere Auszubildende zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) * Gesundheitsmanagement
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Idealerweise Erfahrung mit einem modernen Personalmanagement-System * Pflege und Kontrolle der Personal-Stammdaten
Idealerweise Erfahrung mit einem modernen Personalmanagement-System * Pflege und Kontrolle der Personal-Stammdaten
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
Payroll Specialist / Requirements Engineer Entgeltabrechnung (m/w/d)
Payroll Specialist / Requirements Engineer Entgeltabrechnung (m/w/d)
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg, Schwerin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung. * Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
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Während der Ausbildung lernst Du die verschiedenen Abteilungen (u.a. Einkauf, Verkauf - Inland und Export, Rechnungswesen, Produktionsplanung, Personalwesen) unseres Unternehmens kennen und erhältst einen umfassenden Einblick in dieses anspruchsvolle Berufsbild.
Während der Ausbildung lernst Du die verschiedenen Abteilungen (u.a. Einkauf, Verkauf - Inland und Export, Rechnungswesen, Produktionsplanung, Personalwesen) unseres Unternehmens kennen und erhältst einen umfassenden Einblick in dieses anspruchsvolle Berufsbild.
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Schnelle Bewerbung
Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. * Relevante Führungserahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z. B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar).
Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren relevanten Studienrichtung. * Relevante Führungserahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z. B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar).
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -einteilung
Personalführung und -einteilung
Beliebte Jobs
- Leitung Personal
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- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
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- Pflegehelfer Ausbildung
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- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
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Standorte
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- Fürth, Bayern
- Amberg
- Neumarkt in der Oberpfalz
- Roth, Bayern
- Lauf an der Pegnitz
- Wendelstein
- Herzogenaurach
- Sulzbach-Rosenberg
- Hilpoltstein
- Georgensgmünd
- Langenzenn
- Höchstadt an der Aisch
- Eckental
- Hersbruck
- Auerbach in der Oberpfalz
- Sengenthal
- Berching
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
- Bayern
- Neckarland-Schwaben
- Rhein-Main-Gebiet
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