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1 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Lutherstadt Wittenberg im Umkreis von 30 km
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Motivierende und klare Führungspersönlichkeit mit Freude an Team- und Mitarbeiterentwicklung
Motivierende und klare Führungspersönlichkeit mit Freude an Team- und Mitarbeiterentwicklung
42 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Sie arbeiten strategisch – Sie wirken aktiv an Projekten zur Optimierung unserer Prozesse mit, gestalten unser Employier Branding und unsere Personalentwicklung zukunftsorientiert weiter und übernehmen Verantwortung für unsere Auszubildenden. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Personalreferent (m/w/d) * Sie sind kompetenter Berater – Sie sind erster Ansprechpartner für alle personalrelevanten Anfragen von Mitarbeitern und Führungskräften innerhalb Ihres Betreuungsbereichs und bearbeiten Anträge serviceorientiert unter Beachtung rechtlicher und betrieblicher Vorgaben sowie der Einbindung unserer Arbeitnehmervertretung. Trends und neue Entwicklungen haben Sie dabei stets im Blick und bewerten diese hinsichtlich der Chancen und Risiken. * Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Diplomstudium oder einen Masterabschluss der Psychologie, BWL mit ...
Sie arbeiten strategisch – Sie wirken aktiv an Projekten zur Optimierung unserer Prozesse mit, gestalten unser Employier Branding und unsere Personalentwicklung zukunftsorientiert weiter und übernehmen Verantwortung für unsere Auszubildenden. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Personalreferent (m/w/d) * Sie sind kompetenter Berater – Sie sind erster Ansprechpartner für alle personalrelevanten Anfragen von Mitarbeitern und Führungskräften innerhalb Ihres Betreuungsbereichs und bearbeiten Anträge serviceorientiert unter Beachtung rechtlicher und betrieblicher Vorgaben sowie der Einbindung unserer Arbeitnehmervertretung. Trends und neue Entwicklungen haben Sie dabei stets im Blick und bewerten diese hinsichtlich der Chancen und Risiken. * Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Diplomstudium oder einen Masterabschluss der Psychologie, BWL mit ...
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Anschreiben nicht erforderlich
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Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen * Verantwortlich für die Führungskräfte-/ und Mitarbeiterentwicklungen * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Betriebswirt (m/w/d), Personalkaufmann (m/w/d)
Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen * Verantwortlich für die Führungskräfte-/ und Mitarbeiterentwicklungen * ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Betriebswirt (m/w/d), Personalkaufmann (m/w/d)
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Leitung der Kindertageseinrichtung mit Erziehertätigkeit und Gruppenarbeit (m/w/d)
Leitung der Kindertageseinrichtung mit Erziehertätigkeit und Gruppenarbeit (m/w/d)
Stadtverwaltung Dommitzsch
Trossin
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Führungsverantwortung und Personalentwicklung, Mitwirkung bei Fort- und Weiterbildungen, Förderung der Zusammenarbeit und Teamentwicklung, Führung und Leitung eines Teams bzw. einer Gruppe, Anleitung von - Hauptaufgabe der Leitung der Kindertagesstätte ist es, die pädagogische Arbeit an den aktuellen Standards zu orientieren und die Personal- und Organisationsverantwortung für die Einrichtung sicherzustellen.1. - administrative Tätigkeiten, wie Mitwirkung bei der Bedarfsplanung und Personalbemessungsplanung, Umsetzung der datenschutzrechtlichen Vorgaben - Konzeptions- und Qualitätsentwicklung - Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung der Kinder - umfassende Kenntnisse der Arbeit nach dem Situationsansatz und zur Qualitätsentwicklung sowie Arbeit nach dem Sächsischen Bildungsplan
Führungsverantwortung und Personalentwicklung, Mitwirkung bei Fort- und Weiterbildungen, Förderung der Zusammenarbeit und Teamentwicklung, Führung und Leitung eines Teams bzw. einer Gruppe, Anleitung von - Hauptaufgabe der Leitung der Kindertagesstätte ist es, die pädagogische Arbeit an den aktuellen Standards zu orientieren und die Personal- und Organisationsverantwortung für die Einrichtung sicherzustellen.1. - administrative Tätigkeiten, wie Mitwirkung bei der Bedarfsplanung und Personalbemessungsplanung, Umsetzung der datenschutzrechtlichen Vorgaben - Konzeptions- und Qualitätsentwicklung - Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung der Kinder - umfassende Kenntnisse der Arbeit nach dem Situationsansatz und zur Qualitätsentwicklung sowie Arbeit nach dem Sächsischen Bildungsplan
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Praktikant/in People Learning & Development (m/w/d) (m/w/d)
Praktikant/in People Learning & Development (m/w/d) (m/w/d)
Deichmann SE
bundesweit
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unsere Personalentwicklung in unserer Zentrale in Essen suchen wir ab sofort einen Praktikanten (m/w/d) in Vollzeit (idealerweise für 3-6 Monate). * Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenbildung oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal oder Personalentwicklung * Personalrabatt
Für unsere Personalentwicklung in unserer Zentrale in Essen suchen wir ab sofort einen Praktikanten (m/w/d) in Vollzeit (idealerweise für 3-6 Monate). * Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenbildung oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal oder Personalentwicklung * Personalrabatt
NEU
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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
IU Internationale Hochschule
Bundesweit
Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung * Personal- & Organisationsentwickler:in
Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung * Personal- & Organisationsentwickler:in
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People Development Specialist (m/w/d)
People Development Specialist (m/w/d)
SSI SCHÄFER GMBH & CO KG
Neunkirchen, Home-Office
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung „Group HR" verantwortet alle übergeordneten personalrelevanten Themen der SSI SCHÄFER Gruppe. * Konzeption und Implementierung von internationalen Personalentwicklungsinstrumenten, -standards und -prozessen * Weiterentwicklung unserer bestehenden Personalentwicklungstools wie beispielsweise Potentialdiagnostik, Kompetenzmodell, Talentmanagement und Succession Planning * Planen und umsetzen von zielgruppenspezifischen Entwicklungsmaßnahmen
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung „Group HR" verantwortet alle übergeordneten personalrelevanten Themen der SSI SCHÄFER Gruppe. * Konzeption und Implementierung von internationalen Personalentwicklungsinstrumenten, -standards und -prozessen * Weiterentwicklung unserer bestehenden Personalentwicklungstools wie beispielsweise Potentialdiagnostik, Kompetenzmodell, Talentmanagement und Succession Planning * Planen und umsetzen von zielgruppenspezifischen Entwicklungsmaßnahmen
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Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
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Projektleitung Fort- und Weiterbildung für Kommunikation & Management
Projektleitung Fort- und Weiterbildung für Kommunikation & Management
CHEFS CULINAR Süd GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir, CHEFS VALUE, Teil der CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe, stehen für umfassende Lösungen in den Bereichen Beratung, Schulung, smarte IT-Lösungen und Konzeptentwicklung. * Selbstständige Entwicklung, Planung und Umsetzung von maßgeschneiderten Kundenseminaren und Workshops. * Zusammenarbeit im CAMPUS Team mit Experten aus verschiedenen Fachbereichen zur Entwicklung innovativer Ideen und bereichsübergreifender Lösungen. Idealerweise hast Du bereits Führungserfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie gesammelt, insbesondere im Bereich der Mitarbeiterentwicklung.
Wir, CHEFS VALUE, Teil der CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe, stehen für umfassende Lösungen in den Bereichen Beratung, Schulung, smarte IT-Lösungen und Konzeptentwicklung. * Selbstständige Entwicklung, Planung und Umsetzung von maßgeschneiderten Kundenseminaren und Workshops. * Zusammenarbeit im CAMPUS Team mit Experten aus verschiedenen Fachbereichen zur Entwicklung innovativer Ideen und bereichsübergreifender Lösungen. Idealerweise hast Du bereits Führungserfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie gesammelt, insbesondere im Bereich der Mitarbeiterentwicklung.
Senior Consultant (m/w/d) HR und Transformation mit dem Schwerpunkt Financial Services
Senior Consultant (m/w/d) HR und Transformation mit dem Schwerpunkt Financial Services
AWADO Bankenberatung GmbH
bundesweit
Sicherer Umgang mit tariflichen und regulatorischen Rahmenbedingungen sowie gängigen HR‑Instrumenten zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung von Mitarbeitenden
Sicherer Umgang mit tariflichen und regulatorischen Rahmenbedingungen sowie gängigen HR‑Instrumenten zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung von Mitarbeitenden
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Schnelle Bewerbung
Personalsuche und Training von Mitarbeitern * Führungserfahrung und Freude an der Mitarbeiterentwicklung * Führung und Entwicklung deines Teams
Personalsuche und Training von Mitarbeitern * Führungserfahrung und Freude an der Mitarbeiterentwicklung * Führung und Entwicklung deines Teams
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Key Account Manager (m/w/d) - Bestandskunden
Key Account Manager (m/w/d) - Bestandskunden
Bardusch GmbH & Co. KG
bundesweit (z.B. Stuttgart, München, Erfurt, Dresden, Berlin, Kiel, Hamburg, Köln, Wiesbaden, Mainz)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen
Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen
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Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
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Senior Professional Qualitätsmanagement - Produktrisiken & Produktanalytik (w/m/d)
Senior Professional Qualitätsmanagement - Produktrisiken & Produktanalytik (w/m/d)
Schwarz Produktion Stiftung & Co. KG
Weißenfels Raum Halle/Leipzig
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Einarbeitung, Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie Vertretung der Teamleitung im Qualitätsmanagement
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Einarbeitung, Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie Vertretung der Teamleitung im Qualitätsmanagement
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Schnelle Bewerbung
Personalplanung, Personalentwicklung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Personalplanung, Personalentwicklung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
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International Account Manager A/CH (w/m/d)
International Account Manager A/CH (w/m/d)
ISL Internet Sicherheitslösungen GmbH
Bensheim, Homeoffice, Hybrider Arbeitsort (anteilig Office / anteilig Homeoffice), München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Nachhaltige Personalentwicklung und stärkenorientiertes Coaching - Von der Fachkraft zum/zur Spezialist*in!
Nachhaltige Personalentwicklung und stärkenorientiertes Coaching - Von der Fachkraft zum/zur Spezialist*in!
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Industrieelektriker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d)
Industrieelektriker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d)
Saint-Gobain Ceramic Materials GmbH
Deutschland
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform
Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform
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Spezialist Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d)
Spezialist Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d)
B&O Service SE
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. Wir sind nicht nur für die Entwicklung und das Wohl unserer Mitarbeitenden verantwortlich, sondern auch der Fels in der Brandung für alle Fragen und Anliegen. Unsere Teammitglieder sehen sich dabei nicht nur als Zahlenjongleure, sondern auch als die Hüter unserer finanziellen Integrität und Spielpartner in der wirtschaftlichen Entwicklung. * Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten sowie die Personalakten und stellst deren Aktualität sicher. * Weiterentwicklung: Mit einem auf dich zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen kannst du dich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.
Unser HR-Team besteht aus fünf spezialisierten Abteilungen, die Hand in Hand arbeiten, um das Beste für unsere Mitarbeitenden zu erreichen: Personalentwicklung, Recruiting, Ausbildung, Payroll & Administration sowie HR Business Partnering. Wir sind nicht nur für die Entwicklung und das Wohl unserer Mitarbeitenden verantwortlich, sondern auch der Fels in der Brandung für alle Fragen und Anliegen. Unsere Teammitglieder sehen sich dabei nicht nur als Zahlenjongleure, sondern auch als die Hüter unserer finanziellen Integrität und Spielpartner in der wirtschaftlichen Entwicklung. * Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten sowie die Personalakten und stellst deren Aktualität sicher. * Weiterentwicklung: Mit einem auf dich zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen kannst du dich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.
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Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. * ISG Personalmanagement GmbH * Marktanalysen: Identifikation aktueller Markttrends sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder innerhalb der Personalbranche * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung oder im HR-Bereich von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung. * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.406 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.ISG Personalmanagement GmbH
Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. * ISG Personalmanagement GmbH * Marktanalysen: Identifikation aktueller Markttrends sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder innerhalb der Personalbranche * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung oder im HR-Bereich von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung. * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.406 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.ISG Personalmanagement GmbH
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PTA, BTA, CTA, OTA oder MTLA als Pharmaberater / Pharmareferent im Innendienst (m/w/x) - Homeoffice
PTA, BTA, CTA, OTA oder MTLA als Pharmaberater / Pharmareferent im Innendienst (m/w/x) - Homeoffice
helena GmbH
bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Eine stetige Personalentwicklung und permanentes Coaching zur Qualitätssicherung und -weiterentwicklung - Inhalt dieser Tätigkeit im Innendienst ist die medizinisch-fachliche Beratung von , , und Apothekenpersonal.
Eine stetige Personalentwicklung und permanentes Coaching zur Qualitätssicherung und -weiterentwicklung - Inhalt dieser Tätigkeit im Innendienst ist die medizinisch-fachliche Beratung von , , und Apothekenpersonal.
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Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
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KFZ-Sachverständiger als Gebietsleiter Schaden- und Wertgutachten (w/m/d)
KFZ-Sachverständiger als Gebietsleiter Schaden- und Wertgutachten (w/m/d)
TÜV Rheinland Group
Gebiet Ost
Sie leiten disziplinarisch und fachlich die Mitarbeitenden, führen Mitarbeitergespräche und Personalentwicklungsmaßnahmen durch.
Sie leiten disziplinarisch und fachlich die Mitarbeitenden, führen Mitarbeitergespräche und Personalentwicklungsmaßnahmen durch.
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Kontinuierliche Personalentwicklung (E-Learning & Projekte) Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen. * Verantwortung für das Vertriebsgebiet Deutschland sowie punktuell die DACH-Region – du steuerst die Geschäftsentwicklung und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf * Identifikation von Markt- und Kundenpotenzialen (z. B. sterile Prozesse, CIP/SIP, hygienische Ventiltechnik, Single-Use/Hybrid-Lösungen) und Entwicklung konkreter Geschäfts- und Projektchancen * Strategische Kundenentwicklung durch strukturierte Markt-, Pipeline- und Wettbewerbsanalysen, die du eigenverantwortlich aufbereitest und regelmäßig ins Management-Reporting einbringst * Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und punktuell in der DACH-Region (ca. ...
Kontinuierliche Personalentwicklung (E-Learning & Projekte) Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen. * Verantwortung für das Vertriebsgebiet Deutschland sowie punktuell die DACH-Region – du steuerst die Geschäftsentwicklung und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf * Identifikation von Markt- und Kundenpotenzialen (z. B. sterile Prozesse, CIP/SIP, hygienische Ventiltechnik, Single-Use/Hybrid-Lösungen) und Entwicklung konkreter Geschäfts- und Projektchancen * Strategische Kundenentwicklung durch strukturierte Markt-, Pipeline- und Wettbewerbsanalysen, die du eigenverantwortlich aufbereitest und regelmäßig ins Management-Reporting einbringst * Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und punktuell in der DACH-Region (ca. ...