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5 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Hettstedt im Umkreis von 30 km
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Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Schnelle Bewerbung
qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
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qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
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Schnelle Bewerbung
Personalentwicklungsprogramm Die vorhandenen Produktionsanlagen sind in einem langwierigen Entwicklungsprozess auf das zu verarbeitende Gestein angepasst worden und werden stetig erweitert.
Personalentwicklungsprogramm Die vorhandenen Produktionsanlagen sind in einem langwierigen Entwicklungsprozess auf das zu verarbeitende Gestein angepasst worden und werden stetig erweitert.
72 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Praktikant oder Werkstudent Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)
Praktikant oder Werkstudent Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)
pro-beam GmbH & Co. KGaA
Burg (bei Magdeburg)
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von strategischen und operativen Personalentwicklungsmaßnahmen, z. B. in den Bereichen Ausbildung, Onboarding und unserem Talent- & Traineeprogramm * Du hilfst mit, unsere Organisationsentwicklung voranzutreiben – dazu gehört u. a. die Begleitung von Workshops und die Pflege unserer Dokumentenlandschaft (u.a. Rollenbeschreibungen) * Du bist immatrikulierter Studentin der (Wirtschafts-)Psychologie, Bildungswissenschaft, BWL mit Schwerpunkt Personal oder eines vergleichbaren Studiengangs
Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von strategischen und operativen Personalentwicklungsmaßnahmen, z. B. in den Bereichen Ausbildung, Onboarding und unserem Talent- & Traineeprogramm * Du hilfst mit, unsere Organisationsentwicklung voranzutreiben – dazu gehört u. a. die Begleitung von Workshops und die Pflege unserer Dokumentenlandschaft (u.a. Rollenbeschreibungen) * Du bist immatrikulierter Studentin der (Wirtschafts-)Psychologie, Bildungswissenschaft, BWL mit Schwerpunkt Personal oder eines vergleichbaren Studiengangs
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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
IU Internationale Hochschule
Magdeburg
Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung * Personal- & Organisationsentwickler:in
Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung * Personal- & Organisationsentwickler:in
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Projektmanager/-in auf dem Gebiet der Cybersicherheit (m/w/d)
Projektmanager/-in auf dem Gebiet der Cybersicherheit (m/w/d)
Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH
Halle (Saale)
Teilweise Home-Office
Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte (Forschungs- und Entwicklungsprojekte, Fach- und/oder IT-Projekte)
Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte (Forschungs- und Entwicklungsprojekte, Fach- und/oder IT-Projekte)
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HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit
Jungheinrich Aktiengesellschaft
Landsberg
Teilweise Home-Office
Dabei stellst Du gemeinsam mit den die Umsetzung aller HR-Prozesse sicher – von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis hin zu Personalentwicklung, Vergütung, Performance Management und Trennungsprozessen. * Zudem setzt Du personelle Einzelmaßnahmen um, erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente und führst gemeinsam mit den Fachbereichen Mitarbeitergespräche. * Als Ansprechpartner für externe Personaldienstleister koordinierst Du den Einsatz von Mitarbeitenden in Arbeitnehmerüberlassung und arbeitest dabei eng mit dem Nearsite-Management zusammen. * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mind. 4-jährig) mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Dabei stellst Du gemeinsam mit den die Umsetzung aller HR-Prozesse sicher – von der Personalplanung über Recruiting und Onboarding bis hin zu Personalentwicklung, Vergütung, Performance Management und Trennungsprozessen. * Zudem setzt Du personelle Einzelmaßnahmen um, erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und weitere personalrelevante Dokumente und führst gemeinsam mit den Fachbereichen Mitarbeitergespräche. * Als Ansprechpartner für externe Personaldienstleister koordinierst Du den Einsatz von Mitarbeitenden in Arbeitnehmerüberlassung und arbeitest dabei eng mit dem Nearsite-Management zusammen. * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mind. 4-jährig) mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
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Niederlassungsleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Magdeburg
Niederlassungsleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Magdeburg
WISAG Garten- und Landschaftspflege Berlin-Brandenburg GmbH & Co. KG
Magdeburg
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wertschätzendes Leiten des Teams inkl. Personalentwicklung
Wertschätzendes Leiten des Teams inkl. Personalentwicklung
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Prozessmanager Qualität (w/m/d)
Prozessmanager Qualität (w/m/d)
Schwarz Produktion Stiftung & Co. KG
Weißenfels Raum Halle/Leipzig
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Einarbeitung und Entwicklung von Mitarbeitenden wie beispielsweise Auszubildenden und Studenten
Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. * Einarbeitung und Entwicklung von Mitarbeitenden wie beispielsweise Auszubildenden und Studenten
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Technische/r Immobilienverwalter/in (m/w/d)
Technische/r Immobilienverwalter/in (m/w/d)
GPEP GmbH_2026-05-18-23:24:38.455
Limburg, Zwickau, Halle (Saale)
Teilweise Home-Office
Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Schnelle Bewerbung
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche * Personalführung – Sie führen, schulen und motivieren unser gesamtes Spa-Team. * Verkaufsförderung – Entwicklung und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen und Angeboten.
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche * Personalführung – Sie führen, schulen und motivieren unser gesamtes Spa-Team. * Verkaufsförderung – Entwicklung und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen und Angeboten.
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Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegschancen in einem dynamischen und „coolen“ Unternehmen
Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegschancen in einem dynamischen und „coolen“ Unternehmen
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Teamleiter:in Gleisvermessung (m/w/d)
Teamleiter:in Gleisvermessung (m/w/d)
Deutsche InfraSoft GmbH
Magdeburg, Leipzig, Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Idealerweise Erfahrung in der Teamleitung und im Projektmanagement und Personalentwicklung * Leitung, Motivation und Entwicklung des Vermessungsteams * Personaldisposition im Innen- und Außendienst, inklusive dispositiver und disziplinarischer Führung (gemeinsam mit der )
Idealerweise Erfahrung in der Teamleitung und im Projektmanagement und Personalentwicklung * Leitung, Motivation und Entwicklung des Vermessungsteams * Personaldisposition im Innen- und Außendienst, inklusive dispositiver und disziplinarischer Führung (gemeinsam mit der )
Schnelle Bewerbung
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
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Zulassungsmanager Telematikinfrastruktur (m/w/d)
Zulassungsmanager Telematikinfrastruktur (m/w/d)
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Essen, Hamburg, Berlin, München, Ludwigsburg, Magdeburg, Dresden, Frankfurt am Main
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt.
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt.
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