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169 Treffer für Personalbereich Jobs in Mönchengladbach im Umkreis von 30 km
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HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Strategische Zusammenarbeit: Du arbeitest direkt mit der zusammen und fungierst als Ansprechpartner in allen strategischen, personalrelevanten Entscheidungen.
HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Strategische Zusammenarbeit: Du arbeitest direkt mit der zusammen und fungierst als Ansprechpartner in allen strategischen, personalrelevanten Entscheidungen.
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Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter HR & Entgeltabrechnung (m/w/d)
CERTUSS GmbH
Krefeld, Düsseldorf, Duisburg, Moers, Mönchengladbach, Meerbusch
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. * allgemeine organisatorische Aufgaben im Personalbereich Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten Fristen im Blick und möchten sich auch aktiv in Themen rund um Personalprozesse einbringen? Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Sie übernehmen administrative und organisatorische Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Lifecycle und sorgen für eine strukturierte sowie termingerechte Personalarbeit. * Mitwirkung an abteilungsinternen Personalprojekten * enge Zusammenarbeit mit und weiteren Unternehmensbereichen * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. * allgemeine organisatorische Aufgaben im Personalbereich Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten Fristen im Blick und möchten sich auch aktiv in Themen rund um Personalprozesse einbringen? Bei CERTUSS übernehmen Sie Verantwortung für administrative HR-Prozesse sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung und gestalten gemeinsam mit dem Team eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit. Sie übernehmen administrative und organisatorische Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Lifecycle und sorgen für eine strukturierte sowie termingerechte Personalarbeit. * Mitwirkung an abteilungsinternen Personalprojekten * enge Zusammenarbeit mit und weiteren Unternehmensbereichen * erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
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Werkstudentin / Werkstudent (w/m/d) im Bereich Personalentwicklung
Werkstudentin / Werkstudent (w/m/d) im Bereich Personalentwicklung
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
Düsseldorf
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein‑Westfalen sucht im Rahmen von bis zu 20 Stunden/Woche in der Zentrale eine/einen Werkstudentin / Werkstudenten (w/m/d) im Bereich Personalentwicklung * Sie unterstützen die Personalentwicklung bei der Gestaltung und Implementierung von Mentoring-Programmen, die den Austausch und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern * Sie wirken bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen und bei der inhaltlichen Vorbereitung von Ausschreibungen im Kontext der Personalentwicklung mit (z. B. für neue Lernformate oder Mediationen) Sie sind in Vollzeit für den Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal (mind. 3 Fachsemester) immatrikuliert.
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein‑Westfalen sucht im Rahmen von bis zu 20 Stunden/Woche in der Zentrale eine/einen Werkstudentin / Werkstudenten (w/m/d) im Bereich Personalentwicklung * Sie unterstützen die Personalentwicklung bei der Gestaltung und Implementierung von Mentoring-Programmen, die den Austausch und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern * Sie wirken bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen und bei der inhaltlichen Vorbereitung von Ausschreibungen im Kontext der Personalentwicklung mit (z. B. für neue Lernformate oder Mediationen) Sie sind in Vollzeit für den Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal (mind. 3 Fachsemester) immatrikuliert.
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden.
Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du betreust mehrere deutsche Business Units und arbeitest eng mit unserem HR-Bereich sowie unseren Außenstandorten in Polen, Tschechien und Ungarn zusammen. * Du befähigst und berätst Führungskräfte und unterstützt sie dabei, fundierte Personalentscheidungen zu treffen sowie ihre Teams nachhaltig weiterzuentwickeln. * Zu deinen Stärken gehören Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Change-Management. * Zudem bringst du fundiertes Wissen im Bereich Arbeitsrecht mit.
Du betreust mehrere deutsche Business Units und arbeitest eng mit unserem HR-Bereich sowie unseren Außenstandorten in Polen, Tschechien und Ungarn zusammen. * Du befähigst und berätst Führungskräfte und unterstützt sie dabei, fundierte Personalentscheidungen zu treffen sowie ihre Teams nachhaltig weiterzuentwickeln. * Zu deinen Stärken gehören Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Change-Management. * Zudem bringst du fundiertes Wissen im Bereich Arbeitsrecht mit.
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Mit unserer Expertise in den Bereichen Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation beraten wir Banken und Versicherungen sowie Industrie- und Handelsunternehmen aus dem großen Mittelstand. * Von Employer Branding und Recruiting bis zum Personalmanagement unterstützt du aktiv in HR-Projekten in einem dynamischen, projektgetriebenen Beratungsumfeld und erhältst umfassende Einblicke * Du wirkst an administrativen HR-Prozessen entlang des gesamten Mitarbeitendenlebenszyklus mit – von der Vertragserstellung bis zur Betreuung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im Recruiting und der Personalarbeit mit – am wichtigsten ist uns aber, dass du Lust auf die beschriebene Stelle hast
Mit unserer Expertise in den Bereichen Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation beraten wir Banken und Versicherungen sowie Industrie- und Handelsunternehmen aus dem großen Mittelstand. * Von Employer Branding und Recruiting bis zum Personalmanagement unterstützt du aktiv in HR-Projekten in einem dynamischen, projektgetriebenen Beratungsumfeld und erhältst umfassende Einblicke * Du wirkst an administrativen HR-Prozessen entlang des gesamten Mitarbeitendenlebenszyklus mit – von der Vertragserstellung bis zur Betreuung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im Recruiting und der Personalarbeit mit – am wichtigsten ist uns aber, dass du Lust auf die beschriebene Stelle hast
NEU
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Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
meinestadt.de
Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf
Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Wir haben uns in allen Bereichen – von der Eindämmung des Klimawandels bis zur Förderung der biologischen Vielfalt – wissenschaftlich fundierte und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesetzt.
Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Wir haben uns in allen Bereichen – von der Eindämmung des Klimawandels bis zur Förderung der biologischen Vielfalt – wissenschaftlich fundierte und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesetzt.
NEU
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Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
UPM – The Biofore Company
Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf, Hagenow
Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Wir haben uns in allen Bereichen – von der Eindämmung des Klimawandels bis zur Förderung der biologischen Vielfalt – wissenschaftlich fundierte und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesetzt.
Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Wir haben uns in allen Bereichen – von der Eindämmung des Klimawandels bis zur Förderung der biologischen Vielfalt – wissenschaftlich fundierte und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesetzt.
NEU
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Gleichzeitig arbeitest Du eng mit unseren HR-Managern zusammen und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung eines modernen, zukunftsorientierten HR–Managements ein - insbesondere in den Bereichen HR-Controlling, Personalbetreuung und Recruiting, um gemeinsam die Unternehmensziele erfolgreich voranzubringen. In unserem Bereich Advanced Materials sind wir ein global führender Hersteller von hochwertigen thermoplastischen Werkstoffen in Form von Halberzeugnissen und Fertigteilen. Als HR Referent (m/w/d) bist Du zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse (u.a. Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung und Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive Aufbau und Optimierung von HR-Strukturen unter Berücksichtigung von ISO-Anforderungen
Gleichzeitig arbeitest Du eng mit unseren HR-Managern zusammen und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung eines modernen, zukunftsorientierten HR–Managements ein - insbesondere in den Bereichen HR-Controlling, Personalbetreuung und Recruiting, um gemeinsam die Unternehmensziele erfolgreich voranzubringen. In unserem Bereich Advanced Materials sind wir ein global führender Hersteller von hochwertigen thermoplastischen Werkstoffen in Form von Halberzeugnissen und Fertigteilen. Als HR Referent (m/w/d) bist Du zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse (u.a. Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung und Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive Aufbau und Optimierung von HR-Strukturen unter Berücksichtigung von ISO-Anforderungen
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
Die Pacura med GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister im medizinischen Bereich.
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Betreuung, Beratung und Unterstützung für die bei personalrelevanten Fragestellungen * Eigenverantwortliche Übernahme der administrativen Personalarbeit wie z. B. Erstellen von Arbeitsverträgen, -zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder wirtschaftlichen Bereich und/oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich
Betreuung, Beratung und Unterstützung für die bei personalrelevanten Fragestellungen * Eigenverantwortliche Übernahme der administrativen Personalarbeit wie z. B. Erstellen von Arbeitsverträgen, -zeugnissen und diversen Bescheinigungen * Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder wirtschaftlichen Bereich und/oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich
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Personalreferent / Personalsachbearbeiter / HR Manager (m/w/d)
Personalreferent / Personalsachbearbeiter / HR Manager (m/w/d)
Dextro Energy GmbH & Co. KG
Krefeld
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben im Personalbereich * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, in der Personalsachbearbeitung, in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (Datev) ist zwingend erforderlich - Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden als Personalreferent / Personalsachbearbeiter / HR Manager (m/w/d) * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und (digitalen) Personalakten * Fachkenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht, idealerweise auch im Tarif- und Arbeitsrecht - Unser Arbeitsumfeld ist großzügig, mit modernen Büros sowie Kreativbereichen für Teamwork und Austausch.
Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben im Personalbereich * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, in der Personalsachbearbeitung, in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (Datev) ist zwingend erforderlich - Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden als Personalreferent / Personalsachbearbeiter / HR Manager (m/w/d) * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und (digitalen) Personalakten * Fachkenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht, idealerweise auch im Tarif- und Arbeitsrecht - Unser Arbeitsumfeld ist großzügig, mit modernen Büros sowie Kreativbereichen für Teamwork und Austausch.
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Anschreiben nicht erforderlich
Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Ansprechperson für und in allen operativen Personalangelegenheiten * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration
Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Ansprechperson für und in allen operativen Personalangelegenheiten * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration
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Schnelle Bewerbung
Du sorgst dafür, dass unsere Personalprozesse sauber, effizient und zuverlässig laufen – und bringst gleichzeitig Ideen ein, wie wir Dinge einfacher und digitaler machen können. * Erfahrung in der Personaladministration
Du sorgst dafür, dass unsere Personalprozesse sauber, effizient und zuverlässig laufen – und bringst gleichzeitig Ideen ein, wie wir Dinge einfacher und digitaler machen können. * Erfahrung in der Personaladministration
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HR Assistant (m/w/d) - HR-Projekte & digitale Prozesse (zunächst befristet auf 1 Jahr)
HR Assistant (m/w/d) - HR-Projekte & digitale Prozesse (zunächst befristet auf 1 Jahr)
Hager & Meisinger GmbH
Neuss
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Hager & Meisinger GmbH * Neuss * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Seit 1888 entwickeln und produzieren wir hochwertige Medizintechnik-Instrumente „Made in Germany“. Innovative Hightech-Produktlinien, Vertriebspartner in über 100 Ländern und unsere ca. 380 Mitarbeiter machen uns zu einem der weltweit führenden Unternehmen in der Dentalbranche. Wir sind aus Tradition innovativ, aus Überzeugung präzise und mit Leidenschaft erfolgreich! Unser Tochterunternehmen Meisinger Implants GmbH, die ebenfalls zur Meisinger-Group gehört, bietet innovative Lösungen für alle Fachbereiche der oralen Implantologie an. Deine Mission - Du arbeitest gern strukturiert, liebst Prozesse und willst HR aktiv gestalten? In dieser befristeten Rolle unterstützt du unser Team dabei, die Abteilung auf das nächste Level zu heben: Du strukturierst Abläufe, dokumentierst ...
Hager & Meisinger GmbH * Neuss * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Seit 1888 entwickeln und produzieren wir hochwertige Medizintechnik-Instrumente „Made in Germany“. Innovative Hightech-Produktlinien, Vertriebspartner in über 100 Ländern und unsere ca. 380 Mitarbeiter machen uns zu einem der weltweit führenden Unternehmen in der Dentalbranche. Wir sind aus Tradition innovativ, aus Überzeugung präzise und mit Leidenschaft erfolgreich! Unser Tochterunternehmen Meisinger Implants GmbH, die ebenfalls zur Meisinger-Group gehört, bietet innovative Lösungen für alle Fachbereiche der oralen Implantologie an. Deine Mission - Du arbeitest gern strukturiert, liebst Prozesse und willst HR aktiv gestalten? In dieser befristeten Rolle unterstützt du unser Team dabei, die Abteilung auf das nächste Level zu heben: Du strukturierst Abläufe, dokumentierst ...
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HR Generalistin / HR Generalist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung
HR Generalistin / HR Generalist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung
Deutsche Rentenversicherung Rheinland
Düsseldorf
Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Personalmanagement? Sie haben einen abgeschlossenen Studiengang Bachelor of Arts / Bachelor of Science im Bereich der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang (Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens). Ihr Herz schlägt für die Betreuung von und und Sie sind gerne Vertrauensperson in allen personalrelevanten Fragen? * der Unterstützung von personalrelevanten Anliegen unserer Mitarbeitenden * der Einarbeitung und intensiven Begleitung der Auszubildenden im Bereich Büromanagement * eine mindestens zweijährige Tätigkeit in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im öffentlichen Dienst * eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung * Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer ...
Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Personalmanagement? Sie haben einen abgeschlossenen Studiengang Bachelor of Arts / Bachelor of Science im Bereich der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang (Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens). Ihr Herz schlägt für die Betreuung von und und Sie sind gerne Vertrauensperson in allen personalrelevanten Fragen? * der Unterstützung von personalrelevanten Anliegen unserer Mitarbeitenden * der Einarbeitung und intensiven Begleitung der Auszubildenden im Bereich Büromanagement * eine mindestens zweijährige Tätigkeit in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im öffentlichen Dienst * eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung * Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer ...
Anschreiben nicht erforderlich
Unterstützen in der operativen Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt (z.B. Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen) * Eingeschrieben in einem Studium der Personalwirtschaft, Rechtswissenschaften oder allg. Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (bitte entsprechende Immatrikulationsbescheinigung der Bewerbung beifügen)
Unterstützen in der operativen Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt (z.B. Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen) * Eingeschrieben in einem Studium der Personalwirtschaft, Rechtswissenschaften oder allg. Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (bitte entsprechende Immatrikulationsbescheinigung der Bewerbung beifügen)
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Werkstudent/in HR (m/w/d)
Werkstudent/in HR (m/w/d)
MEGA Monheimer Elektrizitäts- und Gasversorgung GmbH
Monheim am Rhein bei Düsseldorf
Du hast idealerweise bereits erste Erfahrung im Personalbereich, z. B. im Rahmen von Praktika sammeln können * Unterstützung im Personalmanagement * Erstellung von Präsentationen und Dokumenten für das Personalmanagement * Du bist immatrikulierte/r Student/in für BWL, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal * Einen tiefen Einblick in vielfältige HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung und HR-Controlling in einem wachsenden Unternehmen und in einem motivierten und wertschätzenden Team mit kurzen Entscheidungswegen
Du hast idealerweise bereits erste Erfahrung im Personalbereich, z. B. im Rahmen von Praktika sammeln können * Unterstützung im Personalmanagement * Erstellung von Präsentationen und Dokumenten für das Personalmanagement * Du bist immatrikulierte/r Student/in für BWL, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal * Einen tiefen Einblick in vielfältige HR-Themen wie Recruiting, Personalentwicklung und HR-Controlling in einem wachsenden Unternehmen und in einem motivierten und wertschätzenden Team mit kurzen Entscheidungswegen
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Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
adesso SE * Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern.
adesso SE * Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern.
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Studentische Aushilfe HR Operations (m/w/d)
Studentische Aushilfe HR Operations (m/w/d)
Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG * Düsseldorf * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C* Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together. *Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: peek-cloppenburg.de/de/stores. Employee Services Alltag: Du unterstützt unser Team Employee Services im Tagesgeschäft und übernimmst ...
Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG * Düsseldorf * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C* Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together. *Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: peek-cloppenburg.de/de/stores. Employee Services Alltag: Du unterstützt unser Team Employee Services im Tagesgeschäft und übernimmst ...
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Payroll & HR Process Expert (m/w/d)
Payroll & HR Process Expert (m/w/d)
POLYTAN GmbH
Burgheim, Garching, Melle, Grefrath
Teilweise Home-Office
Fundierte Ausbildung mit HR-Bezug – du verfügst über einen Bachelorabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang. Polytan ist seit über 50 Jahren der führende Spezialist für Sportbeläge mit einem jährlichen Auftragsvolumen im dreistelligen Millionenbereich. Wir bieten spannende Berufsperspektiven mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Unternehmensbereichen.
Fundierte Ausbildung mit HR-Bezug – du verfügst über einen Bachelorabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang. Polytan ist seit über 50 Jahren der führende Spezialist für Sportbeläge mit einem jährlichen Auftragsvolumen im dreistelligen Millionenbereich. Wir bieten spannende Berufsperspektiven mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Unternehmensbereichen.
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Sie setzen die HR-Strategie konsequent um und stimmen sie auf die spezifischen Bereichs- und Unternehmensziele ab. Somit schaffen Sie einen messbaren Mehrwert und unterstützen gezielt Ihre Betreuungsbereiche * Sie gestalten und steuern aktiv Transformation und Change-Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich. * Ein Master- oder Bachelor-Abschluss im Bereich Human Resources oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Human Resources sind wesentliche Voraussetzungen * Ein modernes Verständnis und eine Leidenschaft für Personalarbeit auf Augenhöhe sind essentiell.
Sie setzen die HR-Strategie konsequent um und stimmen sie auf die spezifischen Bereichs- und Unternehmensziele ab. Somit schaffen Sie einen messbaren Mehrwert und unterstützen gezielt Ihre Betreuungsbereiche * Sie gestalten und steuern aktiv Transformation und Change-Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich. * Ein Master- oder Bachelor-Abschluss im Bereich Human Resources oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Human Resources sind wesentliche Voraussetzungen * Ein modernes Verständnis und eine Leidenschaft für Personalarbeit auf Augenhöhe sind essentiell.
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Die erfolgreiche Umsetzung von Zertifizierungen und Audits im Personalbereich stellen Sie zusammen mit Ihrem Team sicher * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalbereich in der verarbeitenden Industrie - Teamleiter Personal (m/w/d) * Zusammen mit Ihrem Team verantworten Sie das operative Personalmanagement an unseren Standorten in unmittelbarer Nähe zu Düsseldorf * Dabei behandeln Sie Themen von der Personalplanung bis zur Personalentwicklung und entwickeln unsere Unternehmenskultur, die HR-Prozesse und Richtlinien sowie unser Ausbildungsprogramm stetig weiter * Sie sind Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Die erfolgreiche Umsetzung von Zertifizierungen und Audits im Personalbereich stellen Sie zusammen mit Ihrem Team sicher * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalbereich in der verarbeitenden Industrie - Teamleiter Personal (m/w/d) * Zusammen mit Ihrem Team verantworten Sie das operative Personalmanagement an unseren Standorten in unmittelbarer Nähe zu Düsseldorf * Dabei behandeln Sie Themen von der Personalplanung bis zur Personalentwicklung und entwickeln unsere Unternehmenskultur, die HR-Prozesse und Richtlinien sowie unser Ausbildungsprogramm stetig weiter * Sie sind Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
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HR Systemadministrator / Product Owner (m/w/d)
HR Systemadministrator / Product Owner (m/w/d)
Flick Gocke Schaumburg
Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Flick Gocke Schaumburg * Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Flick Gocke Schaumburg steht mit seinen mehr als 1.100 Mitarbeitenden seit über 50 Jahren für herausragende interdisziplinäre, steuerzentrierte Rechtsberatung. Unsere knapp 490 Rechtsanwälte, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer beraten unsere hochkarätigen oft internationalen Mandanten täglich auf höchstem Niveau, was uns zu einer der führenden Wirtschaftskanzleien Deutschlands macht. Das erwartet Sie bei uns - Systemkonfiguration * Konfiguration von Workflows, Formularen und Regeln in unseren HR-Systemen * Berechtigungs- und Rollenmanagement, Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Pflege/Überwachung von Schnittstellen und Koordination von Releases inkl. Testing * Aufbau und Konfiguration eines praxisnahen HR Reportings
Flick Gocke Schaumburg * Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Flick Gocke Schaumburg steht mit seinen mehr als 1.100 Mitarbeitenden seit über 50 Jahren für herausragende interdisziplinäre, steuerzentrierte Rechtsberatung. Unsere knapp 490 Rechtsanwälte, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer beraten unsere hochkarätigen oft internationalen Mandanten täglich auf höchstem Niveau, was uns zu einer der führenden Wirtschaftskanzleien Deutschlands macht. Das erwartet Sie bei uns - Systemkonfiguration * Konfiguration von Workflows, Formularen und Regeln in unseren HR-Systemen * Berechtigungs- und Rollenmanagement, Sicherstellung einer hohen Datenqualität * Pflege/Überwachung von Schnittstellen und Koordination von Releases inkl. Testing * Aufbau und Konfiguration eines praxisnahen HR Reportings
Beliebte Jobs
Standorte
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- Leverkusen
- Mülheim an der Ruhr
- Solingen
- Moers
- Frechen
- Hilden
- Velbert
- Grevenbroich
- Heinsberg
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