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68 Treffer für Personalbereich Jobs in Iserlohn im Umkreis von 30 km
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Du bist außerdem verantwortlich für die Personaladministration, über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – von der Erstellung von Arbeitsverträgen über die Pflege von Mitarbeiterstammdaten und -dokumenten bis zur Begleitung von Austrittsprozessen. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wünschenswert als Steuerfachangestellter, Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder Personalkaufmann (m/w/d). * Du hast deine Fähigkeiten bereits in einer vergleichbaren Position erfolgreich eingesetzt und kannst bestenfalls eine mindestens fünfjährige Erfahrung in diesem Bereich vorweisen. * In den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht verfügst du über fundiertes Fachwissen.
Du bist außerdem verantwortlich für die Personaladministration, über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – von der Erstellung von Arbeitsverträgen über die Pflege von Mitarbeiterstammdaten und -dokumenten bis zur Begleitung von Austrittsprozessen. * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wünschenswert als Steuerfachangestellter, Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder Personalkaufmann (m/w/d). * Du hast deine Fähigkeiten bereits in einer vergleichbaren Position erfolgreich eingesetzt und kannst bestenfalls eine mindestens fünfjährige Erfahrung in diesem Bereich vorweisen. * In den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht verfügst du über fundiertes Fachwissen.
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In dieser generalistischen Aufgabe sind Sie mit der Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für einen definierten Mitarbeiterkreis betraut * Sie sind für die operative Abwicklung der Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt sowie die eigenständige Bearbeitung von Personaleinzelmaßnahmen (Einstellungen, Versetzungen, Disziplinarmaßnahmen) zuständig
In dieser generalistischen Aufgabe sind Sie mit der Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für einen definierten Mitarbeiterkreis betraut * Sie sind für die operative Abwicklung der Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt sowie die eigenständige Bearbeitung von Personaleinzelmaßnahmen (Einstellungen, Versetzungen, Disziplinarmaßnahmen) zuständig
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Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 80.000 Teilen. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen
Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 80.000 Teilen. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen
Durch Ihre Expertise begleiten Sie das anfallende Tagesgeschäft, agieren als Ansprechpartner für und Fachbereiche und haben die Möglichkeit als stellvertretende fachliche Teamleitung den Bereich HR Payroll & Timemanagement zu unterstützen! * Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation * Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrungen im Personalwesen mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln
Durch Ihre Expertise begleiten Sie das anfallende Tagesgeschäft, agieren als Ansprechpartner für und Fachbereiche und haben die Möglichkeit als stellvertretende fachliche Teamleitung den Bereich HR Payroll & Timemanagement zu unterstützen! * Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation * Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrungen im Personalwesen mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln
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MDS Holding GmbH * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - MDS Holding – Dein nächster Karriereschritt! Für den weiteren Ausbau unserer HR-Arbeit suchen wir eine erfahrene HR-Persönlichkeit mit Schwerpunkt auf operativer Umsetzung. In dieser Rolle verantwortest du das HR-Tagesgeschäft, setzt zentrale HR-Prozesse um und begleitest Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles – auch standortübergreifend. Die MDS Holding ist eine expandierende und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz im Süden von Dortmund. Wir beliefern Einzelhandelsketten in Europa und Übersee mit hochwertigen Lebensmitteln, Genussmitteln, Healthcare- und Lifestyleprodukten sowie Alltagsprodukten. Dabei stehen ein modernes Arbeitsumfeld, ein respektvoller Austausch auf Augenhöhe und eine klare Innovationsorientierung im Mittelpunkt.
MDS Holding GmbH * Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - MDS Holding – Dein nächster Karriereschritt! Für den weiteren Ausbau unserer HR-Arbeit suchen wir eine erfahrene HR-Persönlichkeit mit Schwerpunkt auf operativer Umsetzung. In dieser Rolle verantwortest du das HR-Tagesgeschäft, setzt zentrale HR-Prozesse um und begleitest Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles – auch standortübergreifend. Die MDS Holding ist eine expandierende und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz im Süden von Dortmund. Wir beliefern Einzelhandelsketten in Europa und Übersee mit hochwertigen Lebensmitteln, Genussmitteln, Healthcare- und Lifestyleprodukten sowie Alltagsprodukten. Dabei stehen ein modernes Arbeitsumfeld, ein respektvoller Austausch auf Augenhöhe und eine klare Innovationsorientierung im Mittelpunkt.
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HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Dortmund, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. * Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt * Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit und hast idealerweise bereits Vorerfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sammeln können
Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. * Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt * Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit und hast idealerweise bereits Vorerfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sammeln können
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources am Standort Dortmund
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources am Standort Dortmund
Cassini Consulting AG
Dortmund
Teilweise Home-Office
Mit Mut, Innovationskraft und Kreativität gestalten mehr als 500 Menschen in unserer Unternehmensgruppe tagtäglich den digitalen Wandel Deutschlands – mit der Cassini Consulting als IT- und Managementberatung, der Aleri Solutions für die Softwareentwicklung, einer auf IT-spezialisierten Personalberatung der scoopIT GmbH oder der D:IG als Inkubator für aufstrebende, digitale Geschäftsmodelle. Wir unterstützen und beraten die einzelnen Unternehmen der Gruppe in den Bereichen Business Support, HR, IT, Competence Management, Marketing sowie Culture & Organisation.
Mit Mut, Innovationskraft und Kreativität gestalten mehr als 500 Menschen in unserer Unternehmensgruppe tagtäglich den digitalen Wandel Deutschlands – mit der Cassini Consulting als IT- und Managementberatung, der Aleri Solutions für die Softwareentwicklung, einer auf IT-spezialisierten Personalberatung der scoopIT GmbH oder der D:IG als Inkubator für aufstrebende, digitale Geschäftsmodelle. Wir unterstützen und beraten die einzelnen Unternehmen der Gruppe in den Bereichen Business Support, HR, IT, Competence Management, Marketing sowie Culture & Organisation.
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Anschreiben nicht erforderlich
Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Buzzword, sondern vielmehr die Grundlage für unsere Personalentscheidungen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter:in (m/w/d) * Steuerung, Betreuung und Koordination der bestehenden Recruiting-Prozesse von der Stellenanforderung über Gesprächsführung bis zum Vertragsabschluss sowie Umsetzung geeigneter Employer-Branding und Personalmarketing-Strategien * Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (z.B. Fachbereiche, Betriebsrat, Personaldienstleistern, Stellenportalen) sowie Nutzung klassischer und Identifikation weiterer Recruiting-Kanäle unter Berücksichtigung aktueller Recruiting-Trends * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personal oder eine vergleichbare Berufsausbildung
Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Buzzword, sondern vielmehr die Grundlage für unsere Personalentscheidungen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter:in (m/w/d) * Steuerung, Betreuung und Koordination der bestehenden Recruiting-Prozesse von der Stellenanforderung über Gesprächsführung bis zum Vertragsabschluss sowie Umsetzung geeigneter Employer-Branding und Personalmarketing-Strategien * Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (z.B. Fachbereiche, Betriebsrat, Personaldienstleistern, Stellenportalen) sowie Nutzung klassischer und Identifikation weiterer Recruiting-Kanäle unter Berücksichtigung aktueller Recruiting-Trends * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/Personal oder eine vergleichbare Berufsausbildung
In Anlehnung an die Ausbildungsordnung erhältst du als Auszubildender prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
In Anlehnung an die Ausbildungsordnung erhältst du als Auszubildender prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
NEU
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Duales Studium BWL - Nachhaltiges Bauen und Ressourcenmanagement (B.A.) an der DHBW Mosbach 2026 (m/w/d)
Duales Studium BWL - Nachhaltiges Bauen und Ressourcenmanagement (B.A.) an der DHBW Mosbach 2026 (m/w/d)
Schlüter-Systems KG
Iserlohn
In sechs Praxisphasen erhältst du prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. Dazu gehören beispielsweise die Finanzbuchhaltung, der Vertrieb, das Marketing, der Einkauf und der Bereich Human Resources. Der Studiengang BWL - Nachhaltiges Bauen und Ressourcenmanagement, mit der Vertiefung Bau, Haustechnik, Elektro und Facility Management, qualifiziert dich zu vielfältigen Aufgaben in unterschiedlichen Bereichen. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
In sechs Praxisphasen erhältst du prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. Dazu gehören beispielsweise die Finanzbuchhaltung, der Vertrieb, das Marketing, der Einkauf und der Bereich Human Resources. Der Studiengang BWL - Nachhaltiges Bauen und Ressourcenmanagement, mit der Vertiefung Bau, Haustechnik, Elektro und Facility Management, qualifiziert dich zu vielfältigen Aufgaben in unterschiedlichen Bereichen. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
NEU
In Anlehnung an die Ausbildungsordnung erhältst du als Auszubildender zum Industriekaufmann prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
In Anlehnung an die Ausbildungsordnung erhältst du als Auszubildender zum Industriekaufmann prozessorientierte Einblicke in die kaufmännischen Funktionsbereiche von Schlüter-Systems. * Einen betriebseigenen Fitnessbereich
NEU
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Krefeld, Hagen, Iserlohn, Witten
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
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Erstellung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategien im Bereich der indirekten Bedarfe wie IT Dienstleistungen, Facility Management oder HR Services
Erstellung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategien im Bereich der indirekten Bedarfe wie IT Dienstleistungen, Facility Management oder HR Services
NEU
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Mitarbeiter für den Bereich Rechnungswesen/ Buchhaltung (m, w, d)
Mitarbeiter für den Bereich Rechnungswesen/ Buchhaltung (m, w, d)
Wohnungsgenossenschaft Witten-Süd
Witten
Für unser Team suchen wir im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter für den Bereich Rechnungswesen/ Buchhaltung (m, w, d), der unser gesamtes Finanz- und Rechnungswesen eigenverantwortlich führt. Personalwesen: Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen inklusive des gesamten Meldewesens (Sozialversicherung, Finanzamt) und der Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Finanzen/ Rechnungswesen, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder ein vergleichbares Studium.
Für unser Team suchen wir im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter für den Bereich Rechnungswesen/ Buchhaltung (m, w, d), der unser gesamtes Finanz- und Rechnungswesen eigenverantwortlich führt. Personalwesen: Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen inklusive des gesamten Meldewesens (Sozialversicherung, Finanzamt) und der Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Finanzen/ Rechnungswesen, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder ein vergleichbares Studium.
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Das ist Arbeit, die verbindet – und für die wir zum zweiten Mal in Folge als Platz 1 Arbeitgeber im Bereich Healthcare ausgezeichnet wurden. * Zusammenarbeit: Dabei arbeitest du interdisziplinär und unterstützt verschiedene Unternehmensbereiche wie Marketing, Geschäftsführung und Human Resources. * Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketingmanagement oder ein Studium mit Schwerpunkt Marketing/Medien und/oder Kommunikationswissenschaften runden dein Profil ab.
Das ist Arbeit, die verbindet – und für die wir zum zweiten Mal in Folge als Platz 1 Arbeitgeber im Bereich Healthcare ausgezeichnet wurden. * Zusammenarbeit: Dabei arbeitest du interdisziplinär und unterstützt verschiedene Unternehmensbereiche wie Marketing, Geschäftsführung und Human Resources. * Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketingmanagement oder ein Studium mit Schwerpunkt Marketing/Medien und/oder Kommunikationswissenschaften runden dein Profil ab.
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Du erarbeitest und implementierst eine ganzheitliche Strategie im Bereich Learning & Development * Beratung und proaktive Unterstützung von in allen Belangen der Personalentwicklung * Führung und Entwicklung des Teams im Bereich Learning & Development * Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, BWL, HR oder vergleichbar * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und idealerweise in der Ausbildungsleitung
Du erarbeitest und implementierst eine ganzheitliche Strategie im Bereich Learning & Development * Beratung und proaktive Unterstützung von in allen Belangen der Personalentwicklung * Führung und Entwicklung des Teams im Bereich Learning & Development * Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, BWL, HR oder vergleichbar * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung und idealerweise in der Ausbildungsleitung
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Dortmund
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
Dann sind Sie beim LOS-Verbund, dem Marktführer im Bereich der pädagogischen Therapie der Lese-Rechtschreib-Schwäche (LRS), genau richtig. Der LOS-Verbund besteht seit über 40 Jahren und ist als einziges großes Unternehmen im Bereich der • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben. - Marktführerschaft im Bereich der pädagogischen LRS-Therapie
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Duale Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) (IHK) inkl. Professional Fitnesscoach
Duale Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) (IHK) inkl. Professional Fitnesscoach
Deutsche Sportakademie
Dortmund, Stuttgart, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München
4 Fitnesslizenzen: Fitnesstrainer B-Lizenz | Functional Fitnesstrainer A-Lizenz | Sporternährung B-Lizenz | Personal Trainer A-Lizenz * 4 Zertifikate: Instruktorenausbildung LES MILLS BodyPump® | Kundenservice & Salesmanagement | Erfolgreiches Onlinemarketing | Mitarbeiterkommunikation & Personalmanagement
4 Fitnesslizenzen: Fitnesstrainer B-Lizenz | Functional Fitnesstrainer A-Lizenz | Sporternährung B-Lizenz | Personal Trainer A-Lizenz * 4 Zertifikate: Instruktorenausbildung LES MILLS BodyPump® | Kundenservice & Salesmanagement | Erfolgreiches Onlinemarketing | Mitarbeiterkommunikation & Personalmanagement
NEU
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Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen
Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen
Kassenärztliche Vereinigung Westfalen-Lippe
Dortmund
Praxisnahe Einblicke in verschiedene Aufgabenbereiche wie z. B. Qualitätsmanagement, ärztliche Abrechnung, Finanzen, Personalmanagement oder Mitgliederservice
Praxisnahe Einblicke in verschiedene Aufgabenbereiche wie z. B. Qualitätsmanagement, ärztliche Abrechnung, Finanzen, Personalmanagement oder Mitgliederservice
NEU
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH
IU Internationale Hochschule
Dortmund, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Wir sind Personaldienstleister im Fach- und Führungskräftebereich in den Segmenten Office, Finance, Engineering und IT. Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... Ein Einstige nach erfolgreicher Abschlussprüfung als Personalberater:in ist immer denkbar, wenn in der Studienzeit eigene Vertriebserfolge vorzuweisen sind. Auch ein Berufseinstieg im Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung ist denkbar, kann aber zum heutigen Standpunkt noch nicht in Aussicht gestellt werden.
Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Wir sind Personaldienstleister im Fach- und Führungskräftebereich in den Segmenten Office, Finance, Engineering und IT. Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... Ein Einstige nach erfolgreicher Abschlussprüfung als Personalberater:in ist immer denkbar, wenn in der Studienzeit eigene Vertriebserfolge vorzuweisen sind. Auch ein Berufseinstieg im Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung ist denkbar, kann aber zum heutigen Standpunkt noch nicht in Aussicht gestellt werden.
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In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
In den Theoriephasen studierst du an einer Dualen Hochschule/Berufsakademie (Berlin, Gera, Heidenheim, Heilbronn, Lörrach, Mannheim od. Ravensburg) und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen
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Als kaufmännische Assistenz für die Bereiche Personal und Administration der ATLAS TITAN West GmbH, sind Ihre Hauptaufgaben dienstleistende Tätigkeiten in der Personalsachbearbeitung sowie typische kaufmännische Themenbereiche wie das Erstellen von Rechnungen und dem Mitwirken an der vorbereitenden Lohnbuchhaltung. * Eine Weiterbildung im Personalbereich/Lohnbuchhaltung ist vorteilhaft - Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.
Als kaufmännische Assistenz für die Bereiche Personal und Administration der ATLAS TITAN West GmbH, sind Ihre Hauptaufgaben dienstleistende Tätigkeiten in der Personalsachbearbeitung sowie typische kaufmännische Themenbereiche wie das Erstellen von Rechnungen und dem Mitwirken an der vorbereitenden Lohnbuchhaltung. * Eine Weiterbildung im Personalbereich/Lohnbuchhaltung ist vorteilhaft - Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.
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HR-Projektmanager (w/m/d) Schwerpunkt Digitalisierung
HR-Projektmanager (w/m/d) Schwerpunkt Digitalisierung
EDG Entsorgung Dortmund GmbH
Dortmund
Teilweise Home-Office
Projektmanagement: Sie koordinieren strategische HR-Projekte von der ersten Idee bis zur Implementierung, insbesondere im Bereich Digitalisierung (Einführung digitaler Workflows, Ausbau der elektronischen Personalakte, etc.). * Ganzheitliche Prozessgestaltung: Sie analysieren bestehende Personalprozesse auf deren Effizienz und Zukunftsfähigkeit und definieren gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen Standardprozesse. * Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus dem HR-Bereich und in der Koordination von HR-Projekten mit, z.B. in den Themen Digitalisierung und Prozessoptimierung.
Projektmanagement: Sie koordinieren strategische HR-Projekte von der ersten Idee bis zur Implementierung, insbesondere im Bereich Digitalisierung (Einführung digitaler Workflows, Ausbau der elektronischen Personalakte, etc.). * Ganzheitliche Prozessgestaltung: Sie analysieren bestehende Personalprozesse auf deren Effizienz und Zukunftsfähigkeit und definieren gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen Standardprozesse. * Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus dem HR-Bereich und in der Koordination von HR-Projekten mit, z.B. in den Themen Digitalisierung und Prozessoptimierung.
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Anschreiben nicht erforderlich
Du bist die rechte Hand des Personalmanagement-Teams und erhältst vielfältige Einblicke und Aufgaben im Personalwesen * Du erhältst Einblicke in den Ausbildungsbereich mit der Möglichkeit, eigene Teilaufgaben zu übernehmen * Stark ausgeprägtes Interesse in den Bereichen Human Resources / Employer Branding, idealerweise ergänzt um erste praktische Erfahrung
Du bist die rechte Hand des Personalmanagement-Teams und erhältst vielfältige Einblicke und Aufgaben im Personalwesen * Du erhältst Einblicke in den Ausbildungsbereich mit der Möglichkeit, eigene Teilaufgaben zu übernehmen * Stark ausgeprägtes Interesse in den Bereichen Human Resources / Employer Branding, idealerweise ergänzt um erste praktische Erfahrung
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Werkstudent:in Talent Management
Werkstudent:in Talent Management
Materna Information & Communications SE
Dortmund
Teilweise Home-Office
Materna Information & Communications SE * Dortmund * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Materna ist Learning & Development ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur! Unser Team gibt alles, um unsere Mitarbeitenden und Teams beim Wachsen zu unterstützen. Mit großartigen Entwicklungsprogrammen und gezieltem Talent Development sorgen wir dafür, dass jeder sein volles Potenzial entfalten kann. Unser Ziel? Jeder Einzelne soll sich persönlich und beruflich weiterentwickeln können – und wir unterstützen individuell, zielgerichtet und mit höchster Professionalität! Hast du Lust, uns administrativ zu unterstützen und aktiv zu unserem Talent Management Prozess beizutragen? Dann komm als Werkstudent:in Talent Management in unser #TeamMaterna. Als Werkstudent:in Talent Management
Materna Information & Communications SE * Dortmund * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei Materna ist Learning & Development ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur! Unser Team gibt alles, um unsere Mitarbeitenden und Teams beim Wachsen zu unterstützen. Mit großartigen Entwicklungsprogrammen und gezieltem Talent Development sorgen wir dafür, dass jeder sein volles Potenzial entfalten kann. Unser Ziel? Jeder Einzelne soll sich persönlich und beruflich weiterentwickeln können – und wir unterstützen individuell, zielgerichtet und mit höchster Professionalität! Hast du Lust, uns administrativ zu unterstützen und aktiv zu unserem Talent Management Prozess beizutragen? Dann komm als Werkstudent:in Talent Management in unser #TeamMaterna. Als Werkstudent:in Talent Management
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