Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Personalarbeit. Du begleitest unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und trägst mit deiner Expertise dazu bei, unsere Unternehmensziele durch eine moderne und partnerschaftliche Personalarbeit zu realisieren. * Du förderst eine moderne, partnerschaftliche und serviceorientierte Personalarbeit. * Fundierte Kenntnisse in Personalentwicklung, Change Management und Arbeitsrecht * Du arbeitest eng mit den zusammen, berätst sie in allen personalrelevanten und strategischen Fragestellungen und unterstützt sie bei der Personalplanung. * Du entwickelst und realisierst Personalstrategien, die gezielt zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen. * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, ...
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