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42 Treffer für Personalarbeit Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km
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Bereichsleiter:in Personal und Recht
Bereichsleiter:in Personal und Recht
phe consultants GmbH
Bonn
Teilweise Home-Office
59000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sie entwickeln gemeinsam mit dem Personal die Personalarbeit weiter, bringen Ideen für neue Ansätze ein und stärken die Attraktivität von BG prevent als Arbeitgeber. * Sie sind idealerweise Volljurist:in, gerne mit einer Qualifikation als Fachanwalt / Fachanwältin für Arbeitsrecht, und haben über Ihre juristische Tätigkeit hinaus substanzielle Erfahrung in der Führung oder strategischen Steuerung eines Personalbereichs gesammelt. Strategische Personalarbeit ist Ihnen ebenso vertraut wie die wesentlichen operativen HR-Prozesse. Die BG prevent GmbH ist ein bundesweit tätiger Gesundheits- und Präventionsdienstleister und gehört zu den führenden Unternehmen im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und betriebliches Gesundheits‐ management in Deutschla
Sie entwickeln gemeinsam mit dem Personal die Personalarbeit weiter, bringen Ideen für neue Ansätze ein und stärken die Attraktivität von BG prevent als Arbeitgeber. * Sie sind idealerweise Volljurist:in, gerne mit einer Qualifikation als Fachanwalt / Fachanwältin für Arbeitsrecht, und haben über Ihre juristische Tätigkeit hinaus substanzielle Erfahrung in der Führung oder strategischen Steuerung eines Personalbereichs gesammelt. Strategische Personalarbeit ist Ihnen ebenso vertraut wie die wesentlichen operativen HR-Prozesse. Die BG prevent GmbH ist ein bundesweit tätiger Gesundheits- und Präventionsdienstleister und gehört zu den führenden Unternehmen im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und betriebliches Gesundheits‐ management in Deutschla
NEU
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Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre
Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre
Waggonwerk Brühl GmbH
Wesseling
Schnelle Bewerbung
In dieser vielseitigen Position kombinierst du operative Personalarbeit mit einem Blick für effiziente Abläufe – und leistest damit einen wichtigen Beitrag für das gesamte Unternehmen. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit oder vergleichbare Qualifikation - Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir tatkräftige Unterstützung im Personalbereich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling. * Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und den Anspruch, dein Wissen stets aktuell zu halten * Flexib
In dieser vielseitigen Position kombinierst du operative Personalarbeit mit einem Blick für effiziente Abläufe – und leistest damit einen wichtigen Beitrag für das gesamte Unternehmen. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit oder vergleichbare Qualifikation - Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir tatkräftige Unterstützung im Personalbereich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab dem 01.12.2026 oder spätestens ab dem 01.01.2027 als Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre am Standort Wesseling. * Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und den Anspruch, dein Wissen stets aktuell zu halten * Flexib
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG
Köln
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie fühlen sich sowohl in der strategischen Beratung von als auch in der operativen Personalarbeit zuhause und übernehmen Verantwortung dort, wo Unterstützung vor Ort benötigt wird? * Sie verbinden strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzungsstärke * Sie gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit, arbeiten vertrauensvoll mit den zusammen und sorgen für eine professionelle, praxisnahe Personalarbeit vor Ort * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, des Personalmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender personalwirtschaftlicher Weiterbildung * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder Personalreferent in einem produzierenden Unternehmen - idealerweise in der Lebensmitte
Sie fühlen sich sowohl in der strategischen Beratung von als auch in der operativen Personalarbeit zuhause und übernehmen Verantwortung dort, wo Unterstützung vor Ort benötigt wird? * Sie verbinden strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzungsstärke * Sie gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit, arbeiten vertrauensvoll mit den zusammen und sorgen für eine professionelle, praxisnahe Personalarbeit vor Ort * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, des Personalmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender personalwirtschaftlicher Weiterbildung * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder Personalreferent in einem produzierenden Unternehmen - idealerweise in der Lebensmitte
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Schnelle Bewerbung
Die Erstellung und Bearbeitung von personalrelevantem Schriftgut, beispielsweise Zeugnissen, Vergütungs- und Arbeitszeitänderungen, gehört zu deinem Verantwortungsbereich. * Zudem möchtest du die Personalarbeit eines Konzerns umfassend kennenlernen und hinter die Kulissen moderner HR-Prozesse blicken. * Kern deiner Aufgabe ist die Unterstützung des Teams HR Operations bei allen anfallenden administrativen Personalaufgaben. * Du verantwortest Rücklaufkontrollen und Erinnerungsläufe, beispielsweise bei Versetzungen oder weiteren Änderungen im Arbeitsverhältnis unserer Konzernmitarbeiter*innen. * Flexibel & familienfreundlich: Bis zu 60 % mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, bis zu 30 Urlaubstage und individuelle Unterstützung für Familien, wei
Die Erstellung und Bearbeitung von personalrelevantem Schriftgut, beispielsweise Zeugnissen, Vergütungs- und Arbeitszeitänderungen, gehört zu deinem Verantwortungsbereich. * Zudem möchtest du die Personalarbeit eines Konzerns umfassend kennenlernen und hinter die Kulissen moderner HR-Prozesse blicken. * Kern deiner Aufgabe ist die Unterstützung des Teams HR Operations bei allen anfallenden administrativen Personalaufgaben. * Du verantwortest Rücklaufkontrollen und Erinnerungsläufe, beispielsweise bei Versetzungen oder weiteren Änderungen im Arbeitsverhältnis unserer Konzernmitarbeiter*innen. * Flexibel & familienfreundlich: Bis zu 60 % mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, bis zu 30 Urlaubstage und individuelle Unterstützung für Familien, wei
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Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
3800 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Implementierung innovativer Instrumente der Personalarbeit sowie im Projektmanagement. * Du überzeugst durch Deine Begeisterung und Leidenschaft für die Personalarbeit sowie durch Deine ausgeprägte Kundenorientierung. * Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du verantwortest die Personalbetreuung der Mitarbeitenden im Personalmanagement. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Implementierung innovativer Instrumente der Personalarbeit sowie im Projektmanagement. * Du überzeugst durch Deine Begeisterung und Leidenschaft für die Personalarbeit sowie durch Deine ausgeprägte Kundenorientierung. * Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du verantwortest die Personalbetreuung der Mitarbeitenden im Personalmanagement. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die
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Schnelle Bewerbung
Du nutzt moderne HR-Instrumente, HR-Kennzahlen und datenbasierte Methoden sicher in Deiner täglichen Personalarbeit * Du analysierst HR-Kennzahlen, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt datenbasierte Personalentscheidungen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Du besitzt fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien * Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work - Flexible Arbeitszeiten
Du nutzt moderne HR-Instrumente, HR-Kennzahlen und datenbasierte Methoden sicher in Deiner täglichen Personalarbeit * Du analysierst HR-Kennzahlen, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt datenbasierte Personalentscheidungen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Du besitzt fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien * Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work - Flexible Arbeitszeiten
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HR Generalist:in
HR Generalist:in
Reifenhäuser Gruppe
Troisdorf bei Köln / Bonn
Teilweise Home-Office
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. Wir bei Reifenhäuser arbeiten innerhalb der Firmengruppe und über unsere Unternehmensgrenzen hinaus mit Leidenschaft und Pioniergeist daran, die Kunststoffindustrie in eine nachhaltige Zukunft zu führen. Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. Dabei arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und Mitbestimmungsgremien zusammen und tragen aktiv zur Weiter
In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. Wir bei Reifenhäuser arbeiten innerhalb der Firmengruppe und über unsere Unternehmensgrenzen hinaus mit Leidenschaft und Pioniergeist daran, die Kunststoffindustrie in eine nachhaltige Zukunft zu führen. Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. Dabei arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und Mitbestimmungsgremien zusammen und tragen aktiv zur Weiter
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Anschreiben nicht erforderlich
Du hast bereits erste Erfahrungen im HR gesammelt und möchtest jetzt tiefer in die strategische Personalarbeit einsteigen? Du möchtest dein bisheriges HR-Wissen vertiefen und verstehen, wie moderne Personalarbeit auf strategischer Ebene funktioniert? o Interesse an strategischer Personalarbeit und HR Business Partnering mitbringst - Dann nutze dein Praktikum bei AXA, um die Arbeit unserer HR Business Partner hautnah kennenzulernen und wertvolle Praxiserfahrung im Human Resources Management zu sammeln. * der Bearbeitung von HR-Sonderthemen und Projekten, beispielsweise im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, in der Personalentwicklung oder im Employer Branding - o Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Fachrichtung studierst - idealerweise mit Schwerp
Du hast bereits erste Erfahrungen im HR gesammelt und möchtest jetzt tiefer in die strategische Personalarbeit einsteigen? Du möchtest dein bisheriges HR-Wissen vertiefen und verstehen, wie moderne Personalarbeit auf strategischer Ebene funktioniert? o Interesse an strategischer Personalarbeit und HR Business Partnering mitbringst - Dann nutze dein Praktikum bei AXA, um die Arbeit unserer HR Business Partner hautnah kennenzulernen und wertvolle Praxiserfahrung im Human Resources Management zu sammeln. * der Bearbeitung von HR-Sonderthemen und Projekten, beispielsweise im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, in der Personalentwicklung oder im Employer Branding - o Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Fachrichtung studierst - idealerweise mit Schwerp
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Schnelle Bewerbung
Du interessierst dich für die Personalarbeit und hast Freude daran, sowohl im Recruiting als auch in administrativen und organisatorischen HR-Themen mitzuwirken. Die abcfinance GmbH heute: Rund 738 Mitarbeiter arbeiten an insgesamt 11 Standorten in Deutschland und Österreich. * Unterstütze uns im HR-Tagesgeschäft: Du bereitest personalrelevante Unterlagen vor, unterstützt bei Vertragserstellungen, Vertragsänderungen, Ein- und Austritten und übernimmst weitere administrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycles. * Halte unsere HR-Daten und Systeme auf dem neuesten Stand: Du pflegst und aktualisierst personalrelevante Daten und unterstützt uns dabei, eine hohe Datenqualität in unseren HR-Systemen sicherzustellen. * Du studierst beispielsweise BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Personalmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest dein ...
Du interessierst dich für die Personalarbeit und hast Freude daran, sowohl im Recruiting als auch in administrativen und organisatorischen HR-Themen mitzuwirken. Die abcfinance GmbH heute: Rund 738 Mitarbeiter arbeiten an insgesamt 11 Standorten in Deutschland und Österreich. * Unterstütze uns im HR-Tagesgeschäft: Du bereitest personalrelevante Unterlagen vor, unterstützt bei Vertragserstellungen, Vertragsänderungen, Ein- und Austritten und übernimmst weitere administrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycles. * Halte unsere HR-Daten und Systeme auf dem neuesten Stand: Du pflegst und aktualisierst personalrelevante Daten und unterstützt uns dabei, eine hohe Datenqualität in unseren HR-Systemen sicherzustellen. * Du studierst beispielsweise BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Personalmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest dein ...
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Referent (m/w/d) Ausbildung und Young Professionals
Referent (m/w/d) Ausbildung und Young Professionals
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Frechen
Teilweise Home-Office
46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ob durch die Gewinnung neuer Talente, die Schaffung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Gestaltung attraktiver und fairer Vergütungselemente oder die Förderung der Betrieblichen Gesundheit – im Spektrum unserer Personalarbeit liegen unsere bestehenden und auch künftigen Mitarbeiter im Fokus. Wir stehen für eine moderne Arbeitskultur, die inspiriert, motiviert und belohnt. * Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglich
Ob durch die Gewinnung neuer Talente, die Schaffung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Gestaltung attraktiver und fairer Vergütungselemente oder die Förderung der Betrieblichen Gesundheit – im Spektrum unserer Personalarbeit liegen unsere bestehenden und auch künftigen Mitarbeiter im Fokus. Wir stehen für eine moderne Arbeitskultur, die inspiriert, motiviert und belohnt. * Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglich
NEU
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Referatsleitung Personal/ Verwaltung (w/m/d)
Referatsleitung Personal/ Verwaltung (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Köln, Düsseldorf, Duisburg, Oberhausen, Wuppertal
80000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Fundierte Erfahrung im strategischen Personalmanagement und in der operativen Personalarbeit bringen Sie ebenso mit wie vertiefte Kenntnisse in der Personalverwaltung sowie im Arbeits- und Tarifrecht. * conQuaesso Personalberatung Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln eine Referatsleitung Personal/Verwaltung (w/m/d) * In direkter Zusammenarbeit mit dem verantworten Sie die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Referats Personal/Verwaltung und unterstützen den in den Themenfeldern Personal, Recht, Datenschutz und Verwaltung. * Als erfahrene Führungspersönlichkeit und leitende*r Angestellte*r übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein sechsköpfiges Team sowie die Verantwo
Fundierte Erfahrung im strategischen Personalmanagement und in der operativen Personalarbeit bringen Sie ebenso mit wie vertiefte Kenntnisse in der Personalverwaltung sowie im Arbeits- und Tarifrecht. * conQuaesso Personalberatung Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln eine Referatsleitung Personal/Verwaltung (w/m/d) * In direkter Zusammenarbeit mit dem verantworten Sie die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Referats Personal/Verwaltung und unterstützen den in den Themenfeldern Personal, Recht, Datenschutz und Verwaltung. * Als erfahrene Führungspersönlichkeit und leitende*r Angestellte*r übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein sechsköpfiges Team sowie die Verantwo
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Personalreferent/in (m/w/d)
Personalreferent/in (m/w/d)
Remis GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
46000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Sie gestalten unsere HR-Arbeit aktiv mit, beraten und kompetent und entwickeln unsere Personalarbeit zukunftsorientiert weiter. * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und treiben die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Personalarbeit voran - Sie arbeiten gern mit Menschen, denken analytisch und möchten mit Ihrem Know-how fundierte Entscheidungen unterstützen? * Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen über Berufserfahrung im Bereich Personalwesen * Ihre Weiterbildung im HR-Bereich oder ein Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personalwesen erweitert Ihr Fachwissen * Vertrauenswürdigkeit ist für Sie selbstverständlich, und Sie beweisen in heiklen Personalgesprächen Empathie und Feingefühl * Dank fl
Sie gestalten unsere HR-Arbeit aktiv mit, beraten und kompetent und entwickeln unsere Personalarbeit zukunftsorientiert weiter. * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und treiben die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Personalarbeit voran - Sie arbeiten gern mit Menschen, denken analytisch und möchten mit Ihrem Know-how fundierte Entscheidungen unterstützen? * Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen über Berufserfahrung im Bereich Personalwesen * Ihre Weiterbildung im HR-Bereich oder ein Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personalwesen erweitert Ihr Fachwissen * Vertrauenswürdigkeit ist für Sie selbstverständlich, und Sie beweisen in heiklen Personalgesprächen Empathie und Feingefühl * Dank fl
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Teamleiter / Teamleiterin (w/m/d) HR-Servicecenter
Teamleiter / Teamleiterin (w/m/d) HR-Servicecenter
HR UNIVERSAL GmbH
Bonn
Teilweise Home-Office
48000 - 76500 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Erste Führungserfahrung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, insbesondere in der Personaladministration und Entgeltabrechnung * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des und stellen eine zuverlässige und serviceorientierte Personaladministration sicher * Dabei verantworten Sie die Personalbetreuung entlang des gesamten Beschäftigungszyklus und beraten und in personalwirtschaftlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen * Sie verantworten das Personalcontrolling einschließlich Personalkosten- und Stellenplanung und stellen aussagekräftige Analysen und Entscheidungsgrundlagen bereit * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren F
Erste Führungserfahrung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, insbesondere in der Personaladministration und Entgeltabrechnung * Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des und stellen eine zuverlässige und serviceorientierte Personaladministration sicher * Dabei verantworten Sie die Personalbetreuung entlang des gesamten Beschäftigungszyklus und beraten und in personalwirtschaftlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen * Sie verantworten das Personalcontrolling einschließlich Personalkosten- und Stellenplanung und stellen aussagekräftige Analysen und Entscheidungsgrundlagen bereit * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren F
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Bereich HR-Operations hast du die Möglichkeit, die Grundlagen der operativen Personalarbeit zu erlernen und dabei aktiv Verantwortung zu übernehmen. * Du übernimmst Verantwortung: Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie bei der Übernahme von administrativen Aufgaben nach erfolgreicher Einarbeitung. * Du bist in einem Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbaren Feldern eingeschrieben oder hast dieses gerade beendet. * Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. * Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
Im Bereich HR-Operations hast du die Möglichkeit, die Grundlagen der operativen Personalarbeit zu erlernen und dabei aktiv Verantwortung zu übernehmen. * Du übernimmst Verantwortung: Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie bei der Übernahme von administrativen Aufgaben nach erfolgreicher Einarbeitung. * Du bist in einem Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbaren Feldern eingeschrieben oder hast dieses gerade beendet. * Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. * Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
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Senior Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Senior Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Sopra Steria
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
72000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit ergänzen dein Profil * Du weißt wie man KI-Tools gezielt und reflektiert einsetzt, bewertest Ergebnisse kritisch und bringst aktuelle technologische Entwicklungen sowie innovative Impulse wirkungsvoll in deine Arbeit, Projekte und Kundenlösungen ein * Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit ergänzen dein Profil * Du weißt wie man KI-Tools gezielt und reflektiert einsetzt, bewertest Ergebnisse kritisch und bringst aktuelle technologische Entwicklungen sowie innovative Impulse wirkungsvoll in deine Arbeit, Projekte und Kundenlösungen ein * Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Als Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht betreust du die deutsche Zentrale sowie ausgewählte Standorte in allen administrativen Personalthemen. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten - Du hast Freude an der Personalarbeit, arbeitest gerne strukturiert und möchtest dein arbeitsrechtliches Know-how in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen oder weiter ausbauen? Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht * Pflege der digitalen Personalakten und Personalstammdaten * Überwachung von Befristungen und Arbeitserlaubnissen Arbeitsrecht & Betriebsratsmanagement – ca. 40 % * Abgeschlossene kau
Als Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht betreust du die deutsche Zentrale sowie ausgewählte Standorte in allen administrativen Personalthemen. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten - Du hast Freude an der Personalarbeit, arbeitest gerne strukturiert und möchtest dein arbeitsrechtliches Know-how in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen oder weiter ausbauen? Schwerpunkt Administration & Arbeitsrecht * Pflege der digitalen Personalakten und Personalstammdaten * Überwachung von Befristungen und Arbeitserlaubnissen Arbeitsrecht & Betriebsratsmanagement – ca. 40 % * Abgeschlossene kau
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie erwartet eine abwechslungsreiche Position mit einem breiten Aufgabenspektrum in der operativen Personalarbeit. Als Personalsachbearbeiter/in unterstützen Sie unser HR-Team bei der zuverlässigen und serviceorientierten Betreuung unserer . Sie arbeiten eng mit unseren zusammen und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt. * Umfassende Personalbetreuung und -administration * Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie arbeitsvertraglichen Ergänzungen, insbesondere für unsere Außendienstmitarbeitenden * Prüfung der Vollständigkeit von Personalfragebögen und Einstellungsunterlagen * Abruf der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, id
Sie erwartet eine abwechslungsreiche Position mit einem breiten Aufgabenspektrum in der operativen Personalarbeit. Als Personalsachbearbeiter/in unterstützen Sie unser HR-Team bei der zuverlässigen und serviceorientierten Betreuung unserer . Sie arbeiten eng mit unseren zusammen und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt. * Umfassende Personalbetreuung und -administration * Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie arbeitsvertraglichen Ergänzungen, insbesondere für unsere Außendienstmitarbeitenden * Prüfung der Vollständigkeit von Personalfragebögen und Einstellungsunterlagen * Abruf der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, id
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Praktikum - HR / Talent & Performance Management (alle Geschlechter)
Praktikum - HR / Talent & Performance Management (alle Geschlechter)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
*OBI Zentrale / SSC Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit! Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen. Du hast Lust auf moderne People-Themen, begeisterst dich für die Digitalisierung von HR-Prozessen und schätzt die Arbeit in einem internationalen Umfeld? * Praxiserfahrung - Erste relevante Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte – idealerweise im Personalwesen, Talent Management oder Change Management * Flexibilität, die zu dir passt - Nutze die Chance, bis zu 40% deiner Arbeitszeit mobil zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit! Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen. Du hast Lust auf moderne People-Themen, begeisterst dich für die Digitalisierung von HR-Prozessen und schätzt die Arbeit in einem internationalen Umfeld? * Praxiserfahrung - Erste relevante Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte – idealerweise im Personalwesen, Talent Management oder Change Management * Flexibilität, die zu dir passt - Nutze die Chance, bis zu 40% deiner Arbeitszeit mobil zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussieht
NEU
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(Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration
Malteser in Deutschland
Köln
Teilweise Home-Office
42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
In einem modernen, digital ausgerichteten Arbeitsumfeld bearbeiten Sie vielfältige Personalvorgänge, beraten Sie sowie und sorgen für eine verlässliche Datenqualität und Personalarbeit. Sie interessieren sich für personaladministrative Aufgaben und arbeiten gerne strukturiert mit Verträgen und Personaldaten? * Bearbeitung vielfältiger administrativer Personalprozesse für einen definierten Personalbereich * Anlage und Betreuung von Personalfällen sowie Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Beschäftigungsdaten in SAP HR * Überwachung relevanter Termine und Fristen sowie Umsetzung der daraus resultierenden Personalmaßnahmen * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen, zum Beispiel zum Personalfachkaufmann (m/w/d), zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
In einem modernen, digital ausgerichteten Arbeitsumfeld bearbeiten Sie vielfältige Personalvorgänge, beraten Sie sowie und sorgen für eine verlässliche Datenqualität und Personalarbeit. Sie interessieren sich für personaladministrative Aufgaben und arbeiten gerne strukturiert mit Verträgen und Personaldaten? * Bearbeitung vielfältiger administrativer Personalprozesse für einen definierten Personalbereich * Anlage und Betreuung von Personalfällen sowie Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Beschäftigungsdaten in SAP HR * Überwachung relevanter Termine und Fristen sowie Umsetzung der daraus resultierenden Personalmaßnahmen * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen, zum Beispiel zum Personalfachkaufmann (m/w/d), zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
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Referent:in Personalmanagement (m/w/d) – VZ/TZ Schwerpunkt: Grundsatzfragen & Personalcontrolling
Referent:in Personalmanagement (m/w/d) – VZ/TZ Schwerpunkt: Grundsatzfragen & Personalcontrolling
Sparkasse Leverkusen
Leverkusen
Teilweise Home-Office
50000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum innerhalb standardisierter Personalprozesse, in der Du die Personalarbeit unserer Sparkasse aktiv mitgestalten und weiterentwickeln kannst. Du arbeitest gerne präzise, denkst analytisch und möchtest moderne Personalprozesse aktiv mitgestalten? Referent:in Personalmanagement (m/w/d) – VZ/TZ - Schwerpunkt: Grundsatzfragen & Personalcontrolling Werde Teil unseres Teams im Personalmanagement und bringe Deine Expertise in vielfältige Personalthemen ein! * Personalcontrolling & Reporting: Du erstellst Auswertungen, Reportings, Betriebsvergleiche, Kennzahlen und die Personalkostenplanung und lieferst fundierte Analysen als Grundlage für Personal- und
Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum innerhalb standardisierter Personalprozesse, in der Du die Personalarbeit unserer Sparkasse aktiv mitgestalten und weiterentwickeln kannst. Du arbeitest gerne präzise, denkst analytisch und möchtest moderne Personalprozesse aktiv mitgestalten? Referent:in Personalmanagement (m/w/d) – VZ/TZ - Schwerpunkt: Grundsatzfragen & Personalcontrolling Werde Teil unseres Teams im Personalmanagement und bringe Deine Expertise in vielfältige Personalthemen ein! * Personalcontrolling & Reporting: Du erstellst Auswertungen, Reportings, Betriebsvergleiche, Kennzahlen und die Personalkostenplanung und lieferst fundierte Analysen als Grundlage für Personal- und
Werkstudent People Business / HR Business Partnering (alle Geschlechter)
Werkstudent People Business / HR Business Partnering (alle Geschlechter)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du willst hinter die Kulissen der Personalarbeit blicken und das nicht nur als Zuschauer:in? Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen. Dann komm in unser People Business Partnering Team und gestalte mit uns die Arbeitswelt bei OBI! * Prozessdokumentation & Prozessvisualisierung: Dokumentation und anschauliche Visualisierung von HR-Prozessen zur Optimierung bestehender Arbeitsabläufe * Recherche: Durchführung gezielter Recherchearbeiten zur Entscheidungsvorbereitung für die Business Partner:innen * Projektarbeit: Übernahme kleinerer Projekttätigkeiten sowie Begleitung bei der Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungskonferenzen oder Development Centern * Softwarekenntnisse: Sehr g
Du willst hinter die Kulissen der Personalarbeit blicken und das nicht nur als Zuschauer:in? Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen. Dann komm in unser People Business Partnering Team und gestalte mit uns die Arbeitswelt bei OBI! * Prozessdokumentation & Prozessvisualisierung: Dokumentation und anschauliche Visualisierung von HR-Prozessen zur Optimierung bestehender Arbeitsabläufe * Recherche: Durchführung gezielter Recherchearbeiten zur Entscheidungsvorbereitung für die Business Partner:innen * Projektarbeit: Übernahme kleinerer Projekttätigkeiten sowie Begleitung bei der Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungskonferenzen oder Development Centern * Softwarekenntnisse: Sehr g
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Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung
meinestadt.de
Köln
70000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Implementierung innovativer Instrumente der Personalarbeit sowie im Projektmanagement. * Du überzeugst durch Deine Begeisterung und Leidenschaft für die Personalarbeit sowie durch Deine ausgeprägte Kundenorientierung. * Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du verantwortest die Personalbetreuung der Mitarbeitenden im Personalmanagement. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Implementierung innovativer Instrumente der Personalarbeit sowie im Projektmanagement. * Du überzeugst durch Deine Begeisterung und Leidenschaft für die Personalarbeit sowie durch Deine ausgeprägte Kundenorientierung. * Du verantwortest gemeinsam mit Deinem 16-köpfigen, engagierten und qualifizierten Team die Personalbetreuung (administrativ sowie Business Partnering), das Betriebliche Gesundheitsmanagement sowie Recruiting und Employer Branding. * Du verantwortest die Personalbetreuung der Mitarbeitenden im Personalmanagement. * In komplexen und besonders sensiblen Personalangelegenheiten übernimmst Du die fachliche Steuerung und fungierst als Eskalations- und Entscheidungspartnerin bzw. Entscheidungspartner. * Du steuerst die
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Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) mit generalistischer Ausrichtung
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) mit generalistischer Ausrichtung
Rheinland Kultur GmbH
Pulheim
Teilweise Home-Office
36000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) an unserem Standort in Pulheim-Brauweiler eine*n * Aktive Mitwirkung bei der Neugestaltung von Personalprozessen * Projektarbeiten * Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Sicherer, attraktiver Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Wertschätzendes Arbeitsumfeld und humorvolles Team * Umfassende Einarbeitung und flexible Arbeitszeiteinteilung nach Absprache * Mobiles Arbeiten (an bis zu drei Tagen in der Woche nach der Einarbeitungsphase) Flexible Arbeitszeiten
Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) an unserem Standort in Pulheim-Brauweiler eine*n * Aktive Mitwirkung bei der Neugestaltung von Personalprozessen * Projektarbeiten * Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Sicherer, attraktiver Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Wertschätzendes Arbeitsumfeld und humorvolles Team * Umfassende Einarbeitung und flexible Arbeitszeiteinteilung nach Absprache * Mobiles Arbeiten (an bis zu drei Tagen in der Woche nach der Einarbeitungsphase) Flexible Arbeitszeiten
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Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
a.b.s. Rechenzentrum GmbH
Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig
Teilweise Home-Office
45000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell. * Ein Arbeitsumfeld, in dem Du etwas bewegen kannst und in dem Dein Beitrag zählt * Eine freundliche Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten
Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell. * Ein Arbeitsumfeld, in dem Du etwas bewegen kannst und in dem Dein Beitrag zählt * Eine freundliche Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Von Anfang an übernimmst du Verantwortung und erhältst Einblicke in die Personalarbeit eines international erfolgreichen Unternehmens. Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen! Du möchtest bereits während deines Studiums praktische Erfahrung im Personalwesen sammeln und aktiv dazu beitragen, die richtigen Talente für ein internationales Technologieunternehmen zu gewinnen? Gemeinsam mit unseren Kolleg:innen weltweit arbeiten wir daran, Ressourcen zu schonen und die Zukunft nachhaltiger zu gestalten. * Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung * Spannende Einblicke in alle Bereiche des Personalmanagements * Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studi
Von Anfang an übernimmst du Verantwortung und erhältst Einblicke in die Personalarbeit eines international erfolgreichen Unternehmens. Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen! Du möchtest bereits während deines Studiums praktische Erfahrung im Personalwesen sammeln und aktiv dazu beitragen, die richtigen Talente für ein internationales Technologieunternehmen zu gewinnen? Gemeinsam mit unseren Kolleg:innen weltweit arbeiten wir daran, Ressourcen zu schonen und die Zukunft nachhaltiger zu gestalten. * Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung * Spannende Einblicke in alle Bereiche des Personalmanagements * Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studi
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