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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          423


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          IT
                          1233






                          4.214 Treffer für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern im Umkreis von 30 km

                          (Senior) Manager Controlling & Performance Management (all genders)

                          Forvis Mazars GmbH & Co. KG
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Du übernimmst die steuernde und leitende Verantwortung für Beratungsprojekte im Bereich Controlling und Performance Management und bist die zentrale Ansprechperson für unsere national und international tätigen Mandanten. * Darüber hinaus baust du aktiv unser Leistungsportfolio im Bereich Controlling und Performance Management aus und stärkst die Zusammenarbeit mit Expert*innen des internationalen Forvis Mazars Netzwerks. * Einschlägige Erfahrung mit Technologien im Bereich Performance Management
                          Du übernimmst die steuernde und leitende Verantwortung für Beratungsprojekte im Bereich Controlling und Performance Management und bist die zentrale Ansprechperson für unsere national und international tätigen Mandanten. * Darüber hinaus baust du aktiv unser Leistungsportfolio im Bereich Controlling und Performance Management aus und stärkst die Zusammenarbeit mit Expert*innen des internationalen Forvis Mazars Netzwerks. * Einschlägige Erfahrung mit Technologien im Bereich Performance Management
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                          Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Hamburg, Köln, München, Berlin, Frankfurt
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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                          (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d). * Direkter Impact in der Projektarbeit: Von der ersten Analyse bis zur Umsetzung – Du begleitest spannende Projekte und vielfältige Kunden rund ...
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d). * Direkter Impact in der Projektarbeit: Von der ersten Analyse bis zur Umsetzung – Du begleitest spannende Projekte und vielfältige Kunden rund ...
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                          Controller (m/w/d) – Internationale Finance-Karriere / CFO‑Track

                          Hilti Deutschland AG
                          Kaufering
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Finance Controller (m/w/d) unterstützt Du die Region Zentraleuropa im gesamten Financial Performance Management Prozess. Darüber hinaus lebst Du die Business Partner-Rolle, z. B. für das Finance Management Team incl. den CFO, die Leitungen des Shared Service Centers oder der indirekten Beschaffung. In verschiedenen funktionsübergreifenden und internationalen Projekten hast Du zudem vielfältige Möglichkeiten, Deine konzeptionellen Fähigkeiten und Stakeholder Management Skills gezielt einzusetzen, um eigenständig und oder im Team Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. * Du hast Deine analytischen Fähigkeiten sowie zielorientiertes Denken bereits im Projektmanagement unter Beweis stellen können. Über ein Onboarding im Projektmanagement legst du das Fundament für deine weltweite Finanzkarriere.
                          Als Finance Controller (m/w/d) unterstützt Du die Region Zentraleuropa im gesamten Financial Performance Management Prozess. Darüber hinaus lebst Du die Business Partner-Rolle, z. B. für das Finance Management Team incl. den CFO, die Leitungen des Shared Service Centers oder der indirekten Beschaffung. In verschiedenen funktionsübergreifenden und internationalen Projekten hast Du zudem vielfältige Möglichkeiten, Deine konzeptionellen Fähigkeiten und Stakeholder Management Skills gezielt einzusetzen, um eigenständig und oder im Team Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. * Du hast Deine analytischen Fähigkeiten sowie zielorientiertes Denken bereits im Projektmanagement unter Beweis stellen können. Über ein Onboarding im Projektmanagement legst du das Fundament für deine weltweite Finanzkarriere.
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                          NEU

                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Home Shopping Europe GmbH
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du unterstützt Führungskräfte im Talent-, Performance- und Nachfolgemanagement sowie bei Mitarbeitergesprächen und Feedbackprozessen * Du hast praktische Erfahrung im Talent-, Performance- und Personalentwicklungsmanagement * Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
                          Du unterstützt Führungskräfte im Talent-, Performance- und Nachfolgemanagement sowie bei Mitarbeitergesprächen und Feedbackprozessen * Du hast praktische Erfahrung im Talent-, Performance- und Personalentwicklungsmanagement * Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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                          NEU
                          Performance Management: Aufbau und Nutzung transparenter KPIs und Dashboards zur aktiven Steuerung, Abweichungsanalyse und nachhaltigen Leistungsoptimierung. * Führung & Organisation: Zielorientierte Führung des Management-Teams, strukturierte Personalplanung sowie Entwicklung leistungsstarker, verantwortlicher Teams. * Stakeholder- & Lieferantensteuerung: Professionelles Management externer Partner, Dienstleister und interner Schnittstellen inklusive wirtschaftlicher Verhandlungen. * Projekt- & Change-Management: Operative Verantwortung für Neu- und Umbauprojekte sowie Sicherstellung der vollständigen Betriebsbereitschaft ab dem ersten Betriebstag. * Fundierte Erfahrung im Aufbau und der Nutzung von KPIs und Performance-Dashboards zur aktiven Unternehmenssteuerung * Eine operativ zentrale Führungsrolle mit direktem Einfluss auf Servicequalität, Kundenzufriedenheit und wirtschaftliche Performance
                          Performance Management: Aufbau und Nutzung transparenter KPIs und Dashboards zur aktiven Steuerung, Abweichungsanalyse und nachhaltigen Leistungsoptimierung. * Führung & Organisation: Zielorientierte Führung des Management-Teams, strukturierte Personalplanung sowie Entwicklung leistungsstarker, verantwortlicher Teams. * Stakeholder- & Lieferantensteuerung: Professionelles Management externer Partner, Dienstleister und interner Schnittstellen inklusive wirtschaftlicher Verhandlungen. * Projekt- & Change-Management: Operative Verantwortung für Neu- und Umbauprojekte sowie Sicherstellung der vollständigen Betriebsbereitschaft ab dem ersten Betriebstag. * Fundierte Erfahrung im Aufbau und der Nutzung von KPIs und Performance-Dashboards zur aktiven Unternehmenssteuerung * Eine operativ zentrale Führungsrolle mit direktem Einfluss auf Servicequalität, Kundenzufriedenheit und wirtschaftliche Performance
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          As a Finance Controller (m/f/d), you will support the Central Europe region throughout the entire Financial Performance Management process. In addition, you embody the Business Partner role - for example, for the Finance Management Team incl. the CFO, the leaders of the Shared Service Center, or Indirect Procurement. Through various cross-functional and international projects, you will have multiple opportunities to apply your conceptual strengths and stakeholder management skills, developing and implementing solutions independently or as part of a team. Our culture of people orientation and performance creates a unique working environment. Through onboarding focused on project management, you will build the foundation for your global finance career.
                          As a Finance Controller (m/f/d), you will support the Central Europe region throughout the entire Financial Performance Management process. In addition, you embody the Business Partner role - for example, for the Finance Management Team incl. the CFO, the leaders of the Shared Service Center, or Indirect Procurement. Through various cross-functional and international projects, you will have multiple opportunities to apply your conceptual strengths and stakeholder management skills, developing and implementing solutions independently or as part of a team. Our culture of people orientation and performance creates a unique working environment. Through onboarding focused on project management, you will build the foundation for your global finance career.
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                          NEU

                          Experte CFO-Advisory Public Sector (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du bist Expert*in in zentralen Controlling & Finance Aufgabenfelder, wie Planung und Budgetierung, Management-Reporting oder Kosten- und Leistungsrechnung oder Performance-Management * Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projekt-Teams sind von Vorteil
                          Du bist Expert*in in zentralen Controlling & Finance Aufgabenfelder, wie Planung und Budgetierung, Management-Reporting oder Kosten- und Leistungsrechnung oder Performance-Management * Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projekt-Teams sind von Vorteil
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                          Consultant (w/m/d) Controlling & Finance - Chemicals & Life Sciences

                          Horváth
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Im Bereich Performance Management und (digitale) Finance Transformation erarbeitest du gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden aus unseren Industrien, hierbei u. a. den CFO und die Finanzfunktion. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management. Dabei gehören zu unseren inhaltlichen Schwerpunkten insbesondere die Themenfelder CFO-Strategie, Finance Transformation, Planung & Budgetierung, KPI & Management Reporting bis hin zu digitalen Themen wie zum Beispiel Predictive Analytics.
                          Im Bereich Performance Management und (digitale) Finance Transformation erarbeitest du gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden aus unseren Industrien, hierbei u. a. den CFO und die Finanzfunktion. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management. Dabei gehören zu unseren inhaltlichen Schwerpunkten insbesondere die Themenfelder CFO-Strategie, Finance Transformation, Planung & Budgetierung, KPI & Management Reporting bis hin zu digitalen Themen wie zum Beispiel Predictive Analytics.
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                          Quality Improvement Manager (m/w/d)

                          Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
                          Freising, München
                          Zudem verfügen Sie über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement / Performancemanagement und können Praxis-Grundlagen im Bereich Lebensmitteltechnologie- / Chemie und/oder bzgl. Lean / Continuous Improvement vorweisen. * In dieser Rolle verantworten Sie die kontinuierliche Verbesserung von QM-Prozessen sowie die Förderung von Lean-Management und wenden dabei Methoden wie Ursachenanalyse, 6-Sigma, DMAIC und SMED an. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
                          Zudem verfügen Sie über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement / Performancemanagement und können Praxis-Grundlagen im Bereich Lebensmitteltechnologie- / Chemie und/oder bzgl. Lean / Continuous Improvement vorweisen. * In dieser Rolle verantworten Sie die kontinuierliche Verbesserung von QM-Prozessen sowie die Förderung von Lean-Management und wenden dabei Methoden wie Ursachenanalyse, 6-Sigma, DMAIC und SMED an. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
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                          Führung und Management eines Teams von Offshore-Projektmanagern - Führung & Management * Ausgeprägte People-Management-Fähigkeiten (Coaching, Leistungsmanagement, Konfliktlösung) Projekt- & Delivery-Management * 8+ Jahre Erfahrung im Projekt-/Programmmanagement, davon mindestens 3+ Jahre in einer Führungsrolle * Expertise in Risikomanagement, Abhängigkeitsverfolgung und Management-Reporting - Kommunikation & Stakeholder-Management Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
                          Führung und Management eines Teams von Offshore-Projektmanagern - Führung & Management * Ausgeprägte People-Management-Fähigkeiten (Coaching, Leistungsmanagement, Konfliktlösung) Projekt- & Delivery-Management * 8+ Jahre Erfahrung im Projekt-/Programmmanagement, davon mindestens 3+ Jahre in einer Führungsrolle * Expertise in Risikomanagement, Abhängigkeitsverfolgung und Management-Reporting - Kommunikation & Stakeholder-Management Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
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                          Performance Manager (w/m/d) im Facility Management

                          Apleona GmbH
                          Neu-Isenburg, Köln, München, Mannheim, Berlin, Hamburg, Leipzig, Stuttgart, Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere Abteilung Performance Management, die direkt dem DACH unterstellt ist, spielt eine entscheidende Rolle bei der Analyse und Optimierung des operativen Geschäfts. * Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit allen Managementebenen (von Objektleitung bis hin zum Vorstandslevel), um eine effektive und nachhaltige Performance-Optimierung sicherzustellen * Vorbereitung und Durchführung von Performance-Management-Trainings * Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Performance Management, Consulting oder einem verwandten Bereich - Immobilien- & Objektmanagement Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. * Projektmanagementerfahrungen und Kenntnisse im operativen (Projekt-)Controlling von Vorteil
                          Unsere Abteilung Performance Management, die direkt dem DACH unterstellt ist, spielt eine entscheidende Rolle bei der Analyse und Optimierung des operativen Geschäfts. * Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit allen Managementebenen (von Objektleitung bis hin zum Vorstandslevel), um eine effektive und nachhaltige Performance-Optimierung sicherzustellen * Vorbereitung und Durchführung von Performance-Management-Trainings * Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Performance Management, Consulting oder einem verwandten Bereich - Immobilien- & Objektmanagement Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. * Projektmanagementerfahrungen und Kenntnisse im operativen (Projekt-)Controlling von Vorteil
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                          Lead & Performance Management This role works cross-functionally with marketing, regional sales teams, product management, and channel partners to drive market entry, business collaboration band sales enablement across global markets. * Collaborate closely with Product Management and Engineering to understand product roadmaps, differentiators, target applications, and customer pain points * Own end-to-end coordination of robot demo showcases at trade shows and partner events, including logistics planning, vendor management, shipment coordination, demo preparation, and on-site execution * Analyze lead flow, campaign performance, and product-level pipeline data to optimize GTM strategies * Track and report on product-specific GTM performance, including lead quality, conversion rates, and regional traction * Master's degree in business administration, Communications, ProductManagement, ...
                          Lead & Performance Management This role works cross-functionally with marketing, regional sales teams, product management, and channel partners to drive market entry, business collaboration band sales enablement across global markets. * Collaborate closely with Product Management and Engineering to understand product roadmaps, differentiators, target applications, and customer pain points * Own end-to-end coordination of robot demo showcases at trade shows and partner events, including logistics planning, vendor management, shipment coordination, demo preparation, and on-site execution * Analyze lead flow, campaign performance, and product-level pipeline data to optimize GTM strategies * Track and report on product-specific GTM performance, including lead quality, conversion rates, and regional traction * Master's degree in business administration, Communications, ProductManagement, ...
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                          Du entwickelst die Prozesslandschaft inklusive KPI-basiertem Performance-Management weiter und erstellst Prozess- und Wertstromanalysen zur Nachvollziehbarkeit der operativen Abläufe und Identifikation von Optimierungsprojekten * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens o. ä. (idealerweise Fokus Logistik und Prozessmanagement) * Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung, Operations oder Projektmanagement * Erfahrung im Bereich Lean Six Sigma oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung im Projekt-, Prozess- und Changemanagement
                          Du entwickelst die Prozesslandschaft inklusive KPI-basiertem Performance-Management weiter und erstellst Prozess- und Wertstromanalysen zur Nachvollziehbarkeit der operativen Abläufe und Identifikation von Optimierungsprojekten * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens o. ä. (idealerweise Fokus Logistik und Prozessmanagement) * Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung, Operations oder Projektmanagement * Erfahrung im Bereich Lean Six Sigma oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung im Projekt-, Prozess- und Changemanagement
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                          Praktikum als Fellow Consultant (w/m/d)

                          Horváth
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Du bist nicht nur Teil unseres Teams, sondern startest auch direkt inhaltlich in unseren anspruchsvollen Beratungsprojekten rund um Performance Management und Transformation. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
                          Du bist nicht nur Teil unseres Teams, sondern startest auch direkt inhaltlich in unseren anspruchsvollen Beratungsprojekten rund um Performance Management und Transformation. Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
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                          Definition und Management von End-to-End-Performance-Kennzahlen in Abstimmung mit den Lieferfunktionen * Idealerweise fünf Jahre Erfahrung in Datenanalyse oder Performance Management Wollen Sie mit uns, als Marktführer im Bereich Advanced Currency Management, die Zukunft des Bezahlens gemeinsam gestalten? Der Performance Manager (m/w/d) arbeitet eng mit verschiedenen Funktionen im Unternehmen zusammen, wie den Service-Regionen, F&E, der Qualitätsabteilung, dem Portfolio- und Business Development sowie den operativen Servicefunktionen. Um die weltweite Unterstützung sicherzustellen, bereitet der Performance Manager (m/w/d) die Kommunikation neuer KPIs und Zielvorgaben vor und stößt deren rechtzeitige Weitergabe an die Regionen und Wiederverkäufer über die etablierten Kommunikationskanäle an. Wir suchen Sie als Technical Performance Manager Service (m/w/d)
                          Definition und Management von End-to-End-Performance-Kennzahlen in Abstimmung mit den Lieferfunktionen * Idealerweise fünf Jahre Erfahrung in Datenanalyse oder Performance Management Wollen Sie mit uns, als Marktführer im Bereich Advanced Currency Management, die Zukunft des Bezahlens gemeinsam gestalten? Der Performance Manager (m/w/d) arbeitet eng mit verschiedenen Funktionen im Unternehmen zusammen, wie den Service-Regionen, F&E, der Qualitätsabteilung, dem Portfolio- und Business Development sowie den operativen Servicefunktionen. Um die weltweite Unterstützung sicherzustellen, bereitet der Performance Manager (m/w/d) die Kommunikation neuer KPIs und Zielvorgaben vor und stößt deren rechtzeitige Weitergabe an die Regionen und Wiederverkäufer über die etablierten Kommunikationskanäle an. Wir suchen Sie als Technical Performance Manager Service (m/w/d)
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                          Sie verantworten das People Management innerhalb der Business Unit (u. a. Talent- und Performance Management, Nachfolgeplanung, Diversity) und beraten, begleiten und steuern die jährlichen Entgeltprozesse. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen. Außerdem wirken Sie aktiv bei der Besetzung von Management- und Schlüsselstellen mit. Ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement, insbesondere bei der Leitung und Begleitung von Organisationsentwicklungsprojekten und Transformationsprozessen.
                          Sie verantworten das People Management innerhalb der Business Unit (u. a. Talent- und Performance Management, Nachfolgeplanung, Diversity) und beraten, begleiten und steuern die jährlichen Entgeltprozesse. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen. Außerdem wirken Sie aktiv bei der Besetzung von Management- und Schlüsselstellen mit. Ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement, insbesondere bei der Leitung und Begleitung von Organisationsentwicklungsprojekten und Transformationsprozessen.
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                          Weiterentwicklung der Prozesslandschaft inklusive KPI-basiertem Performance- & SLA-Management für interne und externe Partner - Supply Chain Management Prozessoptimierung Automatisierung Führung * Nutzung von Business Intelligence, KPI-Systemen und Performance-Reports (z. B. Power BI) zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung konkreter Maßnahmen * Priorisierung, Strukturierung und Steuerung von Projekten in enger Abstimmung mit der , dem Management und relevanten Stakeholdern * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbar * Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in Prozessoptimierung, Projektmanagement oder im Supply-Chain-Umfeld, idealerweise in der Logistik * Erste praktische Kenntnisse in SAP und gängigen Warehouse Management Systemen (WMS) wünschenswert
                          Weiterentwicklung der Prozesslandschaft inklusive KPI-basiertem Performance- & SLA-Management für interne und externe Partner - Supply Chain Management Prozessoptimierung Automatisierung Führung * Nutzung von Business Intelligence, KPI-Systemen und Performance-Reports (z. B. Power BI) zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung konkreter Maßnahmen * Priorisierung, Strukturierung und Steuerung von Projekten in enger Abstimmung mit der , dem Management und relevanten Stakeholdern * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbar * Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in Prozessoptimierung, Projektmanagement oder im Supply-Chain-Umfeld, idealerweise in der Logistik * Erste praktische Kenntnisse in SAP und gängigen Warehouse Management Systemen (WMS) wünschenswert
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                          (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

                          Secunet Security Networks AG
                          Essen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Gestaltung und Steuerung von HR-Prozessen: Du verantwortest den gesamten Employee Lifecycle und treibst wichtige Themen wie Performance Management, Gehaltsrunden, Personalentwicklung sowie Organisationsveränderungen voran – über alle Hierarchieebenen hinweg. * Optimierung von HR-Prozessen und administrativen Aufgaben: Du entwickelst HR-Prozesse kontinuierlich weiter, bringst frische Ideen ein, sorgst für die Etablierung von Best Practices und übernimmst administrative Aufgaben, einschließlich der Pflege des Organisationsmanagements in SAP.
                          Gestaltung und Steuerung von HR-Prozessen: Du verantwortest den gesamten Employee Lifecycle und treibst wichtige Themen wie Performance Management, Gehaltsrunden, Personalentwicklung sowie Organisationsveränderungen voran – über alle Hierarchieebenen hinweg. * Optimierung von HR-Prozessen und administrativen Aufgaben: Du entwickelst HR-Prozesse kontinuierlich weiter, bringst frische Ideen ein, sorgst für die Etablierung von Best Practices und übernimmst administrative Aufgaben, einschließlich der Pflege des Organisationsmanagements in SAP.
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                          Zudem unterstützt Du den CFO als unser Commercial Finance Analyst (m/w/d) – von der Durchführung des Performance Managements über die Bewertung und Analyse neuer Geschäftschancen bis hin zu Treasury.
                          Zudem unterstützt Du den CFO als unser Commercial Finance Analyst (m/w/d) – von der Durchführung des Performance Managements über die Bewertung und Analyse neuer Geschäftschancen bis hin zu Treasury.
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                          Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. In dem Bereich Contract Management sind wir für Deutschland, Österreich und die Schweiz (DACH) für sämtliche Verträge der Publicis Media verantwortlich, die mit Partnern abgeschlossen werden. In dieser Aufgabe liegt die komplette Bandbreite des Vertragsmanagements von der rechtlichen Prüfung über die Vertragsverhandlung bis zum Vertragsabschluss in Deiner Verantwortung. * Du besitzt mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem juristischen Beruf, gerne mit Schwerpunkt Vertragsmanagement oder Medienrecht (1. Staatsexamen/ Volljurist/ Bachelor of Laws (LL.
                          Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. In dem Bereich Contract Management sind wir für Deutschland, Österreich und die Schweiz (DACH) für sämtliche Verträge der Publicis Media verantwortlich, die mit Partnern abgeschlossen werden. In dieser Aufgabe liegt die komplette Bandbreite des Vertragsmanagements von der rechtlichen Prüfung über die Vertragsverhandlung bis zum Vertragsabschluss in Deiner Verantwortung. * Du besitzt mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem juristischen Beruf, gerne mit Schwerpunkt Vertragsmanagement oder Medienrecht (1. Staatsexamen/ Volljurist/ Bachelor of Laws (LL.
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                          NEU

                          System Engineer - Fileservice (m/w/d)

                          BWI GmbH
                          Rheinbach, Leipzig, München, Rostock
                          Teilweise Home-Office
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Sehr gute Kenntnisse in den IT-Service-Support-Prozessen (Schwerpunkt Incident- und Problemmanagement)
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Sehr gute Kenntnisse in den IT-Service-Support-Prozessen (Schwerpunkt Incident- und Problemmanagement)
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                          System Engineer - Fileservice (m/w/d)

                          BWI GmbH
                          München, Leipzig, Rheinbach, Rostock
                          Teilweise Home-Office
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Performanceanalysen und Systemoptimierung * ITIL Grundkenntnisse (Change/Incident/Problem-Management)
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Performanceanalysen und Systemoptimierung * ITIL Grundkenntnisse (Change/Incident/Problem-Management)
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                          BWI GmbH
                          Rheinbach, Leipzig, München, Rostock
                          Teilweise Home-Office
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Sehr gute Kenntnisse in den IT-Service-Support-Prozessen (Schwerpunkt Incident- und Problemmanagement)
                          Durchführung von Datenmigrationen, resultierend aus Kapazitätsmanagement, Performanceproblemen bzw. Hardwareerneuerung * Sehr gute Kenntnisse in den IT-Service-Support-Prozessen (Schwerpunkt Incident- und Problemmanagement)
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Performance Management in Seefeld, Bayern?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Performance Management in Seefeld, Bayern liegt bei 75.700 €. Gehälter für Performance Management in Seefeld, Bayern liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4.214 offene Stellenanzeigen für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Seefeld, Bayern einen Performance Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Seefeld, Bayern einen Performance Management Job suchen: München, Augsburg, Garching bei München.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern suchen?
                          Wer nach Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern sucht, sucht häufig auch nach Management, Change Management, Business Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern??
                          Für einen Performance Management Job in Seefeld, Bayern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern?
                          Für Performance Management Jobs in Seefeld, Bayern gibt es aktuell 1304 offene Teilzeitstellen.