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                          • Mitarbeiter Personalentwicklung
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                          • Business development
                          • Business Internship
                          • Leiter Personalentwicklung
                          • Business Development Trainee
                          • Business Development Executive
                          • Praktikum Personalentwicklung
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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          1


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Management
                          6






                          5 Treffer für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland im Umkreis von 30 km

                          Senior Project and Transformation Manager (m/w/d)

                          Hermes Einrichtungs Service GmbH & Co. KG
                          Löhne
                          Aktives Vorantreiben von Transformationsthemen in Projekten, Prozessen und der Organisationsentwicklung Als Project and Transformation Manager übernimmst du dabei eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Organisation und bist Treiber nachhaltiger Veränderungen. * Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Strukturen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
                          Aktives Vorantreiben von Transformationsthemen in Projekten, Prozessen und der Organisationsentwicklung Als Project and Transformation Manager übernimmst du dabei eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Organisation und bist Treiber nachhaltiger Veränderungen. * Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Strukturen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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                          Referent der Geschäftsführung (m/w/d)

                          XOX Gebäck GmbH
                          Hameln
                          Teilweise Home-Office
                          Übernahme von Projekten im Bereich Strategie- und Organisationsentwicklung - Durchführung von Organisations- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
                          Übernahme von Projekten im Bereich Strategie- und Organisationsentwicklung - Durchführung von Organisations- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
                          mehr
                          Pflege, Weiter- und Organisationsentwicklung des ambulanten Pflegebereiches und Aufrechterhaltung unseres Qualitätsmanagement-Systems (QMS) * Entwicklung und Implementierung von Prozessen, Abläufen, und Qualitätsverbesserungsmaßnahmen * Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
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                          Service Architects für Linux-basierte Systeme (m/w/d)

                          Gesellschaft für wissenschaftliche Datenverarbeitung mbH, Göttingen
                          Göttingen
                          Teilweise Home-Office
                          Die GWDG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams „Anwendungsbetrieb“ der Arbeitsgruppe „Organisation, Betrieb und Entwicklung von Diensten“ (AG D) zwei
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                          NEU
                          Interesse an einer kreativen Mitarbeit im Rahmen des Organisationsentwicklungsprozesses * Erarbeitung, Förderung und Evaluation des bewohnerbezogenen Entwicklungsprozesses
                          Interesse an einer kreativen Mitarbeit im Rahmen des Organisationsentwicklungsprozesses * Erarbeitung, Förderung und Evaluation des bewohnerbezogenen Entwicklungsprozesses
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                          11 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Leitung Personalmanagement (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Bad Arolsen, Kassel, Paderborn
                          Teilweise Home-Office
                          Als kommunikative, entscheidungsfreudige und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit agieren Sie sicher in komplexen Situationen und bringen Stärke in Prozess- und Organisationsentwicklung mit * Im Rahmen eines professionellen HR-Life-Cycles verantworten und optimieren Sie alle Personalprozesse von Recruiting und Onboarding über Personalentwicklung und Retention bis hin zum Offboarding * Fundierte Erfahrungen in den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung bringen Sie ebenso mit * Gestaltungsspielraum – In einer neu strukturierten HR-Organisation erhalten Sie die Möglichkeit, Transformationsprozesse aktiv zu gestalten und Ihre Ideen unmittelbar einzubringen
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                          Fachbereichsleitung Kindertageseinrichtungen (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Hannover, Springe, Hildesheim
                          Teilweise Home-Office
                          Als Impulsgeber*in prägen Sie eine wertegebundene Organisationsentwicklung, verantworten qualitätssichernde Prozesse und sorgen für Transparenz, Krisenfestigkeit und eine konstruktive Kommunikationskultur im gesamten Fachbereich * Werteorientiertes Arbeitsumfeld – Ein kompetentes Leitungsteam sowie eine Organisation, die großen Wert auf Transparenz, Verlässlichkeit und Zielorientierung legt, schaffen ein motivierendes Umfeld * Unterstützung & Entwicklung – Ein begleitender Wissenstransfer sowie regelmäßige Leitungsrunden ermöglichen Ihnen einen fundierten Einstieg und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereichs
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                          Senior IT-Consultant Food & Beverages (all genders)

                          adesso SE
                          Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen​
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Entwickle das Beratungsportfolio weiter: Fördere die agile Organisationsentwicklung und trage zur Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios bei. * Gestalte IT-Systeme: Du entwickelst und optimiere komplexe IT-Systeme mit Fokus auf Software, Prozesse und Organisation in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie. * Optimiere Strukturen: Verbessere die Ablauf- und Aufbauorganisation unserer Kunden auf Basis strategischer Vorgaben. * Methodenkenntnisse: Du bist mit gängigen Methoden und Vorgehensmodellen in der Softwareentwicklung vertraut.
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                          Ein ausgeprägtes Interesse an Projektmanagement, Organisationsentwicklung und Prozessgestaltung bringst du mit - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. * An der Entwicklung und Implementierung von Projektmanagementprozessen und -standards wirkst du aktiv mit
                          Ein ausgeprägtes Interesse an Projektmanagement, Organisationsentwicklung und Prozessgestaltung bringst du mit - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. * An der Entwicklung und Implementierung von Projektmanagementprozessen und -standards wirkst du aktiv mit
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                          Sie treiben die Organisationsentwicklung unter Berücksichtigung von Prozessoptimierung und digitalen Transformationsprozessen in Kooperation mit dem CDO-Team/der Abteilung IT und Zentrale Dienste voran. Dann sind Sie als Abteilungsleitung (m/w/d) in unserer Abteilung Personal und Organisation genau richtig. * In dieser Position führen Sie 4 Sachgebiete mit insgesamt 26 Mitarbeitenden in den Themen Personalmanagement, Personalabrechnung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Personalrekrutierung und Ausbildung. * über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung - idealerweise im Bereich Personal und Organisation - verfügen * eine hohe Affinität zu digitalen Themen, Projekt- und Prozessmanagement, strategischer Personalentwicklung und im Personalmarketing zeigen würden
                          Sie treiben die Organisationsentwicklung unter Berücksichtigung von Prozessoptimierung und digitalen Transformationsprozessen in Kooperation mit dem CDO-Team/der Abteilung IT und Zentrale Dienste voran. Dann sind Sie als Abteilungsleitung (m/w/d) in unserer Abteilung Personal und Organisation genau richtig. * In dieser Position führen Sie 4 Sachgebiete mit insgesamt 26 Mitarbeitenden in den Themen Personalmanagement, Personalabrechnung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Personalrekrutierung und Ausbildung. * über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung - idealerweise im Bereich Personal und Organisation - verfügen * eine hohe Affinität zu digitalen Themen, Projekt- und Prozessmanagement, strategischer Personalentwicklung und im Personalmarketing zeigen würden
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                          Sie sind verantwortlich für das Entwicklungsteam sowie Steuerung, Führung und Organisation des Bereiches Entwicklung * Sie haben mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung
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                          Organisation, Führung und Entwicklung der Abteilung Verkehrsinfrastruktur mit den genannten Teams - Sie gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung der städtischen Verkehrsinfrastruktur mit einem ganzheitlichen Blick auf Stadtentwicklung, Klimaanpassung und Mobilitätswende
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dein Arbeitgeber in den Bereichen Training und Beratung, sowie Personal- und Organisationsentwicklung Du liebst örtliche Abwechslung, bist technikaffin und möchtest Menschen mit Begeisterung auf ihren Entwicklungsreisen unterstützen?
                          Dein Arbeitgeber in den Bereichen Training und Beratung, sowie Personal- und Organisationsentwicklung Du liebst örtliche Abwechslung, bist technikaffin und möchtest Menschen mit Begeisterung auf ihren Entwicklungsreisen unterstützen?
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                          GOLDBECK Produktions GmbH - Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. * Professionelle Beratung der internen Kund:innen zu dem Leistungsumfang der Eigenfertigung mit Blick auf die unterschiedlichen Produktionsstandorte * Klärung von Lieferterminen und spezifischen Anforderungen sowie die Einsteuerung von Bedarfen in die Produktion oder die Vergabe an externe Lieferanten über den Einkauf * Koordination von werkseitigen Engpass-Situationen, Herbeiführung von erforderlichen Priorisierungsentscheidungen sowie Unterstützung bei Aufholaktionen in der Produktion in enger Zusammenarbeit mit den :innen * Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Ba
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                          Leiter*in R&D / Engineering (m/w/d) – Messtechnik & Sensorik

                          Professional Scientists GmbH & Co. KG
                          Großraum Hannover, Bielefeld, Paderborn
                          Für unseren Kunden – ein auf die Entwicklung und Herstellung hochgenauer Messsysteme spezialisiertes mittelständiges Unternehmen – suchen wir eine engagierte und mit anpackende Führungskraft (m/w/d) mit Expertise im Bereich Messtechnik / Sensorik und großer Freude an der fachlichen Mitgestaltung und Leitung der bestehenden Entwicklung und Fertigung. * Technische Expertise in mehreren der folgenden Themengebieten: (Experimentelle) Physik, (optische) Messtechnik, Metrologie, Systems Engineering, Spektrometrie / Spektroskopie, Optik, Halbleiterphysik / Halbleitertechnologien, Hardwareentwicklung, EMV, Schaltungsdesign, Analogtechnik, Elektronik, Elektrotechnik, Sensorik, Softwareentwicklung, LabVIEW, Datenauswertung * Fachliche und disziplinarische Leitung von 5-10 Mitarbeitenden in den Bereichen
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                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung / Terminplanung und/oder Bauleitung * Köster GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Du leitest das Aufgabengebiet der Arbeitsvorbereitung von der Angebotsphase bis zur Abnahme * Du übernimmst die übergeordne
                          Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung / Terminplanung und/oder Bauleitung * Köster GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über uns - Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Du leitest das Aufgabengebiet der Arbeitsvorbereitung von der Angebotsphase bis zur Abnahme * Du übernimmst die übergeordne
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                          NEU

                          Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) - Geschäftsbereich Berufsbildungszentrum

                          Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld. Wir sind ein hochmodernes Dienstleistungszentrum für unsere regionalen Handwerksbetriebe in Ostwestfalen-Lippe. Aber wir sind noch mehr: Nämlich die berufliche Heimat von rund 170 Mitarbeiter*innen. Und wir möchten, dass Sie ein Teil davon werden. Betreten Sie eine Arbeitswelt voller Pioniergeist, langfristiger Perspektiven – und verwirklichen Sie mit einem starken Team unsere Vision, nicht nur eine Handwerks-, sondern die Zukunftskammer zu sein! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine*n - Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Geschäftsbereich Berufsbildungszentrum - Aufgaben * Disziplinarische und fachliche Führung der des Geschäftsbereichs * Umsetzung der von der Geschäftsführ
                          Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld. Wir sind ein hochmodernes Dienstleistungszentrum für unsere regionalen Handwerksbetriebe in Ostwestfalen-Lippe. Aber wir sind noch mehr: Nämlich die berufliche Heimat von rund 170 Mitarbeiter*innen. Und wir möchten, dass Sie ein Teil davon werden. Betreten Sie eine Arbeitswelt voller Pioniergeist, langfristiger Perspektiven – und verwirklichen Sie mit einem starken Team unsere Vision, nicht nur eine Handwerks-, sondern die Zukunftskammer zu sein! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit eine*n - Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Geschäftsbereich Berufsbildungszentrum - Aufgaben * Disziplinarische und fachliche Führung der des Geschäftsbereichs * Umsetzung der von der Geschäftsführ
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          einen Personalreferenten (m/w/d) * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent*in oder in einer vergleichbaren Position * Klinikum Lippe GmbH * Detmold * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet in Vollzeit - Ihre Aufgaben * Verantwortliche Mitwirkung in der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie im Be
                          einen Personalreferenten (m/w/d) * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent*in oder in einer vergleichbaren Position * Klinikum Lippe GmbH * Detmold * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet in Vollzeit - Ihre Aufgaben * Verantwortliche Mitwirkung in der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie im Be
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                          Herbert Kannegiesser GmbH * Vlotho * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Über 450 Beschäftige im Service der Kannegiesser-Gruppe sowie zahlreichen Vertriebs- und Servicestützpunkte in den internationalen Märkten sorgen weltweit für eine flächendeckende Servicedichte für unsere Kunden. Sie koordinieren. Sie führen. Sie setzen um. – Gestalten Sie mit uns den Projekterfolg direkt vor Ort * Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Baustellen inklusive Personalsteuerung, Terminüberwachung und Ressourcennutzung * Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie von baurechtlicher und
                          Herbert Kannegiesser GmbH * Vlotho * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Über 450 Beschäftige im Service der Kannegiesser-Gruppe sowie zahlreichen Vertriebs- und Servicestützpunkte in den internationalen Märkten sorgen weltweit für eine flächendeckende Servicedichte für unsere Kunden. Sie koordinieren. Sie führen. Sie setzen um. – Gestalten Sie mit uns den Projekterfolg direkt vor Ort * Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Baustellen inklusive Personalsteuerung, Terminüberwachung und Ressourcennutzung * Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie von baurechtlicher und
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                          Continious & Improvement Manager (m/w/d)

                          Lödige Industries GmbH
                          Paderborn
                          Teilweise Home-Office
                          Für den Standort in Paderborn suchen wir einen qualifizierten und engagierten Continuous Improvement Manager (m/w/d) für unser Customer Service International. * Lödige Industries GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Lödige Industries mit Hauptsitz in Warburg (NRW) ist mit mehr als 1.300 Mitarbeitern und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen. Seit mehr als 70 Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik. Wir suchen * Analyse von Großstörungen zur Erarbeitung aussagekräftiger Reports * Strategisches Obsolescence Management, Initiation und Leitung von Optimierungsprozessen & Projekten * Enge Zusammenarbeit mit der mechanischen
                          Für den Standort in Paderborn suchen wir einen qualifizierten und engagierten Continuous Improvement Manager (m/w/d) für unser Customer Service International. * Lödige Industries GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Lödige Industries mit Hauptsitz in Warburg (NRW) ist mit mehr als 1.300 Mitarbeitern und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen. Seit mehr als 70 Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik. Wir suchen * Analyse von Großstörungen zur Erarbeitung aussagekräftiger Reports * Strategisches Obsolescence Management, Initiation und Leitung von Optimierungsprozessen & Projekten * Enge Zusammenarbeit mit der mechanischen
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                          Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen. * PETER-LACKE GmbH * Hiddenhausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind PETER/LACKE. Seit über 100 Jahren entwickeln und produzieren wir innovative Lacksysteme und sind derweil in den Marktsegmenten Automotive, Aviation, Lifestyle und Glass tätig. PETER
                          Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen. * PETER-LACKE GmbH * Hiddenhausen * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir sind PETER/LACKE. Seit über 100 Jahren entwickeln und produzieren wir innovative Lacksysteme und sind derweil in den Marktsegmenten Automotive, Aviation, Lifestyle und Glass tätig. PETER
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Weserbergland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          60.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Weserbergland liegt bei 60.600 €. Gehälter für Organisationsentwicklung in Weserbergland liegen im Bereich zwischen 52.800 € und 72.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 5 offene Stellenanzeigen für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Weserbergland einen Organisationsentwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Weserbergland einen Organisationsentwicklung Job suchen: Göttingen, Hameln, Detmold.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland suchen?
                          Wer nach Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland sucht, sucht häufig auch nach Referent Personalentwicklung, Change Management, Personalmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland??
                          Für einen Organisationsentwicklung Job in Weserbergland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Planung, Engagement, Projektmanagement.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland?
                          Für Organisationsentwicklung Jobs in Weserbergland gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.