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179 Treffer für Manager/in Personal Jobs in Donzdorf im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 178 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Franchisenehmer (m/w/d) Fitnessstudio | Selbstständig mit Eigenkapital
Franchisenehmer (m/w/d) Fitnessstudio | Selbstständig mit Eigenkapital
EASYFITNESS Franchise GmbH
Heidenheim an der Brenz
Unternehmerische Steuerung: Personal, Umsatz, Kosten, Qualität * Unterstützung durch erfahrene Franchise-Manager
Unternehmerische Steuerung: Personal, Umsatz, Kosten, Qualität * Unterstützung durch erfahrene Franchise-Manager
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Du wirkst in der Personalgewinnung mit und führst deine Mitarbeitenden zu guten Leistungen.
Du wirkst in der Personalgewinnung mit und führst deine Mitarbeitenden zu guten Leistungen.
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Schnelle Bewerbung
Auf unseren Baustellen beschäftigen wir für den Unterbau/Betonbau größtenteils eigenes Fachpersonal und für alle weiteren Gewerke arbeiten wir mit qualifizierten Partnerfachbetrieben zusammen. - Personalanleitung und Verantwortung von 4-6 Mitarbeitern - Montage- Personaleinteilung in Zusammenarbeit mit dem
Auf unseren Baustellen beschäftigen wir für den Unterbau/Betonbau größtenteils eigenes Fachpersonal und für alle weiteren Gewerke arbeiten wir mit qualifizierten Partnerfachbetrieben zusammen. - Personalanleitung und Verantwortung von 4-6 Mitarbeitern - Montage- Personaleinteilung in Zusammenarbeit mit dem
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Planung und Steuerung des Personal-, Geräte- und Materialeinsatzes
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Schnelle Bewerbung
Koordination und Führung von Personal und Fremdfirmen * Erfahrung in der Personalführung
Koordination und Führung von Personal und Fremdfirmen * Erfahrung in der Personalführung
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-Personal- Maschinen- und Materialdisposition
-Personal- Maschinen- und Materialdisposition
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Schnelle Bewerbung
Erfahrung in der Personalführung
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Schnelle Bewerbung
Übernahme der Rolle als Configuration Manager (CMDB) sowie Verantwortung für die Beschaffung von Hardware
Übernahme der Rolle als Configuration Manager (CMDB) sowie Verantwortung für die Beschaffung von Hardware
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Sie planen den Einsatz von Eigen- und Fremdpersonal und sind erste Ansprechperson für die Themen Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheitsschutz.
Sie planen den Einsatz von Eigen- und Fremdpersonal und sind erste Ansprechperson für die Themen Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gesundheitsschutz.
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Produktionsmechaniker/in - Textil (m/w/d) / Schichtführer (m/w/d)
Produktionsmechaniker/in - Textil (m/w/d) / Schichtführer (m/w/d)
Carl Stahl GmbH & Co. KG Gurt- und Bandweberei
Herbrechtingen
Personalaufsicht bei Abwesenheit der Webereileitung
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NEU
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Pflegefachkräfte - für Projekt Post-ÜP (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))
Pflegefachkräfte - für Projekt Post-ÜP (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))
Wilhelmshilfe e. V.
Göppingen
Schnelle Bewerbung
Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team mit therapeutischen Fachkräften und Case Manager*innen zur ganzheitlichen Betreuung der betroffenen Menschen - Ein deutlich besserer Personalschlüssel im Vergleich zur regulären stationären Dauerpflege
Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team mit therapeutischen Fachkräften und Case Manager*innen zur ganzheitlichen Betreuung der betroffenen Menschen - Ein deutlich besserer Personalschlüssel im Vergleich zur regulären stationären Dauerpflege
NEU
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Du wirkst in der Personalgewinnung mit und führst deine Mitarbeitenden zu guten Leistungen.
Du wirkst in der Personalgewinnung mit und führst deine Mitarbeitenden zu guten Leistungen.
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Sie sind erster Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess und stimmen mit dem Marketing zielgruppengerechte Personalgewinnungsmaßnahmen und -kanäle ab * Sie gestalten die operative Personalarbeit aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe * Sie arbeiten an Personalprojekten und an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder über eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation * Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit, idealerweise im industriellen Umfeld * Sie haben Leidenschaft für die Personalarbeit, kommunizieren klar, treten souverän auf und sind durchsetzungsstark
Sie sind erster Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess und stimmen mit dem Marketing zielgruppengerechte Personalgewinnungsmaßnahmen und -kanäle ab * Sie gestalten die operative Personalarbeit aktiv mit und sorgen für reibungslose Abläufe * Sie arbeiten an Personalprojekten und an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder über eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation * Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit, idealerweise im industriellen Umfeld * Sie haben Leidenschaft für die Personalarbeit, kommunizieren klar, treten souverän auf und sind durchsetzungsstark
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Direkter Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Planung, Koordination und Begleitung von Personalgewinnungsmaßnahmen und Einstellungsverfahren * Datenpflege im Abrechnungs- sowie im Dienstplanprogramm (Personalstammdatenpflege, Vertragsdaten, etc.) * Unterstützung und Mitarbeit bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine Weiterbildung zum/-r geprüften Personalfachkaufmann/-frau
Direkter Ansprechpartner für und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Planung, Koordination und Begleitung von Personalgewinnungsmaßnahmen und Einstellungsverfahren * Datenpflege im Abrechnungs- sowie im Dienstplanprogramm (Personalstammdatenpflege, Vertragsdaten, etc.) * Unterstützung und Mitarbeit bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine Weiterbildung zum/-r geprüften Personalfachkaufmann/-frau
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Mitarbeiter Personal Recruiting (Teilzeit 50 %) (m/w/d)
Mitarbeiter Personal Recruiting (Teilzeit 50 %) (m/w/d)
ADK Modulraum GmbH
Neresheim, Heidenheim an der Brenz, Aalen
Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Std. pro Woche) als MITARBEITER PERSONAL & RECRUITING (m/w/d) * Personalvorauswahl mit den jeweiligen Vorgesetzten
Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Std. pro Woche) als MITARBEITER PERSONAL & RECRUITING (m/w/d) * Personalvorauswahl mit den jeweiligen Vorgesetzten
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Praktikum Human Resources Ausbildung & Personalentwicklung (m/w/d) – Wintersemester 2026 / 2027
Praktikum Human Resources Ausbildung & Personalentwicklung (m/w/d) – Wintersemester 2026 / 2027
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Owen bei Kirchheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung, bspw. bei der Planung und Organisation unserer internen Trainings * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung, bspw. bei der Planung und Organisation unserer internen Trainings * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
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Schnelle Bewerbung
Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich
Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum 1. Juli 2026 als Nachbesetzung einen Personaldisponenten / Fahrdienstleiter (w/m/d) * Disposition der Personaleinsätze unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften und Wirtschaftlichkeit. * Überwachung der Arbeitsabläufe im Fahrbetrieb sowie die Qualifikation des Fahrpersonals. * Durchführung der Personalbetreuung (bspw. Urlaubsverwaltung) sowie Mitentscheidung bei Maßnahmen im Personalbereich.
Wir suchen zum 1. Juli 2026 als Nachbesetzung einen Personaldisponenten / Fahrdienstleiter (w/m/d) * Disposition der Personaleinsätze unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften und Wirtschaftlichkeit. * Überwachung der Arbeitsabläufe im Fahrbetrieb sowie die Qualifikation des Fahrpersonals. * Durchführung der Personalbetreuung (bspw. Urlaubsverwaltung) sowie Mitentscheidung bei Maßnahmen im Personalbereich.
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Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (1508/35/2026)
Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (1508/35/2026)
Bischöfliches Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart
Donzdorf
Schnelle Bewerbung
Die diözesanen übernehmen daher die Aufgabe der fachlichen Beratung und Betreuung in den Bereichen Personal, Finanzen, Liegenschaften und Einrichtungen aller Kirchengemeinden und Dekanate in einem definierten Gebiet. den Vollzug von arbeits- und tarifrechtlichen Regelungen für das Personal der vom Verwaltungszentrum betreuten Kath. * Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden in Personalangelegenheiten * allgemeine Personalsachbearbeitung (Bearbeitung von Anfragen der Beschäftigten, Meldungen an die Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle und Eingruppierungsvorgängen sowie die Ausfertigung der Arbeitsverträge) * Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung und im Tarif- und Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
Die diözesanen übernehmen daher die Aufgabe der fachlichen Beratung und Betreuung in den Bereichen Personal, Finanzen, Liegenschaften und Einrichtungen aller Kirchengemeinden und Dekanate in einem definierten Gebiet. den Vollzug von arbeits- und tarifrechtlichen Regelungen für das Personal der vom Verwaltungszentrum betreuten Kath. * Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden in Personalangelegenheiten * allgemeine Personalsachbearbeitung (Bearbeitung von Anfragen der Beschäftigten, Meldungen an die Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle und Eingruppierungsvorgängen sowie die Ausfertigung der Arbeitsverträge) * Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung und im Tarif- und Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Verantwortung für die konzeptionelle/strategische Weiterentwicklung von internationalen Personaleinsatzkonzepten in Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Field Service Bereichen liegt bei Ihnen. * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise mit Schwerpunkt internationale Personalwirtschaft) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
Die Verantwortung für die konzeptionelle/strategische Weiterentwicklung von internationalen Personaleinsatzkonzepten in Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Field Service Bereichen liegt bei Ihnen. * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise mit Schwerpunkt internationale Personalwirtschaft) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
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Verantwortung für die Planung und Steuerung von Personal, Flächen, Anlagen und Investitionsbedarfen für den Fertigungsbetrieb * Optimierung des Einsatzes von Maschinen, Materialien und Personal zur Maximierung der Effizienz, sowie die Identifizierung und Implementierung von Verbesserungsmöglichkeiten zur Steigerung der Produktivität und Qualität
Verantwortung für die Planung und Steuerung von Personal, Flächen, Anlagen und Investitionsbedarfen für den Fertigungsbetrieb * Optimierung des Einsatzes von Maschinen, Materialien und Personal zur Maximierung der Effizienz, sowie die Identifizierung und Implementierung von Verbesserungsmöglichkeiten zur Steigerung der Produktivität und Qualität
NEU
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Stellvertretender Compliance Beauftragter nach MaComp und MaRisk (m/w/d)
Stellvertretender Compliance Beauftragter nach MaComp und MaRisk (m/w/d)
Volksbank Göppingen eG
Göppingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Volksbank Göppingen eG * Göppingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von ca. 3,0 Mrd. Euro und einer sehr guten Vermögens-, Finanz- und Ertragslage nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Compliance als Stellvertretender Compliance Beauftragter - nach MaComp und MaRisk (m/w/d) Sie bewirken bei uns * Sie verantworten die konsequente Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten aufsichtsrechtlichen und regulatorischen ...
Volksbank Göppingen eG * Göppingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von ca. 3,0 Mrd. Euro und einer sehr guten Vermögens-, Finanz- und Ertragslage nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Compliance als Stellvertretender Compliance Beauftragter - nach MaComp und MaRisk (m/w/d) Sie bewirken bei uns * Sie verantworten die konsequente Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten aufsichtsrechtlichen und regulatorischen ...
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
ZINKPOWER Services GmbH & Co. KG
Kirchheim unter Teck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycles * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Personalentwicklung, Prozessoptimierung) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld
Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycles * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Personalentwicklung, Prozessoptimierung) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld
Dabei erhältst Du spannende Einblicke in aktuelle Themen & Projekte rund um die Themen Personal- und Organisationsentwicklung auf globaler Ebene. * Unterstützung unseres Teams in vielfältigen, globalen Projekten und Personalentwicklungsmaßnahmen * Übernahme spannender Recherche-Arbeiten für Konzepte oder neue, innovative Personalentwicklungsthemen und direkte Unterstützung bei Ausgestaltung & Rollout * Ausbildung: ein Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Know-how: Erste Praxiserfahrungen im Bereich HR bzw. Personalentwicklung wünschenswert * Motivation: Du hast Interesse in den HR- Bereich mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung zu schnuppern und hast den Mut, neue oder unbekannte Themen eigenständig anzupacken
Dabei erhältst Du spannende Einblicke in aktuelle Themen & Projekte rund um die Themen Personal- und Organisationsentwicklung auf globaler Ebene. * Unterstützung unseres Teams in vielfältigen, globalen Projekten und Personalentwicklungsmaßnahmen * Übernahme spannender Recherche-Arbeiten für Konzepte oder neue, innovative Personalentwicklungsthemen und direkte Unterstützung bei Ausgestaltung & Rollout * Ausbildung: ein Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Know-how: Erste Praxiserfahrungen im Bereich HR bzw. Personalentwicklung wünschenswert * Motivation: Du hast Interesse in den HR- Bereich mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung zu schnuppern und hast den Mut, neue oder unbekannte Themen eigenständig anzupacken
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Fachbediensteter für das Finanzwesen / Kämmerer (w/m/d)
Fachbediensteter für das Finanzwesen / Kämmerer (w/m/d)
Stadtverwaltung Uhingen
Uhingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ausgeprägte Kompetenzen in der Personalführung und der Kommunikation
ausgeprägte Kompetenzen in der Personalführung und der Kommunikation
Beliebte Jobs
Standorte
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