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1.335 Treffer für Learning Und Development Jobs in Süddeutschland im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
KARL STORZ SE & Co. KG * Tuttlingen * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Das Medizintechnik-Unternehmen KARL STORZ wurde 1945 in Tuttlingen, Deutschland, gegründet und zählt zu den international führenden Anbietern in der Endoskopie und Bildgebung sowie für integrierte Operationssaallösungen in vielen chirurgischen Fachgebieten der Human- und Veterinärmedizin. In dritter Generation beschäftigen wir als Familienunternehmen weltweit 9.800 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern – allein im Raum Tuttlingen sind es 3.600 Mitarbeitende. KARL STORZ steht für visionäres Design, handwerkliche Präzision und klinische Effektivität, einschließlich Fortschritten in der digitalen Chirurgie. Lerne uns kennen und werde Teil des Teams! Tätigkeitsbereich: Personal - Standort: Tuttlingen, BW, DE, 78532 - Arbeitsflexi
KARL STORZ SE & Co. KG * Tuttlingen * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Das Medizintechnik-Unternehmen KARL STORZ wurde 1945 in Tuttlingen, Deutschland, gegründet und zählt zu den international führenden Anbietern in der Endoskopie und Bildgebung sowie für integrierte Operationssaallösungen in vielen chirurgischen Fachgebieten der Human- und Veterinärmedizin. In dritter Generation beschäftigen wir als Familienunternehmen weltweit 9.800 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern – allein im Raum Tuttlingen sind es 3.600 Mitarbeitende. KARL STORZ steht für visionäres Design, handwerkliche Präzision und klinische Effektivität, einschließlich Fortschritten in der digitalen Chirurgie. Lerne uns kennen und werde Teil des Teams! Tätigkeitsbereich: Personal - Standort: Tuttlingen, BW, DE, 78532 - Arbeitsflexi
NEU
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Praktikum Learning & Development / HR Project Management (m/w/d)
Praktikum Learning & Development / HR Project Management (m/w/d)
Holtzbrinck
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Dich interessieren Menschen, Zusammenarbeit und die Frage, wie HR-Projekte auf Gruppenebene gesteuert werden und Learning & Development in einer großen Unternehmensgruppe organisiert und weiterentwickelt werden kann? * Interesse an HR-Themen, Projektarbeit und Learning & Development mitbringst - Zu unserer vielfältigen Gruppe gehören Springer Nature, Digital Science, DIE ZEIT, Rowohlt, S. Fischer und Macmillan Learning. * Bleib am Puls der Zeit: Du bereitest Informationen, Feedbacks oder Umfragen auf, recherchierst aktuelle HR- und Learning-Trends und bringst deine Erkenntnisse ins Team ein.
Dich interessieren Menschen, Zusammenarbeit und die Frage, wie HR-Projekte auf Gruppenebene gesteuert werden und Learning & Development in einer großen Unternehmensgruppe organisiert und weiterentwickelt werden kann? * Interesse an HR-Themen, Projektarbeit und Learning & Development mitbringst - Zu unserer vielfältigen Gruppe gehören Springer Nature, Digital Science, DIE ZEIT, Rowohlt, S. Fischer und Macmillan Learning. * Bleib am Puls der Zeit: Du bereitest Informationen, Feedbacks oder Umfragen auf, recherchierst aktuelle HR- und Learning-Trends und bringst deine Erkenntnisse ins Team ein.
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Senior Personalentwickler (m/w/d) / Senior Expert Learning & Development (m/w/d)
Senior Personalentwickler (m/w/d) / Senior Expert Learning & Development (m/w/d)
noris network AG
Nürnberg
Teilweise Home-Office
Als Senior Personalentwickler (m/w/d) arbeitest Du zusammen in einem kleinen PE-Team in unserer HR-Abteilung und bist mit viel Herzblut verantwortlich für die Konzeption und Durchführung von Maßnahmen im Bereich Learning & Development. * Mitgestaltung der Unternehmenskultur und -prozesse als Senior Personalentwickler (m/w/d) sowie Impulsgeber (m/w/d) für Trends im Bereich Learning & Devolopment
Als Senior Personalentwickler (m/w/d) arbeitest Du zusammen in einem kleinen PE-Team in unserer HR-Abteilung und bist mit viel Herzblut verantwortlich für die Konzeption und Durchführung von Maßnahmen im Bereich Learning & Development. * Mitgestaltung der Unternehmenskultur und -prozesse als Senior Personalentwickler (m/w/d) sowie Impulsgeber (m/w/d) für Trends im Bereich Learning & Devolopment
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Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Learning-&-Development-Strategie inklusive moderner, digitaler und hybrider Lernformate * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Learning & Development sowie Talent Acquisition/Recruiting * Umfassende Expertise in der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung innovativer Learning-&-Development‑Konzepte
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Learning-&-Development-Strategie inklusive moderner, digitaler und hybrider Lernformate * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Learning & Development sowie Talent Acquisition/Recruiting * Umfassende Expertise in der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung innovativer Learning-&-Development‑Konzepte
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Referent Personalentwicklung (m/w/d) / Schwerpunkt digitale Personalentwicklung
Referent Personalentwicklung (m/w/d) / Schwerpunkt digitale Personalentwicklung
Erbe Elektromedizin GmbH
Tübingen
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder an der Schnittstelle von HR, IT und Kommunikation mit ausgeprägtem IT-Schwerpunkt * Entwicklung und Umsetzung moderner Lernformate (E-Learning, Blended Learning, Learning Journeys) mit hohem didaktischem und visuellem Anspruch * Nutzung von KI-gestützten Lernplattformen und Learning Analytics * Ausgeprägte Affinität zu neuen Lerntechnologien (z. B. VR/AR, KI, Gamification, Learning Experience Design)
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder an der Schnittstelle von HR, IT und Kommunikation mit ausgeprägtem IT-Schwerpunkt * Entwicklung und Umsetzung moderner Lernformate (E-Learning, Blended Learning, Learning Journeys) mit hohem didaktischem und visuellem Anspruch * Nutzung von KI-gestützten Lernplattformen und Learning Analytics * Ausgeprägte Affinität zu neuen Lerntechnologien (z. B. VR/AR, KI, Gamification, Learning Experience Design)
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Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. This positionl leads the development, implementation, and maintenance of HR systems and software solutions, ensuring they align with the organization's goals and enhance overall efficiency, effectiveness, and employee experience. * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. This positionl leads the development, implementation, and maintenance of HR systems and software solutions, ensuring they align with the organization's goals and enhance overall efficiency, effectiveness, and employee experience. * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
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Praktikum (w/m/d) ab 01.04.2026 im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung bei Daimler Buses, am Standort Mannheim
Praktikum (w/m/d) ab 01.04.2026 im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung bei Daimler Buses, am Standort Mannheim
Daimler Buses GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
Daimler Buses GmbH * Mannheim * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb. Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOUMAKEUS Wir
Daimler Buses GmbH * Mannheim * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb. Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOUMAKEUS Wir
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You coordinate with cross-functional teams (Data & AI, IT, Learning & Development, Internal Communications) to ensure alignment and effective information flow. * Broaden your perspective with our extensive training curriculum and learning programs (e.g. LinkedIn Learning) * Speak your mind in our holistic feedback and development processes (e.g. 360-degree feedback)
You coordinate with cross-functional teams (Data & AI, IT, Learning & Development, Internal Communications) to ensure alignment and effective information flow. * Broaden your perspective with our extensive training curriculum and learning programs (e.g. LinkedIn Learning) * Speak your mind in our holistic feedback and development processes (e.g. 360-degree feedback)
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Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik (m/w/d)
Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik (m/w/d)
Deloitte
Düsseldorf, Hamburg, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du willst im Bereich Corporate Functions – Leadership, Learning & Talent Development dafür sorgen, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten? Unser Team entwickelt mit Leidenschaft vielfältige und innovative Learning Journeys, um Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer individuellen Karriereentwicklung und Performance voranzubringen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik (m/w/d). * Projektsteuerung: Programm Management und Weiterentwicklung verschiedener Leadership Development-Programme für die mittlere und obere Führungsebene inkl. Stakeholder Management, Dienstleistersteuerung & Teilnehmermanagement. * Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung im Leadership Development mit Schwerpunkt Diagnostik * Nachweisliche Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Lea
Du willst im Bereich Corporate Functions – Leadership, Learning & Talent Development dafür sorgen, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten? Unser Team entwickelt mit Leidenschaft vielfältige und innovative Learning Journeys, um Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer individuellen Karriereentwicklung und Performance voranzubringen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Leadership Development mit Schwerpunkt Leadership Diagnostik (m/w/d). * Projektsteuerung: Programm Management und Weiterentwicklung verschiedener Leadership Development-Programme für die mittlere und obere Führungsebene inkl. Stakeholder Management, Dienstleistersteuerung & Teilnehmermanagement. * Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung im Leadership Development mit Schwerpunkt Diagnostik * Nachweisliche Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Lea
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Customer Quality Manager (m/f/d)
Customer Quality Manager (m/f/d)
Ericsson Antenna Technology Germany GmbH
Rosenheim
Teilweise Home-Office
Excellent learning and personal development opportunities within Ericsson Corporation, regular courses, seminars, and on-the-job training * Support quality gate assessments in development projects and contribute to product quality concepts (test specs, control plans)
Excellent learning and personal development opportunities within Ericsson Corporation, regular courses, seminars, and on-the-job training * Support quality gate assessments in development projects and contribute to product quality concepts (test specs, control plans)
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development.
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development.
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GenAI Lab Lead—Central Europe (all genders)
GenAI Lab Lead—Central Europe (all genders)
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
München
Teilweise Home-Office
You'll work alongside CE Black Belts and around 15 members of the CE Teaming Team to drive capability building and enablement initiatives, while working with HR, Talent, and Learning teams to identify upskilling needs and integrate AI learning into CE development programs. * Drive innovation and support product and use case development, such as in business development or client case execution * Support the development of our BD approach, including dedicated AI-driven use cases and navigation support * Deep understanding of GenAI tools, AI product development, and knowledge management practices - Our broad selection of training and development offers will help you grow day after day.
You'll work alongside CE Black Belts and around 15 members of the CE Teaming Team to drive capability building and enablement initiatives, while working with HR, Talent, and Learning teams to identify upskilling needs and integrate AI learning into CE development programs. * Drive innovation and support product and use case development, such as in business development or client case execution * Support the development of our BD approach, including dedicated AI-driven use cases and navigation support * Deep understanding of GenAI tools, AI product development, and knowledge management practices - Our broad selection of training and development offers will help you grow day after day.
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Business Processes Consultant (f/m/d) for PP and PEO in CoE EMEA
Business Processes Consultant (f/m/d) for PP and PEO in CoE EMEA
SAP SE
St. Leon-Rot, DE, 68789
Teilweise Home-Office
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. * Continuous development of your functional and technical skills in S/4HANA, solutions in SAP Industry Cloud and BTP.
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. * Continuous development of your functional and technical skills in S/4HANA, solutions in SAP Industry Cloud and BTP.
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development.
We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development.
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Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
GP Strategies Deutschland GmbH
Dingolfing
Teilweise Home-Office
By delivering award-winning learning and development solutions, we help organizations transform through their people and achieve meaningful change. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Learning & Development Services! GP Strategies has delivered our innovative consulting, learning services, and talent technology solutions to over 6,000 organizations globally. And, to put it simply, GP Strategies is about our people - an extensive global network of learning experts.
By delivering award-winning learning and development solutions, we help organizations transform through their people and achieve meaningful change. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Learning & Development Services! GP Strategies has delivered our innovative consulting, learning services, and talent technology solutions to over 6,000 organizations globally. And, to put it simply, GP Strategies is about our people - an extensive global network of learning experts.
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You will play a pivotal role in guiding enterprise opportunities through the entire sales journey for Sana Learn, an AI-native platform serving dual purposes: corporate learning for talent development and sales enablement for revenue teams. From uncovering new opportunities to shaping complex solutions and closing impactful deals, you will engage with C-level executives including L&D leaders, CHROs, Chief Revenue Officers, and Sales Enablement leaders who are seeking to transform learning experiences, accelerate content creation, and reduce sales rep ramp time through AI-powered solutions. * 4+ years of experience selling enterprise learning technology, sales enablement, talent management, or HR SaaS solutions to C-level executives, L&D leaders, and Revenue Operations leaders in a field sales capacity
You will play a pivotal role in guiding enterprise opportunities through the entire sales journey for Sana Learn, an AI-native platform serving dual purposes: corporate learning for talent development and sales enablement for revenue teams. From uncovering new opportunities to shaping complex solutions and closing impactful deals, you will engage with C-level executives including L&D leaders, CHROs, Chief Revenue Officers, and Sales Enablement leaders who are seeking to transform learning experiences, accelerate content creation, and reduce sales rep ramp time through AI-powered solutions. * 4+ years of experience selling enterprise learning technology, sales enablement, talent management, or HR SaaS solutions to C-level executives, L&D leaders, and Revenue Operations leaders in a field sales capacity
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Du hast Erfahrung im und Interesse an Coaching, Learning & Development, HR - Nach einem guten Jahr Produkt Development und der Entwicklung stabiler Salesprozesse, haben wir ein Level an Product-Market Fit erreicht, was es uns ermöglicht, erfolgreich auf potentielle Kunden zuzugehen.
Du hast Erfahrung im und Interesse an Coaching, Learning & Development, HR - Nach einem guten Jahr Produkt Development und der Entwicklung stabiler Salesprozesse, haben wir ein Level an Product-Market Fit erreicht, was es uns ermöglicht, erfolgreich auf potentielle Kunden zuzugehen.
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We enable: Umfassendes Onboarding Programm und ein individuelles Learning & Development Budget sowie die Aussicht auf ein hohes variables Gehalt und ungedeckelte Erfolgsboni * We explore: Gelegenheit im Rahmen unserer internen Learning and Development Formate (Learning Lunch, Motius University, Discovery Conference, etc.) in verschiedene Bereiche einzutauchen * Erfahrung von mindestens einem Jahr im Bereich Kaltakquise als Sales Development Representative oder in einer vergleichbaren Funktion und überzeugender Track Record über Verkaufsziele, idealerweise im Beratungs- oder Tech Start-up-Umfeld
We enable: Umfassendes Onboarding Programm und ein individuelles Learning & Development Budget sowie die Aussicht auf ein hohes variables Gehalt und ungedeckelte Erfolgsboni * We explore: Gelegenheit im Rahmen unserer internen Learning and Development Formate (Learning Lunch, Motius University, Discovery Conference, etc.) in verschiedene Bereiche einzutauchen * Erfahrung von mindestens einem Jahr im Bereich Kaltakquise als Sales Development Representative oder in einer vergleichbaren Funktion und überzeugender Track Record über Verkaufsziele, idealerweise im Beratungs- oder Tech Start-up-Umfeld
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Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
GP Strategies Deutschland GmbH
Dingolfing
Teilweise Home-Office
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Learning & Development Services!
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Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
Kundenservice-Mitarbeiter (Seminarmanagement)
GP Strategies Deutschland GmbH
Regensburg
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Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Learning & Development Services!
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Junior Sales Manager (m/w/d) Industrie 4.0 bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG
Junior Sales Manager (m/w/d) Industrie 4.0 bei L-mobile solutions GmbH & Co. KG
L-mobile solutions GmbH & Co.KG
71560 Sulzbach an der Murr, Deutschland
Teilweise Home-Office
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Wir setzen auf Deine individuellen Ziele und Stärken und entwickeln Dich mit unserem Inhouse Learning & Development sowohl persönlich als auch fachlich #tothemoon. * Wachse über dich hinaus: Inhouse Learning & Development, Sales Academy und individuelle Expert- sowie Leadership-Coachings
Wir setzen auf Deine individuellen Ziele und Stärken und entwickeln Dich mit unserem Inhouse Learning & Development sowohl persönlich als auch fachlich #tothemoon. * Wachse über dich hinaus: Inhouse Learning & Development, Sales Academy und individuelle Expert- sowie Leadership-Coachings
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Learning and Development - We offer a €1,000 annual budget to support your professional growth—because investing in your development benefits us all. This is your launchpad into fintech and platform development, with strong support to help you grow, build your skills, and progress into broader technical roles over time. * Problem-solving mindset with a learning-first approach. Don't worry if you haven't used them all before, we'll support you in learning as you go.
Learning and Development - We offer a €1,000 annual budget to support your professional growth—because investing in your development benefits us all. This is your launchpad into fintech and platform development, with strong support to help you grow, build your skills, and progress into broader technical roles over time. * Problem-solving mindset with a learning-first approach. Don't worry if you haven't used them all before, we'll support you in learning as you go.
Learning and Development - We offer a €500 annual budget to support your professional growth-because investing in your development benefits us all.
Learning and Development - We offer a €500 annual budget to support your professional growth-because investing in your development benefits us all.
Learning and Development - We offer a €1,000 annual budget to support your professional growth—because investing in your development benefits us all.
Learning and Development - We offer a €1,000 annual budget to support your professional growth—because investing in your development benefits us all.
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Continuous learning and development programs - You have experience in business development, preferably in B2B or restaurants/hospitality environments, and are skilled in short-term negotiations.
Continuous learning and development programs - You have experience in business development, preferably in B2B or restaurants/hospitality environments, and are skilled in short-term negotiations.
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