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2.069 Treffer für Human Resources Partner Jobs in Europa im Umkreis von 30 km
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Praktikum Human Resources Business Partner (m/w/d) - Wintersemester 2026/2027
Praktikum Human Resources Business Partner (m/w/d) - Wintersemester 2026/2027
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Owen bei Kirchheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bereich: Human Resources Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. * Einblick und Unterstützung unserer Partner im Tagesgeschäft * Spaß an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Bereich: Human Resources Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. * Einblick und Unterstützung unserer Partner im Tagesgeschäft * Spaß an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
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Schnelle Bewerbung
Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d).
Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d).
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Kühne + Nagel (AG & Co.) KG * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens - von den Gütern, die wir täglich konsumieren bis zur Gesundheitsversorgung, auf die wir uns verlassen. Bei uns geht deine Arbeit über Logistik hinaus: Sie ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt. Als ein global führendes Logistikunternehmen mit der Vision, unsere Welt weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein sicheres und stabiles Umfeld. Hier macht deine Arbeit einen echten Unterschied. Ob die Lieferung von Lebensmitteln, die Entwicklung nachhaltiger Transportlösungen oder das Engagement für lokale Gemeinschaften - deine Arbeit bewirkt mehr, als du dir vorstellen kannst. Wir bitten Vermittlungsagenturen, unaufgefordert keine Profile einzureichen.
Kühne + Nagel (AG & Co.) KG * Bremen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens - von den Gütern, die wir täglich konsumieren bis zur Gesundheitsversorgung, auf die wir uns verlassen. Bei uns geht deine Arbeit über Logistik hinaus: Sie ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt. Als ein global führendes Logistikunternehmen mit der Vision, unsere Welt weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein sicheres und stabiles Umfeld. Hier macht deine Arbeit einen echten Unterschied. Ob die Lieferung von Lebensmitteln, die Entwicklung nachhaltiger Transportlösungen oder das Engagement für lokale Gemeinschaften - deine Arbeit bewirkt mehr, als du dir vorstellen kannst. Wir bitten Vermittlungsagenturen, unaufgefordert keine Profile einzureichen.
NEU
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Vor diesem Hintergrund suchen wir eine Persönlichkeit, die als zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden wirkt und die Weiterentwicklung unserer im Aufbau befindlichen HR Business Partner Struktur aktiv mitgestaltet. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen Rolle idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Vor diesem Hintergrund suchen wir eine Persönlichkeit, die als zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden wirkt und die Weiterentwicklung unserer im Aufbau befindlichen HR Business Partner Struktur aktiv mitgestaltet. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen Rolle idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
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Für den Standort Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/x) We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed.
Für den Standort Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/x) We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed.
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Personal im Bereich Konzern-Services und Personal einen HR Business Partner (w/m/d). * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen und operativen Personalarbeit als HR Business PartnerIn oder in vergleichbaren Positionen – idealerweise in einem dynamischen oder sich im Aufbau befindlichen Unternehmensumfeld. * Zukunftsgestalter: Als enger Vertrauter und Sparringspartner (w/m/d) stehst du der Geschäftsführung und den Führungskräften unserer wachsenden Tochtergesellschaft HausWart Plus zur Seite und berätst sie zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen lösungs- und zukunftsorientiert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Personal im Bereich Konzern-Services und Personal einen HR Business Partner (w/m/d). * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen und operativen Personalarbeit als HR Business PartnerIn oder in vergleichbaren Positionen – idealerweise in einem dynamischen oder sich im Aufbau befindlichen Unternehmensumfeld. * Zukunftsgestalter: Als enger Vertrauter und Sparringspartner (w/m/d) stehst du der Geschäftsführung und den Führungskräften unserer wachsenden Tochtergesellschaft HausWart Plus zur Seite und berätst sie zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen lösungs- und zukunftsorientiert.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München einen HR-GENERALISTEN (m/w/d) IN TEILZEIT - Die Leistungen umfassen Einkauf, Finanz- / Rechnungswesen, Zentrales Controlling, IT, Recht, Human Resources, Marketing und Kommunikation. Wir unterstützen als interner Business-Partner alle Gesellschaften der Gruppe bei deren operativen Geschäftstätigkeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München einen HR-GENERALISTEN (m/w/d) IN TEILZEIT - Die Leistungen umfassen Einkauf, Finanz- / Rechnungswesen, Zentrales Controlling, IT, Recht, Human Resources, Marketing und Kommunikation. Wir unterstützen als interner Business-Partner alle Gesellschaften der Gruppe bei deren operativen Geschäftstätigkeiten.
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Schnelle Bewerbung
Du wirkst aktiv im HACCP-Team mit und bringst Deine Perspektive als HR-Generalist*in ein
Du wirkst aktiv im HACCP-Team mit und bringst Deine Perspektive als HR-Generalist*in ein
NEU
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Schnelle Bewerbung
Chemische Fabrik Karl Bucher GmbH * Waldstetten * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Aufgaben * Ganzheitliche Betreuung unserer über den gesamten Employee Lifecycle hinweg * Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen (Arbeitsrecht, Entgelt, Zeitwirtschaft etc.) * Koordination und Unterstützung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung * Pflege und Weiterentwicklung von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und HR-Systemen * Steuerung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen * Kommunikation mit externen Stellen (Behörden, Krankenkassen, Versicherungen) * Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Kennzahlen * Beratung und Unterstützung unserer in allen personalrelevanten Themen
Chemische Fabrik Karl Bucher GmbH * Waldstetten * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Aufgaben * Ganzheitliche Betreuung unserer über den gesamten Employee Lifecycle hinweg * Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen (Arbeitsrecht, Entgelt, Zeitwirtschaft etc.) * Koordination und Unterstützung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung * Pflege und Weiterentwicklung von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und HR-Systemen * Steuerung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen * Kommunikation mit externen Stellen (Behörden, Krankenkassen, Versicherungen) * Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Kennzahlen * Beratung und Unterstützung unserer in allen personalrelevanten Themen
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HR-Generalist (w/m/d)
HR-Generalist (w/m/d)
VGV Verwaltungsgesellschaft für Versorgungswerke mbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Deshalb suchen wir ab sofort zur aktiven Unterstützung und Verstärkung unseres Teams einen HR-Generalisten (w/m/d).
Deshalb suchen wir ab sofort zur aktiven Unterstützung und Verstärkung unseres Teams einen HR-Generalisten (w/m/d).
NEU
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HR Generalist:in / Personalsachbearbeiter:in zur Verstärkung unserer kaufmännischen Abteilung in der Geschäftsstelle in Hamburg-Barmbek.
HR Generalist:in / Personalsachbearbeiter:in zur Verstärkung unserer kaufmännischen Abteilung in der Geschäftsstelle in Hamburg-Barmbek.
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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
SACO Shipping GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Wir suchen für unseren Standort in Freiburg eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant & Job Placement in Teilzeit oder Vollzeit
Wir suchen für unseren Standort in Freiburg eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant & Job Placement in Teilzeit oder Vollzeit
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Personalverwaltung / HR-Generalist im Team (m/w/d)
Personalverwaltung / HR-Generalist im Team (m/w/d)
Deutscher Kinderschutzbund Ortsverband Kerpen e.V.
Kerpen
Schnelle Bewerbung
Erfahrung in der Personalverwaltung, HR-Sachbearbeitung oder als HR-Generalist:in
Erfahrung in der Personalverwaltung, HR-Sachbearbeitung oder als HR-Generalist:in
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
ILS Integrated Lab Solutions GmbH
Berlin-Adlershof
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich als HR-Generalist, Personalreferent oder vergleichbar - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Mit externen Partnern wie Steuerbüro, Krankenkassen und Behörden zusammenarbeiten
Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich als HR-Generalist, Personalreferent oder vergleichbar - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Mit externen Partnern wie Steuerbüro, Krankenkassen und Behörden zusammenarbeiten
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HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d) für unsere CITTI Märkte an den Standorten in Kiel, Lübeck und Flensburg und der CITTI Zentrale
HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d) für unsere CITTI Märkte an den Standorten in Kiel, Lübeck und Flensburg und der CITTI Zentrale
CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kiel, Lübeck, Flensburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für die HR-Abteilung in der Kieler Zentralverwaltung suchen wir Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche) einen HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d)
Für die HR-Abteilung in der Kieler Zentralverwaltung suchen wir Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche) einen HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d)
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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d) * Ausbildung & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen, z. B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) als HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d) * Ausbildung & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen, z. B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
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Schnelle Bewerbung
Als zentrale Management-Organisation steht die HPR Management GmbH allen Gesellschaften der REESE Gruppe mit Support- und Beratungsleistungen u.a. in den Bereichen Controlling, Recht oder Human Resources zur Seite. * Payroll: Du bereitest alle Abrechnungsdaten (inkl. Sachbezügen, bAV & Benefits) akribisch für unseren externen Partner vor und übernimmst die abschließende Prüfung und Freigabe der monatlichen Abrechnungen
Als zentrale Management-Organisation steht die HPR Management GmbH allen Gesellschaften der REESE Gruppe mit Support- und Beratungsleistungen u.a. in den Bereichen Controlling, Recht oder Human Resources zur Seite. * Payroll: Du bereitest alle Abrechnungsdaten (inkl. Sachbezügen, bAV & Benefits) akribisch für unseren externen Partner vor und übernimmst die abschließende Prüfung und Freigabe der monatlichen Abrechnungen
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Für unsere offene Position als HR Business Partner, Purchasing (d/m/w) suchen wir dich! * Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich und praktische Erfahrung im Bereich HR Business Partnering oder Consulting, vorzugsweise in einem internationalen Startup-Umfeld.
Für unsere offene Position als HR Business Partner, Purchasing (d/m/w) suchen wir dich! * Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich und praktische Erfahrung im Bereich HR Business Partnering oder Consulting, vorzugsweise in einem internationalen Startup-Umfeld.
NEU
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Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness
Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness
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HR Business Partner (m/w/d) - mit Erfahrung und Gestaltungsanspruch
HR Business Partner (m/w/d) - mit Erfahrung und Gestaltungsanspruch
VR Bank Donau-Oberschwaben eG
Bad Saulgau
Teilweise Home-Office
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Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Rolle - Als erfahrener Personalreferent (m/w/d) sind Sie ein verlässlicher Partner für und in allen personalrelevanten Themen.
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Rolle - Als erfahrener Personalreferent (m/w/d) sind Sie ein verlässlicher Partner für und in allen personalrelevanten Themen.
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Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. Als Partner im Berlin Center for Gene and Cell Therapies (BC GCT) gestalten wir zudem aktiv die Zukunft von Gen- und Zelltherapien und den Ausbau modernster GMP-Produktionskapazitäten in Berlin.
Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. Als Partner im Berlin Center for Gene and Cell Therapies (BC GCT) gestalten wir zudem aktiv die Zukunft von Gen- und Zelltherapien und den Ausbau modernster GMP-Produktionskapazitäten in Berlin.
NEU
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As a HR Business Partner (m/f/d), you will be the first point of contact for all employees and managers up to and including Group Lead level on all HR-related matters. * A degree with a specialisation in human resources, business psychology, business law or a comparable qualification - As a partner in the Berlin Center for Gene and Cell Therapies (BC GCT), we are also actively shaping the future of gene and cell therapies and the expansion of state-of-the-art GMP production facilities in Berlin.
As a HR Business Partner (m/f/d), you will be the first point of contact for all employees and managers up to and including Group Lead level on all HR-related matters. * A degree with a specialisation in human resources, business psychology, business law or a comparable qualification - As a partner in the Berlin Center for Gene and Cell Therapies (BC GCT), we are also actively shaping the future of gene and cell therapies and the expansion of state-of-the-art GMP production facilities in Berlin.
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Für unser Headoffice in Köln suchen wir zum 01.10.2026 einen HR Business Partner Payroll (m/w/d). * Mindestens 5 Jahre operative Berufserfahrung als Abrechnungsspezialist (m/w/d) sowie mehrjährige Erfahrung in einem internationalen Umfeld als Abrechnungsspezialist (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Führungsrolle
Für unser Headoffice in Köln suchen wir zum 01.10.2026 einen HR Business Partner Payroll (m/w/d). * Mindestens 5 Jahre operative Berufserfahrung als Abrechnungsspezialist (m/w/d) sowie mehrjährige Erfahrung in einem internationalen Umfeld als Abrechnungsspezialist (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Führungsrolle
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Are you ready to shape the future of HR business partnering in a dynamic, international environment? At KWS Berlin GmbH we are seeking an accomplished HR Business Partner (m/f/d) who will be responsible for KWS business in Spain, Portugal and Morocco. This is a unique opportunity for someone who is keen on designing, implementing, and evolving the HR business partnering model for KWS. * Strategic Partner: Act as the first point of contact between HR and the business, ensuring knowledge-based support in HR-related activities.
Are you ready to shape the future of HR business partnering in a dynamic, international environment? At KWS Berlin GmbH we are seeking an accomplished HR Business Partner (m/f/d) who will be responsible for KWS business in Spain, Portugal and Morocco. This is a unique opportunity for someone who is keen on designing, implementing, and evolving the HR business partnering model for KWS. * Strategic Partner: Act as the first point of contact between HR and the business, ensuring knowledge-based support in HR-related activities.
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