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Du belegst einen der folgenden Studiengänge (B.A. oder M.A.): Betriebswirtschaft, Digitale Wirtschaft, Digitale Verwaltung, Informatik, Elektrotechnik, Medieninformatik, Mobile Computing, IT, Digitale Transformation, Digital Business, Digitalisierung o.ä
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Sorgfältige Datenpflege: Die Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System stellst du sicher, wodurch du maßgeblich zur Effizienz unserer Prozesse beiträgst. * Projektbeteiligung: Spannende und unterschiedliche Projekte treiben dich an, zusammen mit deinem HR-Team Themen wie Prozessoptimierung und Digitalisierung voranzubringen, um stets innovative Lösungen für unsere zu finden. * Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 HR und SAP SuccessFactors (Employee Central) zeichnen dich aus.
Sorgfältige Datenpflege: Die Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System stellst du sicher, wodurch du maßgeblich zur Effizienz unserer Prozesse beiträgst. * Projektbeteiligung: Spannende und unterschiedliche Projekte treiben dich an, zusammen mit deinem HR-Team Themen wie Prozessoptimierung und Digitalisierung voranzubringen, um stets innovative Lösungen für unsere zu finden. * Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 HR und SAP SuccessFactors (Employee Central) zeichnen dich aus.
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Beratung und Unterstützung in allen HR-relevanten Themen über den gesamten Employee Lifecycle * Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Strategien sowie Leitung und Unterstützung von HR-Projekten in operativen und strategischen Personalthemen * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann/-kauffrau oder einen Bachelor- bzw. Masterabschluss im Bereich HR-Management oder einem verwandten Studiengang * Sie bringen mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position mit
Beratung und Unterstützung in allen HR-relevanten Themen über den gesamten Employee Lifecycle * Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Strategien sowie Leitung und Unterstützung von HR-Projekten in operativen und strategischen Personalthemen * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann/-kauffrau oder einen Bachelor- bzw. Masterabschluss im Bereich HR-Management oder einem verwandten Studiengang * Sie bringen mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position mit
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Für unser Personalwesen am Standort Bayreuth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Payroll Spezialist (m/w/d) in Teilzeit * Mitwirkung bei HR-Projekten
Für unser Personalwesen am Standort Bayreuth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Payroll Spezialist (m/w/d) in Teilzeit * Mitwirkung bei HR-Projekten
Prozessgestaltung und -optimierung: Sie analysieren bestehende HR-Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und treiben deren Digitalisierung sowie Automatisierung voran. * Systemintegration & Technologieeinsatz: Sie sind verantwortlich für die Auswahl, Integration und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (z. B. Loga3, HR4You) inklusive Performanceüberwachung und Updates. * Projektmanagement im HR-Umfeld: Sie steuern und begleiten HR-Projekte von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Schnittstellenmanagement: Sie agieren als Brücke zwischen HR, IT und weiteren Fachbereichen – mit einem klaren Blick für technische Machbarkeit und fachliche Anforderungen. * Beratung & Support: Sie unterstützen HR-Kollegen und Mitarbeitende bei Systemfragen und
Prozessgestaltung und -optimierung: Sie analysieren bestehende HR-Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und treiben deren Digitalisierung sowie Automatisierung voran. * Systemintegration & Technologieeinsatz: Sie sind verantwortlich für die Auswahl, Integration und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (z. B. Loga3, HR4You) inklusive Performanceüberwachung und Updates. * Projektmanagement im HR-Umfeld: Sie steuern und begleiten HR-Projekte von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Schnittstellenmanagement: Sie agieren als Brücke zwischen HR, IT und weiteren Fachbereichen – mit einem klaren Blick für technische Machbarkeit und fachliche Anforderungen. * Beratung & Support: Sie unterstützen HR-Kollegen und Mitarbeitende bei Systemfragen und
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Klare Nähe zu Strategie-, Transformations- und Change-Themen
Klare Nähe zu Strategie-, Transformations- und Change-Themen
Begleitung von Transformationsprozessen und damit verbundener Projekte durch Entwicklung neuer Ideen und Lösungen zur strategischen Weiterentwicklung des Hauses
Begleitung von Transformationsprozessen und damit verbundener Projekte durch Entwicklung neuer Ideen und Lösungen zur strategischen Weiterentwicklung des Hauses
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Wirtschaftsprüfer als Manager oder Associate Partner Audit (m/w/d)
Wirtschaftsprüfer als Manager oder Associate Partner Audit (m/w/d)
RÖDL
Berlin, Bielefeld, Chemnitz, Dresden, Eschborn, Hamburg, Hof, Köln, München, Nürnberg, Regensburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Abschlussprüfung, Reporting, ESG und digitale Transformation erfordern neue Perspektiven.
Abschlussprüfung, Reporting, ESG und digitale Transformation erfordern neue Perspektiven.
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Would you like to contribute your CRM expertise to one of the largest transformation projects at the Witt Group and become part of our newly established Center of Excellence?
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Wir suchen engagierte Talente, die mit uns die Herausforderungen der digitalen Transformation anpacken und in einer dynamischen Umgebung über sich hinauswachsen möchten.
Wir suchen engagierte Talente, die mit uns die Herausforderungen der digitalen Transformation anpacken und in einer dynamischen Umgebung über sich hinauswachsen möchten.
Möchtest Du Deine CRM-Expertise in einem der größten Transformationsprojekte der Witt-Gruppe einbringen und Teil unseres neu geschaffenen Center of Excellence werden?
Möchtest Du Deine CRM-Expertise in einem der größten Transformationsprojekte der Witt-Gruppe einbringen und Teil unseres neu geschaffenen Center of Excellence werden?
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Distribution & Channel Manager (m/w/d) – DACH Region (Betriebswirt/in (Hochschule))
Distribution & Channel Manager (m/w/d) – DACH Region (Betriebswirt/in (Hochschule))
Cherry Europe GmbH
Auerbach in der Oberpfalz
Teilweise Home-Office
Join CHERRY – and shape the next level of European Distribution- Du trägst eine aktive Rolle in einer tiefgreifenden Transformation und arbeitest dabei direkt mit dem Senior Leadership zusammen
Join CHERRY – and shape the next level of European Distribution- Du trägst eine aktive Rolle in einer tiefgreifenden Transformation und arbeitest dabei direkt mit dem Senior Leadership zusammen
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Consultant Finance Transformation (all genders)
Consultant Finance Transformation (all genders)
Wavestone Germany AG
bundesweit, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Wir bauen unser Insurance International Team weiter aus und suchen dafür Dich als (Associate) Consultant Finance Transformations (all genders) am Standort Deiner Wahl. Du kannst dich auf spannende Projekte mit den Schwerpunkten digitale Finanztransformation und Versicherungsprozesse freuen. * Du interessierst Dich für die digitale Transformation in der Versicherungs- bzw. Bankenbranche – insbesondere für die Weiterentwicklung zukunftsfähiger Finanzprozesse.
Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Wir bauen unser Insurance International Team weiter aus und suchen dafür Dich als (Associate) Consultant Finance Transformations (all genders) am Standort Deiner Wahl. Du kannst dich auf spannende Projekte mit den Schwerpunkten digitale Finanztransformation und Versicherungsprozesse freuen. * Du interessierst Dich für die digitale Transformation in der Versicherungs- bzw. Bankenbranche – insbesondere für die Weiterentwicklung zukunftsfähiger Finanzprozesse.
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Projektmanager (m/w/d) Transformation
Projektmanager (m/w/d) Transformation
ZINKPOWER Services GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit einen Projektmanager (m/w/d) Transformation für unser Team. * Planung, Koordination und Umsetzung von Energie- und Transformationsprojekten im Produktionsumfeld – insbesondere in unserer Feuerverzinkerei und der Beschichtung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit einen Projektmanager (m/w/d) Transformation für unser Team. * Planung, Koordination und Umsetzung von Energie- und Transformationsprojekten im Produktionsumfeld – insbesondere in unserer Feuerverzinkerei und der Beschichtung
Consultant - Energy Transformation (all genders)
Consultant - Energy Transformation (all genders)
Wavestone Germany AG
bundesweit, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Dann werde Teil von Wavestone als Consultant - Energy Transformation (all genders) Wir bauen unser Energy Team weiter aus und suchen dafür Dich als Consultant Energy Transformation (all genders) am Standort Deiner Wahl, auch Teilzeit ist möglich.
Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Dann werde Teil von Wavestone als Consultant - Energy Transformation (all genders) Wir bauen unser Energy Team weiter aus und suchen dafür Dich als Consultant Energy Transformation (all genders) am Standort Deiner Wahl, auch Teilzeit ist möglich.
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Gestalten Sie die Zukunft der Vergütung und Benefits aktiv mit: Sie entwickeln moderne Compensation-Programme, treiben innovative HR-Strategien voran und begleiten die digitale Transformation unserer Kliniken – entweder vor Ort in Berlin oder an einem unserer anderen bundesweiten Klinikstandorte. * Sie übernehmen eigenverantwortlich Projekte im Compensation- & Benefits-Bereich, arbeiten eng mit HR-Teams und Fachbereichen zusammen und treiben die digitale Transformation aktiv mit - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser HR-Team bei den Helios Kliniken GmbH als HR-Expert Compensation & Benefits (m/w/d) – Vollzeit, Berlin oder an einem anderen bundesweiten Klinikstandort
Gestalten Sie die Zukunft der Vergütung und Benefits aktiv mit: Sie entwickeln moderne Compensation-Programme, treiben innovative HR-Strategien voran und begleiten die digitale Transformation unserer Kliniken – entweder vor Ort in Berlin oder an einem unserer anderen bundesweiten Klinikstandorte. * Sie übernehmen eigenverantwortlich Projekte im Compensation- & Benefits-Bereich, arbeiten eng mit HR-Teams und Fachbereichen zusammen und treiben die digitale Transformation aktiv mit - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser HR-Team bei den Helios Kliniken GmbH als HR-Expert Compensation & Benefits (m/w/d) – Vollzeit, Berlin oder an einem anderen bundesweiten Klinikstandort
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Für den Standort Assamstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/x) * Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele * Begleitung von Organisationsveränderungen und kulturellen Transformationsprozessen * Analyse von HR-Daten zur Ableitung von Maßnahmen und Optimierungen * Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Automobilzulieferindustrie oder Produktion * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten.
Für den Standort Assamstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/x) * Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele * Begleitung von Organisationsveränderungen und kulturellen Transformationsprozessen * Analyse von HR-Daten zur Ableitung von Maßnahmen und Optimierungen * Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Automobilzulieferindustrie oder Produktion * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten.
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Ivalua Consultant (m/w/d) - Digitale Transformation mit Schwerpunkt Beschaffung
Ivalua Consultant (m/w/d) - Digitale Transformation mit Schwerpunkt Beschaffung
jupitos GmbH
Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir sind spezialisiert auf Beratungsdienstleistungen zur digitalen Transformation von Einkaufs- und Supply Chain-Prozessen und unterstützen unsere Kunden bei der Implementierung moderner Technologien, insbesondere der Beschaffungsplattform Ivalua.
Wir sind spezialisiert auf Beratungsdienstleistungen zur digitalen Transformation von Einkaufs- und Supply Chain-Prozessen und unterstützen unsere Kunden bei der Implementierung moderner Technologien, insbesondere der Beschaffungsplattform Ivalua.
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Divisional Director - Transition & Transformation (Group Managed Services) w/m/d
Divisional Director - Transition & Transformation (Group Managed Services) w/m/d
Computacenter AG & Co. oHG
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kerpen (Rheinland), Köln, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen - für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Computacenter sucht eine:n Senior Transformation Leiter:in / Divisional Director w/m/d , der/die die Führungsverantwortung für den Bereich Transition & Transformation (T&T) innerhalb unserer globalen Group Managed Services-Organisation übernimmt. Als Divisional Director Transition & Transformation w/m/d leitest Du eine globale Organisation aus Programmmanager:innen, Portfolio-Leiter:innen und Programmdurchführungsteams, die eine Vielzahl von parallelen Übergangs- und Transformationsprojekten und -programmen durchführe
Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen - für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Computacenter sucht eine:n Senior Transformation Leiter:in / Divisional Director w/m/d , der/die die Führungsverantwortung für den Bereich Transition & Transformation (T&T) innerhalb unserer globalen Group Managed Services-Organisation übernimmt. Als Divisional Director Transition & Transformation w/m/d leitest Du eine globale Organisation aus Programmmanager:innen, Portfolio-Leiter:innen und Programmdurchführungsteams, die eine Vielzahl von parallelen Übergangs- und Transformationsprojekten und -programmen durchführe
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Du brennst für alle Themen rund um die Digitale Transformation und findest die Arbeit mit SAP Technologien spannend, konntest idealerweise schon einiges an Erfahrung in dem Bereich sammeln und hast Lust in agilen und internationalen Teams Lösungen für komplexe fachlich-technische Themen zu erarbeiten? Dann suchen wir Dich zur Erweiterung unseres Teams als (Senior) Consultant SAP - Digital Transformation (m/w/d) für unsere Kundenprojekte und Produktentwicklungen. * Eigenverantwortliche technische Durchführung von Datenmigrations- und Transformationsprojekten nach Anforderungen des Kunden.
Du brennst für alle Themen rund um die Digitale Transformation und findest die Arbeit mit SAP Technologien spannend, konntest idealerweise schon einiges an Erfahrung in dem Bereich sammeln und hast Lust in agilen und internationalen Teams Lösungen für komplexe fachlich-technische Themen zu erarbeiten? Dann suchen wir Dich zur Erweiterung unseres Teams als (Senior) Consultant SAP - Digital Transformation (m/w/d) für unsere Kundenprojekte und Produktentwicklungen. * Eigenverantwortliche technische Durchführung von Datenmigrations- und Transformationsprojekten nach Anforderungen des Kunden.
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SAP Berater:in Logistik - Transformationsprojekte
SAP Berater:in Logistik - Transformationsprojekte
NTT DATA Business Solutions AG
bundesweit
Teilweise Home-Office
■ Du bist in SLO- bzw. Transformationsprojekten oder S/4HANA Conversions tätig. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer und komplexer Lösungsansätze, um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang bei ihrer Transition und Transformation zu gewährleisten.
■ Du bist in SLO- bzw. Transformationsprojekten oder S/4HANA Conversions tätig. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer und komplexer Lösungsansätze, um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang bei ihrer Transition und Transformation zu gewährleisten.
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HR-Software Specialist (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
HR-Software Specialist (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
SOFT-CONSULT Häge GmbH
Langenau, Home-Office
Teilweise Home-Office
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Das Team Service Operations ist die erste Anlaufstelle unserer Kunden für Serviceanforderungen bezüglich der HR-Software P&I Loga, für die Lösung softwarebezogener Probleme und für die Unterstützung bei der optimalen Nutzung des Tools im Alltag. * Als Teil unseres Service Operations Teams sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden rund um unsere HR-Software-Lösung P&I Loga3 und begleiten die digitale Abbildung sämtlicher Personalmanagementprozesse entlang des Employee-Life-Cycle. * Sie bringen Ihr fundiertes HR-Fachwissen aktiv in die Beratung und Optimierung von Kundenprozessen ein und unterstützen bei
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Das Team Service Operations ist die erste Anlaufstelle unserer Kunden für Serviceanforderungen bezüglich der HR-Software P&I Loga, für die Lösung softwarebezogener Probleme und für die Unterstützung bei der optimalen Nutzung des Tools im Alltag. * Als Teil unseres Service Operations Teams sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden rund um unsere HR-Software-Lösung P&I Loga3 und begleiten die digitale Abbildung sämtlicher Personalmanagementprozesse entlang des Employee-Life-Cycle. * Sie bringen Ihr fundiertes HR-Fachwissen aktiv in die Beratung und Optimierung von Kundenprozessen ein und unterstützen bei
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(Senior) Manager (m/w/d) Transformation & Performance Improvement
(Senior) Manager (m/w/d) Transformation & Performance Improvement
Baker Tilly
bundesweit
Teilweise Home-Office
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) Manager (m/w/d) Transformation & Performance Improvement // bundesweit. Auszug unserer aktuellen Transformation & Performance Improvement Projekte: Design & Umsetzung Finance SSC | Design & Umsetzung CFO Agenda | Post Merger Integration | ERP-Transformation | Etablierung ESG / CSRD Reporting | Etablierung Control Framework | diverse Prozessoptimierungen. * Strategische Beratung von (m/w/d) und Führungspersönlichkeiten: Entwicklung Unternehmensvision & Transformationsagenda, Erarbeitung von Lösungsräumen zur Umsetzung, Optimierung Target Operating Model & Prozesseffizienz sowie Make-or-Buy-Entscheidungen
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) Manager (m/w/d) Transformation & Performance Improvement // bundesweit. Auszug unserer aktuellen Transformation & Performance Improvement Projekte: Design & Umsetzung Finance SSC | Design & Umsetzung CFO Agenda | Post Merger Integration | ERP-Transformation | Etablierung ESG / CSRD Reporting | Etablierung Control Framework | diverse Prozessoptimierungen. * Strategische Beratung von (m/w/d) und Führungspersönlichkeiten: Entwicklung Unternehmensvision & Transformationsagenda, Erarbeitung von Lösungsräumen zur Umsetzung, Optimierung Target Operating Model & Prozesseffizienz sowie Make-or-Buy-Entscheidungen
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Hochschulabsolventen Digital Transformation (w/m/d) * Du setzt gesetzliche Vorgaben in Rechnungswesen und Aufsichtsrecht sowie digitaler Transformation in der Unternehmenssteuerung mit modernsten technischen Lösungen um.
Hochschulabsolventen Digital Transformation (w/m/d) * Du setzt gesetzliche Vorgaben in Rechnungswesen und Aufsichtsrecht sowie digitaler Transformation in der Unternehmenssteuerung mit modernsten technischen Lösungen um.
Sales & Business Development - Werkstudent/Praktikant - (m/w/d) - remote
Sales & Business Development - Werkstudent/Praktikant - (m/w/d) - remote
HR Puls GmbH
Hamburg, Home-Office
Teilweise Home-Office
HR Puls GmbH - Was macht HR Puls? HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. Kunden wählen aus 15 Modulen zu allen wichtigen HR Themen wie Bewerbermanagement, Active Sourcing, Diagnostik ,Personalplanung, digitale Personalakte, vorbereitende Lohnabrechnung, Abwesenheiten, Zeiterfassung, Onboarding & Exit, Mitarbeitergespräche & Zielvereinbarungen, Feedback, Puls-Checks & Befragungen, Gefährdungsbeurteilung und Weiterbildung. Die Implementierung erfolgt mit fachlicher und technischer Beratung, um alle HR Prozesse und Anforderungen ideal abzubilden. Unterstützung im Inbound Sales: Du
HR Puls GmbH - Was macht HR Puls? HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance, um HR Prozesse zu automatisieren und HR, Manager und Beschäftigte zu entlasten. Kunden wählen aus 15 Modulen zu allen wichtigen HR Themen wie Bewerbermanagement, Active Sourcing, Diagnostik ,Personalplanung, digitale Personalakte, vorbereitende Lohnabrechnung, Abwesenheiten, Zeiterfassung, Onboarding & Exit, Mitarbeitergespräche & Zielvereinbarungen, Feedback, Puls-Checks & Befragungen, Gefährdungsbeurteilung und Weiterbildung. Die Implementierung erfolgt mit fachlicher und technischer Beratung, um alle HR Prozesse und Anforderungen ideal abzubilden. Unterstützung im Inbound Sales: Du
Beliebte Jobs
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