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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          16


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          80






                          183 Treffer für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar im Umkreis von 30 km

                          Werkstudent*in HR Specialist - Human Resources / Research & Development

                          Mercedes-Benz AG
                          Sindelfingen
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere HR befindet sich mitten in einer umfassenden Transformation – effizienter, digitaler, international. Werde Teil dieser Veränderung und unterstütze uns dabei, HR‑Prozesse zu vereinfachen, die HR Strategie umzusetzen und einen messbaren Mehrwert zu schaffen. * HR‑Consulting: Mitarbeiten im Tagesgeschäft der HR Consultants * Operative HR‑Prozesse: Mitarbeit in der Personaladministration, Prozesspflege und Terminkoordination, Bearbeiten von Cases in ServiceNow * Projekte: Unterstützung in HR‑Projekten im Transformationskontext * Spürbares Interesse an HR‑Prozessen und Organisationsentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
                          Unsere HR befindet sich mitten in einer umfassenden Transformation – effizienter, digitaler, international. Werde Teil dieser Veränderung und unterstütze uns dabei, HR‑Prozesse zu vereinfachen, die HR Strategie umzusetzen und einen messbaren Mehrwert zu schaffen. * HR‑Consulting: Mitarbeiten im Tagesgeschäft der HR Consultants * Operative HR‑Prozesse: Mitarbeit in der Personaladministration, Prozesspflege und Terminkoordination, Bearbeiten von Cases in ServiceNow * Projekte: Unterstützung in HR‑Projekten im Transformationskontext * Spürbares Interesse an HR‑Prozessen und Organisationsentwicklung HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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                          HR Operations Specialist / HR Allrounder (m/w/d) - in Teilzeit

                          P3 group GmbH
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Eigenständige Betreuung administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Erste Erfahrung im HR-Bereich / Personaladministration * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
                          Eigenständige Betreuung administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen * Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Erste Erfahrung im HR-Bereich / Personaladministration * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Software
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                          Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll

                          ADP Employer Services GmbH
                          Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
                          Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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                          Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie Zeitwirtschaft
                          Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im HR-System * Sicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie Zeitwirtschaft
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                          Du verantwortest die Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres LOGA-Payroll-Systems sowie unser Zeitwirtschaftssystem und arbeitest eng mit HR, Finance und IT zusammen. * Als Unterstützung im Bereich HR-Reporting wirkst du bei Bedarf an ausgewählten Auswertungen mit, die auf Workday- und LOGA-Daten basieren, jedoch stets als Nebenschwerpunkt, da dein Fokus klar auf der Payroll liegt.
                          Du verantwortest die Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres LOGA-Payroll-Systems sowie unser Zeitwirtschaftssystem und arbeitest eng mit HR, Finance und IT zusammen. * Als Unterstützung im Bereich HR-Reporting wirkst du bei Bedarf an ausgewählten Auswertungen mit, die auf Workday- und LOGA-Daten basieren, jedoch stets als Nebenschwerpunkt, da dein Fokus klar auf der Payroll liegt.
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                          Schnelle Bewerbung
                          TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen * Esslingen am Neckar * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - TK Elevator (TKE) ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des vertikalen Transports und der urbanen Mobilität. Wir bieten Technologie, die die Welt in Bewegung hält, von der Planung bis zur Installation und Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen, Fluggastbrücken, Treppenliften, Plattformliften und Privataufzügen aller Hersteller – überall und jederzeit. Mit unseren digitalen Lösungen wie AGILE und der IoT-Plattform MAX sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TK Elevator wurde nach der Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im Jahr 2020 eigenständig. Im Geschäftsjahr 2023/2024 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 9,3 Milliarden Euro.
                          TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen * Esslingen am Neckar * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - TK Elevator (TKE) ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des vertikalen Transports und der urbanen Mobilität. Wir bieten Technologie, die die Welt in Bewegung hält, von der Planung bis zur Installation und Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen, Fluggastbrücken, Treppenliften, Plattformliften und Privataufzügen aller Hersteller – überall und jederzeit. Mit unseren digitalen Lösungen wie AGILE und der IoT-Plattform MAX sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TK Elevator wurde nach der Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im Jahr 2020 eigenständig. Im Geschäftsjahr 2023/2024 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 9,3 Milliarden Euro.
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                          Personalsachbearbeiter (all genders)

                          Interflex Datensysteme GmbH
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Deine Basis: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau). * Sämtliche weiteren HR-relevanten Tätigkeiten, die in diesem Zusammenhang anfallen, werden ebenfalls von dir ausgeführt. Relevante Erfahrungen im HR, bevorzugt mit Fokus auf Entgeltabrechnung hast du bereits gesammelt.
                          Deine Basis: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau). * Sämtliche weiteren HR-relevanten Tätigkeiten, die in diesem Zusammenhang anfallen, werden ebenfalls von dir ausgeführt. Relevante Erfahrungen im HR, bevorzugt mit Fokus auf Entgeltabrechnung hast du bereits gesammelt.
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                          Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit / befristet auf 2 Jahre HR Admin. Die Kiesel Bauchemie GmbH & Co. KG am Standort Esslingen sucht Sie ab sofort als HR Admin.
                          Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit / befristet auf 2 Jahre HR Admin. Die Kiesel Bauchemie GmbH & Co. KG am Standort Esslingen sucht Sie ab sofort als HR Admin.
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                          Personalfachkauffrau (w/m/d)

                          Oppenländer Rechtsanwälte Partnerschaft
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen ab sofort eine Personalfachkauffrau (w/m/d) * Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Verwaltung, Pflege und Weiterentwicklung unseres HR-Tools (Personio) * Erstellung von Zeugnissen sowie Mitarbeit an der kontinuierlichen Fortentwicklung unserer HR-Prozesse * Ansprechpartner für unsere in allen HR-relevanten Fragen * Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und dem HR-Tool Personio (nicht zwingend erforderlich)
                          Wir suchen ab sofort eine Personalfachkauffrau (w/m/d) * Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation * Verwaltung, Pflege und Weiterentwicklung unseres HR-Tools (Personio) * Erstellung von Zeugnissen sowie Mitarbeit an der kontinuierlichen Fortentwicklung unserer HR-Prozesse * Ansprechpartner für unsere in allen HR-relevanten Fragen * Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und dem HR-Tool Personio (nicht zwingend erforderlich)
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                          NEU

                          Personalsachbearbeiter (m/w/d) unbefristet

                          Flint Group Packaging Inks Germany GmbH
                          Stuttgart, Willstätt
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) unbefristet * HR-Korrespondenz sowie Verwaltung von Personalakten
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) unbefristet * HR-Korrespondenz sowie Verwaltung von Personalakten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Heine + Beisswenger Stiftung + Co. KG * Fellbach * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Heine + Beisswenger Stiftung + Co. KG zählt zu den führenden Unternehmen der Metallindustrie und überzeugt durch innovative Produktionstechniken sowie höchste Qualitätsstandards. Mit langjähriger Branchenerfahrung setzen wir auf nachhaltige Lösungen und präzise Fertigung, um den stetig wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. Unsere Expertise umfasst vielfältige Produktlinien und modernste Technologien, die wir kontinuierlich weiterentwickeln, um zukunftsorientierte Produkte für unsere Kunden zu realisieren. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem dynamischen Team Verantwortung zu übernehmen und Ihre Kompetenz in der Personalsachbearbeitung aktiv einzubringen.
                          Heine + Beisswenger Stiftung + Co. KG * Fellbach * Befristeter Vertrag * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Heine + Beisswenger Stiftung + Co. KG zählt zu den führenden Unternehmen der Metallindustrie und überzeugt durch innovative Produktionstechniken sowie höchste Qualitätsstandards. Mit langjähriger Branchenerfahrung setzen wir auf nachhaltige Lösungen und präzise Fertigung, um den stetig wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. Unsere Expertise umfasst vielfältige Produktlinien und modernste Technologien, die wir kontinuierlich weiterentwickeln, um zukunftsorientierte Produkte für unsere Kunden zu realisieren. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem dynamischen Team Verantwortung zu übernehmen und Ihre Kompetenz in der Personalsachbearbeitung aktiv einzubringen.
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                          Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d)

                          WirtschaftsTreuhand GmbH
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          WirtschaftsTreuhand GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit über 140 Mitarbeitenden an den Standorten Stuttgart, München, Schorndorf und Ludwigsburg. Werden Sie Teil des WiTreu-Teams mit flachen Hierarchien und langfristigen Karriereperspektiven! Aufgaben * Erstellung regelmäßiger Reportings und Unterstützung im Personalcontrolling * Verantwortungsvolle Betreuung des und Fehlzeitenmanagements (Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, Elternzeit, etc.) * Mitwirkung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten * Ansprechpartner in allen abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern und ...
                          WirtschaftsTreuhand GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit über 140 Mitarbeitenden an den Standorten Stuttgart, München, Schorndorf und Ludwigsburg. Werden Sie Teil des WiTreu-Teams mit flachen Hierarchien und langfristigen Karriereperspektiven! Aufgaben * Erstellung regelmäßiger Reportings und Unterstützung im Personalcontrolling * Verantwortungsvolle Betreuung des und Fehlzeitenmanagements (Urlaub, Krankheit, Mutterschutz, Elternzeit, etc.) * Mitwirkung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten * Ansprechpartner in allen abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern und ...
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                          Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Software * Abbildung und Optimierung von HR-Prozessen in digitalen Systemen (z. B. Personio) * Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. HR-Digitalisierung, Prozessoptimierung, Employer Branding) * Pflege von HR-Systemen und digitalen Personalakten * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR Generalist:i * Sicherer Umgang mit HR-Software; Kenntnisse in Personio sind wünschenswert * Ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
                          Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Software * Abbildung und Optimierung von HR-Prozessen in digitalen Systemen (z. B. Personio) * Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. HR-Digitalisierung, Prozessoptimierung, Employer Branding) * Pflege von HR-Systemen und digitalen Personalakten * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR Generalist:i * Sicherer Umgang mit HR-Software; Kenntnisse in Personio sind wünschenswert * Ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz, Münster, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran – mit Fokus auf SAP SuccessFactors, Personalplanung und Reporting. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. * Identifizieren neuer Technologien und innovativer (KI-)Ansätze zur Optimierung der HR-Prozesse * Moderieren von Workshops und Mitgestaltung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams, wie z.B. Softwareentwicklung, Finance, BI und IT-Operations
                          Sie brennen für digitale HR-Lösungen und möchten die Zukunft der Personalarbeit mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team Corporate Process Technologies in der IT und treiben Sie gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung und technische Betreuung unserer global eingesetzten HR-Systeme voran – mit Fokus auf SAP SuccessFactors, Personalplanung und Reporting. Nutzen Sie Ihre IT-Kompetenz und Ihre Begeisterung für innovative HR-Prozesse, um spannende Projekte aktiv mitzugestalten. * Identifizieren neuer Technologien und innovativer (KI-)Ansätze zur Optimierung der HR-Prozesse * Moderieren von Workshops und Mitgestaltung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams, wie z.B. Softwareentwicklung, Finance, BI und IT-Operations
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                          Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-mann mit Fokus Vertrieb (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Berlin, Bonn, Dortmund, Frankfurt, Hannover, Köln, Mannheim, Stuttgart, Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Hays – Interne Karriere bei Uns * Berlin, Bonn, Dortmund, Frankfurt, Hannover, Köln, Mannheim, Stuttgart, Ulm * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus. * Own the outcomes: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
                          Hays – Interne Karriere bei Uns * Berlin, Bonn, Dortmund, Frankfurt, Hannover, Köln, Mannheim, Stuttgart, Ulm * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen. Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt! * Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus. * Own the outcomes: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
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                          Wir sind zuständig für die gesamte arbeits- und sozialrechtliche Beratung der HR-Funktionen im Konzern, unterstützen den in allen tarifpolitischen Fragen und sind eingebunden in alle personalpolitischen Fragestellungen, einschließlich der Verhandlungen in den zuständigen Arbeitnehmervertretungen. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
                          Wir sind zuständig für die gesamte arbeits- und sozialrechtliche Beratung der HR-Funktionen im Konzern, unterstützen den in allen tarifpolitischen Fragen und sind eingebunden in alle personalpolitischen Fragestellungen, einschließlich der Verhandlungen in den zuständigen Arbeitnehmervertretungen. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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                          NEU
                          Für den Bereich Human Resources in unserer GmbH am Standort Winterbach suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n HR IT Consultant / Product Owner SAP HCM (m/w/d) * Analyse, Priorisierung und Umsetzung von HR-Anforderungen im SAP-Umfeld * First-Level-Ansprechpartner für HR bei Systemfragen und Störungen * Weiterentwicklung digitaler HR-Services (z. B. digitale Personalakte, Dokumentenprozesse) * Mitwirkung beim internationalen Ausbau des HR-Templates * Fundiertes Verständnis für HR-Prozesse und deren systemseitige Abbildung * Verständnis für HR-Prozesse und deren systemseitige Abbildung
                          Für den Bereich Human Resources in unserer GmbH am Standort Winterbach suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n HR IT Consultant / Product Owner SAP HCM (m/w/d) * Analyse, Priorisierung und Umsetzung von HR-Anforderungen im SAP-Umfeld * First-Level-Ansprechpartner für HR bei Systemfragen und Störungen * Weiterentwicklung digitaler HR-Services (z. B. digitale Personalakte, Dokumentenprozesse) * Mitwirkung beim internationalen Ausbau des HR-Templates * Fundiertes Verständnis für HR-Prozesse und deren systemseitige Abbildung * Verständnis für HR-Prozesse und deren systemseitige Abbildung
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                          Lohn- & Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – Schorndorf

                          ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
                          Schorndorf
                          Teilweise Home-Office
                          ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG * Schorndorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über ECOVIS RTS - Bei ECOVIS RTS steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl in der Zusammenarbeit mit unseren Kund*innen als auch im täglichen Miteinander unserer Mitarbeitenden. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Ideen Wertschätzung erfahren, Stärken gesehen werden und persönliches Engagement Raum zur Entfaltung findet. Wo Sie steuern, was wirklich zählt * Eigenständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandant:innen * Betreuung und Pflege der lohnrelevanten Mandantenstammdaten * Durchführung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden * Ansprechpartner:in für Mandant:innen bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
                          ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG * Schorndorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über ECOVIS RTS - Bei ECOVIS RTS steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl in der Zusammenarbeit mit unseren Kund*innen als auch im täglichen Miteinander unserer Mitarbeitenden. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Ideen Wertschätzung erfahren, Stärken gesehen werden und persönliches Engagement Raum zur Entfaltung findet. Wo Sie steuern, was wirklich zählt * Eigenständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandant:innen * Betreuung und Pflege der lohnrelevanten Mandantenstammdaten * Durchführung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden * Ansprechpartner:in für Mandant:innen bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
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                          NEU
                          Weiterbildung, z. B. zum/zur Personalfachkaufmann/-frau * Aktive Mitwirkung an HR‑Projekten, z. B. Einführung neuer Systeme für Payroll und Zeiterfassung
                          Weiterbildung, z. B. zum/zur Personalfachkaufmann/-frau * Aktive Mitwirkung an HR‑Projekten, z. B. Einführung neuer Systeme für Payroll und Zeiterfassung
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                          Übernahme operativer und administrativer Aufgaben im Ausbildungsumfeld sowie enge Zusammenarbeit mit Ausbildungsverantwortlichen, HR, Fachbereichen und weiteren Schnittstellen * Detaillierte Erfahrung in der Ausbildung, im Recruiting, im HR-Umfeld oder in projektorientierten Rollen
                          Übernahme operativer und administrativer Aufgaben im Ausbildungsumfeld sowie enge Zusammenarbeit mit Ausbildungsverantwortlichen, HR, Fachbereichen und weiteren Schnittstellen * Detaillierte Erfahrung in der Ausbildung, im Recruiting, im HR-Umfeld oder in projektorientierten Rollen
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Specialist in Esslingen Am Neckar?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          45.300 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Specialist in Esslingen Am Neckar liegt bei 45.300 €. Gehälter für Hr Specialist in Esslingen Am Neckar liegen im Bereich zwischen 38.400 € und 53.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 183 offene Stellenanzeigen für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Esslingen Am Neckar einen Hr Specialist Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Esslingen Am Neckar einen Hr Specialist Job suchen: Stuttgart, Heilbronn, Pforzheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar suchen?
                          Wer nach Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar sucht, sucht häufig auch nach HR Projekt, HR Admin, Bid Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar??
                          Für einen Hr Specialist Job in Esslingen Am Neckar sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Englisch, Behörden.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar?
                          Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar?
                          Für Hr Specialist Jobs in Esslingen Am Neckar gibt es aktuell 75 offene Teilzeitstellen.