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                          • Portugiesisch Kenntnisse
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                          • Mitarbeiter Projekte
                          • Projekt-Bearbeiter
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                          Neuer als 24h
                          9


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          Personal
                          122






                          33 Treffer für Hr Expert Jobs in Hollenbach im Umkreis von 30 km

                          215 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          HR Business Advisor (m/w/d)

                          Taylor Wessing PartG mbB
                          Frankfurt, München, Hamburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Mitarbeit an HR-Projekten sowie fortlaufende Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse * Analyse von Marktentwicklungen und internen HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise als HR Generalist (m/w/d) * Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Organisationsentwicklung von Vorteil
                          Mitarbeit an HR-Projekten sowie fortlaufende Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse * Analyse von Marktentwicklungen und internen HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise als HR Generalist (m/w/d) * Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Organisationsentwicklung von Vorteil
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                          HR-Business Partner (m/w/d)

                          MMM Münchener Medizin Mechanik GmbH
                          Planegg
                          abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau (m/w/d) IHK oder erfolgreich abgeschlossenen relevanten Studiengang (BWL, Jura, Wirtschaftspsychologie, o.ä. / B.A. oder Diplom * Mitwirkung Umsetzung von HR-Initiativen wie Personalentwicklung, Skill Management, E-Learning & Employer Branding * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie Mitwirkung bei der Gestaltung von HR-Richtlinien und Prozessen * mind.3 Jahre Erfahrung als HR Business Partner; idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
                          abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau (m/w/d) IHK oder erfolgreich abgeschlossenen relevanten Studiengang (BWL, Jura, Wirtschaftspsychologie, o.ä. / B.A. oder Diplom * Mitwirkung Umsetzung von HR-Initiativen wie Personalentwicklung, Skill Management, E-Learning & Employer Branding * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie Mitwirkung bei der Gestaltung von HR-Richtlinien und Prozessen * mind.3 Jahre Erfahrung als HR Business Partner; idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
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                          HR Specialist (m/w/d)

                          Neovii Biotech GmbH
                          Gräfelfing
                          Teilweise Home-Office
                          Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personalfachwirt) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) * Sie wickeln administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles mit Unterstützung unserer HR-Systeme eigenverantwortlich ab. * Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei operativen HR-Themen. * Als Teil des HR-Teams arbeiten Sie aktiv an der Verbesserung von Prozessen, der Weiterentwicklung der Digitalisierung und weiteren Projekten mit.
                          Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personalfachwirt) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) * Sie wickeln administrative HR-Themen entlang des Employee Lifecycles mit Unterstützung unserer HR-Systeme eigenverantwortlich ab. * Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei operativen HR-Themen. * Als Teil des HR-Teams arbeiten Sie aktiv an der Verbesserung von Prozessen, der Weiterentwicklung der Digitalisierung und weiteren Projekten mit.
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                          Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)

                          DELO Industrie Klebstoffe GmbH & Co. KGaA
                          Windach bei München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zur Unterstützung unserer Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (w/m/d).
                          Zur Unterstützung unserer Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (w/m/d).
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                          HR Specialist (m/w/d) Administration (m/w/d)

                          LKC Grünwald GmbH & Co. KG
                          München-Bogenhausen, Grünwald
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres Teams in Bogenhausen (München) oder in Grünwald suchen wir ab sofort einen HR Specialist (m/w/d) Administration in Voll- oder Teilzeit * Bearbeitung sämtlicher HR-administrativer Themen und Aufgabenstellungen in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen * Aktive Nutzung und Pflege unserer HR-Software (derzeit HRworks) * Je nach Interesse: Mitwirkung bei verschiedenen HR-relevanten Projekten * Berufserfahrung in der HR-Administration oder in einer vergleichbaren Sachbearbeitungsfunktion
                          Zur Verstärkung unseres Teams in Bogenhausen (München) oder in Grünwald suchen wir ab sofort einen HR Specialist (m/w/d) Administration in Voll- oder Teilzeit * Bearbeitung sämtlicher HR-administrativer Themen und Aufgabenstellungen in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen * Aktive Nutzung und Pflege unserer HR-Software (derzeit HRworks) * Je nach Interesse: Mitwirkung bei verschiedenen HR-relevanten Projekten * Berufserfahrung in der HR-Administration oder in einer vergleichbaren Sachbearbeitungsfunktion
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                          Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung, idealerweise als Personalfachkaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation * Erstanlage, Verwaltung und Durchführung der monatlichen Abrechnung im HR-System (P&I Loga) sowie im Zeiterfassungssystem (Klages / Clinic Planner)
                          Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung, idealerweise als Personalfachkaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation * Erstanlage, Verwaltung und Durchführung der monatlichen Abrechnung im HR-System (P&I Loga) sowie im Zeiterfassungssystem (Klages / Clinic Planner)
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                          Du setzt unsere HR-Strategie um und stellst reibungslose HR-Prozesse in deinem Verantwortungsbereich sicher * Du unterstützt den Chief of Staff bei Change-Management-Initiativen und strategischen HR-Projekten in einem sich verändernden Unternehmensumfeld * Du verantwortest die HR-Planung und berücksichtigst dabei alle relevanten HR-Bereiche * Du arbeitest kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer HR-Abteilung * Du hast ein Studium im wirtschaftlichen oder psychologischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit HR-Bezug * Du bringst mindestens 4 Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem globalen und dynamischen Umfeld mit und kennst den gesamten Employee Lifecycle
                          Du setzt unsere HR-Strategie um und stellst reibungslose HR-Prozesse in deinem Verantwortungsbereich sicher * Du unterstützt den Chief of Staff bei Change-Management-Initiativen und strategischen HR-Projekten in einem sich verändernden Unternehmensumfeld * Du verantwortest die HR-Planung und berücksichtigst dabei alle relevanten HR-Bereiche * Du arbeitest kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer HR-Abteilung * Du hast ein Studium im wirtschaftlichen oder psychologischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit HR-Bezug * Du bringst mindestens 4 Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem globalen und dynamischen Umfeld mit und kennst den gesamten Employee Lifecycle
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                          Die WWK sucht frühestmöglich einen Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium * Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von , idealerweise inklusive Gehaltsabrechnung (z. B. SAP HR)
                          Die WWK sucht frühestmöglich einen Personalsachbearbeiter für den Angestellten Außendienst (m/w/d) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) IHK oder ein abgeschlossenes personalwirtschaftliches Studium * Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von , idealerweise inklusive Gehaltsabrechnung (z. B. SAP HR)
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                          Praktikant/Werkstudent (w/m/d) HR Business Partner

                          Drees & Sommer SE
                          Stuttgart, Frankfurt am Main, München
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
                          Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
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                          HR Consultant (m/w/d)

                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
                          Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für unsere Standorte Stuttgart, Düsseldorf, München und Hamburg suchen wir dich als HR Consultant (m/w/d).
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Lippstadt, Lörrach, Mainz, Mannheim, Minden, Mönchengladbach, München, Münster, Offenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
                          Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).
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                          Ausbildung als Personalfachkauffrau/-mann oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (zwingend erforderlich), abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder BWL mit Schwerpunkt Personal - Als Corporate Service betreut der HR-Bereich der ELEMENTS FITNESS GmbH verschiedene Unternehmen der ACISO HOLDING. In deiner Funktion als HR Generalist setzt du deine Erfahrungen als HR-Multitalent ein und supportest deinen Betreuungsbereich dienstleistungsorientiert entlang des Employee Lifecycles. * Mehrjährige Berufserfahrung als „Allrounder“ in allen Bereichen des HR, idealerweise in einem mittelständischen, dynamischen Unternehmen
                          Ausbildung als Personalfachkauffrau/-mann oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (zwingend erforderlich), abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder BWL mit Schwerpunkt Personal - Als Corporate Service betreut der HR-Bereich der ELEMENTS FITNESS GmbH verschiedene Unternehmen der ACISO HOLDING. In deiner Funktion als HR Generalist setzt du deine Erfahrungen als HR-Multitalent ein und supportest deinen Betreuungsbereich dienstleistungsorientiert entlang des Employee Lifecycles. * Mehrjährige Berufserfahrung als „Allrounder“ in allen Bereichen des HR, idealerweise in einem mittelständischen, dynamischen Unternehmen
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                          Junior HR Consultant (m/w/d)

                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
                          Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultans (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
                          Für unsere Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg suchen wir Junior HR Consultans (m/w/d), die wir auf ihrem Karriereweg begleiten können.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Mindestens eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z.B. zum Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z.B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) * Leitung von Entgeltabrechnungs- und HR-Digitalisierungsprojekten inkl. Transformation bestehender Systeme sowie Mitwirkung an weiteren HR-Projekten
                          Mindestens eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z.B. zum Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung, z.B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) * Leitung von Entgeltabrechnungs- und HR-Digitalisierungsprojekten inkl. Transformation bestehender Systeme sowie Mitwirkung an weiteren HR-Projekten
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                          HR Administrator (m/w/d)

                          Lacon Electronic GmbH
                          Karlsfeld
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Administrator (m/w/d) / am Standort Karlsfeld. * Unterstützung bei HR-Projekten mit den Schwerpunkten Digitalisierung und Prozessoptimierung * Planung und Durchführung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem Team * Sie verfügen über eine HR-spezifische Ausbildung / Studium oder eine entsprechende Weiterbildung
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Administrator (m/w/d) / am Standort Karlsfeld. * Unterstützung bei HR-Projekten mit den Schwerpunkten Digitalisierung und Prozessoptimierung * Planung und Durchführung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem Team * Sie verfügen über eine HR-spezifische Ausbildung / Studium oder eine entsprechende Weiterbildung
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                          HR-Generalist (m/w/d)

                          Chromsystems GmbH
                          Gräfelfing bei München
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus Personalwesen / Human Resources (HR) – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau und mehrjährige Berufserfahrung. Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist (m/w/d) * Zentraler Ansprechpartner in allen HR-relevanten Themenstellungen für Mitarbeitende und Führungskräfte. * Freude daran, Ideen zur Verbesserung einzubringen und diese umzusetzen (z. B. Digitalisieren von HR-Prozessen) sowie generalistisch zu arbeiten.
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus Personalwesen / Human Resources (HR) – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau und mehrjährige Berufserfahrung. Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist (m/w/d) * Zentraler Ansprechpartner in allen HR-relevanten Themenstellungen für Mitarbeitende und Führungskräfte. * Freude daran, Ideen zur Verbesserung einzubringen und diese umzusetzen (z. B. Digitalisieren von HR-Prozessen) sowie generalistisch zu arbeiten.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Abrechnungsrelevante Daten pflegst und aktualisierst Du zuverlässig in unserem HR-System P&I LOGA. * Als kompetenter Ansprechpartner stehst Du HR-Kollegen, Mitarbeitern und Führungskräften bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und Lohnsteuer zur Seite.
                          Abrechnungsrelevante Daten pflegst und aktualisierst Du zuverlässig in unserem HR-System P&I LOGA. * Als kompetenter Ansprechpartner stehst Du HR-Kollegen, Mitarbeitern und Führungskräften bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und Lohnsteuer zur Seite.
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                          NEU
                          Erzdiözese München und Freising * München * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - STARTE mit deinen Talenten INS BERUFSLEBEN. Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Immobilienkaufmann/-frau - Start: 01.09.2026 - Bewerbungsfrist: 08.03.2026 - Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2029 - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet dich? Ausbildungsinhalte sind Immobilienbewirtschaftung (Miet-, Pacht-, Erbbaurechts- und Forstverwaltung ergänzt um WEG-Verwaltung in ...
                          Erzdiözese München und Freising * München * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - STARTE mit deinen Talenten INS BERUFSLEBEN. Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Immobilienkaufmann/-frau - Start: 01.09.2026 - Bewerbungsfrist: 08.03.2026 - Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2029 - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet dich? Ausbildungsinhalte sind Immobilienbewirtschaftung (Miet-, Pacht-, Erbbaurechts- und Forstverwaltung ergänzt um WEG-Verwaltung in ...
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Home Shopping Europe GmbH
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dann willkommen im Team, als HR Business Partner (m/w/d) * Du agierst als operativer HR Business Partner (m/w/d) und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen * Du identifizierst HR-Herausforderungen im Business und entwickelst gemeinsam mit den praxisnahe, wirksame HR-Maßnahmen * Du berätst zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, setzt HR-Richtlinien und Betriebsvereinbarungen um und arbeitest vertrauensvoll mit dem zusammen * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit * Du arbeitest sicher mit MS Office und modernen HR-Systemen wie SAP SuccessFactors, Workday oder Personio
                          Dann willkommen im Team, als HR Business Partner (m/w/d) * Du agierst als operativer HR Business Partner (m/w/d) und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen * Du identifizierst HR-Herausforderungen im Business und entwickelst gemeinsam mit den praxisnahe, wirksame HR-Maßnahmen * Du berätst zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, setzt HR-Richtlinien und Betriebsvereinbarungen um und arbeitest vertrauensvoll mit dem zusammen * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit * Du arbeitest sicher mit MS Office und modernen HR-Systemen wie SAP SuccessFactors, Workday oder Personio
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Willy Bogner GmbH
                          München
                          Teilweise Home-Office
                          Bearbeitung sämtlicher HR-relevanter sowie arbeitsrechtlicher Fragestellungen, inklusive der Begleitung arbeitsgerichtlicher Verfahren * Aktive Mitwirkung an sowie eigenständige Gestaltung vielfältiger HR-Projekte * Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion
                          Bearbeitung sämtlicher HR-relevanter sowie arbeitsrechtlicher Fragestellungen, inklusive der Begleitung arbeitsgerichtlicher Verfahren * Aktive Mitwirkung an sowie eigenständige Gestaltung vielfältiger HR-Projekte * Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion
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                          Als HR Business Partner Betriebsratsbetreuung (m/w/d) arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Arbeitgeber und unseren Betriebsratsgremien (inkl. Ausschüssen), begleiten Mitbestimmungsprozesse operativ und strategisch und bauen die konstruktive Zusammenarbeit mit allen Betriebsratsgremien des Konzerns weiter aus. * Enge Zusammenarbeit mit , HR und dem internen und externen Arbeitsrecht * Mitwirkung an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner
                          Als HR Business Partner Betriebsratsbetreuung (m/w/d) arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Arbeitgeber und unseren Betriebsratsgremien (inkl. Ausschüssen), begleiten Mitbestimmungsprozesse operativ und strategisch und bauen die konstruktive Zusammenarbeit mit allen Betriebsratsgremien des Konzerns weiter aus. * Enge Zusammenarbeit mit , HR und dem internen und externen Arbeitsrecht * Mitwirkung an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner
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                          Erzdiözese München und Freising * München * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - STARTE mit deinen Talenten INS BERUFSLEBEN. Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Kaufmann/-frau für Büromanagement - Start: 01.09.2026 - Bewerbungsfrist: 08.03.2026 - Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2029 - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet dich? Im Rahmen der betrieblichen Ausbildung erwirbst du fundierte Fertigkeiten und Kenntnisse zu Büro- und Geschäftsprozessen sowie zu ...
                          Erzdiözese München und Freising * München * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - STARTE mit deinen Talenten INS BERUFSLEBEN. Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Kaufmann/-frau für Büromanagement - Start: 01.09.2026 - Bewerbungsfrist: 08.03.2026 - Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2029 - Arbeitszeit: Vollzeit - Arbeitsort: München - Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Was erwartet dich? Im Rahmen der betrieblichen Ausbildung erwirbst du fundierte Fertigkeiten und Kenntnisse zu Büro- und Geschäftsprozessen sowie zu ...
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                          Münchener Hypothekenbank eG * München * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Eigenständig – Individuell – Genossenschaftlich - Die Münchener Hypothekenbank ist eine eigenständige und auf dem nationalen wie internationalen Markt erfolgreiche Immobilienbank. Wir sind spezialisiert auf die langfristige Finanzierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien in Europa. Als Rechtsreferendar (m|w|d) in der Wahlstation haben Sie bei uns die Möglichkeit, Ihr bisher im Referendariat gesammeltes Spektrum, um das Berufsbild des Syndikusrechtsanwalts zu erweitern und so die spannenden und anspruchsvollen Aufgabenfelder des Rechtsbereichs einer führenden Immobilienbank mit Schwerpunkten in Bank-, Finanz-, Immobilien-, Vertrags-, Gesellschafts- und Zwangsvollstreckungsrecht kennenzulernen. Uns ist wichtig, dass Sie sowohl Einblicke in unsere Tätigkeit gewinnen als auch aktiv daran ...
                          Münchener Hypothekenbank eG * München * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Eigenständig – Individuell – Genossenschaftlich - Die Münchener Hypothekenbank ist eine eigenständige und auf dem nationalen wie internationalen Markt erfolgreiche Immobilienbank. Wir sind spezialisiert auf die langfristige Finanzierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien in Europa. Als Rechtsreferendar (m|w|d) in der Wahlstation haben Sie bei uns die Möglichkeit, Ihr bisher im Referendariat gesammeltes Spektrum, um das Berufsbild des Syndikusrechtsanwalts zu erweitern und so die spannenden und anspruchsvollen Aufgabenfelder des Rechtsbereichs einer führenden Immobilienbank mit Schwerpunkten in Bank-, Finanz-, Immobilien-, Vertrags-, Gesellschafts- und Zwangsvollstreckungsrecht kennenzulernen. Uns ist wichtig, dass Sie sowohl Einblicke in unsere Tätigkeit gewinnen als auch aktiv daran ...
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Expert in Hollenbach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          51.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Expert in Hollenbach liegt bei 51.600 €. Gehälter für Hr Expert in Hollenbach liegen im Bereich zwischen 43.500 € und 61.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Expert Jobs in Hollenbach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 33 offene Stellenanzeigen für Hr Expert Jobs in Hollenbach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hollenbach einen Hr Expert Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hollenbach einen Hr Expert Job suchen: München, Augsburg, Ingolstadt.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Expert Jobs in Hollenbach suchen?
                          Wer nach Hr Expert Jobs in Hollenbach sucht, sucht häufig auch nach HR Projekt, Team Advisor, Teamwork.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Expert Jobs in Hollenbach??
                          Für einen Hr Expert Job in Hollenbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Englisch, Arbeitsrecht.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Expert Jobs in Hollenbach?
                          Hr Expert Jobs in Hollenbach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Expert Jobs in Hollenbach?
                          Für Hr Expert Jobs in Hollenbach gibt es aktuell 56 offene Teilzeitstellen.