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Expert HR-Controlling (w/m/d)
Expert HR-Controlling (w/m/d)
HUK-COBURG Versicherungsgruppe
Coburg
3244 - 4112 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
HUK-COBURG ist eine der 10 größten Versicherungsgruppen in Deutschland mit über 13 Millionen Kund:innen. Gesucht wird ein Expert HR-Controlling (w/m/d) zur Bereitstellung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Gestaltung von Auswertungssystemen. Ein Bachelor- oder Masterabschluss in relevantem Studienfach, umfangreiche Erfahrung in HR-Datenanalyse, sichere Kenntnisse in statistischer Analyse und Datenbankmanagement sowie hohe kommunikative Kompetenz werden vorausgesetzt.
HUK-COBURG ist eine der 10 größten Versicherungsgruppen in Deutschland mit über 13 Millionen Kund:innen. Gesucht wird ein Expert HR-Controlling (w/m/d) zur Bereitstellung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Gestaltung von Auswertungssystemen. Ein Bachelor- oder Masterabschluss in relevantem Studienfach, umfangreiche Erfahrung in HR-Datenanalyse, sichere Kenntnisse in statistischer Analyse und Datenbankmanagement sowie hohe kommunikative Kompetenz werden vorausgesetzt.
NEU
HR Data Analyst (w/m/d)
HR Data Analyst (w/m/d)
HUK-COBURG Versicherungsgruppe
Coburg
3387 - 5122 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
HUK-COBURG ist eine der zehn größten Versicherungsgruppen in Deutschland mit über 13 Millionen Kund:innen. Gesucht wird ein HR Data Analyst (w/m/d) zur Analyse von HR-Daten, Erkennung von Trends im Employee Lifecycle und Entwicklung von Dashboards sowie BI-Tools. Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Statistik, Data Science oder Informatik, Expertenkenntnisse in statistischer Analyse und Python/R sowie Erfahrung mit Datenbankmanagement und BI-Analysetools werden vorausgesetzt.
HUK-COBURG ist eine der zehn größten Versicherungsgruppen in Deutschland mit über 13 Millionen Kund:innen. Gesucht wird ein HR Data Analyst (w/m/d) zur Analyse von HR-Daten, Erkennung von Trends im Employee Lifecycle und Entwicklung von Dashboards sowie BI-Tools. Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Statistik, Data Science oder Informatik, Expertenkenntnisse in statistischer Analyse und Python/R sowie Erfahrung mit Datenbankmanagement und BI-Analysetools werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Recruiting befristet bis 30.11.2028
HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Recruiting befristet bis 30.11.2028
Woco Kronacher Kunststoffwerk GmbH
Kronach (Oberfranken)
Teilweise Home-Office
Woco Gruppe ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit 4.000 Mitarbeitern, das Automotive- und Industrieprodukte entwickelt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Recruiting für Personalbetreuung, Recruiting-Prozesse und HR-Administration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in operativer Personalarbeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Woco Gruppe ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit 4.000 Mitarbeitern, das Automotive- und Industrieprodukte entwickelt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Recruiting für Personalbetreuung, Recruiting-Prozesse und HR-Administration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in operativer Personalarbeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Director Infrastructure & Site Development (m/w/d)
Director Infrastructure & Site Development (m/w/d)
WEINERT Industries AG
Sonneberg
Teilweise Home-Office
62000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
WEINERT-Gruppe ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Standorten in Deutschland, USA, China, Singapur und weiteren Märkten, das Lösungen in Photonik, Spezialfasern, Kabeln und Medical Devices entwickelt. Gesucht wird ein Director Infrastructure & Site Development (m/w/d) für die strategische Entwicklung von Standorten, die Umsetzung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte sowie die langfristige Sicherstellung einer leistungsfähigen Werks- und Gebäudeinfrastruktur.
WEINERT-Gruppe ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Standorten in Deutschland, USA, China, Singapur und weiteren Märkten, das Lösungen in Photonik, Spezialfasern, Kabeln und Medical Devices entwickelt. Gesucht wird ein Director Infrastructure & Site Development (m/w/d) für die strategische Entwicklung von Standorten, die Umsetzung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte sowie die langfristige Sicherstellung einer leistungsfähigen Werks- und Gebäudeinfrastruktur.
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Werkstudent:in / Praktikant:in Software Development
Werkstudent:in / Praktikant:in Software Development
KNOWYOURCHAT GmbH
96472 Rödental
Teilweise Home-Office
KNOWYOURCHAT ist ein Startup aus Rödental, das eine KI-gestützte SaaS-Plattform für Social-Media-Management entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent:in / Praktikant:in (m/w/d) im Software Development zur Mitentwicklung von Features und KI-gestützten Funktionen. Spaß am Programmieren, logisches Denken, Zuverlässigkeit und erste Erfahrung mit Webentwicklung, APIs oder modernen Technologien werden erwartet.
KNOWYOURCHAT ist ein Startup aus Rödental, das eine KI-gestützte SaaS-Plattform für Social-Media-Management entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent:in / Praktikant:in (m/w/d) im Software Development zur Mitentwicklung von Features und KI-gestützten Funktionen. Spaß am Programmieren, logisches Denken, Zuverlässigkeit und erste Erfahrung mit Webentwicklung, APIs oder modernen Technologien werden erwartet.
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Personalreferent / HR-Manager (m/w/d)
Personalreferent / HR-Manager (m/w/d)
STWB Stadtwerke Bamberg GmbH
Bamberg
Teilweise Home-Office
46000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
STWB Stadtwerke Bamberg GmbH ist ein kommunales Versorgungsunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung, Energie und Mobilität. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Manager (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften, Steuerung von HR-Prozessen und Leitung des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Personalfokus, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in Personalentwicklung und HR-Prozessoptimierung werden vorausgesetzt.
STWB Stadtwerke Bamberg GmbH ist ein kommunales Versorgungsunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung, Energie und Mobilität. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Manager (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften, Steuerung von HR-Prozessen und Leitung des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Personalfokus, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in Personalentwicklung und HR-Prozessoptimierung werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner | Change & Transformation (m/w/d)
HR Business Partner | Change & Transformation (m/w/d)
IIM GmbH
Suhl
40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte in Personalstrategie, Talentmanagement und Organisationsentwicklung zu unterstützen. Ein Bachelorabschluss in Personalwesen oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder Senior HR Generalist sowie fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht werden vorausgesetzt. Fließend Deutsch und Englisch, Expertise in Employee Relations und Performance Management sowie Erfahrung mit HRIS-Systemen sind erforderlich.
Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte in Personalstrategie, Talentmanagement und Organisationsentwicklung zu unterstützen. Ein Bachelorabschluss in Personalwesen oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder Senior HR Generalist sowie fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht werden vorausgesetzt. Fließend Deutsch und Englisch, Expertise in Employee Relations und Performance Management sowie Erfahrung mit HRIS-Systemen sind erforderlich.
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Systemingenieur Humanoid Robotics (m/w/d)
Systemingenieur Humanoid Robotics (m/w/d)
Brose Fahrzeugteile SE & Co. KG, Coburg
Bamberg
49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Brose ist ein international erfolgreicher Mechatronikspezialist, der Aktuator- und Antriebssysteme entwickelt. Gesucht wird ein Systemingenieur Humanoid Robotics (m/w/d) zur Definition und Weiterentwicklung von Systemarchitekturen für hochintegrierte Aktuatorsysteme. Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Robotik oder Elektrotechnik, mehrjährige Berufserfahrung im Systems Engineering oder der Antriebstechnik sowie fundiertes Verständnis mechatronischer Systeme und ihrer Integration werden vorausgesetzt.
Brose ist ein international erfolgreicher Mechatronikspezialist, der Aktuator- und Antriebssysteme entwickelt. Gesucht wird ein Systemingenieur Humanoid Robotics (m/w/d) zur Definition und Weiterentwicklung von Systemarchitekturen für hochintegrierte Aktuatorsysteme. Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Robotik oder Elektrotechnik, mehrjährige Berufserfahrung im Systems Engineering oder der Antriebstechnik sowie fundiertes Verständnis mechatronischer Systeme und ihrer Integration werden vorausgesetzt.
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Sales Manager HR-Software (m/w/d)
Sales Manager HR-Software (m/w/d)
Stannek GmbH
96103 Hallstadt
Teilweise Home-Office
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Stannek GmbH ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen, das Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer HR-Prozesse unterstützt. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Software (m/w/d) zur Qualifizierung von Leads und zum Abschluss von Verkäufen moderner HR-Plattformen. Erfahrung im Software-, SaaS-, IT- oder B2B-Vertrieb, Kommunikationsstärke und eigenständiges, strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
Die Stannek GmbH ist ein IT- und Digitalisierungsunternehmen, das Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer HR-Prozesse unterstützt. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Software (m/w/d) zur Qualifizierung von Leads und zum Abschluss von Verkäufen moderner HR-Plattformen. Erfahrung im Software-, SaaS-, IT- oder B2B-Vertrieb, Kommunikationsstärke und eigenständiges, strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
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Bachelorand / Masterand (m/w/d) Human Resources - Schwerpunkt Prozessoptimierung & HR-Digitalisierung
Bachelorand / Masterand (m/w/d) Human Resources - Schwerpunkt Prozessoptimierung & HR-Digitalisierung
RZB Rudolf Zimmermann Bamberg GmbH
96052 Bamberg
RZB Rudolf Zimmermann ist ein internationaler Leuchtenhersteller mit Hauptsitz in Bamberg und über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Bachelorand / Masterand (m/w/d) Human Resources zur Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie deren Digitalisierung. Ein laufendes Studium in HR, BWL oder Digital Business Management, analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
RZB Rudolf Zimmermann ist ein internationaler Leuchtenhersteller mit Hauptsitz in Bamberg und über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Bachelorand / Masterand (m/w/d) Human Resources zur Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie deren Digitalisierung. Ein laufendes Studium in HR, BWL oder Digital Business Management, analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Business Development Manager IT & Digitalisierung (m/w/d)
Business Development Manager IT & Digitalisierung (m/w/d)
Stannek GmbH
96103 Hallstadt
Teilweise Home-Office
42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Stannek GmbH ist ein IT-Beratungsunternehmen für Steuerkanzleien und mittelständische Unternehmen in Nordbayern. Gesucht wird ein Business Development Manager (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie Beratung zu Digitalisierungslösungen. Interesse an IT und Digitalisierung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Denken werden vorausgesetzt.
Stannek GmbH ist ein IT-Beratungsunternehmen für Steuerkanzleien und mittelständische Unternehmen in Nordbayern. Gesucht wird ein Business Development Manager (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie Beratung zu Digitalisierungslösungen. Interesse an IT und Digitalisierung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Denken werden vorausgesetzt.
Key Account Manager Automotive Retail (m/w/d) Bundesweit
Key Account Manager Automotive Retail (m/w/d) Bundesweit
RZB Rudolf Zimmermann Bamberg GmbH
Bamberg
Teilweise Home-Office
45000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
RZB Rudolf Zimmermann ist ein internationaler Leuchtenhersteller mit Hauptsitz in Bamberg und über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Key Account Manager Automotive Retail (m/w/d) zur Entwicklung von Kundenstrategien und Übernahme der Umsatzverantwortung im Bereich Mobility, Automotive und Retail. Vertriebserfahrung, ausgeprägte lichttechnische Kenntnisse und eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung werden vorausgesetzt.
RZB Rudolf Zimmermann ist ein internationaler Leuchtenhersteller mit Hauptsitz in Bamberg und über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Key Account Manager Automotive Retail (m/w/d) zur Entwicklung von Kundenstrategien und Übernahme der Umsatzverantwortung im Bereich Mobility, Automotive und Retail. Vertriebserfahrung, ausgeprägte lichttechnische Kenntnisse und eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung werden vorausgesetzt.
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Product Owner Communication App (m/w/d)
Product Owner Communication App (m/w/d)
marcapo GmbH
Bamberg
Teilweise Home-Office
46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
marcapo entwickelt eine nächste Generation einer Kommunikations-App namens oneDialog. Gesucht wird ein Product Owner Communication App (m/w/d) zur Verantwortung der fachlichen und technischen Weiterentwicklung der mobilen und webbasierten Anwendung. Erfahrung als Product Owner im agilen Softwareumfeld, technisches Verständnis für Mobile Apps und APIs sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
marcapo entwickelt eine nächste Generation einer Kommunikations-App namens oneDialog. Gesucht wird ein Product Owner Communication App (m/w/d) zur Verantwortung der fachlichen und technischen Weiterentwicklung der mobilen und webbasierten Anwendung. Erfahrung als Product Owner im agilen Softwareumfeld, technisches Verständnis für Mobile Apps und APIs sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Senior HR-Consultant (w/m/d)
Senior HR-Consultant (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
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Sales Executive / Business Development Manager (m/f/d) Defence (Cybersecurity & Uncrewed Systems)
Sales Executive / Business Development Manager (m/f/d) Defence (Cybersecurity & Uncrewed Systems)
SGS Germany GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
43000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SGS ist das weltweit führende Unternehmen in Prüfung, Inspektion und Zertifizierung mit über 2.700 Niederlassungen. Gesucht wird ein Sales Executive / Business Development Manager (m/w/d) Defence, um Geschäftsmöglichkeiten in Cybersecurity und unbemannten Systemen zu entwickeln. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Verteidigungs- oder Luft- und Raumfahrtsektor, Verständnis für Beschaffungsprozesse im Verteidigungsbereich und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
SGS ist das weltweit führende Unternehmen in Prüfung, Inspektion und Zertifizierung mit über 2.700 Niederlassungen. Gesucht wird ein Sales Executive / Business Development Manager (m/w/d) Defence, um Geschäftsmöglichkeiten in Cybersecurity und unbemannten Systemen zu entwickeln. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Verteidigungs- oder Luft- und Raumfahrtsektor, Verständnis für Beschaffungsprozesse im Verteidigungsbereich und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
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Sales Development Representative / Appointment Setter Outbound (B2B) – DACH / DE (w/m/d)
Sales Development Representative / Appointment Setter Outbound (B2B) – DACH / DE (w/m/d)
Job-Union
bundesweit, Schweiz, Österreich
Teilweise Home-Office
Die Job-Union ist eine Agentur für Personalmarketing mit Fokus auf Stellenanzeigen und Personalsuche. Gesucht wird ein Sales Development Representative / Appointment Setter Outbound (B2B) (w/m/d), um Entscheider telefonisch zu kontaktieren und qualifizierte Beratungstermine zu vereinbaren. Hunter-Mentalität, erste Erfahrung im Outbound Sales oder Telefonvertrieb sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Die Job-Union ist eine Agentur für Personalmarketing mit Fokus auf Stellenanzeigen und Personalsuche. Gesucht wird ein Sales Development Representative / Appointment Setter Outbound (B2B) (w/m/d), um Entscheider telefonisch zu kontaktieren und qualifizierte Beratungstermine zu vereinbaren. Hunter-Mentalität, erste Erfahrung im Outbound Sales oder Telefonvertrieb sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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International Business Development Manager Data Center Solutions (m/f/d)
International Business Development Manager Data Center Solutions (m/f/d)
BRANDES GmbH
bundesweit
46000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
BRANDES entwickelt seit Jahrzehnten Systeme zur Leckdetektion und Lecklokalisierung für kritische Infrastrukturen weltweit. Gesucht wird ein International Business Development Manager Data Center Solutions (m/w/d) zur internationalen Positionierung von Leckdetektionslösungen in Rechenzentren. Idealerweise 5–10 Jahre Erfahrung in der Data-Center-Branche, nachgewiesener Erfolg in internationalem Business Development und B2B-Vertrieb sowie ein etabliertes Netzwerk in der internationalen Data-Center-Industrie werden vorausgesetzt.
BRANDES entwickelt seit Jahrzehnten Systeme zur Leckdetektion und Lecklokalisierung für kritische Infrastrukturen weltweit. Gesucht wird ein International Business Development Manager Data Center Solutions (m/w/d) zur internationalen Positionierung von Leckdetektionslösungen in Rechenzentren. Idealerweise 5–10 Jahre Erfahrung in der Data-Center-Branche, nachgewiesener Erfolg in internationalem Business Development und B2B-Vertrieb sowie ein etabliertes Netzwerk in der internationalen Data-Center-Industrie werden vorausgesetzt.
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
Abacus Umantis GmbH
Deutschlandweit
34000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
GGW Group GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
49000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Field Sales Development Manager (m/w/d)
Field Sales Development Manager (m/w/d)
Oatly Germany GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Oatly ist ein Pionier der Plant-Based-Bewegung und Hersteller von Haferdrinks mit Sitz in Berlin. Gesucht wird ein Field Sales Development Manager (m/w/d) zur Datenanalyse und Unterstützung des Field Sales Teams in Deutschland. Mindestens zwei Jahre FMCG-Erfahrung, Kenntnisse in CRM-Systemen und Excel sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Oatly ist ein Pionier der Plant-Based-Bewegung und Hersteller von Haferdrinks mit Sitz in Berlin. Gesucht wird ein Field Sales Development Manager (m/w/d) zur Datenanalyse und Unterstützung des Field Sales Teams in Deutschland. Mindestens zwei Jahre FMCG-Erfahrung, Kenntnisse in CRM-Systemen und Excel sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Deichmann ist ein international tätiges Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und einem führenden Online-Shop für Schuhe in Europa. Gesucht wird ein dualer Student Wirtschaftsinformatik (m/w/d) für studienbegleitende Einsätze in IT Finance & HR zur Umsetzung von SAP-Anwendungen und Projektunterstützung. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, gute MS-Office-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
Deichmann ist ein international tätiges Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und einem führenden Online-Shop für Schuhe in Europa. Gesucht wird ein dualer Student Wirtschaftsinformatik (m/w/d) für studienbegleitende Einsätze in IT Finance & HR zur Umsetzung von SAP-Anwendungen und Projektunterstützung. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, gute MS-Office-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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Business Development Manager / Key Account Manager (m/w/d) ab Januar - 100% Remote im Metaverse
Business Development Manager / Key Account Manager (m/w/d) ab Januar - 100% Remote im Metaverse
JS Deutschland GmbH
Home-Office, Bundesweit, Hamburg, Berlin, Köln, Bonn, Dortmund, Leipzig, Magdeburg, Stuttgart, Ulm
Teilweise Home-Office
40000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
JS Deutschland ist ein Kommunikationslösungsanbieter mit internationaler Präsenz in 9 Ländern. Gesucht wird ein Project Consultant / Key Account Manager (m/w/d) zur Kundenbetreuung und Entwicklung von Marketinglösungen im Remote-Modell. Erfahrung im Vertrieb oder telefonischen Kundenkontakt, Bereitschaft für 100 Calls pro Tag, Selbstbewusstsein, Zielorientierung und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
JS Deutschland ist ein Kommunikationslösungsanbieter mit internationaler Präsenz in 9 Ländern. Gesucht wird ein Project Consultant / Key Account Manager (m/w/d) zur Kundenbetreuung und Entwicklung von Marketinglösungen im Remote-Modell. Erfahrung im Vertrieb oder telefonischen Kundenkontakt, Bereitschaft für 100 Calls pro Tag, Selbstbewusstsein, Zielorientierung und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Head of Learning & Development (m/w/d)
Head of Learning & Development (m/w/d)
The People Finding Company GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
90000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ein international erfolgreiches Unternehmen im Life Science Umfeld mit ca. 2.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Learning & Development (m/w/d), um internationale Führungskräfteentwicklung aufzubauen und eine L&D-Roadmap zu gestalten. Ein Studium in Pädagogik, Psychologie oder Betriebswirtschaft, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Trainingskonzeption für Führungskräfte, Kenntnisse in Blended Learning und LMS sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein international erfolgreiches Unternehmen im Life Science Umfeld mit ca. 2.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Learning & Development (m/w/d), um internationale Führungskräfteentwicklung aufzubauen und eine L&D-Roadmap zu gestalten. Ein Studium in Pädagogik, Psychologie oder Betriebswirtschaft, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Trainingskonzeption für Führungskräfte, Kenntnisse in Blended Learning und LMS sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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