Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Böklund einen HR-Payroll-Specialist (m/w/d) * Beratung der HR-Leitung und der Geschäftsführung in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll oder als HR-Generalist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Böklund einen HR-Payroll-Specialist (m/w/d) * Beratung der HR-Leitung und der Geschäftsführung in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll oder als HR-Generalist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
Für die HR-Abteilung in der Kieler Zentralverwaltung suchen wir Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche) einen HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d) * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten in Zusammenarbeit mit dem zentralen Personalbereich
Für die HR-Abteilung in der Kieler Zentralverwaltung suchen wir Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche) einen HR Business Partner - Personalreferent (m/w/d) * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten in Zusammenarbeit mit dem zentralen Personalbereich
Regelmäßiges Reporting an die Werksleitung und das Konzerncontrolling * Aktive Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen und -Systemen sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling * Erste praktische Erfahrungen im Controlling sind von Vorteil
Regelmäßiges Reporting an die Werksleitung und das Konzerncontrolling * Aktive Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen und -Systemen sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling * Erste praktische Erfahrungen im Controlling sind von Vorteil
Controlling kannst Du in vielen verschiedenen Betrieben betreiben. * Du übernimmst das Kosten- und Investitionscontrolling. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs – alternativ ein technisches Studium mit belastbarer Controlling-Erfahrung. * Du bringst erste Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im produzierenden Gewerbe. * Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung, Deckungsbeitragsrechnung sowie Investitionsrechnung bzw. im Investitionscontrolling.
Controlling kannst Du in vielen verschiedenen Betrieben betreiben. * Du übernimmst das Kosten- und Investitionscontrolling. * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs – alternativ ein technisches Studium mit belastbarer Controlling-Erfahrung. * Du bringst erste Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im produzierenden Gewerbe. * Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung, Deckungsbeitragsrechnung sowie Investitionsrechnung bzw. im Investitionscontrolling.
Fundierte Kenntnisse in den Prozessen und Methoden des Projektmanagements (Planung, Umfeldanalyse, Stakeholder-Management, Risiko-Management, Change-Management, Projekt-Controlling), idealerweise in PRINCE2 Practitioner
Fundierte Kenntnisse in den Prozessen und Methoden des Projektmanagements (Planung, Umfeldanalyse, Stakeholder-Management, Risiko-Management, Change-Management, Projekt-Controlling), idealerweise in PRINCE2 Practitioner
BWLer werden in jeder Branche gebraucht und können in vielen Abteilungen arbeiten: Von Marketing über Personalwesen bis zu Finance & Controlling ist alles dabei.
BWLer werden in jeder Branche gebraucht und können in vielen Abteilungen arbeiten: Von Marketing über Personalwesen bis zu Finance & Controlling ist alles dabei.
Als Teamleitung People Operations übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden und stellst einen effizienten, strukturierten und rechtssicheren HR-Operativbetrieb sicher. * Verantwortung für alle operativen HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles sowie die Unterstützung deines Teams im operativen Tagesgeschäfft * Ansprechperson für und in operativen HR-Themen * Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen * Weiterentwicklung von HR-Systemen und Automatisierung von Abläufen * Mitarbeit an HR-Projekten und Verbesserung der Employee Experience * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld (People Operations, HR Administration o. Ä.) * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in HR-Prozessen und die Bereitschaft dein 4-köpfiges Team im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen
Als Teamleitung People Operations übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden und stellst einen effizienten, strukturierten und rechtssicheren HR-Operativbetrieb sicher. * Verantwortung für alle operativen HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles sowie die Unterstützung deines Teams im operativen Tagesgeschäfft * Ansprechperson für und in operativen HR-Themen * Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen * Weiterentwicklung von HR-Systemen und Automatisierung von Abläufen * Mitarbeit an HR-Projekten und Verbesserung der Employee Experience * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld (People Operations, HR Administration o. Ä.) * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in HR-Prozessen und die Bereitschaft dein 4-köpfiges Team im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen
Berater (m/w/d) mit Schwerpunkt Controlling * Beratung von Mandanten in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft zu Fragenstellungen des Controllings und betriebswirtschaftlichen Steuerungsmodellen * Operative Unterstützung bei der Implementierung und Anwendung von Controllinginstrumenten, Reports, Forecasts und beim Aufbau ganzheitlicher Controlling-Strukturen * Entwicklung von Zielen, Strategien und Controlling-Prozessen gemeinsam mit Entscheidungsträgern * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling einer sozialwirtschaftlichen Einrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt in der Erstellung von Reports, Wirtschaftsplanung, Forecasts sowie in der Durchführung von Kostensatzverhandlungen
Berater (m/w/d) mit Schwerpunkt Controlling * Beratung von Mandanten in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft zu Fragenstellungen des Controllings und betriebswirtschaftlichen Steuerungsmodellen * Operative Unterstützung bei der Implementierung und Anwendung von Controllinginstrumenten, Reports, Forecasts und beim Aufbau ganzheitlicher Controlling-Strukturen * Entwicklung von Zielen, Strategien und Controlling-Prozessen gemeinsam mit Entscheidungsträgern * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling einer sozialwirtschaftlichen Einrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt in der Erstellung von Reports, Wirtschaftsplanung, Forecasts sowie in der Durchführung von Kostensatzverhandlungen
Als HR Business Partner sind Sie in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte im Lebensmittelgroßhandel Backring Nord und Bartels-Langness. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen, dazu sind Sie re-gelmäßig in Bargteheide, Kiel und weiteren Standorten. * Sie verfügen über mehrjährige, generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Handelsbezug.
Als HR Business Partner sind Sie in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ein Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fach- und Führungskräfte im Lebensmittelgroßhandel Backring Nord und Bartels-Langness. * Sie verstehen sich als HR-Allrounder und Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen, dazu sind Sie re-gelmäßig in Bargteheide, Kiel und weiteren Standorten. * Sie verfügen über mehrjährige, generalistische Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Handelsbezug.
Starte Deine Zukunft im Bereich Accounting & Controlling gemeinsam mit der Touristik und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du erhältst Einblicke in die Kalkulation von Reisen und unterstützt bei Auswertungen sowie Controlling‑Aufgaben
Starte Deine Zukunft im Bereich Accounting & Controlling gemeinsam mit der Touristik und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du erhältst Einblicke in die Kalkulation von Reisen und unterstützt bei Auswertungen sowie Controlling‑Aufgaben
Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen HR und IT und hast Erfahrung mit Workday? Unterstütze unser Team als HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) und gestalte aktiv die digitale Zukunft unserer HR-Prozesse. * Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Workday (gerne mit Spezialisierung in ABS und TT). * Pflege und Qualitätssicherung von HR-Daten sowie Optimierung der Datenstrukturen. * Erstellung von Reports, Präsentationen, Auswertungen und Dashboards für HR und andere Fachbereiche. * Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit HR, IT und externen PartnerInnen. * Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR, Data Management oder eine vergleichbare Ausbildung. * Ein gutes Verständnis für HR-Prozesse und eine hohe Affinität zu Daten und Systemen.
Als zentrale Management-Organisation steht die HPR Management GmbH allen Gesellschaften der REESE Gruppe mit Support- und Beratungsleistungen u.a. in den Bereichen Controlling, Recht oder Human Resources zur Seite. * Operatives HR-Management: Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere sowie im operativen Tagesgeschäft. Du verantwortest die administrative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse, steuerst personelle Maßnahmen rechtssicher und bildest die strukturierte, verlässliche Konstante im gesamten Employee Lifecycle * Prozess-Architektur: Du krempelst die Ärmel nicht alleine hoch – gemeinsam im Team überarbeiten und optimieren wir unser HR-Fundament und unsere HR-Infrastruktur * Deine Perspektive: Sobald wir unsere HR-Strukturen gemeinsam optimiert und zukunftsfähig aufgestellt haben, warten bereits weitere spannende HR-Projekte auf dich.
Als zentrale Management-Organisation steht die HPR Management GmbH allen Gesellschaften der REESE Gruppe mit Support- und Beratungsleistungen u.a. in den Bereichen Controlling, Recht oder Human Resources zur Seite. * Operatives HR-Management: Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere sowie im operativen Tagesgeschäft. Du verantwortest die administrative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse, steuerst personelle Maßnahmen rechtssicher und bildest die strukturierte, verlässliche Konstante im gesamten Employee Lifecycle * Prozess-Architektur: Du krempelst die Ärmel nicht alleine hoch – gemeinsam im Team überarbeiten und optimieren wir unser HR-Fundament und unsere HR-Infrastruktur * Deine Perspektive: Sobald wir unsere HR-Strukturen gemeinsam optimiert und zukunftsfähig aufgestellt haben, warten bereits weitere spannende HR-Projekte auf dich.
Als Praktikant*in im Bereich HR Process Management unterstützt du uns dabei, unsere HR‑Prozesslandschaft zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. * Mitarbeit beim Aufbau einer standardisierten End‑to‑End‑HR‑Prozesslandschaft (Recruit‑to‑Retire), um Abläufe klar und durchgängig abzubilden * Beitrag zur Entwicklung einer zentralen, einheitlichen HR‑Informationsquelle für Prozesse, Rollen und Systeme * Aktive Mitwirkung bei der Harmonisierung und Vereinheitlichung von HR‑Prozessen auf Basis von Best‑Practice‑Standards * Unterstützung bei der Ausgestaltung einer skalierbaren HR‑Prozess‑Governance zur transparenten Steuerung von Prozessen * Idealerweise erste Berührungspunkte mit Prozessen, HR‑Themen oder Organisationsentwicklung - oder hohe Lernbereitschaft dafür
Als Praktikant*in im Bereich HR Process Management unterstützt du uns dabei, unsere HR‑Prozesslandschaft zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. * Mitarbeit beim Aufbau einer standardisierten End‑to‑End‑HR‑Prozesslandschaft (Recruit‑to‑Retire), um Abläufe klar und durchgängig abzubilden * Beitrag zur Entwicklung einer zentralen, einheitlichen HR‑Informationsquelle für Prozesse, Rollen und Systeme * Aktive Mitwirkung bei der Harmonisierung und Vereinheitlichung von HR‑Prozessen auf Basis von Best‑Practice‑Standards * Unterstützung bei der Ausgestaltung einer skalierbaren HR‑Prozess‑Governance zur transparenten Steuerung von Prozessen * Idealerweise erste Berührungspunkte mit Prozessen, HR‑Themen oder Organisationsentwicklung - oder hohe Lernbereitschaft dafür
Analyse, Konzeption und Umsetzung von fachlichen Anforderungen der Finanz- und Controlling-Bereiche * Gute Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Rechnungswesen und Controlling
Analyse, Konzeption und Umsetzung von fachlichen Anforderungen der Finanz- und Controlling-Bereiche * Gute Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Rechnungswesen und Controlling
Im Zentralen Dienst Personalmanagement verbinden wir konzernweite HR-Prozesse mit digitalen Lösungen und entwickeln moderne Strukturen für unsere Einrichtungen weiter. * Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit in einem engagierten Team an der Schnittstelle von HR, IT und Dienstplanung
Im Zentralen Dienst Personalmanagement verbinden wir konzernweite HR-Prozesse mit digitalen Lösungen und entwickeln moderne Strukturen für unsere Einrichtungen weiter. * Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit in einem engagierten Team an der Schnittstelle von HR, IT und Dienstplanung
Wir suchen dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stabstellenleitung Prozesse, Kommunikation, Digitalisierung, Controlling * Übergreifendes Controlling für die CAU-Eigenmittel
Wir suchen dafür zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stabstellenleitung Prozesse, Kommunikation, Digitalisierung, Controlling * Übergreifendes Controlling für die CAU-Eigenmittel
Im Zentralen Dienst Personalmanagement verbinden wir konzernweite HR-Prozesse mit digitalen Lösungen und entwickeln moderne Strukturen für unsere Einrichtungen weiter. * Digitale Affinität: Begeisterung für HR-Systeme, digitale Prozesse und die Arbeit mit Dienstplanungssoftware * Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit in einem engagierten Team an der Schnittstelle von HR, IT und Dienstplanung
Im Zentralen Dienst Personalmanagement verbinden wir konzernweite HR-Prozesse mit digitalen Lösungen und entwickeln moderne Strukturen für unsere Einrichtungen weiter. * Digitale Affinität: Begeisterung für HR-Systeme, digitale Prozesse und die Arbeit mit Dienstplanungssoftware * Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit in einem engagierten Team an der Schnittstelle von HR, IT und Dienstplanung
a.b.s. Rechenzentrum GmbH * Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Hast Du Dir schon einmal Gedanken darüber gemacht, wie Dein Gehalt monatlich auf Dein Konto kommt und wohin Deine Pflegeversicherung überwiesen wird? Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort München (oder nach Einarbeitung Remote) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d). Entwickle mit uns zusammen innovative Software, für deren Umsetzung, Koordination und Kontrolle du verantwortlich bist. Außerdem hilfst du uns dabei unsere Prozesse zu automatisieren. Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit mehr als 60 Jahren kompetenter und erfolgreicher Partner im Bereich der ...
a.b.s. Rechenzentrum GmbH * Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Hast Du Dir schon einmal Gedanken darüber gemacht, wie Dein Gehalt monatlich auf Dein Konto kommt und wohin Deine Pflegeversicherung überwiesen wird? Wir kümmern uns als Software-Anbieter um die Verwaltung der Personalarbeit für all unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort München (oder nach Einarbeitung Remote) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d). Entwickle mit uns zusammen innovative Software, für deren Umsetzung, Koordination und Kontrolle du verantwortlich bist. Außerdem hilfst du uns dabei unsere Prozesse zu automatisieren. Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit mehr als 60 Jahren kompetenter und erfolgreicher Partner im Bereich der ...
Freie und Hansestadt Hamburg-Landesbetrieb Immobilienmanagement & Grundvermögen
Hamburg
Teilweise Home-Office
Die Steuerung der dafür eingesetzten Dienstleister:innen erfolgt im Bereich LIG 4C "Controlling und Support". * setzen die kontinuierliche Weiterentwicklung eines prozessualen und organisatorisch effizienten Controllings der Immobiliendienstleister:innen um. * erste Controlling-Kenntnisse und -Erfahrungen
Die Steuerung der dafür eingesetzten Dienstleister:innen erfolgt im Bereich LIG 4C "Controlling und Support". * setzen die kontinuierliche Weiterentwicklung eines prozessualen und organisatorisch effizienten Controllings der Immobiliendienstleister:innen um. * erste Controlling-Kenntnisse und -Erfahrungen
Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Harrislee?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
56.300 €
Das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Harrislee liegt bei 56.300 €. Gehälter für Hr Controlling in Harrislee liegen im Bereich zwischen 48.500 € und 67.300 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Controlling Jobs in Harrislee?
Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für Hr Controlling Jobs in Harrislee.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Harrislee einen Hr Controlling Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Harrislee einen Hr Controlling Job suchen: Flensburg, Schleswig, Harrislee.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Controlling Jobs in Harrislee suchen?