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12 Treffer für Hr Controlling Jobs in Gnarrenburg im Umkreis von 30 km
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Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) - FRICKE Group SE & Co. KG
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) - FRICKE Group SE & Co. KG
IU Internationale Hochschule
Heeslingen, Bremen
Anschreiben nicht erforderlich
Du möchtest im Bereich Accounting & Controlling durchstarten? * Dabei übernimmst Du kaufmännische Tätigkeiten in Abteilungen wie z.B. Buchhaltung und Controlling
Du möchtest im Bereich Accounting & Controlling durchstarten? * Dabei übernimmst Du kaufmännische Tätigkeiten in Abteilungen wie z.B. Buchhaltung und Controlling
NEU
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Schnelle Bewerbung
Unterstützen Sie uns an unserem Produktionsstandort in Loxstedt als HR Business Partner (w/m/d) * Operativer HR Business Partner für unseren Produktionsstandort
Unterstützen Sie uns an unserem Produktionsstandort in Loxstedt als HR Business Partner (w/m/d) * Operativer HR Business Partner für unseren Produktionsstandort
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Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) oder Bremen (Carsten-Dressler-Straße 6, 28279 Bremen) als Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen (Zum Kreuzkamp 7, 27404 Heeslingen) oder Bremen (Carsten-Dressler-Straße 6, 28279 Bremen) als Entgeltabrechner / Lohnbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d)
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Controlling und Berichterstattung (insbesondere für die operativen Einheiten wie Produktion, aber auch für die Geschäftsführung)
Controlling und Berichterstattung (insbesondere für die operativen Einheiten wie Produktion, aber auch für die Geschäftsführung)
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Schnelle Bewerbung
Projektcontrolling sowie die Beaufsichtigung der projektbezogenen Supply Chain Aktivitäten liegen in Ihrer Verantwortung.
Projektcontrolling sowie die Beaufsichtigung der projektbezogenen Supply Chain Aktivitäten liegen in Ihrer Verantwortung.
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Controlling (Kostenkontrolle, Budgetüberwachung, Analysen)
Unterstützung im Controlling (Kostenkontrolle, Budgetüberwachung, Analysen)
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Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) in der Patientenaufnahme (Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement)
Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) in der Patientenaufnahme (Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement)
Kreiskrankenhaus Osterholz
Osterholz-Scharmbeck
Überwachung und Pflege der Prüffälle vom medizinischen Dienst zusammen mit dem Controlling
Überwachung und Pflege der Prüffälle vom medizinischen Dienst zusammen mit dem Controlling
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Revisor (m/w/d) Gesamtbanksteuerung
Revisor (m/w/d) Gesamtbanksteuerung
Sparkasse Rotenburg Osterholz
Osterholz-Scharmbeck
Teilweise Home-Office
Sie führen selbständige und eigenverantwortliche Prüfungen mit dem Schwerpunkt Banksteuerung und Controlling durch
Sie führen selbständige und eigenverantwortliche Prüfungen mit dem Schwerpunkt Banksteuerung und Controlling durch
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Schnelle Bewerbung
• Führerschein Klasse B und eigener PKW wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Finanzplanung, Kreditorenbuchhaltung, Rechnungsprüfung, Controlling, Monatsabschluss, Statistik, Steuererklärungen anfertigen, Umsatzsteuer, Abrechnung, Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung, Jahresabschluss, FIBU-Programme, Vorkontierung, Zahlungsverkehr, Steuerrecht, Bonitätsprüfung, Mahn- und Klagewesen
• Führerschein Klasse B und eigener PKW wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Finanzplanung, Kreditorenbuchhaltung, Rechnungsprüfung, Controlling, Monatsabschluss, Statistik, Steuererklärungen anfertigen, Umsatzsteuer, Abrechnung, Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung, Jahresabschluss, FIBU-Programme, Vorkontierung, Zahlungsverkehr, Steuerrecht, Bonitätsprüfung, Mahn- und Klagewesen
NEU
Schnelle Bewerbung
• Führerschein Klasse B und eigener PKW wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Controlling, Monatsabschluss, Statistik, Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Jahresabschluss, Berichtswesen, Information, Büroorganisation, Büromanagement, FIBU-Programme, Zahlungsverkehr, Steuerrecht, Mahn- und Klagewesen
• Führerschein Klasse B und eigener PKW wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Controlling, Monatsabschluss, Statistik, Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Jahresabschluss, Berichtswesen, Information, Büroorganisation, Büromanagement, FIBU-Programme, Zahlungsverkehr, Steuerrecht, Mahn- und Klagewesen
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Ausbildung (Dipl. Sport- und GesundheitstrainerIn) oder Duales Studium (Fitnessökonomie)
Ausbildung (Dipl. Sport- und GesundheitstrainerIn) oder Duales Studium (Fitnessökonomie)
eF Fitness Verden GmbH
Ottersberg
Schnelle Bewerbung
Auch im Hintergrund sorgst du für einen reibungslosen Ablauf (Inventur, Bestellung, Controlling und Eventplanung)
Auch im Hintergrund sorgst du für einen reibungslosen Ablauf (Inventur, Bestellung, Controlling und Eventplanung)
NEU
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Steuerfachwirt (m/w/d)
Steuerfachwirt (m/w/d)
SOE Sperling + Önder Partnerschaft Steuerberatungsgesellschaft mbB
Lilienthal bei Bremen
Teilweise Home-Office
Erstellung von Controlling-Berichten und Mandantenreports - Du bringst mindestens C1 Deutschkenntnisse, eine gute Portion Motivation, die Bereitschaft zu guter Leistung und Teamgeist mitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Jahresabschluss, Steuerbescheide prüfen, Steuererklärungen anfertigen, Umsatzsteuer, Finanzbuchhaltung, Controlling
Erstellung von Controlling-Berichten und Mandantenreports - Du bringst mindestens C1 Deutschkenntnisse, eine gute Portion Motivation, die Bereitschaft zu guter Leistung und Teamgeist mitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Jahresabschluss, Steuerbescheide prüfen, Steuererklärungen anfertigen, Umsatzsteuer, Finanzbuchhaltung, Controlling
198 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Bremen
Anschreiben nicht erforderlich
Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting & Controlling!
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Senior Entgeltabrechnung Payroll HR Service Partner (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Senior Entgeltabrechnung Payroll HR Service Partner (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
NVL B.V. & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Beratung von : Als direkte Ansprechperson begleiten Sie Ihren Betreuungskreis kompetent bei allen abrechnungsrelevanten Fragen - von Elternzeit über Altersteilzeit bis zu weiteren HR Service-Themen. Kenntnisse anderer Entgeltabrechnungs- oder Zeiterfassungs-Tools wie z. B. HR Works, Lexware, sage oder Datev sind ebenso gerne gesehen
Beratung von : Als direkte Ansprechperson begleiten Sie Ihren Betreuungskreis kompetent bei allen abrechnungsrelevanten Fragen - von Elternzeit über Altersteilzeit bis zu weiteren HR Service-Themen. Kenntnisse anderer Entgeltabrechnungs- oder Zeiterfassungs-Tools wie z. B. HR Works, Lexware, sage oder Datev sind ebenso gerne gesehen
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Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bremen für unsere interne Lohn- und Gehaltsabrechnung einen Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 20 Wochenstunden).
Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bremen für unsere interne Lohn- und Gehaltsabrechnung einen Payroll Specialist / HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 20 Wochenstunden).
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. * Marktkenntnisse bzgl. Payroll und HR-Systemen * Kenntnisse über HR-Prozesse in einem Unternehmen
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Personalreferent / HR Generalist (w/m/d)
Personalreferent / HR Generalist (w/m/d)
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
Rotenburg (Wümme)
Schnelle Bewerbung
Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams in Rotenburg. * HR-Betreuung: Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeitendenkreis in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen vom Eintritt bis zum Austritt * Prozessentwicklung: Sie bringen sich aktiv in HR-Projekte ein und entwickeln bestehende Personalprozesse weiter * Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Personalreferent, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Funktion
Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams in Rotenburg. * HR-Betreuung: Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeitendenkreis in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen vom Eintritt bis zum Austritt * Prozessentwicklung: Sie bringen sich aktiv in HR-Projekte ein und entwickeln bestehende Personalprozesse weiter * Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Personalreferent, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Funktion
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Werde Teil unserer Constructor Community und vervollständige das Team „People Management “ im Bremer Norden als HR Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner
Werde Teil unserer Constructor Community und vervollständige das Team „People Management “ im Bremer Norden als HR Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner
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HR Information System Spezialist (m/w/d)
HR Information System Spezialist (m/w/d)
Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
Bremen
Teilweise Home-Office
Dazu gehört die Administration, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systeme, insbesondere von Interflex, ADP Paisy und ADP Travel. * Sie führen Fehleranalysen im Bereich der HR-Systeme durch und ergreifen proaktive Maßnahmen, um systemische Probleme zu beheben und einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen. * In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wirken Sie bei der Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen mit, um eine einheitliche und effiziente Nutzung der Systeme über verschiedene Plattformen hinweg zu gewährleisten. * Sie treiben die Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse voran, um durch innovative Lösungen Effizienzsteigerungen zu erzielen und die Systeme optimal zu nutzen. * Sie initiieren und begleiten Projekte zur Prozessoptimierung, bei größeren Systemanpassungen und der Implementierung neuer Softwarelösungen, um die ...
Dazu gehört die Administration, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systeme, insbesondere von Interflex, ADP Paisy und ADP Travel. * Sie führen Fehleranalysen im Bereich der HR-Systeme durch und ergreifen proaktive Maßnahmen, um systemische Probleme zu beheben und einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen. * In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wirken Sie bei der Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen mit, um eine einheitliche und effiziente Nutzung der Systeme über verschiedene Plattformen hinweg zu gewährleisten. * Sie treiben die Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse voran, um durch innovative Lösungen Effizienzsteigerungen zu erzielen und die Systeme optimal zu nutzen. * Sie initiieren und begleiten Projekte zur Prozessoptimierung, bei größeren Systemanpassungen und der Implementierung neuer Softwarelösungen, um die ...
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Schnelle Bewerbung
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit, die ihre administrative Stärke mit einem Blick für Optimierung verbindet. * Sie pflegen die Personalakten in unseren HR-Systemen und haben großen Anteil an der weiteren Implementierung unserer HR-Software * Sie erstellen unsere HR-Kennzahlen und treiben gemeinsam mit uns die HR-Projekte und Prozessoptimierungen voran * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der HR-Administration * Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung im Umgang mit HR-Software ist von Vorteil
Sie möchten HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit, die ihre administrative Stärke mit einem Blick für Optimierung verbindet. * Sie pflegen die Personalakten in unseren HR-Systemen und haben großen Anteil an der weiteren Implementierung unserer HR-Software * Sie erstellen unsere HR-Kennzahlen und treiben gemeinsam mit uns die HR-Projekte und Prozessoptimierungen voran * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der HR-Administration * Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung im Umgang mit HR-Software ist von Vorteil
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For our office in Bremen, we are looking for a HR Business Partner - Sea (m/f/d). As an HR Business Partner - Sea at the Harren Group, you take on a central role in day‑to‑day operations and make a significant contribution to the successful execution of our international shipping projects. With your HR expertise, you will help elevate our performance to the next level. * Supporting and enhancing the day-to-day operations of the Crewing Team by applying your HR expertise, while coordinating strategic HR topics together with the Crewing Director * Taking responsibility for reporting and analyzing HR-related Key Performance Indicators * At least 5 years of experience in an HR role, preferably as an HR Business Partner
For our office in Bremen, we are looking for a HR Business Partner - Sea (m/f/d). As an HR Business Partner - Sea at the Harren Group, you take on a central role in day‑to‑day operations and make a significant contribution to the successful execution of our international shipping projects. With your HR expertise, you will help elevate our performance to the next level. * Supporting and enhancing the day-to-day operations of the Crewing Team by applying your HR expertise, while coordinating strategic HR topics together with the Crewing Director * Taking responsibility for reporting and analyzing HR-related Key Performance Indicators * At least 5 years of experience in an HR role, preferably as an HR Business Partner
HR Information System Administrator (m/w/d)
HR Information System Administrator (m/w/d)
Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
Lemwerder
Teilweise Home-Office
HR Information (m/w/d) * Die Administration und Betreuung der HR-Systeme, insbesondere Interflex 6020/6040 sowie ADP Paisy, ADP Archiv und ADP Travel liegen in Ihrer Verantwortung. * Durch die gute Zusammenarbeit mit dem HR-Team stellen Sie sicher, dass die Systeme stets den aktuellen Anforderungen entsprechen. * Erfahrung in der Administration von HR-Systemen, idealerweise mit Interflex und ADP-Systemen.
HR Information (m/w/d) * Die Administration und Betreuung der HR-Systeme, insbesondere Interflex 6020/6040 sowie ADP Paisy, ADP Archiv und ADP Travel liegen in Ihrer Verantwortung. * Durch die gute Zusammenarbeit mit dem HR-Team stellen Sie sicher, dass die Systeme stets den aktuellen Anforderungen entsprechen. * Erfahrung in der Administration von HR-Systemen, idealerweise mit Interflex und ADP-Systemen.
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Praktikant*in HR Consulting (Pflicht- und Kombipraktikum)
Praktikant*in HR Consulting (Pflicht- und Kombipraktikum)
Mercedes-Benz AG
Bremen
Teilweise Home-Office
Unser Team HR-Consulting ist für die Themen strategische Beratung der im Werk Bremen, Personal- und Organisationsentwicklung zuständig. Du unterstützt unser HR-Consulting-Team bei der Planung, Organisation und Umsetzung eines Lern- und Entwicklungsprogrammes für Führungskräfte am Standort Bremen. Du passt gut zu uns, wenn Du Lust hast, in einem dynamischen HR-Umfeld Verantwortung zu übernehmen und ein Führungsentwicklungsprogramm aktiv mitzugestalten. * Du bringst erste berufliche Erfahrungen mit, gerne aus dem HR-Umfeld bei einem internationalen Unternehmen HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
Unser Team HR-Consulting ist für die Themen strategische Beratung der im Werk Bremen, Personal- und Organisationsentwicklung zuständig. Du unterstützt unser HR-Consulting-Team bei der Planung, Organisation und Umsetzung eines Lern- und Entwicklungsprogrammes für Führungskräfte am Standort Bremen. Du passt gut zu uns, wenn Du Lust hast, in einem dynamischen HR-Umfeld Verantwortung zu übernehmen und ein Führungsentwicklungsprogramm aktiv mitzugestalten. * Du bringst erste berufliche Erfahrungen mit, gerne aus dem HR-Umfeld bei einem internationalen Unternehmen HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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Schnelle Bewerbung
Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt. * Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung klarer Governance-Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum * Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Service-Bereichs * Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten (z. B. Einführung SAP Concur, digitale Personalakte) * Analyse bestehender HR-Prozesse sowie Identifikation von Automatisierungs- und Effizienzpotenzialen
Zur strategischen Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Operations Manager (m/w/d), der unseren HR-Service-Bereich strukturell weiterentwickelt und die digitale Zukunftsfähigkeit gezielt vorantreibt. * Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung klarer Governance-Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum * Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Service-Bereichs * Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten (z. B. Einführung SAP Concur, digitale Personalakte) * Analyse bestehender HR-Prozesse sowie Identifikation von Automatisierungs- und Effizienzpotenzialen
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Wir suchen zum 01.07.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Medizincontrolling
Wir suchen zum 01.07.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Medizincontrolling