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405 Treffer für HR Controlling Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km
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Zukunftsgestaltende Aufgaben als Werkstudent HR-Controlling (m/w/d) bei abcbank * Unterstütze tatkräftig beim Auf- und Ausbau unseres HR-Controllings und bringe Deine Fähigkeiten in Datenaufbereitung, Qualitätssicherung, Auswertungen und Reporting ein. * Arbeite eng mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen wie HR, Rechnungswesen, IT und Controlling zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. * Bringe Dich ein und unterstütze das HR Team in laufenden Projekt- und Prozessmanagement-Themen. * Du bist immatrikulierte:r Student:in mit wirtschaftswissenschaftlichem Studium, idealerweise mit Studienschwerpunkten im Bereich BWL, VWL oder HR Management.
Zukunftsgestaltende Aufgaben als Werkstudent HR-Controlling (m/w/d) bei abcbank * Unterstütze tatkräftig beim Auf- und Ausbau unseres HR-Controllings und bringe Deine Fähigkeiten in Datenaufbereitung, Qualitätssicherung, Auswertungen und Reporting ein. * Arbeite eng mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen wie HR, Rechnungswesen, IT und Controlling zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. * Bringe Dich ein und unterstütze das HR Team in laufenden Projekt- und Prozessmanagement-Themen. * Du bist immatrikulierte:r Student:in mit wirtschaftswissenschaftlichem Studium, idealerweise mit Studienschwerpunkten im Bereich BWL, VWL oder HR Management.
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Referent HR Projekte / Digitalisierung (m/w/d)
Referent HR Projekte / Digitalisierung (m/w/d)
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken BVR
Bonn
Wir suchen für die Gruppe „Personal" im Bereich „Personal-Finanzen-Organisation“ am Standort Bonn baldmöglichst eine/n Referent/in HR-Projekte / Digitalisierung (m/w/d). * Strategische HR-Digitalisierung: Sie helfen mit bei der Strategie für die HR-Digitalisierung und sorgen dafür, dass wir insgesamt effizienter werden. * Digitalisierung vorantreiben: Sie gestalten Aufbau und Umsetzung der HR-Digitalisierungs-roadmap inkl. Aufbau, Begleitung und Pflege bestehender (P&I Loga 3) und neuer HR-Lösungen. * Personalcontrolling & Personalplanung: Sie sind Ansprechpartner/in für den technischen und fachlichen Aufbau & Betrieb der strategischen Personalplanung und des Personalcontrollings. * Projekte vorantreiben: Sie bringen Ihre Ideen mit ein und arbeiten ak
Wir suchen für die Gruppe „Personal" im Bereich „Personal-Finanzen-Organisation“ am Standort Bonn baldmöglichst eine/n Referent/in HR-Projekte / Digitalisierung (m/w/d). * Strategische HR-Digitalisierung: Sie helfen mit bei der Strategie für die HR-Digitalisierung und sorgen dafür, dass wir insgesamt effizienter werden. * Digitalisierung vorantreiben: Sie gestalten Aufbau und Umsetzung der HR-Digitalisierungs-roadmap inkl. Aufbau, Begleitung und Pflege bestehender (P&I Loga 3) und neuer HR-Lösungen. * Personalcontrolling & Personalplanung: Sie sind Ansprechpartner/in für den technischen und fachlichen Aufbau & Betrieb der strategischen Personalplanung und des Personalcontrollings. * Projekte vorantreiben: Sie bringen Ihre Ideen mit ein und arbeiten ak
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Sie werden bei der Konzeptionierung und Implementierung eines Personalcontrollings in der JEN sowie an Personalcontrollingprozessen und eines Personalcontrollingsystems mitwirken * Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Betriebs- oder Verwaltungswirtschaft mit Schwerpunkt Personalwirtschaft/-controlling oder vergleichbar alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit erfolgreich absolvierter Weiterbildung zum Betriebswirt (IHK) (m/w/d) oder zum Personalfachkaufmann (IHK) (m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen * Gründliche Anwenderkenntnisse in SAP HR/HCM, insbesondere im Org.-Management * Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
Sie werden bei der Konzeptionierung und Implementierung eines Personalcontrollings in der JEN sowie an Personalcontrollingprozessen und eines Personalcontrollingsystems mitwirken * Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Betriebs- oder Verwaltungswirtschaft mit Schwerpunkt Personalwirtschaft/-controlling oder vergleichbar alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit erfolgreich absolvierter Weiterbildung zum Betriebswirt (IHK) (m/w/d) oder zum Personalfachkaufmann (IHK) (m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen * Gründliche Anwenderkenntnisse in SAP HR/HCM, insbesondere im Org.-Management * Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
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Senior Controller (m/w/d)
Senior Controller (m/w/d)
Senacor Technologies AG
Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Du führst ad-hoc-Analysen durch, erstellst Berechnungen für Bonus- und Provisionsansprüche und evaluierst Zahlen im Rahmen des Personalcontrollings * Du arbeitest eng innerhalb der Finance-Organisation mit den Bereichen Projektcontrolling, Accounting und Treasury zusammen * Du unterstützt bei der laufenden Weiterentwicklung von Controlling-Formaten und -Prozessen * Du hast dein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Finance oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Finance/Controlling erfolgreich abgeschlossen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, FP&A, Reporting, Finanzanalyse oder einem ähnlichen Bereich mit
Du führst ad-hoc-Analysen durch, erstellst Berechnungen für Bonus- und Provisionsansprüche und evaluierst Zahlen im Rahmen des Personalcontrollings * Du arbeitest eng innerhalb der Finance-Organisation mit den Bereichen Projektcontrolling, Accounting und Treasury zusammen * Du unterstützt bei der laufenden Weiterentwicklung von Controlling-Formaten und -Prozessen * Du hast dein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Finance oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Finance/Controlling erfolgreich abgeschlossen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, FP&A, Reporting, Finanzanalyse oder einem ähnlichen Bereich mit
NEU
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Head of Field Sales (f/m/d)
Head of Field Sales (f/m/d)
Berner Omnichannel Trading Holding SE
Köln, Künzelsau
Teilweise Home-Office
Collaborate with local /Sales and support management by developing and regularly reviewing KPIs in cooperation with HR and Controlling * Collaborate with HR to define role profiles, training requirements and career paths in field sales, supporting long-term talent development
Collaborate with local /Sales and support management by developing and regularly reviewing KPIs in cooperation with HR and Controlling * Collaborate with HR to define role profiles, training requirements and career paths in field sales, supporting long-term talent development
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(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
München, Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zudem verfügst Du über DATEV-Erfahrung und hast gute Kenntnisse in den mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung verbundenen Themen, wie z. B. Reisekosten, Personaldatenmanagement oder Personal-Controlling.
Zudem verfügst Du über DATEV-Erfahrung und hast gute Kenntnisse in den mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung verbundenen Themen, wie z. B. Reisekosten, Personaldatenmanagement oder Personal-Controlling.
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Referatsleitung (m/w/d) im Bereich Personalplanung und -steuerung
Referatsleitung (m/w/d) im Bereich Personalplanung und -steuerung
BG ETEM – Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse
Köln
Teilweise Home-Office
Sie leiten das Referat Personalplanung und -steuerung mit den Fachgebieten Personalcontrolling, Stellenbewirtschaftung, Haushaltsplanung, Organisationsmanagement, Stellenbewertung und SAP HCM Master. * Sie entwickeln Grundsätze, Methoden und Verfahren zum strategischen Personalcontrolling. * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/ Master) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, HR, Public Management oder vergleichbares Studium. * Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Personalwesen mit dem Schwerpunkt Personalcontrolling.
Sie leiten das Referat Personalplanung und -steuerung mit den Fachgebieten Personalcontrolling, Stellenbewirtschaftung, Haushaltsplanung, Organisationsmanagement, Stellenbewertung und SAP HCM Master. * Sie entwickeln Grundsätze, Methoden und Verfahren zum strategischen Personalcontrolling. * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/ Master) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, HR, Public Management oder vergleichbares Studium. * Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Personalwesen mit dem Schwerpunkt Personalcontrolling.
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Mitwirken an der Weiterentwicklung unseres Personalcontrollings und der jährlichen Personalkostenplanung – gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse.
Mitwirken an der Weiterentwicklung unseres Personalcontrollings und der jährlichen Personalkostenplanung – gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse.
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Wir suchen einen visionären Senior AI & Automation Engineer, der mit uns eine nahezu vollständig KI-gestützte Datenbasis aufbaut und sämtliche internen Abläufe der M. Weltzien GmbH automatisiert – von Buchhaltung über Disposition bis hin zu Reporting und Controlling. * KI-gestützte Workflow-Automationen für Disposition, Personal und Controlling
Wir suchen einen visionären Senior AI & Automation Engineer, der mit uns eine nahezu vollständig KI-gestützte Datenbasis aufbaut und sämtliche internen Abläufe der M. Weltzien GmbH automatisiert – von Buchhaltung über Disposition bis hin zu Reporting und Controlling. * KI-gestützte Workflow-Automationen für Disposition, Personal und Controlling
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SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Zeitwirtschaft (PT)
SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Zeitwirtschaft (PT)
Birkenstock Group B.V. & Co. KG
Köln, Linz am Rhein
Du hast Routine im HR-Controlling inkl. der Erstellung von Ad-hoc-Reports. Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln, Linz am Rhein eine/n SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Zeitwirtschaft (PT) * Du bist fit in MS Office (insbesondere Excel) und beherrscht mindestens zwei weiteren SAP-HR-Module, z. B. PA, PY, OM und/oder ESS/MSS.
Du hast Routine im HR-Controlling inkl. der Erstellung von Ad-hoc-Reports. Für unseren Bereich HR Corporate suchen wir am Standort Köln, Linz am Rhein eine/n SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) Zeitwirtschaft (PT) * Du bist fit in MS Office (insbesondere Excel) und beherrscht mindestens zwei weiteren SAP-HR-Module, z. B. PA, PY, OM und/oder ESS/MSS.
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Anschreiben nicht erforderlich
Den Mehrwert im Fokus: Gemeinsam mit den Stakeholdern, Controlling und HR arbeitest du an der Optimierung und Begleitung von Prozessen. * Die Basis deines Erfolgs ist ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Physik oder eine vergleichbare Qualifikation und du bringst mehr als 5 Jahre Erfahrung im (HR) Controlling mit. Bei der REWE Group setzen wir neue Maßstäbe im Handel – mit datengetriebener HR-Expertise. Unser dynamisches Team für HR Analytics sucht dich als Personalcontroller (Key Account Digital), um unser Management Reporting auf das nächste Level zu heben. In einem interdisziplinären Team aus Analytics Consultants HR, Data Engineers HR und Personalcontrollern versorgst du
Den Mehrwert im Fokus: Gemeinsam mit den Stakeholdern, Controlling und HR arbeitest du an der Optimierung und Begleitung von Prozessen. * Die Basis deines Erfolgs ist ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Physik oder eine vergleichbare Qualifikation und du bringst mehr als 5 Jahre Erfahrung im (HR) Controlling mit. Bei der REWE Group setzen wir neue Maßstäbe im Handel – mit datengetriebener HR-Expertise. Unser dynamisches Team für HR Analytics sucht dich als Personalcontroller (Key Account Digital), um unser Management Reporting auf das nächste Level zu heben. In einem interdisziplinären Team aus Analytics Consultants HR, Data Engineers HR und Personalcontrollern versorgst du
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SAP Lead Consultant (m/w/d) xP&A
SAP Lead Consultant (m/w/d) xP&A
INFOMOTION GmbH
Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung als Projektleiterin oder Projektleiter in der Beratung von Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus auf SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere sowie BI & Datenmanagement * Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung als Projektleiterin oder Projektleiter in der Beratung von Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus auf SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere sowie BI & Datenmanagement * Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Unterstütze bei der Kommunikation mit internen Schnittstellen wie HR, Rechnungswesen und HR-Controlling. * Du hast Interesse an Themen rund um Gehalt, HR und Rechnungswesen und konntest idealerweise bereits erste praktische Einblicke sammeln.
Unterstütze bei der Kommunikation mit internen Schnittstellen wie HR, Rechnungswesen und HR-Controlling. * Du hast Interesse an Themen rund um Gehalt, HR und Rechnungswesen und konntest idealerweise bereits erste praktische Einblicke sammeln.
In interdisziplinären, agilen Teams übernimmst Du Verantwortung für Teilprojekte, arbeitest eng mit den Fachbereichen Finance, Controlling und HR zusammen und sorgst dafür, dass Business und IT perfekt ineinandergreifen. * Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du denkst analytisch und strukturiert, verstehst die Anforderungen in Finance & Controlling und überzeugst durch souveränes Auftreten auf Management-Ebene.
In interdisziplinären, agilen Teams übernimmst Du Verantwortung für Teilprojekte, arbeitest eng mit den Fachbereichen Finance, Controlling und HR zusammen und sorgst dafür, dass Business und IT perfekt ineinandergreifen. * Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit. * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du denkst analytisch und strukturiert, verstehst die Anforderungen in Finance & Controlling und überzeugst durch souveränes Auftreten auf Management-Ebene.
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HR Data & Systems Specialist
HR Data & Systems Specialist
Deutsches Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen e.V. (DZNE)
Bonn
Teilweise Home-Office
Fortführung und Erweiterung effizienter Datenprozesse zur verlässlichen Bereitstellung von HR-Informationen zwischen den Abteilungen Finanzen, Controlling und Entgeltabrechnung * Mitarbeit an HR-IT-Projekten wie Systemerweiterungen, Integrationen oder Prozessdigitalisierung, inklusive Identifikation von Bedarfen und Erarbeitung von Lösungen * Technische Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systeme sowie deren Schnittstellen, auch in Zusammenarbeit mit der IT, Softwareanbietern oder internen Stakeholdern * Routine im Umgang mit HR-Systemen (z. B. P&I LOGA, SAP HCM, DATEV)
Fortführung und Erweiterung effizienter Datenprozesse zur verlässlichen Bereitstellung von HR-Informationen zwischen den Abteilungen Finanzen, Controlling und Entgeltabrechnung * Mitarbeit an HR-IT-Projekten wie Systemerweiterungen, Integrationen oder Prozessdigitalisierung, inklusive Identifikation von Bedarfen und Erarbeitung von Lösungen * Technische Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systeme sowie deren Schnittstellen, auch in Zusammenarbeit mit der IT, Softwareanbietern oder internen Stakeholdern * Routine im Umgang mit HR-Systemen (z. B. P&I LOGA, SAP HCM, DATEV)
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Sachbearbeitung Datenverwaltung/Administration HR (m/w/d)
Sachbearbeitung Datenverwaltung/Administration HR (m/w/d)
HLS Handel und Lager Service GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Als Sachbearbeitung Datenverwaltung/Administration HR bist Du verantwortlich für die Überprüfung und Sicherstellung der Schnittstellen HLS auf Markt-, Baustein- Artikel, Lieferschein und Aufschlagssatzebene für Umsatz und Ertrag zwischen den Systemen und Quellen.
Als Sachbearbeitung Datenverwaltung/Administration HR bist Du verantwortlich für die Überprüfung und Sicherstellung der Schnittstellen HLS auf Markt-, Baustein- Artikel, Lieferschein und Aufschlagssatzebene für Umsatz und Ertrag zwischen den Systemen und Quellen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Sparringspartner/in für HR-Teams: Du erkennst Entwicklungen und Risiken in den Daten, gibst deinen HR-Kolleginnen und -Kollegen gezielte Hinweise und nutzt deine Controlling-Erfahrung, um Handlungsbedarf zu benennen und die Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Unser nationales HR Reporting, Projects & Systems-Team sucht Verstärkung an den Standorten Köln oder Stuttgart! Als Teil unseres siebenköpfigen Teams für HR Reporting, Projects & Systems leistest du einen entscheidenden Beitrag zur datenbasierten Entscheidungsfindung im Unternehmen. Du verantwortest die Erstellung umfassender HR-Reports und wirkst aktiv daran mit, eine neue, integrative Reporting-Landschaft zu etablieren, die relevante Kennzahlen direkt und zuverlässig für verschiedene Stakeholder bereitstellt. *
Sparringspartner/in für HR-Teams: Du erkennst Entwicklungen und Risiken in den Daten, gibst deinen HR-Kolleginnen und -Kollegen gezielte Hinweise und nutzt deine Controlling-Erfahrung, um Handlungsbedarf zu benennen und die Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Unser nationales HR Reporting, Projects & Systems-Team sucht Verstärkung an den Standorten Köln oder Stuttgart! Als Teil unseres siebenköpfigen Teams für HR Reporting, Projects & Systems leistest du einen entscheidenden Beitrag zur datenbasierten Entscheidungsfindung im Unternehmen. Du verantwortest die Erstellung umfassender HR-Reports und wirkst aktiv daran mit, eine neue, integrative Reporting-Landschaft zu etablieren, die relevante Kennzahlen direkt und zuverlässig für verschiedene Stakeholder bereitstellt. *
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Mitarbeiter Payroll m/w/d Lohn- u. Gehaltsabrechnung / HR-Systeme
Mitarbeiter Payroll m/w/d Lohn- u. Gehaltsabrechnung / HR-Systeme
Smyths Toys Deutschland SE & Co. KG
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
HR-Systembetreuung/ Key-User. Du unterstützt bei der Administration der HR-Software, erstellst Auswertungen und Statistiken und wirkst bei HR-Projekten mit * HR-Systeme. Sichere Kenntnisse in P&I LOGA, ATOSS und d.velop sind wünschenswert, sowie erste Erfahrungen bei der Administration von HR-Systemen
HR-Systembetreuung/ Key-User. Du unterstützt bei der Administration der HR-Software, erstellst Auswertungen und Statistiken und wirkst bei HR-Projekten mit * HR-Systeme. Sichere Kenntnisse in P&I LOGA, ATOSS und d.velop sind wünschenswert, sowie erste Erfahrungen bei der Administration von HR-Systemen
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Praktikant:in HR (m/w/d) * Begeisterung für HR, offene und kommunikative Art sowie Kreativität in der Problemlösung und Sinn für Humor
Praktikant:in HR (m/w/d) * Begeisterung für HR, offene und kommunikative Art sowie Kreativität in der Problemlösung und Sinn für Humor
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Dann werde Teil unseres engagierten HR-Teams, das mit Fachwissen, Sorgfalt und Teamgeist dafür sorgt, dass sich alle Mitarbeitenden gut begleitet, wertgeschätzt und in ihrer Arbeit unterstützt fühlen. Bei HR-Prozessen, der Entgeltabrechnung und der Personaladministration stehst du unseren Mitarbeitenden im Employee-Circle mit Rat, Herz und Verstand zur Seite, damit sie in allen administrativen und abrechnungsrelevanten Themen gut begleitet werden. Gleichzeitig bringst du deine Ideen ein, um Abläufe effizienter und moderner zu gestalten – so gestaltest du HR bei uns aktiv mit. * Du unterstützt bei allgemeinen HR-Projekten und bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Themen ein. * Du verfügst über eine ausgeprägte IT-Affinität und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Digitalisierung von
Dann werde Teil unseres engagierten HR-Teams, das mit Fachwissen, Sorgfalt und Teamgeist dafür sorgt, dass sich alle Mitarbeitenden gut begleitet, wertgeschätzt und in ihrer Arbeit unterstützt fühlen. Bei HR-Prozessen, der Entgeltabrechnung und der Personaladministration stehst du unseren Mitarbeitenden im Employee-Circle mit Rat, Herz und Verstand zur Seite, damit sie in allen administrativen und abrechnungsrelevanten Themen gut begleitet werden. Gleichzeitig bringst du deine Ideen ein, um Abläufe effizienter und moderner zu gestalten – so gestaltest du HR bei uns aktiv mit. * Du unterstützt bei allgemeinen HR-Projekten und bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Themen ein. * Du verfügst über eine ausgeprägte IT-Affinität und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Digitalisierung von
NEU
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Wir suchen Dich als Senior Expert Controlling (m/w/d) in Vollzeit mit 40 Stunden! * Anwendung von Best Practices zur Optimierung von Controllingprozessen, sowie zur Implementierung neuer Controllinginstrumente * Projektleitungserfahrung bei der Implementierung neuer Controllingprozesse und Kennzahlen
Wir suchen Dich als Senior Expert Controlling (m/w/d) in Vollzeit mit 40 Stunden! * Anwendung von Best Practices zur Optimierung von Controllingprozessen, sowie zur Implementierung neuer Controllinginstrumente * Projektleitungserfahrung bei der Implementierung neuer Controllingprozesse und Kennzahlen
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Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne®
Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne®
TELEKOM HEALTHCARE SOLUTIONS Deutsche Telekom Clinical Solutions GmbH
Bensheim, Köln, Bochum
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne® * Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich der Kodierung und des Medizincontrollings * Berufserfahrung im Bereich des Medizincontrollings und des kaufmännischen Controllings im Krankenhaus oder entsprechende Erfahrungen bei Softwareunternehmen
Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne® * Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich der Kodierung und des Medizincontrollings * Berufserfahrung im Bereich des Medizincontrollings und des kaufmännischen Controllings im Krankenhaus oder entsprechende Erfahrungen bei Softwareunternehmen
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Schnittstellenmanagement aller relevanten Stakeholder:innen (u. a. Controlling, Strategie, Betriebsorganisation und Group People & Culture)
Schnittstellenmanagement aller relevanten Stakeholder:innen (u. a. Controlling, Strategie, Betriebsorganisation und Group People & Culture)
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Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) * Ob Zeitwirtschaft via TempVision, Stammdatenpflege oder Personalakten: Wenn es um die administrative Begleitung von HR-Themen geht, können wir immer auf Sie bauen – egal, ob es um Einstellung, Vertragsbeendigung oder allem dazwischen geht. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich
Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) * Ob Zeitwirtschaft via TempVision, Stammdatenpflege oder Personalakten: Wenn es um die administrative Begleitung von HR-Themen geht, können wir immer auf Sie bauen – egal, ob es um Einstellung, Vertragsbeendigung oder allem dazwischen geht. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich
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Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell
IU Internationale Hochschule
Köln
Anschreiben nicht erforderlich
Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting & Controlling!
Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting & Controlling!
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- Consultant Controlling
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